未請假曠工檢討書精選15篇
在學習、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后，我們通常要用檢討書來悔過自新，寫檢討書的時候要注意內(nèi)容的完整。那么正式、規(guī)范的檢討書是什么樣的呢？下面是小編精心整理的未請假曠工檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
未請假曠工檢討書1
尊敬的領導：
您好！
我昨天違反了公司的規(guī)定，未請假就曠工了，我很抱歉，我知道此時此刻您正在氣頭上，我說什么您也聽不進去，我只好給您寫下看了這份檢討書，還望您能在看完之后，再考慮要不要原諒我，我也是不得已的，雖然我也有自己的理由，但是從這次的犯錯，也可以看出我對公司請假制度的輕視，我會改正的，扣工資這件事，我覺得理所應當，我不會多說什么，畢竟我沒請假擅自離崗，這就是屬于曠工。
我來公司也有半年多了，公司的規(guī)章制度我當然是了然于胸的，我當然知道您規(guī)定過，公司的任何人請假都需要跟您請假，不予批準就是不準假，不能先斬后奏，也不能打電話發(fā)短信請假，這種的一律無視，但是我昨天真的是特殊情況，我上午不是來上班了嗎？下午的時候突然感覺到身體不適，腦袋昏昏沉沉的，身上也是燙的不得了，這還是我這個冬天以來第一次感覺到身上這么的熱呢。您昨天不是出去出差了嗎？我等了大概半個小時，您還是沒回來，我也不敢打電話請示您，我哪里敢問您什么時候回來啊，打電話給您請假，這顯然是不存在的，您多次跟我們強調(diào)，這是不可能的。所以我就沒打電話告知于您，昨天下午大家都去陪客戶看房了，我其實也有客戶找我的，但是我因為自己的身體原因給拒絕了，然后我大概是下午三點多的時候，就從公司回家了，一直在床上躺著休息，以至于后來您打電話過來找我，我也沒接到，真的很抱歉，我不是故意不接領導您電話的。
如果您想證實我昨天是不是真的身體不舒服了，您完全可以把我叫到您的辦公室檢查一下，我此時此刻身體仍然沒有什么好轉，身體還是不舒服，看在你這次并不是睡一覺就能好的，要去醫(yī)院看看了，所以等一下我還需要跟您請假的，希望這次能得到您的批準，等我把病解決了，我一定會更加努力的工作，絕對不給公司拖后腿，就算我這次請假這么幾天養(yǎng)病，也一定要在月底的業(yè)績中取得第一名給您看，向您證明我真的而不是故意曠工的，不然我為什么放著客戶不去陪，我曠工干嘛，您說是吧？
我這次身體不舒服未請假離崗是我不對，但是我認為公司的請假制度也是有著一定的'問題，不然這樣的事情根本不可能發(fā)生，我在此也希望您能修改一下公司的規(guī)章制度，別把請假的規(guī)范設置的那么高，要知道您可是經(jīng)常不會在崗位上，出差視察這不是您的日常的，要是以后真的有人想我今天這樣，急需要您，但是您又不在，那真的只能違反規(guī)定了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書2
尊敬的領導：
您好！
曠工這種不負責任的做法對于事業(yè)單位的工作而言自然是有害無益的，事實上當我做出這種事情并被領導批評過后內(nèi)心十分沮喪，若是我在曠工之前便考慮到這種做法的危害性也就不會造成如此嚴重的影響了，在工作中讓領導感到失望也會導致自身的發(fā)展受到阻礙，因此我檢討了這次曠工的錯誤行為并在內(nèi)心進行了自我反省。
既然已經(jīng)成為單位職員就應該對工作認真負責才能夠獲得領導的認可，當其他同事都在努力工作的時候自己卻做出了曠工的錯誤行為無疑是很愚蠢的，也許是沒能意識到曠工的不妥之處才會做出這種讓領導感到失望的事情，更何況在以往的工作中我也沒能通過自身的努力為單位的發(fā)展做出貢獻，作為成年人的自己思考問題如此幼稚自然難以在單位的工作中被領導認可，我應當明白在工作中毫無優(yōu)勢的自己應當憑借著認真努力的作風來完成領導布置的任務，若是遇到些許問題便采取曠工的`方式來逃避的話無疑是嚴重違背職業(yè)道德的做法。
捫心自問在工作中遇到困難的時候為何不選擇向領導敞開心扉呢？即便自己的想法可能會被領導否決也應該嘗試著去相信對方才行，而且曠工這種不告而別的做法很難讓其他人相信自己是否能夠認真完成領導布置的任務，既然在能力方面有所欠缺就應該通過努力工作的方式獲得同事們的認可，哪怕遇到困難也應該向領導或者同事進行請教才能夠有效地將其解決，畢竟對于職業(yè)發(fā)展而言曠工這種逃避的做法只會被領導和同事們唾棄與厭惡罷了。
