整改落實(shí)方案(精選14篇)
整改落實(shí)方案是一系列具體的計(jì)劃和措施,旨在確保對特定問題或挑戰(zhàn)的全面整改和落實(shí)。下面是小編整理的整改落實(shí)方案,希望能夠幫助到你。
整改落實(shí)方案 1
為扎實(shí)做好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)階段的各項(xiàng)工作,根據(jù)《縣參加全省第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)階段工作方案》的要求,結(jié)合我局在分析檢查階段查擺出來的問題,經(jīng)局黨總支擴(kuò)大會(huì)議研究,提出以下措施,抓好整改落實(shí)。
一、整改工作的指導(dǎo)思想
緊密聯(lián)系本部門和個(gè)人實(shí)際,堅(jiān)持以學(xué)促改,以改促學(xué),學(xué)以致用,著力提高機(jī)關(guān)干部整體素質(zhì)。突出重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)解決存在問題。聯(lián)系本部門實(shí)際,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,用完善的制度來規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子和全體工作人員的行為,強(qiáng)化服務(wù)意識,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,努力推動(dòng)人事和勞動(dòng)社會(huì)保障各項(xiàng)工作上升到一個(gè)新的水平。
二、時(shí)間安排:
1、制定整改方案(7月上旬)
2、認(rèn)真整改(7月11日—25日)
3、制訂健全制度(7月26日—31日)
4、做好總結(jié)和滿意度測評工作(8月上旬)
學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束后,召集全體機(jī)關(guān)工作人員、機(jī)關(guān)老同志代表、下屬單位主要負(fù)責(zé)人以及服務(wù)單位的黨員代表召開測評會(huì)議。測評會(huì)議要在縣委指導(dǎo)檢查組的指導(dǎo)下對開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的效果進(jìn)行滿意度測評,分“滿意、基本滿意、不滿意”三個(gè)檔次。
三、整改階段的主要任務(wù)
圍繞“明確目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任、集中整改”三個(gè)方面的主要任務(wù),認(rèn)真解決征求的意見建議和查擺出來的問題,提出整改的措施和努力方向,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,查漏補(bǔ)缺,并向干部群眾通報(bào)整改情況,接受群眾評議。
四、整改階段應(yīng)著重解決的幾個(gè)問題
通過廣泛征求基層干部群眾的'意見和建議,局領(lǐng)導(dǎo)班子和全體工作人員的對照檢查,經(jīng)歸納梳理,整改從以下幾方面著手:
1、作風(fēng)建設(shè)方面。班子成員間商量、互相通氣還較少,參與集體決策不夠,班子的集體智慧和合力效能還沒有得到充分的發(fā)揮。
2、對科學(xué)發(fā)展觀的理解不深不透,不善于用科學(xué)發(fā)展觀的理念謀劃工作,在工作安排上科學(xué)性、預(yù)見性欠佳,工作思路與縣情實(shí)際結(jié)合得不夠緊密,工作措施針對性、操作性還不夠強(qiáng)。如養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳聯(lián)動(dòng)機(jī)制尚未完善,難以征繳合力。
3、思想不夠解放,創(chuàng)新意識不濃厚。如在擴(kuò)大就業(yè)及就業(yè)培訓(xùn)工作上創(chuàng)新不夠,辦法不多,沒有什么特色;就業(yè)技能培訓(xùn)的針對性實(shí)效性還有較大的差距,效果欠佳。
4、爭資金跑項(xiàng)目的力度還不夠大,勞動(dòng)保障基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對滯后。
5、全縣人才總量不足,結(jié)構(gòu)、分布不合理,高層次特殊專業(yè)人才缺乏,人才隊(duì)伍與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展還不相適應(yīng)。
6、勞動(dòng)保障法律法規(guī)執(zhí)行力度不夠,行政執(zhí)法相對軟弱,政策法規(guī)宣傳不夠深入,勞動(dòng)者自我維權(quán)益意識不夠強(qiáng)。農(nóng)民工工資保障部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制落實(shí)不夠。
整改落實(shí)方案 2
為強(qiáng)化精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧,深入整改“精準(zhǔn)幫扶措施落實(shí)不得力”的突出問題,制訂本整改落實(shí)方案。
一、存在問題及其原因分析
幫扶聯(lián)系人和幫扶措施沒有實(shí)現(xiàn)全覆蓋,幫扶措施單一且同質(zhì)化現(xiàn)象突出,幫扶項(xiàng)目達(dá)不到預(yù)期效果。深入分析原因,主要有以下幾個(gè)方面:
(一)一些地方和部門對“雙包”要求落實(shí)不夠。一是一些地方領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要負(fù)責(zé)同志重視不夠,沒有真正把“單位包村、干部包戶”要求落實(shí)到位。二是部分幫扶單位沒有組織本單位干部聯(lián)系包戶,有的雖然選派了干部,但后續(xù)支持力度不夠,幫扶資源未得到充分利用。三是部分牽頭幫扶單位未能有效發(fā)揮協(xié)調(diào)督促作用,合力幫扶不到位。
。ǘ┗鶎訋头龈刹筷(duì)伍建設(shè)不夠。一是部分幫扶干部對脫貧業(yè)務(wù)不熟、政策不清,有的僅停留在“結(jié)對”和走訪慰問層面,缺乏切實(shí)可行的幫扶思路和措施。二是不少幫扶聯(lián)系人本身只是一般村干部或基層普通工作人員,資源有限,措施不多;有的幫扶聯(lián)系人一人聯(lián)系多戶甚至十幾戶,沒有足夠的時(shí)間和精力開展幫扶,容易流于形式、走過場;不少村級扶貧專干由村文書兼任,存在“專干不!爆F(xiàn)象。三是駐村工作隊(duì)“不成隊(duì)”現(xiàn)象突出,沒有形成“專班”,駐村工作隊(duì)往往只靠隊(duì)長單兵作戰(zhàn),影響了幫扶實(shí)效。
(三)因人因戶因村施策不夠。一是不少幫扶干部沒有結(jié)合貧困戶致貧原因和幫扶需求制定幫扶計(jì)劃,缺乏針對性,難以做到“精準(zhǔn)滴灌”。二是幫扶中大多采取資助類項(xiàng)目為主的“輸血式”扶貧,因地制宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧等力度不夠,“造血式”扶貧辦法不多。三是宣傳動(dòng)員不夠廣泛深入,不少貧困戶存在等靠要的思想,其主體作用沒有充分發(fā)揮,內(nèi)生動(dòng)力未能進(jìn)一步激發(fā)。
。ㄋ模╅_展監(jiān)督考核力度不夠。一是對實(shí)施幫扶項(xiàng)目的脫貧成效缺乏科學(xué)有效的評估,沒有把帶動(dòng)貧困戶的戶數(shù)、增收脫貧實(shí)效列入評估內(nèi)容。二是對幫扶工作隊(duì)隊(duì)長和幫扶聯(lián)系人的督查考核力度不夠,未能真實(shí)記錄駐村時(shí)間和幫扶成效等,難以保證工作隊(duì)隊(duì)長“下得去、留得住、融得進(jìn)、干得好”和幫扶聯(lián)系人勤上門、幫得實(shí)。三是對幫扶單位的考核體系有待完善,對幫扶單位的壓力傳導(dǎo)和正向激勵(lì)不夠。
二、整改目標(biāo)任務(wù)
根據(jù)新形勢、新要求,進(jìn)一步完善定點(diǎn)幫扶工作機(jī)制。加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),抓黨建、促扶貧,打造一支“不走的扶貧工作隊(duì)”。不斷創(chuàng)新幫扶方式,因地制宜、因戶施策,突出產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧等基礎(chǔ)性措施,逐步解決幫扶措施單一等問題,進(jìn)一步激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動(dòng)力。結(jié)合建檔立卡信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)完善工作,完成貧困戶幫扶聯(lián)系人和幫扶措施全覆蓋。
三、主要整改措施
。ㄒ唬〾簩(shí)幫扶責(zé)任。一是貫徹中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中央單位定點(diǎn)扶貧工作的指導(dǎo)意見》(廳字〔20xx〕13號),研究出臺(tái)我省實(shí)施意見,并指導(dǎo)各市、縣進(jìn)一步完善幫扶機(jī)制。二是開展定點(diǎn)幫扶工作專項(xiàng)督查。計(jì)劃年內(nèi)組織開展2次幫扶工作專項(xiàng)督查,并公開通報(bào)結(jié)果,督促市、縣將定點(diǎn)幫扶工作擺在更加突出的'位置,切實(shí)做到幫扶全覆蓋。三是抓好突出問題整改落實(shí)。對脫貧戶中沒有幫扶聯(lián)系人、沒有安排幫扶項(xiàng)目、幫扶聯(lián)系人全年沒有上門的,相關(guān)縣(市、區(qū))要列出任務(wù)清單,限期整改,依單銷號,確保整改到位。各市、縣(市、區(qū))針對“精準(zhǔn)幫扶措施不得力問題”開展自查自糾,確保問題早發(fā)現(xiàn)、早解決。四是進(jìn)一步明確脫貧攻堅(jiān)期內(nèi)幫扶政策保持穩(wěn)定。脫貧攻堅(jiān)期內(nèi),已出列貧困村的定點(diǎn)幫扶單位不變動(dòng)、駐村扶貧工作隊(duì)不撤離,已脫貧戶的幫扶聯(lián)系人不脫鉤。
。ǘ┡鋸(qiáng)幫扶隊(duì)伍。一是落實(shí)省委關(guān)于選派副縣級以上干部擔(dān)任貧困村第一書記(工作隊(duì)長),同時(shí)選派1名副隊(duì)長、1名扶貧專干的要求,選齊配強(qiáng)駐村扶貧工作隊(duì),并推動(dòng)其認(rèn)真履行組織、指導(dǎo)、落實(shí)、監(jiān)督等職責(zé)。二是落實(shí)幫扶聯(lián)系人必須是鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編干部或企業(yè)中層以上管理人員的要求,每名幫扶聯(lián)系人所聯(lián)系的貧困家庭一般不超過3戶,不斷提高到戶幫扶的精準(zhǔn)性、實(shí)效性。三是按照分級培訓(xùn)原則,省級層面今年舉辦2期省直單位派駐第一書記(工作隊(duì)長)業(yè)務(wù)培訓(xùn),并指導(dǎo)市、縣開展相關(guān)培訓(xùn),針對幫扶工作中遇到的突出問題,加強(qiáng)現(xiàn)場觀摩和案例教學(xué),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性。
。ㄈ﹦(chuàng)新幫扶方式。一是堅(jiān)持一戶一策、因戶施策,針對每個(gè)貧困戶的實(shí)際情況,組建由幫扶聯(lián)系人牽頭,村組干部、農(nóng)技人員和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體等參與的幫扶小組,制定針對性幫扶方案,落實(shí)幫扶項(xiàng)目,跟蹤服務(wù)到底,堅(jiān)決打通精準(zhǔn)扶貧“最后一公里”。二是研究出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動(dòng)力的實(shí)施意見》,千方百計(jì)調(diào)動(dòng)貧困群眾脫貧的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力。三是把產(chǎn)業(yè)扶貧、就業(yè)扶貧等作為脫貧攻堅(jiān)的基礎(chǔ)性措施,因地制宜發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)、鄉(xiāng)村旅游、光伏扶貧和資產(chǎn)收益等扶貧項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)外部幫扶和內(nèi)生動(dòng)力“雙輪驅(qū)動(dòng)”。四是全方位推進(jìn)社會(huì)扶貧工作。繼續(xù)推進(jìn)“千企幫千村”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)提質(zhì)增效,帶動(dòng)更多貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)、參與就業(yè)。結(jié)合“扶貧日”活動(dòng),組織動(dòng)員社會(huì)各界開展支部共建、捐款捐物、志愿服務(wù)、體驗(yàn)走訪等形式多樣的幫扶活動(dòng)。
(四)強(qiáng)化督查考核。一是強(qiáng)化督查。建立明查與暗訪相結(jié)合、綜合督查與專項(xiàng)督查相結(jié)合的有效督查機(jī)制,加大對各地定點(diǎn)幫扶工作的督查力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,通報(bào)問題,解決問題。二是強(qiáng)化考核。修改完善考核體系,加大精準(zhǔn)幫扶和幫扶成效在市縣領(lǐng)導(dǎo)班子考核和省直幫扶單位脫貧攻堅(jiān)幫扶成效考核中的權(quán)重,提高考核工作的科學(xué)性、有效性。
整改落實(shí)方案 3
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣脫貧攻堅(jiān)工作會(huì)議精神,深入查擺全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作中存在的突出問題,著力抓好問題整改落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)工作,確保高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù),特制定本整改方案。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣提出的整改要求,按照“堅(jiān)持攻堅(jiān)目標(biāo)、確保責(zé)任落實(shí),堅(jiān)持精準(zhǔn)方略、確保脫貧質(zhì)量,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、確保整改到位”的原則,深入開展脫貧攻堅(jiān)突出問題集中整治。嚴(yán)格對照各項(xiàng)考核指標(biāo)、改進(jìn)完善各項(xiàng)扶貧措施,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不斷提升脫貧攻堅(jiān)工作水平,確保圓滿完成脫貧攻堅(jiān)工作任務(wù)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立集兵鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)突出問題集中整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,鎮(zhèn)委書記劉耀華任組長,鎮(zhèn)長蔡旭輝任第一副組長,副鎮(zhèn)長吳陸軍任常務(wù)副組長,相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人、扶貧工作隊(duì)全體隊(duì)員為成員。扶貧辦配備3名工作人員,各村設(shè)立脫貧攻堅(jiān)突出問題集中整改工作檔案柜,并明確專人管理。
三、整改內(nèi)容
對照省、市、縣督查巡查小組對脫貧攻堅(jiān)工作的考核驗(yàn)收指標(biāo),我鎮(zhèn)扶貧攻堅(jiān)工作主要存在以下六個(gè)方面的問題:
。ㄒ唬┟撠氋|(zhì)量不高。主要表現(xiàn)在:幫扶成效不明顯的扶貧對象就認(rèn)定脫貧;“兩不愁、三保障”沒有真正落實(shí)的扶貧對象就確定脫貧;驗(yàn)收人員不上門、貧困農(nóng)戶沒簽字等退出程序不到位的扶貧對象也認(rèn)定脫貧。
。ǘ⿲ο笞R別不準(zhǔn)。主要表現(xiàn)在:“四類人員”清理不徹底;低保對象和建檔立卡扶貧對象人為劃線;少數(shù)符合條件真正貧困的對象未納入;數(shù)據(jù)信息更新不及時(shí),動(dòng)態(tài)調(diào)整不到位。
。ㄈ┵Y金項(xiàng)目監(jiān)管不嚴(yán)。主要表現(xiàn)在:資金撥付不及時(shí),存在滯留閑置情況;涉農(nóng)資金整合進(jìn)展緩慢、比例不高;公告公示流于形式。
(四)幫扶工作不實(shí)。主要表現(xiàn)在:結(jié)對幫扶掛虛名,幫扶工作流于形式;幫扶措施不精準(zhǔn),以發(fā)錢發(fā)物代替幫扶,脫貧措施千篇一律,針對性不強(qiáng);幫扶管理不精準(zhǔn),考勤制度未落實(shí),幫扶臺(tái)賬未建立,扶貧手冊未及時(shí)填寫。
。ㄎ澹﹥(nèi)生動(dòng)力不足。主要表現(xiàn)在:宣傳發(fā)動(dòng)不到位,群眾知曉扶貧政策不多;組織引導(dǎo)不到位,群眾對脫貧攻堅(jiān)的參與度不高;基層組織作用發(fā)揮不強(qiáng),帶領(lǐng)群眾自主脫貧動(dòng)力不足,“等靠要”思想嚴(yán)重。
(六)工作落實(shí)不力。主要表現(xiàn)在:方案制定不夠精準(zhǔn),工作督促不夠到位,政策執(zhí)行不夠落地,沒有打通“最后一公里”;產(chǎn)業(yè)扶貧龍頭帶動(dòng)作用不強(qiáng)、與貧困農(nóng)戶利益聯(lián)結(jié)不夠緊密,教育扶貧政策措施不夠落實(shí),健康扶貧配套措施不夠健全;貧困村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)建設(shè)有待非貧困村的貧困戶幫扶力量薄弱。
四、整改措施
。ㄒ唬﹪(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序,切實(shí)解決脫貧質(zhì)量不高的問題,嚴(yán)格退出標(biāo)準(zhǔn),對“沒有實(shí)現(xiàn)吃穿不愁的,沒有安全飲水的,沒有義務(wù)教育保障的,沒有基本醫(yī)療保障的`,沒有安全住房保障的,雖然享受了扶貧政策,但當(dāng)年扶貧成效不明顯的,建檔立卡‘回頭看’后當(dāng)年新納入的貧困戶,地區(qū)低保標(biāo)準(zhǔn)未超過國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)‘低保兜底一批’的貧困戶等八種情形,一律不得退出;嚴(yán)格退出程序,驗(yàn)收人員必須實(shí)地驗(yàn)收通過,貧困農(nóng)戶必須簽字,一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)地抓好落實(shí);建立穩(wěn)定性脫貧長效機(jī)制,對已經(jīng)脫貧的對象,要開展“回頭看”“回查”“回頭幫”,對返貧的對象要繼續(xù)納入幫扶范圍。”
。ǘ﹪(yán)格排查甄別,切實(shí)解決對象識別不準(zhǔn)的問題。開展全覆蓋摸排甄別,重點(diǎn)將不符合條件的“四類人員”清理出去,對符合條件的低保戶、殘疾人戶、重災(zāi)戶、移民戶、大病重病戶等幾類人群按照標(biāo)準(zhǔn)和程序應(yīng)納盡納,及時(shí)進(jìn)行信息錄入和數(shù)據(jù)更新,做實(shí)建檔立卡數(shù)據(jù)系統(tǒng)。
。ㄈ﹪(yán)格資金項(xiàng)目監(jiān)管,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)問題。對扶貧重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)行拉網(wǎng)式排查,堅(jiān)決堵塞漏洞,嚴(yán)防圍標(biāo)串標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)干部插手干預(yù)項(xiàng)目等問題發(fā)生。進(jìn)一步完善專項(xiàng)扶貧資金管理辦法,規(guī)范專項(xiàng)扶貧金的使用管理,提高資金使用效益。健全完善公示公開制度,實(shí)行陽光運(yùn)行;深入開展“雁過拔毛”式腐敗問題專項(xiàng)整治,加大懲治力度,用鐵的紀(jì)律堅(jiān)決防止違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
。ㄋ模﹪(yán)格落實(shí)幫扶責(zé)任,切實(shí)解決幫扶不實(shí)的問題,加強(qiáng)駐村工作管理,切實(shí)解決“走讀”、掛虛名、幫扶工作流于形式等問題。落實(shí)結(jié)對幫扶責(zé)任,每個(gè)結(jié)對幫扶干部幫扶對象最多不超過5戶,每月必須走訪幫扶對象1次以上,幫扶情況要有詳細(xì)的記錄,貧困戶要簽字確認(rèn)。加強(qiáng)幫扶干部培訓(xùn),提升履職能力。堅(jiān)持因地制宜、因戶施策,提高幫扶工作針對性和有效性,防止千篇一律。
。ㄎ澹┣袑(shí)加強(qiáng)教育引導(dǎo),著力解決內(nèi)生動(dòng)力不足的問題。加強(qiáng)政策宣傳,讓群眾知曉政策,確保扶貧政策進(jìn)村入戶、深入人心;加強(qiáng)身邊先進(jìn)典型人物宣傳,傳導(dǎo)正能量,激發(fā)貧困群眾自力更生、勤勞致富的內(nèi)生動(dòng)力;制定激勵(lì)政策,變“要我脫貧”為“我要脫貧”;提高群眾參與脫貧攻堅(jiān)的組織化程度,強(qiáng)化貧困群眾主體意識,堅(jiān)決避免大包大攬。
(六)嚴(yán)格壓實(shí)工作責(zé)任,著力解決工作落實(shí)不力的問題。堅(jiān)持“縣負(fù)總責(zé)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓落實(shí)、鄉(xiāng)村實(shí)施”的管理體制,強(qiáng)化各村主體責(zé)任,強(qiáng)化各部門責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,要把脫貧攻堅(jiān)當(dāng)作自己分內(nèi)之事來抓,教育扶貧、健康扶貧、危房改造等要出臺(tái)可操作的工作方案;強(qiáng)化督查巡查,堅(jiān)持暗訪為主,傳導(dǎo)工作壓力、倒逼工作落實(shí);嚴(yán)格追責(zé)問責(zé),紀(jì)檢部門盡快出臺(tái)脫貧攻堅(jiān)追責(zé)問責(zé)辦法,做到干與不干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣;建立工作調(diào)度機(jī)制,實(shí)行月匯總、季調(diào)度、半年講評。
五、工作步驟
(一)全面部署動(dòng)員階段(4月22日-23日)。各村、鎮(zhèn)屬各單位、扶貧工作隊(duì)要迅速傳達(dá)、落實(shí)上級脫貧攻堅(jiān)工作會(huì)議精神。在認(rèn)真分析研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,制定整改方案,及時(shí)召開脫貧攻堅(jiān)突出問題集中整改工作動(dòng)員部署會(huì),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,明確工作職責(zé),全力抓好整改落實(shí)。
。ǘ┤媾挪檎碾A段(4月24日一5月20日)。集中力量對脫貧攻堅(jiān)突出問題開展全面摸底排查,建立工作臺(tái)賬,做到底子清、情況明。堅(jiān)持邊排查邊整改,對摸底排查出來的問題進(jìn)行認(rèn)真梳理,逐條逐項(xiàng)形成問題清單,對癥下藥制定切實(shí)可行的整改措施。健全完善工作機(jī)制,把集中整改與推進(jìn)工作結(jié)合起來,建立脫貧攻堅(jiān)長效機(jī)制。
(三)全面督查巡查階段。5月1日開始,鎮(zhèn)黨委政府將抽調(diào)專門力量組建督查組、采取電話抽查、雙向驗(yàn)證和現(xiàn)場暗訪等形式,對各村集中整改情況進(jìn)行全面督查巡查,所有督查巡查活動(dòng)不提前通知。各村要在自查自糾的基礎(chǔ)上,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)整改問題、重點(diǎn)是否逐一開展排查核實(shí),突出問題是否排查到位;看自查整改情況是否屬實(shí),是否有虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象;看整改工作是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo),突出問題是否整改到位。
六、工作要求
。ㄒ唬⿵(qiáng)化整改效果。堅(jiān)持“問題不查清不放過、整改不到位不放過、成效不符合要求不放過、群眾對整改不滿意不放過”,實(shí)行臺(tái)賬管理、督辦落實(shí)、辦結(jié)銷號,確保在5月20日之前全面完成整改工作。
(二)強(qiáng)化責(zé)任追究。由紀(jì)委和組織部門牽頭建立脫貧攻堅(jiān)突出問題集中整改責(zé)任追究機(jī)制。在整改期滿后通過鎮(zhèn)本級或上級部門督查巡查暗訪,仍然出現(xiàn)識貧不準(zhǔn)、臺(tái)賬不全、幫扶不力的,所在村黨委書記要停職檢查,并利用3個(gè)月的時(shí)間專門抓脫貧攻堅(jiān)工作。對出現(xiàn)弄虛作假、違法違紀(jì)等重大問題的,對相關(guān)責(zé)任人按照法律法規(guī)報(bào)任免機(jī)關(guān)予以免職,并移交紀(jì)檢監(jiān)察部門。
。ㄈ⿵(qiáng)化制度建設(shè)。結(jié)合具體問題整改,注重建章立制,鞏固整改成果,放大整改效應(yīng)。進(jìn)一步完善一督查機(jī)制,做到對駐村幫扶、項(xiàng)目實(shí)施、脫貧管理、資金監(jiān)管等工作實(shí)行月月督查、月月通報(bào)。進(jìn)一步完善考核機(jī)制,細(xì)化、量化考核標(biāo)準(zhǔn),加大考核力度,確保整改工作取得實(shí)效。進(jìn)一步完善后續(xù)幫扶機(jī)制,定期回訪,幫助解決實(shí)際問題和困難,確保已脫貧人員不返貧。
