【實用】礦山實習報告3篇

　　在日常生活和工作中，大家逐漸認識到報告的重要性，我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)？以下是小編整理的礦山實習報告3篇，希望對大家有所幫助。

礦山實習報告 篇1

　　一、實習目的

　　20xx年4月—20xx年5月，到太原某礦山工程有限公司進行了為期2個月的實習。實習期間被安排為工地上的技術員，主要負責測量和相關技術工作。此次實習是畢業(yè)實習，所以實習目的是要強化在學校學到的知識，能夠運用到實際工作中，同時也要結合在學校學的知識看能否全部應用到實際工作中；也要學習在學校學不到的相關知識，在實際工作中積累相關的工作經(jīng)驗，增加自己的籌碼，為以后畢業(yè)打下堅實的基礎，從而為今后找工作，正式走向社會做好充分的準備。

　　二、實習內(nèi)容

　　1、工程基本情況

　　此工程為xxx鋁礦三期的一部分，稱為xxx礦段，主要以露天采礦為主，礦種以鋁礦為主，還有部分煤礦和鐵礦，同時也進行復耕工作。施工面積大約有1200畝，施工主題方案為先將礦體上的土、

　　石和礦渣等清理掉，再將鋁礦挖出。然后再將土、石、礦渣等回填到采礦區(qū)，達到設計標高后，再覆蓋2m的疏松土，達到設計標準。

　　2、工作內(nèi)容

　　主要工作內(nèi)容是測量工作，主要有：

　�。�1）當把礦體上的土、石、渣清理掉后需要進行清頂測量；

　�。�2）當把礦體全部才完之后，需要進行見底測量；

　�。�3）復合復耕地的效果是否合符設計標準；

　�。�4）處理清頂、見底收方等的數(shù)據(jù)作為月底總量結算依據(jù)。

　　3、實習心得

　　在實習過程中，我從技術，專業(yè)素質(zhì)等方面都有了極大的收獲。從技術方面來說，這次實習給了一次我將所學知識進行運用來解決實際問題的機會，在實習過程中，許多原來并不熟練的知識逐漸被清晰的理解，許多原來沒有重視的方面也得到了鞏固，更在發(fā)現(xiàn)及解決問題的過程中學習到了不少新東西，為以后參加實際工作打下堅實的基礎，在實習中所提到的要求之外，我在以下幾個方面我有了比較深的體會：

　　1、由于是合作，所以在工作程中團隊精神就尤為重要，首先要擬訂準確的計劃，分工明確，在測量過程中我們不但要做好自己的工作，還要考慮同組人的工作，盡量要為別人帶來便利。和其他成員的合作很重要，工作過程中的氣氛很大程度上影響實驗的進度；

　　2、業(yè)內(nèi)計算必須要非常仔細，因為沒一個小錯誤都可能導致整體的錯誤，誤差的檢驗也是很重要的，一切數(shù)據(jù)都必須控制在可允許的范圍內(nèi)；

　　3、測量的時候一定要注意要把實地中的每條棱線都測出來，只有這樣才能真實的反映出實際表面，才能為后期數(shù)據(jù)處理以及月底結算提供有效依據(jù)；

　　4、通過實際的測量實習，讓我學到了很多實實在在的東西，比如對實習儀器的操作更加熟練，學會了地形圖的繪制和碎部的測量等課堂上無法做到的`東西，很大程度上提高了動手和動腦的能力，同時也拓展了與同事的交際、合作的能力。

　　實踐是大學生活的第二課堂，是知識常新和發(fā)展的源泉，是檢驗真理的試金石，也是大學生鍛煉成長的有效途徑。一個人的知識和能力只有在實踐中才能發(fā)揮作用，才能得到豐富、完善和發(fā)展。大學生成長，就要勤于實踐，將所學的理論知識與實踐相結合一起，在實踐中繼續(xù)學習，不斷總結，逐步完善，有所創(chuàng)新，并在實踐中提高自己由知識、能力、智慧等因素融合成的綜合素質(zhì)和能力，為自己事業(yè)的成功打下良好的基礎。