盡管曠工的原因讓我感到有些難以啟齒卻也從中得到了不少的教訓，實際上在曠工之前選擇和領導溝通一番的話也許這件事情也不會發(fā)生在自己的身上，因此我在往后的工作中應當端正好態(tài)度并重視領導布置的任務，畢竟領導的批評也是對自身的重視自然要將其銘記在心才行，另外為了彌補曠工造成的損失也應該更加認真地完成單位的各項工作，我也不希望這次曠工的行為會成為自己在今后工作中難以被洗刷的污點。
對于曠工造成的不良影響應該通過工作中的努力來證明自己，尤其是因為曠工讓領導感到失望的情況下應當有所作為才能夠改正這方面的缺點，值得肯定的是因此而被批評的我也需要在工作中加以反思并對曠工的問題引起重視才行。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書3
尊敬的領導：
您好！
我于昨天，也就是x月x日，周一，既沒有跟領導請假，也沒有來上班。雖然事情發(fā)生的很緊急，但是也應該有給領導發(fā)消息的時間，領導也不是那種不講理的人，只要是有緊急的事情，就算當時沒有請假條，也會先批了我的假，再讓我來上班的時候把請假條補上。
我知道公司是非常人性化的公司，不是那種會苛刻員工，不管員工家里發(fā)生什么事情都不會不準請假的公司。我上周四和周五已經(jīng)請了兩天假，需要回家處理事情，領導也很爽快的批準了我的假。但是回去之后我發(fā)現(xiàn)，三天根本不能處理完所有的事情，再加上公司離我的老家比較遠，一來一回的車程就要一天時間，所以我請假的時間根本就不夠。于是我就想著先把假給休了，等回去上班之后再補請假條，但是我卻沒有事先跟領導匯報，等領導批準了我才能夠繼續(xù)請假，這是我的一個很重大的失誤。
我本不應該犯這個錯的，我一向是一個重規(guī)矩的人，平時都很嚴格遵守公司的規(guī)章制度。上班從不遲到，也從不早退，也從來沒有在上班時間分心做過別的事情，比如玩手機、看電視等，也從來不在辦公室吃零食，卻在請假的'事情上栽了跟頭，真的是很不應該。如果其他同事都跟我一樣，那這個公司的領導就會很難管理。如果因為這樣的一些事情就開除員工，就顯得這個公司很沒有肚量，如果把犯錯的員工繼續(xù)留下來，那么他看到自己沒有收到懲罰，以后會不會變本加厲，在收到領導批評之后也屢教不改呢？
所以我明白雖然我這次犯的錯不是非常大的錯，但也能夠從這件事看到我這個人的工作作風和工作態(tài)度的問題。有一個詞叫因小失大，我可能會因為一次小的錯誤，失去了領導一直以來對我的信任，讓領導對我感到失望。我以后一定不會再犯這種錯誤，我會深刻的檢討自己的行為，進行深度的反省。我以后也會更加嚴格的要求自己，記住公司的所有規(guī)章制度，牢記于心，永不再犯。
謝謝領導給了我這次機會，讓我能夠進行反省和檢討。希望領導能夠重新信任我，讓我能夠抱著不要辜負領導的信任的想法繼續(xù)工作，讓我不會再犯這種不應該的錯誤。我以后會更加努力的工作，為公司貢獻更多。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書4
尊敬的領導：
您好！
我知道我這次犯了一個很嚴重的錯誤，嚴重的違反了公司的規(guī)章制度。私自曠工的行為在公司的制度上是明碼規(guī)定禁止的，如果有什么事情可以采取請假的方式，公司同意了之后再去做。而我明明知道公司的制度，卻還是犯了很嚴重的錯誤。我已經(jīng)意識到自己的行為是錯誤的，是大錯特錯的，為止，我深刻的做一下檢討：
首先，是我的態(tài)度問題。從我進公司第一天開始，最先學習的就是公司的規(guī)章制度，每個條例都要看看清清楚楚。這些制度是為了約束公司每一個員工的行為的，我明明學習過，主管、領導都從一開始就提醒我去了解過，可是我還是犯了顯而易見的錯誤。我知道這是我的態(tài)度問題，明知不可為而為之，公然的挑戰(zhàn)公司的章程，不經(jīng)同意擅自離開自己的工作崗位，嚴重的擾亂了公司的秩序，也影響了工作的進程。
然后，我沒有答招呼私自曠工，而且還不想相關部門請假，我是我犯的.第二個錯誤。如果真的有急事，可以跟相關的領導請假，批準了之后才可以離開�？墒俏覅s私自沒有請假的情況下就擅自離守，領導需要我工作匯報的時候，我卻不在，嚴重的影響了公司工作的進度，領導生氣是應該的，也是我應受的懲罰。
我知道我這次是大錯特錯了，這種未請假曠工算的行為已經(jīng)很嚴重了，我還犯過好幾次，我自己都覺得自己不配在這里上班了，我也不知道怎么的，明明知道這樣做帶來的后果很嚴重，我還是做了，現(xiàn)在也沒有后悔藥可吃了。我內(nèi)心很自責很慚愧。
