安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容
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安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容1
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,確保安全生產(chǎn)(工作)得以實(shí)現(xiàn),避免安全事故的發(fā)生,保障企業(yè)和員工以群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,提高經(jīng)濟(jì)效益;堅(jiān)持安全生產(chǎn)(工作)目標(biāo)管理“一票否決制”,逐級落實(shí)安全生產(chǎn)(工作)目標(biāo)責(zé)任制,實(shí)行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,以確保目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,依據(jù)《公司安全目標(biāo)管理規(guī)定》的要求,現(xiàn)訂立如下安全生產(chǎn)管理目標(biāo):
一、安全指標(biāo):
1、重大生產(chǎn)責(zé)任事故為零、重大設(shè)備責(zé)任事故為零、重大交通責(zé)任事故為零、重大消防責(zé)任事故為零、重大資金責(zé)任事故為零、重大傷亡責(zé)任事故為零、重大財(cái)產(chǎn)被盜事故為零。
2、大事故:無。鑒定標(biāo)準(zhǔn)為:按QG/xT。09。25。09《安全事故管理規(guī)定》20xx版執(zhí)行。
二、組織管理:
1、組織機(jī)構(gòu)健全。
2、安全管理規(guī)章制度健全。
3、安全責(zé)任分解到班組、個(gè)人,安全責(zé)任標(biāo)識牌到位。
4、年度內(nèi)至少組織一次安全搶險(xiǎn)預(yù)案演習(xí)。
三、安全檢查:
1、安全檢查有組織、有內(nèi)容、有措施,組織實(shí)施到位,有記錄。
2、按月進(jìn)行一次全站的安全大檢查,檢查范圍覆蓋所有安全事項(xiàng)。
3、配氣設(shè)施的巡查和機(jī)器、設(shè)備檢查符合管理標(biāo)準(zhǔn)的要求。
四、安全教育管理:
1、教育培訓(xùn):
。1)全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓(xùn)教育不少于二次,覆蓋面達(dá)100%。
。2)特種崗位操作人員持證上崗率達(dá)到規(guī)定要求。
。3)堅(jiān)持班組每周開展安全安全活動一次,記錄詳實(shí),內(nèi)容全面。
。4)全站每月至少組織二次安全教育學(xué)習(xí),覆蓋全站所有職工。
2、安全管理工作:
。1)壓力容器運(yùn)行區(qū)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)禁超裝、超壓,杜絕各類誤操作事故的發(fā)生。
。2)配氣設(shè)施每年維護(hù)保養(yǎng)一次,并做好記錄,閥門泄漏率控制在2%以內(nèi),監(jiān)護(hù)維修及時(shí)率100%。
(3)安全制度落實(shí)率達(dá)到100%。
。4)運(yùn)行的鍋、容、管等特種設(shè)備,達(dá)到《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》要求。
(5)安全信息溝通率達(dá)到100%,各項(xiàng)記錄準(zhǔn)確、完整。同時(shí),發(fā)生事故后應(yīng)即時(shí)逐層匯報(bào),發(fā)現(xiàn)隱瞞不報(bào)者將重處。
。6)杜絕違章作業(yè),杜絕違章指揮。
。7)加強(qiáng)各種設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)管理,確保其安全正常運(yùn)行及消防設(shè)施、器材完好、可靠。
五、安全效益指標(biāo):
1、全員安全生產(chǎn)率達(dá)到100%。
2、消防設(shè)施、設(shè)備完好率達(dá)到100%。
3、運(yùn)行設(shè)備完好率:重點(diǎn)設(shè)備達(dá)到100%,一般設(shè)備達(dá)到98%以上。
六、本責(zé)任書一式二份,雙方各執(zhí)存一份。
七、本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字生效,執(zhí)行期20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
公司領(lǐng)導(dǎo)(簽字):責(zé)任人(簽字):
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
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為進(jìn)一步貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針,執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等法律法規(guī),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,切實(shí)做好安全工作,促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展,結(jié)合企業(yè)實(shí)際,特簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)
