- 相關(guān)推薦
創(chuàng)建文明單位工作方案(通用7篇)
做好可行性分析是做好工作方案的前提。當(dāng)提出某個項目時,我們需要為上級提供多種工作方案,你所見過的工作方案應(yīng)該是什么樣的?下面是小編收集整理的創(chuàng)建文明單位工作方案(通用7篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
創(chuàng)建文明單位工作方案1
為了進一步規(guī)范學(xué)校管理,提升學(xué)校形象,促進內(nèi)涵發(fā)展,提高辦學(xué)水平,建成“人文氣息濃郁,校園環(huán)境優(yōu)雅,教育質(zhì)量一流,辦學(xué)特色鮮明”知名品牌學(xué)校。學(xué)校決定在獲評XX市文明單位的基礎(chǔ)上積極爭創(chuàng)XX市文明單位。現(xiàn)結(jié)合學(xué)校實際,根據(jù)XX市《文明單位建設(shè)管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,為積極做好我校創(chuàng)建XX市文明單位工作,特制定本規(guī)劃。
一、指導(dǎo)思想
全面落實市教育局工作要點,把立德樹人作為根本任務(wù),把進一步提高教學(xué)質(zhì)量作為重點,把轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)作為重要保證,全面提升學(xué)校體藝水平,加強教師隊伍建設(shè),加快推進名師工程,為把學(xué)校建成“人文氣息濃郁,校園環(huán)境優(yōu)雅,教育質(zhì)量一流,辦學(xué)特色鮮明”知名品牌學(xué)校奠定堅實的基礎(chǔ)。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
1、以文化人,環(huán)境育人。進一步優(yōu)化、美化、綠化校園環(huán)境,全面完善校園文化建設(shè)。以創(chuàng)建XX市文明單位為總攬,打造良好的育人環(huán)境和構(gòu)筑良好的文化氛圍,開展豐富多彩的師生活動,提升師生人文素養(yǎng)和文明素質(zhì)。以文化引路,以環(huán)境育人,來陶冶學(xué)生的情操,推動精神文明建設(shè),提升學(xué)校辦學(xué)品位。
2、德育為首,把立德樹人為根本任務(wù)。深化學(xué)校德育理念,形成以班主任為主體力量、全校教師參與,以日常行為規(guī)范為重點,強化愛國主義、集體主義和社會主義核心價值觀教育,真正形成全面育人、全員育人、全程育人的德育工作局面。
3、以質(zhì)立校,科研興校。以提高課堂教學(xué)為重點,大力實施課堂教學(xué)改革和狠抓教學(xué)常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,在全校形成聚集課堂、質(zhì)量立校的良好氛圍。圍繞課堂教學(xué)和關(guān)愛教育開展實效科研,以科研提質(zhì),以科研促進學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展,以科研興校。
4、以人為本,精細管理。堅持學(xué)校辦學(xué)以師生為本,實施人文管理,注重管理細節(jié)。努力提升干部隊伍的工作能力和執(zhí)行力,大力加強教師隊伍的業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng),全面提高班主任隊伍的班級管理能力和水平,彰顯品牌初中整體辦學(xué)特色。
5、以創(chuàng)為力,創(chuàng)新機制。堅持與加強作風(fēng)建設(shè)、軟環(huán)境建設(shè)相結(jié)合,切實加大文明創(chuàng)建力度,深入開展創(chuàng)先爭創(chuàng)優(yōu)工作和學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建工作,扎實推動創(chuàng)建工作向深度和廣度拓展,努力提高辦學(xué)效益和教學(xué)質(zhì)量,促進全校物質(zhì)文明、精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,為把學(xué)校創(chuàng)建為干群同心、師生和諧、運行高效、環(huán)境優(yōu)雅、充滿活力的品牌初中努力。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立創(chuàng)建文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組,加強文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,督促檢查各項創(chuàng)建工作的落實。把創(chuàng)建XX市文明單位作為基本任務(wù)之一,納入總體工作布局之中。 組 長:
副組長:
成 員:
四、創(chuàng)建措施
(一)銳意進取,強化班子建設(shè)
學(xué)校黨支部、行政班子處于全校的領(lǐng)導(dǎo)地位,能否發(fā)揮好班子政治上的定向作用,決策上的主導(dǎo)作用,力量上的凝聚作用和形象上的表率作用,對全校文明工作的開展影響至關(guān)重要。因此,在創(chuàng)建工作中,學(xué)校高度重視班子建設(shè),以班子建設(shè)帶動創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,在創(chuàng)建活動中發(fā)揮模范帶頭作用。
1、抓好學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。落實學(xué)校班子建設(shè)的'“四個性”要求,即計劃性、系統(tǒng)性、廣泛性和持久性,大力開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的活動。
2、以人為本,民主管理。學(xué)校不斷健全完善校務(wù)公開、教職工代表大會、教職工大會,廣泛聽取全體教職工對學(xué)校工作的意見和建議,從而保證班子決策的科學(xué)性。對學(xué)校的重大部署,如發(fā)展思路、奮斗目標(biāo)、中層干部的競聘等,都能在廣泛聽取各方面意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)行政辦公會集體討論決定。民主管理,不僅能盡量滿足師生的需求,更提高了師生參與學(xué)校發(fā)展的積極性。