我是真的真的知道自己錯了，我也知道我的這種行為已經(jīng)嚴重的違反了公司的規(guī)定，按照程序，我或許會被開除。但是我是真的很喜歡這份工作，對于我的這種行為，我保證我以后一定不會再犯了，這真的是最后一次，誠懇的想您道歉，真的希望您能在給我一次機會，今后，我一定努力工作，不遲到不早退不曠工，做好自己的本職工作。您再給我一次機會吧，也請您和全公司的人都來監(jiān)督我，要是我再犯一次，我不用您說，我自己立馬打包走人。我是真的從內(nèi)心深處意識到自己做錯了，我厚著臉皮懇請您原諒我這一次，行嗎？
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書5
尊敬的領導：
您好！
我明白我這次的錯誤是相當嚴重的，所以我現(xiàn)在也是為我的不好行為而道歉，就希望自己能夠從這次的曠工中明白自己需要成長的方面，更好地去促成自己的成長，真正的在工作上完成好自己的任務。
身為公司的成員，我竟然置公司的規(guī)章制度于不顧，甚至還出現(xiàn)如此嚴重的曠工行為，我很是后悔，更是后悔自己沒有嚴格的管束自己，沒有真正的將自己放在員工的崗位上去檢討自己。這次會出現(xiàn)這樣的曠工，確實是因為我忘記了向您請假，而這確實是我的不對，是我沒有將自己的事情都規(guī)劃好，也沒有真正的讓自己明白在這份工作上我所需要端正的態(tài)度。
回想這次的曠工，我明明是可以避免的，但是我卻還是沒有做好，這讓我真的很是難過，畢竟身為公司的一員，我沒有在規(guī)定的時間出現(xiàn)在該出現(xiàn)的崗位上，就已經(jīng)是我的錯誤了，而我如今發(fā)生這樣的事情也是我需要去改正的，同時更是我必須要端正自己的思想，真正的在工作中去成長，去為自己的'未來而奮斗。
現(xiàn)在的我心中滿是悔恨，就是希望能夠為這次的錯誤做更多的改進，也是希望自己能夠在工作中去成長，去更好的為自己的未來做更多的努力與付出。這一次的事情已經(jīng)讓我完全的醒悟了，我漸漸地明白自己在工作中需要成長的方面，我也立即地想要在工作中去成長，去更好的讓自己為公司的發(fā)展做更多的努力。我很是抱歉自己犯下這樣的錯誤，不僅僅沒有完成好自己的工作，甚至還讓整個部門的工作都有所耽誤，我心中更是相當?shù)碾y受。如今的我已經(jīng)是悔悟了，我也真正的明確了自己下一階段自己的成長與改變，所以我會努力地讓自己去成長，去真正的做好自己的這份工作。
由于我沒有請假便曠工，給領導與同事帶來的不好影響我道歉，而我也愿意接受非常嚴重的懲罰。當然這次的時期也讓我有所悔悟，我真正的明白自己在之后的生活中，會更加努力的去成長，盡可能地讓自己不要再犯下錯誤了。一次的錯誤已經(jīng)足夠我去反思了，所以我一定會在自己的工作上做好更多的工作，同時也真正的讓自己在工作中收獲到成長。
這次的事情我已經(jīng)是悔悟了，所以我向領導再也不會有下次了，我必定會嚴格的管理好自己，認真地對待工作，再也不讓自己有這樣不好的事情發(fā)生。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書6
尊敬的領導
您好！
公司的制度是非常嚴厲的，我知道這一次我沒有向領導請假就曠工的事是有很大的不應該，我也特地向領導表示我的歉意，對于工作上面的影響，我也會盡力彌補，就想讓領導愿意讓我為我的錯誤進行改正。
由于這一次家中事發(fā)突然，我就忘記向領導請假了，待我想起之時已經(jīng)是過去很久了，我被記為曠工這是我應該要承受的，但是我真的不是有意做下這樣的事情，請領導能夠信任于我。我明白這一次曠工對整個公司的影響相當?shù)膰乐�，就工作上面來看，由于我的沒有出席，應該由我負責的那份工作沒有人完成整體拖延了公司項目的進度，從這一點來看，我就已經(jīng)是罪該萬死。再者，我這次給公司的同事做出了不好的示范，我知道自己是做錯了事情，所以我請求領導可以對我進行嚴厲的處罰，這樣才能給公司的同事有較大的警醒，才不會有人出現(xiàn)這樣的錯誤。這一次的情況我知道是自己沒有管理好自己，所以我愿意承擔所有的罪責。
我的曠工事件已經(jīng)是非常深刻的給了我較大的警醒，在之后的工作中我都會盡力好好的管束自己，讓我能夠更好地進行工作。我知曉這一次的錯誤，給我，給公司有特別大的傷害，我也會盡量讓自己在這一些方面進行彌補，我相信之后的我還需要不斷地提升自己，不管是在思想上還是在自己的工作上，我都是還存在著較多的不足，這個時候我就更應該要加強自審視以及糾正，讓自己能夠在這些方面有進步。
這一次給公司造成的影響，我會盡全力去為這件事做幫助，將自己可以做的事情都完成好，尤其是要著重注意自己的行為。我所造成的工作延誤，會立馬抓緊時間補上來，并確保自己完成的.完整度。在之后的工作上我更是會將自己全身心都投放于工作上，再也不會出現(xiàn)任何的紕漏，將每一個項目都完成到最好，同時我會多多幫助領導分擔憂愁，領導若是有什么需要我的地方，我都會竭盡自己的全力為領導做好。這不僅僅是我想要為自己的這次錯誤求得領導諒解，這一切都是我自己愿意為領導做的，畢竟這也是在磨礪我自己，更是能讓我在這些中能收獲到到更好的我。
