學校招新策劃書（精選21篇）
時光如箭，轉眼一劃而過，一段時間的工作已經(jīng)結束了，我們又將迎來新的希望，新的工作內容和目標，是時候靜下心來好好寫寫策劃書了�？靵韰⒖疾邉潟窃趺磳懙陌�，下面是小編幫大家整理的學校招新策劃書，歡迎閱讀與收藏。
學校招新策劃書 篇1
一、活動背景：
新學期剛開學（新生9月12號報到），新的一歲里我們電子商務協(xié)會理應注入新的血液，本次招新主要是面對大一新生，力求更多新生加入電子商務協(xié)會，關鍵在于大力宣傳。
二、活動目的、目標及意義：
擴大協(xié)會的力量，注入新的血液，增添新的光彩，將協(xié)會在全校做大，擴大影響力，成為學生一個展示自我的平臺。
三、資源需要：
1）商協(xié)上一屆全體成員。
2）課桌，椅子若干。
3）太陽傘（或者折疊帳篷）數(shù)量根據(jù)招新點的多少而定
4）招新橫幅。宣傳大海報。宣傳板
四、活動開展：
1）校園宣傳：
在中校區(qū)網(wǎng)球場拉上橫幅，內容為“電子商務協(xié)會歡迎新同學”，一來突出熱情，二來可以突出電子商務協(xié)會，從而給新生留一個好印象。
在中心噴泉布置宣傳板一個，貼上大的宣傳海報，多的話在新校區(qū)宿舍前邊的板報區(qū)各貼上一個
海報內容由宣傳部制作（注明聯(lián)系方式，宗旨目的，活動圖片等這我不多說了，宣傳部應該做得比我想的更好�。�
2）學生民—意調查：
可以制作一個如下的表格，在新生剛來學校時調查，調查人在調查時可以適當?shù)亟o新生解釋一下。
電子商務協(xié)會歡迎新生民意調查
1、你知道什么是電子商務專業(yè)嗎？
a、有b、沒有
2、你知道電子商務協(xié)會嗎？
a、知道b、不知道
2、你知道電子商務協(xié)會的一些日�；顒訂�？
a、知道b、不知道
3、你知道如何加入電子商務協(xié)會嗎？
a、知道b、不知道
�。ㄓ捎趥�人思維有限，我們需要團隊合作，才能更好！）
如有疑問請打
電話：
由外聯(lián)部會全體成員分配到XX級新生各個寢室進行調查宣傳，最好在進行招新前一周內完成。在招新地點也放一些作為臨時調查用。
3）電子商務協(xié)會愛心咨詢處：
由于大一新生對學校不熟悉，新生報道有一定的困難，可以在新生報道的那兩天，設一個專點為新生解答。中校區(qū)一個，地點臨時決定（涼快人多的地方）提供幫助的同時，宣傳電子商務協(xié)會。
4）招新人員安排：
由于招新在9月十九號吧！大二會員多數(shù)有課，人員安排由課表定，先安排每個點需要負責的崗位。
a、每天需把桌椅拿來和送回去，最好安排寢室離的近的同學。
b、對新生問題解答。
c、收會費。收費本子，妥善保管好。
d、收管會員花名冊。
五、活動策略：
在招新的期間，各人員相互督查，對表現(xiàn)好的成員表揚，對表現(xiàn)不好的人員在例會上公開批評，確保招新活動順利進行。
六、經(jīng)費預算：
條幅宣傳海報：60元
打�。�40元
總計：100元
此費用為我個人預計，當然還有其他方面開銷，比如提供飲用水等。費用視情況而定，財務部做好計算
七、活動中應注意的細節(jié)及問題：
在招新過程中，人員不會定死，沒課的會成員應積極到招新會場，全心全意工作一周，為電子商務協(xié)會的明天注入新的血液。
八、活動建議：
在招新活動前，各部門拿調查表在新生中進行民—意調查，擴大知名度。
九、活動負責人及參與者：
負責人：會長
參與者：全體執(zhí)行委員會成員
十、招新結束工作：
把有關桌椅帳篷等用品準時歸還學校并做好登記。
會長選定日期在教室開會員大會參與者所有會員及全體新成員，會議講明協(xié)會宗旨，工作安排，回答新成員的問題，各部輪流發(fā)言。
（開會之前由宣傳部做好通知，開會期間宣傳部布置好場地，要有會旗，宣傳大型海報。）
學校招新策劃書 篇2
一、招新目的及意義
國旗班是一個團結進步，嚴謹向上的集體。自20XX年4月份成立以來，兢兢業(yè)業(yè)，刻苦努力，肩負著升國旗的日常任務。國旗班一直秉承著：“政治合格，素質過硬，作風優(yōu)良，紀律嚴明”的班訓，成為師院里一支與眾不同的隊伍，一道亮麗的風景線。而今又一屆新生來到了師院，為了壯大國旗班隊伍，更好的發(fā)揚國旗班精神，為國旗班注入新的血液，特組織此次招新工作。
二、招新要求
公平公正，一切以國旗班的榮譽為先，為國旗班添磚加瓦，為國旗班選拔一批思想態(tài)度端正，軍事作風優(yōu)良的新成員。對11級國旗班成員招新要求：
1、本校在籍學生
2、身高在1.65-1.85米之間。
3、熱愛祖國，關心集體，有較強的愛國精神，吃苦耐勞的奉獻精神。
4、學習工作認真嚴謹，成績良好。
5、身體健康，五官端正，動作協(xié)調。
6、軍訓積極分子，有過多次軍訓者優(yōu)先考慮
三、招新流程
1、新隊員選拔程序
報名登記——填寫報名表并寫申請書上交——初試——復試——訓練——最終確定
2、具體說明：
A、報名：自愿入隊且符合條件的同學在指定時間到指定地點報名。
B、選拔：對報名人員進行面試，測量身高，考核基本動作。
C、經(jīng)一段時間培訓考核合格后可成為正式隊員。
D、入隊時必須面向國旗。國旗班班旗宣誓。
四、招新人員安排
1、總負責人：鄒運龍
2、具體負責人：
3、考官：
4、報名事宜以及經(jīng)費的開支：龍楠楠具體負責。
5、統(tǒng)計事宜：
6、宣傳工作：劉寶軍具體負責，其他隊員配合進行。
五、招新時間安排
1、8月28日—30日：在新食堂對面設點張貼海報和國旗班簡介，并做適當?shù)男麄鳎?/p>
2、10月25—28日：張貼海報在老新食堂設點，登記填寫報名表。
3、10月31日前上交報名表，逾期作廢。
4、11月2—4日初試面試。
5、11月6日復試。
6、11月8日—12月30日考核訓練階段。
7、1月1日最終確定
六、考核形式
1、面試：由考官發(fā)口令考核基本動作，考官做適當提問；
2、筆試：由09、10級國旗班出題，試題由11級經(jīng)過面試的同學參與考試答題，根據(jù)分數(shù)評定并確定國旗班隊員；
3、訓練：由10級國旗班隊員參與軍訓教官組織訓練，并每周組織訓練；
4、最終確定：經(jīng)過訓練后根據(jù)平時表現(xiàn)和軍事素質評定，并最終確定國旗班成員。
七、具體情況
1、張貼海報；
2、在新老食堂設點（桌椅六套，登記表、報名表、簡章）；
3、初試（桌椅六套）；
4、復試（大教室）。
學校招新策劃書 篇3
一、成立背景：
為發(fā)展我院大學生業(yè)余生活豐富多樣性，陶冶學生道德情操，提高社員的肢體表達能力，提高個人藝術才能，與此同時定期開展校園文藝活動，為我院增加靚麗的節(jié)目表演。
二、主要任務：
進行舞蹈培訓，增加靚麗的節(jié)目表演，組織開展大型的舞蹈活動制作，在各種活動開展時進行一些社會實踐活動，帶隊出去校外演出，給學校爭取更多的榮譽。我們的目的不僅在于隊員的個人文藝才能的提高，還在于對隊員的社會實踐能力培養(yǎng)、組織策劃能力的培養(yǎng)等。
三、招新工作安排：
1、人員安排：隊長、副隊長、其他隊員
2、任務分配：隊長及副部長負責招新的面試工作，包括準備工作、招新及最后的善后工作。