3、按上級要求配置好學(xué)校管理機構(gòu),進一步提升干部隊伍的綜合素養(yǎng)、管理能力、執(zhí)行力,形成一支戰(zhàn)斗力強、做事高效、群眾信服的精干干部隊伍。
4、完善制度,規(guī)范管理。完善管理制度,學(xué)校在反復(fù)調(diào)研廣泛聽取方方面面意見的基礎(chǔ)上,進一步修改完善《實驗中學(xué)教職工績效工資分配方案》、《實驗中學(xué)五年發(fā)展規(guī)劃》、中層干部的競聘、師徒結(jié)對方案等管理細則,使學(xué)校管理及對教職工的評價進入科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的軌道。學(xué)校檔案、人事工作繼續(xù)做到規(guī)范管理,有條不紊。學(xué)校管理系統(tǒng)科學(xué)規(guī)范,每位校級干部都能自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和威信,根據(jù)分工,履行職責(zé),既顧全大局,又相互補位。
(二)更新觀念,優(yōu)化育人環(huán)境
1、堅持法制安全教育,創(chuàng)建“平安校園”。學(xué)校以當(dāng)前各界重視校園安全為契機,以行風(fēng)建設(shè)為抓手,通過各級基礎(chǔ)教育工作會議文件、法律法規(guī),進一步統(tǒng)一認識,開拓創(chuàng)新,切實做好了校園安全保衛(wèi)工作以及法律普及宣傳工作。
2、優(yōu)化環(huán)境,創(chuàng)建文明氛圍。學(xué)校以爭創(chuàng)“綠色校園”、“人文校園”為契機,將進一步“綠化、凈化、香化、美化”校園環(huán)境,實施校園文化建設(shè)整體規(guī)劃,大力推進校園顯性文化建設(shè),讓校訓(xùn)、校風(fēng)、校紀、《守則》、《規(guī)范》上墻,讓每一面墻壁、每一處景觀、每一棵樹草、每一片綠色都會說話,都是育人的陣地;學(xué)校將積極創(chuàng)建籃球等特色體育項目。以活動感染學(xué)生,以活動豐富師生,讓優(yōu)美的環(huán)境熏陶師生,為爭創(chuàng)活動提供文明的氛圍。
(三)德育為首,創(chuàng)新德育工作
學(xué)校將進一步實施“小事德育”。以愛國主義教育為主旋律,以隊伍建設(shè)為保證,以常規(guī)教育為抓手,進一步改進德育工作的方式、方法,大力推進素質(zhì)教育,推動學(xué)校文明建設(shè)的進一步深化,形成“和諧、發(fā)展”的優(yōu)良校風(fēng)。德育工作突出了以下內(nèi)容:
1.以思想政治教育為基礎(chǔ),確立高尚的道德情操。組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《公民道德建設(shè)實施綱要》等加強對學(xué)生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育,促進學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學(xué)生的思想、政治、道德素質(zhì)和心理品質(zhì)。學(xué)校以升旗儀式、班團課、思想品德課等為主陣地,其他學(xué)科為輔陣地,強化課堂教學(xué)中思想教育的滲透功能,大力開展國情教育、良好習(xí)慣教育、心理健康教育等。
2、以日常行為規(guī)范為抓手,強化文明習(xí)慣和養(yǎng)成教育。結(jié)合學(xué)校實際情況,我們將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點,常抓常新。我們以學(xué)習(xí)、落實《中小學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為重點,深入開展“校園三星” 評比活動、文明班級評選活動。建設(shè)豐富多彩的校園文化環(huán)境,辦好宣傳欄、校園廣播站、校園網(wǎng)站等。加強同家長、社區(qū)的聯(lián)系和溝通,形成教育合力,為學(xué)生的健康成長營造良好的氛圍。
3、重視法制安全教育。組織學(xué)生學(xué)習(xí)《未成年人保護法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》,做好交通、防火、防盜、防意外事故等安全教育。加強學(xué)生安全教育,提高學(xué)生自我防范能力。做好學(xué)校應(yīng)急避災(zāi)演練方案。開展突發(fā)事件緊急疏散演練,提高師生的安全意識和安全教育的質(zhì)量。
(四)提質(zhì)塑形,提高教師素養(yǎng)
全體師生要珍惜學(xué)校發(fā)展的良好機遇和大好形勢,繼續(xù)穩(wěn)步推進課堂教學(xué)改革,狠抓隊伍建設(shè),提升隊伍素質(zhì),建設(shè)精銳的師資隊伍。
1、以師德建設(shè)為龍頭,人人爭當(dāng)文明教工。學(xué)校在辦學(xué)過程中始終將師德師風(fēng)教育放在教師隊伍建設(shè)的首要地位來抓。一是組織教師學(xué)習(xí)《教師法》、《義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師十不準(zhǔn)》和《公民道德建設(shè)實施綱要》等文件精神,在校內(nèi)開展師德演講等活動,針對教職工工作生活中存在的問題,開展自查、互查和整改,對先進優(yōu)秀同志進行表彰宣傳,弘揚為人師表、愛崗敬業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)。二是通過教職工代表大會,進一步修訂、完善了各類管理制度,激勵廣大教職員工加強自身修養(yǎng),爭創(chuàng)文明教職工及文明辦公室。三是通過師生結(jié)對、家長學(xué)校對家長開課、愛心捐款等活動,進一步展示師德風(fēng)采,樹立教育形象。