在之后的生活中，若是我有事情，最先想到的就是要向領導請假，再也不能出現(xiàn)未請假就曠工的事情，請領導可以信任于我，我愿意為這份工作貢獻出自己的全部心血，之后更努力地投入到工作中。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書7
尊敬的領導：
您好！
關于這一次生病未請假而曠工的事情，我想我必須給您寫一封檢討書，盡管您沒有向我提出這個要求。
一直以來，我都是公司的好員工，這是大家有目共睹的，我也不在這里謙虛。我在這一次曠工之前，從來沒有過遲到早退的情況發(fā)生，更不用提曠工這樣的大事兒了。我在公司里面也一直是業(yè)績的員工，這讓您對我青睞有加，也讓其他同事把我視為榜樣一樣對待。這一次的曠工，若是我不作出相應的說明，我想一定會有員工不服對我曠工的處罰的，若是還有人因此而效仿的話，那公司的規(guī)章制度，嚴明的紀律就從此被一個好員工徹底破壞了。
這一次我的曠工，實則是因為我生病了，而我這個一直以來一個人生活的人，就在病倒了的時候，因為沒有人能夠為我請假而曠工了。這是我過去從來沒有想過的情況。我想過我生病了也肯定會請假的情況，卻怎么也沒想過這種沒有拿起電話請個假的力氣的情況發(fā)生。不幸的是，這一次發(fā)生了。這一次的病，的確還挺嚴重的。當時我只覺一陣頭暈，我就在要出門的時候暈倒過去了，這一暈就是一上午，等我再醒來的時候，我才發(fā)現(xiàn)我一直躺在客廳的地板上，拿起電話也發(fā)現(xiàn)一直被我靜音的電話上有您的十幾通未接來電。我這才慢慢清醒過來我發(fā)生了什么事情。我當時真的沒有心思跟您解釋我發(fā)生了什么事情，只是坐在沙發(fā)上緩緩喝了一杯熱水，然后拖著疲憊的身子去了醫(yī)院。
還好醫(yī)院醫(yī)生給我做了檢查之后告訴我，我這病說嚴重也不嚴重，可是若我再這么疲勞工作，我的身體一定會垮掉。醫(yī)生不是告訴我要注意什么，而是嚴肅地告訴我，我再這樣下去就得住院治療，以便讓我得到必須要有的休息。領導，等我一切都搞清楚之后，我才有了給您回電話的`心思。說實話，我到底還是怕死的。在工作的時候，我是不怕死的，可是在真正暈倒了，意識到自己身體在給我敲警鐘的時候，我發(fā)現(xiàn)我還是挺怕死的。我不想再這樣舍命工作了，也不想如此對待自己的身體了。當然，這些只是提醒自己要注意休息的胡話，我在這里要跟您說的還是，我這次生病未請假而曠工是我的問題，是我的錯誤，我以后不會再給自己這樣暈倒的機會，也就不會再出現(xiàn)這種生病未請假而曠工的情況了。我決定要在根本上給同事們樹立一個健康的員工榜樣，不再把生命都用來創(chuàng)在業(yè)績上，而是把生命分一部分在健康的生活上，這樣或許可以給公司帶來更好的氛圍，說不定大家在身心都健康之后，業(yè)績會更加良好。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書8
尊敬的領導：
您好！
我是公司xx員工，目前還在試用期內(nèi)，本應該做到每天不遲到，不早退，認真嚴謹?shù)耐瓿晒静贾玫娜蝿�，然后好好表現(xiàn)，努力轉正的。但是我現(xiàn)在卻在試用期內(nèi)出現(xiàn)了嚴重的錯誤，我在xx月xx日那天因未請假而曠工一天。這一嚴重的錯誤讓我意識到我自己身上還存在著很多毛病，需要我去檢討，去反省，所以我給領導寫下了這份檢討書。
我在這里還是想向領導說明一下那天我曠工的原因，讓領導知道我其實不是故意曠工：
在我犯錯的頭一天晚上，我和我女朋友鬧矛盾，我一氣之下就跑去和好友喝酒，可能是吃了些不干凈的東西再加上我喝了幾大瓶酒，就開始拉肚子，渾身難受。我回到家的時候，還是肚子痛，一直在跑廁所，好不容易到了凌晨它不鬧肚子了，所以我就睡了，也忘記設置鬧鐘了，結婚第二天我就一覺睡到了中午，還是被我肚子痛醒的，等當我上完廁所，我才發(fā)現(xiàn)那天我是要上班的，而且我已經(jīng)算是曠工半天了，我心里面想既然已經(jīng)曠工了那就算了吧，我再去請假說我拉肚子要在家呆著會很沒面子。而且女朋友那時又還沒原諒我，我心情煩悶，就不想去上班了，于是干脆就什么也沒說，也沒跟領導匯報情況，沒跟同事聯(lián)系，更沒有請假，就這樣又礦了半天工。一直到第二天早上我去上班被領導叫去談話，我回來后才意識到我自己錯了。
