研發(fā)人員崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時代，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的研發(fā)人員崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
研發(fā)人員崗位職責(zé)1
1、錄制人員按照研發(fā)一部制定的《錄播教室使用情況表》進(jìn)行課程錄制。
2、錄制人員應(yīng)提前10分鐘到達(dá)錄制教室，調(diào)試設(shè)備以保證正常運(yùn)行。
3、錄制人員在教師到達(dá)后與其確定是否需要板書及放映幻燈，如需要應(yīng)提前做好準(zhǔn)備。
4、保證教師按照錄制規(guī)范進(jìn)行錄制，如有不規(guī)范的言行應(yīng)及時糾正并告之編輯。
5、保證課程錄制的順利進(jìn)行。
6、錄制人員在授課完成后，應(yīng)馬上請教師簽字確認(rèn)授課時間。
7、錄制完成后進(jìn)行剪輯處理，在24小時內(nèi)將音頻、視頻交付編輯，并填寫《攝錄組多媒體交接單》；節(jié)假日期間錄制的`應(yīng)于第一個工作日內(nèi)交付編輯。
8、工作時間不得上網(wǎng)、聊天、打游戲及其他與工作無關(guān)的事情。
9、管理好設(shè)備，做好設(shè)備的日常維護(hù)，如設(shè)備出現(xiàn)問題應(yīng)及時反映。
10、注意錄制教室的安全，非工作人員不得入內(nèi)；全天錄制工作結(jié)束后應(yīng)檢查設(shè)備并通知值班人員再離去。
研發(fā)人員崗位職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)研發(fā)一部日常行政事務(wù)工作；
2、按照學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真執(zhí)行各項工作任務(wù)，重點(diǎn)保證課程開發(fā)質(zhì)量；
3、協(xié)助主管院長定期召開部門工作例會；
4、負(fù)責(zé)部門發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的起草制定；
5、負(fù)責(zé)部門年度工作計劃制定，并對過程進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控；
6、負(fù)責(zé)部門員工每月績效考核和年度業(yè)務(wù)考核；
7、負(fù)責(zé)教師資源建設(shè)規(guī)劃與開發(fā)過程監(jiān)控；
8、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)課程建設(shè)規(guī)劃與開發(fā)過程監(jiān)控；
9、負(fù)責(zé)資源研發(fā)項目評審與核算；
10、負(fù)責(zé)資源建設(shè)立項及項目管理；
11、負(fù)責(zé)部門人才的`引進(jìn)和培養(yǎng)；
12、負(fù)責(zé)信息化教學(xué)中心建設(shè)工作；
13、負(fù)責(zé)教師教育課程平臺建設(shè)工作；
14、責(zé)部門科研工作；
15、負(fù)責(zé)部門員工團(tuán)隊文化建設(shè)。
研發(fā)人員崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、從事終端產(chǎn)品嵌入式應(yīng)用軟件的開發(fā)和設(shè)計工作；
2、參與項目功能分析，協(xié)助項目經(jīng)理按期完成項目開發(fā)；；
3、負(fù)責(zé)根據(jù)需求分析和產(chǎn)品設(shè)計，完成詳細(xì)設(shè)計、編碼、單元測試并提供相應(yīng)的開發(fā)、測試文檔。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35歲以下，5—10年經(jīng)驗(yàn)，電力設(shè)備同行業(yè)優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2、熟悉c++/c語言，有單片機(jī)、嵌入式平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉嵌入式應(yīng)用軟件產(chǎn)品的`開發(fā)調(diào)試；
4、至少熟悉一種嵌入式實(shí)時多任務(wù)操作系統(tǒng)，嵌入式linux優(yōu)先；
5、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、敬業(yè)精神、團(tuán)隊合作精神。
6、有相關(guān)電力設(shè)備產(chǎn)品完整研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
研發(fā)人員崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、研發(fā)新產(chǎn)品，縮短研發(fā)周期，提高工作效率，及時為市場供應(yīng)所需產(chǎn)品。
2、維護(hù)在產(chǎn)產(chǎn)品，按計劃要求進(jìn)行產(chǎn)品升級改造，提升產(chǎn)品附加值。