。ㄋ模⿵(qiáng)化輿論引導(dǎo)。加強(qiáng)對整改工作的政策解讀及輿論引導(dǎo),突出正面宣傳、傳播正能量,堅(jiān)持主動(dòng)發(fā)聲、適時(shí)發(fā)聲,以適當(dāng)方式公布工作進(jìn)展,主動(dòng)接受社會(huì)積極回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,加強(qiáng)輿情監(jiān)測,強(qiáng)化媒體責(zé)任,引導(dǎo)社會(huì)各界合理合法反映訴求,為整改工作營造良好的輿論環(huán)境。
整改落實(shí)方案 4
今年是學(xué)院作風(fēng)建設(shè)年,為進(jìn)一步加強(qiáng)保衛(wèi)處工作作風(fēng)建設(shè),根據(jù)學(xué)院作風(fēng)建設(shè)整改階段的要求,針對保衛(wèi)處的實(shí)際存在的問題,特作如下整改方案:
一、查找問題根源
1、部分人員本身文化程度不高,工作后也沒有學(xué)習(xí)的習(xí)慣,對從事本職工作必需的理論知識、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)、研究和掌握得不夠。
2、不能與時(shí)俱進(jìn),主動(dòng)服務(wù)的`意識不夠強(qiáng)。
3、少數(shù)人缺乏工作的熱情,存在過得且過的思想。
4、理想不高,對自己缺乏要求。
二、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),充分認(rèn)識加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高自身素養(yǎng)對作風(fēng)建設(shè)的重要性。堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,組織好政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),認(rèn)真做好考勤和記錄,既講形式,更注重效果。
2、改進(jìn)作風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)意識,努力為師生員工服務(wù)。深入系、部門調(diào)查研究,認(rèn)真聽取師生對校園管理和安全保衛(wèi)工作的意見和建議,不斷改進(jìn)工作。及時(shí)發(fā)現(xiàn)各單位存在的安全問題和隱患,提出完善和改進(jìn)工作的建議,并對落實(shí)情況給予督查。
3、認(rèn)真落實(shí)崗位工作責(zé)任制和保衛(wèi)人員工作守則,做到用制度管事、用紀(jì)律管人。凡屬于職責(zé)范圍內(nèi)的工作任務(wù)必須依照法紀(jì)和辦事程序盡快處理,不得推諉和拖延。
4、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格考勤制度。
三、整改時(shí)間安排
1、12月2日前全處個(gè)人提交整改方案。
2、12月10日前組織一次全處的作風(fēng)建設(shè)整改動(dòng)員會(huì),重申作風(fēng)建設(shè)的重要性和長期性,指出存在的問題,提出整改要求。特別要加強(qiáng)對巡邏隊(duì)員、門衛(wèi)隊(duì)員的教育管理和考核,提高他們的政治素質(zhì)和法律意識,切實(shí)做到從嚴(yán)值勤、依法值勤、文明值勤、服務(wù)師生,樹立保衛(wèi)隊(duì)伍的良好形象。
3、12月20日前根據(jù)整改動(dòng)員會(huì)的成效,開展個(gè)別談心活動(dòng),做好深入細(xì)致的思想政治工作,加強(qiáng)團(tuán)結(jié),發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。力爭校園管理和安全保衛(wèi)工作年年有新意,年年有提高,努力確保校園平安穩(wěn)定。
整改落實(shí)方案 5
市審計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過集中學(xué)習(xí)、廣泛征求意見,對照《準(zhǔn)則》、《條例》,深入查找存在的問題,并結(jié)合廣大黨員干部群眾的意見建議,認(rèn)真研究,制定以下整改方案。
一、總體要求
堅(jiān)持問題導(dǎo)向,對照《準(zhǔn)則》、《條例》查擺出來的問題,逐項(xiàng)細(xì)化整改落實(shí)措施,明確責(zé)任單位、責(zé)任人,注重增強(qiáng)整改落實(shí)的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性,一個(gè)一個(gè)加以整改,帶動(dòng)加強(qiáng)和改進(jìn)各項(xiàng)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)局領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。
二、整改任務(wù)和落實(shí)措施
根據(jù)20xx年民主生活會(huì)會(huì)前征求的意見和20xx年1月16日市審計(jì)局黨組民主生活會(huì)精神,從以下幾個(gè)方面抓好整改工作。
。ㄒ唬├硐胄拍罘矫
理論學(xué)習(xí)不夠重視,黨性修養(yǎng)不夠深入
整改措施:一是豐富學(xué)習(xí)形式,充分利用每周例會(huì)、“周二夜學(xué)”,系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》,堅(jiān)持周必學(xué)、月必談,做到學(xué)習(xí)教育常態(tài)化;領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年至少要為審計(jì)干部上一堂課,并參加其他審計(jì)干部的講課,適時(shí)邀請其他行業(yè)(部門)老師授課,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部政治敏感性。二是系統(tǒng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,堅(jiān)持每天看報(bào),通過報(bào)刊雜志、互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)經(jīng)法規(guī)選編、審計(jì)?、審計(jì)專網(wǎng)等學(xué)習(xí)政治理論、審計(jì)業(yè)務(wù)、法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)等相關(guān)知識,不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平;加強(qiáng)對分管工作的指導(dǎo),對其他審計(jì)機(jī)關(guān)好的思路、好的做法,及時(shí)指導(dǎo)相關(guān)股室人員。
。款^領(lǐng)導(dǎo):張xx,責(zé)任股室:各股、直屬事業(yè)單位,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面
政治敏感性缺乏,黨內(nèi)關(guān)系不夠正;
整改措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),黨內(nèi)生活,加大批評與自我批評的力度,將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育落到實(shí)處。二是充分發(fā)揮黨員在黨內(nèi)生活中的主體作用,提高黨員參與度,從而提高他們參與黨內(nèi)生活事務(wù)的熱情,不斷增強(qiáng)組織觀念、紀(jì)律觀念。
。款^領(lǐng)導(dǎo):陳xx,責(zé)任對象:全體黨員,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
。ㄈ┳黠L(fēng)方面
1.工作不夠扎實(shí)
整改措施:強(qiáng)化工作作風(fēng)建設(shè),提高執(zhí)行力,加強(qiáng)對審計(jì)一線工作的了解與指導(dǎo),在每個(gè)項(xiàng)目審前、審中、審后深入審計(jì)一線,表現(xiàn)為:審前1次,審中5次,審后2次,審前掌握情況,審中指導(dǎo)審計(jì)一線,幫助解決實(shí)際困難和問題,審后征求被審單位意見及整改落實(shí)情況。指導(dǎo)的同時(shí),對審計(jì)干部的工作紀(jì)律、言行舉止、廉潔紀(jì)律等方面也要及時(shí)掌握,讓審計(jì)干部時(shí)時(shí)繃緊廉潔紀(jì)律這根弦。
(牽頭領(lǐng)導(dǎo):各分管領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任股室:各業(yè)務(wù)股室,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
2.聯(lián)系服務(wù)群眾不夠主動(dòng)
整改措施:首先,深入開展掛鉤幫扶工作,帶頭深入基層調(diào)查研究,多聽取群眾意見,多了解群眾的需要,讓審計(jì)干部更加貼近群眾,更明白群眾的呼聲與需求。其次,每個(gè)月班子成員要走村入戶至少1次,與村干部、村民座談,聊家常、聽情況、記心里,帶著思考回來,帶著辦法去,把“聯(lián)鄉(xiāng)掛村幫戶”活動(dòng)、“精準(zhǔn)扶貧”工作貫穿到審計(jì)工作中,強(qiáng)化審計(jì)為民服務(wù)意識,推動(dòng)審計(jì)整體工作上新水平;此外,加強(qiáng)政治思想工作,經(jīng)常與干部職工交心談心,關(guān)心和解決職工工作和生活中的實(shí)際困難,激發(fā)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的熱情和活力,營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的工作氛圍。
。款^領(lǐng)導(dǎo):陳xx,責(zé)任股室:各股、直屬事業(yè)單位,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
。ㄋ模⿹(dān)當(dāng)作為方面
1.開拓創(chuàng)新精神不夠
整改措施:一是提高思想認(rèn)識,面對新形勢下審計(jì)工作的新要求和群眾的需求,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,通過提高政治覺悟,從思想上提高為民服務(wù)的宗旨意識。二是加強(qiáng)班子建設(shè),不斷提升班子分析問題、解決問題的能力。創(chuàng)新工作思路,提高工作的統(tǒng)籌兼顧和協(xié)調(diào)能力,加強(qiáng)對工作的研究和分析。三是堅(jiān)持抓點(diǎn)帶面的原則,在樹立典型的同時(shí),注重推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法。
。款^領(lǐng)導(dǎo):張xx,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):各分管領(lǐng)導(dǎo),整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
2.大局意識有所缺乏
整改措施:所有班子成員要增強(qiáng)大局觀念和全局意識,堅(jiān)持率先垂范,帶頭保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情,履職盡責(zé),敢于擔(dān)當(dāng),善于用發(fā)展的眼光解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,加強(qiáng)對重大事務(wù)的協(xié)調(diào)處置和對重點(diǎn)難點(diǎn)問題的研究破解,提升統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方面能力,創(chuàng)造性開展工作。
。款^領(lǐng)導(dǎo):張xx,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):各分管領(lǐng)導(dǎo),整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
。ㄎ澹┙M織生活方面
1.組織生活剖析不夠
整改措施:班子成員按規(guī)定報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)問題,自覺交納黨費(fèi),在民主生活會(huì)和組織生活會(huì)上班子成員之間應(yīng)敢于亮劍,深刻開展批評與自我批評,不搞一團(tuán)和氣。
(牽頭領(lǐng)導(dǎo):張xx,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):各分管領(lǐng)導(dǎo),整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
2.黨內(nèi)生活制度執(zhí)行不夠到位
整改措施:嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,召開黨員大會(huì)時(shí)營造“大家講,大家評”的氛圍,引導(dǎo)黨員發(fā)表意見建議和心得體會(huì)。
。款^領(lǐng)導(dǎo):陳xx,責(zé)任股室:各股、直屬事業(yè)單位,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
。┞鋵(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面
1.黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)不夠到位
整改措施:一是堅(jiān)持率先垂范,增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)對分管領(lǐng)域工作人員的紀(jì)律管理。二是堅(jiān)持勤政廉政,嚴(yán)守工作紀(jì)律,上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的.事,外出辦事要執(zhí)行請假報(bào)批手續(xù),對一些急難險(xiǎn)重工作,要帶頭落實(shí),為干部職工做好表率。三是結(jié)合業(yè)務(wù)工作,常抓廉政建設(shè),除了會(huì)上講話、簽訂責(zé)任狀外,切實(shí)把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)到具體工作中,結(jié)合審計(jì)工作具體研究和推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作的指導(dǎo)和檢查。
。款^領(lǐng)導(dǎo):陳xx,責(zé)任股室:各股、直屬事業(yè)單位,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
2.履行監(jiān)督責(zé)任意識不夠強(qiáng)
整改措施:嚴(yán)格按照《黨章》和《準(zhǔn)則》辦事,模范遵守嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和審計(jì)“八不準(zhǔn)”等制度,加強(qiáng)對黨員干部工作紀(jì)律、行政效能建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和制度執(zhí)行情況的監(jiān)督問責(zé),對存在一般性作風(fēng)問題的干部,立足于教育提高,促其改進(jìn),對長期不起作用甚至起負(fù)作用的黨員,進(jìn)行嚴(yán)肅教育,對不合格的要嚴(yán)肅黨紀(jì)、給予組織處理。
。款^領(lǐng)導(dǎo):林xx,責(zé)任股室:各股、直屬事業(yè)單位,整改時(shí)限:立即整改,長期堅(jiān)持)
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和保障措施
。ㄒ唬﹫(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,落實(shí)整改責(zé)任
黨組書記為整改第一責(zé)任人,負(fù)總責(zé)。其他班子成員高度重視,按照本《方案》的部署,做好分工,任務(wù)到人。按照邊整邊改原則,立行立改,能夠做到的,要馬上就改;需要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)逐步解決的,要?jiǎng)?chuàng)造條件積極推進(jìn),促進(jìn)整改工作的全面落實(shí)。
。ǘ﹫(jiān)持開門整改,自覺接受監(jiān)督
局黨組、領(lǐng)導(dǎo)成員個(gè)人要針對查找出的問題,高度重視,積極認(rèn)真逐條逐項(xiàng)整改。要立說立改、要廣納意見建議,實(shí)行開門整改,自覺接受單位、干部職工和社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。整改落實(shí)進(jìn)展情況要按規(guī)定報(bào)送市紀(jì)委、組織部,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公開。
。ㄈ﹪(yán)格落實(shí)問責(zé),確保整改實(shí)效
堅(jiān)持以整風(fēng)精神抓整改,嚴(yán)格落實(shí)問責(zé)制,對專項(xiàng)整治工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé),態(tài)度消極,簡單應(yīng)付,整改不力,嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改落實(shí)方案 6
為鞏固和拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,進(jìn)一步明確貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的思路舉措與目標(biāo)責(zé)任,著力解決影響和制約東港學(xué)院科學(xué)發(fā)展以及師生反映集中的突出問題,建立推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制,推進(jìn)“做大做強(qiáng)東港”和“構(gòu)建和諧東港”,實(shí)現(xiàn)學(xué)院事業(yè)新一輪加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,特制定本整改落實(shí)方案。
一、總體要求:
(一)整改思路:
堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以院領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告為依據(jù),針對在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題,緊密聯(lián)系“實(shí)施四海戰(zhàn)略,促進(jìn)三大提升”的主題和“做大做強(qiáng)東港”和“構(gòu)建和諧東港”的目標(biāo)任務(wù),制定切實(shí)可行的整改措施,明晰整改重點(diǎn),明確整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,做到邊整邊改、早改快改,把集中整改與日常整改結(jié)合起來,進(jìn)一步制完善相關(guān)工作制度,切實(shí)解決制約科學(xué)發(fā)展問題,促進(jìn)學(xué)院新一輪快速發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
。ǘ┱哪繕(biāo):
近期目標(biāo):20xx年底前,通過整改,集中力量解決一些突出問題,辦成一些師生員工普遍期待的實(shí)事好事。使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性明顯增強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,管理與發(fā)展成效更加顯著,推進(jìn)學(xué)院事業(yè)又好又快發(fā)展。
中長期目標(biāo):通過2-3年左右努力,使保障學(xué)院改革發(fā)展和科學(xué)發(fā)展的機(jī)制更趨完善,把學(xué)院建成省內(nèi)具有鮮明的辦學(xué)特色、較高的辦學(xué)水平和良好社會(huì)聲譽(yù)的民辦二級學(xué)院,學(xué)院改革創(chuàng)新“試驗(yàn)田”和事業(yè)發(fā)展“豐產(chǎn)田”的作用進(jìn)一步彰顯,成為學(xué)校事業(yè)發(fā)展的重要一極。
二、近期整改任務(wù)
20xx年,重點(diǎn)抓好以下整改工作:
。ㄒ唬└纳菩@文化活動(dòng)設(shè)施,豐富師生校園文化生活。
1、立足學(xué)院辦學(xué)實(shí)際,積極爭取學(xué)校和相關(guān)單位的支持,加強(qiáng)師生文化活動(dòng)活動(dòng)場所建設(shè)。新建室內(nèi)乒乓球室、羽毛球場地,改善大禮堂舞臺(tái)音響設(shè)施,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)公寓。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx;責(zé)任部門(單位):團(tuán)委、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
2、加大師生員工文化體育活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入,充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)和學(xué)生社團(tuán)的作用,開展多種形式的校園文體活動(dòng),濃郁校園文化氛圍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊x、周xx、賈xx;責(zé)任部門(單位):工會(huì)分會(huì)、教學(xué)辦、團(tuán)委。
整改時(shí)限:20xx年底前。
(二)采取多種措施,做好學(xué)分制和書院制改革相關(guān)配套跟進(jìn)工作。
1、加強(qiáng)學(xué)生自主創(chuàng)新學(xué)分認(rèn)定工作,加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力;支持各類大學(xué)生學(xué)科競賽活動(dòng),開發(fā)和培養(yǎng)大學(xué)生的研究能力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
2、建設(shè)LED戶外顯示屏,增強(qiáng)信息發(fā)布時(shí)效性,擴(kuò)大覆蓋面。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦。
整改時(shí)限:20xx年8月底前。
3、進(jìn)一步改善書院辦公條件和學(xué)工人員值班條件。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx;責(zé)任部門(單位):學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
4、加強(qiáng)學(xué)生社區(qū)管委會(huì)組織建設(shè),建立工作章程,認(rèn)真研究和制訂工作計(jì)劃,加強(qiáng)經(jīng)常性的指導(dǎo)、督促與考核;采取措施,大力推進(jìn)學(xué)生思想教育進(jìn)公寓、教育管理進(jìn)公寓、文體活動(dòng)進(jìn)公寓,提升宿舍的綜合育人功能;建立社區(qū)參與公寓管理與服務(wù)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)書院活動(dòng)的有效運(yùn)作和作用發(fā)揮。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx;責(zé)任部門(單位):學(xué)生辦、各書院。
整改時(shí)限:20xx年底前。
。ㄈ┘訌(qiáng)培訓(xùn)交流,推進(jìn)管理人員隊(duì)伍建設(shè)。
1、加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)深入貫徹執(zhí)行《院領(lǐng)導(dǎo)“六個(gè)一”制度》和《關(guān)于加強(qiáng)和學(xué)生聯(lián)系與溝通的意見》,建立配套考核機(jī)制,促進(jìn)工作的深入開展。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦、學(xué)生辦、后勤辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
2、組織輔導(dǎo)員和管理人員到兄弟高?疾鞂W(xué)習(xí),開拓視野,拓寬思路。積極爭取落實(shí)部分管理干部職級待遇,調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
3、舉辦輔導(dǎo)員培訓(xùn)班,組織輔導(dǎo)員參加相關(guān)專業(yè)培訓(xùn),提高教育管理水平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx;責(zé)任部門(單位):學(xué)生辦、各書院。
整改時(shí)限:20xx年底。
。ㄋ模┓e極創(chuàng)造條件,改善辦學(xué)條件。
1、新建多媒體教室,更新公共機(jī)房計(jì)算機(jī),改善教學(xué)條件。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦。
整改時(shí)限:20xx年10月。
2、添置一批冷藏柜、蒸飯車、灶臺(tái)、不銹鋼炊具等炊事器械,對餐廳操作間進(jìn)行裝修改造,改善食堂服務(wù)設(shè)施條件,增強(qiáng)服務(wù)保障能力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊x;責(zé)任部門(單位):后勤辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
。ㄎ澹┘訌(qiáng)制度建設(shè),提升管理效能和服務(wù)水平。