我錯了，我不該在第二天還要上班的情況下，就因為和女朋友鬧矛盾而跑去喝酒，弄的自己拉肚子，導致第二天起不來，耽誤了上班時間。這是既愚蠢又幼稚的做法。我應該把私事和工作上的事情分開，學會調(diào)節(jié)自己的情緒，而不是因為一點點小事就影響到工作，就不想去上班。因為公司可能會因為我一天不太上班，我負責的事情就沒有辦法完成，而且我連提前說都沒有說一聲，萬一那天剛好我是負責公司很重要的事情，公司找不到我的人，都沒有辦法跟我對接，那導致的公司損失會是我負擔不起的。那個時候我卻還因為拉肚子丟臉而不來上班，因為和女朋友吵架心情煩悶而不來上班。這不是一個成年人該有的表現(xiàn)，更不是一個作為還處在公司試用期員工的'表現(xiàn)。
我錯了，領導，我保證在以后我絕對會改掉我這些不成熟的行為，我會學習怎么去控制自己的情緒，去調(diào)節(jié)自己的心情，去做一個理智而成熟的人，再也不會因為像這次這么幼稚的想法而不來上班，更不會不請假曠工。所以希望領導還能再給我一個機會，讓我能繼續(xù)為公司效勞。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書9
尊敬的領導：
您好！
x月x日，我因為沒有向上級領導請示匯報，當天需有事不能到達公司上班，在沒有請假的情況下，一天沒有去公司出現(xiàn)在自己的崗位上，導致我曠工一天，員工出現(xiàn)曠工現(xiàn)象是很嚴重的，作為一名公司的員工，應該要分的清楚事情的嚴重性，可我還犯了這樣的低級錯誤，實在不應該，我對自己的這一行為進行了深刻的反思，并寫此檢討書來向公司領導表達我的歉意和懺悔。
在沒有經(jīng)過上級領導的允許下，也沒有向上級領導報備的情況下，擅自離開自己的工作崗位，這實屬是一個幼稚不負責任的行為，我沒有遵守公司領導的安排，我因為一己私情而擅自離開自己離開了工作崗位，不顧及公司和公司的其他同事，現(xiàn)在回想起來，我真的對我這一行為感到非常的自責。在入職的時候，人事就說了，公司規(guī)定的規(guī)章制度，在自己有私事要處理的時候，就要提前兩天向自己的上級匯報情況，事先請好假，不然就記曠工處理，曠工行為是公司抓的特別嚴的一項考核內(nèi)容。因為員工出現(xiàn)曠工情況，就是對自己工作不上心的一種表現(xiàn)，這表明了員工對待工作懶散的態(tài)度，在公司領導的嚴厲批評下，我決定要痛改前非，將自己的這一那想的太多給改掉。
我擅自離職的這一行為，不僅是不尊重公司領導的表現(xiàn)，更給其他的同事增添了許多的工作負擔，因為我沒有到達自己的工作崗位，屬于我的工作就沒有完成，公司就把我的工作任務安排給了其他同事，讓其他同事代替我完成了當天的工作，我覺得很抱歉，因為公司的每一位員工，每天的.工作任務都很繁重，而他們還要替我來完成當天的工作任務，這給他們增添了很多的工作負擔。今天確實是遇到了事發(fā)突然的情況，沒有辦法與公司提前報備，但這并不是自己曠工的理由，我也應該在遇到突發(fā)事件之后，立刻向自己的上級匯報情況，所以這還是我自己處理不當，才造成這么嚴重的結果。
最后，希望領導能給我一個改過自新的機會，我一定不會再犯這樣的低級錯誤，名氣公司的每一條規(guī)章制度，承擔起自己工作任務的責任，不給其他的同事帶來麻煩。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書10
尊敬的領導：
您好！
明知道最近任務繁重卻做出了未請假曠工這種難以被原諒的事情，不得不說這種逃避責任的做法將會讓自己在領導心目中的位置不斷降低，明知請假和曠工的性質(zhì)有著很大不同卻不愿花費精力向人事部門或者領導進行請假，等到問題發(fā)生以后才讓領導發(fā)現(xiàn)自己并未來到公司上班工作，因此我得反省自己未經(jīng)請假便曠工的錯誤做法并認真檢討一番。
回顧以往在工作中的努力便能發(fā)現(xiàn)領導在企業(yè)還是十分關心自己的，雖然自己并未給企業(yè)創(chuàng)造多大效益卻因為勤懇踏實的工作作風從而獲得了他人的認可，只不過隨著時間的流逝仿佛自己并未繼承以往工作中的優(yōu)良作風，尤其是近期自認為能力不錯從而未能認真對待當前階段的工作任務，不得不說這種莫名的優(yōu)越感除了讓自己不再重視當前的工作以外還變得越來越任意妄為，而這次未請假曠工便是自己這段時間對工作不怎么重視的一種表現(xiàn)，然而等到問題發(fā)生以后我才開始后悔為何自己會做出曠工這種難以被領導原諒的做法。