3、控制產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量，對生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行全方位跟蹤并對成品進(jìn)行質(zhì)檢，提供質(zhì)量合格產(chǎn)品。
4、搜集市場情報，調(diào)研同行業(yè)、競爭對手、公司產(chǎn)品、原材料等的各項情報資料，提供產(chǎn)品研發(fā)解決方案。
5、對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與市場部溝通，進(jìn)行銷售跟蹤。
6、根據(jù)市場反饋情報資料，及時在設(shè)計上進(jìn)行改良，調(diào)整不理想因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求，增加競爭力。
7、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審，技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)。
8、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣品的.制定、審批、歸檔和保管。
9、建立健全技術(shù)檔案管理制度。
10、負(fù)責(zé)與設(shè)計開發(fā)有關(guān)的新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報資料的收集、整理、歸檔。
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職資格要求：
1、具有醫(yī)藥或食品專業(yè)；
2、大專以上學(xué)歷；
3、性別、年齡不限
研發(fā)人員崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
根據(jù)公司發(fā)展方向，負(fù)責(zé)新項目，新產(chǎn)品（單克隆抗體）的技術(shù)研發(fā)工作。
崗位要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，生物學(xué)、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、免疫學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、熟練掌握單抗相關(guān)的技術(shù)操作和理論知識；
3、具有制備抗體的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉小鼠免疫和雜交瘤細(xì)胞的`制備、篩選，熟悉細(xì)胞培養(yǎng)；
4、具備良好的團(tuán)隊合作精神、解決與分析問題能力、創(chuàng)新能力。
研發(fā)人員崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、熟練掌握實(shí)驗(yàn)室各種實(shí)驗(yàn)儀器的使用操作，并通曉實(shí)驗(yàn)室安全要求；
2、熟練掌握有機(jī)化合物合成實(shí)驗(yàn)技能；
3、熟練掌握常見有機(jī)化合物的基本性質(zhì)，相關(guān)反應(yīng)和反應(yīng)機(jī)理。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有機(jī)合成、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、藥物化學(xué)、藥物合成、化學(xué)工藝等相專業(yè)；
2、熟悉氣相和液相色譜分析，紅外，質(zhì)譜，核磁等者優(yōu)先。
研發(fā)人員崗位職責(zé)7
1、對市場進(jìn)行調(diào)研服務(wù)與信息反饋工作。
2、對產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計或更改，對圖紙進(jìn)行校對、審核等工作。
3、對產(chǎn)品制造現(xiàn)場進(jìn)行跟蹤服務(wù)丁作。
4、參與供應(yīng)商選定、評審工作。
5、參加質(zhì)量評審與改進(jìn)工作。
6、負(fù)責(zé)制定或修改技術(shù)規(guī)程，編制工藝操作方法、機(jī)器設(shè)備及工器具的正確使用、維修和技術(shù)安全等有關(guān)的.技術(shù)規(guī)定。
7、負(fù)責(zé)公司新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作計劃、實(shí)施，確保產(chǎn)品品種擴(kuò)大。
8、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)和研究工作，及時組織新產(chǎn)品的試制工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、材料、機(jī)械，電子，化學(xué)，物理等相關(guān)專業(yè)；
3、具有在粉末冶金等材料行業(yè)從事技術(shù)、質(zhì)檢、分析檢測工作經(jīng)歷者優(yōu)先，會金相檢驗(yàn)；
4、工作踏實(shí)認(rèn)真，具有高度責(zé)任心，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和自主解決問題的能力；
4、身體健康，無色弱、無色盲。
崗位職責(zé)：
1、實(shí)驗(yàn)設(shè)備操作維護(hù)；
2、樣品性能分析檢測；
3、金相制樣等樣品制備。