2、以名師工程為契機,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)與技能。在教師隊伍建設(shè)方面,進一步建立和完善教師評價體系和激勵機制,充分發(fā)掘校內(nèi)外優(yōu)質(zhì)學(xué)習(xí)資源并發(fā)揮好作用。學(xué)校在師德師風(fēng)建設(shè)、提升教學(xué)能力、教師專業(yè)成長、教師身心健康、教師文明禮儀、營造良好人際氛圍等方面,開展了“建章立制、學(xué)習(xí)典型、名師點撥、結(jié)對互助、自我反思”等活動,切實提高教師隊伍的整體水平,讓更多的教師在教育教研上潛心地鉆研,全校范圍內(nèi)形成了一股前所未有的爭做學(xué)習(xí)型教職工的熱潮。
3、繼續(xù)在教師中開展“師徒結(jié)對工程”和教育教學(xué)互助協(xié)作結(jié)對活動,通過互幫互助互學(xué),提升教師整體實力,培養(yǎng)青年教師,為學(xué)校的崛起提供了后勁。
4、緊緊圍繞課堂教學(xué)開展科研活動,以科研提升質(zhì)量,以科研豐富德育內(nèi)涵。
(五)夯實基礎(chǔ),強化堡壘作用
學(xué)校黨支部認真踐行科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揮每個黨員的先鋒模范帶頭作用,增強黨支部的號召力和凝聚力,是學(xué)校開展文明工作的主導(dǎo)因素。著重開展以下工作:
1、加強學(xué)習(xí),爭創(chuàng)學(xué)習(xí)黨組織。 隨時向教職工特別是黨員宣傳黨和國家重要方針政策、市教育局重要會議精神和重大決策、教育的相關(guān)文件,讓這些方針政策能及時得以貫徹落實。加強學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)思想、辦品牌學(xué)校的目標(biāo)的宣傳,做好學(xué)校和支部開展的各種活動、教育教學(xué)成果的宣傳,進一步提高學(xué)校知名度。
2、是切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),增強黨員干部反腐拒變的能力。支部從制度建設(shè)入手,繼續(xù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、述職制度、報告制度、民主測評制度、校務(wù)公開制度,加強勤政廉政建設(shè),增強黨員干部反腐拒變的能力。鞏固行風(fēng)建設(shè)成果,對人民群眾密切關(guān)注的收費、補課、師德等熱點問題,抓好抓實。
3、以創(chuàng)優(yōu)爭先活動為契機,繼續(xù)大力加強黨員隊伍建設(shè)。進一步堅定黨員的理想信念,提升黨員素養(yǎng)。充分發(fā)揮“一個黨員,一面旗幟”的先鋒模范作用,切實把黨員隊伍建設(shè)和青年教師隊伍建設(shè)結(jié)合起來。在全校形成關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、突擊攻關(guān)有黨員的良好局面。
4、是重視安全穩(wěn)定工作,構(gòu)建和諧平安校園。在穩(wěn)定工作方面堅持思想為先導(dǎo),預(yù)防為主,注重疏導(dǎo);支部深入群眾,了解群眾思想和困難,關(guān)心群眾生活,關(guān)注群眾思想,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,對群眾關(guān)心的重點工作和敏感工作,注意方法、多加解釋、正確引導(dǎo)。積極營造領(lǐng)導(dǎo)潛心辦學(xué)、教師潛心教學(xué)、學(xué)生積極向上、師生健康愉悅的和諧校園氛圍;安全工作方面,強化安全意識,嚴格學(xué)校安全工作機制,層層落實安全責(zé)任,創(chuàng)建平安校園。
(六)以賽促建,強健文明細胞
以創(chuàng)優(yōu)爭先活動為契機,大力開展各種競賽活動,以競賽促進文明單位創(chuàng)建工作,大力倡導(dǎo)教職工爭先創(chuàng)優(yōu),立足崗位,建功立業(yè)。
1、在學(xué)生中開展“文明學(xué)生”、“文明標(biāo)兵”、“三好學(xué)生”等評比活動,形成人人爭做文明小市民的氛圍。
2、在教師中廣泛開展 “師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀教師”、“文明處室”等評比活動,以評比促進文明細胞建設(shè),提升學(xué)校文明建設(shè)整體水平。
3、積極開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型工會、學(xué)習(xí)型教工活動,在全校形成“自覺學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)”的良好氛圍。
(七)凝聚力量,建設(shè)和諧校園
1、工會積極圍繞文明單位創(chuàng)建工作,協(xié)助做好重點工作和敏感工作及教職工思想工作,投身到學(xué)校的民主管理當(dāng)中,構(gòu)筑奮進之家、活力之家、和諧之家,創(chuàng)美好家園。圍繞“活躍學(xué)校氛圍、促進教師身心健康”的重點工作,學(xué)校工會每年定期組織教職工進行健康檢查,積極配合開展“送溫暖”活動、“愛心捐款”活動、教師課間操、籃球賽、排球賽、冬季跑操等運動,在全校營造“我運動,我健康,我快樂”的健身氛圍。
2、落實衛(wèi)生防疫工作,積極配合上級衛(wèi)生防疫部門開展傳染病的防控,加強對食品衛(wèi)生工作的監(jiān)督。深入扎實地做好人口與計劃生育工作。
學(xué)校將緊緊圍繞創(chuàng)建目標(biāo),認真落實創(chuàng)建規(guī)劃,以XX市文明單位創(chuàng)建推動學(xué)校品牌建設(shè)、特色學(xué)校建設(shè),促進學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展。
創(chuàng)建文明單位工作方案2
一、深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,不斷提高干部職工的思想素質(zhì)。
今年要結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育,組織黨員干部職工認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆三中、四中五中全會精神。堅持每周四學(xué)習(xí)日制度,采取集中學(xué)習(xí)、分散自學(xué)、輔導(dǎo)報告、體會交流、電化教育等多種形式,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的黨建干部隊伍。
