目標(biāo)責(zé)任書(shū)匯編15篇
在快速變化和不斷變革的今天，越來(lái)越多人會(huì)去使用責(zé)任書(shū)，責(zé)任書(shū)是寫(xiě)明責(zé)任范圍、職責(zé)的文書(shū)。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定責(zé)任書(shū)很是頭疼的，以下是小編整理的目標(biāo)責(zé)任書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
目標(biāo)責(zé)任書(shū)1
為落實(shí)國(guó)家“xx”節(jié)能減排目標(biāo)及與市政府鑒定的《節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的要求，加強(qiáng)我公司節(jié)能減排管理工作，確保年度節(jié)能減排任務(wù)完成�？偣九c分公司簽訂節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、節(jié)能減排管理目標(biāo)
根據(jù)國(guó)家節(jié)能減排要求，在日常生產(chǎn)工作當(dāng)中，堅(jiān)持從大處著眼、小處著手的原則，全面落實(shí)《節(jié)約能源法》等法律法規(guī)要求，將節(jié)能減排工作落到實(shí)處。
二、責(zé)任落實(shí)情況
各分公司一把手負(fù)責(zé)制。建立建全節(jié)能減排負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制，做到分公司、站、班組對(duì)節(jié)能減排工作逐級(jí)考核，考核目標(biāo)以總公司與各分公司簽訂的《經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》中核定的能源指標(biāo)及獎(jiǎng)懲辦法為準(zhǔn)。
三、獎(jiǎng)懲辦法：
1、以一個(gè)采暖期為考核期限，在供暖結(jié)束時(shí)對(duì)各站能源消耗情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，按照《經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》目標(biāo)考核。
2、對(duì)節(jié)能減排工作做的.較好部門按《經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
3、對(duì)節(jié)能減排工作做的較差的部門按《經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進(jìn)行處罰。對(duì)能源浪費(fèi)嚴(yán)重的部門追究部門負(fù)責(zé)人責(zé)任。
目標(biāo)責(zé)任書(shū)2
創(chuàng)新創(chuàng)效是企業(yè)全面可持續(xù)發(fā)展的主題。為了貫徹落實(shí)公司20xx年工作會(huì)議提出的效益黨建、五抓五強(qiáng)五精理念，為了充分發(fā)揮青年在創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)中的主力軍作用，物資供應(yīng)配送中心團(tuán)支部以青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)為主題，以開(kāi)展一項(xiàng)教育、建立一套長(zhǎng)效機(jī)制、完善一批創(chuàng)新創(chuàng)效載體、推廣一批創(chuàng)新創(chuàng)效成果、培育一批創(chuàng)新創(chuàng)效人才為主要內(nèi)容，引導(dǎo)物資供應(yīng)配送中心全體團(tuán)員、青年在打造建橋國(guó)家隊(duì)標(biāo)桿企業(yè)偉大征程中貢獻(xiàn)智慧和力量。為了深入推進(jìn)物資供應(yīng)配送中心青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)，物資供應(yīng)配送中心行政與團(tuán)支部簽訂20xx年度青年創(chuàng)新創(chuàng)效目標(biāo)責(zé)任書(shū)。內(nèi)容如下：
一、完成五項(xiàng)主要任務(wù)
1、營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)效氛圍。通過(guò)倡議書(shū)、宣傳櫥窗、QQ群討論交流、物資管理論壇等形式，大力宣傳青年創(chuàng)新創(chuàng)效的目的和意義，營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)效濃厚的氛圍。
2、開(kāi)展青年素質(zhì)工程教育。深入開(kāi)展以學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)，獲學(xué)歷文憑、考注冊(cè)證書(shū)，聘技術(shù)職稱為宗旨和主要內(nèi)容的'青年素質(zhì)工程教育，用組織行為幫助青年提高素質(zhì)，奠定創(chuàng)新創(chuàng)效的素質(zhì)基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。精心組織團(tuán)員青年積極參加物資供應(yīng)配送中心開(kāi)展的撰寫(xiě)物資管理論文、QC小組攻關(guān)、讀書(shū)勵(lì)志、比業(yè)務(wù)賽水平創(chuàng)效益等活動(dòng)為載體，全面提高青年物資人員政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能。
4、開(kāi)展物資管理〃青年崗位能手競(jìng)賽活動(dòng)。務(wù)實(shí)開(kāi)展青年崗位能手競(jìng)賽活動(dòng)，以內(nèi)外兼修、供管并重、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的工作方針，引導(dǎo)并激勵(lì)物資系統(tǒng)青年職工，爭(zhēng)當(dāng)青年崗位能手，爭(zhēng)創(chuàng)青年文明號(hào)。
5、開(kāi)展QC攻關(guān)活動(dòng)。結(jié)合物資四化管理的需要，針對(duì)新材料新工藝以及不斷提高現(xiàn)場(chǎng)物資管理水平的內(nèi)在要求，扎實(shí)開(kāi)展QC攻關(guān)活動(dòng)。
二、青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)主要目標(biāo)
1、20xx年，物配中心35歲以下青年有2人及以上參加學(xué)歷教育、2人及以上參加并通過(guò)國(guó)家經(jīng)濟(jì)師資格考試。
2、選樹(shù)物資管理〃青年崗位能手。
3、《集團(tuán)公司物資管理簡(jiǎn)報(bào)》、《中鐵大橋物資》及五公司網(wǎng)站、《五橋時(shí)空》上每季度累計(jì)有3篇關(guān)于物資管理方面的宣傳報(bào)道。
4、組織團(tuán)員、青年積極參加物配中心開(kāi)展明星員工勞動(dòng)競(jìng)賽、撰寫(xiě)物資管理論文活動(dòng)。20xx年，完成物資管理論文5篇以上。
5、在公司20xx年QC成果發(fā)布會(huì)上，爭(zhēng)取獲獎(jiǎng)2項(xiàng)。
6、在公司開(kāi)展的金點(diǎn)子征集活動(dòng)中，提合理化建議不少于3條。
7、在導(dǎo)師帶徒活動(dòng)中，爭(zhēng)取1對(duì)師徒獲公司表彰。
8、扎實(shí)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)集團(tuán)公司青年文明號(hào)活動(dòng)，努力向爭(zhēng)創(chuàng)江西省青年文明號(hào)邁進(jìn)。
三、雙方責(zé)任
1、團(tuán)支部認(rèn)真完成以上5項(xiàng)主要任務(wù)，實(shí)現(xiàn)以上8項(xiàng)工作目標(biāo)。
2、物資供應(yīng)配送中心領(lǐng)導(dǎo)班子定期研究共青團(tuán)工作，為團(tuán)支部開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)給予支持幫助。
四、考核形式
采用全年目標(biāo)分季和年終考核制，即每季度由中心黨政聯(lián)席會(huì)議考核青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)情況，常抓常管;年終由團(tuán)支部向中心領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)開(kāi)展活動(dòng)情況的書(shū)面總結(jié)報(bào)告，經(jīng)審核確認(rèn)后，報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
五、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)勵(lì)
1、完成了五項(xiàng)主要任務(wù)，獎(jiǎng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)20xx元。
