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讀《把信送給加西亞》有感

時(shí)間:2023-03-05 17:58:58 讀后感范文 我要投稿

讀《把信送給加西亞》有感

  細(xì)細(xì)品味一本名著后,大家心中一定是萌生了不少心得體會(huì),現(xiàn)在就讓我們寫(xiě)一篇走心的讀后感吧?墒亲x后感怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編為大家整理的讀《把信送給加西亞》有感,歡迎閱讀與收藏。

讀《把信送給加西亞》有感1

  最近同學(xué)介紹我看了一本書(shū)《把信送給加西亞》,讀了這本堪稱為成功學(xué)的圣經(jīng),給我感觸頗深。

  19世紀(jì),西班牙軍隊(duì)占領(lǐng)了古巴這個(gè)國(guó)家,并野蠻地奴役著古巴人民。1895年,古巴人民奮不顧身地爭(zhēng)取自由。由于地理位置等因素,美國(guó)密切關(guān)注著古巴形勢(shì)。隨著形勢(shì)的不斷惡化,1898年4月,美國(guó)正式向西班牙宣戰(zhàn),并意識(shí)到和古巴起義軍合作是贏得這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)至關(guān)重要的因素。因此,美國(guó)總統(tǒng)對(duì)陸軍中尉羅文委以重任,給古巴起義軍首領(lǐng)加西亞送一封決定戰(zhàn)爭(zhēng)命運(yùn)的聯(lián)絡(luò)信。羅文沒(méi)有提任何問(wèn)題和要求,而是以其絕對(duì)的忠誠(chéng)、責(zé)任感和創(chuàng)造奇跡的主動(dòng)性,克服艱難險(xiǎn)阻、冒著生命危險(xiǎn),出色的完成了這個(gè)“不可能”的任務(wù)。羅文被堪稱為美西戰(zhàn)爭(zhēng)中的英雄。

  《把信送給加西亞》向我們傳送者一個(gè)樸素又偉大的真理:居其位必須負(fù)其責(zé)。所有的任務(wù)中有一種任務(wù)應(yīng)該無(wú)條件的全盤接受:屬于一個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)的任務(wù)。所有的任務(wù)中有一種任務(wù)應(yīng)該無(wú)條件的全力以赴:屬于一個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)的任務(wù)。

  居其職負(fù)其責(zé)是一個(gè)人起碼的也是最高的職業(yè)素質(zhì)。

  一個(gè)人可以對(duì)上級(jí)不滿意,可以對(duì)同事不滿意,可以對(duì)工作條件不滿意,可以對(duì)報(bào)酬不滿意,但是只要不辭職,就沒(méi)有理由對(duì)職務(wù)范圍內(nèi)的工作任務(wù)不滿意。這不是一個(gè)人的喜怒哀樂(lè),這關(guān)系到許多人—家庭,單位,社會(huì)。一個(gè)教師可以抱怨薪水微薄,卻不能敷衍塞責(zé)誤人子弟。一個(gè)公交司機(jī)可以向上司抗議條件艱苦,卻不能半路停車耽誤滿車乘客的正常旅行。盡職盡責(zé),是對(duì)一項(xiàng)事業(yè)的負(fù)責(zé),是對(duì)一個(gè)單位的負(fù)責(zé),是對(duì)上級(jí)、同事、下級(jí)的負(fù)責(zé),是對(duì)自己的負(fù)責(zé)。

  “把信送給加西亞!”,你可以不接受送信的任務(wù),但是你一旦接受了,就沒(méi)有理由不全力以赴,因?yàn)槟憬邮苋蝿?wù)的同時(shí)也就剝奪了其他人再去做它的機(jī)會(huì),你居其位必須負(fù)其責(zé)。

  “把信送給加西亞!”,如果這是你得職守,你就不能說(shuō)“不”。居送信之職而不送信的人,應(yīng)該早早離開(kāi),以便讓更稱職的人及時(shí)接替。

  我們今天努力了,明天就一定會(huì)有回報(bào),你對(duì)工作忠于職守、履行承諾、敬業(yè)忠誠(chéng),你收獲的`不僅僅是薪水,更重要的是你的能力,你的經(jīng)驗(yàn),你的榮譽(yù),甚至是收獲你的未來(lái)。

  讓我們共同打好基礎(chǔ)、提高素質(zhì)、培育品質(zhì)、勝任工作,為我們的工作盡自己之才力,展自己之智慧,揚(yáng)自己之風(fēng)帆,創(chuàng)輝煌之業(yè)績(jī),人人都真正成為“送信”的人!

讀《把信送給加西亞》有感2

  懷著好奇的心理,一氣讀完《把信送給加西亞》,內(nèi)心久久不能平靜。既為送信的羅文崇高的敬業(yè)精神而感動(dòng),又為他一路上經(jīng)受的風(fēng)險(xiǎn)與磨難而震驚。文字不多,故事情節(jié)跌宕起伏,引人入勝,發(fā)人深思。

  對(duì)照現(xiàn)實(shí)生活,日常工作中的阿瑟。瓦格納上校、送信的羅文、加西亞反戰(zhàn)將軍、羅文送信途中幫助他的人,都是那么難能可貴。

  只有反戰(zhàn)能力的加西亞將軍,沒(méi)有送信的羅文,是不可能取得美西戰(zhàn)爭(zhēng)勝利的;沒(méi)有阿瑟。瓦格納上校的推薦,后史是沒(méi)有羅文的;途中沒(méi)有冒著生命危險(xiǎn)相助的人,羅文是無(wú)法完成送信任務(wù)的。所以生在世間,我們每個(gè)人都不是孤立的。我們自身的.素質(zhì)、品質(zhì),直接決定周圍人對(duì)我們的態(tài)度,甚至影響我們整個(gè)人生。

  沒(méi)有阿瑟。瓦格納這樣慧眼識(shí)英才的領(lǐng)導(dǎo),就不會(huì)有自助自動(dòng)自發(fā)不計(jì)較個(gè)人得失,甚至冒著生死送信的勇士羅文浮現(xiàn);沒(méi)有那些敢于冒著生命危險(xiǎn)幫助羅文的平凡英雄們,羅文就不可能勝利完成一個(gè)軍人神圣的使命。

  讀過(guò)《送給加西亞的信》,我認(rèn)為,熱愛(ài)自己的工作非常重要。只有認(rèn)真勤奮的工作,我們才會(huì)從實(shí)踐當(dāng)中收獲很多工作經(jīng)驗(yàn),甚至帶來(lái)無(wú)盡的快樂(lè)。工作可以讓我們的工作質(zhì)量與專業(yè)知識(shí),得到良好的提升,更好的提現(xiàn)我們的才能,樹(shù)立勤奮的品格。

  所以我們每個(gè)人都要心向陽(yáng)光,自律自信,和諧友善,開(kāi)創(chuàng)美好明天。

讀《把信送給加西亞》有感3

  最近,我認(rèn)真閱讀了《把信送給加西亞》這本書(shū),感觸頗多。這本書(shū)講述的是羅文中尉如何把信送給加西亞將軍的故事。羅文從接到美國(guó)總統(tǒng)的任務(wù)后,即刻出發(fā),馬不停蹄地趕往送信之地,途中,遭遇人生挫折,但是他將生命安危置身事外,堅(jiān)定信念,披荊斬棘,最終完美地完成任務(wù)。通過(guò)閱讀,我主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):

  一:不拒絕。我們應(yīng)該向羅文中尉學(xué)習(xí)勇于接受挑戰(zhàn)的精神。羅文接到任務(wù)后,沒(méi)有猶豫不定,沒(méi)有以各種理由推脫責(zé)任,明知道前方道路困難重重,仍勇往直前。在日常的工作生活中,在面對(duì)任務(wù)時(shí),我們應(yīng)該像羅文一樣,積極主動(dòng)承擔(dān)工作任務(wù),并對(duì)完成任務(wù)充滿信心。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作,都應(yīng)該積極主動(dòng)地完成,不拒絕不拖延,竭盡全力地完成任務(wù)。