1、根據(jù)新的管理模式和運(yùn)行機(jī)制,進(jìn)一步明確各部門工作職能和人員崗位職責(zé),完善和規(guī)范工作流程。加強(qiáng)日常檢查、考核工作力度,著力提高管理與服務(wù)水平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)后勤管理與服務(wù)。以開展省文明食堂、文明宿舍創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)和規(guī)范食堂和公寓的管理。認(rèn)真貫徹執(zhí)行院領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)工人員定期到學(xué)生食堂就餐制度。建立以伙食委員會(huì)為主干的學(xué)生食堂評價(jià)監(jiān)督機(jī)制。加大對物業(yè)公司和承租單位服務(wù)工作經(jīng)常性的督促檢查和考核,提高師生滿意率。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊x、周xx;責(zé)任部門(單位):后勤辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
3、重視和加強(qiáng)辦學(xué)檔案建設(shè)。按照國家對獨(dú)立學(xué)院、民辦二級學(xué)院辦學(xué)評估工作相關(guān)要求,規(guī)范辦學(xué)檔案建設(shè)與管理,修訂檔案分類目錄體系,加強(qiáng)辦學(xué)過程中各類檔案資料的收集、整理和建檔工作。做好畢業(yè)生信息收集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和歸檔工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦、教學(xué)辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
4、修訂《東港學(xué)院黨支部目標(biāo)工作考核辦法》,突出目標(biāo)工作考核的針對性和實(shí)效性,進(jìn)一步明確支部黨建工作導(dǎo)向,規(guī)范黨建基礎(chǔ)管理;堅(jiān)持一年一度的黨支部目標(biāo)工作考評,以評促建,以評促管,提高黨建工作水平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦。
整改時(shí)限:20xx年7月。
5、修訂《東港學(xué)院分散采購招投標(biāo)管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范采購、工程發(fā)包管理。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦。
整改時(shí)限:20xx年9月。
。╆P(guān)心職工,積極為職工辦實(shí)事。
1、建立教職工生日慰問制度,開展為教職工送溫暖活動(dòng),增強(qiáng)教職工的向心力和凝聚力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊x;責(zé)任部門(單位):院工會(huì)分會(huì)。
整改時(shí)限:20xx年7月。
2、合理調(diào)整值班人員值班待遇,及時(shí)發(fā)放值班費(fèi)用,調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年9月底前。
三、中長期整改任務(wù)
。ㄒ唬┘訌(qiáng)學(xué)院發(fā)展戰(zhàn)略研究,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展的能力。
按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,認(rèn)真謀劃好“做大做強(qiáng)東港”和“構(gòu)建和諧東港”,在始終堅(jiān)持把發(fā)展作為主題的進(jìn)程中,正確判斷和把握高等教育特別民辦高等教育改革的形勢,深入進(jìn)行學(xué)院的發(fā)展戰(zhàn)略研究進(jìn)一步謀劃學(xué)院宏觀事業(yè)發(fā)展,形成既科學(xué)發(fā)展又特色顯明的發(fā)展新思路。在學(xué)校事業(yè)發(fā)展總體構(gòu)架下,研究修訂《東港學(xué)院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,進(jìn)一步明確辦學(xué)的指導(dǎo)思想、辦學(xué)定位和校區(qū)定位,科學(xué)制定各階段的工作目標(biāo)與任務(wù),為實(shí)現(xiàn)學(xué)院事業(yè)可持續(xù)發(fā)展進(jìn)一步指明方向。把握高校獨(dú)立學(xué)院和民辦二級學(xué)院改革發(fā)展的新趨勢和新要求,加強(qiáng)學(xué)院發(fā)展戰(zhàn)略研究,推動(dòng)學(xué)院的可持續(xù)發(fā)展。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦、教學(xué)辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
。ǘ┻M(jìn)一步完善體制機(jī)制,推進(jìn)學(xué)分制書院制改革。
1、采取切實(shí)措施,抓好學(xué)分制和書院制改革各項(xiàng)規(guī)章制度體系的配套跟進(jìn)工作,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)兩項(xiàng)重大改革,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,打造辦學(xué)特色品牌。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
2、配合學(xué)校教務(wù)處和相關(guān)教學(xué)單位,修訂和完善相關(guān)的教學(xué)管理制度,探索和建立學(xué)分制條件下的教學(xué)質(zhì)量評價(jià)體系與監(jiān)控機(jī)制,構(gòu)建科學(xué)合理的課程管理體制、教學(xué)模式與個(gè)性化的學(xué)習(xí)模式。進(jìn)一步完善教學(xué)管理軟件的應(yīng)用,推進(jìn)教學(xué)管理的現(xiàn)代化與信息化。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
3、理順學(xué)區(qū)管理體系,建立“雙導(dǎo)師制”,形成學(xué)業(yè)導(dǎo)師和生活導(dǎo)師密切配合、分工協(xié)作的工作機(jī)制,構(gòu)筑學(xué)業(yè)指導(dǎo)和教育與生活引導(dǎo)相結(jié)合的教育管理格局。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx、賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年6月。
4、加快信息傳送處理平臺(tái)、學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)步平臺(tái)、學(xué)生道德培育平臺(tái)、學(xué)生能力提升平臺(tái)和學(xué)生工作評價(jià)平臺(tái)的建設(shè),構(gòu)建適應(yīng)書院制改革需要的學(xué)生教育管理機(jī)制和學(xué)生工作考核評價(jià)體系,強(qiáng)化考核激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)書院和學(xué)工人員改革、創(chuàng)新的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,規(guī)范書院管理,增強(qiáng)書院活力,推進(jìn)書院制改革向縱深發(fā)展。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx;責(zé)任部門(單位):學(xué)生辦。
整改時(shí)限:20xx年6月。
5、加強(qiáng)學(xué)分制和書院制改革研究。開展專項(xiàng)科研立項(xiàng),定期召開學(xué)分制和書院制改革專題研討會(huì),總結(jié)和交流經(jīng)驗(yàn),分析運(yùn)行中難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,研討推進(jìn)工作的思路和舉措;加強(qiáng)對外專題學(xué)習(xí)與交流,開闊眼界,拓展思路,推進(jìn)改革。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx、賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦、學(xué)生辦。
整改時(shí)限:長期。
(三)強(qiáng)化工作機(jī)制,推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)。
1、建立學(xué)風(fēng)建設(shè)“一把手”負(fù)責(zé)制,院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),各書院負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,強(qiáng)化責(zé)任,推進(jìn)落實(shí),使學(xué)風(fēng)建設(shè)形成長態(tài)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦、學(xué)生辦、各書院。
整改時(shí)限:20xx年6月。
2、加強(qiáng)導(dǎo)學(xué)工作,根據(jù)教學(xué)工作進(jìn)程,合理編排導(dǎo)師導(dǎo)學(xué)計(jì)劃,建立導(dǎo)師工作手冊,力爭啟動(dòng)專職導(dǎo)師制,提高導(dǎo)師工作效果。啟動(dòng)學(xué)生個(gè)人學(xué)業(yè)規(guī)劃,加強(qiáng)系統(tǒng)引導(dǎo)、選課指導(dǎo)和過程督導(dǎo),著力培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)業(yè)能力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦。
整改時(shí)限:20xx年底前。
3、堅(jiān)持開展一年二次的學(xué)風(fēng)建設(shè)促進(jìn)月活動(dòng),結(jié)合學(xué)分制改革和學(xué)生的學(xué)風(fēng)和思想狀況,確定學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng)月主題,精心設(shè)計(jì)活動(dòng)內(nèi)容,精細(xì)組織實(shí)施,切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)效果。圍繞學(xué)校品牌專業(yè)和特色專業(yè),舉辦一系列專業(yè)知識講座,培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)意識,濃厚校園學(xué)術(shù)文化氛圍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx、賈xx;責(zé)任部門(單位):教學(xué)辦、學(xué)生辦、各書院。
整改時(shí)限:長期。
(四)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè),著力實(shí)踐“三個(gè)作用”。
1、緊密聯(lián)系學(xué)院改革和發(fā)展的中心工作,緊密聯(lián)系學(xué)分制和書院制改革,開展黨的.工作,找準(zhǔn)切入點(diǎn),把握著力點(diǎn),同時(shí),積極探索和創(chuàng)新基層黨建工作的新思路、新載體、新舉措,推動(dòng)黨員教育與管理機(jī)制的創(chuàng)新,不斷取得新的成效。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx;責(zé)任部門(單位):各黨支部。
整改時(shí)限:長期。
2、組織黨支部和廣大黨員深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,激發(fā)黨員的主體意識,發(fā)揮先鋒模范作用。積極探索和推廣黨的工作進(jìn)學(xué)生公寓、進(jìn)學(xué)生會(huì)、進(jìn)學(xué)生社團(tuán),引導(dǎo)和組織學(xué)生黨員做學(xué)生思想教育工作,實(shí)現(xiàn)黨的工作全覆蓋。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、周xx;責(zé)任部門(單位):各黨支部。
整改時(shí)限:長期。
(五)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),提高實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的能力。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是堅(jiān)持黨委學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)制度,每位領(lǐng)導(dǎo)成員都積極參加中心組理論學(xué)習(xí),同時(shí)以普通黨員的身份參加所在支部的政治學(xué)習(xí)。院領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)擠出時(shí)間抓好業(yè)余自學(xué),帶動(dòng)黨員干部的學(xué)習(xí)積極性。二是堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),帶著問題學(xué)習(xí)和思考,努力提高研究解決具體問題的能力。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。院領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和自覺遵守關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,自覺接受監(jiān)督。真正做到一身正氣、一塵不染。慎重對待手中的權(quán)力,做到不徇私情,不謀私利。深入貫徹《東港學(xué)院院務(wù)公開實(shí)施意見》,加大院務(wù)公開工作力度,推進(jìn)“三個(gè)公開”:決策公開、過程公開和結(jié)果公開,尊重和維護(hù)師生員工的知情權(quán),主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。
3、進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),勤于學(xué)習(xí),善于思考,努力培養(yǎng)良好的道德情操。做到求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干作表率,解放思想、改革創(chuàng)新作表率,嚴(yán)于律己、勤政廉政作表率,抓好班子、帶好隊(duì)伍作表率。通過領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用,帶領(lǐng)全院黨員干部認(rèn)真履行職責(zé),扎實(shí)開展工作,力爭事業(yè)邁出新步。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):劉xx、紀(jì)xx、楊x、周xx、賈xx;責(zé)任部門(單位):綜合辦。
整改時(shí)限:長期。
四、保障措施
為使整改措施得到有效落實(shí),切實(shí)抓出成效,必須抓好以下幾點(diǎn)工作:
。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)
堅(jiān)持一級抓一級、一級帶一級,確保責(zé)任到位、措施到位、落實(shí)到位。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員要經(jīng)常檢查過問分管部門及分管單位整改措施落實(shí)情況,對需要多個(gè)部門配合整改的,要加強(qiáng)協(xié)調(diào),推動(dòng)落實(shí),確保整改工作取得實(shí)效,使我院學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)真正成為師生滿意的工程。
(二)明確責(zé)任,細(xì)化措施
院領(lǐng)導(dǎo)班子成員務(wù)必高度重視整改工作,要按照本方案確定的整改工作分工,盡快牽頭組織有關(guān)部門和單位制定整改的具體辦法,按照整改工作的具體責(zé)任單位、責(zé)任人和整改期限要求做好整改工作。凡是具備整改條件的,要馬上整改;通過努力能夠解決的,要限期整改;受客觀條件限制一時(shí)解決不了的,要在一定范圍說明情況,并積極創(chuàng)造條件,采取得力措施逐步解決。
。ㄈ⿵(qiáng)化督查,定期通報(bào)
要加強(qiáng)對整改工作的督促檢查,對部門與單位的整改工作要加強(qiáng)檢查,跟蹤督辦。同時(shí),要建立長期有效的督查機(jī)制和定期通報(bào)制度,對整改工作成效明顯的進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng),對整改工作措施不力、效果較差或影響較大的,要追究責(zé)任。
整改落實(shí)方案 7
為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、三門峽市脫貧攻堅(jiān)第三次推進(jìn)會(huì)、靈寶市脫貧攻堅(jiān)整改工作動(dòng)員會(huì)精神,統(tǒng)一思想認(rèn)識,全面查找問題,狠抓整改落實(shí),更好地推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧,如期完成問題整改任務(wù),按照省、三門峽市、靈寶市要求,結(jié)合我局實(shí)際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
牢牢把握精準(zhǔn)這個(gè)核心要求,按照精準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)找問題、精準(zhǔn)要求定措施、精準(zhǔn)目標(biāo)抓退出,堅(jiān)持重點(diǎn)查擺與全面查擺相結(jié)合、重點(diǎn)整改與全面整改相結(jié)合、重點(diǎn)督查與全面督查相結(jié)合,全面解決脫貧攻堅(jiān)工作中“不精準(zhǔn)、不具體、不扎實(shí)、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)”和“認(rèn)識不到位、方法不科學(xué)”問題,切實(shí)提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變作風(fēng),確保整改任務(wù)如期完成。
二、總體要求
以省、三門峽市、靈寶市20xx年脫貧工作成效考核通報(bào)的問題為重點(diǎn),以各級督導(dǎo)檢查及三門峽市第三方評估中發(fā)現(xiàn)的問題為依據(jù),堅(jiān)持邊排查邊整改,對檔卡一戶一戶校準(zhǔn),對幫扶一項(xiàng)一項(xiàng)抓實(shí),對政策一條一條落地,對責(zé)任一級一級到人。通過兩個(gè)月的集中整改,實(shí)現(xiàn)“貧困戶識別零差錯(cuò)、貧困戶退出零差錯(cuò)、扶貧資金使用零差錯(cuò)”,工作精準(zhǔn)度明顯提高,社會(huì)認(rèn)同度明顯提高,群眾滿意度明顯提高,徹底解決識貧不準(zhǔn)、脫貧質(zhì)量不高、幫扶工作不實(shí)、扶貧措施不力等問題。
三、整改任務(wù)
(一)重點(diǎn)整改
針對省、三門峽市、靈寶市各級脫貧攻堅(jiān)工作考核、督導(dǎo)和第三方評估中發(fā)現(xiàn)的問題,李家洼駐村工作隊(duì)及其他四個(gè)非貧困村幫扶小組、要逐條查看、逐戶檢查、逐項(xiàng)整改。5月31日前務(wù)必高質(zhì)量完成任務(wù)。
1、省、三門峽市及靈寶市脫貧攻堅(jiān)工作督導(dǎo)、暗訪過程中發(fā)現(xiàn)的重點(diǎn)整改問題
(1)宣傳氛圍不濃厚、政策宣傳不到位
整改措施:李家洼村要完善、修改村脫貧規(guī)劃和措施牌,樹立在醒目位置;修改完善村工作室的所有標(biāo)識、公示版面和表格,必須與目前情況和貧困戶情況一致。有條件的自然村都要有政策宣傳欄和脫貧攻堅(jiān)公示欄,及時(shí)宣傳動(dòng)態(tài)政策,至少刷寫10條以上政策性宣傳標(biāo)語。
非貧困村要對所幫扶貧困戶及時(shí)做好相關(guān)扶貧政策的宣傳,以及增強(qiáng)貧困戶對幫扶人員的認(rèn)知度,要熟知所幫貧困戶的家庭基本情況。
責(zé)任單位:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
。2)貧困人口精準(zhǔn)識別規(guī)范率不高
整改措施:嚴(yán)格按照貧困人口識別標(biāo)準(zhǔn)和程序,對識別不規(guī)范、群眾不認(rèn)可、不精準(zhǔn)的貧困人口進(jìn)行再識別,確保一戶不漏、一戶不錯(cuò)。
責(zé)任單位:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組
(3)貧困戶退出程序和標(biāo)準(zhǔn)不到位
整改措施:嚴(yán)格執(zhí)行逐年貧困人口退出標(biāo)準(zhǔn)和程序,對照“四個(gè)不退出”要求,對退出的貧困人口進(jìn)行再核實(shí),細(xì)化貧困退出方案,防止片面追求脫貧進(jìn)度。
責(zé)任單位:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組
(4)貧困戶對幫扶效果滿意度不高
整改措施:嚴(yán)格落實(shí)駐村工作隊(duì)管理辦法和包戶干部管理辦法,加強(qiáng)對駐村工作隊(duì)和包戶干部工作的管理監(jiān)督,加大幫扶工作力度,細(xì)化幫扶工作措施,著力抓好產(chǎn)業(yè)扶貧,力求到戶到人,讓貧困戶能切實(shí)感受到幫扶,享受到幫扶成果。
責(zé)任單位和責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
。5)扶貧措施不精準(zhǔn)
扶貧措施不能因人而異。
整改措施:幫扶單位和包戶干部要根據(jù)貧困戶主要致貧原因和需求,因戶制定幫扶措施,保證貧困戶能穩(wěn)定增收、如期脫貧。
責(zé)任單位和責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
。6)檔案資料不完善
檔案不完整,管理不規(guī)范;存在信息填寫不準(zhǔn)確、不一致、信息缺失等問題。
整改措施:逐戶檢查檔案資料,對上墻“六卡”、扶貧手冊、工作臺(tái)賬等進(jìn)行反復(fù)核對。對已經(jīng)遺失、破損的統(tǒng)計(jì)上報(bào),對內(nèi)容進(jìn)行核對更新,確保各類資料內(nèi)容一致、檔卡一致、人賬一致。
責(zé)任單位和責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
2、全省脫貧攻堅(jiān)第三次推進(jìn)會(huì)議上提出的重點(diǎn)整改問題
(1)脫貧攻堅(jiān)檔案管理問題較多。貧困戶檔案沒有達(dá)到一戶一檔案冊;部分村“四卡一書”和《扶貧手冊》不入戶,檔案中空白項(xiàng)較多并且填寫混亂、邏輯關(guān)系不符、各類簽字和蓋章等方面信息不準(zhǔn)確或缺失。
整改措施:對所有貧困戶檔案進(jìn)行逐一梳理,查缺補(bǔ)漏,完善資料,明晰戶保存檔卡內(nèi)容,分類管理,重點(diǎn)加強(qiáng)貧困村貧困戶脫貧檔案管理。
責(zé)任單位和責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
。2)幫扶力量不平衡。個(gè)別包戶干部自幫扶工作開展以來,進(jìn)村入戶次數(shù)少,幫扶責(zé)任未得到有效落實(shí),幫扶成效不能保證。
整改措施:調(diào)整工作思路,加大幫扶力度,確保幫扶成效。
責(zé)任單位和責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
3、存在的共性問題
。1)扶持質(zhì)量有待強(qiáng)化。貧困戶缺乏短期產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目組合幫扶,部分項(xiàng)目一年時(shí)間內(nèi)難見效;對部分高齡老人采取技能培訓(xùn)幫扶措施,不符合實(shí)際情況。
整改措施:準(zhǔn)確掌握貧困人口致貧原因和脫貧需求,以貧困人口增收為根本目標(biāo),聚焦貧困戶脫貧,因戶施策精準(zhǔn)安排扶持項(xiàng)目,切實(shí)增加貧困人口收入。
責(zé)任單位及責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
。2)扶貧政策宣傳掛歷不見,群眾對扶貧政策知曉率低。
整改措施:逐戶排查,對扶貧掛歷缺失的抓緊補(bǔ)上;要逐戶上門宣講政策,以村組為單位召開貧困戶座談會(huì),解決貧困群眾的思想癥結(jié),達(dá)成共識,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。
責(zé)任單位及責(zé)任人:李家洼駐村工作隊(duì)、其他非貧困村幫扶小組、包戶干部
(二)全面整改
李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組、各包戶干部要在以上提出的整改問題中,抓好重點(diǎn)舉一反三,全面查找問題,集中抓好整改。對照“六個(gè)精準(zhǔn)”、“六個(gè)一”舉措、“三個(gè)零差錯(cuò)”和“三個(gè)顯著提高”的要求,組織好脫貧攻堅(jiān)工作存在問題的`全面查擺、整改和督查工作。
要切實(shí)把自己擺進(jìn)去,不能“就人論人”,深入查找問題根源,對癥下藥。舉一反三,不能“就地論地”,要分清個(gè)性問題和共性問題,顯性問題和隱性問題;要見微知著、觸類旁通,著重解決一些苗頭性傾向性問題,把問題消滅在萌芽狀態(tài)。追根溯源,不能“就事論事”,特別是對急躁冒進(jìn)、作風(fēng)不實(shí)、僥幸心理、麻痹情緒,要制定治本之策。避免在整改過程中敷衍了事、走過場、打折扣、搞變通,不怕揭短亮丑、不怕紅臉出汗,堅(jiān)決整改問題,務(wù)求取得實(shí)效。
四、整改步驟
從20xx年4月下旬開始至7月中旬完成,分三個(gè)階段。
第一階段:安排部署(20xx年4月30日至5月2日)
1、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。召開脫貧攻堅(jiān)問題整改專題會(huì)議,傳達(dá)省、三門峽市、靈寶市脫貧攻堅(jiān)工作會(huì)議精神,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì),提高政治站位。
