學校保安員管理制度

　　在當下社會，很多地方都會使用到制度，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。一般制度是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的學校保安員管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

學校保安員管理制度1

　　為了加強校園安全管理，強化服務意識，保證保安人員更好地服務于學生、服務于教職工、服務于外來人員，特制定保安人員工作職責及考核辦法如下：

　　一、嚴格執(zhí)行學校的《學校保衛(wèi)室制度》和《校園安全巡視制度》等，服從保衛(wèi)科管理。

　　二、及時發(fā)現(xiàn)和制止各種治安事件、發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施并及時報告、拾物交公。對不安全因素及時采取措施，學校酌情給予一定物質獎勵。

　　三、按時交接班，遲到、早退（10分鐘以內）扣10元/次，遲到、早退（10至30分鐘）扣20元/次，遲到、早退30分鐘以上視為脫崗，扣50元/次。門衛(wèi)因事因病不能到崗，應向保衛(wèi)科辦理請假手續(xù)，未辦理請假手續(xù)的，以脫崗處理，扣50元/次。不得無故擅自離崗，發(fā)現(xiàn)一次扣10元。如有特殊情況必須有人頂崗方可離崗，同時應告知保衛(wèi)科。

　　四、上崗時應按規(guī)定整齊著裝，不得看書報、睡覺、躺著，并做好當班值班記錄。發(fā)現(xiàn)保安人員違反本條規(guī)定，扣5元/起。

　　五、以下時間，值勤人員都要在保衛(wèi)室外門兩側站立值勤，6:50～8:00，11:30～12:30，14:10—14:40，18:20～19:20。其余時間，二人在門衛(wèi)室值勤，一人應巡視校園。巡視校園的保安人員應履行《校園安全巡視制度》的規(guī)定。

　　六、認真熱情接待來訪人員，嚴格履行登記手續(xù)，執(zhí)行通報制度。

　　七、學生應憑通校生出入證和請假條等有效憑證出入校園，并登記遲到、晚歸學生姓名、班級。對沒有以上有效憑證的.學生，按《保衛(wèi)室制度》處理，不得隨意放行。若遇學生強行進出校門，應及時向保衛(wèi)科報告。

　　八、學校大門開放期間，不得坐在傳達室內，必須到室外值勤，發(fā)現(xiàn)可疑人員要進行盤問，并阻止無關人員進入校園。

　　九、管理好工作環(huán)境，保持校門口、保衛(wèi)室及周邊整潔衛(wèi)生；勸止車輛停放校門口，保證校門口-交通順暢。

　　十、保安人員應服從保衛(wèi)科在其職責范圍內的工作安排，按時保質保量完成任務，如不執(zhí)行扣10元/次。

學校保安員管理制度2

　　1、提高安全意識,勤查安全隱患,做好安全教育,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告有關部門并積極配合及時消除安全隱患。

　　2、每天早晨6:30,下午2:30,晚上6:30對各宿舍巡查一次,督促學生按時起床,按時離開宿舍,不得讓學生無故留在宿舍.

　　3、凡學生在宿舍時間,必須在宿舍樓值班.每天值班時間（雙周第一周星期日至第二周星期四）:早晨6:30—7:30；中午12:00—2:30；下午5:30—7:30；晚上10:30—早晨6:30。

　　4、配合值周領導和值周教師管理好學生午休、晚休紀律.學生就餐期間到食堂配合維持秩序。

　　5、每天要認真做好值班記錄,記錄內容包括:衛(wèi)生、紀律、財產、學生請假情況等.每次檢查后都要如實填寫,以備值班領導檢查,發(fā)現(xiàn)問題應及時匯報有關部門和值周領導。

　　6、嚴禁體罰或變相體罰學生,對學生既要嚴格要求,又要關心愛護,努力為學生創(chuàng)造一個文明舒適干凈安全的生活環(huán)境。

　　7、督促學生做好宿舍樓道、走廊等公共區(qū)域的清潔打掃和保潔工作,以及節(jié)約用電、用水。

　　8、按時完成學校下達的'其他臨時任務。

學校保安員管理制度3

　　學校保安員是學校師生生命及校園財產安全最重要的守護者，為了能使保安人員明確自己的崗位職責和做法，特制訂《學校保安員管理規(guī)章制度》。保安員必須要有高度的責任感，嚴守工作紀律，全面履行崗位職責，全力以赴為師生創(chuàng)造平安、和諧的校園環(huán)境。

　　一、作息制度：

　　1、工作時間：7：00—17：30；其中“門衛(wèi)室值班保安員”全天24小時留校值班。

　　2、打卡時間：

　　上午上班：7：00前；下午下班：17：30后

　　二、 “人員出入”的安全管理制度：

　　1、全天候嚴格執(zhí)行非本校師生《出入和來訪登記制度》，認真核實進校人員身份信息，仔細詢問進校原因(“家長”進校要求能說出學生的姓名、班級及班主任；“其他人員”進校要有正當?shù)睦碛刹⒛苷f出所訪問人的姓名)，如實填寫“出入登記表”，確認無可疑后才允許進校。

　　2、本校學生在上課期間離校，必須要憑班主任“請假條”(中午住宿生憑生活教師“請假條”)，并有家長接送才允許出校，同時保留“請假條”存檔。

　　3、指揮駕駛機動車進校的外來人員按指定的地點停放，要求

　　他們把車輛統(tǒng)一停放到校門兩側的圍墻邊。(家長接孩子車輛不得進校)