  二:不放棄。做任何一件事,都要有始有終,堅(jiān)持到底。不輕易放棄,如果放棄了,你將永遠(yuǎn)沒(méi)有成功的.可能。出現(xiàn)挫折時(shí),要反復(fù)告訴自己,要把這件事堅(jiān)持做下去,堅(jiān)持就是勝利!我們要面對(duì)的苦難和挫折不會(huì)因?yàn)槲覀冊(cè)庥鰤蚨喽鴾p少,上天不會(huì)因?yàn)槟愕谋瘧K而憫憐你,它只會(huì)安排一道又一道難關(guān)來(lái)磨煉你的意志。就像唐僧西天取經(jīng)一樣,想要取得真經(jīng),就不要有返途的念想,你除了繼續(xù)死磕到底,根本沒(méi)有其他退路。

  三:不找借口。羅文中尉接到送信的任務(wù)時(shí),沒(méi)有問(wèn)為什么,執(zhí)行力就是最好的證明。沒(méi)有執(zhí)行力,一切都是空談。一個(gè)人的執(zhí)行力高低,很大程度的決定一個(gè)人能否成功。在企業(yè)中,執(zhí)行的基石和第一要素是服從,老板和上司賞識(shí)的也正是具備這種意識(shí)的員工,把任務(wù)交給這樣的員工,既放心,又省心。

  四:不抱怨。愛(ài)因斯坦說(shuō)過(guò),真正的笑,就是對(duì)生活樂(lè)觀,對(duì)工作快樂(lè),對(duì)事業(yè)興奮。在工作中,熱情主動(dòng)可以把我們枯燥乏味的工作變得生動(dòng)有趣,不僅可以給游客帶來(lái)歡樂(lè),而且可以感染同事。讀后感·愛(ài)笑的人運(yùn)氣不會(huì)太差,樂(lè)觀向上的人可以一路斬棘披荊,穿越叢林到達(dá)彼岸,這就是在送信的過(guò)程中羅文中尉每次都能化險(xiǎn)為夷的秘訣。

  《把信送給加西亞》給我很多啟發(fā),這些啟發(fā)將一直激勵(lì)著我在工作中不斷學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,讓自己富有正能量,忠誠(chéng)于想要做的事,不拒絕機(jī)會(huì),不放棄任務(wù),努力成為一個(gè)完美的送信人!

讀《把信送給加西亞》有感4

  按照安排和要求,我閱讀了《把信送給加西亞》這本書(shū)。書(shū)中羅文中尉是在孤身一人,不知道加西亞將軍具體在哪,長(zhǎng)什么樣,獨(dú)自一人,從美國(guó)出發(fā)秘密登陸當(dāng)時(shí)尚被西班牙軍隊(duì)控制的古巴島,最后成功地把信交到了加西亞將軍手中并帶回了非常寶貴的資料。這告訴我們,雖然用不上冒著生命危險(xiǎn)干一番驚天動(dòng)地的事業(yè),但在細(xì)微的工作中,只要有羅文對(duì)事業(yè)的那種忠誠(chéng)、敬業(yè)和勤奮,照樣能創(chuàng)造出不平凡的工作業(yè)績(jī)。

  現(xiàn)在的我們呢,在這浮躁、快節(jié)奏的社會(huì),變得計(jì)較、變得喜歡用利益去衡量得失?纯粗魅斯_文中尉,他從沒(méi)有想過(guò)獲得榮譽(yù)和贏得無(wú)數(shù)人的崇敬,當(dāng)時(shí)只是想完成國(guó)家交給的任務(wù),這就是初衷。古往今來(lái),人類社會(huì)發(fā)展前進(jìn)的主動(dòng)力,就是來(lái)自那些對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)、敬業(yè),有執(zhí)行力的人,

  要樹(shù)立忠誠(chéng)守信的堅(jiān)定信念。無(wú)論工作、生活,事事無(wú)捷徑,作為企業(yè)的一員,在工作中要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)守信守諾,忠實(shí)于自己所承擔(dān)的義務(wù),雖然我們每個(gè)人不可能成就一番輝煌的事業(yè),但只要堅(jiān)守忠誠(chéng),忠于企業(yè),不僅能為企業(yè)帶來(lái)效益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,從而也能為自己的發(fā)展創(chuàng)造機(jī)會(huì),找到適合自己的舞臺(tái)。對(duì)公司的忠誠(chéng),實(shí)際上是對(duì)自己事業(yè)的忠誠(chéng),也是對(duì)自己命運(yùn)的高度負(fù)責(zé)。也會(huì)為自己迎來(lái)嶄新的未來(lái)。

  要培養(yǎng)高度的敬業(yè)精神。什么是敬業(yè)精神?敬業(yè)精神,就是尊敬并重視自己所從事的職業(yè)。把工作當(dāng)成自己的事業(yè)去努力經(jīng)營(yíng),本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍的工作態(tài)度,努力克服各種困難去完成自己的本職工作,做到善始善終的一種精神。一個(gè)人工作的.效率在很大程度上取決于他的工作精神和態(tài)度。如果做事的時(shí)候,感受到的只是束縛和辛苦,就會(huì)敷衍塞責(zé),就會(huì)以種種借口來(lái)遮掩自己缺乏責(zé)任心,就會(huì)使自己變得越來(lái)越浮淺。常常抱怨工作的人,絕不會(huì)有真正的成功。人唯有實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,才會(huì)真正享有安身立命的感覺(jué)。腳踏實(shí)地、恪守職責(zé)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,愿羅文精神能幫助我原則做事,本色做人。

  要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高執(zhí)行力。接受工作不講條件,執(zhí)行任務(wù)不找借口,完成任務(wù)追求圓滿。堅(jiān)決服從上級(jí)安排。用自己的主動(dòng)性、積極的去完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事情,沒(méi)有借口、沒(méi)有推脫、在執(zhí)行中不斷突破、不斷提升,離成為羅文中尉那樣的人越來(lái)越近。那些對(duì)自己不負(fù)責(zé),執(zhí)行力低下的人,特別是有才華但缺乏執(zhí)行力的人,不愿意從小事做起,只有才華,沒(méi)有責(zé)任心,不愿意去執(zhí)行,又有什么用呢,在現(xiàn)實(shí)世界里,到處看到的都是有才華的窮人,就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神,缺乏主動(dòng)完成工作的積極性。

  要想在工作中成就一番事業(yè),就要成為一個(gè)對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)、敬業(yè),有執(zhí)行力的人,努力做好每一件事,機(jī)會(huì)才不會(huì)擦肩而過(guò),改掉一些抱怨的做法,不要停留在原地等著天上掉餡餅,一切成功都是努力的結(jié)果,讓我們積極主動(dòng)地做好每一件事情,提高自己的工作水平。將自己的人生目標(biāo)和事業(yè)基礎(chǔ)與企業(yè)的發(fā)展緊緊相連,梳理好工作,制定優(yōu)質(zhì)工作計(jì)劃,并能按照計(jì)劃逐步實(shí)施,并能在工作中不斷總結(jié),改正效率不高,錯(cuò)誤的、有一定缺陷的工作方法,并且在工作之余不斷地學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)。更好,更快,更準(zhǔn)地去完成你所要想干的事,為企業(yè)高速發(fā)展獻(xiàn)出自己的一份力。

讀《把信送給加西亞》有感5

  近日閱讀了《把信送給加西亞》,我感受頗深。文中講述了羅文中尉如何把信送給加西亞的故事。羅文接到任務(wù)后沒(méi)有問(wèn)這問(wèn)那,憑著自己的責(zé)任感和使命感,以及自律不拖延的精神,克服萬(wàn)難,全力以赴并出色地完成了任務(wù)。