2、明確任務(wù),制定方案。明確整改目標(biāo)、總體要求,整改內(nèi)容、主要措施、整改步驟、時(shí)限安排和保障措施,建立整改臺(tái)賬,統(tǒng)籌安排整改工作。
3、層層動(dòng)員,精心部署。5月2日前召開全局脫貧攻堅(jiān)問題整改工作會(huì)議,全面安排整改工作,確保整改工作有序推進(jìn)。
第二階段:集中整改(20xx年5月2日至5月31日)
1、認(rèn)真自查,找準(zhǔn)問題。把持續(xù)開展自查自糾工作貫穿整改工作始終,瞄準(zhǔn)所有幫扶的建檔立卡貧困戶、對存在的共性問題,舉一反三,認(rèn)真自查。對存在的個(gè)性問題,突出重點(diǎn),逐事逐項(xiàng)對號入座,進(jìn)行更細(xì)致、更深入的查擺。
2、細(xì)化措施,抓好落實(shí)。李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組要切實(shí)履行職責(zé),落實(shí)責(zé)任,列出問題清單,建立整改臺(tái)賬,明確整改任務(wù)、集中整改工作于5月25日前完成。
第三階段:做好省市三級迎查準(zhǔn)備(20xx年6月1日至7月15日)
按照省、三門峽市安排部署,整改任務(wù)完成后,三門峽要組織對各縣(市、區(qū))進(jìn)行核查,核查結(jié)束后,省要抽查有關(guān)縣(市、區(qū))整改工作完成情況進(jìn)行評估。李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組、切實(shí)把整改工作做細(xì)、做扎實(shí),確保核查評估不出任何問題。
五、整改要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組要把問題整改作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)和頭等大事,端正態(tài)度、提高認(rèn)識,明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、腳踏實(shí)地,抓細(xì)抓實(shí)、嚴(yán)抓嚴(yán)管,層層落實(shí)整改任務(wù),全面提升脫貧攻堅(jiān)工作的質(zhì)量和水平。
(二)壓實(shí)工作責(zé)任。全面落實(shí)駐村工作隊(duì)駐村幫扶、幫扶小組幫扶干部包戶責(zé)任,切實(shí)做到包村要入村、包戶要入戶;幫扶責(zé)任人必須定期入村開展幫扶,將幫扶效果與包戶干部的年度考核等次相掛鉤,幫扶效果差的,對幫扶責(zé)任人取消年度評先資格。
(三)強(qiáng)化督查巡查。李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組將各自進(jìn)村入戶開展督查巡查工作。對發(fā)現(xiàn)的問題,即時(shí)通報(bào),跟蹤問效,限期整改到位。對思想認(rèn)識不到位,整改措施不力,效果不明顯的啟動(dòng)問責(zé)機(jī)制。
。ㄋ模┩晟乒ぷ鳈C(jī)制。切實(shí)加大脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)力度。李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組負(fù)責(zé)人必須有明確的抓脫貧攻堅(jiān)工作的工作導(dǎo)向,讓工作力量向脫貧攻堅(jiān)聚焦,讓干得好的受表彰獎(jiǎng)勵(lì)、干不好的受警示懲戒,切實(shí)解決脫貧攻堅(jiān)工作中存在的所有問題。
。ㄎ澹﹪(yán)格獎(jiǎng)懲考核。參照三門峽市、靈寶市關(guān)于對脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行排名的要求,李家洼駐村工作隊(duì)、各幫扶小組在脫貧攻堅(jiān)工作中對工作成效進(jìn)行排序,排序靠前的要進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)表彰獎(jiǎng)勵(lì),排序靠后的要進(jìn)行通報(bào)批評。如果在上級有關(guān)部門檢查中出現(xiàn)問題的,經(jīng)局班子會(huì)研究之后嚴(yán)肅追責(zé)。
整改落實(shí)方案 8
根據(jù)省委的統(tǒng)一安排和部署,省文化廳黨組積極開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。為了鞏固拓展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)真正成為群眾滿意工程,針對在學(xué)習(xí)調(diào)研和分析檢查階段查找出的問題,廳黨組經(jīng)過認(rèn)真分析研究,現(xiàn)制定整改落實(shí)方案。
一、整改的指導(dǎo)思想和目標(biāo)要求
堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,堅(jiān)持用以人為本的理念來指導(dǎo),用和諧發(fā)展的思維來貫穿,用求真務(wù)實(shí)的精神來推進(jìn),用改革創(chuàng)新的方法來深化,緊緊圍繞我省文化工作科學(xué)發(fā)展的大局,解放思想,更新觀念,強(qiáng)化責(zé)任意識、大局意識、服務(wù)意識,加快推進(jìn)文化強(qiáng)省戰(zhàn)略步伐。堅(jiān)持“聯(lián)系實(shí)際、講求質(zhì)量、取得實(shí)效”的原則,通過開展整改落實(shí)活動(dòng),使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性明顯增強(qiáng),近期著力解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,中長期逐步解決一些影響和制約文化工作科學(xué)發(fā)展的突出問題,使發(fā)展思路更加科學(xué),發(fā)展方式進(jìn)一步優(yōu)化,保障科學(xué)發(fā)展的制度機(jī)制更加完善,領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,發(fā)展的成效更加顯著,推動(dòng)全省文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展。
二、整改的主要內(nèi)容和主要措施
(一)強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和黨組成員自學(xué)相結(jié)合,加強(qiáng)對鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對黨的十七大精神和中央各項(xiàng)方針政策的學(xué)習(xí),不斷加深對科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的認(rèn)識,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx
責(zé)任部門:機(jī)關(guān)黨委
整改期限:近期整改
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要努力掌握現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)文化科學(xué)知識,加強(qiáng)對文化工作自身業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和規(guī)律的把握,加強(qiáng)對其他省市文化工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí),不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)和豐富知識含量,虛心向基層和群眾學(xué)習(xí),自覺深入基層調(diào)查研究,認(rèn)真總結(jié)基層干部群眾的新創(chuàng)造、新經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)新的實(shí)踐,努力使領(lǐng)導(dǎo)班子成員業(yè)務(wù)知識和工作水平適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孟xx
責(zé)任部門:人事教育處
協(xié)助部門:機(jī)關(guān)黨委
整改期限:近期整改
3、加強(qiáng)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。以脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與在職自學(xué)、專題講座相結(jié)合,課堂教學(xué)與社會(huì)調(diào)查、考察研討相結(jié)合,傳統(tǒng)教學(xué)手段與多媒體教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)相結(jié)合的形式,分層次、分類別,做好廳機(jī)關(guān)、廳直屬單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,要增加干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)投入,增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果和吸引力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孟xx
責(zé)任部門:人事教育處
整改期限:近期整改
(二)以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持改革創(chuàng)新,積極推進(jìn)文化事業(yè)繁榮和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展
4、進(jìn)一步加大文化體制改革力度。認(rèn)真貫徹落實(shí)《湖南省文化廳深化文化體制改革總體方案》,堅(jiān)持創(chuàng)新機(jī)制,進(jìn)一步深化干部任用制度改革,深化勞動(dòng)用工制度改革,深化分配制度改革,深化投資體制改革,不斷整合資源,逐步做大演藝集團(tuán)等文化產(chǎn)業(yè)實(shí)體。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx
責(zé)任部門:廳文化體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
整改期限:中長期整改
5、進(jìn)一步加強(qiáng)繁榮文藝工作力度。實(shí)施精品戰(zhàn)略,以藝術(shù)生產(chǎn)和演出為中心,加大優(yōu)秀作品的前期投入,力爭推出1——2臺(tái)在全國有影響、雅俗共賞、有市場號召力的優(yōu)秀。ü(jié))目,代表我省參加全國重大藝術(shù)活動(dòng)。以三年一屆的湖南藝術(shù)節(jié)為抓手,分段規(guī)劃,逐年實(shí)施,形成覆蓋多個(gè)藝術(shù)門類、全省及周邊省市的知名藝術(shù)節(jié)會(huì)品牌,推出一批代表湖南文藝水平的優(yōu)秀作品和文藝新人。劇目生產(chǎn)始終堅(jiān)持面向市場,注重社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合。進(jìn)一步完善藝術(shù)創(chuàng)作、演出的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,規(guī)范湖南藝術(shù)節(jié)、田漢獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)的評選,把演出場次等納入評獎(jiǎng)系數(shù),設(shè)立全省戲劇演出百場獎(jiǎng),形成符合藝術(shù)規(guī)律、市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律的創(chuàng)作、生產(chǎn)激勵(lì)機(jī)制。2009年,將結(jié)合建國60周年慶典,辦好09年湖南藝術(shù)節(jié),專業(yè)藝術(shù)方面將推出3—5臺(tái)優(yōu)秀文藝作品,力爭在文藝精品創(chuàng)作方面有新的突破;群眾文化方面,將推出書法、美術(shù)、攝影以及城市社區(qū)廣場文化活動(dòng)、文博展覽等主題文化活動(dòng),為建國60周年?duì)I造一個(gè)良好的文化氛圍。做好《建國六十周年湖南發(fā)展成就展》。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):周xx 孟xx 陳xx
責(zé)任部門:藝術(shù)處 社會(huì)文化處 文物局
整改期限:中長期整改
6、進(jìn)一步加強(qiáng)公共文化服務(wù)體系建設(shè)。堅(jiān)持把發(fā)展公益性文化事業(yè)作為保障人民群眾基本文化權(quán)益的主要途徑,積極爭取政府支持,加大投入力度,加強(qiáng)社區(qū)和鄉(xiāng)村文化設(shè)施建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦、國辦下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村文化建設(shè)的意見》以及08年在攸縣召開的全省農(nóng)村文化工作會(huì)議精神,重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設(shè)工作,在“十一五” 期間完成2158個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的建設(shè)任務(wù),使鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共文化服務(wù)能力有顯著改善。繼續(xù)實(shí)施文化信息資源共享工程,在“十一五” 期間,建立和完善以省級分中心、市縣支中心、社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)村基層服務(wù)點(diǎn)為主體的三級服務(wù)體系。繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)施“政府買單、送戲下鄉(xiāng)”工程和全省流動(dòng)舞臺(tái)車配送工程,實(shí)施“演藝惠民工程”,改過去露天演出為劇場演出,變過去的無償觀看為低票價(jià)入場,爭取省委省政府將此項(xiàng)工程列入為民辦實(shí)事項(xiàng)目,每年投入1000萬元,全省完成“半公益性”演出6000場,讓受惠群眾達(dá)600萬人以上。完成為國有專業(yè)文藝表演團(tuán)體配備流動(dòng)舞臺(tái)車的任務(wù),并逐步擴(kuò)大配送范圍,充分發(fā)揮國有文藝表演團(tuán)體的主力軍與示范作用。
啟動(dòng)湖南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院遷建工程、省博物館改擴(kuò)建工程及湖南圖書館改擴(kuò)建工程等標(biāo)志性文化設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目。促進(jìn)市縣級圖書館、文化館、博物館等公益性文化設(shè)施建設(shè),積極推動(dòng)各市、州、縣文化設(shè)施建設(shè)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):唐xx 陳xx
責(zé)任部門:計(jì)劃財(cái)務(wù)處
協(xié)助部門:社會(huì)文化處、文物局、藝術(shù)處
整改期限:中長期整改
7、進(jìn)一步推動(dòng)文化市場健康有序發(fā)展。以規(guī)范文化許可行為為基礎(chǔ),提高全省文化市場行政許可和文化行政執(zhí)法能力,推動(dòng)全省文化市場綜合執(zhí)法改革。在全省范圍內(nèi)統(tǒng)一行政許可程序、許可要件和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等,促進(jìn)行政許可工作的公開、公平、公正。實(shí)施“陽光娛樂工程”,推進(jìn)“卡拉OK場所內(nèi)容管理服務(wù)系統(tǒng)”建設(shè),保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)和廣大經(jīng)營者消費(fèi)者的合法權(quán)益。取消或降低音像制品分銷準(zhǔn)入門檻,加強(qiáng)音像流通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。嚴(yán)格控制網(wǎng)吧總量,深入開展網(wǎng)吧管理長效機(jī)制建設(shè),完善聯(lián)席會(huì)議制度,加大治理力度。進(jìn)一步下放管理權(quán)限,大力扶持國有、民營演出單位,培育符合現(xiàn)代企業(yè)制度、具有規(guī)模和品牌的演出市場經(jīng)營主體。
完善文化市場執(zhí)法評估機(jī)制,推動(dòng)文化市場執(zhí)法工作制度化、規(guī)范化。組織“反盜版天天行動(dòng)”,開展網(wǎng)吧及網(wǎng)絡(luò)游戲?qū)m?xiàng)整治活動(dòng),努力為未成年人營造良好的文化環(huán)境。建立并完善湖南文化市場網(wǎng)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):雷xx
責(zé)任部門:文化市場管理處
協(xié)助部門:文化市場稽查總隊(duì)
整改期限:中長期整改
8、進(jìn)一步謀劃文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。主動(dòng)介入,積極引導(dǎo)演藝業(yè)、酒吧業(yè)、動(dòng)漫業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,繼續(xù)保持在全國的領(lǐng)先地位。充分發(fā)揮國家文化產(chǎn)業(yè)示范基地的帶動(dòng)作用,積極打造全國和區(qū)域性的文化信息交流、文化產(chǎn)品交易和文化項(xiàng)目合作的平臺(tái)。放寬市場準(zhǔn)入,建立有地方和優(yōu)秀民族文化資源背景和良好市場前景的文化產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目庫,支持和引導(dǎo)非公有資本進(jìn)入文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,鼓勵(lì)非公有制文化企業(yè)以獨(dú)資、合資、合作、聯(lián)營、參股等方式進(jìn)入文藝表演團(tuán)體、演出場所、互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場所、藝術(shù)教育與培訓(xùn)等領(lǐng)域。積極拓寬湖南文化產(chǎn)品走出去的渠道,做好《湖南文化藝術(shù)精萃》光碟等的宣傳推介,積極推動(dòng)湖南雜技、民族歌舞、地方戲劇、曲藝、民樂、文物展覽及民間藝術(shù)等文化產(chǎn)品和服務(wù)的出口,加快湖南文化走出去的步伐。加強(qiáng)對社會(huì)文化企業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù),為社會(huì)文化企業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好的發(fā)展環(huán)境。著重抓好國家動(dòng)漫游戲產(chǎn)業(yè)湖南振興基地的建設(shè),做大做強(qiáng)我省動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)。摸清全省社會(huì)文化企業(yè)和機(jī)構(gòu)的家底,成立各行各業(yè)文化企業(yè)協(xié)會(huì)。進(jìn)一步建立和完善信息聯(lián)絡(luò)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、行業(yè)指導(dǎo)、共商協(xié)調(diào)等工作機(jī)制。扶持文化經(jīng)營單位,培育市場主體,增強(qiáng)微觀活力,不斷壯大全省文化經(jīng)營單位的總體實(shí)力。整合資源,創(chuàng)新機(jī)制,做好大型音樂舞蹈詩《瀟湘之夢》、張家界山水藝術(shù)精品、韶山和衡山等旅游文化精品的演出與營銷工作。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):吳xx 鄒xx
責(zé)任部門:文化產(chǎn)業(yè)辦公室
整改期限:中長期整改
9、進(jìn)一步加強(qiáng)文化遺產(chǎn)保護(hù)。努力探索構(gòu)建文物“大保護(hù)大利用”機(jī)制,實(shí)現(xiàn)文物事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。結(jié)合省情,啟動(dòng)湘東“湖湘文化”文物保護(hù)利用體系、湘西民族民俗文化保護(hù)利用體系、湘南“石刻文化”文物保護(hù)利用體系、古代大遺址文物保護(hù)利用體系等“十大主題文物保護(hù)利用體系”建設(shè);以縣域?yàn)榛締卧,及時(shí)安排普查隊(duì)展開實(shí)地文物調(diào)查和數(shù)據(jù)登錄工作;做好鳳凰古城申報(bào)世界文化遺產(chǎn)、南岳申報(bào)世界文化與自然雙遺產(chǎn)和第七批全國重點(diǎn)文物保護(hù)單位申報(bào)工作。進(jìn)一步做好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作,逐步健全全省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)工作機(jī)構(gòu),深入開展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查工作,建立全省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)科學(xué)保護(hù)檔案和數(shù)據(jù)庫。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陳xx
責(zé)任部門:省文物局
協(xié)助部門:社會(huì)文化處
整改期限:中長期整改
(三)大力加強(qiáng)文化人才隊(duì)伍建設(shè)
10、進(jìn)一步完善干部民主推薦、公開選拔、競爭上崗及工作人員考核獎(jiǎng)懲、辭職辭退和責(zé)任追究制度,進(jìn)一步推行和規(guī)范事業(yè)單位人員聘用制度。在干部選拔任用方面進(jìn)一步開拓視野,破除論資排輩、照顧性提拔等弊端,突出干部開拓創(chuàng)新和團(tuán)結(jié)協(xié)作的能力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孟xx
責(zé)任部門:人事教育處
整改期限:中長期整改
11、以能力建設(shè)為核心,抓住培養(yǎng)人才、吸引人才、用好人才三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。確保人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)投入,以經(jīng)營管理人才和文化藝術(shù)專業(yè)人才為主體,建設(shè)好一支門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、梯次分明、素質(zhì)較高的文化領(lǐng)軍人才隊(duì)伍。圍繞多出精品,培養(yǎng)一批文化名家、知名藝術(shù)家和有影響力的學(xué)者。通過培養(yǎng)選拔“百千萬”人才工程專家、省級“121” 人才工程專家、“五個(gè)一” 人才工程專家,吸引省內(nèi)外、海外高層次文化人才和留學(xué)人員。加大對專業(yè)藝術(shù)人才和經(jīng)營管理人才培養(yǎng)力度,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度預(yù)算。抓好全省文化藝術(shù)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍建設(shè),辦好藝術(shù)、群文、圖書、文博系列的高級專家培訓(xùn)班。繼續(xù)辦好全省基層文化館、圖書館館長、文物管理所負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班以及其它專業(yè)技能培訓(xùn)班,確?h以上公益性文化事業(yè)單位負(fù)責(zé)人五年輪訓(xùn)一次。把鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化專干的培訓(xùn)納入對各市州文化局實(shí)施的目標(biāo)管理責(zé)任制范圍。多方整合藝術(shù)教育資源,辦好湖南藝術(shù)職業(yè)學(xué)院,努力將其建設(shè)成文化藝術(shù)人才培養(yǎng)的基地,力爭恢復(fù)湖南省藝術(shù)學(xué)院。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孟xx
責(zé)任部門:人事教育處
協(xié)助部門:藝術(shù)處、社會(huì)文化處、文物局
整改期限:中長期整改
。ㄋ模┻M(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)
12、在廳直系統(tǒng)大興廉政文化建設(shè)之風(fēng)。認(rèn)真制定《關(guān)于加強(qiáng)廳直單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及主要負(fù)責(zé)人監(jiān)督管理的若干規(guī)定》,將廳直各單位重大經(jīng)營活動(dòng)的管理納入對廳機(jī)關(guān)各部門和廳直單位主要負(fù)責(zé)人實(shí)施的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的范疇內(nèi)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊xx
責(zé)任部門:紀(jì)檢組、監(jiān)察室
協(xié)助部門:人事教育處、機(jī)關(guān)黨委
整改期限:近期整改
13、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加大對廳直單位預(yù)算外資金的`監(jiān)督檢查力度。組織廳直各單位開展預(yù)算外資金管理的自查,在自查的基礎(chǔ)上,廳里將對各單位預(yù)算外資金管理進(jìn)行全面檢查,嚴(yán)把收入和支出關(guān)。對發(fā)現(xiàn)的問題,堅(jiān)決督促整改,及時(shí)堵塞管理漏洞,嚴(yán)防腐敗問題發(fā)生。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):唐xx