2、在完成五項(xiàng)任務(wù)的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)了八項(xiàng)工作目標(biāo)，獎(jiǎng)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)3000元。
3、未完成以上任務(wù)及目標(biāo)，則不予以獎(jiǎng)勵(lì)。
以上責(zé)任書(shū)在20xx年內(nèi)有效，由簽字雙方遵守執(zhí)行。責(zé)任書(shū)一式四份，由中心行政、團(tuán)支部各執(zhí)一份，報(bào)送公司團(tuán)委、中心黨支部各一份。
物資供應(yīng)配送中心經(jīng)理：xxxx
簽字雙方：xxx
物配中心團(tuán)支部書(shū)記：xxx
簽字日期：xxx
目標(biāo)責(zé)任書(shū)3
為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化安全生產(chǎn)意識(shí)，有效預(yù)防和控制各類事故的發(fā)生，全面落實(shí)礦井xx年安全管理工作，確保完成xx年安全管理目標(biāo)，礦長(zhǎng)與機(jī)電副礦長(zhǎng)簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)：
一、安全生產(chǎn)目標(biāo)
1、輕傷事故為零。
2、重傷事故為零。
3、死亡事故為零。
4、機(jī)電事故為零。
5、設(shè)備故障率控制在5%以內(nèi)。
6、交通責(zé)任事故為零（指員工上下班途中不發(fā)生交通責(zé)任事故）。
7、保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，機(jī)電設(shè)備完好率達(dá)到85%。
二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)
機(jī)電副礦長(zhǎng)在礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下主管全礦機(jī)電安全技術(shù)工作，必須把安全管理工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)齊抓共管，確保完成以下安全生產(chǎn)管理目標(biāo)要求：
1、貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，遵守國(guó)家和煤礦有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)定、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，并負(fù)責(zé)機(jī)電部門內(nèi)部考核。對(duì)礦井機(jī)電、提升、運(yùn)輸、排水、供電、瓦斯監(jiān)控、壓風(fēng)自救、人員定位、通風(fēng)設(shè)備的安全工作負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)機(jī)、運(yùn)、排、通安全生產(chǎn)管理工作，確保絞車、電機(jī)車、礦車、軌道、風(fēng)機(jī)、水泵等機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備的完好，機(jī)運(yùn)通排線路和信號(hào)通訊的質(zhì)量以及安全裝置的完好使用，環(huán)境衛(wèi)生的.改善和機(jī)、運(yùn)、排的重要環(huán)節(jié)管理工作。
2、建立建全機(jī)電安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，班組配備專職安全員，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督管理工作。班組安全管理實(shí)行安全互保責(zé)任制，使作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)督落到實(shí)處。
3、每月組織一次機(jī)電專項(xiàng)安全隱患排查整改；每月召開(kāi)一次班組長(zhǎng)以上（或全隊(duì)員工）參加的安全生產(chǎn)工作會(huì)議，檢查部署安全管理工作，督促員工搞好安全生產(chǎn)工作，作好記錄并認(rèn)真落實(shí)。
4、按時(shí)組織員工參加礦組織的各種安全技術(shù)培訓(xùn)。
5、發(fā)生事故時(shí)，機(jī)電副礦長(zhǎng)和機(jī)電科長(zhǎng)、班組長(zhǎng)必須立即上報(bào)礦調(diào)度室和值班領(lǐng)導(dǎo)，并嚴(yán)格按照《礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃》和《安全事故應(yīng)急預(yù)案》組織搶救，嚴(yán)格服從礦領(lǐng)導(dǎo)的指揮。
6、及時(shí)掌握礦井機(jī)、運(yùn)、排設(shè)備的安全運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，積極組織研究制定防范措施，認(rèn)真及時(shí)處理，消除事故隱患。發(fā)生重大事故時(shí)要親自參加搶救工作，防止事故擴(kuò)大。參加事故的調(diào)查處理工作�？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)制定防范措施，確保安全生產(chǎn)。
7、設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安全管理必須符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，操作時(shí)必須嚴(yán)格遵守《技術(shù)操作規(guī)程》和《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定。
8、每月下井不少于二十五班次。
三、處罰
發(fā)生事故，嚴(yán)格按照公司和煤礦的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、否決
實(shí)行安全生產(chǎn)一票否決制，超出安全生產(chǎn)指標(biāo)將否決全隊(duì)的評(píng)優(yōu)選先資格。
礦長(zhǎng)：
機(jī)電副礦長(zhǎng)：
xx年x月x日
xx年x月x日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)4
為了規(guī)范校產(chǎn)管理，明確責(zé)任界限，減小校產(chǎn)的損失程度，真正做到人盡其美，物盡其用，特制定學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理責(zé)任書(shū)：
一、責(zé)任界限
1、班主任對(duì)班級(jí)財(cái)產(chǎn)應(yīng)全面負(fù)責(zé)，應(yīng)對(duì)學(xué)生開(kāi)展經(jīng)常性的愛(ài)護(hù)公物方面的教育，叮囑學(xué)生管好自己的財(cái)產(chǎn)，不損壞公物。若有損壞事件，班主任應(yīng)及時(shí)上報(bào)學(xué)校。
2、班級(jí)桌凳財(cái)產(chǎn)屬個(gè)人使用的`，按照誰(shuí)使用、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)損壞、誰(shuí)賠償?shù)脑瓌t實(shí)施，其它共同使用的財(cái)產(chǎn)，由班級(jí)學(xué)生共同負(fù)責(zé)。若有損壞，應(yīng)責(zé)成當(dāng)事人賠償，若追查不出當(dāng)事人，由班級(jí)學(xué)生共同賠償。
3、學(xué)校對(duì)班級(jí)財(cái)產(chǎn)實(shí)行定期與不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，除及時(shí)維修外還作好記載，通報(bào)情況，責(zé)令賠償。
二、交付使用與驗(yàn)收辦法
學(xué)年初，學(xué)校將按班級(jí)學(xué)生數(shù)，在教室里配齊桌凳，并將完好的門窗玻璃、講桌、黑板等，交付給各班使用，班主任應(yīng)當(dāng)面核實(shí)，并在財(cái)產(chǎn)登記表上簽字，其班級(jí)財(cái)產(chǎn)的管理責(zé)任，由班主任承擔(dān)。
學(xué)年末，學(xué)校對(duì)各班級(jí)財(cái)產(chǎn)組織驗(yàn)收，并辦理驗(yàn)收手續(xù)，驗(yàn)收完畢，班主任管理責(zé)任終止。
三、賠償與獎(jiǎng)勵(lì)
1、除日光燈、電扇正常損耗外，其它財(cái)產(chǎn)人為損壞，均應(yīng)照價(jià)賠償，其操作辦法：下達(dá)賠償通知，班主任督促落實(shí)。凡未兌現(xiàn)賠償?shù)陌嗉?jí)或?qū)W生個(gè)人，扣發(fā)班主任當(dāng)月獎(jiǎng)金，待兌現(xiàn)后補(bǔ)發(fā)。
2、學(xué)年末驗(yàn)收。若班級(jí)財(cái)產(chǎn)及時(shí)兌現(xiàn)了賠償制度，并且及時(shí)進(jìn)行了維修，學(xué)校財(cái)產(chǎn)未受損失，則足額發(fā)放班主任獎(jiǎng)金。反之，則視情節(jié)扣發(fā)班主任獎(jiǎng)金。
附：年級(jí)班 班級(jí)財(cái)產(chǎn)