　　實習是每一個大學畢業(yè)生必須擁有的一段寶貴經(jīng)歷，而這次實習的意義，對我來說已不再是完成學分、完成畢業(yè)實習的任務，而是我們真正在實踐中開始接觸社會、了解社會的一次重要機會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，增長了見識，開闊了視野，為我以后走上工作崗位打下了堅實的基礎。

　　感想與收獲：

　　通過這次畢業(yè)實習，使我在學校學的知識得到了實際應用，同時也讓我學到了在學校沒有學到的很多東西，學到了在單位怎么與同事相處，怎么和領導相處，怎么更快的學到對自己有用的知識。

　　通過這次實習使我學會了測量工作中許多在課本上沒有學到的知識，同時也加深了在學校學到的知識，使其能更好的應用到實際工作中。

　　雖然這次實習學到了很多，但是還遠遠不夠，自己一定要加倍努力，積極想老師師傅請教，慢慢積累實際經(jīng)驗，培養(yǎng)自己更加強大。

礦山實習報告 篇2

　　實習報告

　　—中信大錳礦業(yè)有限責任公司大新分公司

　　20xx年7月11日星期日

　　20xx年7月4日星期天，我們資源與冶金學院安全071班開始了這一學期的生產(chǎn)實習之旅。這次我們的實習地點是位于大新縣下雷鎮(zhèn)的中信大錳礦業(yè)有限責任公司大新分公司。這次實習共有6天，時間雖少，但學到的東西卻一點也不少。

　　在這期間，我們?nèi)タ戳舜笮路止�司的生活區(qū)，露天采礦場、電解錳廠、選礦廠、地采340平硐、錳粉廠、尾礦廠、冶煉廠以及礦山救護隊。由于時間關系我們只是大概的了解了一下，對它們的生產(chǎn)過程有了一個全面的認識。

　　在賓館休整和熟悉環(huán)境一天后，7月5號的早上，我們出發(fā)來到 大新分公司的生活區(qū)，一路走過，小區(qū)內(nèi)的環(huán)境很好，有籃球場， 有職工舞廳，健身房，許多宿舍樓看上去都是蠻新的，有郵局，銀 行等，這些都大大豐富和方便了職工的生活。

　　這次接待我們的是許經(jīng)理，他熱情的向我們介紹了大新分公司的 發(fā)展歷史。中信大錳礦業(yè)有限責任公司大新分公司，是全國最大的 錳礦基地之一。地處大新縣下雷鎮(zhèn)，占地面積20.46平方公里，毗

　　鄰靖西縣，與越南接壤。與南寧市相距220公里，距崇左火車站 118公里，離防城港約300公里，南寧至昆明的二級公路通過，交 通運輸便利。分公司已探明的錳礦地質(zhì)儲量1.31億噸,其中氧化錳儲 量951萬噸,碳酸錳儲量1.2億噸，排在世界前列，發(fā)展?jié)撃芫薮蟆?公司的主要產(chǎn)品有：冶金錳精礦、天然放電錳粉、化工錳粉、碳酸錳粉、硫酸錳、電解金屬錳、電解二氧化錳。公司主要產(chǎn)品均通過了ISO9001:20xx質(zhì)量管理體系認證。

　　大新分公司是在1958年發(fā)現(xiàn)錳礦，當時開采的主要是露天礦。 從1959年到1965年是屬于手工開采階段，由大新縣負責開采。 1966年到1975年是屬于小型半機械化開采，由南寧市負責開采。 1976年到1985年是屬于中型半機械化開采，由自治區(qū)負責開采。 中信大錳大新分公司被國家統(tǒng)計局授予“中國行業(yè)一百強”榮譽稱 號，被廣西經(jīng)貿(mào)委評為“企業(yè)管理先進單位”和“經(jīng)濟效益先進企 業(yè)”，連續(xù)六年被廣西經(jīng)貿(mào)委評為“安全生產(chǎn)先進企業(yè)”,多年被廣 西消費者協(xié)會評為“誠信單位”。