責(zé)任部門:計(jì)劃財(cái)務(wù)處
協(xié)助部門:紀(jì)檢組、監(jiān)察室
整改期限:近期整改
14、加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真抓好新修編的《湖南省文化廳文件制度匯編》貫徹落實(shí)情況的督促檢查。進(jìn)一步健全制度,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)調(diào)如嚴(yán)禁上班時(shí)間炒股、嚴(yán)禁下基層檢查指導(dǎo)工作時(shí)接受高消費(fèi)娛樂等硬性規(guī)定。嚴(yán)格辦事程序,提高辦事效率,對廳直單位和各市州縣文化部門的請示報(bào)告的辦理,要及時(shí)登記、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和銜接,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)予以回復(fù),不能解決的要作出說明。牢固樹立為全省的文化工作服務(wù),為全省文化系統(tǒng)各單位和部門開展工作服務(wù)的思想,大力提倡說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,努力成為服務(wù)型政府機(jī)關(guān)。不斷強(qiáng)化服務(wù)職能,拓展服務(wù)功能,提高服務(wù)效能。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):楊xx
責(zé)任部門:紀(jì)檢組、監(jiān)察室
協(xié)助部門:辦公室、機(jī)關(guān)黨委
整改期限:近期整改
15、改革和完善領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核和分配獎(jiǎng)勵(lì)辦法。量化考核指標(biāo),逐步形成對于領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)明確、考核有據(jù)、獎(jiǎng)懲有度、激勵(lì)有效的考核激勵(lì)機(jī)制。加強(qiáng)對廳直單位負(fù)責(zé)人特別是主要負(fù)責(zé)人的日常教育和管理。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):孟xx
責(zé)任部門:人事教育處
協(xié)助部門:機(jī)關(guān)黨委、紀(jì)檢組、監(jiān)察室
整改期限:近期整改
三、保障措施
這次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)整改工作任務(wù)重、要求嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)高,事關(guān)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果的實(shí)現(xiàn)和鞏固,事關(guān)文化工作發(fā)展大局,事關(guān)黨和人民群眾的切身利益,是對文化廳工作的一次重大檢測和考驗(yàn),必須切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化措施,抓出成效。
認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作責(zé)任。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),對重大整改事項(xiàng)要親自研究部署抓落實(shí),各責(zé)任部門的主要負(fù)責(zé)人要對涉及本部門的整改任務(wù)負(fù)直接責(zé)任,制定具體的整改落實(shí)配套方案,協(xié)助部門要各司其職,密切配合。對群眾反映的問題,凡可以馬上辦理和解決的問題,應(yīng)立即辦理和改進(jìn);對涉及長遠(yuǎn),一時(shí)難以解決的問題,要向干部職工解釋清楚,努力取得干部職工的理解和支持。通過扎扎實(shí)實(shí)解決問題,促進(jìn)發(fā)展,讓干部職工進(jìn)一步感受到學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)帶來的新變化。
整改落實(shí)方案 9
深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)工作開展以來,局黨組一班人通過深入學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、查找分析,進(jìn)一步明確了環(huán)境保護(hù)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的方向和思路。局黨組決心要以這次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步解放思想,振奮精神,扎實(shí)工作,推進(jìn)環(huán)境保護(hù)上新臺(tái)階,為推進(jìn)我省實(shí)現(xiàn)科學(xué)跨越、加快富民強(qiáng)省作出新的更大的貢獻(xiàn)。根據(jù)局黨組《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告》,結(jié)合本單位工作實(shí)際,特制定本整改落實(shí)方案。
一、總體要求
。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),著力解決影響和制約我省環(huán)保事業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題、黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題和在思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、體制機(jī)制、基礎(chǔ)能力、環(huán)境質(zhì)量等方面不適應(yīng)的突出問題,以整改推動(dòng)全省環(huán)保事業(yè)大發(fā)展,為推進(jìn)我省實(shí)現(xiàn)科學(xué)跨越、加快富民強(qiáng)省作出新的更大的貢獻(xiàn)。
。ǘ┠繕(biāo)任務(wù)
近期目標(biāo):把抓好整改落實(shí)與做好當(dāng)前環(huán)保工作緊密結(jié)合起來,集中力量解決一批突出環(huán)境問題,辦成一些維護(hù)群眾環(huán)境權(quán)益的實(shí)事好事,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展。
中長期目標(biāo):力爭經(jīng)過5-10年的努力,全省重點(diǎn)行業(yè)和區(qū)域污染排物放強(qiáng)度明顯下降,飲用水源安全得到有效保障,城市空氣質(zhì)量明顯改善,重要生態(tài)功能區(qū)建設(shè)和農(nóng)村環(huán)境保護(hù)工作取得新進(jìn)展,環(huán)保體制機(jī)制基本符合科學(xué)發(fā)展的要求,環(huán)保能力建設(shè)基本適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的需要,環(huán)保事業(yè)實(shí)現(xiàn)新跨越。
。ㄈ┗驹瓌t
一是遵循總體思路。整改工作要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面落實(shí)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)和省第九次黨代會(huì)精神,推動(dòng)全省環(huán)保事業(yè)又好又快發(fā)展。
二是堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。既立足當(dāng)前又著眼長遠(yuǎn),既治標(biāo)又治本,既注重解決實(shí)際問題又注重加強(qiáng)制度建設(shè)。抓好各項(xiàng)整改任務(wù)落實(shí),把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成效體現(xiàn)在工作中,努力做到兩不誤、兩促進(jìn)。
三是充分依靠群眾。堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),走好群眾路線,經(jīng)常深入基層、深入群眾,傾聽百姓呼聲反映,及時(shí)向群眾通報(bào)整改進(jìn)展情況,請群眾監(jiān)督,讓群眾滿意。
四是務(wù)求取得實(shí)效。堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),既盡力而為又量力而行。對屬于環(huán)保部門的問題,立即拿出解決辦法;需要其他部門幫助的,積極協(xié)調(diào)、主動(dòng)溝通,爭取盡快解決;需要上面考慮的,積極反映情況,提出解決問題的建議。
二、近期整改任務(wù)
今年,重點(diǎn)抓好九個(gè)方面的整改:
。ㄒ唬╆P(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)解放思想的問題
1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。把進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀作為領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)的首要任務(wù),加深對科學(xué)發(fā)展觀內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)的理解和把握,切實(shí)做到入腦入心,不斷提高思想理論水平。領(lǐng)導(dǎo)干部每天堅(jiān)持讀書看報(bào)1小時(shí)以上,每季度中心組集體學(xué)習(xí)1次,每年至少自己動(dòng)手撰寫1篇以上調(diào)研文章。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李xx,牽頭單位:機(jī)關(guān)黨委,責(zé)任單位:人事教育處)
2.進(jìn)一步解放思想。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論加強(qiáng)主觀世界改造,著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念,依照科學(xué)發(fā)展的要求解放思想;堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、迎難而上,著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題,針對發(fā)展中的難題解放思想;堅(jiān)持實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā),遵循經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境發(fā)展的規(guī)律解放思想;堅(jiān)持“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,進(jìn)一步開闊眼界、開闊胸襟、開闊思路,站在戰(zhàn)略和全局高度思考和謀劃發(fā)展,在比較借鑒中解放思想。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李xx,牽頭單位:機(jī)關(guān)黨委)
(二)關(guān)于污染減排的問題
今年的目標(biāo)是全省化學(xué)需氧量排放量削減4%以上、提前一年完成二氧化硫“十一五”減排目標(biāo),鎘、砷排放量分別削減5%。
3.抓好工程減排。督促所有電廠完成煙氣脫硫設(shè)施建設(shè)任務(wù);積極開展有色、鋼鐵等非電行業(yè)二氧化硫治理。配合有關(guān)部門抓好113個(gè)城鎮(zhèn)污水處理設(shè)施和截污管網(wǎng)建設(shè),提高污水處理率和污水處理廠投運(yùn)率。加大工業(yè)廢水治理力度,工業(yè)園區(qū)必須配套建設(shè)污水處理設(shè)施,對園區(qū)內(nèi)廢水實(shí)施集中處理。開展城市污水資源化工作,提高污水回用率。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:減排辦,責(zé)任單位:污染管理處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)、開發(fā)監(jiān)督處)
4.抓好結(jié)構(gòu)減排。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家抑制高耗能、高污染產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策,按照《湖南省節(jié)能減排綜合性工作方案》要求, 落實(shí)電力、焦化、水泥、電石、冶金等重點(diǎn)行業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的指導(dǎo)意見,堅(jiān)決淘汰不符合產(chǎn)業(yè)政策的高耗能、高污染落后生產(chǎn)能力,重點(diǎn)推進(jìn)有色冶煉、水泥、造紙等產(chǎn)業(yè)的落后產(chǎn)能淘汰工作。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:減排辦,責(zé)任單位:污染管理處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)、開發(fā)監(jiān)督處)
5.抓好管理減排。完善工業(yè)重點(diǎn)污染源、工業(yè)園區(qū)集中式污水處理設(shè)施及城市生活污水處理廠的監(jiān)控,提高污染防治設(shè)施的管理水平和運(yùn)行效率,重點(diǎn)加強(qiáng)已建污水處理設(shè)施和脫硫設(shè)施運(yùn)行管理。突出抓好造紙行業(yè)執(zhí)行國家新排放標(biāo)準(zhǔn)后的管理減排。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:減排辦,責(zé)任單位:污染管理處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)、科技標(biāo)準(zhǔn)處)
6.抓好目標(biāo)考核。落實(shí)《湖南省“十一五”期間主要污染物總量減排考核辦法》,實(shí)行“區(qū)域限批制”、“問責(zé)制”和“一票否決制”。加大減排宣傳力度,發(fā)布各市州2008年減排目標(biāo)完成情況。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:減排辦,責(zé)任單位:污染管理處、辦公室、人事教育處)
(三)關(guān)于湘江流域水污染防治的問題
7.積極爭取國家支持。今年重點(diǎn)是力爭將湘江生態(tài)環(huán)境治理規(guī)劃納入全國重點(diǎn)流域水污染防治規(guī)劃,爭取國家在資金、政策、技術(shù)上的支持。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王xx,牽頭單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處,責(zé)任單位:污染管理處)
8.確保完成整治任務(wù)。今年重點(diǎn)完成122家限期治理企業(yè)和36家畜禽養(yǎng)殖場的污染治理,做好3家規(guī)模較大企業(yè)的淘汰退出工作,抓好郴州三十六灣、新田嶺礦區(qū)等整治整合。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處,責(zé)任單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì))
9.不斷鞏固整治成果。進(jìn)一步鞏固前段整治成果,加強(qiáng)對已取締關(guān)閉、淘汰退出、停產(chǎn)治理企業(yè)的檢查,嚴(yán)防死灰復(fù)燃。對治理項(xiàng)目和整治企業(yè)跟蹤督辦,對沒有按期完成整治任務(wù)的企業(yè)和項(xiàng)目要掛牌督辦。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處,責(zé)任單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì))
。ㄋ模╆P(guān)于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的問題
10.扎實(shí)做好環(huán)評審批工作。對于符合國家拉動(dòng)內(nèi)需重點(diǎn)投資方向、滿足環(huán)保準(zhǔn)入條件的項(xiàng)目,盡快辦理環(huán)保手續(xù);對于涉及民生工程、基礎(chǔ)設(shè)施等擴(kuò)大內(nèi)需的重點(diǎn)項(xiàng)目,開辟“綠色通道”,在立項(xiàng)、選址、審批、建設(shè)等各個(gè)環(huán)節(jié)提前介入、主動(dòng)服務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)投資引導(dǎo),嚴(yán)防“兩高一資”企業(yè)反彈。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):鄭x,牽頭單位:開發(fā)監(jiān)督處,責(zé)任單位:自然生態(tài)處)
。ㄎ澹╆P(guān)于城市環(huán)境綜合整治的問題
11.加強(qiáng)城市環(huán)境保護(hù)。以城市“創(chuàng)模”為抓手,加快推進(jìn)城鎮(zhèn)生活污水、生活垃圾等環(huán);A(chǔ)設(shè)施建設(shè);加強(qiáng)城市大氣和噪聲污染防治,鞏固和擴(kuò)大“煙塵控制區(qū)”、“噪聲達(dá)標(biāo)區(qū)”和“禁燃區(qū)”,大力推進(jìn)城市機(jī)動(dòng)車尾氣、噪聲、油煙治理。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處)
(六)關(guān)于農(nóng)村環(huán)境保護(hù)的問題
12.開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治。以農(nóng)村工業(yè)污染、生活污染、畜禽養(yǎng)殖污染防治為重點(diǎn),推進(jìn)“以獎(jiǎng)促治、以獎(jiǎng)代補(bǔ)”政策的實(shí)施,集中治理一批污染嚴(yán)重的村鎮(zhèn),推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):潘xx,牽頭單位:自然生態(tài)處,責(zé)任單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處)
13. 深化生態(tài)示范建設(shè)。加大生態(tài)市(縣)和環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)、生態(tài)村創(chuàng)建工作力度,重點(diǎn)抓好長沙、懷化、張家界、常德、邵陽、湘西自治州生態(tài)創(chuàng)建工作。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):潘xx,牽頭單位:自然生態(tài)處)
(七)關(guān)于確保環(huán)境安全的問題
14.強(qiáng)化飲用水水源地保護(hù)。依法取締關(guān)閉飲用水源保護(hù)區(qū)內(nèi)的違法建設(shè)項(xiàng)目,鞏固飲用水源一級保護(hù)區(qū)內(nèi)的排污口拆除拆遷成果,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,防止違法排污行為死灰復(fù)燃。加強(qiáng)飲用水源地的水質(zhì)監(jiān)測,定期發(fā)布飲用水源地水質(zhì)信息。建立飲用水源應(yīng)急處置預(yù)案和管理制度,嚴(yán)密監(jiān)控,確保飲用水源安全。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處,責(zé)任單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)、省環(huán)境監(jiān)測站)
15.強(qiáng)化環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管。一是與省監(jiān)察廳建立重大案件通報(bào)制度和業(yè)務(wù)處室之間的違法行為通報(bào)機(jī)制。二是聯(lián)合監(jiān)察廳及時(shí)追究環(huán)境違法責(zé)任人的黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任,集中打擊嚴(yán)重環(huán)境違法行為,形成打擊環(huán)境違法的高壓態(tài)勢。三是加強(qiáng)宣傳,曝光環(huán)境違法的反面典型,宣傳環(huán)保搞得好的正面典型。四是繼續(xù)開展環(huán)保專項(xiàng)行動(dòng)。五是切實(shí)維護(hù)群眾環(huán)境權(quán)益。妥善處理好環(huán)境來信來訪,確保結(jié)案率高于90%、重復(fù)上訪率低于20%。(牽頭領(lǐng)導(dǎo):潘xx,牽頭單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì),責(zé)任單位:紀(jì)檢監(jiān)察室、辦公室)
16.加強(qiáng)核與輻射安全監(jiān)管。一是對全省放射源和射線裝置進(jìn)行全面安全檢查,及時(shí)排查收貯我省的廢棄、閑置放射源。二是進(jìn)一步健全放射源管理體制機(jī)制,完善放射源動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)庫建設(shè),落實(shí)各項(xiàng)核與輻射安全防護(hù)及監(jiān)管措施。三是成立核與輻射處。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:省輻射環(huán)境監(jiān)督站,責(zé)任單位:人事教育處)
17.強(qiáng)化固體廢物污染防治。推動(dòng)危險(xiǎn)廢物、醫(yī)療廢物處理設(shè)施建設(shè),強(qiáng)化危險(xiǎn)廢物轉(zhuǎn)移、處理過程的環(huán)境管理,確保危險(xiǎn)廢物安全處置。繼續(xù)推進(jìn)鉻渣、汞渣、砷堿渣等環(huán)境安全隱患突出固體廢物的治理,加強(qiáng)對廢棄電子產(chǎn)品污染防治。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:省固廢管理站)
。ò耍╆P(guān)于機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)的問題
18.做好機(jī)構(gòu)改革工作。圍繞機(jī)構(gòu)改革,做好省環(huán)保局機(jī)關(guān)增編、機(jī)構(gòu)設(shè)置等“三定”工作。加強(qiáng)對市縣環(huán)保機(jī)構(gòu)建設(shè)的指導(dǎo)和支持,推進(jìn)各設(shè)區(qū)市環(huán)保局政策法規(guī)、宣傳教育、輻射管理等機(jī)構(gòu)建設(shè)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李xx,牽頭單位:人事教育處)
19.加大培訓(xùn)力度,提高環(huán)保業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過加強(qiáng)培訓(xùn),建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),提高環(huán)保人員行政能力和水平。三年內(nèi)力爭全省環(huán)保系統(tǒng)環(huán)境管理、環(huán)境監(jiān)測和環(huán)境監(jiān)察隊(duì)伍全員接受一次輪訓(xùn)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李xx,牽頭單位:人事教育處)
。ň牛╆P(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的問題
20.完善工作流程。優(yōu)化完善工作流程,進(jìn)一步完善各項(xiàng)管理制度,加快公文流轉(zhuǎn)速度,實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制度,通過過程控制改進(jìn)工作作風(fēng),提高辦事效率。進(jìn)一步明晰各部門職能職責(zé),建立效能考核制度。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:辦公室,責(zé)任單位:紀(jì)檢監(jiān)察室、人事教育處、機(jī)關(guān)黨委)
21.提高服務(wù)質(zhì)量。以“服務(wù)基層”為主題,增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)效率,保證服務(wù)質(zhì)量。一是由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),進(jìn)行專題調(diào)研,進(jìn)一步了解掌握基層工作存在的突出問題。二是建立班子成員對口聯(lián)系制度。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):蔣xx,牽頭單位:辦公室)
22.辦好人大政協(xié)建議提案。認(rèn)真辦理和答復(fù)省人大代表建議、議案和省政協(xié)委員提案,確保滿意率100%。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:辦公室)
三、中長期整改任務(wù)
。ㄒ唬┐罅Υ龠M(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級