3、招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真正正為我們組織注入新鮮活力。
4、招新人數(shù)計劃：初步定為五十人。
5、申請物資：帳篷兩頂，桌椅八套。牌子六張。
6、宣傳單印制500張、招新報名表印制300張。
備注：
1、報名時間為20xx年9月16號
2、初步面試具體時間待定。到時會短信通知。
3、有志愿報名的同學可填表報名。
4、請注意招新表的整潔。
活動時間：xx年x月x日
活動地點：藝術樓（如果沒有教室就安排教學樓B2棟樓）
活動安排：院學生會紀檢部
活動宣傳：
1、海報經(jīng)過審核后于9月19日以前粘貼于A、B棟大廳食堂展覽
2、由廣播臺將此活動在廣播中宣傳（報名，時間，地點）
3、由紀檢部在紀檢部例會向下傳達，經(jīng)各系部紀檢部通知09級和10級班級。
活動對象：全院非畢業(yè)班學生
參加報名條件：五官端正、形象氣質佳、有責任心以及團隊精神、有一定的應變能力、吃苦耐勞
女生身高1、63；男生1、75以上
報名方式：自愿報名形式，在各班班長報名（然后上交各系部紀檢部，最后在19號例會上交紀檢部，集中評議，面試以后擇優(yōu)錄取。錄取成員先需經(jīng)過1個月的實習期，實習過后，再進行綜合評，成為正式禮儀員。
學校招新策劃書 篇4
一、 活動目的及意義
豐富學校社團活動，加強校園與社會的聯(lián)系，讓廣大學生更早的走向社會，同時也響應學校號召，讓校園走向社會化。我韻舞社希望能在這個時候為今后的發(fā)展注入新的活力，增強舞社發(fā)展動力的同時，通過擴大招新活動的規(guī)模，積極爭取與社會的互動來提高大學生的社會實踐能力。
二、 活動可行性
由韻舞社發(fā)起并主辦的招新宣傳，現(xiàn)將其可行性調查報告附加如下：
主觀方面：
我舞社是剛成立的社團，受到了學校老師和學校的高度贊揚。我協(xié)會為本次招新活動進行了精心的策劃和準備，此次活動持續(xù)時間長(11月17日——11月18日)，規(guī)模宏大。此次活動也將帶給大校大學生一個好很的鍛煉自己的機會。
客觀方面：
經(jīng)過調查發(fā)現(xiàn)我校對于民族舞，古典舞感興趣的學生有很多。我們舞社可以給這些學生提供舞臺去學習，去感受。
三、 活動時間
20XX-11-17至20XX-11-18
四．活動地點
招新宣傳在全校范圍內進行，而最后的招新現(xiàn)場將設在9號公寓前。
五、活動內容
韻舞社集體對此次招新工作予以了相當?shù)闹匾�，特制定了一系列的招新計劃和方案�?/p>
韻舞社將對在校學生，特別是大一新生發(fā)放傳單和報名表，以擴大宣傳。現(xiàn)場還將設立辦公地點，有意向同學可以現(xiàn)場填表入會。 我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為社團發(fā)展中的經(jīng)驗總結。增強社團的工作統(tǒng)籌能力和社團的總體工作能力。
招新完成后，舉行一次集體會議，會議中將對韻舞社的基本情況規(guī)章制度做以更詳細的介紹，并對社團以后的工作加以簡單講解。此次會議還將組織會員進行相互認識和了解，讓社團新會員可以更快的適應此處新的環(huán)境和新的生活。
六、宣傳工作
1.發(fā)放傳單擴大宣傳面和引起更多的古典舞蹈愛好者來關心我們社團，了解和加入我們社團。
2.在學校各院系進行迎新及以后的一段時間里我社團將動員全體已有會員進行宣傳活動，以擴大我社團的影響力。
3.除以上措施外，我社團還將制定出這學期的會員培訓計劃，使社員明白我社團是真心為會員服務的社團。以增強新會員對我社團的好奇心，從而加入我社團。
七、招新人員分工
社團招新一項重要工作，引起了韻舞社集體成員的高度重視，社團部門積極分配工作，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
�。ㄒ唬⑿麄鞴ぷ�
1.宣傳單的制作由辦公室李雨佳負責。
2.招新策劃由高佳宇和褚雪嬌負責
�。ǘ�、招新現(xiàn)場
招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的同學予以接待和講解社團的相關情況，并爭取吸引到我社團。
八、新生入會會費及擬訂招新人數(shù)
1.新生招收入會費20元
2.此次招新我社團擬定招收新會員人數(shù)40人。
注：此次招新主要針對大一、大二新生。
學校招新策劃書 篇5
在我校黨委的領導和團委的指導下，江西理工大學啟航文學社本著“在青春飛揚的時代，讓啟航同我們找到夢想、希望和尊嚴”的辦刊精神，面向學生，突出特色，持之以恒為行動指南，致力于促進和諧校園的建設和完善。
一、招新背景：
新的一學期，新的希望冉冉升起，新的一屆管理協(xié)會即將揚起風帆。2009年9月初，又是新一屆大學生入校的時間，我社團熱烈歡迎新同學的到來，同時也借此機會讓同學們了解我們社團的一些基本情況，也真誠希望同學們能夠加入我們的隊伍，我了共同的目標，一起攜手，一起奮斗！在過去的一年里，啟航文學社在學校有關部門和領導的支持指導下，全體社員共同努力策劃了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿的完成了所屬的各項任務。勇于求索，不斷進步，啟航文學社創(chuàng)社已有十二年的歷史了，它以其獨特的關注視角，大膽的創(chuàng)新思維，在全校社團中表現(xiàn)突出，影響深遠。
二、招新目的：
社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，是社團可持續(xù)發(fā)展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展2009年招新活動，欲借此達到以下效果：
1、宣傳我社團的核心文化，讓廣大新老同學認識了解我們社團。
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力，同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好地適應大學生活，完善自我，同時也豐富了他們的課余生活。
4、另外也吸納一些有共同志趣的同學走進啟航文學社共同學習，本著“同心、辛勤、溫馨、追求卓越”的宗旨共同進步。
三、 招新對象：
具有江西理工大學南昌校區(qū)正式學籍的在校全日制學生。
四、招新要求：
1、熱愛文學，樂于奉獻，不計報酬者。
2、服從安排，以集體團隊利益為重者。
3、工作積極，勇于創(chuàng)新，有理想者。
五、招新形式：
1、通過貼海報的形式提供同學們啟航文學社的招新、地點。
2、在招新地點，我們將安排團內人員現(xiàn)場介紹和指導同學報名，同時也會利用展板來宣傳我們社團。
3、招新活動在學校指定地點開展的方式（社團在自己指定位置設置招新點，填表報名招會員）
學校招新策劃書 篇6
新學期新氣象，在這秋高氣爽的日子里，XX學院在大一新生的加入下顯得更具活力，為宣揚XX學院的校園文化，使同學們更好地體驗到海經(jīng)的魅力，社團聯(lián)合會策劃了社團招新方案，讓同學們更好地融入的大學生活當中!