  看過(guò)《蜘蛛俠》的人一定記得一個(gè)經(jīng)典情節(jié),蜘蛛俠的叔叔在死之前對(duì)他說(shuō):“能力越大,責(zé)任越大。”如果羅文沒(méi)有足夠的能力,沒(méi)有強(qiáng)大的責(zé)任感,情報(bào)局長(zhǎng)阿瑟·瓦格納上校不會(huì)為美國(guó)總統(tǒng)推薦最佳人選羅文去送信。孟子曰:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為也,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能!敝挥薪(jīng)歷過(guò)內(nèi)心痛苦、筋骨勞累、受過(guò)饑寒、受過(guò)貧困的人,才能擔(dān)負(fù)起大任。然而,我認(rèn)為重任并非天賜,如果沒(méi)有雄厚的實(shí)力,沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)各種挫折和磨練,沒(méi)有強(qiáng)大的責(zé)任感,沒(méi)有擔(dān)任重任的能力,美國(guó)總統(tǒng)不會(huì)下達(dá)羅文如此重任。同時(shí),責(zé)任心與能力是相輔相成的`,沒(méi)有責(zé)任心的能力是片面的、不完整的能力。同樣的,責(zé)任可以促進(jìn)能力的培養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)安排員工某項(xiàng)工作時(shí),責(zé)任心強(qiáng)的人會(huì)勇于承擔(dān)責(zé)任,不推諉不逃避,即便能力不足,也會(huì)笨鳥(niǎo)先飛,全力以赴去做好。也有一些有能力卻消極怠工,責(zé)任感缺失的人,他會(huì)以各種各樣的方式去逃避責(zé)任,最終將平庸。

  責(zé)任會(huì)讓我們強(qiáng)大,責(zé)任使我們的人生更有價(jià)值。無(wú)論從事什么工作,無(wú)論在哪一個(gè)崗位,都要記住自己的責(zé)任,履行職責(zé),勇于承擔(dān)起責(zé)任。

  今天你拖延了嗎?拖延癥是當(dāng)今社會(huì)普遍存在的問(wèn)題。我們處于“快者為王”的時(shí)代,應(yīng)該像羅文學(xué)習(xí),接到任務(wù)時(shí)沒(méi)有逃避沒(méi)有拖延,立即行動(dòng),用最快的速度去完成任務(wù)。我們都應(yīng)該向拖延說(shuō)“不”,不要把昨天能完成的工作拖到今天,今天的工作拖延到明天,明日復(fù)明日,明日何其多!無(wú)論是生活中還是工作中,拖延,往往因?yàn)槲覀冸m然設(shè)定了目標(biāo),但缺乏計(jì)劃好的行動(dòng),缺乏執(zhí)行力。當(dāng)我們接到任務(wù)時(shí),口說(shuō)無(wú)憑,不要空想,不要拖延,不要找借口,不要在拖延中錯(cuò)失機(jī)會(huì),不要讓拖延成為成功道路上的絆腳石。

  面對(duì)一件重大的事情,我們可以從簡(jiǎn)單處規(guī)劃后再去執(zhí)行,調(diào)整好時(shí)間觀,成為一個(gè)不拖延的人,把目光放長(zhǎng)遠(yuǎn),想象拖延帶來(lái)的后果,化壓力為動(dòng)力,逼自己去行動(dòng)。“機(jī)會(huì)可遇不可求”,事實(shí)上,并沒(méi)有所謂的最佳時(shí)機(jī),總說(shuō)時(shí)機(jī)未到的人,殊不知時(shí)不我待,稍縱即逝。

  今日事今日畢。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,我們要主動(dòng)自發(fā)地去采取行動(dòng),全心全意地去完成,用執(zhí)行力去創(chuàng)造奇跡。“時(shí)間就是金錢,時(shí)間就是生命”,這是人人耳熟能詳?shù)母裱。我們都?yīng)該把握時(shí)間,珍惜當(dāng)下,莫要辜負(fù)了青春年華,莫要把時(shí)間浪費(fèi)在瞻前顧后上,我們應(yīng)該習(xí)慣在行動(dòng)過(guò)程中去修正,不為拖延找借口;我們應(yīng)該學(xué)會(huì)立刻行動(dòng),積極面對(duì),不要被負(fù)面能量所牽絆。

  書(shū)中自有黃金屋,一本好書(shū)賦予我們無(wú)窮的信念和力量。《把信送給加西亞》讓我明白了責(zé)任的重要性以及拖延帶來(lái)的負(fù)面影響。增強(qiáng)工作責(zé)任心,拒絕拖延,我將會(huì)向羅文中尉學(xué)習(xí),積極主動(dòng)并認(rèn)真完成每一件事,愛(ài)崗敬業(yè),全心全意地工作!

讀《把信送給加西亞》有感6

  “他的確是一名合格的信使。他面臨重重困難,甚至在有生命危險(xiǎn)的情況下,毅然接受了任務(wù),將一封關(guān)乎國(guó)家命運(yùn)的書(shū)信送到?jīng)]有固定地址的加西亞將軍手中,更為難得的是,他歷盡艱難險(xiǎn)阻又帶回了加西亞將軍的回信!边@是美國(guó)總統(tǒng)麥金萊對(duì)羅文中尉公開(kāi)的贊揚(yáng)。

  對(duì)對(duì)方的不信任,實(shí)際上就是對(duì)自我的不信任。

  “沒(méi)有人知道加西亞將軍在哪里”“他可能在古巴東部的一個(gè)地方等你”“如果美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā),你傳遞回來(lái)的情報(bào)將是我們整個(gè)作戰(zhàn)指令的依據(jù),不然,我們將無(wú)計(jì)可施!碑(dāng)你執(zhí)行任務(wù)得到的是這些信息的時(shí)候,你會(huì)怎么做呢?大部分的人可能會(huì)這樣想:“這么多的不確定因素,你讓我怎么去完成?這不就是讓我去送死嗎?…”,也有的人可能直接就拒絕了!凹游鱽喸诠虐蜄|部的某個(gè)地方!绷_文得到的有用消息僅有這么多,但他并沒(méi)有推脫,也沒(méi)有任何的反問(wèn):“沒(méi)有準(zhǔn)確一點(diǎn)的位置嗎?一路上那么多危險(xiǎn)我怎么辦?如果不能完成任務(wù)呢?…”,在接到命令后,羅文心里只有一個(gè)念頭:任務(wù)迫在眉睫,我必須把信送給加西亞,完成任務(wù)!

  接受任務(wù)不講條件,不過(guò)多疑問(wèn),堅(jiān)決服從,立即執(zhí)行!這并不是莽夫之勇,而是一種難得可貴的信任,一種對(duì)自己,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任。在執(zhí)行任務(wù)時(shí),我們需要相信領(lǐng)導(dǎo)在下達(dá)任務(wù)的時(shí)候不會(huì)沒(méi)有根據(jù),也不會(huì)信口開(kāi)河。只有懷揣著這一份信任,你才能成功完成使命;也只有心懷這一份信念,在任務(wù)下達(dá)的那一刻你便會(huì)下意識(shí)地立即思考如何盡快地完成任務(wù)。反躬自省,回想自己剛?cè)霘g樂(lè)谷時(shí),面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),我卻老是反問(wèn)個(gè)不停,其實(shí)我也很明白自己的問(wèn)題是因?yàn)閷?duì)自身的不自信。慢慢地,經(jīng)過(guò)在歡樂(lè)谷近一年時(shí)間的成長(zhǎng),我日漸強(qiáng)大,做事情更加的自信果斷,堅(jiān)決完成領(lǐng)導(dǎo)托付的任務(wù)!

