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2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)（通用7篇）
活動已經(jīng)告一段落了，想必你學(xué)習(xí)了很多新知識，可以把這些感想記錄在活動總結(jié)。那么活動總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)（通用7篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)1
春天是孕育生命的季節(jié)，一切大號生命都在萌芽階段。3月12日下午我公司開展了一次以“呵護(hù)環(huán)境，奉獻(xiàn)綠色”為主題的植樹活動，此次活動開展的地點(diǎn)在xx山，xx山地勢較高，不僅能讓大家從植樹活動中感受到快樂，而且還能親近大自然，培養(yǎng)員工們熱愛大自然的情趣，從而增強(qiáng)保護(hù)環(huán)境的意識。
當(dāng)公司人事向公司全體員工宣布在3月12日開展植樹活動時，員工們都反應(yīng)熱烈，積極響應(yīng)，并有不少員工不斷詢問這次植樹活動的相關(guān)信息及具體的安排，希望在這特別的日子里表達(dá)出對美好大自然的熱愛以及對本次活動的支持。但這次活動的主題是呵護(hù)環(huán)境，奉獻(xiàn)綠色”，希望通過這次植樹活動，使大家能更加積極主動的去關(guān)注環(huán)境問題，從我做起，從身邊的小事做起，愛護(hù)環(huán)境，保護(hù)地球，為美化我們的家園貢獻(xiàn)自己的力量。
本次活動由xx公司的人事負(fù)責(zé)�；顒娱_展的很成功。3月12日中午十二點(diǎn)公司全體員工在大門口集合，集體乘車出發(fā)，于十二點(diǎn)四十到達(dá)預(yù)定地點(diǎn)。到達(dá)目的地之后，員工們都表現(xiàn)很積極，而且很偶秩序，按照先前的分組，很快就開始了植樹，有的挖坑，有的植樹苗，大家干勁十足，熱火朝天，但對待小樹苗卻時小心翼翼。在整個植樹過程中，大家充分享受著植樹活動帶來的樂趣。雖然在培土，澆水過程中有很多員工被泥土弄花了臉，但大家都毫不在意，依然干勁十足，同心協(xié)力，半小時不到，一棵棵樹苗就直立起來了！最后，看著春風(fēng)吹拂著樹葉，陽光灑下點(diǎn)點(diǎn)光斑，面對大家自己種下的小樹，大家都感到無比開心和成就感，雖然植樹有點(diǎn)累，但在大家的臉上看到的都是喜悅。
這次植樹由于大家高昂的激情，和一致的團(tuán)結(jié)協(xié)作，很快就將所帶的樹苗植完了，隨后在主持人的帶動下，開展了《杯水一戰(zhàn)》，《你心中的他（她）》等娛樂活動。由于這些活動的娛樂性很高，讓大家都樂翻了天。四點(diǎn)鐘集體乘車返回。
對于這次植樹活動，員工們都覺得意義非常。不但植樹造林，美化環(huán)境而且加強(qiáng)了員工之間的.交流，增進(jìn)了員工間的了解，加深了彼此的友誼。更重要的是，通過這次植樹及對環(huán)境問題和植樹知識的宣傳，使得大家更加認(rèn)識到環(huán)境的重要性，切實(shí)投身呵護(hù)環(huán)境，奉獻(xiàn)綠色”的行動中來，為我們的美好家園“奉獻(xiàn)綠色”，貢獻(xiàn)自己的一份力量。
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)2
活動宣傳及業(yè)主邀請方面：宣傳形式為發(fā)放通知及電話邀請業(yè)主，經(jīng)過實(shí)踐，發(fā)放通知的形式根本沒有作用，后期邀請形式采取部門責(zé)任制后，增加了業(yè)主參與的名額。在邀請業(yè)主參與植樹的方式上需改善，應(yīng)采取上門發(fā)邀請函的形式，更加彰顯物業(yè)公司邀請的誠意。
在邀請業(yè)主過程中發(fā)展社區(qū)文化，可以強(qiáng)化社區(qū)群眾的主人翁意識，倡導(dǎo)特有的健康的民風(fēng)民俗，增強(qiáng)社區(qū)居民的歸屬感，維系社區(qū)良好的人際關(guān)系，提高居民的生活質(zhì)量。