1、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立以分廠主要負(fù)責(zé)人為首的安全生產(chǎn)管理組織,健全安全生產(chǎn)管理制度,明確與分廠安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的兼職安全生產(chǎn)管理人員。
2、嚴(yán)格執(zhí)行安全例會制度,每月召開一次安全生產(chǎn)工作會議,解決安全生產(chǎn)工作中存在的問題,布置今后安全生產(chǎn)工作,并做會議記錄。
3、積極組織職工參于各項(xiàng)安全生產(chǎn)宣傳教育活動。特種作業(yè)人員按規(guī)定要求參加培訓(xùn),持證上崗。
4、重點(diǎn)加強(qiáng)氨系統(tǒng),電梯等重點(diǎn)部位的安全監(jiān)控工作,制定安全操作規(guī)程,并公布上墻,督促相關(guān)崗位職工嚴(yán)格按操作規(guī)程操作。
5、分廠與各工段,小組及分廠范圍內(nèi)的租賃經(jīng)營戶及時(shí)簽定安全工作協(xié)議,明確雙方安全生產(chǎn)責(zé)任,權(quán)利和義務(wù),分解落實(shí)安全責(zé)任。
6、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查制度,定期不定期的組織安全生產(chǎn)檢查,并做檢查記錄。
7、認(rèn)真抓好隱患整改工作,一時(shí)難以整改到位的,要加強(qiáng)人防力度,并及時(shí)報(bào)告廠部。
8、建立健全安全生產(chǎn)管理臺帳。包括管理組織,安全制度,操作規(guī)程,安全會議,安全檢查,隱患整改和值班記錄等臺帳。
9、全年安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。做到無職工因公重傷以上事故,無火災(zāi)事故,無因人為操作設(shè)備失誤而造成重大財(cái)產(chǎn)損失的設(shè)備事故和停產(chǎn)半天以上的生產(chǎn)事故。
二、獎懲辦法
完成安全生產(chǎn)目標(biāo)的給予通報(bào)表揚(yáng),未完成目標(biāo)的給予通報(bào)批評,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并實(shí)施一票否決。
三、本責(zé)任書自20xx年1月1日起生效,有效期一年。
四、本責(zé)任書一式兩份,廠部和責(zé)任單位各執(zhí)一份。
責(zé)任人:
日期:
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為貫徹執(zhí)行國家《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》和國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》等建筑安全生產(chǎn)法律法規(guī),以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,切實(shí)實(shí)施責(zé)任制目標(biāo),以更有力的措施,更務(wù)實(shí)的作風(fēng),強(qiáng)化施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工的管理工作。為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo),層層落實(shí)責(zé)任目標(biāo),F(xiàn)與各項(xiàng)目部簽定20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:
一、管理目標(biāo)
1、杜絕發(fā)生一般事故及以上的安全生產(chǎn)事故。杜絕重大機(jī)械事故、重大火災(zāi)事故與急性中毒事故。年輕傷事故頻率控制在3‰以內(nèi),年因工重傷、死亡事故率為零。
2、積極推動項(xiàng)目部創(chuàng)建省、市文明示范工地。按照《建筑施工文明工地管理規(guī)定》和《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59-20xx)的規(guī)定,推進(jìn)建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理和文明施工標(biāo)準(zhǔn)化管理,文明施工達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。
3、文明施工管理目標(biāo):所轄范圍確保完成一個(gè)以上省級安全文明示范工地。
二、措施和要求
1、應(yīng)按照建設(shè)部《建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置及專職安全生產(chǎn)人員配備辦法》的規(guī)定,項(xiàng)目部應(yīng)設(shè)立安全管理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),工程總建筑面積超過1萬平方米以上,必須配備2~3人的專職安全員,5萬平方米以上應(yīng)設(shè)立安全管理股。
2、各項(xiàng)目經(jīng)理部要成立施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持執(zhí)行旬檢制度。每周例會必須同時(shí)進(jìn)行安全生產(chǎn)分析研究解決施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作中存在的問題,及時(shí)布置、落實(shí)各項(xiàng)安全管理工作。