二、加強《公民道德建設(shè)實施綱要》教育,促進思想道德建設(shè)。
組織干部職工深入開展社會主義、集體主義、愛國主義教育,大力倡導(dǎo)文明禮貌、助人為樂、遵紀守法的社會公德;大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、誠實守信一、辦事公道、執(zhí)法公正、服務(wù)群眾、奉獻社會的職業(yè)道德,使全體干部職工始終保持昂揚向上的精神狀態(tài),踏踏實實地做好本職工作,全心全意為人民服務(wù)。
三、深化創(chuàng)建內(nèi)涵,提升文明創(chuàng)建水平。
一是以人為本,服務(wù)群眾。把為人民群眾辦實事、做好事、解難事作為創(chuàng)建工作的.出發(fā)點、落腳點。轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),改進服務(wù)態(tài)度,提高工作效率,徹底遏制“門難進、臉難看、事難辦”的官僚衙門作風(fēng),樹立黨務(wù)部門公正、清廉的良好形象。二是創(chuàng)新思路,完善體系。適應(yīng)新的形勢和發(fā)展要求,要緊緊圍繞黨建工作的開展把創(chuàng)建活動有機融合,做到相互推進協(xié)調(diào)發(fā)展。進一步完善創(chuàng)建活動的工作保證體系,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系、社會監(jiān)督體系,增強創(chuàng)建工作的針對性、有效性。三是豐富載體,打造品牌。根據(jù)工委機關(guān)實際,精心設(shè)計創(chuàng)建活動載體,今年要結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育,組織開展“創(chuàng)文明機關(guān),當(dāng)人民公仆”、“做人民滿意公務(wù)員”、“共產(chǎn)黨員示范崗”等活動,同時要繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)文明科室、文明樓棟、文明市民等活動。
四、抓好全面發(fā)展,提高整體推進能力。
一是要推行精細管理,進一步建立健全內(nèi)部管理制度。用制度管事管人,加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查考評,使工委機關(guān)各項工作真正做到規(guī)范、有序、高效。二是要努力創(chuàng)造溫馨和諧的工作環(huán)境,機關(guān)支部要經(jīng)常開展以學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)現(xiàn)代知識為主要內(nèi)容的文體活動,做到勞逸結(jié)合,寓教于樂,陶冶情操。三是要抓好綜合治理、計劃生育、衛(wèi)生管理等工作,確保全面合格。四是要引導(dǎo)干部職工積極參加社區(qū)建設(shè),廣泛開展各種形式的為民服務(wù)活動,做好駐村扶貧奔小康等工作。
創(chuàng)建文明單位工作方案3
12月下旬,市文明辦將對我校創(chuàng)建省級最佳文明單位工作進行復(fù)查驗收,為了做好迎評驗收的各項工作,經(jīng)研究,特制定迎接考核驗收工作方案。
一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長:xx
副組長:xx
成 員:xx
二、成立工作專班
。ㄒ唬┚C合協(xié)調(diào)組
負責(zé)人:xx
成 員:xx
主要職責(zé):
1、負責(zé)全校文明創(chuàng)建的組織協(xié)調(diào)工作;
2、負責(zé)申創(chuàng)報告撰寫、申創(chuàng)材料的匯編工作;
3、負責(zé)宣傳櫥窗、校園網(wǎng)、標(biāo)語等宣傳環(huán)境布置工作;
4、負責(zé)各種會議的組織工作以及上級檢查驗收的接待工作。
(二)資料采集組
負責(zé)人:xx
成 員:xx
主要職責(zé):
1、負責(zé)創(chuàng)建活動總結(jié)以及匯報材料的撰寫;
2、負責(zé)近年來學(xué)校所有相關(guān)檔案資料的.收集,并進行整理分類、匯編、裝訂;
3、收集近兩年來學(xué)校所獲得的獎杯、獎狀、證書、匾牌、成果等,整理裝飾榮譽室。
(三)環(huán)境整治組
負責(zé)人:xx
成 員:xx
主要職責(zé):負責(zé)校園的環(huán)境整治和環(huán)境衛(wèi)生工作。
。ㄋ模⿴熒拿鲃(chuàng)建組
負責(zé)人:xx
成員:xx
主要職責(zé):
1、負責(zé)全校師生文明創(chuàng)建宣傳教育工作,做到家喻戶曉;
2、組織豐富多彩的文明創(chuàng)建活動,特別是安排布置好檢查驗收期間的創(chuàng)建活動;
3、負責(zé)文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室等創(chuàng)建評比工作。
三、迎評驗收工作步驟
學(xué)校創(chuàng)建省級最佳文明單位迎評驗收工作分四步進行。
第一步:宣傳動員。
一是召開黨委會,傳達上級文件精神,下達迎評驗收工作任務(wù);二是召開迎評工作專班會議,部署任務(wù),提出要求;三是召開全校教職工大會,主要是學(xué)習(xí)傳達上級和學(xué)校的要求,明確任務(wù),統(tǒng)一思想,提高認識。
第二步:組織實施。
各部門按照上級和學(xué)校的要求組織實施,各工作專班按照任務(wù)、職責(zé)和具體分工開展工作。
第三步:組織檢查。
文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對各部門文明創(chuàng)建工作進行檢查,對各專班工作情況進行驗收,對達不到要求者或存在問題的部門責(zé)其改進,達到要求為止。
第四步:表彰先進。
評比表彰文明家庭、文明處室、文明班級、文明寢室,召開表彰大會,頒發(fā)證書。
第五步:迎接驗收。
迎接省市文明辦對我校創(chuàng)建省級最佳文明單位工作進行檢查驗收。
四、幾點要求
1、高度重視,提高認識。
