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食堂建設(shè)方案

時(shí)間:2024-09-26 20:03:10 方案 我要投稿

食堂建設(shè)方案

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,往往需要預(yù)先制定好方案,方案是書面計(jì)劃,具有內(nèi)容條理清楚、步驟清晰的特點(diǎn)。我們應(yīng)該怎么制定方案呢?下面是小編整理的食堂建設(shè)方案,歡迎大家分享。

食堂建設(shè)方案

  食堂建設(shè)方案1

  為保障學(xué)生集體飲食安全,根據(jù)寶金教育【20xx】55號(hào)文件精神,加強(qiáng)學(xué)校集體食堂硬件建設(shè)和制度建設(shè),實(shí)施量化分級(jí)管理”。為確保此項(xiàng)工作落到實(shí)處,根據(jù)《中華人民共和國(guó)食品衛(wèi)生法》、《學(xué)校食堂與學(xué)生用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》、《餐飲業(yè)和集體用餐配送單位衛(wèi)生規(guī)范》等法律法規(guī)及相關(guān)文件要求,制定本實(shí)施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  認(rèn)真落實(shí)食品衛(wèi)生法,通過實(shí)施學(xué)校食堂的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)集體食堂硬件條件,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,按要求對(duì)食堂進(jìn)行量化分級(jí)管理,確保我校食堂能夠?yàn)閷W(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的飲食服務(wù),防止食物中毒及食源性疾病的發(fā)生。

  二、組織保障

  學(xué)校成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,馮小建任組長(zhǎng),組員:葛會(huì)寧、譚會(huì)強(qiáng)、楊林科、王智偉,履行以下職責(zé):

  1、制定學(xué)校食堂標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案及工作計(jì)劃。

  2、制定統(tǒng)一的'學(xué)校食堂硬件建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),各種衛(wèi)生制度及食品衛(wèi)生量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。

  3、對(duì)食堂標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及量化分級(jí)管理工作進(jìn)行檢查。

  三、工作措施及時(shí)間安排

  1、宣傳動(dòng)員階段:(20xx年3月20日——5月31日)

  成立組織機(jī)構(gòu),制定創(chuàng)建實(shí)施方案。

  2、組織實(shí)施階段:(6月1日——8月31日)

  根據(jù)學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案及《金臺(tái)區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校食堂創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》相關(guān)要求自查、整改、完善。自評(píng)合格后提出申請(qǐng)。

  9月1日——10月30日迎接上級(jí)評(píng)估驗(yàn)收檢查。

  食堂建設(shè)方案2

  一、指導(dǎo)思想

  食堂文化建設(shè)是學(xué)校創(chuàng)建“人文校園、綠色校園、書香校園、和諧校園”工程的一個(gè)重要方面,加強(qiáng)食堂文化建設(shè),旨在增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高管理水平,培養(yǎng)學(xué)生自主意識(shí)和良好的飲食衛(wèi)生習(xí)慣,促進(jìn)學(xué)生的身心健康,營(yíng)造一個(gè)和諧、溫馨的校園人文環(huán)境。

  二、主要設(shè)想

 。ㄒ唬┚脑O(shè)計(jì),創(chuàng)設(shè)良好的就餐環(huán)境。

  根據(jù)小學(xué)生健康活潑的身心特點(diǎn),廣泛征求意見,對(duì)一、二樓學(xué)生餐廳的就餐環(huán)境進(jìn)行布置,在學(xué)生餐廳的墻壁和立柱上安排一些水果、蔬菜等鮮亮逼真的圖案,結(jié)合愛惜糧食、文明就餐、講究衛(wèi)生、和諧相處、助人為樂等基本要求有機(jī)安排一些宣傳標(biāo)語,讓每一面墻都能與學(xué)生形成交流,讓一句話都能給小朋友一個(gè)啟迪。同時(shí)在食堂外走廊精心布置中華飲食文化、文明就餐要求及小廚師實(shí)踐剪影等宣傳畫廊,使學(xué)生能夠通過就餐學(xué)到知識(shí)養(yǎng)成習(xí)慣,并培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)參與實(shí)踐的良好品質(zhì)。