學(xué)生課桌凳套，磁性大黑板個(gè)磁性小黑板個(gè)
講桌張，電扇把，日光燈只
門窗玻璃（完好、有損、缺等情況）
校長(zhǎng)簽字： 班主任簽字：
年 月 日 年 月 日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)5
為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》及國(guó)務(wù)院、省、市、區(qū)計(jì)劃生育工作有關(guān)政策具體實(shí)施意見(jiàn)，努力適應(yīng)新時(shí)期人口與計(jì)劃生育工作的新要求，全面落實(shí)“十五”人口目標(biāo)任務(wù)，確保計(jì)劃生育任務(wù)達(dá)標(biāo)完成。特?cái)M定以下條項(xiàng)，共創(chuàng)先進(jìn)單位。
一、認(rèn)真宣傳執(zhí)行中共中央國(guó)務(wù)院發(fā)出的《關(guān)于加強(qiáng)人口與計(jì)劃生育工作穩(wěn)定低生育水平的決定》、《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)管理?xiàng)l例》、《人口與計(jì)劃生育法》、、《關(guān)于禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別的規(guī)定》等法律法規(guī)。
二、嚴(yán)格控制人口和計(jì)劃生育指標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“七不準(zhǔn)”，確保本單位出生率、晚婚率、晚孕率、獨(dú)生子女領(lǐng)證率、節(jié)育率實(shí)現(xiàn)五個(gè)百分百，堵塞計(jì)劃外生育，如有發(fā)現(xiàn)，立即采取補(bǔ)救辦法。
三、強(qiáng)化計(jì)劃生育宣傳工作教育面達(dá)100%，健全基礎(chǔ)建設(shè)，做到完整、準(zhǔn)確、入帳相符、便于管理。
四、鞏固發(fā)展完善局計(jì)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作，充分發(fā)揮監(jiān)督
管理作用，要加強(qiáng)外來(lái)人口管理工作，把好外來(lái)工計(jì)劃生育關(guān)，補(bǔ)齊外來(lái)工的婚育證明，健全檔案，有出租廠房的企業(yè)應(yīng)簽訂計(jì)生合同，落實(shí)責(zé)任制。
五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任人與辦事人員，切實(shí)做到有計(jì)劃，有檢查，有總結(jié)，有定期會(huì)議記錄，資料齊全，歸檔備查。要關(guān)心婦女，健全普查制度，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)補(bǔ)救、醫(yī)治、堵住計(jì)劃外生育，及時(shí)糾正計(jì)生違反政策現(xiàn)象產(chǎn)生，切實(shí)做到萬(wàn)無(wú)一失的.要求。
六、在人力、財(cái)力、物力、工作時(shí)間上給予開(kāi)展計(jì)劃生育工作的支持，保證計(jì)生工作的硬件、環(huán)境。恩施市經(jīng)濟(jì)和信息化局
xxx
簽字：xxx責(zé)任人：xxx
xxx年xx月xx日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)6
為進(jìn)一步強(qiáng)化農(nóng)戶責(zé)任，增強(qiáng)創(chuàng)建工作的責(zé)任感、自覺(jué)性，村村委會(huì)決定與各農(nóng)戶簽訂衛(wèi)生長(zhǎng)效保潔責(zé)任書(shū)。
一、責(zé)任對(duì)象：
xx村全體農(nóng)戶。
二、責(zé)任范圍：
1.經(jīng)常清掃門前衛(wèi)生，保持各自門前、室內(nèi)的清潔，垃圾就近倒入垃圾箱，嚴(yán)禁隨意向門外潑掃;
2.保持河塘(溪澗)的清潔衛(wèi)生，嚴(yán)禁將垃圾傾倒入河塘(溪澗)：
3.禁止在門前亂搭建、亂張貼，門前物品堆放有序、保持整潔;
4.協(xié)助管理部門對(duì)各自門前車輛有序停放，保證門前秩序良好。
三、責(zé)任要求：
一包衛(wèi)生：
自覺(jué)打掃門前屋后衛(wèi)生;不亂扔、亂倒生活垃圾和建筑垃圾，生活垃圾袋裝化按指定地點(diǎn)放入垃圾箱;養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。
二包整潔：
無(wú)建筑材料、生產(chǎn)、生活燃料和廢棄物品等雜物亂堆放，房前屋后和房屋兩側(cè)無(wú)雜草、無(wú)積水、無(wú)污染，堅(jiān)決制止亂搭建、亂張貼，保持建筑設(shè)施整齊美觀。
三包綠化：
房前屋后，庭院內(nèi)綠化、美化，不在樹(shù)木上晾曬拖把、衣物等物品，保證門前綠化無(wú)殘缺、無(wú)損壞、無(wú)雜草。
四、違反責(zé)任處理辦法：
按照《鎮(zhèn)村環(huán)境保護(hù)公約》，明確處理辦法如下：
(1)破壞公共綠化，損壞樹(shù)木的照價(jià)賠償。
(2)隨意焚燒生活垃圾和有害物品，如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)阻止，開(kāi)展批評(píng)教育，不聽(tīng)勸告的視情節(jié)輕重，罰款10-50元。
(3)亂堆放雜物、亂扔、亂倒垃圾：如有發(fā)現(xiàn)當(dāng)場(chǎng)阻止，并要求當(dāng)事人清理現(xiàn)場(chǎng)，不清理的，罰款10-50元。
(4)如發(fā)現(xiàn)糞便未經(jīng)處理直接排放到河浜、溝渠、造成環(huán)境污染的，限期整改，到期未改好的遞交有關(guān)部門處理。
(5)如發(fā)現(xiàn)在道路上曬東西和堆放建筑材料的.，應(yīng)及時(shí)清理，并進(jìn)行教育，不聽(tīng)勸告，屢教不改，給予沒(méi)收。造成交通事故的由堆放人負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。
(6)不準(zhǔn)損壞公共設(shè)施，每損壞一處照價(jià)賠償，故意破壞公共設(shè)施的加倍處罰。
(7)要尊重環(huán)衛(wèi)工作人員，不能對(duì)環(huán)保工作人員說(shuō)粗話、臟話。
xxx
20xx年xx月xx日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)7
為強(qiáng)化學(xué)校教育教學(xué)過(guò)程管理，加快轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)發(fā)展的方式，縮小學(xué)校、班級(jí)、學(xué)科之間的`差距，形成全員抓質(zhì)量，全力抓質(zhì)量，全程抓質(zhì)量的學(xué)校管理格局，根據(jù)開(kāi)學(xué)初全縣教育工作會(huì)議精神，將學(xué)校教育教學(xué)工作實(shí)行目標(biāo)化管理，做到學(xué)校工作有目標(biāo)、教師工作有目標(biāo)、學(xué)科教學(xué)有目標(biāo)，現(xiàn)結(jié)合我校實(shí)際，制定教師教學(xué)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
1、 每學(xué)期初，教師應(yīng)根據(jù)學(xué)校對(duì)教學(xué)工作提出的總體目標(biāo)和要求，認(rèn)真制定具體教學(xué)工作計(jì)劃，落實(shí)好完成教學(xué)任務(wù)的各項(xiàng)措施，并在整個(gè)教學(xué)過(guò)程中切實(shí)實(shí)施計(jì)劃，期末做好總結(jié)。
2、 教師導(dǎo)學(xué)案要備寫(xiě)詳細(xì)，課時(shí)要清楚，授課后要有反思。可采取單元備課模式，按實(shí)際上課，課課有教案，實(shí)行超前備課。
3、 教師要按課程表上課，不得私自調(diào)課、改課、拖課。課堂教學(xué)要做到：目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，難點(diǎn)講清，板書(shū)工整，語(yǔ)言規(guī)范，課堂結(jié)構(gòu)合理。切實(shí)做到提高課堂教學(xué)效果。
4、 作業(yè)布置與批閱：作業(yè)布置要精心設(shè)計(jì)，提倡面批，練習(xí)冊(cè)要教師批閱。作業(yè)次數(shù)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)不少于80次，英語(yǔ)不少于60次，品德、科學(xué)不少于20次。作文8篇，全批全改。
5、 輔導(dǎo)：認(rèn)真做好培優(yōu)扶困工作，提倡教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)和集體輔導(dǎo)。
6、 考試:教師要認(rèn)真組織好單元測(cè)試，及時(shí)分析、總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)彌補(bǔ)。
7、 教師每學(xué)期聽(tīng)課不少于15節(jié)，每季度必讀一本教育專著，并撰寫(xiě)心得體會(huì)。
8、 各年級(jí)分學(xué)科指標(biāo)分如下：