  再堅(jiān)持一下,成功就在你的腳下。

  “我必須成功,我必須找到加西亞將軍”“為了讓可憐的馬走下山谷,我們殘酷地抽打它們。但我們也沒(méi)有別的辦法,信必須及時(shí)送個(gè)加西亞!”羅文在送信路上遇到艱難險(xiǎn)阻的時(shí)候,總是這樣心理暗示地自我激勵(lì)著,他一再反復(fù)的告誡自己,信必須送到加西亞將軍手中!如果羅文在追尋目標(biāo)的過(guò)程中,沒(méi)有堅(jiān)持初心,半途而廢,往往失之毫厘,結(jié)果卻是差之千里!拔覀5個(gè)人疲憊極了,幾乎快支撐不住了,但是我們絲毫不能懈怠。”這是羅文后來(lái)的一段講述。我腦海中不禁想起領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)跟我們說(shuō)過(guò)的.一句話:“任務(wù)事情,如果你不會(huì),然后你就不去看,不去學(xué),不動(dòng)手去做,那么你永遠(yuǎn)也不會(huì)。”確實(shí),通常我們遇到困難的時(shí)候,便直接依賴別人幫忙解決,卻殊不知自己也失去了一個(gè)很好的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。仍記得有一次,我向前輩請(qǐng)教如何做音響線,前輩便拿出一根線材開(kāi)始教我,“師傅,等等!”我快步跑到一側(cè),把線材都拿過(guò)來(lái),然后跟著前輩,一步步地,自己動(dòng)手學(xué)著做。后來(lái),一有這種做線的活,我就接來(lái)干,久而久之的堅(jiān)持,自己對(duì)做線也慢慢的游刃有余了,并漸漸地掌握了做線的技巧。雖然我們沒(méi)法預(yù)測(cè)未來(lái),但成功往往是在于“再堅(jiān)持一下”的努力之中。日日行,不怕千萬(wàn)里;常常做,不怕千萬(wàn)事!

  《把信送給加西亞》的羅文用他難能可貴的“意識(shí)”影響著我們,即使明知前路困難重重,他仍不忘初心,牢記使命,砥礪前行,帶著“不達(dá)目的不罷休”的信念圓滿完成任務(wù)。在今后的工作中,我會(huì)帶著“羅文精神”不斷激勵(lì)自己,成為一名合格的歡樂(lè)谷“信使”!

讀《把信送給加西亞》有感7

  在剛邁入工作的關(guān)鍵階段,《把信送給加西亞》給了我重要指導(dǎo)。

  讀完這本書(shū),感慨萬(wàn)分。我想這本書(shū)之所以暢銷不衰,風(fēng)靡世界,正是因?yàn)樗珜?dǎo)的對(duì)工作的忠誠(chéng)與信念打動(dòng)了無(wú)數(shù)人。社會(huì)上有很多人抱怨選擇的工作不好,很多人對(duì)自己當(dāng)前的狀態(tài)并不滿意。而他們只會(huì)在不滿意的工作崗位上碌碌無(wú)為,卻不想發(fā)自內(nèi)心的去接納,去改變自己當(dāng)前的狀態(tài),而被他們忽視的敬業(yè)精神卻恰恰是工作中最重要的精神。

  就像書(shū)中說(shuō)的,“年輕人不僅需要是書(shū)本上的知識(shí),不僅需要老師的諄諄教誨,更需要培養(yǎng)出忠于職守,時(shí)刻準(zhǔn)備著投入戰(zhàn)斗和全力以赴去完成任務(wù)的精神”。無(wú)論是誰(shuí),大到一個(gè)領(lǐng)導(dǎo),小到一個(gè)員工,他們的敬業(yè)精神一定程度決定著他們事業(yè)的發(fā)展和前進(jìn)速度。無(wú)論是什么崗位,最需要的就是這樣的人,熱愛(ài)工作,不怕勞累,安排的任何的任務(wù)都能立即采取行動(dòng),想盡一切辦法完成。要知道,一個(gè)人無(wú)論從事任何職業(yè),都應(yīng)該盡心盡責(zé),盡自己最大的努力,求得不斷的進(jìn)步。即便有一天自己不再?gòu)氖逻@個(gè)崗位,離開(kāi)時(shí)也能給自己交一份完美的'答卷。

  一本好書(shū)就是一位導(dǎo)師,《把信送給加西亞》將會(huì)在我今后的職業(yè)生涯中不斷指引我前進(jìn)的腳步。無(wú)論做何事,務(wù)必竭盡全力,因?yàn)樗麤Q定一個(gè)人日后事業(yè)上的成敗。能處處以主動(dòng)盡職的態(tài)度工作,即使從事最平庸的職業(yè)也能增添個(gè)人榮耀。就讓我們不忘初心,帶著敬業(yè)精神,在職業(yè)生涯中闊步前行吧。

讀《把信送給加西亞》有感8

  羅文在給加西亞將軍送信的過(guò)程中,遇到了種種艱難險(xiǎn)阻,在化解各種險(xiǎn)境的過(guò)程充分顯示了他身上所擁有的勇敢、冷靜和忠誠(chéng)。如果沒(méi)有這樣優(yōu)秀的品質(zhì)他將不會(huì)完成此次任務(wù)也不會(huì)發(fā)生以后的故事。只有像羅文這樣的人,才會(huì)勇敢并自動(dòng)自發(fā)地完成任務(wù),在接到命令的時(shí)候表現(xiàn)出來(lái)的那種毫不猶豫的精神,即便路途非常艱難、即便曾有一絲想要放棄的念頭一閃而過(guò),即便明明知道會(huì)危及自己的生命,他清楚這封信的重要性也明白自己肩負(fù)著拯救百萬(wàn)人的生命重任,但是他用實(shí)際行動(dòng)詮釋了忠誠(chéng)、責(zé)任和執(zhí)行的真正含義并出色的完成了任務(wù)。不得不說(shuō)這本書(shū)所記載的不僅僅是:忠誠(chéng)、執(zhí)行、責(zé)任還有堅(jiān)定的信念和完成任務(wù)的勇氣。

  對(duì)照自己日常工作,我能做到是:將工作當(dāng)成自己的任務(wù),對(duì)工作的尊重源于敬業(yè),服從是我工作中的.信條,工作上盡職盡責(zé)、有始有終地去完成。敬業(yè)精神不僅是企業(yè)和員工生存發(fā)展所需的動(dòng)力,更是每一位員工在工作中必須具有的精神狀態(tài),對(duì)待本職工作,要持有積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍的態(tài)度。當(dāng)然,服從并不等于盲從,盲從是墨守成規(guī),不假思索的表現(xiàn),沒(méi)有創(chuàng)造力的服從,也許能完成任務(wù),但是并不能夠達(dá)到完美。

  作為歡樂(lè)谷人,見(jiàn)證了深圳歡樂(lè)谷的成長(zhǎng)與發(fā)展,由原來(lái)獨(dú)立的深圳歡樂(lè)谷發(fā)展成為連鎖歡樂(lè)谷進(jìn)而成立了“歡樂(lè)谷集團(tuán)“的快速發(fā)展。過(guò)去的20年我們不斷探索、我們不斷前行,我們不斷提升緊跟市場(chǎng)變化的步伐實(shí)現(xiàn)“跨越發(fā)展”,在基層工作的我們要接納90、00后年輕一代的加入,如何提高年輕人的創(chuàng)造性迫在眉睫,激發(fā)年輕人的企業(yè)歸屬感也必不可少,老員工一定要做到“教得對(duì)”“教得會(huì)”“教得好”的好老師。在工作崗位上耐心細(xì)致地指導(dǎo)新員工崗位技能,傳遞歡樂(lè)谷企業(yè)文化,加強(qiáng)員工團(tuán)結(jié)合作精神,在相互學(xué)習(xí)的同時(shí)提高自身管理水平,為歡樂(lè)谷事業(yè)繼續(xù)發(fā)揮自己的能力。

  忠誠(chéng)、執(zhí)行、責(zé)任、認(rèn)真反思……無(wú)論什么時(shí)代,無(wú)論哪個(gè)民族,也無(wú)論哪種社會(huì)制度,都需要倡導(dǎo)這種精神,一旦具有了這種精神,每個(gè)人都能夠在崗位上創(chuàng)造奇跡,從平凡中創(chuàng)造卓越。作者:何嵐

讀《把信送給加西亞》有感9

  如果上帝沒(méi)有賜予你美貌而僅僅給予了你一副健全的身軀,你會(huì)悲天憫人地哀嘆上蒼的吝嗇嗎?如果上帝沒(méi)有賜予你智慧而僅僅給予了你一種常人的思維,你會(huì)唉聲嘆氣地埋怨生活的無(wú)奈嗎?如果上帝沒(méi)有賜予你財(cái)富而僅僅給予了你一些能度日的物質(zhì),你會(huì)喋喋不休地抱怨命運(yùn)的不濟(jì)嗎?