綜上所述，我們物業(yè)公司與業(yè)主并沒有達(dá)成什么共同管理的意識，或者業(yè)主認(rèn)為物業(yè)公司在業(yè)主生活中的意義不大，沒有把物業(yè)公司當(dāng)成自己家的一部分看待，冷漠的看待物業(yè)公司所做的事情，根本原因在于人性自私，及一句古話“事不關(guān)己，高高掛起”。這個問題已經(jīng)在社會及整個人類群體中根深蒂固，單憑我們點(diǎn)點(diǎn)的努力能改善嗎？想要業(yè)主認(rèn)同，那么就必須給業(yè)主帶來真正有利益的東西，業(yè)主才會認(rèn)可物業(yè)公司的存在。
公司內(nèi)部人員存在的問題：活動前期相信很多同事都非常不理解植樹節(jié)活動的意義，我也一樣，從內(nèi)心里面講非常不想做這么一件看起來有點(diǎn)無聊的事情，但是作為下屬我只能按照領(lǐng)導(dǎo)的意思去執(zhí)行，不管成功與否，必須先做，到最后認(rèn)真完成每個管理人員5人的名額的管理人員非常少，可見我們公司內(nèi)部管理人員就不重視公司開展的植樹節(jié)活動，自己開展的活動，自己都不重視，那么業(yè)主如何會重視呢？
植物資料準(zhǔn)備：保潔部未能提供小區(qū)園林范圍內(nèi)的植物清單，數(shù)量等，導(dǎo)致電話邀請或者業(yè)主到現(xiàn)場進(jìn)行植物認(rèn)養(yǎng)的時候無法提供準(zhǔn)確的植物信息，給業(yè)主造成我們準(zhǔn)備不充分的印象，影響業(yè)主參與的`積極性。保潔部必須對小區(qū)內(nèi)所有的綠化植物進(jìn)行統(tǒng)計，并做好電子檔的資料（包含樹木名稱、樹木式樣、習(xí)性、特點(diǎn)等）。
業(yè)主登記：基于業(yè)主都是電話邀請的，僅有一兩個業(yè)主主動報名參加，導(dǎo)致樹木認(rèn)養(yǎng)登記工作存在業(yè)主認(rèn)養(yǎng)樹木的樹木未必是業(yè)主真心想認(rèn)養(yǎng)的樹木，未能達(dá)到業(yè)主主動參與綠化管理的真正意義。
植物認(rèn)養(yǎng)：一是業(yè)主未有心主動參與植樹，二是因植樹節(jié)當(dāng)天不是周末，多數(shù)業(yè)主較忙，導(dǎo)致沒有業(yè)主到場掛樹牌。
植物植樹：經(jīng)過多次打電話與業(yè)主聯(lián)系，最終在上午將樹木按預(yù)期計劃栽種完畢。但是由于業(yè)主時間不統(tǒng)一，來得零零散散，場面不夠大。后期在業(yè)主植樹籌備上要多增加業(yè)主，在邀請業(yè)主上也要對對象進(jìn)行篩選，盡量選擇退休，或者時間比較寬裕的業(yè)主進(jìn)行活動開展。
拍照留念：客服部負(fù)責(zé)拍照，并在整個植樹過程進(jìn)行了拍照留念。
活動宣傳：整個活動結(jié)束后，收集相關(guān)資料，制作PPT，在小區(qū)大門崗宣傳欄進(jìn)行了活動流程宣傳。
雖然只是一次活動，但是看到種好的樹木以后還是有些感動，不管過程如何困難，始終還是有些成果。現(xiàn)在就是等待掛把樹牌掛好以后，并把種植的樹木種活，給小區(qū)增加些許變化，用實(shí)際行動感動業(yè)主。希望能給業(yè)主一些心靈的觸動，期待明年在舉行活動的時候有多點(diǎn)業(yè)主參與此次活動。物業(yè)管理小區(qū)最直觀的外在表現(xiàn)，影響著業(yè)主的居住和生活質(zhì)量。因此，環(huán)境文化建設(shè)的目標(biāo)是，小區(qū)文明整潔、環(huán)境質(zhì)量好、資源合理利用、生活舒適便捷、形成環(huán)保意識。物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)大力倡導(dǎo)環(huán)保意識，定期舉辦相關(guān)活動，多號召業(yè)主參與小區(qū)管理，培養(yǎng)業(yè)主自律意識，從而養(yǎng)成愛護(hù)環(huán)境、關(guān)心家園的良好習(xí)慣。