一、招新主題
我的大學，我做主
二、招新時間
20xx年9月20日~20xx年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00
三、招新地點
暫定教一樓道中間
四、招新對象
在校所有學生，重點對象為大一新生
五、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
①宣傳部以橫幅、海報的形式向在校學生告知招新的信息。
�、谛侣劜繉懞眯麄餍侣劯逶谛@廣播臺與宣傳部同步進行。
�、弁ㄖ鱾�社團可以自愿自行提前對自己的社團宣傳，但禁止收取社費。
2、要求
①海報，新聞稿的內容要青春活力，健康向上，形式多樣。 ②宣傳海報、橫幅要在學校宣傳欄、人流量較大的地方張貼。
(二)報名階段
1、由紀檢部為各個社團劃分具體招新地點，并維持招新的紀律與衛(wèi)生情況。
2、辦公室負責為各個社團發(fā)放招新表，并管理所有的登記表，其他部門共同分工負責招新的登記與社費的收繳等。
3、主席團負責指導各個部門工作的進行與每天社費的最終清點和存放。
4、設立招新質詢處，為同學們解決對社團的疑問，由所有部門輪流值勤。
六、經(jīng)費預算
大海報 元/張× = 元
小海報 元/張× = 元
橫幅 元/條× = 元
招新表 元/張× = 元
發(fā)票筆 元/支× = 元
礦泉水 元/箱× = 元 共 元
七、注意事項
1、在招新期間各個社團所需的器材如椅、展板自行負責，社聯(lián)不提供。
2、社團在招新期間所需的桌子由社聯(lián)統(tǒng)一向學校申請，待招新結束后再統(tǒng)一收回，在招新期間發(fā)放下去的桌子各社團需自行負責保管，如有損壞，該社團需要進行賠償。
3、社團招新時外聯(lián)部可以尋找贊助商，但社聯(lián)只提供靜態(tài)宣傳，動態(tài)宣傳自行負責，如發(fā)宣傳單或做海報，其商家宣傳內容只能占30%，其它70%只能宣傳招新的相關內容，且要符合要求。
4、在社團招新期間,主席團發(fā)布的通知為準，各個部門不得自作主張。
5、由于招新人員與時間不能精準確定，經(jīng)費預算只供參考，不做結算用。
學校招新策劃書 篇7
根據(jù)社團聯(lián)合會的招新要求，本學期社團招新統(tǒng)一分為兩大塊：1、正式招新前的宣傳；2、招新期間的宣傳。
一、主題：招新活動
二、時間：十月上旬（具體時間待定）
三、地點：xx學院第一食堂門口
四、主辦單位：
社團聯(lián)合會承辦單位：魔術協(xié)會
五、活動背景：
又是一年開學季，我們迎來了更多的學弟學妹，為了給他們創(chuàng)造一個積極開放的校園環(huán)境，同時也為了給社團注入新鮮的血液，本社團在社團聯(lián)合會的組織下，進行新學期額招新活動。
六、活動目的：
展示魔術協(xié)會的風采，讓更多學生了解魔術協(xié)會，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為魔術協(xié)會未來的工作發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展動力。
七、招新的具體流程：
�。ㄒ唬┗顒忧捌谥疁蕚潆A段：召開魔術協(xié)會全體大會，討論關于招新的有關細節(jié)，完善招新流程（收集建議），分配具體任務（包括物資、人員分配等）。
�。ǘ┗顒忧捌谥麄麟A段：
1、通過貼海報的形式提供同學們魔術協(xié)會的招新和地點，展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動；
2、通過校內擺攤的形式派發(fā)宣傳單極其報名表；
3、通過博客、微博、新生群等網(wǎng)絡形式大力宣傳；
4、在招新地點，我們將安排團內人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展示架來宣傳我們的社團；
5、協(xié)調安排到學生寢室樓內派發(fā)魔術協(xié)會的簡介傳單進行宣傳；
�。ㄈ┱秸行鹿ぷ麟A段：
1、全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2、傳單設計。魔術協(xié)會的宗旨和部門介紹。
3、招新海報。第二周內完成，具體的招新時間先不填寫。
4、新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有宿舍宣傳工作人員打好基礎。
5、確定可擺攤和招新時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)社團聯(lián)合會的政策調整。
6、確定社團擺攤和申請板的位置。
7、安排宿舍宣傳人員。選好時間，不能太早，不能太晚，酌情考慮。
8、安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
（四）注意事項：
1、擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且心中要有一套說服別人加入魔術協(xié)會的腹案。
2、收表。收表是要登記好序號，并告知新生。
3、發(fā)傳單。不能只等新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)的太多，酌情考慮。
八、人員分配：
為了爭取在此次招新工作中取得較好的成績，我對協(xié)會內部成員進行了一系列份工作指導。
（一）、宣傳工作
1、宣傳單的制作由策劃部負責。
2、展板和海報的制作由宣傳部以及組織部負責，由宣傳部做主導。
3、另外會旗會徽的準備，后期的資料匯總和統(tǒng)籌由辦公室負責。
（二）、招新現(xiàn)場由各部門輪流值班，對前來觀看和報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關情況，并爭取吸引到我協(xié)會。
�。ㄈ�、對外聯(lián)系：此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。
九、經(jīng)費預算：
1、招新宣傳單300張：240元，0.8元/張。
2、p海報6張。300元，50元/張。
3、活動后勤費用及相關車費：50元。
十、活動要求：
工作人員服裝整潔，統(tǒng)一穿魔術協(xié)會制服，細心講解，耐心回答，具有一定的魔術基礎。
學校招新策劃書 篇8
1、招新目的
為了保證�；@球隊又新鮮血液的注入，有足夠高素質的后備力量，培養(yǎng)和壯大籃球隊，加強個人的團隊精神，同時也豐富同學們的課余文化生活。
2、招新細則
�。ㄒ唬┱行聦ο螅喝w學生
（二）招新要求：只要有興趣，愿意學，有耐心，能堅持，遵守籃球隊的規(guī)章制度，有籃球基礎，身體素質好，經(jīng)篩選合格者入隊進行訓練。
3、招新形式
通過海報和到班級通知，提供同學們招新報名時間，篩選地點，申請人將個人申請書交給陶教官或籃球隊隊長，經(jīng)初步篩選后，由教官進行面試篩選，合格者進入籃球隊。
4、招新時間
20xx年3月10日——20xx年3月12日
5、招新流程
�。ㄒ唬�3月10日早上以海報形式在宣傳欄宣傳，晚自習到各班進行宣傳
（二）3月12日晚自習前提交申請書截止。
（三）合格者以海報形式通知訓練時間，地點。
學校招新策劃書 篇9
一、目的與意義
為了籌備好我校一年一度的足球院際杯，組織好本次院際杯的系列工作，更好地從廣大同學們中選拔出能代表我院參賽的高水平選手，提高我院的足球水平，擴大院際杯在同學們中的影響力，特制定本方案。
二、主辦單位
信息工程學院團委、學生會
三、承辦單位
信息工程學院團委、學生會文體部