3、明確職責(zé),落實(shí)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確項(xiàng)目經(jīng)理是本項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的崗位責(zé)任體系,層層分解崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,做到責(zé)任明確、措施得力、落實(shí)到人。
4、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)安全管理規(guī)章制度,按照建設(shè)部《建筑安裝工程安全文明施工措施費(fèi)用管理辦法》,必須保證安全文明施工措施費(fèi)用投入。完善安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的投入,嚴(yán)格控制不合格的安全防護(hù)用品及被淘汰的.機(jī)具設(shè)備進(jìn)入施工現(xiàn)場。
5、提高項(xiàng)目經(jīng)理部整體安全管理素質(zhì),項(xiàng)目經(jīng)理、專職安全員必須經(jīng)過安全培訓(xùn)考核,考核合格方可上崗任職。
6、深入開展“關(guān)愛生命,關(guān)注安全”創(chuàng)建文明施工工地活動,堅(jiān)持“以人為本”的原則,改善工人的勞動條件和生活及工地環(huán)境,消除環(huán)境污染,提高全體職工的安全文化理念和文明行為的意識。
7、認(rèn)真執(zhí)行工程建設(shè)安全生產(chǎn)強(qiáng)制性條文標(biāo)準(zhǔn),每旬組織一次工地自檢,對存在的事故隱患執(zhí)行“三定、一落實(shí)”措施,加強(qiáng)控制腳手架、模板支撐、基坑圍護(hù)、起重機(jī)械傷害、高空墜落等事故的發(fā)生,狠抓“三寶、四口”、施工用電等安全防護(hù)措施。出現(xiàn)事故,要堅(jiān)持“四不放過”的原則。認(rèn)真執(zhí)行安全事故報(bào)告制度。
8、深入開展施工現(xiàn)場安全達(dá)標(biāo)活動,要采取有力的措施,保證安全達(dá)標(biāo)目標(biāo)的全面落實(shí)。對存在要采取切實(shí)有效防范措施。應(yīng)按公司所編制“施工現(xiàn)場安全防護(hù)與文明施工實(shí)施圖集”和“福建省建筑施工安全文明標(biāo)準(zhǔn)示范圖集”標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
9、大力做好安全教育培訓(xùn)工作,以提高廣大職工的安全生產(chǎn)觀念,增強(qiáng)自我保護(hù)能力,遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員必須持證上崗的制度。
10、應(yīng)建立生產(chǎn)安全應(yīng)急救援預(yù)案,并定期開展安全事故應(yīng)急預(yù)案演練。
11、公司將對各項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的執(zhí)行和落實(shí)情況進(jìn)行定期考核,年終組織考評,對完成管理目標(biāo)達(dá)標(biāo)的項(xiàng)目部給予通報(bào)表彰,獲得省級文明施工示范工地稱號將給予較大的經(jīng)濟(jì)獎勵。未能完成的給予通報(bào)批評,并按公司有關(guān)規(guī)定處以1000~10000元經(jīng)濟(jì)處罰。對于管理不力,造成傷亡事故的,將根據(jù)《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》第62條、第64條、第66條的規(guī)定處理。
12、本責(zé)任書為20xx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,作為年終組織考評的依據(jù)。
本責(zé)任書經(jīng)公司蓋章、企業(yè)法人簽字及各項(xiàng)經(jīng)理部項(xiàng)目經(jīng)理簽字后即生效。
公司蓋章:項(xiàng)目部:
簽名:負(fù)責(zé)人:
20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日
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一、安全生產(chǎn)職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī),定期進(jìn)行合規(guī)性評價(jià)。
3、作為公司安全工作的主管部門,認(rèn)真履行在日常工作中的監(jiān)督、檢查職責(zé),為公司在安全方面的決策提供技術(shù)支持。
4、根據(jù)公司發(fā)展的需要,適時(shí)制定、完善安全管理制度。
5、認(rèn)真組織各類安全檢查工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施督促、跟蹤驗(yàn)證安全隱患的整改工作。
6、積極開展安全宣傳教育培訓(xùn)工作,全面提高員工的安全意識。
二、目標(biāo):
1、安全生產(chǎn)零事故。
2、事故隱患整改率100%。
3、重大危險(xiǎn)源按要求辨識和控制率100%。
4、承包商培訓(xùn)率100%。
5、安全設(shè)施設(shè)備完好率100%。