由于在我入職前后都沒有其他人出現(xiàn)過曠工的情況從而為企業(yè)的發(fā)展樹立了壞的典型，若非被領導進行了嚴厲的批評可能還會存在被人效仿的隱患，實際上無論是工資的扣除還是更加繁重的'任務都說明了領導對曠工的厭惡型，作為企業(yè)職員的自己可以被允許工作中的平庸卻決不能做出曠工這種違背職業(yè)道德的事情，雖然以往領導的確對自己比較看重卻絕不是可以用來任意妄為的資本，直到此時認清現(xiàn)實的自己才明白未請假曠工將會帶來多么嚴重的隱患。
彌補曠工造成的損失并道歉認錯才是此刻的自己應該做的事情，因此我會重視自己的工作并爭取通過后續(xù)的努力重新獲得領導的認可，為了做到這點還應該在思想上認識到未請假曠工的錯誤性并好好端正自己的工作態(tài)度，哪怕自己在工作中遇到了不如意的事情也不能夠以曠工的方式來進行發(fā)泄，一不小心也許就有可能因為曠工導致自己失去這份來之不易的工作，想到這里以后自然會對未請假曠工產(chǎn)生的后果感到一陣后怕。
我得記住曠工帶來的教訓并盡量保證以后不要在工作期間做出這樣的事情，一味地透支自己在領導面前的信譽度只會在今后的工作中感到更加難堪，為此我需要重新整合自己在他人面前的形象并抹除曠工造成的污點。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書11
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，私自曠工可恥至極，身為xx酒店一員，我真的不知道怎么面對您，我是去年就已經(jīng)在xx酒店工作了，近期我們酒店的工作而且還非常的忙碌，這對我我們服務人員來講更加需要意識到，沒及時的請假，自己私自曠工，情節(jié)之嚴重我已經(jīng)沒臉面繼續(xù)待在這里，可是一直以來您對我的關懷，還有一些工作上面的幫助，這將是我現(xiàn)在一沉默就會想到的，我怎么能夠自己逃避責任，這沒有什么好懷疑的，我是xx酒店的一員，因為有很明確的責任感，我為這次曠工感到慚愧。
首先這次我不應該有什么理由，因為酒店這段時間忙是不容置疑的，這次酒店這么忙您也讓我們打足精神，很多時候不管出了什么問題，都應該對自己負責，對工作負責，我這次完全就是自身素質(zhì)問題了，我懶惰心態(tài)出來了，也就造就了今天的后果，近期工作我一直都不在好，因為自己一直做什么很慢，在服務工作最怕就是我這般做事情懶散，怠慢，這是對顧客的一種怠慢，我近期的表現(xiàn)也不是很好，自己之前一直都是很用心，或許是自己來到了這里很久了，對酒店的工作很是熟悉了，以為自己能夠掌握好度，慢一點也會沒關系，當我有了這種心態(tài)的時候我就已經(jīng)墮落了。
于是今天就發(fā)生了曠工，我對工作太不負責了，第一個我首先為自己感到很羞愧，萬般的不是我都不應該在這個時候為自己行為開脫，也不該對這份工作不負責，我今天早上直接就抱著僥幸的心態(tài)曠工了，其實還是因為態(tài)度不好，心態(tài)不好，晚上也睡得很晚了，我作為服務工作者也是很忌諱休息不足了，第二天是沒法工作，因為一些原因我沒有好好的休息，再加上確實是因為我回來的很晚了，可是即使是這樣子，在事先應該通過程序請假的，我還是在抱著僥幸心理。
早上要上班的時候，這個時候呀我就有情況了，不想起來，到了很晚了也就睡著了，其實這時候是最松懈的'，當時就抱著僥幸心態(tài)以為不會被查到，于是就安然的曠了一個工，這件曠工事情我就一直在后悔，可是我們酒店的規(guī)矩就是這樣，我是不能做一個例外的，這也是不可能的，因為對于我們xx酒店的每一名員工來講這都是基本的意識，對我的處理還是要嚴格的執(zhí)行，我也通過曠工的事情，醒悟過來，自己近親的一個懶散，造成了現(xiàn)在習慣的養(yǎng)成，我也知道這是不太容易改掉的，但是我會積極的反省這次曠工錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書12
尊敬的領導：
您好！
遙想前幾天自己未請假就曠工的事情給大家?guī)砹死_，事實上今天來到公司的自己也一直在思考應該以怎樣的認錯方式來檢討自己才能彌補過失，因為這件事情的嚴重性我在內(nèi)心還是有著一個比較清晰的認識，只不過感到有些對不起的便是領導對自己的信任已經(jīng)被我辜負了，所以我還是覺得應該寫一份未請假曠工檢討書來反省自己才比較好。
一方面從這件事情可以看出自己在以往的工作中并沒有將公司的相關規(guī)定放在心上，如果我對公司規(guī)定有所重視的話或許會用請假的方式來解決個人的私事，至少不會將其發(fā)展到現(xiàn)在這種被判定為曠工性質(zhì)的下場，其實仔細思考的話就能夠明白平時對工作不怎么上心的自己又怎么會去關心這些規(guī)定呢？而且這種關于員工自身職業(yè)道德的事情我相信不管是誰都會在心中有著一個大致的了解，所以從某種意義上來說的.話自己這次未請假曠工也算得上是明知故犯了。