創(chuàng)建省級最佳文明單位是外樹形象,內(nèi)強素質(zhì),提高辦學(xué)水平的一項十分重要的工作,也是學(xué)校今年下半年的重要工作之一。學(xué)校黨委、行政十分重視。各部門要引起高度重視,提高認識,把創(chuàng)建省級最佳文明單位作為當(dāng)前一項重要工作,認真抓緊抓好,把各項工作落到實處。
2、學(xué)習(xí)文件,明確任務(wù)。
各部門要認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)文件,明確任務(wù),堅定信心,要分解任務(wù),細化責(zé)任,把每一項目標(biāo)落實到人,實行責(zé)任制,扎扎實實開展工作。
3、廣泛宣傳,營造氛圍。
要通過多種途徑,廣泛宣傳創(chuàng)建省級最佳文明單位的意義和作用,通過校園網(wǎng)、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳創(chuàng)建活動的各項內(nèi)容,讓全校教職工和學(xué)生都明確任務(wù)和目標(biāo),讓文明創(chuàng)建工作做到家喻戶曉,使文明創(chuàng)建工作有條不紊的進行,確保創(chuàng)建目標(biāo)的實現(xiàn)。
創(chuàng)建文明單位工作方案4
為更好地組織開展?fàn)巹?chuàng)縣級文明單位活動,根據(jù)縣文明單位考核標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求和縣教育局黨委新學(xué)年工作意見,特制定本方案。
一、創(chuàng)建總體目標(biāo)
利用一年時間,在全校教職工的共同努力下 ,深入開展好學(xué)校的精神文明工作,力爭學(xué)校的精神文明工作再上一個新臺階。
二、創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組
建立以劉奇松校長為組長,校務(wù)會其他人員及教研組長為組員的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,負責(zé)組織實施本小的文明創(chuàng)建工作。
三、創(chuàng)建具體目標(biāo)
1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,不走過場,把文明創(chuàng)建活動貫穿教育教學(xué)工作全過程。
2、在教職工中加強政治思想教育工作,加強愛國主義、集體主義、社會主義教育,進行廉潔勤政、遵紀守法、愛崗敬業(yè)、文明服務(wù)教育,樹立良好形象。
3、經(jīng)常進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,樹立文明禮貌、敬老愛幼、講道德、守信譽的良好社會風(fēng)尚。
4、開展豐富多彩的`文體活動,陶冶教職工情操,培養(yǎng)積極向上的人生情趣。
5、經(jīng)常進行法制教育,使每名教職工都成為遵紀守法的公民,提倡晚婚晚育。
6、開展政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高教職工素質(zhì)。堅持依法辦事,認真完成學(xué)校各項工作任務(wù)。
7、搞好環(huán)境衛(wèi)生,美化辦公環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境,創(chuàng)造一個舒適、優(yōu)美的辦公場所和學(xué)習(xí)家園。
四、創(chuàng)建具體內(nèi)容
1、深入扎實地開展好教職工思想道德教育實踐活動、組織開展全員技能培訓(xùn)和崗位練兵活動,切實提高教職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、嚴格執(zhí)行學(xué)校首屆教代會以來通過的管理文件,依法規(guī)范辦學(xué);修改完善各項規(guī)章制度,量化考核細則,健全長效的管理機制。
3、加強學(xué)生的法制、安全教育,深入貫徹學(xué)生守則、行為規(guī)范、學(xué)生管理條例,強化行為養(yǎng)成教育。
4、深入開展“五講一創(chuàng)”活動,即“講文明、講誠信、講發(fā)展、講素質(zhì)、講質(zhì)量、創(chuàng)業(yè)績”活動,提高教職工的綜合素質(zhì)。
5、認真扎實地開展師德教育,提高師德水平。
6、搞好校內(nèi)外宣傳,及時宣傳學(xué)校教育發(fā)展取得的成果。
7、開展豐富多彩的文化活動,豐富校園文化。
8、加強德育工作。加強對學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義教育;利用多種形式對學(xué)生進行思想道德和文明行為教育,自覺養(yǎng)成文明行為習(xí)慣。
9、開展創(chuàng)文明學(xué)校、文明辦公室、文明班級、文明個人活動,定期檢查、考核、總結(jié),年末進行評選。
五、創(chuàng)建保障措施
1、加強學(xué)習(xí),努力提高職工素質(zhì)。制定學(xué)習(xí)計劃,組織師生學(xué)習(xí)文明創(chuàng)建的有關(guān)文件和要求,把其作為德育重要內(nèi)容來抓,并結(jié)合本單位的實際,運用各種形式進行宣傳,努力做到人人皆知。大力表揚先進典型,批評不文明的行為,努力營造“人人講公德、個個講文明”的氛圍。
2、分工負責(zé),落實創(chuàng)建責(zé)任制。創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施日常文明創(chuàng)建的管理工作,各職能部門分工負責(zé),狠抓落實。建立責(zé)任追究制度,實行誰主管、誰負責(zé);誰出問題、誰負責(zé);誰的責(zé)任,追究誰的工作制度。
3、開展督查,實行嚴格獎懲創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組定期和不定期對創(chuàng)建工作進行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。開展檢查評比,結(jié)果及時公布。對創(chuàng)建工作抓得好的處室、年級、班級進行表揚和獎勵;對創(chuàng)建工作抓得不力的,給予通報批評。學(xué)校將創(chuàng)建工作作為重要內(nèi)容納入教職工(包括班主任)平時和年終考評以及評先評優(yōu),納入文明辦公室、文明教工、文明學(xué)生的評比,并實行相應(yīng)的獎懲.