  如果你什么都沒(méi)有,那么你有執(zhí)著的信念和忠誠(chéng)的行動(dòng)嗎?如果你有,那么鮮花依舊會(huì)為你盛開(kāi),笑容依舊會(huì)為你綻放,世界將為你重新改變。就讓我們來(lái)努力學(xué)著羅文,把信送給加西亞,從而把成功、榮耀送給自己吧。

  安德魯·羅文是《把信送給加西亞》一書(shū)的主人公,一名美國(guó)的陸軍中尉,在古巴人民正在為擺脫西班牙的殘酷壓迫和統(tǒng)治,為爭(zhēng)取民主獨(dú)立而戰(zhàn)斗時(shí),他想盡一切辦法,把總統(tǒng)交給他的要提供援助給古巴的信送給了古巴民主獨(dú)立的領(lǐng)導(dǎo)者———加西亞將軍,從而成為了美國(guó)人最尊敬的中尉,成為了美國(guó)人民心中的英雄。

  在即將面對(duì)的深不可測(cè)的艱難險(xiǎn)阻面前,在不可預(yù)知的可能丟掉生命的未來(lái)面前,安德魯·羅文,沒(méi)有絲毫的猶豫和推諉,不講任何條件和借口,為了國(guó)家的利益,成功把信送給了加西亞。羅文最終把信送給加西亞了,羅文成功了,古巴人民擺脫西班牙的民主獨(dú)立戰(zhàn)斗勝利了!這些成功的取得以及羅文具有的執(zhí)著、忠誠(chéng)、敬業(yè)、創(chuàng)造的崇高品質(zhì)是分不開(kāi)的,而這些品質(zhì)都建立在羅文咬住了一個(gè)目標(biāo)—————一定要把信成功送給加西亞的目標(biāo)上。我們要像羅文一樣選定目標(biāo)不放棄,咬住目標(biāo)不放松,實(shí)踐目標(biāo)不動(dòng)搖,那么,你離成功還遠(yuǎn)嗎?

  一個(gè)人的一生應(yīng)該確定一個(gè)大的目標(biāo),最終的目標(biāo)。也就是說(shuō)你這一輩子預(yù)期達(dá)到什么的標(biāo)準(zhǔn),你的期望值是什么。在這個(gè)大目標(biāo)下,構(gòu)成你生活元素的婚姻、事業(yè)、學(xué)識(shí)、做人的準(zhǔn)則將要如何定位,如何選擇,也就是說(shuō)你的分目標(biāo)是什么。對(duì)自己的分目標(biāo)定位好以后,就要咬住目標(biāo)不放松,朝著預(yù)定的方向不懈追求。如果一個(gè)人對(duì)自己的一生沒(méi)有目標(biāo),沒(méi)有方向,就像河里的浮萍,漂到哪就到哪,可以說(shuō)他的一生是渾渾噩噩的,將會(huì)一事無(wú)成,空來(lái)人世。

  人雖然定出了自己的最終目標(biāo),也對(duì)最終目標(biāo)作出了分解,但是,在實(shí)施過(guò)程中要具體定出自己的階段性目標(biāo)。也就是說(shuō),為了達(dá)到你的最終目標(biāo),你的中長(zhǎng)期目標(biāo)、你的近階段目標(biāo)是什么。比如說(shuō),如果你是一個(gè)即將畢業(yè)的大學(xué)生,你可以定出一個(gè)30年的中長(zhǎng)期計(jì)劃:第一個(gè)10年主要是打好基礎(chǔ),把該學(xué)好的知識(shí)學(xué)好,因?yàn)?5歲之后基本不會(huì)有時(shí)間再去學(xué)這些東西了。在這個(gè)階段,你不能急功近利,急于求成,要有一個(gè)好的心態(tài),要真正弄懂自己的優(yōu)勢(shì)和弱點(diǎn),對(duì)自己的發(fā)展方向做好設(shè)計(jì)。同時(shí),在第一個(gè)10年,最好能夠處理好自己的感情和家庭問(wèn)題,這對(duì)成功是至關(guān)重要的。第二個(gè)10年,你應(yīng)該去追求卓越,創(chuàng)造性地工作,有可能的話,應(yīng)大展宏圖,因?yàn)檫@是每一個(gè)人的黃金季節(jié)。第三個(gè)10年主要是收獲的季節(jié)。你的中長(zhǎng)期目標(biāo)出來(lái)了,那么,階段性目標(biāo)又是什么呢?就要利用自己所學(xué)的知識(shí)挑選一個(gè)適合自己的崗位。選擇好崗位后就要根據(jù)自己和單位的實(shí)際作出規(guī)劃,在什么時(shí)候弄懂工作流程,什么時(shí)候能融入單位這個(gè)新的大“家庭”,什么時(shí)候能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,什么時(shí)候小有成就,等等,都要有一個(gè)明確的目標(biāo),它能指導(dǎo)你一步一步地實(shí)現(xiàn)自己的理想,自己的價(jià)值,成為一個(gè)人人羨慕的成功人士。羅文就是這樣,他把每個(gè)目的地當(dāng)作一個(gè)近期的階段目標(biāo),就這樣他到達(dá)一個(gè)又一個(gè)的目的地,實(shí)現(xiàn)了一個(gè)又一個(gè)目標(biāo),最后到達(dá)了加西亞將軍的駐扎地,也達(dá)到了最終的目標(biāo)。沒(méi)有人能夠一下子就完成一個(gè)大的目標(biāo)。你需要把大目標(biāo)分解為一些容易完成的.目標(biāo)。無(wú)論你和你的目標(biāo)之間有怎樣遙遠(yuǎn)的距離,你都不要擔(dān)心。做出一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃,然后集中精力做好今天要做的事情。這樣,你總會(huì)有一種激勵(lì)你堅(jiān)持下去的成就感“千里之行,始于足下”。

  也許你會(huì)說(shuō),你也是按照羅文的方式努力去做的,但是卻步步受挫,從來(lái)沒(méi)有享受過(guò)成功的喜悅。如果是這樣,那我要對(duì)你說(shuō),你只是為了看書(shū)而看,你只是為了學(xué)羅文而機(jī)械地去學(xué)。羅文確定了自己送信的目標(biāo),又把目標(biāo)分成了若干個(gè)子目標(biāo),但是在實(shí)現(xiàn)子目標(biāo)的過(guò)程中,他會(huì)根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況隨時(shí)修正自己的目標(biāo)和方向。因?yàn)榍闆r是隨時(shí)隨地會(huì)變的,而作為人,是應(yīng)該根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況作出合適的調(diào)整。調(diào)整不是說(shuō)放棄了或修改了最終目標(biāo),而是為了更好地實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)。子目標(biāo)、分目標(biāo)、階段目標(biāo)的改變也只是為了最終目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  對(duì)于一名領(lǐng)導(dǎo),最關(guān)鍵的,就是要找到像羅文一樣咬住目標(biāo)不放松,不達(dá)目的不罷休的人。這樣的人,說(shuō)干就干,從不推三拖四,牢騷滿腹;這樣的人,能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,勇于創(chuàng)新,值得信賴。