　　下午，由我們學院在這工作的韋師兄和尹師兄給我們介紹一些 礦山采礦生產(chǎn)技術的介紹。有礦山開采的八大系統(tǒng)：通風、運輸、 提升、排水、供電、供水、供風和充填。有采礦方法的選擇，鉆孔 設備，以及礦山易發(fā)生的事故類型，主要有頂板冒落、火災事故(電 焊、高壓設備短路引起)、觸電等，事故的發(fā)生原因主要是違章指 揮、違章操作、違反勞動紀律的“三違”，疏于管理，非經(jīng)濟組織占 百分比大，農(nóng)民工、外來工比重大，工程質(zhì)量低劣等。各種管理制

　　度和規(guī)章、安全員的日常工作等。尹師兄還特別給我們講了他的工作經(jīng)驗：一是計劃、實施、檢查、落實，二是要膽大、心細，敢于提出問題，堅持原則，檢查細心，多說，多問，三是要學會保護自己，堅持書面記錄。

　　在搭車進入生產(chǎn)區(qū)時，在入口的`墻上寫著大新分公司的新時期的發(fā)展戰(zhàn)略“365工程”。

　　“365工程”的主要內(nèi)容是：

　�。ㄒ唬┮荒�365天，天天抓管理，天天要大干；

　�。ǘ�）全年實現(xiàn)利潤3億元，利稅總額6.5億元；

　�。ㄈ�）電解金屬錳單板日產(chǎn)量全面平均要超過3.65千克。

　　7月6號早上我們?nèi)�參觀了露天采礦場。露天礦開采是把覆蓋在礦體上部及其周圍的浮土和圍巖剝?nèi)�，把廢石運到排土場，從敞露的礦體上直接采掘礦石。這是一個已經(jīng)開采完的礦場。我們只能看到一個大坑，在坑邊還有幾個探礦用的探礦孔。在周圍的山體上還可以看見階梯狀的工作面。與地下開采相比，露采的優(yōu)點是資源利用充分、回采率高、貧化率低，適于用大型機械施工，建礦快，產(chǎn)量大，勞動生產(chǎn)率高，成本低，勞動條件好，生產(chǎn)安全。但需要剝離巖土，排棄大量的巖石，尤其較深的露天礦，往往占用較多的農(nóng)田，設備購置費用較高，故初期投資較大。此外，露天開采，受氣候影響較大，對設備效率及勞動生產(chǎn)率都有一定影響。

　　下午我們到了電解廠。大新分公司共有8個生產(chǎn)車間。電解金屬錳應用于鋼鐵、合金、化工工業(yè)等，用途極為廣泛。產(chǎn)品包括電解金屬錳片、電解金屬錳錠和電解金屬錳粉，錳片為銀白色片狀固體，錳粉為銀灰色粉末。錳的含量達到99.7％以上，粒度可依客戶的要求而定。大新分公司電解金屬錳的生產(chǎn)能力為每年XX0000噸。電解廠安全方面的隱患主要有氨水的使用，剝離粉塵，電器維修等，最需要注意的是觸電的危險。

　　7月7號早上，我們參觀了選礦廠。在進入生產(chǎn)廠房前，鄧師姐和幾位技術員給我們講解了選礦廠的生產(chǎn)流程和一些進入廠區(qū)的注意事項。選礦廠的生產(chǎn)流程大概可分為原礦－粗碎－中碎－篩分－預粗選－ 精選細選。選礦廠是建在半山腰上的,流程自上而下逐級加工篩選,到了最低出便是成品了.這樣做的優(yōu)點是,在上一個程序加工完后,礦石可以在重力作用下自然下降到下一個加工程序,這樣做可以大量節(jié)省能源,避免不必要的浪費。在選礦廠存在的安全隱患有噪音危害、機械傷害、觸電、高處墜落等。其中最危險的就是噪音危害和機械傷害了。在參觀的過程中，各種大型設備發(fā)出轟隆的響聲，兩個人面對面要大聲吼才能聽得到，對人的聽力傷害非常大。 下午，我們終于來到了期盼已久的地下礦井340平硐。穿戴好防護用具我們在工作員的帶領下進去了。井下地面潮濕，有的地方積水嚴重，其中部分圍巖采取了支護，上面還有水滴滴落。我們還注意到在某些地方設置了避險處，當運輸車通過時人可以進入其內(nèi)躲