四、活動綜述
足球院際杯是由我校體育部組織的年度體育盛事，由于我學院剛剛成立，亟需提前組建新球隊，讓學生能賽出水平，具體招新工作如下：
（一）宣傳工作：
由文體部承辦，部長負責
1、10月23日—10月24日傳達通知給各年級各文體委員。文體委員將報名名單收集，資料要求詳細（姓名、班別、身高、聯(lián)系方式及場上位置）
2、張貼宣傳單由干事負責，于10月25日—10月26日將宣傳單張貼于各宿舍樓下。
3、10月26日—10月27日各班文體委員將名單交給各年級文體部，28日前年級文體部將名單整理并上交學院文體部。
�。ǘ┆剟畲胧�
1。對于入選院隊的同學，于足球院際杯結束后獲得聘書等獎勵。
�。ㄈ┻x拔工作：
1、由足球隊男、女隊長負責，文體部協(xié)助。
選拔注意事項：
1、選拔時間：10月31日下午17：00—18：30
2、選拔地點：學校足球場
3、選拔對象：信息工程學院09、10、11級學生
注意事項：
1、如天氣或特殊情況影響，選拔時間推遲。
五、工作時間安排：
完成時間負責事項負責部門（組織或人）備注
10.17—10.18與足球隊負責人進行協(xié)商
10.19—10.20制作招新通知
10.26張貼宣傳單文體部干事
10.28收集報名名單文體部
10.31足球隊招新選拔工作足球隊隊長
11.1足球隊最新名單歸檔何堅歸檔用excel文檔
學校招新策劃書 篇10
一、迎新活動背景
20**屆xx學院新生即將入學，而學生會的新一屆干事也從中誕生
二、活動目的及意義
選取新一屆的干事，為學生會的發(fā)展和生存作準備
三、活動時間及地點
1、招新的時間：（具體時間待定）
2、招新的地點：六號樓（具體地點待定）
3、招新的小組：組長:宣傳部部長、副部長
四、招新目的：
1、宣傳我們機電系學生會的文化
2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們學生會，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智。
3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
4、宣傳部作為對外宣傳的重要部門，更要吸收能夠為學生會的宣傳的人才。
五、招新形式：
學生會在指定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要就是面向大一新生
六、宣傳方式：
1、通過貼海報的形式提供招新報名時間和地點。
2、在招新地點，我們將安排團內人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。
七、要求：
1、在現(xiàn)場要考察各位報名人員，做人宣傳部的成員，應該做什么，怎么做。作為學生會的成員又該做什么，怎么做。
2、宣傳部的主要職責
3、考察每位的繪畫藝術，和寫字的功底，因為宣傳部就是這樣的任務。
4、每位成員的合作水平、和對工作的態(tài)度，不能出現(xiàn)直掛名不做事的干事。
5、由部長和副部長對每位選手經(jīng)興篩選。
6、我部門主要招收10名新生左右。
八、宣傳海報內容：
由原宣傳部成員制作海報，宣傳招新的工作，向每位選手宣傳宣傳部的工作，和得到的鍛煉。
學校招新策劃書 篇11
一、目的：
為了保證院學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備軍力量，能更有效地開展學生會工作，充分發(fā)揮學生的主體作用，服務學院、服務同學。
二、總體流程
1、宣傳階段
2、學生會各個部門介紹及招新動員大會
3、學生會各個部門招新咨詢交流活動
4、正式開始招新
三、具體招新流程：
1、宣傳：
1)請廣播站幫忙做出一個廣告，每天播報，宣傳學生會招新活動
2) 在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報
3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單
4)學生會網(wǎng)站做出宣傳，通知全校師生院學生會招新通知
2、學生會招新動員大會
1)x 月11日(星期二)下午4：30，在西階梯召開：廣州鐵路職業(yè)技術學院學生招新動員大會。由學生會主席團向新生介紹各個部門的職能，介紹學生會的部門設置、學生會的成績，發(fā)布學生會總體發(fā)展方向。主要參與者：學院林院長、學生處處長、團委書記、各個系領導，學生會干部、學院各個大部門主要負責人、各個系主席、各個班班長團支書。
2、x月12日(星期三)下午4：30，在第一教學樓前由學院學生會各個部門與學生咨詢交流活動，介紹學生會情況，分發(fā)各個部門的簡介(各個部門要針對自己的部門作出相應的宣傳單，在現(xiàn)場的時候可供同學們了解，內容包括：部門特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的成績)，加強同學對學生會的了解。為招新做好準備。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)
3、正式招新
1)申請：x月1516日，以班為單位報名，需交個人簡歷及申請書。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13：00-14：00或20：00-21：00)交到學生會辦公室。
2)面試：全面考察申請者的綜合素質(分兩輪面試)
x月17日，開始第一輪面試，現(xiàn)場由所報部門主要負責人對面試同學提問，選出優(yōu)秀同學，占所報人數(shù)的百分之三十。題目由各個部門負責。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場的秩序及引導工作)
(選出優(yōu)秀同學后兩天后公布，并通知優(yōu)秀同學各個班班長到學生會領取個人簡介表，附班主任推薦意見)
x月2日進行第二輪面試，由主席團及所報部門負責人提問，選優(yōu)秀同學占比例為百分之二十。題目由各個部門負責。
附：在第一輪面試主要針對選取人才，在第二輪面試中才對適合本部門的要求進行人才挑選，根據(jù)報名人數(shù)的多少擇優(yōu)比例可相應調整
5、公示：x月4號公示第二輪面試入選名單。
6、考核：20xx年x月4日-20xx年x月5日為期三個月的考核期�？己似陂g為試用干事，接受由各個部門制定考核制度，(考核制度由各個部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應部門干部負責，主席團總觀，對候選干事進行全方位考核。
7、x月8號晚上參加轉正筆試，主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力，同時加深了新干事對學生會工作進一步地了解，題目為秘書部負責擬定，各個部門擬招干事34名。
8、競選演講，由通過筆試的同學進行演講，每個人2-3分鐘，參加人員：學生會干部、學生會試用干事、團委老師、學院各個大部門主要負責人、各個系主席、各個班班長
9、確定名單：20xx年x月10日結合考核期間的表現(xiàn)等確定名單
10、公布學生會干事名單。(宣傳部負責出海報)
11、學生會成立大會，在現(xiàn)場公布初定學生會干事名單，參加人員：學院林院長、學生處處長、團委書記、各個系領導，學生會干部、學院各個大部門主要負責人、各個系主席、各個班班長團支書。
學校招新策劃書 篇12
一、活動目的及意義：
展示方舟的風采，讓更多的學生了解就業(yè)方舟，擴大影響力，同時為吸納一批有能力的同學，為方舟未來的工作的發(fā)展輸送新的人才，注入新的活力，增強發(fā)展的動力。