6、職業(yè)病發(fā)生率零。
7、勞保用品合格使用率100%。
8、危險(xiǎn)廢棄物按規(guī)定處置率100%。
9、新改擴(kuò)建項(xiàng)目“三同時(shí)”實(shí)現(xiàn)率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時(shí);可評為安全工作先進(jìn)集體。
3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個(gè)人,實(shí)行一票否決,公司給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。
部門負(fù)責(zé)人簽字:日期:
總經(jīng)理簽字:日期:
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容5
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》,進(jìn)一步明確崗位安全生產(chǎn)職責(zé),落實(shí)安全管理責(zé)任,確保企業(yè)的財(cái)產(chǎn)安全和員工的生命安全,簽訂本責(zé)任書。
一、管理職能及責(zé)任
1、分管公司的安全生產(chǎn)管理工作,對全公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
2、主管公司的工藝質(zhì)量、運(yùn)轉(zhuǎn)操作、設(shè)備維修等生產(chǎn)職能管理,對主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
3、主管皮輥、木管、試驗(yàn)室、驗(yàn)配組、通用工段、電氣工段、基本建設(shè)(含外包工程)等管理,對主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,是生產(chǎn)部各職能小組安全管理的第一責(zé)任者;
4、負(fù)責(zé)公司重大安全事故隱患整改工作的立項(xiàng)、審核,報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施,對重大事故隱患整改工作的落實(shí)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
5、負(fù)責(zé)組織制定、審批公司各工種的安全操作規(guī)程,對因操作規(guī)程欠缺而導(dǎo)致發(fā)生的生產(chǎn)安全事故負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
6、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),對各分場安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,是各分場安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任者。
二、管理目標(biāo)
1、認(rèn)真履行安全管理職責(zé),確保公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的全面完成;
2、杜絕生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)和各分場發(fā)生因工死亡、因工致殘1---4級(含上下班途中發(fā)生的工傷事故本人負(fù)50%以上責(zé)任的機(jī)動車輛事故)以及一次性直接經(jīng)濟(jì)損失30000元以上的火警事故;
3、有效遏制生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)和各分場發(fā)生因工致殘5級以下(含上下班途中發(fā)生的工傷事故本人負(fù)50%以上責(zé)任的機(jī)動車輛事故)和一次性直接經(jīng)濟(jì)損失10000元以下的火警事故。
三、管理考核
1、未完成公司年度安全生產(chǎn)目標(biāo)所確定的安全生產(chǎn)目標(biāo)值,視責(zé)任大小處xx元以上5000元以下罰款;
2、生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)或各分場發(fā)生因工死亡、因工致殘1---4級(含上下班途中發(fā)生的工傷事故本人負(fù)50%以上責(zé)任的機(jī)動車輛事故)以及一次性直接經(jīng)濟(jì)損失30000元以上的火警事故,視責(zé)任大小處xx元以上5000元以下罰款;
3、生產(chǎn)部所轄范圍內(nèi)或各分場發(fā)生因工致殘5級以下(含上下班途中發(fā)生的工傷事故本人負(fù)50%以上責(zé)任的機(jī)動車輛事故)和一次性直接經(jīng)濟(jì)損失10000元以下的火警事故,視責(zé)任大小處1000元以上xx元以下罰款。
四、其它
本責(zé)任書一式兩份,由公司總經(jīng)理(綜合部代存)和生產(chǎn)管理副總經(jīng)理各自存檔一份。
本責(zé)任書自簽字之日起生效,簽字人調(diào)離工作崗位時(shí)應(yīng)向接任人交待清楚,由接任人補(bǔ)簽責(zé)任書。
公司總經(jīng)理簽字:
生產(chǎn)管理副總經(jīng)理簽字:
20xx年xx月xx日
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容6
一、安全生產(chǎn)職責(zé):
1、認(rèn)真貫徹國家“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針;深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。