  (二)強(qiáng)化管理,加大對(duì)過程的考核和宣傳力度。

  組織后勤服務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)食堂管理的.各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范服務(wù)行為,講究服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率。在學(xué)生餐廳分別設(shè)立“后勤工作人員文明監(jiān)督崗”、“文明餐區(qū)公布欄”、“崗位能手公示欄”及服務(wù)反饋意見箱及服務(wù)熱線zz。為了提高各年級(jí)和班級(jí)就餐管理的水平專門設(shè)立“文明餐區(qū)經(jīng)驗(yàn)介紹公示欄”,對(duì)文明餐區(qū)的管理水平和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行推廣和宣傳。行政處與學(xué)生處、大隊(duì)部及值周老師共同配合,加強(qiáng)日常的檢查、監(jiān)督和考核,努力使全體師生員工自覺形成一種主動(dòng)參與的責(zé)任感和樂于爭(zhēng)先的使命感,從而使食堂就餐管理工作開創(chuàng)一個(gè)新局面。

 。ㄈI(yíng)造人文化、特色化的生活氛圍。

  食堂文化建設(shè)應(yīng)充分體現(xiàn)以人為本的工作宗旨,一方面根據(jù)住校生遠(yuǎn)離父母的情況,與學(xué)生處合作為住校生專門開展“生日祝!毕盗谢顒(dòng),在當(dāng)日公布“祝!痢痢辽湛鞓贰闭故九频耐瑫r(shí),還專門準(zhǔn)備一份生日禮物:一句祝福的話,一張祝福的卡,一碗祝福的面,一塊祝福的蛋糕等,為孩子們營(yíng)造一個(gè)歡樂的氣氛,讓孩子們充分感受學(xué)校大家庭的溫暖。另一方面,為了給師生員工提供營(yíng)養(yǎng)搭配合理,價(jià)廉物美的菜肴和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),我們還組織后勤服務(wù)人員開展“請(qǐng)進(jìn)來,走出去”的學(xué)習(xí)交流活動(dòng),不斷提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。

 。ㄋ模┩晟聘黜(xiàng)規(guī)章制度,建立健全食堂運(yùn)行管理臺(tái)帳。

  對(duì)食堂采購(gòu)、操作、保管、財(cái)務(wù)等各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況進(jìn)行一次全面深入的檢查和總結(jié),對(duì)運(yùn)行管理過程中存在的問題或薄弱環(huán)節(jié)及時(shí)進(jìn)行整改,加大考核力度,加強(qiáng)日常管理的臺(tái)帳建設(shè),做到目標(biāo)明確到位,制度執(zhí)行到位,責(zé)任落實(shí)到位,檢查評(píng)比詳細(xì)記載并及時(shí)反饋,擬采用校務(wù)公開的形式對(duì)食堂運(yùn)作管理過程中的財(cái)務(wù)收支,物品采購(gòu)及保管、操作流程及要求,員工及餐區(qū)的考核等情況進(jìn)行公開。

  三、實(shí)施過程

  1、通過食堂工作研討會(huì)提交方案并征求意見;

  2、完善創(chuàng)新方案并拿出預(yù)算報(bào)校長(zhǎng)室研究;

  3、在已部分實(shí)施的基礎(chǔ)上,全面組織實(shí)施方案;

  4、學(xué)期或?qū)W年結(jié)束時(shí),對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行總結(jié)。

  食堂建設(shè)方案3

  一、指導(dǎo)思想

  公司以構(gòu)建職工“滿意食堂、貼心食堂”為目標(biāo),在辦好、管好職工食堂上下工夫。為讓職工吃上放心飯、舒心飯,職工食堂認(rèn)真實(shí)施以“內(nèi)部管理標(biāo)準(zhǔn)化、衛(wèi)生管理規(guī)范化、伙食安排集約化、服務(wù)措施人本化”為主要內(nèi)容的“食堂四化管理”。每周一至周五中午為職工開設(shè)午餐,以職工的身體健康需要為本;力求達(dá)到科學(xué)配餐,營(yíng)養(yǎng)配餐,提高膳食質(zhì)量;堅(jiān)持預(yù)防為主,確保職工飲食衛(wèi)生安全。