9、 根據(jù)以上教學(xué)指標(biāo)對(duì)完成目標(biāo)的教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，未完成目標(biāo)的進(jìn)行處罰。
10、 各科任教師對(duì)自己所任年級(jí)科目填寫(xiě)此處：xxx。
X年XX月XX日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)8
為切實(shí)提高公司部門安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)，確保我公司及全體職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，構(gòu)建"橫向到邊、縱向到底"全覆蓋的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，形成"各司其職、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管"的安全生產(chǎn)管理格局，按照"管生產(chǎn)必須管安全"、"一級(jí)監(jiān)督一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)"的原則，落實(shí)"一崗雙責(zé)"，公司總經(jīng)理與安全環(huán)保部簽訂20xx年安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大生產(chǎn)事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、"三廢"排放符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。
8、多人急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于3‰。
10、最大限度的減少一般事故，安全隱患整改率達(dá)100%。
11、職工工作、生活環(huán)境符合國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定各項(xiàng)工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
2、監(jiān)督檢查企業(yè)的各類人員、各部門的安全生產(chǎn)工作及安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。
3、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織制訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)（操作）規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
4、組織制定環(huán)境管理規(guī)章制度。督促、檢查公司的環(huán)境管理工作，及時(shí)消除環(huán)境、職業(yè)健康安全事件（事故）隱患。
5、組織安全教育培訓(xùn)和安全活動(dòng)，開(kāi)展安全思想意識(shí)和安全技術(shù)知識(shí)教育；總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法。
6、組織對(duì)全公司危害辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)信息進(jìn)行評(píng)審，發(fā)布年度重大危險(xiǎn)源清單，并監(jiān)督重大危險(xiǎn)源安全應(yīng)急預(yù)案的編制和演練。
7、組織安全生產(chǎn)檢查，督促隱患整改，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)重大隱患和緊急情況有權(quán)令其停止作業(yè)。
8、督促企業(yè)和項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用的正確使用，建立企業(yè)安全管理檔案。
9、參加分包單位選擇考核，對(duì)分包單位安全生產(chǎn)能力提出評(píng)價(jià)意見(jiàn)。
10、參加安全技術(shù)措施、安全專項(xiàng)施工方案的審核、專家論證。
11、參與重大工程項(xiàng)目機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施的驗(yàn)收。
12、檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全裝備的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作，監(jiān)督勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)、供應(yīng)和產(chǎn)品質(zhì)量、防護(hù)性能檢查，監(jiān)督有毒有害作業(yè)人員得到勞動(dòng)保護(hù)。
13、組織開(kāi)展"安全生產(chǎn)月"等重大安全活動(dòng)，組織安全考核評(píng)比，會(huì)同工會(huì)認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)、交流、推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)管理方法、科研成果。
14、指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作，定期召開(kāi)安全專業(yè)人員會(huì)議。
15、編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，開(kāi)展演練活動(dòng)。
16、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，參加事故調(diào)查處理，建立事故檔案。
17、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的運(yùn)行指導(dǎo)與監(jiān)控；實(shí)施內(nèi)部管理體系審核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的'問(wèn)題督促采取糾正措施及時(shí)進(jìn)行整改。
18、組織開(kāi)展安全生產(chǎn)評(píng)優(yōu)評(píng)先表彰工作；對(duì)有關(guān)責(zé)任單位、責(zé)任人員進(jìn)行考評(píng)。
19、負(fù)責(zé)與上級(jí)和地方有關(guān)安全主管部門的對(duì)接聯(lián)絡(luò)。
20、指導(dǎo)監(jiān)督本系統(tǒng)內(nèi)各基層單位的安全責(zé)任制落實(shí)工作。
21、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)的日常工作。
22、注重本部門安全信息的傳遞，確保及時(shí)、準(zhǔn)確。
23、在各類評(píng)優(yōu)中堅(jiān)持安全生產(chǎn)"一票否決制"。
24、本部門處理不了的、不能處理的要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示。
三、考核
1、考核時(shí)間：本責(zé)任書(shū)有效期為一年。
即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、考核依據(jù)
1）國(guó)家、行業(yè)和地方有關(guān)安全生產(chǎn)管理有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2）公司有關(guān)文件要求。
3)本責(zé)任狀。
3、考核方式：20xx年1月15日前，由部門自行總結(jié)報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，統(tǒng)一送安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室存檔整理，在20xx年第一次安委會(huì)上考核。
四、附則
本責(zé)任狀一式2份，公司1份、部門1份，簽字生效。
責(zé)任人：
日期：
目標(biāo)責(zé)任書(shū)9
為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村道路交通安全管理工作，預(yù)防和減少我鄉(xiāng)農(nóng)村道路交通事故的發(fā)生，切實(shí)維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，營(yíng)造安全、暢通、有序、和諧的道路交通環(huán)境，特制定本責(zé)任書(shū)。
一、建立健全鄉(xiāng)交通安全工作組織機(jī)構(gòu)。村主任為交通安全管理工作第一責(zé)任人，明確一村一大分管交通安全管理工作，成立村交通安全管理組，具體抓好交通安全管理工作的組織、協(xié)調(diào)、落實(shí)。