23.以規(guī)劃環(huán)評促進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整。積極推進(jìn)規(guī)劃環(huán)評、區(qū)域環(huán)評,使環(huán)評從微觀項(xiàng)目層面向宏觀戰(zhàn)略層面延伸。制定出臺(tái)有關(guān)推進(jìn)規(guī)劃環(huán)評工作的意見,完善規(guī)劃環(huán)評的硬性約束機(jī)制。健全規(guī)劃環(huán)評“公眾參與、部門負(fù)責(zé)、環(huán)保審查”的管理機(jī)制。研究制定單個(gè)項(xiàng)目審批與規(guī)劃環(huán)評掛鉤制度,提高項(xiàng)目環(huán)評審批效率。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):鄭x,牽頭單位:開發(fā)監(jiān)督處,責(zé)任單位:自然生態(tài)處)
24.以環(huán)保審批引導(dǎo)結(jié)構(gòu)調(diào)整。建立完善建設(shè)項(xiàng)目審批與區(qū)域環(huán)境質(zhì)量、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、環(huán);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)、污染減排績效掛鉤等制度,提高各級政府和企業(yè)在結(jié)構(gòu)調(diào)整上的積極性和主動(dòng)性。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):鄭x,牽頭單位:開發(fā)監(jiān)督處,責(zé)任單位:自然生態(tài)處)
25.以污染整治倒逼結(jié)構(gòu)調(diào)整。有選擇地提高一些敏感區(qū)域和高污染行業(yè)的準(zhǔn)入和排放標(biāo)準(zhǔn)。會(huì)同有關(guān)部門更新高耗能、高污染工藝、技術(shù)、設(shè)備和產(chǎn)品的淘汰目錄,嚴(yán)格執(zhí)行落后生產(chǎn)能力限期淘汰制度,重點(diǎn)推進(jìn)鋼鐵、有色、建材、石化、造紙等行業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處,責(zé)任單位:開發(fā)監(jiān)督處、自然生態(tài)處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì))
。ǘ┎粩鄤(chuàng)新環(huán)保體制機(jī)制
26.推進(jìn)環(huán)保體制機(jī)制創(chuàng)新。建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督相協(xié)調(diào),責(zé)、權(quán)、利相匹配的行政體制,實(shí)現(xiàn)長株潭城市群“生態(tài)同建、污染同治、執(zhí)法統(tǒng)一”。重點(diǎn)探索建立環(huán)境優(yōu)化經(jīng)濟(jì)增長機(jī)制、環(huán)境保護(hù)市場化機(jī)制、環(huán)境資源問責(zé)機(jī)制、長株潭城市群環(huán)境同治協(xié)調(diào)機(jī)制、公眾參與和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王xx,牽頭單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處,責(zé)任單位:辦公室、開發(fā)監(jiān)督處、污染管理處、自然生態(tài)處、科技標(biāo)準(zhǔn)處、人事教育處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì))
27.推進(jìn)環(huán)境經(jīng)濟(jì)政策創(chuàng)新。以建立和完善環(huán)境有償使用制度為核心,加快制定環(huán)境經(jīng)濟(jì)政策。探索建立生態(tài)補(bǔ)償機(jī)制,推進(jìn)排污權(quán)有償使用及交易制度試點(diǎn),首先在湘江流域試點(diǎn),取得經(jīng)驗(yàn),逐步推廣。進(jìn)一步健全環(huán)境污染責(zé)任保險(xiǎn)制度,逐步擴(kuò)大試點(diǎn)范圍。認(rèn)真落實(shí)國家綠色信貸、綠色證券、綠色采購等政策,有效遏制環(huán)境違法企業(yè)、環(huán)境信用不良企業(yè)的發(fā)展。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):謝x,牽頭單位:污染管理處,責(zé)任單位:辦公室、規(guī)劃財(cái)務(wù)處、科技標(biāo)準(zhǔn)處、開發(fā)監(jiān)督處、自然生態(tài)處)
。ㄈ┘訌(qiáng)環(huán);A(chǔ)能力建設(shè)。
28.加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)測能力建設(shè)。大力推進(jìn)環(huán)境監(jiān)測站標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加快建立環(huán)境監(jiān)測預(yù)警體系,建立一套先進(jìn)完備、符合省情的環(huán)境監(jiān)測法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)管理、技術(shù)裝備、技術(shù)規(guī)范和人才保障的綜合體系,有效應(yīng)對突發(fā)環(huán)境污染事件。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王xx,牽頭單位:科技標(biāo)準(zhǔn)處,責(zé)任單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處、省環(huán)境監(jiān)測站)
29.加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)察能力建設(shè)。按照國家環(huán)境監(jiān)察標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求,加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)察機(jī)構(gòu)建設(shè),配備完善環(huán)境監(jiān)察裝備和技術(shù)手段,形成環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法體系。強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)察應(yīng)急手段、應(yīng)急網(wǎng)絡(luò)、應(yīng)急設(shè)備建設(shè),建立反應(yīng)迅速、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的環(huán)境突發(fā)事件應(yīng)急體系。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):潘xx,牽頭單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì),責(zé)任單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處)
30.加強(qiáng)環(huán)境信息能力建設(shè)。加快省、市(州)重點(diǎn)污染源監(jiān)控中心建設(shè),健全完善重點(diǎn)污染源的在線視頻監(jiān)控網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建覆蓋全省、快捷高效的環(huán)境信息網(wǎng)絡(luò)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):潘xx,牽頭單位:環(huán)境監(jiān)察總隊(duì),責(zé)任單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處、辦公室)
31.加強(qiáng)環(huán)境統(tǒng)計(jì)能力建設(shè)。建立健全環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作機(jī)構(gòu),充實(shí)專職環(huán)境統(tǒng)計(jì)人員,配備環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作設(shè)施,保障環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作必需的經(jīng)費(fèi)和條件。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):王xx,牽頭單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處)
32.加強(qiáng)環(huán)境宣教能力建設(shè)。高度重視宣教能力建設(shè),加大對環(huán)保宣教的投入,增加人員,增添設(shè)備,強(qiáng)化宣傳手段。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:辦公室,責(zé)任單位:規(guī)劃財(cái)務(wù)處、宣教中心)
。ㄋ模┘訌(qiáng)環(huán)保機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。
33.統(tǒng)籌抓好環(huán)保機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步推進(jìn)設(shè)區(qū)環(huán)保部門的垂直管理,探索重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置環(huán)保機(jī)構(gòu),延伸環(huán)保工作觸角,加快向農(nóng)村環(huán)保領(lǐng)域進(jìn)軍,逐步建立省、市、縣、鎮(zhèn)四級環(huán)保監(jiān)管體系。加強(qiáng)環(huán)?萍既瞬抨(duì)伍建設(shè),認(rèn)真選拔、培養(yǎng)環(huán)保學(xué)科帶頭人、工程技術(shù)、科技管理和環(huán)保產(chǎn)業(yè)經(jīng)營等方面的人才和專家。加強(qiáng)環(huán)保隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化環(huán)保隊(duì)伍教育培訓(xùn),不斷提高履職能力,打造一支“忠于職守、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、務(wù)實(shí)高效、清正廉潔”的環(huán)保隊(duì)伍。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):李xx,牽頭單位:人事教育處)
。ㄎ澹┘哟蟓h(huán)境宣傳教育力度。
34.采取多種形式,擴(kuò)大環(huán)境保護(hù)宣傳面。緊密結(jié)合環(huán)保日常工作,廣泛利用媒體、網(wǎng)絡(luò)等宣傳工具擴(kuò)大宣傳面,使環(huán)境保護(hù)深入人心,逐步成為社會(huì)公眾經(jīng)常關(guān)注的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)。一是突出環(huán)保宣傳重點(diǎn),強(qiáng)化環(huán)保宣傳的廣度和深度;二是建立定期通報(bào)制度,與媒體緊密配合,及時(shí)將環(huán)境保護(hù)工作的新思路、新舉措等向社會(huì)通報(bào);三是主動(dòng)出擊、適時(shí)報(bào)道,以新聞宣傳向社會(huì)展示環(huán)保部門新形象。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:辦公室,責(zé)任單位:宣教中心)
35.加強(qiáng)環(huán)境信息公開,健全社會(huì)監(jiān)督制度。通過環(huán)保網(wǎng)站和新聞媒體定期發(fā)布全省環(huán)境質(zhì)量狀況信息,擴(kuò)大人民群眾的環(huán)境知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和參與權(quán),接受群眾監(jiān)督,鼓勵(lì)公眾舉報(bào)環(huán)境違法行為,健全環(huán)保社會(huì)監(jiān)督制度。一是每半年發(fā)布一次全省環(huán)境質(zhì)量狀況信息;二是健全空氣質(zhì)量日報(bào)、水質(zhì)量周報(bào)和省控重點(diǎn)污染源環(huán)境信息公開制度;三是試行環(huán)境監(jiān)察信息公示制度,不定期地向社會(huì)或有關(guān)方面通報(bào)環(huán)境監(jiān)察情況,公布違法排污企業(yè)名單及處理情況;四是完善網(wǎng)絡(luò)投訴通道,開通環(huán)保論壇,積極開展在線直播、在線訪談,全面推動(dòng)公眾參與,進(jìn)一步提升全社會(huì)的`環(huán)保意識。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):彭x,牽頭單位:辦公室,責(zé)任單位:科技標(biāo)準(zhǔn)處、環(huán)境監(jiān)察總隊(duì)、省環(huán)境監(jiān)測站)
(六)加強(qiáng)局黨組自身建設(shè)
36.切實(shí)提高科學(xué)決策能力。黨組成員嚴(yán)格遵循領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活制度,增強(qiáng)班子成員的黨性觀念、服務(wù)意識、團(tuán)結(jié)意識。對重大問題要堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,不臨時(shí)動(dòng)議。集體作出的決定,班子成員要自覺維護(hù)并堅(jiān)決執(zhí)行,不拆臺(tái)、不推諉,樹立“一盤棋”思想,堅(jiān)持和落實(shí)局長領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):蔣xx,牽頭單位:辦公室,責(zé)任單位:人事教育處)
37.切實(shí)提高改革創(chuàng)新能力。進(jìn)一步解放思想,增強(qiáng)憂患意識和創(chuàng)新思維。地方和基層有好的做法開經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),有問題開專題研討會(huì),有困難開現(xiàn)場辦公會(huì),力求一個(gè)時(shí)期總結(jié)一些經(jīng)驗(yàn),吸取一些教訓(xùn),破解一些難題。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):蔣xx,牽頭單位:辦公室)
38.切實(shí)提高處理復(fù)雜問題能力。黨組成員要各負(fù)其責(zé)、密切配合,既充分發(fā)揮個(gè)人的負(fù)責(zé)精神和主動(dòng)性,又充分發(fā)揮集體的智慧和力量,增強(qiáng)班子的整體創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。深入研究全球經(jīng)濟(jì)放緩情況下,環(huán)境保護(hù)面臨的新形勢、新課題、新機(jī)遇,把中央和省委加大投入的政策用足用活。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):蔣xx,牽頭單位:辦公室)
39.切實(shí)提高服務(wù)基層能力。黨組成員要經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究,面對面解決基層出現(xiàn)的問題和困難,指導(dǎo)基層開展隊(duì)伍建設(shè),積極開展傳、幫、帶活動(dòng),幫助基層提高環(huán)保工作能力水平。牢固樹立群眾觀念,注重傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,積極維護(hù)基層和群眾的權(quán)益。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):蔣xx,牽頭單位:辦公室)
四、保障措施
一是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局班子各成員以及各處室要把解決問題作為工作的重中之重,作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成效的標(biāo)尺,要高度重視,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任,切實(shí)按時(shí)限要求完成解決問題的任務(wù)。局班子成員要按照分工,逐一落實(shí)解決問題的措施、辦法,要把解決問題掛在心上,抓在手上,落實(shí)在行動(dòng)上。各處室要以高度的責(zé)任感,充分發(fā)揮職能作用,按照分管領(lǐng)導(dǎo)要求和方案規(guī)定的方法步驟開展工作,務(wù)求解決問題工作取得實(shí)效。
二是要制定方案。按照本方案要求,分近、中長期兩個(gè)時(shí)段,針對具體問題,以領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告為基礎(chǔ),逐個(gè)問題制定解決方案,提出科學(xué)、合理、有效的解決措施。要量力而行,盡力而為,不提過高的目標(biāo)和不切實(shí)際的口號,絕不允許以種種理由推諉扯皮,影響解決問題的工作。
三是要加強(qiáng)宣傳。局加強(qiáng)解決問題工作的宣傳,要將解決問題方案進(jìn)行公示,充分聽取各方意見,不斷完善解決問題方案;利用局域網(wǎng)和專題專欄,大力宣傳解決問題的好做法、好經(jīng)驗(yàn);局各處室要開展解決問題的交流互動(dòng),取長補(bǔ)短,促進(jìn)問題的解決。
四是要接受監(jiān)督。認(rèn)真開展群眾滿意度測評,根據(jù)測評情況,進(jìn)一步完善整改措施。對涉及長遠(yuǎn)、一時(shí)難以解決的,要在一定范圍內(nèi)說明情況;對于多數(shù)群眾不滿意的要重新整改。
整改落實(shí)方案 10
我院根據(jù)宿豫區(qū)委學(xué)教活動(dòng)的統(tǒng)一部署和要求,通過認(rèn)真組織落實(shí)學(xué)習(xí)教育、聽取意見、查擺問題、開展批評等第一和第二環(huán)節(jié)的活動(dòng),院領(lǐng)導(dǎo)班子在四風(fēng)方面和遵守黨的政治紀(jì)律、加強(qiáng)自身建設(shè)方面共查擺出突出問題14項(xiàng),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究并經(jīng)督導(dǎo)組審核,針對14項(xiàng)問題制定如下整改方案。
一、著力解決形式主義方面存在的問題
1.針對領(lǐng)導(dǎo)班子政績觀有偏差,著眼當(dāng)下經(jīng)營任務(wù),對醫(yī)院長遠(yuǎn)發(fā)展的方向缺少集體研究探討,醫(yī)院藍(lán)圖規(guī)劃的指導(dǎo)性不強(qiáng)的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子從9月份開始謀劃醫(yī)院的“十三五”發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)三甲中醫(yī)醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)要求,扎扎實(shí)實(shí)把醫(yī)院的藍(lán)圖描繪好,要有“功成不必在我”的思想境界,多做打基礎(chǔ)、利于長效發(fā)展的事情。在今年12月底之前,初步草擬《醫(yī)院 “十三五”發(fā)展規(guī)劃(征求意見稿)》,20xx年初,對“十三五”規(guī)劃進(jìn)行公示并征求意見,6月,根據(jù)征求意見對發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行進(jìn)一步修訂和完善,10月,制定下發(fā)《醫(yī)院 “十三五”發(fā)展規(guī)劃》,并上報(bào)省中醫(yī)藥局。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):閆xx、王xx
牽頭科室:院辦公室
責(zé)任科室:醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、財(cái)務(wù)科、行風(fēng)辦、設(shè)備科、信息科、藥劑科、總務(wù)科、治未病科。
完成時(shí)限:20xx年10月底。
2.針對領(lǐng)導(dǎo)班子存在作風(fēng)漂浮、干勁不足、管理不到位、人浮于事,缺乏責(zé)任心的問題。深化醫(yī)院效能建設(shè),制定領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工目標(biāo)責(zé)任制,每季度量化責(zé)任目標(biāo)完成情況。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):閆xx 牽頭科室:院辦公室 責(zé)任科室:院辦公室
完成時(shí)限:從20xx年第三季度開始實(shí)施,每季度末公示。
3.針對制度落實(shí)不到位問題。強(qiáng)化醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè),建立巡查機(jī)制,重點(diǎn)是醫(yī)療質(zhì)量管理有關(guān)規(guī)章制度落實(shí)情況。醫(yī)務(wù)科每月組織人員對醫(yī)療核心制度執(zhí)行、抗生素使用、病歷質(zhì)量管理等有關(guān)情況進(jìn)行檢查,每月底召開中層干部大會(huì)進(jìn)行通報(bào);行風(fēng)辦、人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部每月定期到各科室進(jìn)行巡查,檢查各科室遵守執(zhí)行落實(shí)各項(xiàng)制度情況,每季度進(jìn)行通報(bào)。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx、陸xx 牽頭科室:監(jiān)察室
責(zé)任科室:行風(fēng)辦、人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部
完成時(shí)限:醫(yī)療質(zhì)量管理情況每月底進(jìn)行通報(bào);各科室遵守執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度情況每半年進(jìn)行通報(bào)。20xx年9月份開始實(shí)施。
二、著力解決官僚主義方面存在的問題
4.針對班子成員深入臨床科室少,基層調(diào)研不夠問題。班子成員要心系職工與患者,深入臨床,做好服務(wù)。每月底組織院長行政大查房,深入臨床科室和病區(qū),了解各科室及住院患者訴求,多方收集意見,形成院長行政大查房記錄,有針對性的開展工作。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx 牽頭科室:院辦公室
責(zé)任科室:醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、行風(fēng)辦、感染科、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、設(shè)備科、信息科、藥劑科、醫(yī)保辦、保衛(wèi)科
完成時(shí)限:20xx年9月份開始實(shí)施。
5.針對群眾觀念淡薄,對群眾的急難愁問題關(guān)心不夠、處理不力、服務(wù)不熱情的問題。目前,群眾對我院投訴和反映較多的主要是門診收費(fèi)處、藥房等窗口科室人員服務(wù)態(tài)度不好、中藥房排隊(duì)等待時(shí)間太長、婦產(chǎn)科生孩子的費(fèi)用高于其他醫(yī)院等問題。深入推進(jìn)“三好一滿意”活動(dòng),針對焦點(diǎn)問題開展?jié)M意窗口科室評比活動(dòng),合理規(guī)劃中藥房付藥流程,安排高
慎元副院長派駐婦產(chǎn)科,解決群眾投訴關(guān)注的'問題。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx 牽頭科室:院辦公室
責(zé)任科室:行風(fēng)辦、藥劑科、中藥房、醫(yī)務(wù)科、婦產(chǎn)科 完成時(shí)限:20xx年9月底
6.針對對藥品、耗材、設(shè)備等重要崗位和人員要求不嚴(yán)格,監(jiān)管不到位問題。規(guī)范藥品、耗材、設(shè)備等招標(biāo)、采購、入庫、出庫、盤存、領(lǐng)用等方面管理,制定相關(guān)管理流程暫行辦法。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):丁xx 牽頭科室:招采辦
責(zé)任科室:財(cái)務(wù)科、設(shè)備科、藥劑科 完成時(shí)限:20xx年9月底開始實(shí)施
7.針對領(lǐng)導(dǎo)班子還缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,有事不關(guān)己、高高掛起的本位主義思想的問題。進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)及有關(guān)規(guī)定,明確自律標(biāo)準(zhǔn)和要求,敢于向各種違法違紀(jì)行為“亮劍”,管好自己,管好分管科室部門。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):陸xx 牽頭科室:黨辦
責(zé)任科室: 監(jiān)察室、行風(fēng)辦、人事科 完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
三、著力解決享樂主義方面存在的問題