2、認(rèn)真貫徹中交二航局質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康“一體化”管理方針:誠信守法,科學(xué)管理,精心施工,顧客滿意,以人為本,預(yù)防為主,保護(hù)環(huán)境,追求卓越。
3、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。
4、檢查指導(dǎo)施工時(shí),同時(shí)檢查指導(dǎo)現(xiàn)場安全生產(chǎn),對安全生產(chǎn)設(shè)施不符合規(guī)定、違反安全技術(shù)規(guī)程、施工設(shè)備工具狀況不良或使用不當(dāng)要及時(shí)制止并向施工負(fù)責(zé)人反映,落實(shí)整改;
5、根據(jù)工程項(xiàng)目、施工現(xiàn)場的實(shí)際情況,制定有針對性的施工方法;對危險(xiǎn)性大的分部、分項(xiàng)工程,制定專項(xiàng)施工方案,供領(lǐng)導(dǎo)決策。
6、認(rèn)真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)消除,堅(jiān)決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對一些較大隱患要及時(shí)報(bào)告上級部門,采取措施予以控制。
7、參與制定本單位安全教育培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容,定期對作業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)。
8、加強(qiáng)對原材料和工程質(zhì)量的檢測和管理,為安全生產(chǎn)提供必要的技術(shù)支持和信息保證。
9、加強(qiáng)對監(jiān)視和測量設(shè)備的管理,定期校驗(yàn)、維護(hù)、保養(yǎng),確保安全有效。
二、目標(biāo):
1、安全事故發(fā)生率為零。
2、不發(fā)生工程技術(shù)安全責(zé)任事故。
3、隱患整改率100%。
4、設(shè)施設(shè)備完好運(yùn)轉(zhuǎn)率100%。
5、重大危險(xiǎn)源按要求辨識率100%。
6、實(shí)驗(yàn)廢棄物及垃圾收集及時(shí)率100%。
7、監(jiān)視和測量設(shè)備送檢及時(shí)率100%。
三、獎懲辦法:
1、年內(nèi)項(xiàng)目部將對以上目標(biāo)進(jìn)行考核,達(dá)到目標(biāo)要求的,進(jìn)行表彰獎勵,達(dá)不到目標(biāo)要求的,項(xiàng)目部視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo);本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時(shí);可評為安全工作先進(jìn)集體。
3、對未達(dá)標(biāo)的部門及發(fā)生安全事故的部門和個(gè)人,實(shí)行一票否決,項(xiàng)目部給予取消其評比先進(jìn)的資格。
4、對于玩忽職守,工作不負(fù)責(zé)任造成一定后果的人員,項(xiàng)目部將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時(shí)整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,上報(bào)司法機(jī)關(guān)依法追究其刑事責(zé)任。
部門負(fù)責(zé)人簽字:
日期:
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容7
為加強(qiáng)綜合安全管理,落實(shí)安全管理責(zé)任,強(qiáng)化工廠安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的安全意識和法制責(zé)任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預(yù)防和減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進(jìn)行,集團(tuán)公司根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,與各單位負(fù)責(zé)人簽訂xxxx年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,具體內(nèi)容如下:
一、安全控制目標(biāo):
1、較大及以上安全事故為零;
2、一般安全生產(chǎn)事故不超過2起;
3、無刑事案件,一般治安案件不超過2起;
4、員工安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂率100%;
5、特種作業(yè)人員持證上崗率100%;
6、外租、外包安全管理協(xié)議簽訂率100%;
7、新進(jìn)員工上崗前三級安全教育培訓(xùn)合格率100%;
8、特種設(shè)備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;
9、安全事故隱患整改率100%;
二、安全工作職責(zé):
1.要加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)。要健全工廠安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),審定年度全生產(chǎn)工作計(jì)劃,明確安全防范重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)崗位。