二、強(qiáng)化農(nóng)村交通安全源頭管理。掌握本轄區(qū)、本單位駕駛?cè)�、車輛、道路、橋梁、交通安全基礎(chǔ)設(shè)施，交通安全隱患地段等交通安全基本情況，督促駕駛?cè)�、機(jī)動(dòng)車所有人及時(shí)申領(lǐng)駕駛證，辦牌辦證和按時(shí)參加年檢審、宣傳教育等源頭管理工作。各村與轄區(qū)內(nèi)摩托車、拖拉機(jī)、低速貨車及微型汽車等車輛駕駛?cè)撕炗嗀?zé)任書(shū)，嚴(yán)格履行道路交通安全監(jiān)管責(zé)任。嚴(yán)禁使用(租用)報(bào)廢車輛、安全性能不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的車輛接送學(xué)生。
三、廣泛開(kāi)展群眾性交通安全宣傳教育活動(dòng)。要進(jìn)一步開(kāi)辟交通安全宣傳專欄，村內(nèi)醒目位置要有固定宣傳標(biāo)語(yǔ)及內(nèi)容，刷寫(xiě)墻體標(biāo)語(yǔ)2條以上;會(huì)同公安、農(nóng)機(jī)部門經(jīng)常對(duì)農(nóng)用車、拖拉機(jī)駕駛?cè)�、學(xué)生、沿路村民等重點(diǎn)群體面對(duì)面地進(jìn)行安全宣傳教育，特別要教育中小學(xué)生不坐超員車和違法載人的.農(nóng)用車、拖拉機(jī)、微型汽車，以預(yù)防交通事故的發(fā)生。低速載貨汽車、三輪汽車、摩托車及其駕駛?cè)松吓谱C率達(dá)到100%，群眾交通安全知識(shí)曉率達(dá)到95%以上，交通守法率達(dá)到90%以上，形成全社會(huì)共同維護(hù)道路交通安全的濃厚氛圍。
四、大力開(kāi)展道路交通安全隱患排查治理與路口減速行動(dòng)。各村要積極會(huì)同安全生產(chǎn)監(jiān)管、交通、公安等部門，大力開(kāi)展道路交通安全隱患排查治理與路口減速行動(dòng)，要經(jīng)常組織對(duì)本轄區(qū)道路安全隱患集中開(kāi)展全面排查，對(duì)排查出的危險(xiǎn)路段、險(xiǎn)橋、隱患點(diǎn)段要建立臺(tái)賬，制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改責(zé)任，配合相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)施工路段的交通管理，杜絕因危險(xiǎn)和沒(méi)有及時(shí)治理或因施工道路管理不善而引發(fā)的交通事故。同時(shí)健全事故緊急救援聯(lián)運(yùn)機(jī)制，降低事故亡人量。
五、強(qiáng)化督導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。各村要依法履行維護(hù)道路交通安全的工作責(zé)任，定期召開(kāi)交通安全會(huì)議，組織交通安全宣傳，排查整治轄區(qū)道路安全隱患，層層落實(shí)交通安全責(zé)任。村主任要堅(jiān)持深入一線，進(jìn)行督導(dǎo)檢查，堵塞工作漏洞，排查事故隱患，狠抓措施和責(zé)任落實(shí)，推動(dòng)整治工作深入開(kāi)展。鄉(xiāng)政府將適時(shí)協(xié)調(diào)聯(lián)系公安、交通、農(nóng)機(jī)、工商、教育、安全生產(chǎn)監(jiān)管等部門赴各村進(jìn)行督導(dǎo)檢查;對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要跟蹤督辦，限期整改;對(duì)于整改不力的，要在全鄉(xiāng)進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
六、嚴(yán)肅紀(jì)律，加大責(zé)任追究力度。凡因工作責(zé)任心不強(qiáng)或工作措施落實(shí)不到位，導(dǎo)致安全隱患突出，未造成嚴(yán)重后果的，予以通報(bào)批評(píng)并限期整改;未及時(shí)整改或消極就會(huì)整改的，予以責(zé)任人相應(yīng)的紀(jì)律處分;造成重特大道路交通事故的，實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任倒查，嚴(yán)格追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。
本責(zé)任書(shū)從下達(dá)之日起開(kāi)始實(shí)施，責(zé)任書(shū)不因領(lǐng)導(dǎo)的更換而改變，責(zé)任人如有更換，接任者為第一責(zé)任人，繼續(xù)履行責(zé)任書(shū)。
鄉(xiāng)政府責(zé)任人：
各村責(zé)任人：
20xx年xx月xx日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)10
為了進(jìn)一步明確企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，調(diào)動(dòng)企業(yè)負(fù)責(zé)人的積極性和責(zé)任心，提高企業(yè)資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)效果，確保廣西華泰建筑工程公司(以下簡(jiǎn)稱目標(biāo)責(zé)任公司)_________年度計(jì)劃目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，根據(jù)《__________集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪管理辦法》及各公司《績(jī)效考核管理辦法》，由目標(biāo)責(zé)任公司負(fù)責(zé)人代表領(lǐng)導(dǎo)班子集體與集團(tuán)公司簽訂《_________年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任狀》如下:
一、_________年度財(cái)務(wù)績(jī)效考核指標(biāo):
1、全年完成建筑面積45000 ㎡，完成產(chǎn)值4500萬(wàn)元人民幣;
2、年末利潤(rùn)總額80萬(wàn)元人民幣;
3、年末應(yīng)收帳款收繳率達(dá)90%以上;
二、管理指標(biāo)
(一)重大事項(xiàng)的`管理重大傷亡事故、重大質(zhì)量事故、重大設(shè)備機(jī)損事故、火災(zāi)責(zé)任事故為零。
(二)財(cái)務(wù)管理指標(biāo)
1、遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律
2、上報(bào)財(cái)務(wù)信息及時(shí)性和準(zhǔn)確性
(三)行政管理指標(biāo)
1、貫徹執(zhí)行公司的規(guī)章制度
2、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整報(bào)送各類報(bào)告
3、積極完成交辦的其它工作
(四)品牌建設(shè)指標(biāo)
1、統(tǒng)一品牌理念，主要是組織品牌理念宣貫
2、品牌一體化管理，嚴(yán)格執(zhí)行品牌活動(dòng)審批制度
3、其他重點(diǎn)工作。主要是按時(shí)上報(bào)企業(yè)良好行為記錄、新項(xiàng)目信息、完成總部布置的各項(xiàng)臨時(shí)性工作
(五)人力資源管理指標(biāo)
1、積極配合公司后備人才培養(yǎng)
2、配合公司各項(xiàng)勞動(dòng)合同管理
3、加強(qiáng)各類人事資料管理
4、積極做好員工考勤
三、考核程序及具體要求:見(jiàn)《__________集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪管理辦法》 。
四、獎(jiǎng)懲的標(biāo)準(zhǔn)及兌現(xiàn):見(jiàn)《__________集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪管理辦法》 。
五、責(zé)任狀期限:本責(zé)任狀一個(gè)年度一簽，自_________年1月1日至_________年12月31日一個(gè)年度內(nèi)執(zhí)行。
六、責(zé)任書(shū)的變更、解除和終止:
1、責(zé)任書(shū)在雙方協(xié)商一致或領(lǐng)導(dǎo)崗位調(diào)整時(shí)變更。
2、責(zé)任書(shū)在責(zé)任人中途發(fā)生不可抗力不能履行職責(zé)或辭職時(shí)解除。
3、責(zé)任書(shū)在責(zé)任期間屆滿時(shí)自動(dòng)終止。
七、其他需要規(guī)定的事項(xiàng):見(jiàn)《__________集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪管理辦法》 。 、本責(zé)任狀一式兩份，雙方各執(zhí)一份。 《__________集團(tuán)所屬企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪管理辦法》為本責(zé)任狀的附件。
__________集團(tuán)有限責(zé)任公司
法定代表人(簽字) :__________
責(zé)任公司:__________
負(fù)責(zé)人(簽字) :__________
簽字時(shí)間:_____年_____月_____日
簽訂地點(diǎn):__________
甲方:__________
乙方:__________
目標(biāo)責(zé)任書(shū)11
第一部分：總經(jīng)理職責(zé)
一、XX公司董事會(huì)同意聘任 為總經(jīng)理。
二、工作職責(zé)：參照陜西福邦安全科技有限公司總經(jīng)理說(shuō)明書(shū).