創(chuàng)建文明單位工作方案5
一、指導(dǎo)思想
按照市級文明單位六條評選標(biāo)準(zhǔn),以人事干部隊伍建設(shè)做到學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu),人事業(yè)務(wù)建設(shè)做到工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先,人事部門自身建設(shè)做到制度健全、環(huán)境優(yōu)美、管理嚴格為總體目標(biāo),以提高個人素質(zhì)、促進業(yè)務(wù)工作、樹立部門形象為抓手,建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、創(chuàng)新型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)、高效型機關(guān)。
二、目標(biāo)任務(wù)
二○XX年爭創(chuàng)市級文明單位,為爭創(chuàng)省級文明單位打好基礎(chǔ)。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立xx縣人事局文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,xx任組長,xxx等五名同志任副組長,局屬事業(yè)單位、各股室負責(zé)人為成員。xx負責(zé)文明創(chuàng)建的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,xx負責(zé)文明創(chuàng)建的日常工作。
四、創(chuàng)建措施
。ㄒ唬┘哟笮麄髁Χ龋瑺I造良好創(chuàng)建氛圍。在xx縣人事局網(wǎng)站上開辦文明創(chuàng)建專欄,大力宣傳文明創(chuàng)建的意義和作用,進一步統(tǒng)一全局上下的思想認識,形成人人重視創(chuàng)建活動,人人參與創(chuàng)建活動,個人素質(zhì)在創(chuàng)建活動中得到提高,業(yè)務(wù)工作在創(chuàng)建活動中得到促進,單位形象在創(chuàng)建活動中得到展現(xiàn)的良好氛圍。圍繞人事工作實際,多形式多方法多途徑地開展文明創(chuàng)建活動。制定調(diào)研宣傳目標(biāo)考核辦法,出臺調(diào)研宣傳獎勵制度,激勵和鼓勵干部職工向上級部門報送工作動態(tài),向新聞媒體宣傳工作亮點。
(二)堅持從嚴治局,夯實文明創(chuàng)建基礎(chǔ)。
1、制定規(guī)章制度,嚴明工作紀律。一是堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度。堅持黨員生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重生活會制度、局長辦公會和全局干部職工會制度。二是制作以《人事編制干部職工十不準(zhǔn)》為主要內(nèi)容崗位公示牌制度,規(guī)范人事編制干部職工的行為。三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)要求,制定、下發(fā)《XX年紀檢監(jiān)察要點》和《XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)》。四是建設(shè)和開通xx省xx縣人事局網(wǎng)站,落實首問責(zé)任制要求,自覺接受社會各界監(jiān)督。
2、強化檢查督辦,推進工作落實。建立《機關(guān)目標(biāo)考核責(zé)任制》,分共同目標(biāo)、職能目標(biāo)將全年人事人才工作任務(wù)量化到人,對干部職工實行百分制量化計分考核辦法,給予物質(zhì)獎勵,作為年度考核評比依據(jù)之一。堅持工作匯報制度,每月一次工作匯報、半年一次總結(jié)考核、年終一次考核兌現(xiàn)。做到每月有檢查工作會,半年有總結(jié)工作會,年終有考核工作會,平時不定期召開督查工作會,以促進各項工作的落實。
(三)突出學(xué)習(xí)重點,提高干部職工素質(zhì)。
1、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法。在全局干部職工中開展學(xué)理論,比政治理論水平;學(xué)業(yè)務(wù),比服務(wù)人才水平;學(xué)法律,比依法執(zhí)政水平;學(xué)科技,比現(xiàn)代管理水平;學(xué)寫作,比文字處理水平等五學(xué)五比活動,堅持周五學(xué)習(xí)日制度,堅持七有,即有計劃、有書籍、有老師、有筆記、有心得體會、有檢查落實、有學(xué)習(xí)效果。在局內(nèi)開展傳幫帶活動,加強對青年干部的培養(yǎng),提高青年干部素質(zhì)和能力。
2、突出學(xué)習(xí)重點。重點學(xué)習(xí)《中華人民共和國公務(wù)員法》、建設(shè)社會主義新農(nóng)村理論以及人事編制工作業(yè)務(wù)知識。
3、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。
。ㄋ模┝⒆惆l(fā)展大局,推動人事人才工作。
1、更新思想觀念,把握角色定位。在全局上下進一步強化服務(wù)基層、服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)群眾的觀念,結(jié)合人事編制工作實際,進一步深化服務(wù)經(jīng)濟、服務(wù)基層、服務(wù)人才為主題的三服務(wù)活動,以服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展作為人事編制工作的出發(fā)點、落腳點和著力點,樹立在服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展中促進自身發(fā)展,以自身快速發(fā)展為縣域經(jīng)濟社會發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)的理念和觀念。
2、圍繞一個主題,實現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變。圍繞服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展大局一個主題,實現(xiàn)人事部門職能戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變,由單一抓人事工作轉(zhuǎn)變到人事人才工作并舉,并以人才工作統(tǒng)攬人事工作上來,實現(xiàn)人事工作重點戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)移,從單純的管理轉(zhuǎn)變到管理與服務(wù)并舉,并以服務(wù)為主上來,在工作方式方法上變審批為指導(dǎo),變被動為主動。