另一方面則是自己這段時間在工作上面的用心程度明顯不如以前了，至少我在剛剛進入公司的時候可是連一點小小的錯誤都不敢輕易地觸犯，更不用說眼前這種曠工的事件在過去看來是足以被企業(yè)開除的大事！所以現(xiàn)在的我還是有些慶幸領導沒有在自己曠工的事情上面過于苛責，但即便是這樣也足以讓作為企業(yè)員工的自己在內(nèi)心深處為此感到羞愧萬分了，相對于一個人的人生來說我有著相當長的一段路程需要不斷走下去，怎么能夠因為眼前這樣一個原因就開始變得止步不前了呢？
或許此刻未請假便曠課的自己實在是想不到用什么來回報領導，因為尚未在工作中有所成就便做出這樣的事情的自己已經(jīng)沒有資格談及回報二字了，如果我還有著一點羞恥心的話就應該在今后的工作中打起十二萬分的精神才行，至少我應該要做好當前的工作才能夠讓自己在職業(yè)道路中不斷前進，而且我始終堅信只要能夠為公司創(chuàng)造較大的效應就能夠起到將功補過的機會，因此我還希望領導能夠給自己這樣一個機會用以抵消前段時間未請假便曠工事件造成的不良影響。
展望將來便能夠發(fā)現(xiàn)一路上還有著許多的挑戰(zhàn)等待著自己去迎接，或許自己在一路上可能會因為各方面的原因而遭受一些挫折，但是還請相信自己在今后絕不會在同樣的問題上面再次犯下嚴重錯誤，至少我不想再見到這種未請假曠工的事件發(fā)生在自己的身上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書13
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門負責xx工作的小x，這次我深感自己的錯誤嚴重，為了不讓我的錯誤影響到更多的同事，我選擇主動的來承認我的錯誤，將我的錯誤影響能夠降至最低，同時也是以我自己為反例來警示各位同事，讓公司內(nèi)不再有下一次的類似情況。
在x月x日，我在沒有請假的情況下無故曠工了一天，不僅僅讓公司的各位同事領導為我的`安全擔心不已，還讓我們公司當天的工作任務完成情況受到了影響。雖說這影響并沒有造成什么嚴重且不可挽回的后果，但是我這樣無故曠工很明顯是不對的，很明顯是違反了公司的規(guī)章制度。更別說我的無故曠工讓公司內(nèi)擔心我的人都感到非常著急，害怕我出了什么事情，這種情誼我也必須要有所回應。
事實上，那天我臨時突發(fā)一些私人方面的事情，不得不選擇先去處理。但是不管如何，哪怕是說一千道一萬，我也應該向公司解釋一下，在口頭上請一個假才對。而不是像鴕鳥一樣，選擇性的遺忘這一情況，仿佛我只要不跟公司說，這件事就沒有發(fā)生過，我也能夠在第二天正常上班。
這種思想是幼稚而又可笑的，但是當時的我卻仿佛魔楞了一般，偏偏選擇了這么做，以至于在公司造成了很不好的負面影響�，F(xiàn)在我想起來也是覺得當時的自己非常的可笑，我們公司一向都是以人性化的管理為口號，我們各位同事領導也仿佛一家人一樣親熱團結，有什么事我們不能一起面對？這些事情只要說了公司肯定會給我批假。
但是我卻沒有，難道是表示我不信任公司嗎？并不是，我當時只能說是不想麻煩別人也不想麻煩公司，選擇能夠一個人處理就盡量一個人處理，因此才導致了這件事情的發(fā)生，以至于現(xiàn)在我哪怕后悔也是沒用了。
因此，我不打算找一些其他的借口來解釋什么，犯了錯就是錯，我既然沒有請假就曠工，理應按照公司的獎懲條例來處罰。對于公司的處罰決定，我選擇接受，并且我也會向各位同事公開道歉，以感謝各位同事對我的關心。
并且在以后的工作之中，我能夠向領導保證不會在發(fā)生這樣的事情，并且在后面的工作中我會盡快將我落下的一天工作給補齊，并且在以后的工作中來漸漸地改變各位同事對我這次曠工的壞印象，重新融入我們這個大集體之中去。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書14
尊敬的領導
您好！
不經(jīng)請假便沒來公司上班其實是性質(zhì)極為惡劣的曠工行為，除了沒有尊重自己的領導以外還為人事部的同事增添了工作上的負擔，即便自己有急于解決的事件也不可能連打電話進行請假的時間都沒有，這種不符合公司規(guī)定的做法發(fā)生在自己身上以后的確應該為曠工的行為進行深刻的檢討。