通過與業(yè)主多點(diǎn)溝通，多點(diǎn)接觸對后期的物業(yè)管理活動還是有很大的意義。
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)3
暖風(fēng)習(xí)習(xí)，春日和煦，我們迎來了一年一度的植樹節(jié)。公司為響應(yīng)國家植樹綠化的號召，使員工充分了解有關(guān)樹木的知識，了解植樹節(jié)的來歷及其遠(yuǎn)大意義；進(jìn)一步了解樹木與人類的密切關(guān)系，提高員工保護(hù)樹木花草的責(zé)任感；增強(qiáng)愛護(hù)樹木的.能力，我公司特將3月10日-16日定為“綠化周”，發(fā)動了“爭做綠城衛(wèi)士”植樹節(jié)活動。在活動中，我們要求員工們做到：
1、了解植樹節(jié)的來歷及意義，圍繞愛樹、護(hù)樹，進(jìn)行樹類知識講座；
2、利用周末對本公司及自己所居住的小區(qū)進(jìn)行一次自發(fā)的愛樹護(hù)綠行動，為小樹澆水、施肥，除雜草等；
3、可創(chuàng)作愛樹護(hù)綠標(biāo)語，制作標(biāo)語牌；
4、可上網(wǎng)了解樹類知識及相關(guān)內(nèi)容，進(jìn)行一次樹類知識調(diào)查，在班內(nèi)進(jìn)行匯報交流。
3月7日，各班公司號召員工利用周末搜集、了解有關(guān)樹木的知識、植樹節(jié)的來歷及其遠(yuǎn)大的意義；3月10日，全公司以部門為單位舉行了一次以植樹節(jié)為主題的集體活動，深化員工的思想意識，明確此次活動的要求；下班后，在人事的帶領(lǐng)下，員工們饒有興致地將這些標(biāo)語小心翼翼地懸掛于公司綠化帶的花草樹木上，以提醒行人：要愛護(hù)花草樹木！將整個活動推向高潮的是員工集體給小樹苗澆水活動：12日下午，公司員工從家里帶來水桶、灑水壺、鐵锨等勞動工具，以小組為單位分別為科技園內(nèi)、外的綠化花草澆水、松土，場面熱火朝天。
此次植樹節(jié)活動，加深了我司員工的環(huán)保意識。大家都積極地行動起來，為了保護(hù)地球母親，為了美化綠城xx市，也為了美化我們的家園，貢獻(xiàn)自己的力量！
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)4
3月12日，在第xx個植樹節(jié)到來之際，為響應(yīng)國家義務(wù)植樹號召，提高全體員工生態(tài)環(huán)保意識，激發(fā)員工愛林護(hù)林感情，營造良好護(hù)林氛圍，湖北xx生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司特組織全體員工進(jìn)行“珍愛綠色，珍愛xx-我們共同的家園”植樹節(jié)主題活動�；顒拥攸c(diǎn)在xx公司xx廠區(qū)進(jìn)行，公司各個部門代表都踴躍參與了此次活動。
鏟土填坑、揮鍬培土、夯實(shí)土層、澆水灌根……大家有序分工，拎水的，挖坑的，扛樹苗的，澆水的，來回穿梭，井井有條。在大家齊心協(xié)力，短短1天時間，就種了362棵樹樹苗。最后，大家看著自己的勞動成果——一顆顆樹挺拔而立時，臉上都心滿意足的露出了笑容。
植樹造林，綠化家園，是造福當(dāng)代，惠及子孫的'偉大事業(yè)，是改善生態(tài)，優(yōu)化環(huán)境的一項重大舉措，也是我們每一位xx員工應(yīng)盡的責(zé)任。此次活動之余，公司組織穿插了一次春游采風(fēng)活動，在日常緊張的工作之余，給員工一個集體出游放松的機(jī)會，同時也增進(jìn)了企業(yè)的凝聚力，讓xx這個大家庭更加和諧！
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)5
3月12日正值植樹節(jié)，xx分公司團(tuán)委抓住春季植樹的有利時機(jī)，組織開展了以“樹立生態(tài)理念，共建綠色院區(qū)”為主題的植樹護(hù)綠活動。
