(推薦)財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作總結(jié)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià)，從而肯定成績，得到經(jīng)驗(yàn)，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu)，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢？下面是小編為大家整理的財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作總結(jié)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
春去秋來，四季輪回，在此先向各位同事、領(lǐng)導(dǎo)說聲新年快樂！公司已經(jīng)邁進(jìn)一個(gè)新世紀(jì)。我們財(cái)務(wù)部也有了一個(gè)全新的開始，人員結(jié)構(gòu)自10年基本穩(wěn)定。11年開始我們都感到擔(dān)子特別重、壓力也特別大，但是我們沒有畏縮，在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下，憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高，我覺得有必要對這一年的工作做一簡單的回顧。
一、作為非盈利部門，合理控制成本（費(fèi)用），有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們一年工作的重中之重。為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，完善公司的管理機(jī)制，財(cái)務(wù)部制定了新的《員工崗位職責(zé)》。職責(zé)中對我部門每個(gè)員工的工作程序作了詳實(shí)的解釋。本人主要負(fù)責(zé)進(jìn)出口公司的所有財(cái)務(wù)處理，負(fù)責(zé)公司及工廠資金的合理調(diào)配、監(jiān)督、檢查、審批公司及工廠內(nèi)部的物資流轉(zhuǎn)、采購付款、銷售收款、成本核算及費(fèi)用報(bào)銷制度的執(zhí)行狀況以及公司融資理財(cái)方面等事宜，宋**主要負(fù)責(zé)工廠的所有財(cái)務(wù)處理，最重要的是要正確核算收入、費(fèi)用和成本損益并及時(shí)的做好帳務(wù)結(jié)算工作，對款項(xiàng)的收付、財(cái)物的收發(fā)、增減和使用、資產(chǎn)的增減進(jìn)行核算，對工廠材料采購這塊要做到對歷史單價(jià)的核實(shí)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)，努力做到能提供合理性的分析、建議，為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。馬**主要負(fù)責(zé)工廠及公司的出納工作，按照會(huì)計(jì)法規(guī)及會(huì)計(jì)核算規(guī)范要求，結(jié)合本公司及工廠的管理制度做好庫存現(xiàn)金、支票匯票的管理工作，每日逐筆逐清，根據(jù)工廠和公司的費(fèi)用報(bào)銷制度進(jìn)行各類費(fèi)用的核對報(bào)銷工作，特別對于現(xiàn)金方面不允許有絲毫的差錯(cuò)。吳*主要負(fù)責(zé)工廠會(huì)計(jì)的財(cái)務(wù)助理工作，主要對工廠各車間的在產(chǎn)品、半成品、產(chǎn)成品等月底進(jìn)行盤庫及統(tǒng)計(jì)核對工作，及時(shí)出具各類產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)報(bào)表，月底仔細(xì)登記原材料明細(xì)賬，希望在12年能再提高工作效益。
我們切實(shí)按照職責(zé)中的規(guī)定，把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則、把牢資金關(guān)，明確費(fèi)用報(bào)銷等制度。在帳務(wù)審核環(huán)節(jié)中，我和宋亞鳳依據(jù)公司職責(zé)規(guī)定，認(rèn)真處理每一筆帳務(wù)。數(shù)字是最有說服力的，通過實(shí)際工作，我們都深刻的意識到加大成本及費(fèi)用控制的力度，以盡快推出相應(yīng)制度的必要性。
二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表，但大家都以苦為樂，從來沒有怨言，工作干得有聲有色。盡管對我們而言，工作量我自己認(rèn)為是比較大的，但是相信我們公司在逐步向好的方面發(fā)展的同時(shí)也會(huì)相應(yīng)提高考核制度，充分發(fā)揮企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，從而調(diào)動(dòng)大家的工作積極性。
三、為了更好的與各業(yè)務(wù)部門溝通，我們在完成本職工作的同時(shí)，發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神，積極配合各部門順利完成了20xx年的各項(xiàng)出口審核工作。同時(shí)作好統(tǒng)計(jì)工作，正確做好各項(xiàng)收匯及工廠貨款的核對工作。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力，取人之長、補(bǔ)己之短。我們互相學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度，交流心得，熟悉各崗位的工作流程，把問題擺在桌面上，通過正確的方法處理各種帳務(wù)問題。
五、在一年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難，通過積極參加國、地稅局舉辦的會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料，順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí)，提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量，并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。
通過以上總結(jié)，我有幾點(diǎn)感觸：其一主要是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個(gè)人行為，一個(gè)人的能力必竟有限，如果大家擰在一起，就能做到事半功倍。但這一定要建立
在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。其二是要學(xué)會(huì)與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng)，每個(gè)部門看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿我們財(cái)務(wù)部來說，日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能，二來能及時(shí)的把信息反饋給領(lǐng)導(dǎo)，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)的概念越來越抽象，它不再局限于某個(gè)學(xué)科，在金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求--逆水行舟，不進(jìn)則退。我們必需武裝自己的頭腦，來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動(dòng)，用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍(lán)圖。在**公司一天就要為公司奉獻(xiàn)一天。最后我要說的話是兩個(gè)字：加油！
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