三、工作目標(biāo)：完成董事會(huì)批準(zhǔn)的 年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
第二部分：管理權(quán)限
一、管理架構(gòu)
1、管理關(guān)系
(1)董事會(huì)是公司決策機(jī)構(gòu)和管理機(jī)構(gòu);董事長(zhǎng)召集和主持董事會(huì)會(huì)議，檢查董事會(huì)決議的實(shí)施情況。董事長(zhǎng)有管理董事的業(yè)務(wù)執(zhí)行權(quán)限;在董事會(huì)休會(huì)時(shí)，董事長(zhǎng)有依照法律、《公司章程》及董事會(huì)決議而代行董事會(huì)職權(quán)的權(quán)限，即有對(duì)業(yè)務(wù)執(zhí)行的重大問(wèn)題做出決定的權(quán)限。
(2)財(cái)務(wù)部由總經(jīng)理統(tǒng)一管理，集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)有權(quán)根據(jù)財(cái)務(wù)權(quán)限規(guī)定、財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行管理監(jiān)督，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)。
2、管理層級(jí)關(guān)系說(shuō)明
高層級(jí)管理人員對(duì)其下層級(jí)管理人員都具有領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，但每位管理人員只聽(tīng)命于其直接上級(jí)，即只對(duì)其直接上級(jí)負(fù)責(zé)。
二、聘任與解聘
1、公司設(shè)總經(jīng)理一名，由公司董事會(huì)聘任或解聘。
2、解聘總經(jīng)理必須經(jīng)董事會(huì)決議通過(guò)，并由董事會(huì)提前兩個(gè)月向總經(jīng)理本人提出解聘理由。
3、總經(jīng)理本人要求辭職，必須提前兩個(gè)月向董事會(huì)遞交辭職申請(qǐng)，經(jīng)董事會(huì)決議通過(guò)并按公司章程及的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)后方可離任。在未批準(zhǔn)前必須按規(guī)定繼續(xù)履行好職責(zé)。
4、公司中高級(jí)管理人員由總經(jīng)理提名，公司董事會(huì)聘任或解聘。
5、總經(jīng)理對(duì)部門經(jīng)理以下人員有任免權(quán)，但需報(bào)董事會(huì)備案。
三、有下列行為之一董事會(huì)將解除總經(jīng)理職務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重者將追究其法律責(zé)任。
1、行使其職責(zé)范圍外權(quán)利，并在公司造成不良影響。
2、公司的商業(yè)行為觸犯國(guó)家法律、行政法規(guī)及國(guó)家各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)政策的要求，商業(yè)活動(dòng)超越營(yíng)業(yè)執(zhí)照的業(yè)務(wù)范圍。
3、利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入，侵占公司財(cái)產(chǎn)。
4、挪用公司資金。
5、將公司資產(chǎn)或者資金以其個(gè)人名義或者其他個(gè)人名義開(kāi)立賬戶存儲(chǔ)。
6、違反公司章程的規(guī)定，未經(jīng)股東大會(huì)或董事會(huì)同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財(cái)產(chǎn)為他人提供擔(dān)保。
7、利用職務(wù)便利，為自己或他人謀取本應(yīng)屬于公司的商業(yè)機(jī)會(huì)，自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù)。
8、擅自披露公司秘密。
9、利用其關(guān)聯(lián)關(guān)系損害公司利益。
四、報(bào)告制度
1、總經(jīng)理應(yīng)根據(jù)董事會(huì)的要求，向董事會(huì)定期或不定期報(bào)告公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，重大合同的簽定和執(zhí)行情況，以及資金、資產(chǎn)運(yùn)作和盈虧情況，并保證該報(bào)告的真實(shí)性。
2、定期報(bào)告包括年度報(bào)告、半年度報(bào)告和月度報(bào)告;年度報(bào)告應(yīng)當(dāng)在每個(gè)會(huì)計(jì)年度結(jié)束之日起1 個(gè)月內(nèi)，半年度報(bào)告應(yīng)當(dāng)在每個(gè)會(huì)計(jì)年度的.上半年結(jié)束之日起1個(gè)月內(nèi)。
3、總經(jīng)理應(yīng)自覺(jué)接受董事會(huì)的監(jiān)督、檢查。
4、在董事會(huì)閉會(huì)期間，總經(jīng)理應(yīng)就公司重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資產(chǎn)運(yùn)作工作向董事長(zhǎng)報(bào)告。
5、總經(jīng)理應(yīng)每年召開(kāi)一次職工代表大會(huì)，征求職工代表意見(jiàn)，并作出答復(fù)。
第三部分：財(cái)務(wù)權(quán)限
一、財(cái)務(wù)授權(quán)原則
1、每月提交預(yù)算報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)，經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后的預(yù)算由總經(jīng)理簽批。
2、預(yù)算外資金單筆 元以內(nèi)部分由總經(jīng)理簽批，超過(guò) 元的資金報(bào)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。
3、隨時(shí)了解公司財(cái)務(wù)狀況。
二、總經(jīng)理的財(cái)務(wù)審批授權(quán)范圍
1、采購(gòu)付款。
具體包括：制作費(fèi)、原材料、輔助材料、生產(chǎn)用工具、器具及單位價(jià)值在 元以下，不作為固定資產(chǎn)管理的機(jī)器(設(shè)備)的采購(gòu)付款，單筆付款金額在 元以下的由總經(jīng)理負(fù)責(zé)審批，超過(guò)限額的由董事長(zhǎng)審批。采購(gòu)付款原則上采用轉(zhuǎn)賬結(jié)算，確需采用現(xiàn)金結(jié)算的，總經(jīng)理的單筆付款金額審批權(quán)限為 元，超過(guò) 元由董事長(zhǎng)審批。
2、發(fā)放工資。總經(jīng)理必須在本考核年 月底前制訂出人員工資定額;制訂出各部門管理人員考核及獎(jiǎng)懲辦法，報(bào)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
3、業(yè)務(wù)費(fèi)用執(zhí)行經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的制度，超出費(fèi)用比例部分由董事長(zhǎng)審批。
4、管理費(fèi)用支付。
A.法定支出部分由總經(jīng)理審批支付，具體包括：工會(huì)經(jīng)費(fèi)、各種社保費(fèi)用(五險(xiǎn))、稅金、殘疾人保障金等項(xiàng)目
B.計(jì)劃控制支出部分由總經(jīng)理編制年度分項(xiàng)目支出預(yù)算，并報(bào)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。具體包括：管理人員工資、房租、修理費(fèi)、物料消耗、低值易耗品攤銷、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、郵電費(fèi)等。
5、財(cái)務(wù)費(fèi)用支付。正常的銀行手續(xù)費(fèi)由總經(jīng)理審批，借款利息由銀行直接劃轉(zhuǎn)，民間借款的利息由資金使用單位承擔(dān)。
6、總經(jīng)理本人經(jīng)辦的財(cái)務(wù)支出必須由董事長(zhǎng)審批。為完善財(cái)務(wù)制度，總經(jīng)理出差一天以上的，必須以書(shū)面形式報(bào)告董事長(zhǎng)辦理出差手續(xù)，總經(jīng)理預(yù)支差旅費(fèi)時(shí)必須由董事長(zhǎng)審批。
三、主要指標(biāo)：
(一)、本年度總經(jīng)理經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核指標(biāo)
主要經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核指標(biāo) ：設(shè)定三級(jí)目標(biāo)，必須保證最低目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)年度銷售 萬(wàn)，利潤(rùn)大于 萬(wàn)元。參見(jiàn)總經(jīng)理績(jī)效年薪與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核參照表。
(二)、利潤(rùn)指標(biāo)計(jì)算口徑
利潤(rùn)總額=主營(yíng)業(yè)務(wù)收入-主營(yíng)業(yè)務(wù)成本-稅金及附加-銷售費(fèi)用-管理費(fèi)用-財(cái)務(wù)費(fèi)用+其他業(yè)務(wù)收支凈額+營(yíng)業(yè)外收支凈額+補(bǔ)貼收入
注：總經(jīng)理必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，若因違規(guī)、違法經(jīng)營(yíng)被政府有關(guān)部門查處的，其罰款損失相應(yīng)扣減已實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)總額。
(三)、其他財(cái)務(wù)約定
1、每月按 上交集團(tuán)管理費(fèi)用，在經(jīng)營(yíng)費(fèi)用中支出，由財(cái)務(wù)直接轉(zhuǎn)賬。(董事會(huì))
