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學習型黨組織建設工作總結(jié)

時間:2024-09-08 20:48:13 總結(jié) 我要投稿
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學習型黨組織建設工作總結(jié)

  一段充實而忙碌的學習生活結(jié)束了,我們在不斷的學習中,獲得了更多的進步,如果我們能夠?qū)懞脤W習總結(jié),可以收獲更多。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態(tài)吧,以下是小編收集整理的學習型黨組織建設工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

學習型黨組織建設工作總結(jié)

  xx區(qū)機關事務管理局黨支部有在職黨員13人,今年以來,按照區(qū)委的要求和區(qū)直屬機關工委的部署,認真貫徹《關于大力推進學習型黨組織建設的實施意見》等文件要求,扎實開展學習型黨組織建設工作,現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下:

  一、主要做法和特點

  區(qū)機關事務管理局緊緊圍繞“優(yōu)質(zhì)服務樹形象,科學管理創(chuàng)業(yè)績”的創(chuàng)建工作主題,提出要以學習促黨建、促發(fā)展,以學習型黨組織建設引領機關事務改革創(chuàng)新的新要求,通過鞏固創(chuàng)建機制、加強學習引導、創(chuàng)新學習載體,使學習型黨組織建設扎實推進,取得了較好的成效。

 。ㄒ唬╈柟掏晟苿(chuàng)建工作機制

  局黨組充分認識創(chuàng)建學習型黨組織的重要意義,高度重視創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建學習型黨組織作為拓展黨建內(nèi)容的一項重要工作納入議事日程。成立了創(chuàng)建學習型黨組織領導小組,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各科室密切配合的工作格局,明確提出工作主題、要求和重點,進一步激發(fā)職工參與熱情與學習積極性。

  (二)抓好學習宣傳引導

  為進一步加強學習宣傳引導,我們在學習活動中不再簡單的開會、讀報、寫心得,而是更加注重領導垂范、教育引導、互動交流、充實載體和創(chuàng)建實效,確保創(chuàng)建工作學有方式、學有制度、學有載體、學有投入,著重以“四項工作機制”作為保障。一是定期學習機制。每月做到了“三個一”學習,即學習一次理論政策,學習一項業(yè)務知識,讀一本好書,領導帶頭組織學習、撰寫心得、案例、帶頭上黨課、作報告、學習交流,掀起“頭腦風暴”學習熱潮。二是培養(yǎng)人才機制。建立了理論宣傳員隊伍,開展了理論與業(yè)務的系列知識講座,按照“缺什么補什么”的要求,分批次從公文寫作、公務接待、行政中心運行管理等方面進行分類指導,有計劃有針對性地組織干部開展履行崗位職責所必備的業(yè)務技能培訓,組織全區(qū)各部門相關干部開展“勞動之星”駕駛員服務技能大賽、交通法規(guī)、公共機構(gòu)節(jié)能培訓,培訓人次達到700余人次。三是創(chuàng)新激勵機制。將在機關后勤服務工作中征集到的“金點子”和實施的新舉措納入全局工作的重要內(nèi)容,營造了局領導班子高度重視、黨政工團精心組織、各科室認真實施、干部職工踴躍參加的良好格局。四是工作推動機制。將學習型黨組織建設和創(chuàng)先爭優(yōu)、學習型創(chuàng)新型機關結(jié)合,讓黨員干部互相交流學習,增強學習的積極性和主動性,相互促進提高,如針對性的開展了“讀點經(jīng)典”、“嘉陵江”等刊物的討論學習。

 。ㄈ﹦(chuàng)新學習載體

  在抓好學習宣傳引導的同時,我們還進一步創(chuàng)新學習載體,不斷提高黨員干部學習、工作質(zhì)量。一是認真開展了“五好黨組織”、“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、“文明單位”、“青年文明號”等創(chuàng)建工作,在全局范圍內(nèi)開展了“亮明身份,爭創(chuàng)一流”、“八比八看”、“一到兩訪三個一”、節(jié)能宣傳周等系列活動,統(tǒng)一制作了“崗位標示牌”、“爭先創(chuàng)優(yōu)”與“爭創(chuàng)最佳文明單位”流動紅旗欄、“爭先創(chuàng)優(yōu)專題宣傳欄”,將干部姓名、職務、服務承諾公布于眾,接受群眾監(jiān)督,在全局職工中形成“比、學、趕、超”良好氛圍;二是在區(qū)行政服務中心社會服務單位聯(lián)合黨支部中開展“促企業(yè)發(fā)展,為企業(yè)添輝”主題活動,搭建了創(chuàng)先爭優(yōu)、發(fā)展特色的平臺。三是把落實“三項制度”、開展“三項活動”(“三進三同”、“接窮親”、“大下訪”)與學習型黨組織建設結(jié)合起來。全局20多名干部職工在局領導帶領下,分三批來到五寶鎮(zhèn)下灣村,與農(nóng)戶同吃、同住、同勞動,開展調(diào)查研究,了解民情,宣傳政策,解決困難,歷練作風。

  二、存在的不足

  我們在推進學習型黨組織建設工作中,雖然取得了一定的成績。但我們也清醒地認識到,當前存在的一些問題。一是雖制定有學習計劃,但學習內(nèi)容還不夠全面、系統(tǒng),存在一定程度松懈現(xiàn)象。二是學習僅在表面,在理論聯(lián)系實際上還不夠深入。

  三、20xx年度工作打算

  總體要求:以貫徹黨的十七屆五中全會精神,鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果,切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用為基石,進一步明確目標任務,不斷加強政治、專業(yè)、技能理論學習,加強領導班子、黨員、職工隊伍建設,構(gòu)建學習文化,推動機關事務管理又好又快發(fā)展。要求深入開展“素質(zhì)工程”建設,掌握崗位技能;開展“制度建設”,完善學習制度,培訓制度,調(diào)研制度;廣泛開展“五個一”活動,(開展一項主題活動、制定一份讀書計劃、推薦一批書目、確定一批調(diào)研課題、組織一次交流會),廣泛學習先進模范劉玉美同志,不斷提升工作水平和能力。

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