8.針對班子成員發(fā)展意識不強(qiáng)、危機(jī)意識不強(qiáng),對形勢認(rèn)識不清,艱苦奮斗、銳意進(jìn)取的精神退化的問題。進(jìn)一步強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),不斷提高思想政治素質(zhì),保持政治敏銳性,加強(qiáng)世界觀的改造,端正人生觀、價(jià)值觀、政績觀與權(quán)力觀,樹立艱苦奮斗、奮發(fā)有為、銳意進(jìn)取、敢闖敢試敢擔(dān)當(dāng)?shù)木駹顟B(tài)和氣概,切實(shí)增強(qiáng)履職能力,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的示范表率作用。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年自行學(xué)習(xí)3—5本政治理論書籍,每人須提交2篇的學(xué)習(xí)心得,在黨委中心組會(huì)議上分享、交流,并在醫(yī)院網(wǎng)站黨建專欄上公示;堅(jiān)持學(xué)以致用,從解決實(shí)際問題的需要出發(fā),深入思考醫(yī)院如何發(fā)揮特色優(yōu)勢、提升綜合服務(wù)能力、豐富三甲中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)涵等深層次問題。切實(shí)利用好國家重視中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展和各級黨委政府大力支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的政策優(yōu)勢,推動(dòng)工作創(chuàng)新高。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):閆xx 牽頭科室:黨辦 責(zé)任科室:黨辦
完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
9.針對存在安逸享樂思想問題。近年來,醫(yī)院工作取得了一點(diǎn)成績,班子成員在成績面前沾沾自喜,有松口氣、歇一歇、放松一下的思想,對分管工作抓而不緊,職工思想趨于保守,憂患意識減退,醫(yī)務(wù)人員整體呈現(xiàn)出閑散安逸的狀態(tài),技術(shù)水平和整體素質(zhì)不高,學(xué)風(fēng)不濃,科研項(xiàng)目較少。要按照三甲中醫(yī)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn),狠抓內(nèi)涵建設(shè),打牢基石、苦練內(nèi)功。嚴(yán)格遵照國家中醫(yī)藥管理局統(tǒng)一部署,開展中醫(yī)醫(yī)院“以病人為中心,以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提高臨床療效”為主題的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng),制定我院《持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)實(shí)施方案》,狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,加強(qiáng)學(xué)科和人才建設(shè),加大科研投入、提升教學(xué)質(zhì)量,通過大力推進(jìn)中醫(yī)藥診療技術(shù)項(xiàng)目的開展,發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,逐步提高醫(yī)療技術(shù)水平。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx、杜運(yùn)阿 牽頭科室: 院辦
責(zé)任科室:醫(yī)務(wù)科、科教科、護(hù)理部、人事科、財(cái)務(wù)科、行風(fēng)辦、設(shè)備科、信息科、藥劑科、總務(wù)科、治未病科。
完成時(shí)限:20xx年9月—12月,制定《持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)實(shí)施方案》、組織開展自查自糾,12月底前形成書面報(bào)告,20xx年1—6月接受省中醫(yī)藥局評估。
四、著力解決奢靡之風(fēng)方面存在的問題
10.針對公務(wù)招待超標(biāo)、存在迎來送往的現(xiàn)象問題。領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持以身作則,厲行勤儉節(jié)約,保持清正廉潔,力掃奢靡之風(fēng)。嚴(yán)格執(zhí)行上級公務(wù)接待、公務(wù)用車等各項(xiàng)規(guī)定,不出入各種類型的私人會(huì)所;嚴(yán)格報(bào)銷制度,自覺按照醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx 牽頭科室:院辦 責(zé)任科室:財(cái)務(wù)科
完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
五、著力解決在遵守黨的政治紀(jì)律、加強(qiáng)自身建設(shè)方面存在的問題
11.針對執(zhí)行民主集中制不到位問題。領(lǐng)導(dǎo)班子要堅(jiān)持民主集中制,落實(shí)“三重一大”制度,進(jìn)一步完善和規(guī)范黨務(wù)公開和院務(wù)公開制度,使各項(xiàng)工作透明化、公開化。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):閆xx 牽頭科室:黨辦
責(zé)任科室:醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、人事科、行風(fēng)辦、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、設(shè)備科、信息科、藥劑科
完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
12.針對抓黨建工作不扎實(shí)問題。全面加強(qiáng)黨建工作,加強(qiáng)對黨員干部的教育監(jiān)督管理,完善“一崗雙責(zé)”制。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):陸xx 牽頭科室:黨辦
責(zé)任科室: 監(jiān)察室、行風(fēng)辦、人事科 完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
13.針對工作推進(jìn)不扎實(shí),文風(fēng)會(huì)風(fēng)不精簡問題。醫(yī)院目前存在工作中重布置、輕檢查現(xiàn)象,滿足于制定文件、召開會(huì)議,前期花了很多精力在發(fā)文、籌備會(huì)議上,但文件下發(fā)后,會(huì)議召開后,往往缺乏有效的跟蹤、檢查和指導(dǎo),狠抓落實(shí)的精神不夠,工作浮于表面,沒有達(dá)到預(yù)期效果。深化醫(yī)院效能建設(shè),切實(shí)解決醫(yī)院工作效率低下、執(zhí)行不力等問題。監(jiān)察室牽頭,每月對各科室會(huì)議落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查,檢查結(jié)果定期形成通報(bào)。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx、陸xx 牽頭科室:監(jiān)察室
責(zé)任科室:人事科、行風(fēng)辦、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部 完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
14.針對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)有差距的問題。深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),建立醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)誠信檔案,規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。加強(qiáng)對過度醫(yī)療、濫用抗生素、大處方的監(jiān)督和管理,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員思想道德建設(shè),弘揚(yáng)“仁心、仁術(shù)”精神,通過引進(jìn)、培養(yǎng)、進(jìn)修、培訓(xùn)、加強(qiáng)考核等方法不斷提升醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平。
領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo):王xx、陸xx 牽頭科室:醫(yī)務(wù)科、監(jiān)察室
責(zé)任科室:醫(yī)務(wù)科、人事科、行風(fēng)辦
完成時(shí)限:20xx年9月開始常態(tài)化實(shí)施。
六、具體要求
。ㄒ唬⿵(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)總牽頭,每一專項(xiàng)整治由一名或多名分管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜,明確牽頭科室和相關(guān)責(zé)任科室,做到與人對應(yīng)、與事對應(yīng)、與相關(guān)科室對應(yīng),各領(lǐng)銜領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)科室負(fù)責(zé)人要把專項(xiàng)整治工作親自抓在手上,切實(shí)承擔(dān)第一責(zé)任人責(zé)任。
。ǘ┚慕M織實(shí)施。要本著階段性與長期性、普遍性與特殊性、整改落實(shí)與建章立制相結(jié)合的原則,把專項(xiàng)整治作為教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)的重中之重,明確任務(wù)分工,層層落實(shí)責(zé)任,以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)明的紀(jì)律狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。
。ㄈ⿵(qiáng)化督促落實(shí)。要把專項(xiàng)整治作為教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)的重要著力點(diǎn),醫(yī)院學(xué)教活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加強(qiáng)督促指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān),要充分發(fā)揮輿論宣傳和社會(huì)監(jiān)督員的作用,采取情況通報(bào)、明察暗訪等方式,引導(dǎo)推動(dòng)“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治工作扎實(shí)開展。院紀(jì)檢部門要充分發(fā)揮職能作用,對頂風(fēng)違紀(jì)的堅(jiān)決查處、及時(shí)通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
通過全面開展專項(xiàng)整治活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)突出問題得到解決、服務(wù)水平明顯提升、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)明顯改進(jìn)、人民群眾滿意度進(jìn)一步提高的目標(biāo)。
整改落實(shí)方案 11
按照縣委《關(guān)于做好中央辦公廳督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的工作方案》和《全縣干部作風(fēng)問題排查整改工作方案》文件要求,對標(biāo)檢查本單位存在的問題,為扎實(shí)做好問題整改工作,特制定如下整改工作方案。
一、指導(dǎo)思想
緊緊圍繞新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,按照縣委整改要求,查找問題,積極整改,以改促轉(zhuǎn),推動(dòng)財(cái)政干部作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn),擔(dān)當(dāng)意識進(jìn)一步增強(qiáng),政治站位進(jìn)一步提高,“四個(gè)意識”牢固樹立,為財(cái)政各項(xiàng)事業(yè)向縱深發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
二、整改目標(biāo)
緊緊圍繞縣委整改工作方案指出的問題和本單位對照檢查存在的問題,通過整改提高,切實(shí)解決好干部隊(duì)伍存在的慵、懶、散、慢、虛以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為等問題,促使黨風(fēng)、政風(fēng)、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,形成擔(dān)當(dāng)作為、苦干實(shí)干、勤政為民的良好風(fēng)尚。
三、整改任務(wù)和措施
(一)落實(shí)中辦督查組專項(xiàng)督查反饋意見整改進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為方面存在問題的整改措施
問題一:宣傳力度不夠
具體表現(xiàn):一是宣傳內(nèi)容單一。對本單位《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”貫徹落實(shí)情況的宣傳,多限于對學(xué)習(xí)教育開展情況的宣傳,對實(shí)踐運(yùn)用、典型案例的宣傳推介不夠。二是宣傳媒介層次不高。宣傳多限于在本單位、本區(qū)域內(nèi)的媒體、公告欄以及本單位的網(wǎng)站等平臺(tái),在縣級以上媒體、網(wǎng)站等平臺(tái)宣傳較少。
整改措施:一是要在宣傳內(nèi)容上多下功夫。要對本單位運(yùn)用“三項(xiàng)機(jī)制”調(diào)整的干部人數(shù),具有代表性的典型案例形成文字材料以及貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”過程中形成的特亮點(diǎn)和做法、思考和建議,分類匯總,歸納提煉,形成典型案例,匯編成冊,下發(fā)局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室進(jìn)行學(xué)習(xí)。二是要在宣傳渠道上多想辦法。要對《意見》和“三項(xiàng)機(jī)制”的學(xué)習(xí)、措施落實(shí)、實(shí)踐運(yùn)用情況、形成的典型案例,在縣級以上網(wǎng)站、媒體等平臺(tái)進(jìn)行宣傳推介(如:在陜西先鋒、商洛黨建、洛南黨建微信平臺(tái)進(jìn)行信息報(bào)送),形成鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為的`良好風(fēng)尚,不斷激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情,為全體財(cái)政干部職工營造爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):米xx
責(zé)任股室:辦公室、監(jiān)察股、黨委辦、信息中心
整改時(shí)限:20xx年9月18日
。ǘ└刹孔黠L(fēng)方面存在問題的整改措施
問題二:執(zhí)行力不強(qiáng)
具體表現(xiàn):在工作方面,有時(shí)候存在安排部署多,宏觀把控的多,在具體落實(shí)中,督查力度不夠,辦法、措施不能夠及時(shí)跟進(jìn),導(dǎo)致工作整體效果不夠理想。在紀(jì)律執(zhí)行方面,上下班考勤制度執(zhí)行的力度不夠,批評教育多,懲處少。
整改措施:一是建立和完善責(zé)任落實(shí)倒逼機(jī)制,進(jìn)一步明確抓落實(shí)的責(zé)任;二是加大專項(xiàng)督查和跟蹤督查力度,確保每項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處;三是強(qiáng)化目標(biāo)任務(wù)的考核考評;四是加大工作落實(shí)問責(zé)力度,嚴(yán)肅查處不落實(shí)的人和事。五是修訂完善《財(cái)政局機(jī)關(guān)工作紀(jì)律制度》、《財(cái)政局考勤制度》,嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行,進(jìn)行誡勉談話、通報(bào)批評,實(shí)現(xiàn)以制度管人管事。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):楊xx
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張x
王文
金亞軍
米xx
責(zé)任股室:局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限:20xx年9月20日
問題三:進(jìn)取精神不足
具體表現(xiàn):創(chuàng)新意識欠缺,沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,有時(shí)對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠,缺乏以“釘釘子”精神來抓工作,工作方式單一、效率不高、效果不理想。
整改措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),定期組織干部職工業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),鼓勵(lì)干部進(jìn)修,拓展知識廣度和深度,開闊視野和格局,不斷增強(qiáng)干部職工的創(chuàng)新能力和業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)對工作前瞻性研究,拓寬工作思路,創(chuàng)新工作方法,提高科學(xué)思維、綜合決策和駕馭全局的能力,增強(qiáng)處理棘手問題、困難問題和復(fù)雜問題的能力和水平,促進(jìn)財(cái)政良性發(fā)展。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):楊xx
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張x
王文
金亞軍
米xx
責(zé)任股室:局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限:長期堅(jiān)持
問題四:服務(wù)群眾能力不足
具體表現(xiàn):在服務(wù)群眾方面,為民服務(wù)的意識還不夠強(qiáng),服務(wù)群眾水平還不夠高,對群眾工作做的不夠細(xì)、想的不夠遠(yuǎn),比如:在扶貧工作中,產(chǎn)業(yè)發(fā)展未能做到全面協(xié)調(diào)統(tǒng)籌推進(jìn),有時(shí)更多的考慮到村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和短期產(chǎn)業(yè)發(fā)展,而忽略了群眾脫貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的長效問題。
整改措施:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),要平衡好業(yè)務(wù)工作與群眾工作的關(guān)系,抽出更多的時(shí)間去學(xué)習(xí)新的知識、借鑒好的經(jīng)驗(yàn),吃透政策,把握全局,立足長遠(yuǎn),全面推進(jìn)工作開展。二是修訂完善《財(cái)政局限辦結(jié)時(shí)制度》、《財(cái)政局服務(wù)承諾制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)窗口制度》、《財(cái)政局便民服務(wù)中心工作人員工作規(guī)范》,樹立群眾觀點(diǎn),密切聯(lián)系群眾,熱心服務(wù)群眾,進(jìn)一步提高群眾對財(cái)政工作的滿意度。三是加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系,堅(jiān)持從去群眾中來,到群眾中去的工作方法,多調(diào)研、多走訪、多了解,對群眾遇到的問題和困難要及時(shí)掌握,做到心中有數(shù),既要在宏觀上把控,又要在具體細(xì)節(jié)上做實(shí)。
牽頭領(lǐng)導(dǎo):楊xx
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):張x
王文
金亞軍
米xx
責(zé)任股室:局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室
整改時(shí)限:20xx年9月30日
四、保障措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)責(zé)任。
成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,楊xx局長任組長,局班子成員任副組長,局屬各單位、局機(jī)關(guān)各股室負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,局機(jī)關(guān)紀(jì)檢組長米xx擔(dān)任辦公室主任。整改工作實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,每項(xiàng)工作的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要把整改任務(wù)拿在手上,親自安排部署,親自檢查督促,親自協(xié)調(diào)解決整改落實(shí)中的重大事項(xiàng)和疑難問題。各責(zé)任單位、股(室)要依據(jù)問題清單,細(xì)化整改方案,制定具體措施,明確路線圖、時(shí)間表和責(zé)任查糾辦法,實(shí)行時(shí)間倒逼,切實(shí)抓好落實(shí),確保整改工作有序推進(jìn)、按時(shí)完成。
(二)聚焦問題,積極整改。
局屬各單位、各股室要聚焦問題,堅(jiān)持真改、實(shí)改、徹底改,建立整改清單和銷號臺(tái)賬,一項(xiàng)一項(xiàng)盯緊,一項(xiàng)一項(xiàng)整改,做到完成一項(xiàng)、銷號一項(xiàng),確保每個(gè)問題整改徹底、解決到位。
。ㄈ⿵(qiáng)化督查,狠抓落實(shí)。
整改工作督查組要定期對各單位、各股室問題整改情況進(jìn)行督促檢查,對整改措施要親自把關(guān)。同時(shí),要對整改工作推進(jìn)情況及時(shí)向負(fù)責(zé)人匯報(bào),定期通報(bào)工作進(jìn)度,隨時(shí)掌握整改情況,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題,確保整改有序推進(jìn)、按期完成。
整改落實(shí)方案 12
根據(jù)中央和省委、市委要求,為切實(shí)抓好市政府黨組20xx年度民主生活會(huì)整改落實(shí)工作,根據(jù)會(huì)上提出的整改落實(shí)方向和措施,結(jié)合會(huì)前征集到的意見建議,特制定本整改落實(shí)方案。
一、基本要求
(一)總體要求
堅(jiān)持和發(fā)展黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)定歷史自信,踐行時(shí)代使命,厚植為民情懷,勇于擔(dān)當(dāng)作為,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾走好新的趕考之路”主題,堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和省委省政府、市委的決策部署上來,把智慧和力量凝聚到落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)、省委十二屆十次全會(huì)和市第六次黨代會(huì)確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)上來,不忘初心、牢記使命,以史為鑒、開創(chuàng)未來,奮力譜寫全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化新篇章,為建設(shè)紅色傳承引領(lǐng)地、綠色發(fā)展示范區(qū)、美麗幸福新遵義不懈奮斗。
(二)整改目標(biāo)
通過本次民主生活會(huì)整改落實(shí),進(jìn)一步提高政治站位、強(qiáng)化理論武裝、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為、堅(jiān)持系統(tǒng)謀劃、堅(jiān)持為民情懷、發(fā)揚(yáng)斗爭精神、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求、更實(shí)舉措貫徹落實(shí)黨中央國務(wù)院、省委省政府及市委決策部署,為奮力開創(chuàng)遵義高質(zhì)量發(fā)展新局面營造良好環(huán)境、提供組織保障。
二、整改落實(shí)方向和措施
(一)提高政治站位,做到絕對忠誠
1.深刻感悟“兩個(gè)確立”的決定性意義。深刻感悟黨堅(jiān)持把馬克思主義同中國具體實(shí)踐相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程,樹立正確黨史觀,堅(jiān)定信仰信念信心,牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。堅(jiān)決做到聽令而行、聞令而動(dòng),不打折扣、不搞變通,堅(jiān)決落實(shí)黨中央和省委、市委各項(xiàng)決策部署,把對黨忠誠體現(xiàn)在實(shí)際工作中,落實(shí)到具體行動(dòng)上。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(二)堅(jiān)持理論武裝,筑牢思想之基
1.強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。全面系統(tǒng)學(xué)、原原本本學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)。建立完善市政府黨組理論學(xué)習(xí)計(jì)劃和階段性學(xué)習(xí)安排,每季度開展不少于1次的集中學(xué)習(xí)研討。每周召開1次市政府黨組會(huì)議或市政府常務(wù)會(huì)進(jìn)行學(xué)習(xí),經(jīng)常對標(biāo)對表,及時(shí)校準(zhǔn)偏差。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.做到深學(xué)篤用。做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任閉環(huán)、文件管理閉環(huán)、部署落實(shí)閉環(huán)、監(jiān)督檢查閉環(huán)。與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)文明和黨的建設(shè)等各方面知識學(xué)習(xí),不斷提升學(xué)習(xí)質(zhì)量。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(三)強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為,推動(dòng)跨越發(fā)展