3、搭建服務(wù)平臺,擴寬服務(wù)領(lǐng)域。發(fā)揮人事部門自身優(yōu)勢,繼續(xù)落實《企業(yè)人事人才服務(wù)工程實施方案》和《關(guān)于進一步加強非公有制企業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱資格評價工作的'通知》,推動人事部門服務(wù)對象由行政事業(yè)單位工作人員向各類人才轉(zhuǎn)變,以營造有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的良好社會環(huán)境為目標(biāo),健全和完善人事代理、教育培訓(xùn)和人才評價三大服務(wù)體系,為各類人才提供更廣泛更全面更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。結(jié)合人事部門工作職責(zé)和服務(wù)范圍,把支持宜昌興發(fā)集團發(fā)展作為服務(wù)縣域經(jīng)濟社會發(fā)展的載體來抓,積極爭取省人事廳、省博士后管理委員會辦公室支持,高質(zhì)量、高規(guī)格、高要求地建設(shè)好宜昌興發(fā)集團博士后產(chǎn)業(yè)基地,吸引更多的人才為興發(fā)集團發(fā)展壯大貢獻智慧。
。ㄎ澹┓e極開展活動,樹立部門良好形象。
繼續(xù)完善首問責(zé)任制。認真開展民主評議行風(fēng)回頭看活動。繼續(xù)開展幫扶龍門河林場下崗工人孫德軍活動。抓住市人事局幫扶南陽鎮(zhèn)百羊寨村的機遇,從解決人民群眾關(guān)注的人畜飲水、村級公路、生態(tài)家園等三大建設(shè)入手,扎實有效地開展扶貧幫困活動。積極響應(yīng)和主動參與全省全市人事系統(tǒng)組織的乒乓球比賽、書法、攝影比賽以及縣內(nèi)組織的各項活動。扎實開展人事系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動,迎接全省全市人事系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動檢查。
創(chuàng)建文明單位工作方案6
為鞏固文明單位創(chuàng)建成果,持續(xù)推進精神文明建設(shè)工作邁上新臺階,不斷提升干部職工的文明素質(zhì),切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,根據(jù)《xxx局xxx年精神文明單位創(chuàng)建三年規(guī)劃》,結(jié)合xxx年工作實際,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大精神,深入學(xué)習(xí)宣傳社會主義核心價值觀,大力加強思想道德建設(shè),積極踐行社會主義法治理念,深入開展創(chuàng)建文明單位活動。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
通過創(chuàng)建活動,使機關(guān)上下形成團結(jié)奮進、昂揚向上、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣,增強干部職工的凝聚力和向心力,樹立以人為本、勤政為民、廉潔高效、文明辦事、的形象,營造秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、言行文明的工作氛圍,全面保障我市xxx行業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。
三、工作任務(wù)
(一)強化思想道德宣教
1、開展政治理論學(xué)習(xí)教育。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,理想信念教育常抓不懈。
2、強化機關(guān)黨建工作。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨支部書記發(fā)揮帶頭作用,著力鍛造一支務(wù)實清廉、凝聚力強、戰(zhàn)斗力強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。有效發(fā)揮黨組織的作用,堅持“三會一課”制度,認真開展“主題黨日”等黨建活動。健全黨員長效管理機制,強化黨費繳納、發(fā)展黨員、參加組織生活、民主評議、紀實管理等制度,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3、打造道德講堂活動陣地。精心布置道德講堂活動陣地,體現(xiàn)社會主義核心價值觀和“愛敬誠善”。創(chuàng)新道德講堂活動的內(nèi)容和形式,常態(tài)化開展道德大講堂實踐活動,每季度不少于一次。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,宣揚并傳播關(guān)愛他人、樂于奉獻、崇德向善的正能量,豐富干部職工的`精神世界,培養(yǎng)高尚的道德情操。
4、弘揚社會主義核心價值觀。充分運用電子顯示屏、微信公眾號等媒體,廣泛開展社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)宣傳教育,并引導(dǎo)干部職工自覺踐行。
。ǘ┨嵘芾矸⻊(wù)水平
1、健全內(nèi)部管理制度。健全單位內(nèi)部組織紀律制度、“三重一大”決策制度以及反對“四風(fēng)”、改進作風(fēng)的各項規(guī)章制度,要求干部職工嚴格遵守各項規(guī)章制度規(guī)定。維護優(yōu)良的辦公環(huán)境及秩序。
2、強化公益服務(wù)品牌建設(shè)。充分發(fā)揮機關(guān)支部和志愿者服務(wù)隊在文明創(chuàng)建中的作用,主動幫助扶貧對象、弱勢群體、困難群眾等,開展關(guān)心愛護留守兒童、孤寡老人等活動,做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播、文明交通勸導(dǎo)等志愿服務(wù)活動。
3、開展職業(yè)道德教育。引導(dǎo)干部職工恪守“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德,認真遵守行為規(guī)范、文明有禮、公正執(zhí)法。
。ㄈ┣袑嵚男猩鐣(zé)任
1、倡導(dǎo)積極健康的生活方式。做好單位內(nèi)部衛(wèi)生管理、公益宣傳、志愿服務(wù)、結(jié)對社區(qū)文明創(chuàng)建等方面的工作,積極倡導(dǎo)單位全員參與移風(fēng)易俗活動,推廣文明健康新風(fēng)俗,推動城鄉(xiāng)移風(fēng)易俗常態(tài)化。開展“講文明、樹新風(fēng)”、“低碳過節(jié)”、“公共場所控?zé)煛钡然顒印?/p>