2、黨、政、工、團(tuán)等組織費(fèi)用，由集團(tuán)統(tǒng)一進(jìn)行，董事長(zhǎng)審批，按人數(shù)比例在各公司間劃分。
3、每月按房租 元。由財(cái)務(wù)直接劃轉(zhuǎn)。
4、每月承擔(dān)電話及物業(yè)費(fèi)用，由財(cái)務(wù)直接劃轉(zhuǎn)。
5、使用集團(tuán)拆借資金，每日支付利息萬(wàn)分之二。
第四部分： 薪酬及激勵(lì)政策
一、薪酬構(gòu)成：
1、總經(jīng)理薪酬由工資和獎(jiǎng)金組成。
(1)每月發(fā)給總經(jīng)理工資 元。
(2)根據(jù)年度目標(biāo)任務(wù)完成情況計(jì)發(fā)獎(jiǎng)金：
A、本年度實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)≤最低目標(biāo)利潤(rùn)額時(shí)，獎(jiǎng)金分配為可供股東分配利潤(rùn)的。
B、最低目標(biāo)利潤(rùn)額<本年度實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)≤理想目標(biāo)利潤(rùn)額時(shí)，獎(jiǎng)金分配為可供股東分配利潤(rùn)的;
C、理想目標(biāo)利潤(rùn)額<本年度實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)≤努力目標(biāo)利潤(rùn)額時(shí)，獎(jiǎng)金分配為可供股東分配利潤(rùn)的;
D、本年度實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)>理想目標(biāo)利潤(rùn)額時(shí)，超額部分按 計(jì)發(fā)獎(jiǎng)金。
3、計(jì)算辦法：
可供股東分配利潤(rùn)=凈利潤(rùn)-法定盈余公積-任意盈余公積-公益金
凈利潤(rùn)=利潤(rùn)總額-所得稅
XXXX年XX月XX日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)12
一、微機(jī)管理員是本室的第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)本室及學(xué)生負(fù)全責(zé)。
二、計(jì)算機(jī)教室工作人員，應(yīng)熱愛(ài)本職工作，認(rèn)真執(zhí)行計(jì)算機(jī)教室的管理及規(guī)章制度。
三、微機(jī)室工作人員，有義務(wù)和責(zé)任管理好機(jī)房的一切設(shè)施設(shè)備，要定期進(jìn)行系統(tǒng)的維護(hù)、檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決。
四、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許，不準(zhǔn)任意拆卸設(shè)備。為確保師生的人身安全，電氣設(shè)備檢修時(shí)，必須有兩人以上在場(chǎng)。
五、要管理好隨機(jī)資料和教學(xué)軟件，做好防塵、防潮、防熱、防磁、防病毒工作，保持房?jī)?nèi)整潔，要拒絕與計(jì)算機(jī)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機(jī)房。
六、要熟悉室內(nèi)的電源和配電設(shè)施，做好安全檢查工作，檢查電線、線盒是否老化，*露，線路是否順暢，接頭是否合理，用電器是否合乎要求，門窗是否牢固，防盜報(bào)警器是否靈敏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，做出處理。
七、有工作任務(wù)或上課時(shí)，應(yīng)提前做好準(zhǔn)備工作，上課時(shí)間不得擅離崗位，要做好對(duì)學(xué)生的用電、用機(jī)安全教育。
八、管理人員定期檢查所轄室，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，避免出現(xiàn)校舍對(duì)學(xué)生的傷害。
學(xué)校：微機(jī)室責(zé)任人簽字：
圖書(shū)室安全防范崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)
一、圖書(shū)管理員是本室的第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)本室及學(xué)生負(fù)全責(zé)。
二、圖書(shū)室工作人員應(yīng)積極安排好室內(nèi)各項(xiàng)工作，遵守室內(nèi)規(guī)章制度。
三、圖書(shū)室管理人員有責(zé)任管理好圖書(shū)室內(nèi)的設(shè)備，定期進(jìn)行系統(tǒng)的整理、檢查廚、圖書(shū)情況。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
四、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許，不準(zhǔn)任意翻看圖書(shū)，想看圖書(shū)圖書(shū)管理員必須履行借閱制度。
五、要熟悉室內(nèi)的'電線和配電設(shè)施，做好安全防火工作，會(huì)使用與滅火有關(guān)的設(shè)備。
六、要管理好圖書(shū)室的各種資料和檔案軟件，切實(shí)做好房?jī)?nèi)整潔、衛(wèi)生。
七、管理人員每天要檢查門窗、電力無(wú)誤后方可離室。
八、管理人員定期檢查所轄室，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，避免出現(xiàn)校舍對(duì)學(xué)生的傷害。
以上各項(xiàng)是學(xué)校與圖書(shū)管理人員簽定的安全防范責(zé)任書(shū)，望積極執(zhí)行。
學(xué)校：
圖書(shū)管理人員簽字：
目標(biāo)責(zé)任書(shū)13
為全面貫徹落實(shí)鄉(xiāng)政有關(guān)做好社會(huì)穩(wěn)定工作會(huì)議精神，切實(shí)做好全村社會(huì)穩(wěn)定工作，特制定維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)：
一、通過(guò)各組的共同努力保證全村不出大事，堅(jiān)決不許發(fā)生政治性問(wèn)題，要防止發(fā)生重大的惡性案件和治安問(wèn)題，確保全村社會(huì)安全穩(wěn)定。
二、各組必須樹(shù)立發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任的理念，嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任制，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
三、各組要把穩(wěn)定工作的重心從事后處理，轉(zhuǎn)移到事前排查化解上來(lái)做到發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，處理得好，確保信息傳遞暢通有效地報(bào)送信息。
四、要加強(qiáng)群眾思想道德和法律教育，使群眾懂得用法律規(guī)范自己的`行為，學(xué)會(huì)如何運(yùn)用法律維護(hù)自身的合法權(quán)益，增強(qiáng)群眾的法律意識(shí)和團(tuán)結(jié)意識(shí)，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
五、把教育和群眾日常生產(chǎn)，生活結(jié)合起來(lái)，結(jié)合實(shí)際，規(guī)范管理，徹底消除不利于的因素。
六、不制造矛盾，不挑撥是非，不搞小集團(tuán)，不拉幫結(jié)派，不造謠，地任何事情在不明真相下不亂說(shuō)，不私自接受任何形式的采訪發(fā)表議論。
七、各組要切實(shí)落實(shí)安全穩(wěn)定責(zé)任追究制，對(duì)沒(méi)有履行好職責(zé)而導(dǎo)致責(zé)任事故發(fā)生的組，要嚴(yán)格，按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
八、各組要加強(qiáng)社會(huì)管理創(chuàng)新工作建設(shè)，切實(shí)維護(hù)全村神龕穩(wěn)定，正確引導(dǎo)和教育群眾依法依規(guī)進(jìn)行上訪，不得發(fā)生非正常到上級(jí)上訪。
xx
20xx年xx月xx日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)14
一、教學(xué)常規(guī)執(zhí)行目標(biāo)：
1、備課目標(biāo)：熟悉、鉆研課標(biāo)和教材，認(rèn)真?zhèn)湔n，做到學(xué)期初有計(jì)劃、課后有反思、課外有輔導(dǎo)、期末有總結(jié)，轉(zhuǎn)差有措施，備課要做到“五個(gè)重視”：重視學(xué)情調(diào)查、重視興趣激發(fā)、重視過(guò)程疏導(dǎo)、重視方法指導(dǎo)、重視能力培養(yǎng)，體現(xiàn)實(shí)用性和科學(xué)性。同時(shí)寫(xiě)好規(guī)定篇數(shù)的教學(xué)反思，體現(xiàn)課改精神。
2、上課目標(biāo)：課堂教學(xué)中要體現(xiàn)教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、訓(xùn)練為主線的教學(xué)原則，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。向課堂40分鐘要效益，提前候課，無(wú)特殊情況不離開(kāi)教室和坐著講課。不私自調(diào)課，混課和酒后上課。因地制宜，利用現(xiàn)有條件積極開(kāi)發(fā)教學(xué)資源，有效合理的利用各種媒體，上好實(shí)驗(yàn)課、體育課、活動(dòng)課等。
3、作業(yè)目標(biāo)：作業(yè)和測(cè)試作業(yè)要數(shù)夠量足，實(shí)行“四精四必制度”。即“精選”、“精編”、“精批”、“精講”，“有發(fā)必收”、“有收必批”、“有批必評(píng)”、“有錯(cuò)必糾”。批閱作業(yè)要及時(shí)，不準(zhǔn)請(qǐng)學(xué)生代批，每四次作業(yè)中要有激勵(lì)性評(píng)語(yǔ)。