  對(duì)于一個(gè)集體(團(tuán)隊(duì)),最重要的,就是培養(yǎng)像羅文一樣有完成目標(biāo)的執(zhí)著信念和忠誠(chéng)敬業(yè)行為的員工,這是集體(團(tuán)隊(duì))中最可貴的品質(zhì)。我們需要像羅文一樣, 沒(méi)有任何借口,不講任何付出,創(chuàng)造性地去完成自己份內(nèi)的包括份外的任務(wù)。這樣的人,將會(huì)創(chuàng)造集體(團(tuán)隊(duì))的輝煌,也讓自己成了最大的受益者,最大的成功者,最大的贏家。

  愛(ài)迪生說(shuō)過(guò),全世界的失敗,有75%只要繼續(xù)下去,原都可以成功的。是的,就讓我們像羅文一樣,確定目標(biāo),心無(wú)旁騖,集中全部的精力,注視目標(biāo),并朝目標(biāo)勇往直前,勇敢地跨出邁向成功的第一步。

  生活是神秘的,有時(shí)她喜歡和你開(kāi)玩笑,她會(huì)給你出一道測(cè)試題,看你是否能夠答出。在這一道測(cè)試題面前,羅文做出了一個(gè)完美的答案。證明給生活看吧,相信你可以通過(guò)她的考核。

讀《把信送給加西亞》有感10

  《把信送給加西亞》這本書(shū)講述的是在美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)后,美國(guó)軍方急需將一封具有決定戰(zhàn)爭(zhēng)命運(yùn)的信送到古巴盟軍將領(lǐng)加西亞手中,可是當(dāng)時(shí)加西亞正在叢林中指揮作戰(zhàn),誰(shuí)也不清楚他的具體位置。這時(shí)候我們的主人公出現(xiàn)了,他就是安德魯?薩默斯?羅文,一名年輕的中尉。當(dāng)他接到麥金萊總統(tǒng)的這個(gè)任務(wù)時(shí),他沒(méi)有任何推諉,也沒(méi)有提出任何疑問(wèn),而是以一個(gè)軍人絕對(duì)的忠誠(chéng)去完成了這個(gè)看似不可能完成的艱巨任務(wù)。

  本書(shū)字里行間都流淌著震撼人心的忠誠(chéng),不找任何理由和借口的執(zhí)行力,從始至終都全力以赴的態(tài)度不讓人折服。書(shū)里提到“如果說(shuō)智慧像金子一樣珍貴的話,那么還有一種東西更為珍貴,那就是忠誠(chéng)。一種職業(yè)的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)高度的忠誠(chéng)一旦養(yǎng)成,會(huì)讓你成為一個(gè)值得信賴的人,可以被委以重任的人。”作為歡樂(lè)谷人,我定會(huì)忠于工作、忠于企業(yè)。

  從羅文中尉身上汲取到諸多優(yōu)良品質(zhì)也揭示了作為一名員工我們?cè)撊绾翁嵘晕,從自我出發(fā),改變完善自我,達(dá)到和企業(yè)的共同發(fā)展。今后我也會(huì)從小事出發(fā),改掉拖延惡習(xí),每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)以更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!

  羅文的成功定律之一就是“專注于目標(biāo),清楚地認(rèn)識(shí)它,緊緊地盯住它并且充滿干勁”。主動(dòng)地去開(kāi)展工作,對(duì)所從事的工作表現(xiàn)出積極和熱愛(ài)。追求卓越的路上沒(méi)有一帆風(fēng)順,就像羅文給加西亞送信的過(guò)程一樣,你可能不知道目標(biāo)多久能達(dá)成,不知道過(guò)程中會(huì)遇到什么麻煩,甚至不知道目標(biāo)具體在哪兒,但是充滿干勁的朝著目標(biāo)所在的方向努力,最終總會(huì)柳暗花明。

  故事中羅文說(shuō)的最后一句話,“不要考慮為什么,只要服從命令”。這里傳遞出了一種忠誠(chéng)和責(zé)任,換句話說(shuō)是一種敬業(yè)精神。工作中摒棄消極懶散、推諉扯皮,做事之前不要先問(wèn)我能得到什么,先考慮自己能付出什么,要無(wú)條件地去執(zhí)行命令,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的信任。對(duì),羅文最終的成功也源于總統(tǒng)的無(wú)條件信任,這也是“厚德”的一種體現(xiàn),對(duì)方的信任激發(fā)起自己的強(qiáng)烈責(zé)任感,對(duì)于雙方而言,這是一種承諾,“老板:我信任你=員工:我必須完成”。當(dāng)上級(jí)將一項(xiàng)重要的任務(wù)交予你時(shí),這是對(duì)你的信任,你將如何回報(bào)這種信任?沒(méi)有借口、想盡一切辦法的'出色完成工作!即使前方路遠(yuǎn),即使困難重重!這才是一種應(yīng)有的態(tài)度,這才是對(duì)信任最好的回饋!

  在工作中,個(gè)人發(fā)展、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值跟忠誠(chéng)和敬業(yè)并不矛盾,公司期望擁有把信送給加西亞的員工才能實(shí)現(xiàn)公司成長(zhǎng),員工想獲取個(gè)人利益必須努力工作,如此良性循環(huán)下去,公司和個(gè)人才會(huì)實(shí)現(xiàn)共贏!來(lái)到公司后,覺(jué)得公司的一整套制度體系特別嚴(yán)謹(jǐn)又不失人性化,員工方面無(wú)需督促都能自覺(jué)完成工作,旺季安排加班加點(diǎn)都無(wú)怨言,所有這些方面無(wú)不體現(xiàn)我們大家與公司同舟共濟(jì)的決心。

  有了迎難而上的氣魄,超越自我的精神,以及愛(ài)崗敬業(yè)的品質(zhì),最終還要落實(shí)到堅(jiān)定不移的執(zhí)行中。贏在落實(shí),贏在有效的執(zhí)行,唯有在學(xué)習(xí)、實(shí)踐中鍛煉提高執(zhí)行能力,用心去做事,才能真正實(shí)現(xiàn)思想、認(rèn)識(shí)、行動(dòng)的知行合一,才能真正把信送到每一個(gè)目的地。

讀《把信送給加西亞》有感11

  “我沒(méi)有時(shí)間思考那么多,只知道把信送給加西亞將軍!边@是多么大的責(zé)任心,才能讓人把生死置之度外,我慶幸故事主人公安全把信送到。同時(shí)又想,倘若送信的人是我,不知道自己是否有勇氣完成這項(xiàng)任務(wù)。

  雖然這只是一個(gè)假設(shè),但現(xiàn)實(shí)卻派發(fā)給了我們另一項(xiàng)任務(wù),就是進(jìn)入社會(huì)。當(dāng)然我們同樣有兩個(gè)選擇:一是放棄任務(wù),回到安全的舒適區(qū);二是接受任務(wù),迎接挑戰(zhàn)。

  從芊芊學(xué)子轉(zhuǎn)頭邁進(jìn)社會(huì)這條大河流,一切來(lái)得太快,明明我還沒(méi)準(zhǔn)備好,就開(kāi)始在社會(huì)的熔爐里歷練,象牙塔里的幕幕如同電影般被定格在記憶的長(zhǎng)河中。

  坐上來(lái)富油的列車,聽(tīng)著開(kāi)動(dòng)的鳴笛聲,我想列車從不會(huì)因?yàn)檎l(shuí)沒(méi)有準(zhǔn)備好而停車等候。所以。從離開(kāi)父母的'那一刻起,每個(gè)人就應(yīng)該明白世界不會(huì)圍著某一個(gè)人在轉(zhuǎn),但不久的將來(lái)我們可能會(huì)成為別人矚目的焦點(diǎn)或者偶像。想到這,我捫心自問(wèn):你做好準(zhǔn)備了嗎?