　　避，因為通道一般都是比較狹窄的。圍巖上標有安全出口，安全標語，設置了照明燈，通風條件也比較良好。井下巷道四通八達，不熟悉的人極易迷路。

　　7月8號早上我們參觀了錳粉廠。該廠的生產(chǎn)工藝過程為：原礦進廠—取樣、化驗——配礦—磨粉—計量—烘干（回轉(zhuǎn)窯）—包裝等。在接近廠區(qū)的時候，我們便發(fā)現(xiàn)這里的粉塵很多，噪音比較嚴重。在廠房的墻上貼有許多安全標語，如：注意防塵，注意戴安全帽，節(jié)約用電，當心火災，請保持清潔等。進入車間內(nèi)，我們看到許多工作人員幾乎不佩戴防護用具。錳粉廠的成品存放房內(nèi)粉塵危害十分大，肉眼可見的粉塵漫天飛舞。長期在這樣的環(huán)境下工作，不佩戴防塵口罩或口罩不合格，很容易的塵肺病。隨后，我們還去了尾礦庫。尾礦是指金屬或非金屬礦山開采出的礦石，經(jīng)選礦廠選出有價值的精礦后排放的“廢渣”。這些尾礦由于數(shù)量大，含有暫時不能處理的有用或有害成分，隨意排放，將會造成資源流失，大面積覆沒農(nóng)田或淤塞河道，污染環(huán)境。尾礦庫選址極為重要。需要能容納全部生產(chǎn)年限的尾礦量。庫址離選礦廠要近，最好位于選廠的下游方向�？墒刮驳V輸送距離縮短，揚程小，且可減少對選廠的不利影響。盡量位于大的居民區(qū)、水源地、水產(chǎn)基地及重點保護的名勝古跡的下游方向。盡量不占或少占農(nóng)田，不遷或少遷村莊。大新分公司的尾礦庫是建立在大山中，依據(jù)山勢而挖掘的。

　　下午，我們?nèi)�參觀了冶煉廠。下車后，遠遠的我們便感受到了冶煉廠散發(fā)出的高溫，還可以看到在大型冶煉爐上空的濃煙。進到冶

礦山實習報告 篇3

　　根據(jù)學校教學計劃以及中平能化集團梨園礦寧莊井的安排，20xx年3月7日至20xx年4月7日為實習期，我于20xx年3月2日來到中平能化集團梨園礦，于3月7日分到寧莊井實習。我的實習總共分為兩個階段。第一個階段是20xx年3月2日至20xx年3月6日，在梨園礦職教中心實習，主要負責的是梨園礦各屬井員工的培訓工作，該工作主要包括的職責有負責員工培訓期間的日常管理工作，負責受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、接聽電話等工作;負責培訓前期工作的籌備、培訓計劃的擬寫工作;負責員工培訓資料檔案的校對和整理;負責員工培訓合格后正證和副證的打印、發(fā)送;完成領導交辦的其它工作。第二階段是20xx年3月7日至20xx年4月7日，在梨園礦寧莊井實習，通過安全培訓，參觀各個項目部以及測量工程內(nèi)業(yè)實習，我了解了課本上學不到的知識，一下的實習報告中我將著重對這一部分的實習加以介紹。

　　實習期間努力將自己在學校所學的理論知識向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實踐相結合，在實習期間能夠遵守工作紀律，不遲到、早退，認真完成領導交辦的工作，得到領導的一致好評。此次實習，在整個實習過程中，我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏，剛開始的一段時間里，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措，這讓我感到非常的難過。在學�？傄詾樽约簩W的不錯，一旦接觸到實際，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少，這時才真正領悟到“學無止境”的含義。

　　1 企業(yè)簡介

　　中平能化集團梨園礦地處汝州市西南35公里的寄料鎮(zhèn)境內(nèi)，東南距平頂山市100公里，北邊13公里處有寧洛高速公路，17公里處有洛(陽)界(首)公路和焦枝鐵路，廟(下)洪(莊楊)公路從礦區(qū)通過。