  二、食堂定位

  本食堂主要針對(duì)公司職工,所以在菜品經(jīng)營(yíng)上以大眾菜肴為主,按300人就餐設(shè)計(jì),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目如下:

  1、菜品:以北方菜為主,適當(dāng)添加特色風(fēng)味菜肴,每餐廚房烹制葷菜6款、素菜4款,保證三天內(nèi)菜品不重復(fù);菜品品種有廚師長(zhǎng)制定,提前一周報(bào)主管審核,毛利潤(rùn)控制在30%左右;

  2、面點(diǎn):經(jīng)營(yíng)米飯、面條、包子、油條、餅、炒飯等;

  3、湯類:免費(fèi),一般有西紅柿蛋湯、土豆絲湯、瓜片湯、紫菜湯等

  經(jīng)營(yíng)形式:劃卡就餐

  三、設(shè)備配置

  設(shè)備采購(gòu)需在開業(yè)前15天開始,開業(yè)前5天安裝調(diào)試完畢。

  四、食堂崗位設(shè)置及培訓(xùn)

 。ㄒ唬┦程脥徫辉O(shè)置配置:

  食堂管理員1人

  會(huì)計(jì)員1人

  保管員1人

  采購(gòu)員1人

  廚師長(zhǎng)1人

  付廚師1人

  砧板3人

  面點(diǎn)師1人

  付面點(diǎn)師1人

  餐廳領(lǐng)班1人

  餐廳服務(wù)員3人

  洗涮工2人

  保潔員2人

  共計(jì)19人

 。ǘ┤藛T培訓(xùn)計(jì)劃

  1、招聘人員:

  開業(yè)前20天招聘餐廳主管,制定具體管理方案;開業(yè)前10天招聘其他工作人員到崗;

  2、員工培訓(xùn):

  1)新入制培訓(xùn):熟悉餐廳運(yùn)營(yíng)情況及崗位要求;學(xué)習(xí)食品衛(wèi)生要求、生產(chǎn)安全要求;考核合格上崗。

  2)繼續(xù)培訓(xùn):定期請(qǐng)人對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn);開展技能比賽,交流學(xué)習(xí);

  五、基本工作流程要求

  1、采購(gòu)。食堂設(shè)采購(gòu)員1名。日耗品由炊事人員開列清單后交采購(gòu)員及時(shí)采購(gòu),大件物品和批量食品采購(gòu)由后勤部指派2人以上一起采購(gòu)。采購(gòu)物品后交食堂管理員或炊事員驗(yàn)收,憑發(fā)票由主任簽名證實(shí)。

  2、驗(yàn)收和保管。采購(gòu)物品經(jīng)食堂管理員或廚師長(zhǎng)驗(yàn)收后方可入庫(kù)保管。

  3、制訂菜單和領(lǐng)用物品。廚師長(zhǎng)和保管員負(fù)責(zé)根據(jù)當(dāng)天采購(gòu)員采購(gòu)原料及倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ),協(xié)同管理員擬制好次日早餐計(jì)劃,然后領(lǐng)用各項(xiàng)所需材料。

  4、飯菜加工。每餐飯菜必須在就餐前10分鐘準(zhǔn)備好。加工后的.飯菜要注意保熱、保潔。

  5、就餐。就餐期間,食堂內(nèi)部事務(wù)統(tǒng)一由管理員進(jìn)行協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)打菜的服務(wù)員,固定窗口,固定事項(xiàng)。管理員要根據(jù)就餐情況及時(shí)調(diào)配飯菜,如有飯菜不足情況要及時(shí)采取措施。

  6、餐后清洗、清理與打掃。組織分工,對(duì)餐桌、廚具、餐具進(jìn)行清洗,并分類放在固定位置,廚房、餐廳進(jìn)行打掃、沖洗;對(duì)剩余飯菜進(jìn)行適當(dāng)處理。

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