  我告訴自己勇敢點(diǎn)、別害怕,這就相當(dāng)于有輛列車停在你面前,列車員問(wèn)你,小伙子你要上車么?如果你總是猶豫著要不要上車而錯(cuò)過(guò)了列車開(kāi)動(dòng)的時(shí)間,那就只能等下一輛了?墒窍乱惠v來(lái)了,你同樣在猶豫,結(jié)果就可想而知:別人都到西伯利亞了,你還在站臺(tái)等候。

  人生有時(shí)候就是缺乏了一點(diǎn)勇氣,長(zhǎng)江后浪推前浪,世上代有才人出。加油吧!90后,無(wú)論被動(dòng)或主動(dòng)我們終要長(zhǎng)大,與其等待,不如主動(dòng)大步向前,走出我們自己的一條康莊大道。

讀《把信送給加西亞》有感12

  《把信送給加西亞》講述的是羅文中尉是如何把信送給加西亞將軍的故事。這個(gè)送信的傳奇故事已在全世界廣為流傳100多年,《把信送給加西亞》一書(shū)也暢銷不衰,風(fēng)靡世界,這主要是它倡導(dǎo)了對(duì)工作的勤勉敬業(yè)精神,正是這種精神推動(dòng)企業(yè)、單位和社會(huì)發(fā)展的。

  隨著礦井改革的不斷深化,是發(fā)展的前提,以緊跟企業(yè)快速發(fā)展的步伐,需要職工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)、責(zé)任和工作的積極主動(dòng)性,以加快企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程,這就需要職工像羅文中尉一樣,能夠不問(wèn)原因,只要是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排了,就執(zhí)行并認(rèn)真細(xì)致的完成它,然而,在我們的身邊,這樣的精神、這樣的人確實(shí)有點(diǎn)少了。所以我們要學(xué)習(xí)這本書(shū),學(xué)習(xí)羅文中尉的精神,我想這也是此書(shū)暢銷100多年的根本所在。

  現(xiàn)在這本書(shū)靜靜在放在的.桌子上,薄薄的,樸素而不鮮艷。這是我看過(guò)的最小的書(shū)了,叫它小冊(cè)子好像更適合,然而它的內(nèi)容所給我的感覺(jué)絕不像它的外觀那樣。因?yàn)橥ㄟ^(guò)學(xué)習(xí)這本書(shū)我明白了人類社會(huì)最基本的行為法則,那就是:“只有投入才有回報(bào),只有忠誠(chéng)才信任,只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新,沒(méi)有付出就沒(méi)有收獲”。這本書(shū)以一種足以讓所有人信服的表達(dá)方式傳達(dá)了一種極為積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀,使我深刻感悟到“羅文”的重要性,認(rèn)識(shí)到工作的態(tài)度直接體現(xiàn)了工作的質(zhì)量,要看到一個(gè)人做事的效率,就要看他的工作精神和態(tài)度。

  在現(xiàn)實(shí)生活中,我們隨處可見(jiàn)一些人工作態(tài)度不端正,以善于投機(jī)取巧為榮耀,領(lǐng)導(dǎo)一轉(zhuǎn)身就懈怠,沒(méi)有監(jiān)督就沒(méi)有自覺(jué),對(duì)工作推諉塞責(zé),劃地自封,以至于自己總是在原來(lái)水平上來(lái)回波動(dòng),不自我反省,而以種種借口來(lái)遮掩自己缺乏責(zé)任心。整天抱怨說(shuō)什么社會(huì)不公平了,埋怨自己沒(méi)有找到好工作之類的。其實(shí)在埋怨和抱怨的同時(shí),這些人為什么不能坐下來(lái)仔細(xì)想想,為什么這些“不幸”會(huì)落在自己就應(yīng)該被重用,被別人所注視,不愿意從小事做起。只有才華,沒(méi)有責(zé)任心,缺乏敬業(yè)精神,又有什么用呢?在現(xiàn)實(shí)世界里,到處看到的都是有才華的窮人,為什么他們有才華但又是窮人呢?就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神,缺乏主動(dòng)完成工作的積極性。

讀《把信送給加西亞》有感13

  讀完《把信送給加西亞》,令我感觸最深的一句話:人生是不可逆轉(zhuǎn)的單行道。忠誠(chéng)與否,將決定你一路走來(lái)是成功還是失敗。

  而現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),又有多少人能夠完完全全做到忠臣。或許我們大家都心存疑慮,那說(shuō)謊算是不忠嗎?那添油加醋算不忠嗎?當(dāng)我第一次看到這本書(shū)看到這句話,我心里也是一絲的不屑,不過(guò)當(dāng)你讀完這本書(shū),你會(huì)發(fā)現(xiàn),書(shū)上的道理沒(méi)那么難理解,只是讀的人鉆進(jìn)了牛角尖。當(dāng)你真的對(duì)這本書(shū)有了深刻的認(rèn)識(shí)后,你會(huì)發(fā)現(xiàn),他不僅是在指導(dǎo)你,也會(huì)讓你對(duì)這個(gè)世界的定義看的更開(kāi),不是非要鉆到死胡同。

  善意的謊言也有很多種,不是說(shuō)謊就是不忠誠(chéng),我們的心始終都是忠誠(chéng)的,從我們說(shuō)出那個(gè)謊言那一刻起,就意味著已經(jīng)是忠誠(chéng)了,為了親人、朋友、同事、心底出發(fā)點(diǎn)都已經(jīng)表明了自己的正確態(tài)度;還有做銷售的,確實(shí)有的銷售確實(shí)比較損人不利己,賣的產(chǎn)品質(zhì)量不合格,還各種吹捧,但那只是很少一部分,作為一名合格的銷售,他站在顧客的角度上來(lái)說(shuō),或許會(huì)有點(diǎn)夸夸其談,不過(guò)站在消費(fèi)者角度想問(wèn)題,才能更好賣出產(chǎn)品,當(dāng)然,這種情況也是針對(duì)產(chǎn)品確實(shí)有效,合格,而且能夠解決顧客問(wèn)題,這才是真正的互利共贏。

  所以,不要背叛你的良心和靈魂,做一個(gè)投機(jī)取巧的人。蛇可以一層層地蛻皮,人卻難以洗刷曾經(jīng)的污點(diǎn),書(shū)上說(shuō),忠誠(chéng)并不是沒(méi)有回報(bào)的,如果你忠于一個(gè)企業(yè),親眼看到他發(fā)展壯大,知道當(dāng)中有自己的`付出和汗水,會(huì)感到多這么自豪!讀后感·這對(duì)于大多數(shù)上班族來(lái)說(shuō)也確實(shí)是這樣,誰(shuí)不想在一個(gè)單位長(zhǎng)期呆下去,跳槽只有兩種可能,要么薪資低,要么干的不開(kāi)心,如果這樣來(lái)說(shuō)的話,單方面的忠誠(chéng)也是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,企業(yè)也應(yīng)當(dāng)忠誠(chéng),也應(yīng)該給與每個(gè)人相對(duì)公平待遇,這樣的話,員工與企業(yè)才算是相互忠誠(chéng),互利共贏。

  愿我們都能成為忠誠(chéng)的守護(hù)者,在前進(jìn)的道路上能夠相互扶持,而不是因?yàn)樯毤有较嗷ナ菇O子,這樣也不利于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)發(fā)展衰落,也會(huì)間接影響自己的利益,我們都是被捆在一起的,所以才要齊心協(xié)力。

  記住,有用的人,首先是可靠的人,做人很重要,其次才是做事。

讀《把信送給加西亞》有感14

  我們生活在一個(gè)科學(xué)與技術(shù)快速發(fā)展的時(shí)代,在這個(gè)時(shí)代之中,我們擁有便捷的交通,能夠到達(dá)世界的各個(gè)角落,也正是因?yàn)槿绱耍覀兡軌蛞匀庋劭梢?jiàn)的速度看到市場(chǎng)的流通、人才的流動(dòng)。面對(duì)快速的人才流動(dòng)趨勢(shì),在當(dāng)下社會(huì)之中,企業(yè)愈加需要那些有責(zé)任心、有進(jìn)取心的員工。