2.嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,層層組織簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀并考核。
3.對事故隱患不整改或發(fā)生安全事故的車間、部門或班組,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。
4.要按時(shí)向集團(tuán)公司企管部報(bào)送安全生產(chǎn)專題會議、安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查和月度安全事故匯總等材料。
5.要加強(qiáng)事故隱患排查和整改,按照安全生產(chǎn)事故隱患整治管理規(guī)定,制定有關(guān)項(xiàng)目的整改方案,落實(shí)整改責(zé)任,限期整改到位,及時(shí)消除事故隱患。對一時(shí)難以整改的重大事故隱患,要落實(shí)責(zé)任和措施,實(shí)施有效監(jiān)控。
6.實(shí)行安全問題“一票否決”制,對于隱患整改多次不及時(shí)、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,并根據(jù)責(zé)任追究制度對其直接主管給予嚴(yán)肅處理。
7.對重大危險(xiǎn)源要做好登記建檔、安全評估、應(yīng)急技術(shù)培訓(xùn)、警示標(biāo)志設(shè)置、安全檢查及安全規(guī)章制度的制定和完善,同時(shí)要健全各級安全管理臺賬。
8.加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作;
⑴、組織各車間、部門認(rèn)真學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策。
⑵、按照國家、省市及集團(tuán)公司的統(tǒng)一部署和要求,扎實(shí)有效的開展“安全生產(chǎn)月”宣傳教育活動,有序組織各項(xiàng)安全活動,按時(shí)完成上級布置的工作任務(wù),有效增強(qiáng)干部員工的安全生產(chǎn)意識。
、、要嚴(yán)格執(zhí)行全員安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業(yè)人員100%經(jīng)培訓(xùn)考試合格,持證上崗。
10、加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故處理工作:
、、要加強(qiáng)車間、部門應(yīng)急救援體系建設(shè),進(jìn)一步完善各類生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援預(yù)案,應(yīng)急救援預(yù)案要分工明確、針對性強(qiáng),每個(gè)預(yù)案年內(nèi)至少組織一次演練,并根據(jù)演練情況不斷完善。
⑵、依法建立應(yīng)急救援組織,落實(shí)應(yīng)急救援人員,配備救援器材和裝備,并落實(shí)救援預(yù)案涉及的救援責(zé)任部門和責(zé)任人,保證應(yīng)急救援啟動所必需的人力、物力和財(cái)力。
、、若單位發(fā)生安全生產(chǎn)事故,杜絕瞞報(bào)和遲報(bào)現(xiàn)象,按照安全生產(chǎn)事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調(diào)查并做好善后處理工作。
三、安全獎懲考核:
獎懲原則:依據(jù)誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實(shí)。
1、年內(nèi)無較大及以上安全事故發(fā)生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎
勵工廠:大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金2.6萬元。
2、年內(nèi)發(fā)生重、特大安全事故或累計(jì)發(fā)生2次(含2次)以上較大安全事故或3次
(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責(zé)任及責(zé)任部門年終先進(jìn)評比資格及年終安全生產(chǎn)獎金。
3、年內(nèi)工廠區(qū)域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標(biāo)準(zhǔn)獎勵工廠:
大型工廠(員工人數(shù)≥500人),獎金5000元;
4、工廠區(qū)域發(fā)生刑事案件的,取消責(zé)任單位年終先進(jìn)評比資格,同時(shí)對責(zé)任單位按
照5000元/起的標(biāo)準(zhǔn)罰款,并依法追究犯罪嫌疑人的刑事責(zé)任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。
5、員工未簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,-1分/人;特種作業(yè)人員無證上崗,-2分/人。
6、工廠未與廠區(qū)內(nèi)外租、外包單位簽訂安全管理協(xié)議的,-5分。
7、新進(jìn)員工崗前未經(jīng)三級安全教育培訓(xùn)上崗的,-2分/人。
8、特種設(shè)備、壓力容器未按規(guī)定年檢、定檢的-1/臺。