4、教研培訓(xùn)目標(biāo)：積極參與各級(jí)教育行政部門組織的教研培訓(xùn)工作。深入實(shí)踐校本教研工作，認(rèn)真上好觀摩課、競(jìng)賽課的.聽(tīng)課、說(shuō)課、議課等系列工作，相應(yīng)的印證材料要認(rèn)真整理上交或歸檔備查。
外派培訓(xùn)時(shí)，必定積極認(rèn)真，維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)。回校后做好相應(yīng)后續(xù)工作（如按要求擬寫(xiě)實(shí)踐計(jì)劃、開(kāi)展校級(jí)培訓(xùn)等）。
5、養(yǎng)成教育目標(biāo)：
教書(shū)育人、管教管導(dǎo)，對(duì)學(xué)生全面負(fù)責(zé)，既要嚴(yán)格要求，大膽管理，又要耐心教育，嚴(yán)禁粗暴管理，要面向全體學(xué)生，因材施教，對(duì)學(xué)生不偏愛(ài)、不厭棄，努力做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)和轉(zhuǎn)化工作。教育學(xué)生必須堅(jiān)持“動(dòng)之以情，曉之以理，導(dǎo)之以行，持之以恒”的疏導(dǎo)方針，嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。認(rèn)真做好學(xué)培優(yōu)扶困工作，保證輔導(dǎo)效果，提高后進(jìn)生轉(zhuǎn)化率。
6、其他目標(biāo)：所有工作做到：開(kāi)始有計(jì)劃、過(guò)程有記錄、結(jié)束有總結(jié)，過(guò)后有反思。認(rèn)真完成上級(jí)安排的臨時(shí)任務(wù)，相應(yīng)的印證材料要認(rèn)真整理上交或歸檔備查。
二、教學(xué)質(zhì)量達(dá)成目標(biāo)：
根據(jù)中心校的教學(xué)質(zhì)量考核辦法，結(jié)合我校實(shí)際，所任教班級(jí)的學(xué)生成績(jī)?cè)谏夏昊A(chǔ)上，考試科目成績(jī)與原基礎(chǔ)相比分別達(dá)到相應(yīng)的水平。
1、現(xiàn)任教的___年級(jí)____原居鄉(xiāng)內(nèi)第___名，本學(xué)年擬達(dá)_____級(jí)水平�！続大幅提升（6分以上）、B必須有所提升（4分以上）、C保持原有水平】。
2、任教___（班級(jí)）____（學(xué)科）_________________（原鄉(xiāng)內(nèi)第___名）�！続大幅提升（6分以上）、B必須有所提升（4分以上）、C保持原有水平】。
3、教___（班級(jí)）____（學(xué)科）_________________（原鄉(xiāng)內(nèi)第___名）。【A大幅提升（6分以上）、B必須有所提升（4分以上）、C保持原有水平】。
說(shuō)明：
1、本責(zé)任書(shū)由教師與學(xué)校簽訂，一學(xué)年一簽訂，一式兩份，各執(zhí)一份。自簽訂之日起實(shí)行。
2、在實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議，由學(xué)校校委會(huì)負(fù)責(zé)解釋和裁決。
質(zhì)量包干負(fù)責(zé)人：xx小學(xué)（章）
質(zhì)量直接責(zé)任人（簽字）：
xxxx年xx月x日
目標(biāo)責(zé)任書(shū)15
抓好安全生產(chǎn)是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和“安全生產(chǎn)年”的必然要求，是建設(shè)平安迎仙、和諧迎仙的迫切需要。為強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任管理，遏制重、特大事故的發(fā)生，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展，迎仙鎮(zhèn)政府決定與各行政村和鎮(zhèn)直各部門簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀。
一、責(zé)任對(duì)象
各村、鎮(zhèn)直各單位主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任，分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)人是安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，其他領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)其分管的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
二、責(zé)任目標(biāo)
各村和鎮(zhèn)直各部門要嚴(yán)格履行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《安徽省安全生產(chǎn)條例》和本部門、本行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)所規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加大安全生產(chǎn)投入，健全安全生產(chǎn)監(jiān)管機(jī)制，加強(qiáng)宣傳教育培訓(xùn)，嚴(yán)格事故責(zé)任追究，全力完成迎仙鎮(zhèn)政府下達(dá)的安全生產(chǎn)工作任務(wù)，全年各類安全生產(chǎn)事故指標(biāo)控制在上級(jí)下達(dá)的控制指標(biāo)之內(nèi)，各類較大安全生產(chǎn)事故為零，確保轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)形勢(shì)平穩(wěn)發(fā)展。
1、各村、鎮(zhèn)直各部門要切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)、消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。健全和充實(shí)安全生產(chǎn)、消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)、消防安全政策法規(guī)和上級(jí)工作部署，制訂和完善安全生產(chǎn)和消防安全年度工作計(jì)劃和措施。
2、各村、鎮(zhèn)直各部門要在班子成員中明確一名負(fù)責(zé)安全的安全員，并結(jié)合實(shí)際，有組織地開(kāi)展對(duì)轄區(qū)內(nèi)的'水陸交通、教育、林地、農(nóng)房、農(nóng)電、消防、水利、企業(yè)、藥店(含村級(jí)衛(wèi)生室)、食品、煙花爆竹等進(jìn)行安全檢查整改，及時(shí)研究處理或請(qǐng)示上報(bào)有影響生產(chǎn)、生活、人身財(cái)產(chǎn)安全的重大隱患或危險(xiǎn)源，并及時(shí)落實(shí)行之有效的防范整改措施，確保安全。
3、各村、鎮(zhèn)直各部門要定期對(duì)轄區(qū)內(nèi)加油站、液化氣站進(jìn)行督促、檢查和指導(dǎo)，并監(jiān)督其根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合自身實(shí)際，高標(biāo)準(zhǔn)配置安防設(shè)施，落實(shí)專職安全員，定期查險(xiǎn)、處險(xiǎn)，確保將一切安全隱患都控制在萌芽階段，不發(fā)生一起安全事故;與此同時(shí)，嚴(yán)禁轄區(qū)內(nèi)各經(jīng)營(yíng)站點(diǎn)非法經(jīng)營(yíng)和超范圍經(jīng)營(yíng)。
4、大力開(kāi)展安全生產(chǎn)和消防安全宣傳及職工教育工作，每年不少于四次安全生產(chǎn)和消防安全工作會(huì)議;同時(shí)，組織開(kāi)展多種形式的宣傳、教育活動(dòng)，增強(qiáng)廣大干部、群眾的安全生產(chǎn)和消防安全意識(shí)及法制觀念。
5、各村、鎮(zhèn)直各部門一定要對(duì)轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)各類易燃、易爆、化學(xué)危險(xiǎn)物品的門店，一定要進(jìn)行規(guī)范化管理，特別是各類經(jīng)營(yíng)煙花炮竹的門店，一定要督促經(jīng)營(yíng)業(yè)主強(qiáng)化責(zé)任，嚴(yán)格規(guī)范貯存、銷售流程和安全防范措施，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)配齊、配強(qiáng)安全設(shè)施。對(duì)無(wú)煙花炮竹經(jīng)營(yíng)許可證經(jīng)營(yíng)煙花炮竹和安全設(shè)施不到位的門店一定要及時(shí)報(bào)告鎮(zhèn)安監(jiān)站，以便及時(shí)消除各類安全隱患。
6、認(rèn)真組織安全生產(chǎn)和消防安全隱患自查自糾。每半年至少開(kāi)展二次安全生產(chǎn)和消防安全大檢查，對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所和部位，必須落實(shí)可靠的消防器材和安全管理人，切實(shí)制訂消防安全的防范制度和措施，確保人民群眾生產(chǎn)、生活安全。
7、各村、鎮(zhèn)直各部門要堅(jiān)決杜絕重、特大事故發(fā)生。
三、開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查整改和重大危險(xiǎn)源監(jiān)管
扎實(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理，堅(jiān)持月報(bào)告制度。開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查、登記、建檔工作，制定安全生產(chǎn)隱患整改計(jì)劃，落實(shí)整改措施，跟蹤督辦，直至隱患消除。對(duì)一時(shí)難以整改的隱患，落實(shí)好預(yù)警措施。全面落實(shí)《安徽省安全生產(chǎn)條例》和相關(guān)法律法規(guī)。
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20xx年xx月xx日
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