　　三、“校門開關”的安全管理制度：

　　1、校門開關時間：

　　2、上午開門時間：7：20—7：50 11：10—11：40

　　3、中午開門時間：1：30—2：00

　　4、下午開門時間：4：40—5：10 (一、二年級按作息時間表，其余時間一律關閉校門)

　　5、學生進校開校門的程序及要求：(上午7：20；中午1：30)

　　6、全體保安員先站到校門中央進行指揮。

　　7、開門前提醒學生原地站好，不準接觸閘門，不準推搡。

　　8、電動閘門全部打開后，先指揮前面部分學生步行進入，后面部分再有序跟進，并及時制止學生奔跑、推撞行為。

　　四、學生上、放學期間的安全管理制度：

　　1、學生上、放學期間，全體保安員持“警棍”到校門外維持秩序，疏導交通，嚴禁家長車輛進入校園接送子女，并密切留意可疑人員的出現(xiàn)，及時制止傷害師生事件的發(fā)生。

　　2、學生上、下午放學前15分鐘，提前在校門外兩側拉好警界帶，并指揮家長車輛停放在警界帶兩側，嚴禁堵塞校門。

　　3、學生上、下午放學期間，指揮通過教育路(校門范圍)的社

　　會人員及家長駕駛的.機動車輛。在放學高峰期，截停機動車輛，讓學生先通過；在放學高峰期后，截停學生，讓機動車輛先行。

　　五、學生上課及午休期間的安全管理制度：

　　1、學生上、放學期間，全體保安員全部在校門口上崗，其余時間，一人負責“門衛(wèi)室值班”，其他兩人負責“校園巡查工作”。

　　2、“門衛(wèi)室值班保安員”要嚴把“校門關”。做好人員出入檢查登記，及時開、關校門，放行人員，并對校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)進行密切監(jiān)測。

　　3、“校園巡查保安員”要嚴把“巡查關”。在學生上課期間開展校園的巡查工作(巡查時間：每節(jié)下課鈴后開展校園巡查，每次不少于20分鐘)，發(fā)現(xiàn)學生違紀或安全問題(包括破壞公物、車輛或攀爬圍墻等)要及時制止，發(fā)現(xiàn)陌生人員在校園游蕩要立即查問。對待違紀的學生，必須要以教育為主，不準體罰或打罵。(巡查范圍安排：一人負責巡查廣場、生物園及運動區(qū)；另一人負責巡查教學區(qū)、及生活區(qū))

　　4、中午12：30——13：00期間，“校園巡查保安員”必須加強校園巡查工作，尤其重點關注學校圍墻、車棚、小賣部、操場、生物園等地。督促在校園游蕩的學生回到指定的地點進行學習和休息，制止學生攀爬圍墻進出學校等危險行為，同時密切關注是否有陌生人員攀墻進校。

　　5、13：00—13：30時(上午7：00—7：15)，“校園巡查保安員”在校門口巡查，密切監(jiān)控校外學生活動情況，及時處理突發(fā)事件。同時關注校門兩側圍是否有學生攀爬進校。

　　6、“全體保安員”必須保管好門衛(wèi)室的電話，遇有突發(fā)事情，要及時向值周、值日或主管領導匯報，同時幫助有需要的學生聯(lián)系家長接送。電話不用作私人事務，每月不得超過50.00元，并互相監(jiān)督使用情況。

　　六、學生放學后的校園安全管理制度：

　　1、全體保安員在上、下放學后，對家長未能及時前來接回的學生，協(xié)助班主任進行管理。

　　1、上午放學后，統(tǒng)一要求延遲接送的學生在門衛(wèi)室旁邊等待，嚴禁學生在校外等候。

　　2、一、二年級星期一、三、五下午放學后，延遲接送的人數(shù)不超過5人的，可統(tǒng)一集中到門衛(wèi)室旁進行等候；超過5人的，由負責“校園巡查的保安員”組織學生集中到學校飯?zhí)�，并交由生活教師管理，“門衛(wèi)室值班保安”通知學生家長徒步到飯?zhí)媒铀妥优��?嚴禁這部分學生到校園或校外玩耍，以免發(fā)生意外。)

　　2、下午放學后，除特批外，一律禁止外來人員到我校進行體育活動，以免有不法之徒混進學校，給學校財產造成損失。

　　3、“門衛(wèi)室值班保安員”下午6：30前與“夜班員”進行交接班，互相簽字確認后才可下班休息，但不準離校；其他兩名保安員下班后可回家休息。(具體見“值班安排表“)

　　4、“門衛(wèi)室值班保安員”晚上要協(xié)助“夜班員”做好護校工作，確保校園安全。在“夜班員”正常休假或請病事、假期間，由“門衛(wèi)室值班保安員”負責晚上值班工作。

　　5、除以上事項外，全體保安員還需根據學校實際工作需要，隨時接受一些臨時性的任務。

　　七、獎懲制度

　　1、保安員工資由“底薪”和“獎金”兩部分構成，其中“獎金”需每月經學校考核合格后方可發(fā)放，凡考核不合格扣發(fā)當月獎金。連續(xù)兩月考核不合格，自動解除“勞動合同”。

　　2、每遲、早退到一次扣5.00元，請病假一天扣15.00元，請事假一天扣30.00元，曠工一天扣50.00元。

　　3、因工作失職導致學校出現(xiàn)重大安全責任事故或財產損失，除追究有關責任和扣發(fā)當月工資外，自動解除“勞動合同”。

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