2、加強志愿者組織建設(shè)。倡導(dǎo)干部職工以志愿者的身份開展志愿服務(wù),成立xxx志愿者服務(wù)隊,做好志愿服務(wù)崗前培訓(xùn),單位90%以上的人員參與志愿服務(wù)活動,并在全國志愿服務(wù)信息系統(tǒng)(志愿匯)平臺記錄服務(wù)時間和項目,達到注冊志愿者人均年服務(wù)時間不少于25小時且有規(guī)范的服務(wù)記錄的要求。
3、開展誠信主題教育實踐活動。通過觀看教育片、參加紅色教育主題實踐活動、參觀專題展覽等形式,學(xué)習(xí)先進典型人物誠信品質(zhì),引導(dǎo)干部員工誠實做人,守信做事,誠信服務(wù),在社會誠信建設(shè)方面起到表率作用。
4、營造積極向上的文化氛圍。經(jīng)常性地組織開展“我們的節(jié)日”、經(jīng)典誦讀等文體活動;顒忧坝杏媱,活動中有記錄,活動后有宣傳。
四、保障措施
。ㄒ唬R抓共管,形成工作合力。文明單位創(chuàng)建活動時間緊、事項多、任務(wù)重,單位各科室要積極主動、密切配合、通力合作,努力形成協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊抓共管的良好局面,確保文明單位創(chuàng)建工作有序開展。堅持圍繞中心服務(wù)大局,以抓好重點工作帶動整體工作,以精神文明創(chuàng)建促進業(yè)務(wù)工作發(fā)展。注重充實創(chuàng)建工作的思想道德文化內(nèi)涵,著力提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度。
。ǘ┙∪贫龋卦诼鋵。建立系統(tǒng)有效、環(huán)環(huán)相扣的工作運行機制,嚴格實行責(zé)任制度、監(jiān)督機制和獎懲制度,緊密結(jié)合實際,統(tǒng)籌兼顧,綜合協(xié)調(diào),做到文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進、同考核,做到兩不誤、兩促進。
。ㄈ┳⒅匦麄鳎瑺I造良好氛圍。充分利用各類媒體,加大宣傳力度,對活動中涌現(xiàn)出的先進典型,及時表彰并向上級部門推薦,不斷提高干部職工參與活動的積極性,營造“人人參與創(chuàng)建、創(chuàng)建服務(wù)人人”的良好氛圍。
創(chuàng)建文明單位工作方案7
為深入貫徹實施《公民道德建設(shè)實施綱要》,扎實推進建設(shè),深入開展公民道德建設(shè),進一步提升黨校整體文明素質(zhì),根據(jù)《全國文明單位測評體系(試行)》要求,結(jié)合本單位實際,制定如下活動計劃:
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》,圍繞干部教育工作實際開展“道德講堂”活動,大力倡導(dǎo)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè),使先進的道德理念內(nèi)化于心,外化于行,營造“講道德,做好人,樹新風(fēng)”的濃厚氛圍,推動全校精神文明建設(shè)工作再上新臺階。
二、活動內(nèi)容
“道德講堂”是中央和省、市文明辦對全國文明單位測評考核的重要內(nèi)容。市文明辦明確要求,文明單位要全面開展“道德講堂”活動,作為文明單位考核復(fù)評的重要依據(jù)。
(一)做好環(huán)境布置。要按照“四個有”的要求建設(shè)好“道德講堂”。即“要有固定的場所、有經(jīng)常化的活動、有規(guī)范的'流程、有濃厚的道德文化氛圍”。講堂門口設(shè)置道德講堂標(biāo)示牌,講堂的背景使用固定的或者卷簾式的格式背景。講堂內(nèi)要有氛圍營造,要有格言、修身經(jīng)典、先進人物介紹等。
(二)規(guī)范活動流程。要嚴格按照“八個”流程開展活動,不走樣、不減少,具體是:“省身、唱道德歌、講故事、誦經(jīng)典、發(fā)善心、行崇德禮、送吉祥、一堂一善事”。要充實“道德講堂”宣講隊伍,圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等內(nèi)容開展宣講活動,每月開展一次。
(三)落實一堂一檔。要規(guī)范檔案材料的保管和收集,包含“道德講堂”年度活動方案、活動記錄表、活動圖片、課程安排、活動簽到、講義材料、評議和感言發(fā)言稿、新聞報道、吉祥品、年終總結(jié)等材料,保存好每次活動的電子材料和視頻資料,切實做好“一堂一檔”。
三、宣講內(nèi)容和安排
“道德講堂”的“講故事”環(huán)節(jié)主要圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等內(nèi)容開展宣講。宣講內(nèi)容主要包括:
(一)社會公德宣講。主要以“禮儀”為核心,引導(dǎo)群眾常懷善心,常行善舉,以善為樂,進行文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境和遵紀守法等內(nèi)容宣講。
(二)職業(yè)道德宣講。主要以“忠誠、為民、公正、廉潔”為核心的核心價值觀內(nèi)容宣講。
(三)家庭美德宣講。主要以“和睦”為核心,引導(dǎo)干部職工以孝為本,孝儉養(yǎng)德,開展夫妻和睦、孝敬長輩、關(guān)愛孩子、鄰里團結(jié)、勤儉持家等內(nèi)容宣講。
(四)個人品德宣講。主要以“友善”為核心,引導(dǎo)干部職工提升綜合素質(zhì),確立做人的道理,自覺遵守公民道德規(guī)范,開展團結(jié)友善、正直寬容、明禮誠信、勤儉自強等內(nèi)容宣講。
四、活動要求
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由常務(wù)副校長高紅任組長的“道德講堂”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組要切實加強對全局機關(guān)道德講堂建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),確;顒佑行蜷_展。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要抓好制度完善、人員落實、活動組織、環(huán)境布置、氛圍營造、臺賬資料收集等工作。
(二)扎實有效推進!暗赖轮v堂”建設(shè)是推進機關(guān)作風(fēng)建設(shè)和促進社會和諧的重要內(nèi)容,要創(chuàng)新觀念,搭建平臺,豐富活動方式,確;顒尤〉贸尚。宣講員要深入群眾挖掘身邊的優(yōu)秀道德故事,注重學(xué)習(xí)和提高自身的道德素質(zhì)和宣講水平。全體干部職工一定要自覺參與,積極投入,踴躍發(fā)言。
(三)注重宣傳報道。要充分利用網(wǎng)站、媒體進行展示,努力營造濃厚的活動氛圍。