xx分公司區(qū)域各單位的50多名團(tuán)員青年參加了此次植樹活動，并且得到了分公司領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，活動時間定于當(dāng)天中午1點(diǎn)，在家的分公司黨委書記，總經(jīng)理和副總經(jīng)理均提前來到分公司B區(qū)植樹活動區(qū)域，帶領(lǐng)團(tuán)員青年們一起勞動，共同植樹。
植樹活動現(xiàn)場擺放有50多棵香樟樹和小葉榕的'幼樹苗，以及一些植樹的鐵鏟工具。由于植樹區(qū)域的地質(zhì)情況較為復(fù)雜，單靠人力根本無法掘動，分公司綜合保障部積極協(xié)調(diào)，并提前一天用設(shè)備挖坑刨土，為植樹活動提前做足了準(zhǔn)備。
中午1點(diǎn)，分公司領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)員青年們一起開始了植樹活動。有的負(fù)責(zé)用手先扶住幼樹苗，有的負(fù)責(zé)用鐵鏟將旁邊的泥土鏟進(jìn)樹坑中，還有的用自帶的水桶到一旁的水管處接水澆灌幼樹苗，每個人在這勞動過程中洋溢著愉快的笑容。短短一個多小時，大家伙共同栽種了50多棵幼樹苗。后期，各單位團(tuán)員青年還將持續(xù)照顧這些幼樹苗茁壯成長。
在這陽春三月的植樹節(jié)里，分公司團(tuán)委廣泛弘揚(yáng)綠色環(huán)保理念，引導(dǎo)廣大干部職工樹立綠色環(huán)保理念，積極參與植樹護(hù)綠，共建綠色院區(qū)的行動中。
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)6
陽春三月，春回大地，涌動著勃勃生機(jī)，播種著新的希望。在這春意盎然的日子里，公司迎來“3.12”植樹節(jié)。倡導(dǎo)低碳生活，樹立綠色觀念，同時為了營造更好的工作環(huán)境，形成呵護(hù)公司綠化環(huán)境的良好氛圍，公司全員上下積極開展了購樹種樹的植樹節(jié)活動。本次植樹活動公司管理人員及員工積極涌躍，自愿認(rèn)購果樹、花樹等樹苗共100多棵。
3月8日，在公司董事長龐江華、總經(jīng)理林濤、副總經(jīng)理姜景國的帶領(lǐng)下，以“倡導(dǎo)低碳生活，樹立綠色觀念”為主題的植樹節(jié)活動在公司一、二園區(qū)陸續(xù)開展。
至3月12日，所購樹苗全部種植完畢，看著自已親手種植的樹苗，員工都辛慰的笑了。
此次活動，充分體現(xiàn)了建設(shè)生態(tài)珠海、低碳萬力達(dá)，營造綠色家園的重要意義，提高了員工的'環(huán)境保護(hù)責(zé)任感。
今后公司將繼續(xù)傳承環(huán)保理念，不斷為公司、為社會增添綠色，把凈化、美化地球環(huán)境的意識烙印在萬力達(dá)每一個員工的心上。
讓這個春天，讓我們的萬力達(dá)，讓我們的社會，更綠、更美、更和諧！
2022年公司植樹節(jié)活動總結(jié)7
春風(fēng)送暖，萬物復(fù)蘇，在這樣一個充滿活力與朝氣的季節(jié)，種下希望之樹，收獲希望之果。值此植樹節(jié)來臨之際，綠城百合花園特別舉辦了“迎春植樹、綠意百合”歡樂植樹節(jié)活動，邀請業(yè)主們親自種樹，裝扮綠色家園。微寒的`春風(fēng)里，共268位業(yè)主們親臨現(xiàn)場，百合花園工作人員根據(jù)客戶對應(yīng)臂貼提供樹苗、工具，進(jìn)入植樹區(qū)，通過家庭成員的共同勞動將樹苗種入土坑、填上新土、澆灌�；顒訄龅刂胁粫r傳來陣陣歡笑，忙碌、歡鬧的場面無不體現(xiàn)著大家庭的溫馨�；顒幼詈髽I(yè)主將代表自己家庭的標(biāo)示牌掛在樹苗上，并寫下祝福，全家合影留念。
通過此次植樹活動，讓業(yè)主們增進(jìn)了彼此間的交流，加深了建設(shè)綠色家園、健康家園的生活理念。
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