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計算機社團招新策劃2篇
計算機社團招新策劃1
一、背景意義:
20xx年**理工百年歷程,金秋的**理工大學又將迎來一批批滿懷期待與夢想的**屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的.體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給計算機協(xié)會迎來另一片廣闊的天空。
二、工作成員:
大學生計算機協(xié)會留會成員
三、招新對象:
河南理工大學20xx級全體新生
四、招新原則及工作方法:
公開,公平競爭,公正錄取。
各部門各司其職,認真工作,根據(jù)本部現(xiàn)況及發(fā)展前景擇優(yōu)錄取新賢。
五、招新基本要求:
(一)具有**理工大學正式學籍 ,勤奮好學;
(二)承認本社團章程,有一定的團隊精神;
(三)有認真負責的工作態(tài)度,熱愛計算機,對此有一定了解的擇優(yōu)
錄取。
六、招新部門簡介及要求詳情:
秘書組:活動材料和的撰寫;起草;及會議;宣傳稿的撰寫;活動會議的。
辦公室:保存活動審批表、策劃書等資料;保管社團財務(wù);記錄協(xié)會物品的使用情況;每次活動考勤負責。
宣傳部:負責協(xié)會活動的宣傳。
外聯(lián)部:與其它社團做好交流工作,并對外宣傳本社團形象。
技術(shù)部:提供技術(shù)支持,做好培訓工作。協(xié)同網(wǎng)絡(luò)部做好網(wǎng)站建設(shè)工作。
網(wǎng)絡(luò)部:負責協(xié)會的網(wǎng)絡(luò)形象推廣,更新維護協(xié)會網(wǎng)頁,對外制作網(wǎng)頁。
財務(wù)部:接受各部門財務(wù)報賬,財務(wù)整理預算。
團支部:做好成員的思想工作,準備并主持每次會議。
義務(wù)維修小組:開展義務(wù)維修活動。
七、:
20xx年x月x日,召開全體集會,會長部署安排招新前期準備工作。
20xx年x月x日,召開全體集會,會長部署安排招新工作。
20xx年x月x日,張貼招新公告。
20xx年x月x日 ,在社聯(lián)指定位置進行招新。
20xx年x月x日,在xx 教室本著公平公正公開的原則進行招新。
新賢名單公示
招新
召開第一次全體會員大會
策劃人:
20xx-x-x
以上是《計算機社團招新策劃》的詳細內(nèi)容,涉及到工作、協(xié)會、活動、計算機、做好、他們、負責、全體等方面,
計算機社團招新策劃2
目標:協(xié)會在全校范圍達到一定的知名度和美譽度,吸引一定數(shù)量的電腦愛好者加入我們的團隊,為我們協(xié)會注入新鮮的血液,發(fā)展和壯大我們的團體。
實施策略:利用大范圍,多途徑的宣傳方法,吸引廣大的電腦愛好者加入我們。
具體計劃:
一,招新時間:計劃在9月16日,17日,18日下午4:00進行(由團委,社團聯(lián)合會統(tǒng)一安排)
二,招新方式:1,校園內(nèi)固定設(shè)點招新。
三,招新對象:對電腦感興趣,自愿加入我協(xié)會且能遵守協(xié)會規(guī)章制度的同學。
四,人數(shù)目標:100--150
五,招新材料:
1,宣傳海報五張(一二食堂,男女宿舍,張貼欄由宣傳部鐘錦華負責)
2,宣傳橫幅一條(由組織部肖金平負責)
3,協(xié)會簡介(600份由張永琪負責)
4,報名表(由張永琪制作)
5,活動展板6塊(由張永琪,周佳才負責向同學借用)
六,資金預算:150元(具體見附表2
七,注意事項:
1,相關(guān)部門負責人根據(jù)上述工作時間和需要聯(lián)系安排人員,保證隨時要人有人,人不夠用時可請會長協(xié)調(diào),從其他部門抽調(diào)人手。
2,有人咨詢要態(tài)度友好,有同學想加入時要詳細介紹協(xié)會宗旨和活動。在介紹時要突出服務(wù),鍛煉,提高能力酌情發(fā)放宣傳資料,并要填寫報名表,尤其是聯(lián)系方法,招收新會員要多聯(lián)系感情。
3,協(xié)會招新工作完成后進行兩個月的運動磨練。由協(xié)會理事會根據(jù)每位會員在前兩個月工作,活動中的表現(xiàn)和積極性。推選出候選人并進行選舉。
活動流程:
一, 前期準備:
1,編寫最新的協(xié)會簡介。(秘書處負責完成)
2,新工作人員上崗培訓。使其能勝任招新工作,完成新任務(wù)。
4,分工明確,負責落實到人。(組織不負責)
4,制作好活動宣傳板,以照片,文字,消息的形式展示協(xié)會概況。(宣傳部負責)
二.啟動階段:
1,在統(tǒng)一招新工作開始前兩天,聯(lián)系學校相關(guān)部門,經(jīng)其批準后,在指定 地點懸掛協(xié)會條幅。(外聯(lián)部胡祥負責)
2,統(tǒng)一招新期間,協(xié)會招新人員分成若干小組在現(xiàn)場宣傳計算機協(xié)會。
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3,班主任助理對新生的引導很大,所以招新期間,要做好與09屆班主任助理的溝通工作,形成對招新工作有利的輿論引導。(各部門共同負責)
三.關(guān)鍵階段:
1.統(tǒng)一招新工作前三天,宣傳部即迅速張?zhí)鰠f(xié)會的招新海報。
2.展出協(xié)會的活動展板,讓同學對協(xié)會有一個全面直觀的認識。
(用展板展出活動照片)
3.現(xiàn)場招新。社團統(tǒng)一設(shè)定招新,招新的主要渠道,也是新工作的重點,所以一定要抽調(diào)工作能力強,形象氣質(zhì)佳的人員負責(從各部門抽調(diào)人員,組成現(xiàn)場納新管理小隊)
4.招新財務(wù)管理:招新財務(wù)由財務(wù)部管理,財務(wù)部長周佳才負責會費收取,財務(wù)部副部長負責登記入帳,會長負責監(jiān)督。
四.結(jié)尾階段:
1.招新材料。條幅,展板等協(xié)會資產(chǎn)及時收回,避免遺失。
2.補招。對于錯過首輪招新而有意加入計算機協(xié)會的.同學,可通過第二補招工作實現(xiàn)其意愿,補招時間要控制好,以免影響協(xié)會效率作風,給同學造成招不人,工作拖拉等不良印象。
3.撰寫招新工作總結(jié)。由秘書處和策劃部共同撰寫招新工作總結(jié),就招新中出現(xiàn)的問題和探索出的行之有效方法進行討論學習,以利提高。
五.后緒工作:
1.及時招開第一次會員大會,讓會員熟悉協(xié)會,同時讓會員彼此熟悉。
2.訪問。各部門負責人要深入會員當中,與本部門新加入的成員進行溝通交流,使其成為工作上的助手,生活中的朋友。
3.考查。以開展活動的形式,對新加入的會員進行考察及時選拔工作積極,能力出色的新會員列為儲備干部。也可先行進入理事會,擔任干部乃至部長的角色。
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