9、安全事故隱患整改不及時(shí)的、不到位的,-1分/臺。
本責(zé)任書一式兩份,xxx公司和單位(部門)主要責(zé)任人各執(zhí)一份。本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
公司總經(jīng)理:
日期:
公司廠長(部門):
日期:
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容8
為全面貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)責(zé)任狀,保證供水安全,公司財(cái)產(chǎn)安全,人民生命安全,特制定崗位責(zé)任如下:
1、萬噸水廠運(yùn)行人員必須按時(shí)上、下班(具體時(shí)間由水廠根據(jù)實(shí)際情況安排),不得遲到、早退和曠工,發(fā)現(xiàn)一次罰款20元。
2、運(yùn)行人員必須服從水廠廠長工作調(diào)度,如不服從,將上報(bào)公司,由公司處理。
3、運(yùn)行人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行泵房運(yùn)行安排,不得隨意開、停機(jī),發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班運(yùn)行人員罰款20元。
4、運(yùn)行人員不允許請其他人員代班,發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班人員罰款20元。
5、運(yùn)行人員必須按時(shí)交接班,交班人員提前離崗,接班人員發(fā)現(xiàn)后上報(bào)水廠廠長,查證屬實(shí)后將交班人員的罰款獎勵給接班人員。接班人員不按時(shí)到崗,交班人員應(yīng)繼續(xù)在崗并上報(bào)水廠廠長,查證屬實(shí)后將接班人員的罰款獎勵給交班人員。
6、運(yùn)行人員當(dāng)班時(shí),要求每小時(shí)做一次值班記錄,如停機(jī),要求作高位水池記錄,記錄一定要認(rèn)真如實(shí)填寫,發(fā)現(xiàn)不負(fù)責(zé)任、不認(rèn)真記錄甚至自編紀(jì)錄,發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班人員罰款20元。
7、運(yùn)行人員必須嚴(yán)格按照《泵房操作規(guī)程》進(jìn)行操作,因未按《泵房操作規(guī)程》操作而引起的事故以及損失,責(zé)任由當(dāng)班運(yùn)行人員全部承擔(dān)。
8、運(yùn)行人員當(dāng)班過程中發(fā)現(xiàn)水泵運(yùn)行異常應(yīng)立即停機(jī)并報(bào)告水廠廠長,等待處理。未按要求處理的,對當(dāng)班運(yùn)行人員罰款20元。
9、運(yùn)行人員當(dāng)班時(shí)必須對泵房樓上樓下及周圍環(huán)境(包括清水池周圍)進(jìn)行一次清掃,發(fā)現(xiàn)不合格的,對當(dāng)早班的運(yùn)行人員罰款20元。
10、泵房屬生產(chǎn)重地,一切閑雜及外來人員未經(jīng)上級允許,不得入內(nèi)或逗留,發(fā)現(xiàn)一次對當(dāng)班運(yùn)行人員罰款20元。因閑雜或外來人員進(jìn)入泵房而引發(fā)事故,一切責(zé)任由當(dāng)班運(yùn)行人員承擔(dān)。
11、運(yùn)行人員下夜班后,應(yīng)切斷一切相應(yīng)設(shè)備電源、關(guān)門關(guān)窗。因未切斷電源、未關(guān)門關(guān)窗而造成設(shè)備損毀或財(cái)產(chǎn)損失,一切責(zé)任由當(dāng)班運(yùn)行人員承擔(dān)。
12、本責(zé)任狀一式三份,公司、水廠和簽狀人各一份。
具狀單位:
簽狀部門:
簽狀人:
20xx年xx月xx日
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容9
為嚴(yán)肅執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度,提高員工的自我保護(hù)意識,杜絕安全事故的發(fā)生,確保公司的財(cái)產(chǎn)與員工的安全健康,經(jīng)公司決定,生產(chǎn)工段長(班組長)與全體員工簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書。
一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)
1、重特大事故為零,因工重傷、死亡事故為零;
2、不發(fā)生火災(zāi)事故、中毒事件;
3、因工輕傷為零;
4、不發(fā)生刑事案件;
5、不發(fā)生環(huán)境污染事件;
6、不發(fā)生職業(yè)病;
7、不發(fā)生特大質(zhì)量、工藝事故;
二、安全生產(chǎn)主要工作任務(wù)
為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),全體員工必須采取有力措施,認(rèn)真履行職責(zé)。
1、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、管理。認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位的工藝流程和安全操作規(guī)程規(guī)范。
2、嚴(yán)禁班前、班上喝酒,禁止無證、無三級教育不準(zhǔn)上崗。