二、招新時間：
待定
三、 招新地點：
教學樓
四、活動的具體流程：
1活動前期之準備階段：召開方舟全體大會，討論關于招新的有關細節(jié)，完善招新流程(收集建議)，分配具體任務(包括物資、人員分配等)，同時對面試官進行針對性培訓。
2活動前期之宣傳階段：
1、通過貼海報的形式提供同學們方舟的招新報名時間和地點，展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動;2、通過校內擺攤的形式派發(fā)宣傳單及其報名表;
3、通過博客、微博等網(wǎng)絡形式大力宣傳;
4、在招新地點，我們將安排團內人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團;
5、協(xié)調安排到學生寢室樓內派發(fā)方舟的簡介傳單進行宣傳;
五、正式的招新工作階段：
第一階段
1. 全體動員大會。入學的第一星期召開一次新成員干部的全體的有關招新的動員大會。安排好第一階段的工作。
2. 空閑表的制作。越早做好空閑表越好，而且空閑表是接下來安排工作的基礎，這是第一階段的首要任務。力求第一星期完成。(秘書處)
3. 機構服設計(開學兩周內完成)
4. 實踐成果展示。兩個星期時間，一個星期是資料的收集和創(chuàng)意的構思，另一個星期是美工的完成。秘書長要對此跟進和監(jiān)督。(技術和校文部完成)
5. 傳單設計。(技術)雙面，一面是方舟宗旨和部門介紹，一面是報名表。
6. 招新海報。第二周內完成，具體招新時間先不填寫。(宣傳部)
7. 新生住宿分布調查。了解新生居住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃樓工作打好基矗
其它參照會議記錄
第二階段
1. 確定可擺攤和初試時間。密切留意校方動態(tài)，根據(jù)團委的政策調整
2. 申請攤位和展板位置。如果時間緊，可順便把申請面試課室。秘書處
3. 打印傳單。
第三階段
1. 安排掃樓人員。選好時機，不能太早，不能太晚，酌情考慮
2. 安排擺攤人員。注意午餐時間的交接工作，放學期間人手要多些。
3. 申請初試，復試課室。一般申請5樓課室，509為候試室，把509左右兩邊的給申請了(師姐的建議)
第四階段
1. 擺攤。每一位擺攤的成員都應熟透招新的基本信息，而且要心中有一套說服別人加入方舟的腹案。
2. 收表。收表的時候要登記好序號，并告知新生。
3. 發(fā)傳單。不能只是等待新生來咨詢，要主動發(fā)給新生，但不能發(fā)得太多，酌情考慮
第五階段
1. 安排面試官。每個部門至少要兩人。事前準備好面試的形式和內容。
2. 現(xiàn)場工作：1)簽到 大概設置3個簽到點作新生簽到、內部簽到和現(xiàn)場報名和領報名表用，約需要2人。(注意資料的整理和分類)正式面試時，簽到人員順便宣讀面試名單，如果可以，安排同事來控制氣氛，為新生提供咨詢和面試指導。
2) 引導人員要約3人，引導新生到正確的課室，控制好紀律。
第六階段
復試 各部門自行提前策劃。
復試短信通知模板：**同學，恭喜你已經(jīng)成功通過了就業(yè)方舟**部的復試，成為就業(yè)方舟**-**年度的新成員。就業(yè)方舟歡迎你的加入!以后合作愉快!收到信息請回復，如有特殊情況請跟部長說明，電話*****
六、招新總結工作階段〈9月25日—9月28日〉
在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗總結。增強協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。
七、招新人員分工：
社團招新是新一屆領導集體上任的第一項重要工作，因此受到了領導層的.高度重視，也對協(xié)會內部成員進行了一系列的分工指導，爭取在此次招新工作中取得較好的成績。
(一)、宣傳工作
1、宣傳單的制作由辦公室劉楊建和郭書勇負責。
2、展板和pop海報的制作由宣傳部茍云龍、外聯(lián)部趙福以及組織部余洋三人負責，由宣傳部做主導。
3、局樣品的材料準備由督導部馬明建和陽娟負責。
4、另外會棋會徽的準備，后期的資料匯總及校核成稿以及活動統(tǒng)籌由兩社長何強和萬成負責。
(二)、招新現(xiàn)場招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關情況，并爭取吸引到我協(xié)會。
(三)、對外聯(lián)系 此次活動的對外贊助和廣播媒體的聯(lián)系由兩位社長完成。注：此次招新工作由宣傳部主導。
學校招新策劃書 篇13
一、招新目的：
為了保證系團委學生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備力量，能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會的新老交替，培養(yǎng)和壯大學生會隊伍，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用；鼓勵大學生除了在學校學習必要的科學文化知識外，還應多投入學校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務精神，增強服務學院、服務同學、服務社會的能力，信息技術系團委學生會決定開展招收新成員工作。
二、招新要求與方向：
1、方向：面向信息工程系x屆新生，有想法的人進入團委學生會工作學習，有信心處理好學習和工作的關系的有為同學。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動細致；有較強的創(chuàng)新能力、應變能力，組織能力；具有較強的團隊合作意識，個人能夠服從組織安排。
三、招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握，在招新活動進行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團學會指導老師。
四、招新時間與地點：
招新地點：在食堂門口舉行招新報名活動，在教學樓xx三個教室舉行首輪面試，在教學樓141教室舉行復試。
五、招新與錄用指導：
在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導下，由主席團嚴格分配各部門職責和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時加強團委學生會內部委員之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風，使團委學生會這棵大樹常青。
六、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動開始前兩周召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門負責任擔任各階段的負責任務，開始進行招新的各項前期準備工作。
由主席團提前兩周向學校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室，面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學習部和組織部負責好報名表、各部門簡介以及相關文件的收集與整理等。
2、報名活動準備