1.堅(jiān)決貫徹落實(shí)新發(fā)展理念。堅(jiān)持以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局,按照省委“一二三四”工作思路,認(rèn)真落實(shí)市第六次黨代會(huì)決策部署,立足資源稟賦、發(fā)揮比較優(yōu)勢,圍繞“四新”主攻“四化”,統(tǒng)籌“三大建設(shè)”、構(gòu)建“七大體系”,更加注重統(tǒng)籌兼顧,統(tǒng)籌處理好發(fā)展和生態(tài)、發(fā)展和安全、發(fā)展和民生之間的關(guān)系,使各項(xiàng)工作在政策取向上相互配合、在實(shí)施過程中相互促進(jìn)、在實(shí)際成效上相得益彰,切實(shí)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.堅(jiān)持強(qiáng)化社會(huì)治理。及時(shí)化解各類矛盾糾紛、信訪問題和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)隱患,持續(xù)抓好疫情防控、社會(huì)穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、社會(huì)治安等各項(xiàng)工作,確保全市社會(huì)大局和諧穩(wěn)定,為高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(四)堅(jiān)持問題導(dǎo)向,抓好問題整改
1.強(qiáng)化問題意識。敢于直面問題,不回避矛盾、不掩蓋問題、不推卸責(zé)任,堅(jiān)決扛起問題整改的政治責(zé)任,切實(shí)抓好涉糧問題、圍繞“四新”主攻“四化”和招商引資專項(xiàng)巡視反饋問題整改。不斷完善整改長效機(jī)制,堅(jiān)持一手抓整改、一手抓鞏固,防止問題反彈。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.強(qiáng)化系統(tǒng)謀劃。堅(jiān)持舉一反三,以推進(jìn)問題整改為契機(jī),圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo)、工作方式、工作作風(fēng)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)任務(wù),全面認(rèn)真查找短板和不足,把問題處理在萌芽狀態(tài),確保整改取得實(shí)實(shí)在在的成效。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(五)增強(qiáng)宗旨意識,不斷改進(jìn)作風(fēng)
1.堅(jiān)持為民服務(wù)。牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,堅(jiān)持以造福人民為最大政績,更加注重質(zhì)量效益,更加注重依法行政,加強(qiáng)政府投資管理,堅(jiān)決避免投資不講效益、違規(guī)盲目舉債,決不搞“形象工程”“政績工程”,始終做到全心全意為人民服務(wù)。堅(jiān)持量力而行、盡力而為,持之以恒在就業(yè)、教育、醫(yī)療、托幼、住房、安全等民生事業(yè)上下功夫,用心用情解決好群眾的“急難愁盼”問題。認(rèn)真落實(shí)好《政府工作報(bào)告》“民生十件實(shí)事”,做到言必信、行必果。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.持續(xù)鞏固“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)成果。切實(shí)把民生實(shí)事辦實(shí)辦好。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾等制度,多帶著問題深入基層一線開展走訪調(diào)研,以“釘釘子”精神為群眾辦實(shí)事做好事解難事。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(六)發(fā)揚(yáng)斗爭精神,提高能力本領(lǐng)
1.持續(xù)發(fā)揚(yáng)斗爭精神。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),做到根據(jù)形勢變化加快知識更新、加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開闊新視野,使專業(yè)素養(yǎng)和工作能力跟上時(shí)代節(jié)拍。始終保持和不斷錘煉共產(chǎn)黨人敢于斗爭、善于斗爭的風(fēng)骨、氣節(jié)、操守、膽魄,不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性,自覺同一切違反黨紀(jì)黨規(guī)、損害黨中央權(quán)威的.現(xiàn)象、問題作堅(jiān)決斗爭。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.做好意識形態(tài)工作。壓緊壓實(shí)意識形態(tài)主體責(zé)任制,盯緊盯牢重點(diǎn)領(lǐng)域意識形態(tài)工作,敢抓敢管、敢于亮劍,確保意識形態(tài)陣地可管可控。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
3.嚴(yán)格落實(shí)黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、雙重組織生活等黨內(nèi)生活制度,加強(qiáng)黨性錘煉,凝聚正能量,提振精氣神,更好適應(yīng)新時(shí)代改革發(fā)展要求。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
(七)強(qiáng)化黨的建設(shè),從嚴(yán)管黨治黨
1.履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。嚴(yán)格管理市政府班子成員。層層壓實(shí)管黨治黨責(zé)任,充分履行市政府黨組對政府工作部門黨組的指導(dǎo)督促職責(zé),從嚴(yán)整治政府系統(tǒng)管黨治黨寬松軟、違反政治紀(jì)律政治規(guī)矩,不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、亂作為等問題。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
2.切實(shí)提高防腐拒變能力。堅(jiān)決杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)插手工程建設(shè)、資源開發(fā)等行為,防止出現(xiàn)腐化墮落、失職瀆職等問題,增強(qiáng)廉潔自律意識,不斷提高自身防腐拒變能力,從嚴(yán)從實(shí)營造和維護(hù)政府系統(tǒng)的良好政治生態(tài)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
3.嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,嚴(yán)格執(zhí)行市政府常務(wù)會(huì)議事規(guī)則和程序,提高民主決策、科學(xué)決策水平。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
4.持續(xù)優(yōu)化工作作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,帶頭糾“四風(fēng)”、興“三風(fēng)”,進(jìn)一步推進(jìn)政府系統(tǒng)精文簡會(huì),提高會(huì)議文件質(zhì)量,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):市政府班子成員;牽頭單位:市政府辦公室;責(zé)任單位:市政府各部門和單位,各縣〔市、區(qū)〕政府,新蒲新區(qū)管委會(huì);完成時(shí)限:立行立改,長期貫徹落實(shí))
三、組織保障
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市政府主要負(fù)責(zé)同志是整改落實(shí)工作的第一責(zé)任人,其他班子成員按照職責(zé)分工牽頭抓好相關(guān)整改工作,定期研究、加強(qiáng)調(diào)度,確保相關(guān)工作有力有序有效推進(jìn)。牽頭單位要切實(shí)發(fā)揮抓總作用并加強(qiáng)統(tǒng)籌調(diào)度和溝通協(xié)調(diào),責(zé)任單位要積極配合并盡好分內(nèi)之責(zé)、做好分內(nèi)之事,形成工作合力。
(二)務(wù)求整改實(shí)效。要把每項(xiàng)整改落實(shí)任務(wù)轉(zhuǎn)化為具體可操作的舉措,將整改落實(shí)工作納入本地區(qū)本部門年度目標(biāo)績效考核內(nèi)容,實(shí)行項(xiàng)目化、事項(xiàng)化、具體化推進(jìn)。要力戒形式主義,實(shí)實(shí)在在推進(jìn)整改落實(shí)工作,嚴(yán)密防范和糾治“走過場”“做虛功”和以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件等傾向和行為。
(三)強(qiáng)化督促檢查。各地各部門要對整改落實(shí)工作實(shí)施臺(tái)賬化管理,定期督查調(diào)度整改任務(wù)推進(jìn)情況,并將整改落實(shí)情況于20xx年12月底前報(bào)送至市政府辦秘書一科。市政府辦公室將適時(shí)采取書面調(diào)度、暗訪暗查、隨機(jī)抽查等方式對各地各部門整改任務(wù)推進(jìn)情況開展跟蹤督查。
整改落實(shí)方案 13
為認(rèn)真落實(shí)中共華容縣委辦公室《關(guān)于落實(shí)省委第七巡視組巡視岳陽反饋意見涉華容部分的整改方案》,推動(dòng)我鎮(zhèn)整改工作,按質(zhì)按時(shí)完成市、縣部署的整改任務(wù),經(jīng)黨委研究同意,制定如下整改方案。
一、整改目標(biāo)
緊緊圍繞“加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè),落實(shí)全面從嚴(yán)治黨”要求,進(jìn)一步提升政治站位,落實(shí)政治要求,突出政治責(zé)任,切實(shí)擔(dān)負(fù)巡視整改主體責(zé)任。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,按照“即知即改、立行立改、全面整改”的要求,統(tǒng)一思想認(rèn)識,主動(dòng)自查自糾,嚴(yán)格對標(biāo)對表,動(dòng)真碰硬治頑疾,對癥下藥抓整改,舉一反三建制度,持續(xù)深入抓好整改落實(shí)。
二、工作步驟
按照省市縣的工作要求,將巡視整改分為集中整改和全面整改階段,集中整改時(shí)間為3月8日至4月23日,集中整改后,進(jìn)入全面整改階段。對一些涉及體制機(jī)制等短期內(nèi)難以徹底整改到位的問題,必須倒排工期、倒逼責(zé)任,建立常態(tài)化工作機(jī)制,持續(xù)發(fā)力推動(dòng)巡視整改,務(wù)必在1-3年內(nèi)整改到位。整改工作分5個(gè)階段進(jìn)行。
1.準(zhǔn)備動(dòng)員階段(3月8日至3月19日)。學(xué)習(xí)中央、省、市和縣委有關(guān)巡視巡察工作文件和會(huì)議精神,研究制定鎮(zhèn)黨委落實(shí)省委第七巡視組反饋意見涉東山鎮(zhèn)的整改方案,逐項(xiàng)分解整改任務(wù),壓實(shí)整改責(zé)任;成立東山鎮(zhèn)巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組和巡視整改督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室;召開全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和總支書記工作會(huì)議,集中力量推進(jìn)整改工作。
2.自查自糾階段(3月20日至3月26日)。對照縣下達(dá)的整改任務(wù)、要求及措施,開展自查自糾,對照查找問題,找準(zhǔn)整改方向,細(xì)化整改措施,對能立即整改的問題立即整改。
3.整改落實(shí)階段(3月27日至4月17日)。按照工作方案扎實(shí)推進(jìn)整改工作,責(zé)任干部要下到“問題”中去,堅(jiān)持“一線工作法”,針對存在的問題,特別是涉及三大攻堅(jiān)、長江岸線整治、人居環(huán)境整治等方面的重點(diǎn)問題,動(dòng)真碰硬,深挖細(xì)查,按照“問題不整改不放過、整改不到位不放過”的要求,嚴(yán)格整改到位。
4.總結(jié)提高階段(4月18日至4月22日)。對照整改方案,對整改工作進(jìn)行“回頭看”,著力發(fā)現(xiàn)整改過程中存在的問題,迅速完善到位,并對整改工作完成情況進(jìn)行全面梳理總結(jié),形成整改報(bào)告,上報(bào)縣巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
5.全面整改階段(20xx年4月23日至20xx年4月23日)。持續(xù)落實(shí)巡視整改主體責(zé)任,按照巡視反饋意見要求,持續(xù)深入抓好整改落實(shí),鎮(zhèn)黨委要全面扛起從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,堅(jiān)持舉一反三、糾建并舉,著力完善各項(xiàng)規(guī)章制度,在強(qiáng)化執(zhí)行上下深功夫,推動(dòng)形成相互銜接、相互配套的長效工作機(jī)制和落實(shí)體系。
三、整改要求
1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。成立東山鎮(zhèn)巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組(下設(shè)辦公室,見附件1)和東山鎮(zhèn)巡視整改督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組(見附件2),全面負(fù)責(zé)巡視整改工作,嚴(yán)格按照省委第七巡視組反饋意見整改責(zé)任分解表的要求,抓緊研究制定針對性的整改措施和完成時(shí)限,有計(jì)劃、有步驟推進(jìn)整改工作,將省委巡視反饋岳陽涉及華容三大類11個(gè)方面的共性問題,分解到責(zé)任單位(見附件3),各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位一定要壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力,上下齊心抓整改。
2.明確工作任務(wù),落實(shí)整改要求。以對黨絕對忠誠、對人民高度負(fù)責(zé)的精神,落實(shí)管黨治黨要求,牢牢抓住巡視整改“牛鼻子”,做到“四個(gè)明確”“四個(gè)必須”。一是要履行好鎮(zhèn)黨委巡察整改主體責(zé)任和黨委書記第一責(zé)任,黨委班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”,鎮(zhèn)紀(jì)委加強(qiáng)日常監(jiān)督;二是要聚焦廣大干部群眾反映強(qiáng)烈的問題,扭住最關(guān)鍵最要害的問題抓好整改;三是要建立整改臺(tái)賬制度、驗(yàn)收銷號制度、定期講評制度,推動(dòng)整改不留死角、問題清倉見底。必須堅(jiān)持問題導(dǎo)向,真改實(shí)改,確保巡視反饋的每個(gè)問題都整改到位;必須堅(jiān)持“當(dāng)下改”和“長久立”相結(jié)合,舉一反三、建章立制,用制度鞏固整改成果,切實(shí)防止類似性、重復(fù)性問題發(fā)生。
3.強(qiáng)化督查問責(zé),嚴(yán)肅工作紀(jì)律。對巡視反饋意見中涉及的重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)領(lǐng)域要開展重點(diǎn)督查,從縱深層面推動(dòng)巡視問題真改實(shí)改,做到整改不到位不放過,群眾不滿意不放過,做到“厚”整改。堅(jiān)決杜絕巡視整改中的形式主義和官僚主義,對巡視整改督查發(fā)現(xiàn)工作落實(shí)不力的'情況進(jìn)行全鎮(zhèn)通報(bào),對于敷衍整改,甚至虛假整改的干部,要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé),做到“真”整改。
4.深化標(biāo)本兼治,確保整改實(shí)效。強(qiáng)化“當(dāng)下改”的舉措,探索“長久立”的機(jī)制,緊緊抓住省委巡視組反饋的問題,結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況,既立足于解決問題,又深刻剖析問題根源,按照務(wù)實(shí)管用、簡便易行原則,堅(jiān)持把解決問題和制度結(jié)合起來,完善長效機(jī)制,用制度機(jī)制鞏固整改成果,切實(shí)防止類似性、重復(fù)性問題發(fā)生,把這次集中巡視問題整改同推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和做好當(dāng)前東山各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來,真正讓整改工作轉(zhuǎn)化為推進(jìn)東山當(dāng)前各項(xiàng)工作的不竭動(dòng)力。
整改落實(shí)方案 14
我局分階段進(jìn)行了機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓,通過個(gè)別訪談、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表等方式,多渠道、多層次的征求市級領(lǐng)導(dǎo)、市直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道辦事處、社區(qū)、基層群眾等各方面的意見。共印發(fā)征求意見表150份,目前征求意見和建議100多條,我局將收集的意見和建議進(jìn)行了認(rèn)真梳理歸類,共有四個(gè)方面意見,F(xiàn)根據(jù)征求的意見制定詳細(xì)整改方案如下:
一、存在的主要問題:
1、部門服務(wù)意識、大局意識有待進(jìn)一步加強(qiáng),主動(dòng)服務(wù)的少。
2、工作積極性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取心、上進(jìn)心,工作中強(qiáng)調(diào)客觀的`多、主觀的少。
3、工作紀(jì)律有所松弛,有違反工作紀(jì)律的現(xiàn)象。
4、干部帶頭作用,黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠。
二、整改措施:
全局黨員干部職工對照市委市政府提出的“六個(gè)決不允許”、“七個(gè)嚴(yán)禁”和倡導(dǎo)的“五辦”作風(fēng),廣泛征求意見,在開展談心活動(dòng)的基礎(chǔ)上,聯(lián)系機(jī)關(guān)和干部職工的工作實(shí)際,認(rèn)真查找突出問題,按照紀(jì)律作風(fēng)整頓月要求,及時(shí)對照檢查,剖析原因,針對存在的問題認(rèn)真反思,及時(shí)糾正,旨在解決實(shí)際問題,積極開展服務(wù)基層,服務(wù)群眾,服務(wù)大局,促進(jìn)社會(huì)和諧,把解決群眾反映烈最關(guān)注的問題以及是否達(dá)到上級滿意、基層滿意、群眾滿意作為衡量本機(jī)關(guān)和個(gè)人紀(jì)律作風(fēng)整改成效的標(biāo)尺。
。ㄒ唬╅_展“五查五看”,認(rèn)真反思差距。
每個(gè)黨員干部職工著力從思想觀念、工作作風(fēng)、工作能力、服務(wù)質(zhì)量上找差距,分別進(jìn)行“五查五看”:一查黨性觀念,查黨員的先鋒模范作用強(qiáng)不強(qiáng);二查勤政廉政,看是否有濫用權(quán)力的現(xiàn)象、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是否執(zhí)行到位;三查政風(fēng)環(huán)境,看服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng);四查工作作風(fēng),看是否求真務(wù)實(shí),工作行為是否規(guī)范、公正;五查工作落實(shí),對照崗位職責(zé),看工作措施是否抓到位,工作成效是否明顯有提高。
落實(shí)時(shí)間:20xx年3月20日以前
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸xx、譚xx、晏xx
責(zé)任單位:局辦公室、陸城房管所、枝城房管所
。ǘ┙㈤L效機(jī)制,修訂12項(xiàng)制度。
我局嚴(yán)格執(zhí)行“六個(gè)決不允許”、“七個(gè)嚴(yán)禁”,倡導(dǎo)“五辦”作風(fēng),堅(jiān)持政務(wù)公開,修訂和完善了《工作紀(jì)律制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《來客招待制度》、《車輛管理制度》、《信訪工作制度》、《文件閱處制度》、《公章管理制度》、《門衛(wèi)制度》、《工作責(zé)任追究制度》、《督辦落實(shí)制度》《直管公房維修管理制度》等相關(guān)制度。通過內(nèi)外監(jiān)督、嚴(yán)明執(zhí)紀(jì)的有力手段,確保了制度落實(shí)到位,達(dá)到了用制度管人、用制度管事,將各項(xiàng)制度逐步轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)關(guān)運(yùn)行機(jī)制,并納入效能建設(shè)活動(dòng)考核。
落實(shí)時(shí)間:20xx年3月10日以前
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):晏xx
責(zé)任單位:局辦公室
。ㄈ┘訌(qiáng)政治學(xué)習(xí),提高思想素質(zhì)。
局黨總支和全體機(jī)關(guān)干部每周五下午集體學(xué)習(xí)半天,每周集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于4個(gè)小時(shí),每個(gè)干部職工有專用的學(xué)習(xí)筆記,建立學(xué)習(xí)簽到記錄以及學(xué)習(xí)記錄檢查。每人每季度撰寫一篇高質(zhì)量的體會(huì)文章在學(xué)習(xí)專欄交流,及時(shí)將國家的大政方針和上級指示精神傳達(dá)到位,并堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。
落實(shí)時(shí)間:20xx年全年
責(zé)任人:晏xx
責(zé)任單位:局辦公室、房政房改科
(四)實(shí)行民主決策,增強(qiáng)班子凝聚力。
注重增強(qiáng)民主意識,善于聽取多方意見,重大事項(xiàng)集體決策,每季度開展一次交心談心活動(dòng),廣泛征求有利于單位發(fā)展的合理化建議,鼓勵(lì)職工積極諫言獻(xiàn)策,增強(qiáng)班子的向心力和凝聚力。
落實(shí)時(shí)間:20xx年全年
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸xx
責(zé)任單位:局辦公室
。ㄎ澹⿲(shí)行政務(wù)公開,推行“陽光作業(yè)”。
對群眾關(guān)注的熱點(diǎn)敏感問題,及時(shí)向社會(huì)公開,各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理及收費(fèi)及時(shí)公開,內(nèi)部實(shí)行財(cái)務(wù)公開。
落實(shí)時(shí)間:20xx年全年
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸xx
責(zé)任單位:財(cái)務(wù)科、房政房改科、住房保障辦
。┱D機(jī)關(guān)作風(fēng),強(qiáng)化工作紀(jì)律。
進(jìn)一步細(xì)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲、工作日中餐飲酒、打牌帶彩等違紀(jì)行為。加強(qiáng)日常監(jiān)督:一是分管領(lǐng)導(dǎo),日常不定期抽查,二是每季度組織相關(guān)人員對責(zé)任單位考核通報(bào),將日常檢查與季度考核一并納入效能考核予以獎(jiǎng)懲。
落實(shí)時(shí)間:20xx年全年
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):晏xx
責(zé)任單位:局辦公室、陸城房管所、枝城房管所
。ㄆ撸┣袑(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),人人爭先創(chuàng)優(yōu)。
為全面深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和市xx屆二次黨代會(huì)、人代會(huì)精神,以管理創(chuàng)新為主題,以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),以促進(jìn)工作創(chuàng)優(yōu)為目標(biāo),制定《文明創(chuàng)建、爭先創(chuàng)優(yōu)實(shí)施方案》,營造人人爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,樹立更加良好的部門形象,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)升級。
落實(shí)時(shí)間:20xx年全年
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):陸xx
責(zé)任單位:局辦公室
以上是我局對查找出的問題的整改具體方案,我局現(xiàn)正在落實(shí)之中。
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