3、在生產(chǎn)工作中要自覺履行自我的安全職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行[安全操作規(guī)程,做到不違規(guī),不違紀(jì),并勸阻他人不違章作業(yè)。認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。
4、對自我崗位出現(xiàn)的安全隱患要及時(shí)整改,對無力整改的要及時(shí)采取措施,并上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理部門。
5、對工作違章作業(yè),不聽勸阻,造成財(cái)產(chǎn)損失和人員傷害的視情節(jié)輕重,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外直至追究法律職責(zé)。
6、保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的安全、整潔、保證安全防護(hù)裝置有效,不擅離崗位,正確使用好勞動防護(hù)用品。
7、學(xué)習(xí)安全知識,積極參加各種形式的培訓(xùn),開展技術(shù)革新,為企業(yè)改善勞動條件提出合理化提議。
8、及時(shí)反映、處理不安全問題,積極參加事故搶救工作
9、生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),生產(chǎn)必須服從安全。
三、考核
1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、如果有違反《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》和《員工手冊》里所要求的,按制度執(zhí)行考核。發(fā)生重特大事故構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事任;
3、對本年度出色完成安全生產(chǎn)指標(biāo)的優(yōu)秀員工給予獎勵;
本職責(zé)書一年簽一次,自簽訂之日起生效,委托各主管領(lǐng)導(dǎo)與員工簽約并監(jiān)督。
xxx有限公司
主管領(lǐng)導(dǎo)鑒字:
員工簽字
20xx年xx月xxx日
安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀內(nèi)容10
為落實(shí)安全責(zé)任制,全面實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理部安全工作目標(biāo),特與項(xiàng)目經(jīng)理部經(jīng)理簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書:
一、目標(biāo):
杜絕重大傷亡事故、設(shè)備事故及火災(zāi)事故;重大隱患整改率100%,一般隱患整改率98%以上;工人進(jìn)場三級安全教育率達(dá)100%;特種作業(yè)人員上崗持證率100%,項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任書。
二、職責(zé)與要求:
1、項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。
2、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)章制度,與項(xiàng)目管理人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
3、按照相關(guān)規(guī)定建立項(xiàng)目安全管理機(jī)構(gòu)和配備安全管理人員,并依據(jù)企業(yè)相關(guān)制度,建立和完善項(xiàng)目相關(guān)制度。
4、組織制訂項(xiàng)目安全生產(chǎn)目標(biāo)和施工安全措施計(jì)劃,并貫徹落實(shí)。
5、參與或主持本項(xiàng)目安全管理策劃、安全工作計(jì)劃和安全管理文件等工作。
6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)措施費(fèi)用的及時(shí)投入,保證?顚S谩
7、組織并參加對項(xiàng)目管理人員和作業(yè)工人的安全教育。
8、組織并參加項(xiàng)目定期的安全生產(chǎn)檢查,落實(shí)隱患整改。
9、參加對現(xiàn)場大型機(jī)械設(shè)備、特殊防護(hù)設(shè)施的驗(yàn)收。
10、組織召開安全生茶例會,研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。
11、組織編制項(xiàng)目應(yīng)急預(yù)案,并進(jìn)行交底和演練。
12、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場保護(hù)和傷員救護(hù)工作,配合事故調(diào)查和處理。
三、考核辦法:
對施工管理人員的目標(biāo)及責(zé)任制考核,項(xiàng)目部每季度依據(jù)《施工管理人員目標(biāo)責(zé)任制考核表》、《責(zé)任制考核表》進(jìn)行考核,對考核情況根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予表揚(yáng)獎勵或給予批評及經(jīng)濟(jì)處罰。
四、其它要求:
本責(zé)任書一式兩份自簽定之日起生效,項(xiàng)目部、項(xiàng)目經(jīng)理各一份。
項(xiàng)目經(jīng)理:
20xx年xx月xx日
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