在19日11時舉行招新報名活動，由當天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子，展板等必須物品，做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應做好相應的接待工作，并認真告知關注面試時間，地點的張貼（若有改變，另行通知）。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。
3、確定報名人數(shù)
報名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報名人數(shù)，并做認真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。
七、面試辦法
1、面試公告海報
各部門將初試復試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應負責部門，負責部門應認真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。
2、面試辦法（面試分為初試和復試）
初試：應招同學依公告海報在面試時間到指定教室等候面試，部門成員做好相關組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作，在負責部門領導下完成初試任務；而沒能來的同學視為棄權處理。
整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：
初試結束，各部門認真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領導審查公布復試人員名單。
復試:初試通過名單，由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上，告知復試地點。時間及相關信息。參加復試人員依海報告示到相應教室參加復試。各部門做好相應的組織工作。并邀請系領導，老師出席
復試環(huán)節(jié)：（待定）
八：招新注意事項：
注意事項：
1)、各部門要按照團委學生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作；
2)、各部門之間要團結合作，把這次招新工作做好；
3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
九：負責部門
總負責：主席團代理：陳雄，陳浩，潘征，肖維
協(xié)作人員：各個部門代理
學校招新策劃書 篇14
一、活動目的
外語系分團委學生會本著豐富校園文化生活，為我系學生會的可持續(xù)發(fā)展吸收新鮮血液，為能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)外語系學生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大干部隊伍，保證工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用，開展了新學年的招新工作。同時也給予我系廣大學生一個鍛煉自我、提高綜合素質的平臺。
二、組織單位
梧州學院外語系分團委學生會
三、招新細節(jié)
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梧州學院外語系全日制
20xx、20xx級在校生
�。ǘ┱行乱�
1、自覺遵守學生會的各項規(guī)章制度
2、工作積極主動，耐心細致，仔細認真，責任心強，肯吃苦耐
3、有一定的自我鍛煉以及自我管理意識
4、具有良好的團隊合作意識，較強的組織能力以及一定的創(chuàng)新和交際能力
5、有信心處理好學習與工作的關系
四、活動流程
新生見面會：時間：9月17日晚上7：30地點：教學樓S502、S503教室報名：時間：9月18日—9月19日
上午：10：30—xx：30下午：16：30—18：30地點：新食堂門口報名點、A4校道報名點第一輪面試：
時間：9月23日晚19：30
地點：教學樓M504、M505、M506、M507教室考核：時間：10月9日—xx月20日第二輪面試：
時間：xx月23日晚19：30
地點：教學樓M504、M505、M506、M507教室
五、工作安排
（見附件一）
六、經(jīng)費預算
（見附件二）
附件一：一、前期活動
（一）前期宣傳⑴工作安排
�。ǘ┬律娒鏁�1）工作安排
�。�2）聯(lián)系輔導員助理負責人安排
學校招新策劃書 篇15
一、活動背景
在過去的的一年里，我們HIP-HOP街舞協(xié)會在學校有關部門和領導的支持指導下,全體社員共同努力,策劃組織了一系列活動，活動成果得到了廣大師生的認可和學校的重視，并圓滿地完成了所屬的各項任務。憑借著大家對街舞的熱愛和向往，我們協(xié)會在不同程度上作出了驕人的成績。
二、活動目的
社團一年一度的招新活動是關乎其興衰的重要活動，使社團可持續(xù)發(fā)展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍，為此，響應和諧校園的號召，我們社團策劃開展20xx年招新活動，欲借此達到以下效果：
1. 宣傳我們社團的“舞動青春”的理念，讓新老同學認識和了解我們社團。
2. .吸納一切酷愛街舞的男女同學加入我們社團，為我們社團的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。
3. 給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創(chuàng)造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學的生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。
三、活動形式
1. 通過掛條幅、貼海報的形式提供同學們衡陽師范學院南院HIP-HOP街舞協(xié)會的招新報名時間和地點;
2. 在招新地點，我們將安排團內人員現(xiàn)場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。
3. 招新活動采取東西校區(qū)同時開展的方式。
4. 鑒于校團委和社工委的相關規(guī)定，結合我們社團的實際情況，本次招新活動中，每人收取15元會費。
5. 新社員報通過報名、淺談對社團看法、面試、審核、試用、錄取的流程被我們社團錄取。
四、前期準備
1. 收集整理展板，報紙的內容資料，為達到宣傳目的要做到面面俱到 ;
2. 如果條件允許，協(xié)會請成員向新生展示街舞表演。
3. 宣傳部做好宣傳海報和宣傳工作，活動部幫忙協(xié)助。
五、活動時間
20xx年 月 日
六、活動地點：××樓前
七、承辦單位：××師范學院南院HIP-HOP街舞協(xié)會
學校招新策劃書 篇16
一、成立背景：
為發(fā)展我院大學生業(yè)余生活豐富多樣性，陶冶學生道德情操，提高社員的肢體表達能力，提高個人藝術才能，與此同時定期開展校園文藝活動，為我院增加靚麗的節(jié)目表演。
二、主要任務：
進行舞蹈培訓，增加靚麗的節(jié)目表演，組織開展大型的舞蹈活動制作，在各種活動開展時進行一些活動，帶隊出去校外演出，給學校爭取更多的榮譽。我們的目的不僅在于隊員的
個人文藝才能的提高，還在于對隊員的社會實踐能力培養(yǎng)、組織策劃能力的培養(yǎng)等。
三、招新工作安排：
1.人員安排：隊長、副隊長、其他隊員
2.任務分配：隊長及副部長負責招新的面試工作，包括準備工作、招新及最后的善后工作。
3.招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真正正為我們組織注入新鮮活力。