回想起剛進入公司時領導的認可應當遵守相關規(guī)定才不會添麻煩，然而曠工這種不負責任的事情發(fā)生以后的確容易失去領導的信任，但是發(fā)生這種事情以后卻連個電話消息都沒有實在是對領導的不尊重，更何況不經(jīng)請假便曠工本就嚴重違反了公司的相關規(guī)定，身為公司職員卻做出曠工這樣的`事情又怎能讓其他同事認可自己呢？即便家中出現(xiàn)了突發(fā)狀況也應該提前和領導進行聯(lián)系才符合公司的規(guī)定，面對這種無法反駁的正當理由的確應該反思自己曠工的做法是否正確，如果想要以其他理由來搪塞領導的話未免在職業(yè)道德上面有所缺失。
另外自己曠工的行為若是得不到嚴重的懲罰容易給公司的管理造成混亂，即便后來自己已經(jīng)向領導進行認錯也應該給予懲罰才能記住這個慘痛的教訓，再加上自己當天的工作量因為曠工而沒有完成的緣故已經(jīng)給公司造成了損失，長期消極的工作態(tài)度最后演變成了這樣的結果實在是有些對不起領導的栽培，若是自己對當前工作稍微有些責任心的話都會選擇先和領導進行聯(lián)系，這樣的話即便自己無法趕到公司也能將自身的工作轉交給其他人完成，這種懈怠的態(tài)度想要完成領導的托付只能說有些癡心妄想。
今后自己還是需要加深對公司規(guī)定的印象才不會給他人造成困擾，畢竟已經(jīng)為公司的發(fā)展造成損失的自己又怎能容忍同樣的事情再次發(fā)生，而且面對同事們不信任的眼光也應該為自己曠工的行為進行深刻的反思才行，否則即便能夠通過以后的成就進行彌補也無法更改曾經(jīng)曠工的現(xiàn)實，再加上這件事造成的影響的確比較惡劣便應該在思想上對曠工引起足夠的重視，對于現(xiàn)如今的自己來說還是要在后續(xù)的工作中履行好職責才不會再次惹人非議。
牢記教訓并不會再做出曠工的行為才是現(xiàn)階段應該做的事情，只不過已經(jīng)讓領導失望過的自己想要挽回信任的話還需要相當漫長的時間，在這期間自己應當好好表現(xiàn)并爭取在工作中做出成就才能逐漸消除曠工帶來的影響，已經(jīng)品嘗過曠工帶來的惡果以后自然不會允許同樣的事情再次發(fā)生在自己身上。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書15
尊敬的領導：
您好！
我知道我這次違反了公司的管理條例，您罰我也是應該的，把我作為曠工處理我沒有絲毫的怨言，只能算我倒霉，您也知道的，我對待工作這么敬業(yè)的一個人，怎么可能會無緣無故的曠工，我這也屬于突發(fā)情況，無法預料的，我也沒有辦法我也不想發(fā)生這樣的`事，我心疼我的全勤獎，我心疼我的全勤記錄，如果由于我的無故曠工沒去上班導致您、公司有什么麻煩，我在此跟您道歉了，對不起。您放心，有了這個先例，我以后就再也不會犯了。
我來到我們公司工作也有兩年了，我什么工作態(tài)度，是個什么樣的人，您心里應該清清楚楚，公司的同事們也是有目共睹的，我可以說是公司最敬崗敬業(yè)的那一個員工，哪天不是我第一個到公司，一到公司就開始工作？還會順便幫公司打掃下衛(wèi)生，這些您從打卡記錄或者監(jiān)控里都可以看到的，要說我會無故曠工，公司的所有同事有人信嗎？我這次真的不是無故曠工的，還請您聽我解釋。我一定會給您一個滿意的答復。
我的就診記錄以及開藥的收據(jù)單都已經(jīng)跟這份檢討書一起放在您的桌子了，是的，昨天我在醫(yī)院待了一天，都沒出來過，傍晚才回的家。手機也是一直都沒看到過，可能被我落在家里了。我本就有丟三落四的習慣，再加上感冒發(fā)燒迷迷糊糊的，有點神志不清。我于前天下班回家路上淋了雨，您也知道那場雨下的有多大，我又沒有車，只能是坐公交。公司距離公交車站又有段路程，無奈之下我就只能跑過去，把我淋成了落湯雞，回到家后我雖然立馬洗了熱水澡，喝了姜糖水，但是晚上睡覺還是發(fā)燒感冒了，我也不知道自己燒了多少度了，反正都有點神志不清了，第二天早上我才艱難的一個人去的醫(yī)院，完全忘了要跟公司請假了，我當時一心想的就是快點去醫(yī)院，那是我當時的唯一念頭，其他的什么都沒想，到了醫(yī)院醫(yī)生給我打了針我就又睡著了，下午醒了我才發(fā)現(xiàn)我的手機沒帶，我才意識到?jīng)]跟公司請假。都怪我自己從小就體弱多病，是醫(yī)院的�？停髅鬟@次淋完雨我立馬就做了挽救措施，但還是制止不了受寒生病。
我很抱歉，我真的不是故意的，真的是燒的太厲害了，我又是一個人住的，沒人可以依靠，只能靠自己，我能自己到達醫(yī)院已經(jīng)是個奇跡了我認為，我希望公司領導您能看在我是因為生病才曠工的份上，原諒我這次吧，罰我沒關系，但是千萬別給您帶來不要的印象。您放心我絕對不會再犯錯了，這種事情我一定要杜絕發(fā)生！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日