  尤其在我閱讀了《送給加西亞的信》一書(shū)后,我對(duì)此的感觸則更加深了。正如車爾尼雪夫斯基曾說(shuō),生命跟時(shí)代的崇高責(zé)任聯(lián)系在一起就會(huì)永垂不朽。為什么在百年之后的今天這篇幅很短的文章依舊能夠經(jīng)久不衰呢?正是羅文的這一份高度集中的責(zé)任感。我們無(wú)法否認(rèn)的是在今天這個(gè)時(shí)代,能夠像羅文那樣把信送到加西亞手上的人太少了,也正是因?yàn)檫@一種稀缺,所以那些能夠?qū)ζ髽I(yè)、對(duì)公司有責(zé)任心、進(jìn)取心、敬業(yè)心的人才會(huì)顯得彌足珍貴。

  在文中,我們可以看到羅文作為一名年輕的美國(guó)陸軍中尉,在美西戰(zhàn)爭(zhēng)期間,在沒(méi)有任何護(hù)衛(wèi)的情況下,憑借著他的忠誠(chéng)、那種責(zé)任心、那種忠于職責(zé)、忠于承諾、并且無(wú)比敬業(yè)的精神,自己孤身一人,冒著生命危險(xiǎn)、冒著槍林彈雨、歷經(jīng)無(wú)數(shù)的艱難險(xiǎn)阻,終于不負(fù)使命將總統(tǒng)的信送給了加西亞將軍,最終出色地完成了他的任務(wù)。

  即使在這個(gè)沒(méi)有懷才不遇的時(shí)代之中,我們依舊能夠看到依舊很多人安于現(xiàn)狀、渾渾噩噩度日。是因?yàn)樗麄兩匀绱藛?是因(yàn)樗麄儧](méi)有明確的目標(biāo)所以沒(méi)有找到自己人生的方向嗎?其實(shí)最主要的原因并不是這些,是因?yàn)樗麄儧](méi)有像羅文一樣具備高度責(zé)任感,于是遇難退縮、于是惶惶度日。中國(guó)有句古話“在其位,謀其職”,這句話告訴我們做人應(yīng)該擁有一顆責(zé)任心,即我們要做好自己職責(zé)內(nèi)的所有事情,不要以一顆利己的心去衡量自己所做的一切事情。就像文中如果羅文只是想著自己完成送信任務(wù)后會(huì)得到什么榮譽(yù)、什么好處、或者可以成為英雄之類的,那就不可能做到忽視一切、忽視一切艱難、一切險(xiǎn)阻、以及槍林彈雨,只想著一定要完成上級(jí)給予他的任務(wù)以及送信成功的`那一幕了。

  作為歡樂(lè)谷的檢票員,我的職責(zé)就是認(rèn)真幫游客檢票,而在我的工作之中,我應(yīng)該向羅文學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他那份責(zé)任心、進(jìn)取心,將自己的檢票工作做好,能夠不畏其間困難、勇往直前,直至將自己手頭的事情做到極致,做一個(gè)純粹又有責(zé)任心、有敬業(yè)心、有進(jìn)取心的人;同時(shí)我們應(yīng)該端正自己的態(tài)度、有一顆敬業(yè)的心、擁有進(jìn)取的精神,以羅文為榜樣,立刻行動(dòng),以一顆純粹之心完成自己的任務(wù)——“把信送給加西亞”,并將這種精神落實(shí)到我們的工作之中。

讀《把信送給加西亞》有感15

  《把信送給加西亞》這本書(shū)講的是這樣的一個(gè)故事:在美國(guó)和西班牙的戰(zhàn)爭(zhēng)一觸即發(fā)時(shí),一位名叫安德魯·羅文的年輕美國(guó)陸軍中尉臨危受命,要去將總統(tǒng)的密函送給加西亞將軍以取得美國(guó)在戰(zhàn)場(chǎng)上的主動(dòng)權(quán)。接到送信任務(wù)后,即使要穿越重重戰(zhàn)火,即使沒(méi)有人清楚加西亞將軍的具體所在,可是羅文仍然無(wú)條件地立即執(zhí)行。這一路上他闖過(guò)了牙買加境內(nèi)層層關(guān)卡,避開(kāi)了海上西班牙軍隊(duì)的盤查,潛行在叢林陣陣的槍炮聲中,以絕對(duì)的`忠誠(chéng)、高度的責(zé)任感和解決問(wèn)題的創(chuàng)造力,終于在時(shí)限內(nèi)把信交給了加西亞將軍。

  故事簡(jiǎn)短卻又令人印象深刻,我從主人公羅文的身上學(xué)到了很多。做好一件事和做好一個(gè)人之間有著相輔相成的關(guān)系。一個(gè)具有優(yōu)秀道德品質(zhì)的人必然會(huì)努力做好每一件工作。這些高尚品質(zhì)在工作中體現(xiàn)在對(duì)組織的忠誠(chéng)、責(zé)任意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和是否具備高效的執(zhí)行力上。

  愛(ài)崗敬業(yè)、敢作敢為、忠誠(chéng)實(shí)干、拼搏進(jìn)取、主動(dòng)創(chuàng)新、高效執(zhí)行是我認(rèn)為一個(gè)工作者必須具備的品質(zhì)。我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ袚?dān)當(dāng)意識(shí),不能有畏難情緒,面對(duì)上級(jí)交辦的任務(wù)不拖延不推諉,遇到問(wèn)題多想辦法,辦法總比困難要多。

  同時(shí)要充滿熱情的工作,認(rèn)真對(duì)待工作中每一個(gè)細(xì)節(jié)每一件小事。俗話說(shuō)得好“細(xì)節(jié)決定成敗”,社會(huì)工作看起來(lái)簡(jiǎn)單重復(fù),但是只要是用心投入,甘于奉獻(xiàn),盡職盡責(zé)地做好每一件小事,就可以避免在工作崗位上出現(xiàn)的不必要問(wèn)題。

  除了工作,在生活中也是一樣。態(tài)度決定一切,如果工作態(tài)度不端正,就會(huì)工作推諉塞責(zé),劃地自封,以至于自我總是在那個(gè)水平上來(lái)回波動(dòng),不自我省思。這又回到了“態(tài)度決定一切”這句話上了,我覺(jué)得人生真正的不幸就是那些對(duì)自我不負(fù)責(zé)、工作態(tài)度不端正的人,那些有才華的人,因?yàn)樽哉J(rèn)為有才華,所以覺(jué)得就應(yīng)被重用,不愿意從小事做起。只有才華,沒(méi)有責(zé)任心,缺乏敬業(yè)精神,又有什么用呢?在現(xiàn)實(shí)世界里,有很多所謂的“懷才不遇者”,為什么他們“懷才不遇”呢?很大程度上就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神,不愿意從小事做起,年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書(shū)本上的知識(shí),也不只是聆聽(tīng)他人的種種指導(dǎo),而是更需要一種敬業(yè)精神,對(duì)上級(jí)的托付立即采取行動(dòng),全心全意做好自己的本職工作。

  我們的人生也一定要有理想,要有目標(biāo),要有勇氣和毅力一步一步的克服困難,從而實(shí)現(xiàn)理想。蘇軾曾說(shuō)“古之成大事者,不惟有超世之才,亦必有堅(jiān)忍不拔之志”,僅憑著空想建不起雄偉的高樓大廈。一個(gè)人即使擁有再高的創(chuàng)造力,沒(méi)有責(zé)任意識(shí)、沒(méi)有擔(dān)當(dāng)精神、沒(méi)有執(zhí)行力,那他就無(wú)法在人生中取得成功。

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