　　平煤集團梨園礦前身是平頂山市梨園礦務局，始建于1947年10月，是平頂山市屬國有煤炭企業(yè)，曾是河南省地方煤礦的一面旗幟。進入九十年代后期，由于受多種因素影響，企業(yè)經(jīng)營陷入困境，瀕臨破產(chǎn)。20xx年8月25日梨園礦務局被平頂山市中級人民法院依法宣告破產(chǎn)，20xx年8月21日平煤集團通過拍賣會公開競價，以5000萬元整體收購原梨園礦務局。平煤集團公司于當天宣布臨時成立平煤集團梨園礦務局。20xx年10月28日，成立平煤集團梨園礦。

　　梨園礦現(xiàn)有梨園、庇山、暴雨山三塊井田，總面積15.9平方公里，止20xx年4月底，剩余工業(yè)儲量9202萬噸，可采儲量4629萬噸。全礦現(xiàn)有職工4845人，另外有外來工3400人，離退休職工20xx人，家屬4000多人。礦下轄三個生產(chǎn)礦井。此外，還有水泥廠、機械廠、鑫源公司、居源建材公司等多種經(jīng)營單位，職工醫(yī)院后勤輔助單位。

　　梨園礦加盟集團公司后，在平煤集團公司黨政的正確領導下，在各處室的大力支持下，新的領導班子充分依靠集團公司資金、人才、技術、管理等方面的優(yōu)勢，結合梨園礦實際，理清發(fā)展思路，確立了“抓班子、建隊伍，保安全、保穩(wěn)定”的工作方針和“一年打基礎，二年求發(fā)展，三年上臺階”的工作目標，積極開展企業(yè)重建工作。

　　近5年來，通過基礎投入，建章立制，理念滲透，環(huán)境治理，使礦區(qū)從井下到地面逐步走向了制度化、規(guī)范化、科學化的管理軌道，礦區(qū)面貌發(fā)生了巨大變化。通過組建完善機關科室，調(diào)整充實基層班子，達到了抓班子、帶隊伍的目的;通過加大安全投入，逐步改造和完善了雙回路供電系統(tǒng)，安全監(jiān)測系統(tǒng)、通風防塵系統(tǒng)、提升運輸系統(tǒng)，取消了非正規(guī)采煤法，改變了采區(qū)、巷道支護形式，變采面摩擦支柱為單體液壓支柱，變巷道木支護為工字鋼、錨噴支護，夯實了安全生產(chǎn)基礎，增強了礦井的抗災防災能力;通過三級醫(yī)療救護基地和礦山救護中隊的建立，提高了礦井的救災能力;通過老井挖潛、新井建設，引進新技術，推廣新工藝，強力推行采掘機械化，使原煤產(chǎn)量大幅提高;通過建章立制，不斷加強企業(yè)經(jīng)營管理，按照集團公司“四加強，五統(tǒng)一，一追究”的要求，把礦屬各井的銷售、供應、計劃、財務、勞動用工等集中礦上統(tǒng)一管理，逐步規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營管理;通過學習型企業(yè)文化的`創(chuàng)建、OPM精細化管理的推行，激發(fā)了廣大職工的學習積極性，提高了工作效率;通過三級培訓基地的建立，強力推進職工安全技能培訓，使職工安全生產(chǎn)意識日益增強，操作技能明顯提高;通過“兩堂(塘)一舍”改造，地面環(huán)境的整治，礦區(qū)的綠化、美化，使職工的生活環(huán)境得以改善，礦區(qū)面貌煥然一新。

　　加盟平煤集團公司近5年來，梨園礦的原煤日產(chǎn)量由原來不足1000噸達到目前的4200噸，創(chuàng)歷史最好水平;年產(chǎn)量由40萬噸達到目前的150萬噸，實現(xiàn)了歷史性跨躍;在崗職工人均年收入由6700元增加到現(xiàn)在的29000元。20xx年實現(xiàn)銷售收入6.1億元，上交稅金5600萬元。近5年來，梨園礦多次被平煤集團公司評為“先進基層黨組織”、“先進單位”、“安全生產(chǎn)先進單位”等榮譽稱號，20xx年被命名為

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