4.招新人數(shù)計劃：初步定為五十人。
5.申請物資：帳篷兩頂，桌椅八套。牌子六張。
6.宣傳單印制500張.招新報名表印制300張。備注：
1、為2015年9月16號
2、初步面試具體時間待定。到時會短信。
3、有志愿報名的同學可填表報名。
4、請注意招新表的整潔。：隊招新計劃活動時間：xx年x月x日
活動地點：藝術樓(如果沒有教室就安排教學樓B2棟樓)
活動安排：院學生會紀檢部 活動宣傳：
1.海報經(jīng)過審核后于9月19日以前粘貼于A、B棟大廳食堂展覽
2.由廣播臺將此活動在廣播中宣傳(報名，時間，地點) 3.由紀檢部在紀檢部例會向下傳達，經(jīng)各系部紀檢部通知09級和10級班級。
活動對象：全院非畢業(yè)班學生
參加報名條件：五官端正、形象氣質佳、有責任心以及團隊精神、有一定的應變能力、吃苦耐勞
女生身高1.63;男生1.75以上
報名方式：自愿報名形式，在各班班長報名(然后上交各系部紀檢部，最后在19號例會上交紀檢部，集中評議，面試以后擇優(yōu)錄取。錄取成員先需經(jīng)過1個月的實習期，實習過后，再進行綜合評，成為正式禮儀員。
學校招新策劃書 篇17
為了豐富同學們的課余生活，增強同學們的體質，提高我院在校內的影響力，我們籃球協(xié)會擬定了以下活動方向及近期設想。
籃球協(xié)會的主要活動方向
1、首先，我們籃球協(xié)會的招新面向全校11級新生(不限男女)，只要你是一名籃球運動愛好者都可以來加入我們籃球協(xié)會。
2、我們的活動時間大多是在周二下午及周末。
3、我們的活動由學院籃球隊成員帶領會員進行籃球技能、比賽規(guī)則的訓練和學習。
4、我們還將定期在協(xié)會內部及外院開展友誼賽以強化和展現(xiàn)近期訓練成果。
5、我們還開展的了籃球裁判的訓練，由協(xié)會裁判團負責。
一.活動宗旨：
為協(xié)會注入新鮮血液，充實壯大籃球協(xié)會。
二.活動時間：
20xx年10月17日下午至10月18日
三.活動地點：
E區(qū)宿舍樓下
四.活動內容：
招收籃球協(xié)會干事與會員，主要是面向全校11級新生(不限男女)的籃球愛好者。
五.活動細則：
(1)場地由院學生會提供，外加帳篷和三張桌子，三張凳子
(2)由秘書部負責收取會費。
(3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干事輪流值班。
(4)招新結束后由協(xié)會干事收拾場地。
六.整個活動由會長翁達沛負責協(xié)調各部門工作
七.籃球協(xié)會的主要活動方向
1、首先，我們籃球協(xié)會的招新面向全校11級新生(不限男女)，只要你是一名籃球運動愛好者都可以來加入我們籃球協(xié)會。
2、我們的活動時間大多是在周二下午及周末。
3、我們的活動由工程學院籃球隊成員帶領會員進行籃球技能、比賽規(guī)則的訓練
4、我們還將定期在協(xié)會內部及外院開展友誼賽以強化和展現(xiàn)近期訓練成果
學校招新策劃書 篇18
一、活動背景及目的
對大學生高消費現(xiàn)象，多年以來，輿論在詬病的同時頗為擔憂。作為在信息和財富時代成長的大學生，無論家庭經(jīng)濟狀況好壞，對金錢和貧富的敏感程度及認知程度，都比較強烈。如今，在這個物價普漲的時代背景下，多數(shù)大學生都意識到緊縮消費的重要性，同時，轉變消費理念，開始注重節(jié)約，更多的大學生由消費轉為理財。
由于資金有限、缺乏社會經(jīng)驗、考慮問題還不成熟等因素，大學生投資理財需要經(jīng)過比較長的投資起步期。專家認為：大學生投資沒必要局限于股票行業(yè)，可適當向其他投資方式傾斜。大學生投資理財?shù)姆椒ê芏啵业竭m合自己的投資項目最重要。盡管大學生做投資具有一定風險，但作為一種大膽嘗試，能為今后的個人理財起到 投石問路 的作用，對于他們理財意識的擴展有著積極的意義。
為進一步提高我校區(qū)學生對理財投資的興趣，提高大學生對理財投資的認識及加強實際能力的運用，華南師范大學南海校區(qū)金融協(xié)會將與招商銀行攜手創(chuàng)辦理財俱樂部，為我校區(qū)的廣大師生樹立專業(yè)的理財專家形象的同時，提供專業(yè)的投資理財知識及實踐機會。
二、活動簡介
1、活動主題：關心您的財富健康，為您打造科學的理財
2、活動時間：2019年9月25日-2019年9月25日
3、活動地點：華南師范大學南海校區(qū)
4、活動對象：華南師范大學南海校區(qū)全體師生
5、主辦單位：華南師范大學南海校區(qū)金融協(xié)會
6、協(xié)辦單位：招商銀行
三、俱樂部運作
1、俱樂部干事選拔主要由招商銀行安排與負責，由干事進行活動的策劃及運作;
2、招商銀行贊助協(xié)會一定資金以支持協(xié)會舉行的各項活動，包括舉行本次理財俱樂部相關活動所需的部分材料，如橫幅，彩報，宣傳單等
3、協(xié)會與招商銀行共同進行俱樂部前期的品牌宣傳工作，并協(xié)助招商銀行策劃后續(xù)活動，同時我協(xié)會將自主策劃活動，以帶動俱樂部的運作及提升俱樂部的活力。
四、活動主要內容
1、金融協(xié)會理財俱樂部咨詢會
(1)時間：咨詢日暫定9月25日及26日中午
(2)咨詢形式：咨詢會當日招商銀行將派工作人員到我校，與協(xié)會一起進行咨詢工作
(3)活動地點：B座與D座樓下行人道右邊
學校招新策劃書 篇19
一、活動背景：
在秋高氣爽的九月，伴隨著新生的到來，一批批老同學也告別了母校。而在各個社團中，這時的成員調整也需要相應的拉開帷幕。上一屆的走了很多，但是骨干的保留仍然讓一個社團充滿生機，而對于新成員的渴望也是一個組織能夠長久發(fā)展的必備力量。因而“更新?lián)Q代”成了九月校園的主題。
二、活動目的：
為保證鞏固社團的后備力量，為保證科協(xié)日后工作的正常開展，為保證學�？萍蓟顒拥捻樌M行，我們將展開科協(xié)納新活動。以促進科技意識的深入，科技知識的開闊，科技能力的提高，從而提高科協(xié)的威望和學�？萍蓟顒拥某煽儭�
三、活動宗旨：
“慧眼識真，發(fā)掘人才”
四、活動時間：
xx.9.15（16、19）中午11：40—12：50，下午17：40—19：00五、活動地點：
食堂門口六、活動設備：
兩張桌子（5#地下室）、兩個長凳（食堂四樓）、一塊遮布（文體館）、宣傳海報（1#，3c，5#，10#，13#）、宣傳板兩塊（食堂門口）、納新宣傳介紹（食堂門口）、宣傳冊（不定）、報名表（不定）、獎狀獎杯（宣傳點）、科技智星（6本）、創(chuàng)業(yè)大賽作品（十余份）、圓珠筆（十余只）、遮陽傘（一把）、部門介紹牌（五個）。七、活動安排：
活動前期：
�。�1）于xx.9.12日由主席團召開部長會議，商量那新的具體事宜。包括：時間確認、宣傳設備、人員設置、部門確認、策劃書寫等等。
�。�2）于xx.9.13日經(jīng)由宣傳部查看以往納新資料，尋找有用信息，并最終確定出宣傳文本，即宣傳板，宣傳冊，宣傳介紹、報名表等等。
（3）于xx.9.13日由組織部根據(jù)昨天的會議書寫出一份納新策劃書，并交給主席團審核，并加以改正。
�。�4）于xx.9.14日由宣傳部張貼宣傳海報、宣傳介紹、宣傳板（地點分別為各新生宿舍樓和食堂門口），由組織部將橫幅設置好（于粉體樓前）。
�。�5）于xx.9.14日由組織部確定場地，完成宣傳板、橫幅的審核，確認桌椅、遮布的租借，確定納新人員的值班表。
活動中期：
（1）納新期間由組織部分別和其他部門早上7：10分在5#地下室搬桌子（如下雨，還需搬出遮陽傘），人數(shù)為5人為宜。之后去辦公室取宣傳單、報名表、圓珠筆、作品、獎杯等物品，安排好場地，擺好宣傳板等。在8：10去食堂四樓搬長凳，之后整理宣傳點，擺放好所有物品，留下2人進行值班。
�。�2）其他人于11：20和17：40在宣傳點集合完，確認分工，如部門介紹、傳單發(fā)放、報名表的發(fā)放。確定好當值人員，實行交替值班制。
�。�3）在中午宣傳完后，整理相關資料，并留下2人值班，對于不足的資料進行相應的補足。對于之前工作之中的不足點進行思考，并想出自己的看法，之后再提出。
�。�4）在上午和下午的值班過程中也會有新生路過，因此值班的2人應該去主動細心的去介紹，進行一些間斷的宣傳。
�。�4）下午18：50由值班人員開始收拾宣傳點，將東西送還至各處。
�。�5）每天之后需統(tǒng)計報名情況，確認宣傳的熱點區(qū)和非熱點區(qū)，上報給主席團。
�。�6）如因下雨，或者宣傳效果局部不明顯情況，可采取“掃樓”方式，進宿舍宣傳報名。其具體方向應該根據(jù)報名的統(tǒng)計情況而定。于中午12：10開始由有宿舍優(yōu)勢的同學進行宣傳，于13：30回到宣傳點，匯報情況。
�。�7）各部在宣傳的過程前都應該有部長進行培訓，使之了解部門的優(yōu)勢，方便進行部門招人。各部門之間也應該達成友好共識，宣傳其他部門，其主要目的是針對科協(xié)內部納新。
活動后期：
�。�1）于xx.9.19日之前審批場地，確定面試地點。
（2）于xx.9.19日下午統(tǒng)計整體報名情況，召開會議，明確各部門招新要求。
（3）于xx.9.20日中午向報名者發(fā)送短信，通知他們在當日晚上進行面試。
�。�4）于xx.9.20日晚開始各部門進行正式的面試，會后馬上確定合格人眩
�。�5）于xx.9.21日中午各部通知合格人選，組織召開各部會議，完成本次納新工作。八、注意事項：
�。�1）負責前期工作的是宣傳部，負責中期工作的是組織部，負責后期工作的是主席團，各部門都必須切實負起責任。
（2）在納新值班期間應準時到場，不得拖延。在值班期間不得出現(xiàn)打鬧，嬉鬧，聽音樂，懈怠工作等行為。在宣傳時，不能與詢問者發(fā)生沖突，或者態(tài)度平淡。
�。�3）對于宣傳點的各項物品應該妥善管理，不能胡亂放置，以免造成財物損失。
�。�4）在值班期間如果有特殊情況出現(xiàn)，需要離開。應該聯(lián)系他人，得到他們同意并到場后，方可離開。
�。�5）在面試期間應該尊重面試者，不得以權謀私，做內部交易等等。各部門都必須嚴格把關，篩選人才。九、聯(lián)系方式：
學校招新策劃書 篇20
一、 活動簡介
隨著湖南商學院的新生軍訓工作結束，隨之而來的全院性的學生會及社團招新工作將接踵而至;為配合我們協(xié)會及全院的新生招新的工作，我們協(xié)會將采取多方位的宣傳方式來為我們協(xié)會的招新工作造勢。
本次活動將于校園中會集全院幾十家社團的精英與全院學生以及相關的教員老師們，其中新生數(shù)量將近3000人。
屆時，我們的整個招新工作將持續(xù)兩天之久，期間，我們將進行多種宣傳，并且還將發(fā)動我們協(xié)會能發(fā)動的所有兄弟姐妹們來共同招新。
我們的招新方式有：
1、條幅宣傳
2、海報宣傳
3、噴繪宣傳
4、報紙宣傳
二、活動安排
屆時，我們的招新工作初步定于2019年10月20日~2019年10月21日在我院 進行統(tǒng)一的招新工作。
在這兩天，我們協(xié)會將根據(jù)我們成員的具體情況來做具體招新值班表。
以下是初步?jīng)Q定——
組別
組長
組員
時間安排
應急預案
宣傳組
登記記錄組
后勤服務組
統(tǒng)籌組
三.招新計劃
1.招新部門.職位及職責：
人事部
招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;
職責：
宣傳部
招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;
職責：
科研部
招新計劃：部長一名，副部長一名，干事若干;
職責：
組織部
招新計劃：副部長一名，干事若干;
職責：
外聯(lián)部
招新計劃：副部長一名，干事若干;
職責：
各職務招新時均需要筆試，筆試合格后由協(xié)會各部長統(tǒng)一通知各人。(其中部長及副部長需要面試)
學校招新策劃書 篇21
一、組隊宗旨
鍛煉大學生的口才與思辨能力，擴大徐師大教科院的影響力，增強同學間的團結友愛。
二、組隊對象
教科院大一大二全體同學均可報名參加。
三、組隊時間
XX年3月
四、組隊人數(shù)
12人
五、組隊意義
1、團隊能很好的鍛煉同學們的邏輯思維能力。而且同學們通過訓練可將課堂內外的知識融會貫通，達到能靈活組織語言的能力，也為以后的教育事業(yè)養(yǎng)成良好的習慣。
2、院辯論隊不僅要代表教科院組織參加學校里的辯論會，還會聯(lián)系其他院系或社團開展友誼賽，從而相互交流學習，從而提高整體隊伍的質量。
3、院辯論隊能很好的培養(yǎng)一些高素質的全面性人才，同時也能影響更多的人向高素質全面性人才方向發(fā)展。
4、院辯論隊的建立可將“辯由思生，思可明辯，辯可凈心，心明則豁達”的辯的意義以實物呈現(xiàn)，將辯的精神深入發(fā)展。
六、招新流程（人數(shù)較少時，就直接第一輪選拔：人數(shù)較多，就進行兩輪選拔）
第一輪選拔：
由工作人員事先找好選題，由面試者抽，留5分鐘時間準備，之后上臺演講，時間限制3分鐘，看語言是否流利，面試者內容是否豐富。施行10分制。
第二輪選拔：
將面試者分成若干組，每組兩人，事先將選題告訴兩人，選拔時同時辯論，看誰的論據(jù)更充足，施以打分制。施行10分制。
七、隸屬
教科院學生會學習部
八、團隊制度（初步）
1、培訓制
⑴例會培訓制： 團隊步入正規(guī)之后，辯手每個月2次例會，第一次例會即興辯論，雙方自由交戰(zhàn)，鍛煉大家的反應能力和語言組織能力。第二次例會有準備辯論或組織隊員看辯論賽錄象，（依次循環(huán)）。也可以在一段時間內，組織活動讓團隊成員于場下觀眾進行辯論，既可以鍛煉成員，也可以促進更多的學生思辨。
�、茖I(yè)培訓制：印發(fā)專業(yè)辯論知識或請專業(yè)人士授教。
⑶名師帶隊制：請院校級優(yōu)秀教師及同學定期指導。
2、分組配合制
新辯手入隊后，每四人一組，由制定的人帶隊，負責辯論培訓，優(yōu)化資源配置，提高工作效率。隊長主要負責隊內培訓安排事宜及對外交流聯(lián)系辯論賽、隊內交流溝通、上傳簡報、例會培訓記錄等事宜和網(wǎng)站維護、上傳重要文件等內容以及協(xié)調和學生會關系，比賽宣傳，包括院際賽、友誼賽等賽事。
3、競爭上崗制
以后的院級比賽、友誼賽都采取“能者居之”“學而優(yōu)則仕”的原則選拔上場人員，在辯題明確后的兩天內，大家集體討論，頭腦風暴，選出討論積極狀態(tài)最佳的辯手參賽。
4、賽前陪練制
為了不放過每一次鍛煉的機會，使每位辯手都能積極的投入到辯論思考之中，在確定上場隊員之后，還要選出另外陪練的成員，兩組進行一場正式比賽前的熱身賽，從而發(fā)現(xiàn)不足，及時彌補。
5、輪值隊長制
實行隊員安組輪值，主要負責院際以及內部辯論賽的全程籌劃準備以及具體實施，高其組織全局意識以及責任意識，為培養(yǎng)辯論隊新一代的接班人做好充分準備。辯論隊的內外聯(lián)誼活動以及各種內部培訓。該制度可充分調隊員的積極性。
九、可行性
辯論隊的成立主要所需的是人才和資金。
人力方面：教科院的師資隊伍為我們提供了強大的后援支持力度；教科院的學生具備較深厚的文學功底和出眾的語言表達能力，繼承了教科院的優(yōu)良傳統(tǒng)，團隊凝聚力強是一貫優(yōu)勢。
十、資金來源
經(jīng)院團委批準的大型活動所需資金由院里提供。
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