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物業(yè)辦公室崗位職責

時間:2024-04-25 07:56:43 崗位職責 我要投稿

物業(yè)辦公室崗位職責

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。大家知道崗位職責的格式嗎?下面是小編精心整理的物業(yè)辦公室崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

物業(yè)辦公室崗位職責

物業(yè)辦公室崗位職責1

  a.負責總經(jīng)理辦公室日常文字工作;

  b.負責起草公司工作計劃、總結(jié)、決議、會議文件、工作報告、會議紀要、函電等文稿,傳遞需批示的文件;

  c.為總經(jīng)理準備好當日所需閱讀的文件資料,并準備好辦公用品;

  d.做好信息資料的收集、整理、保管工作,為大廈領導決策提供參考意見;做好會議通知、會議記錄、撰寫會議紀要等會務工作;

  e.按規(guī)定保管和使用公司及辦公室的'公章;

  f.負責辦公室工作人員的考勤工作;

  g.完成領導交辦的其他工作。

物業(yè)辦公室崗位職責2

  一、組織召開工作例會及日常會議,撰擬相關材料并做好會議記錄。

  二、加強對員工的.培訓學習和業(yè)務考核,搞好員工思想工作,廣泛吸收員工的合理化建議。

  三、負責起草工作計劃和內(nèi)部各項管理制度的擬訂以及日常業(yè)務辦理及文件的打印工作。

物業(yè)辦公室崗位職責3

  1.在項目經(jīng)理的領導下負責小區(qū)所有設備、設施的維修、保養(yǎng),住戶的各類報修工作。配合管理部做好小區(qū)清潔,綠化保養(yǎng)和安全管理工作。

  2.制定部門的年度計劃,包括工程維修保養(yǎng)預算,設施設備管理程序及制度,人員編制計劃及工作內(nèi)容,備品備件申購計劃,能源管理措施,外收工程合同計劃及安全,環(huán)保等管理工作。

  3.審定及檢查各專業(yè)工作計劃的制定與執(zhí)行,包括長、短期設備維修方案及機電設備操作規(guī)程。

  4.建立工程部各類資料管理制度,以符合檔案管理的要求。

  5.檢查各承包商的工作并作出正確評估,以作為下年度設備外判的參考依據(jù)。

  6.制定設備管理安全工作制度及突發(fā)事件應急處理程序。

  7.檢查和簽署下屬各類工作報告并制定相應措施以完善。

  8.負責工程部管理人員的`管理培訓,制定培訓計劃和組織實施以提高整體管理水平。

  9.巡查重要設備的運行狀況和BAS記錄,巡查重大的維修及裝修工作。

  10.負責協(xié)調(diào)與政府部門的工作關系,確保小區(qū)水、電及其他配套設施的正常運行。

  11.定期向項目經(jīng)理提交月度、年度工作報告及計劃。

  12.根據(jù)物業(yè)居住條例有關規(guī)定,按居民報修內(nèi)容(一般、急修)及時完成修繕工作,嚴格按規(guī)定收費,如有違紀現(xiàn)象立即處理。定期回訪住戶對報修完成情況的意見,書面上報項目經(jīng)理。

物業(yè)辦公室崗位職責4

  1、根據(jù)學校物業(yè)管理要求,向所轄區(qū)域各教學點店面提供公共秩序、保潔、房屋及設施設備運行維護保養(yǎng)等服務;

  2、擬定月度工作計劃,執(zhí)行學校各項物業(yè)管理制度,控制管理成本;

  3、依托學!癐tell系統(tǒng)”信息平臺,實施所轄區(qū)域教學點每周巡檢工作,制訂維修維護計劃并組織實施;

  4、根據(jù)學校物業(yè)管理制度,負責所轄區(qū)域教學點維修維保事務(外包單位)的日常調(diào)度管理;

  5、協(xié)助學校資產(chǎn)管理部對所轄區(qū)域教學點固定資產(chǎn)進行調(diào)撥及處置工作;

  6、協(xié)助物業(yè)管理經(jīng)理完成“合格供應商庫”的評估及維護工作

物業(yè)辦公室崗位職責5

  1、協(xié)助項目主任負責分管項目處有關部分工作;

  2、負責協(xié)助項目主任起草項目處的工作計劃、規(guī)劃和工作總結(jié)、各種報告等;

  3、落實人員做好項目內(nèi)各樓宇管理、日常維修、清掃保潔、衛(wèi)生消毒、秩序安全等具體物業(yè)管理工作,并持續(xù)提升項目物業(yè)服務品質(zhì)水平;

  4、參照公司考核辦法,嚴格執(zhí)行各部門培訓、薪酬、人員晉升、人事考勤、考核管理等;

  5、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;

  6、積極組織處理相關物業(yè)工作訴求,維護好客戶關系,提升客戶滿意度。

  7、及時了解員工心聲,協(xié)助項目主任強化團隊管理,提升團隊凝聚力,控制人員流動;

  8、領導交辦的其它工作。

物業(yè)辦公室崗位職責6

  一、在公司總經(jīng)理的直接領導下,貫徹執(zhí)行公司的各項方案政策,全面負責物業(yè)公司的日常事務和管理工作。

  二、建立健全的公司各項規(guī)章制度,并組織實施方案。

  三、審議公司對內(nèi)對外的起草文件,合同管理。

  四、負責接待來訪,業(yè)主投訴并及時轉(zhuǎn)達相關部門進行處理。

  五、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務,上傳下達協(xié)調(diào)部門工作,認真完成工地交給的其他任務。

  六、負責印章的.管理,負責公司的接待工作及政府關、公共關系的建立并維護及保持。

物業(yè)辦公室崗位職責7

  (一)全力配合中心主任工作,充分發(fā)揮助手作用,協(xié)助中心主任貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策,全面負責所分管部門的各項工作。

  (二)協(xié)助中心主任開展各項日常工作,主要為新中軸線物業(yè)服務中心施工項目的立項、工程概預算編制、合同管理、竣工結(jié)算、資金支付、城維專項申請的預算編制、城維專項及經(jīng)營性專項的請款及年度費用預算編制工作。

  (三)認真組織和落實服務中心會議內(nèi)容和工作部署。

  (四)負責協(xié)調(diào)各部門的動態(tài)管理工作,對各審批事項和服務事項提出初步意見,報中心主任批準后,做好工作落實的組織監(jiān)督。

  (五)負責分管部門的日常管理、綜合協(xié)調(diào)和考核監(jiān)督等工作,負責中軸施工項目的.招選、合同呈批工作;

  (六)負責組織分管部門的各項工作檢查。

  (七)認真完成公司交辦的其它工作。

物業(yè)辦公室崗位職責8

  一、負責接待來賓、來訪人員;轉(zhuǎn)接電話,并做好電話記錄。

  二、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

  三、負責辦公室倉庫的保管工作,物料的收料、驗收、入庫、發(fā)料、退料、儲存、防護各環(huán)節(jié)的登記整理工作。合理使用物料并提高其使用效率。對物料發(fā)放使用情況、能否再利用情況和廢料的處置跟蹤了解,提倡節(jié)儉,杜絕浪費。

  四、負責新員工入職、報到手續(xù),填寫個人信息登記表,收取、核對各類證件、服裝保證金等,發(fā)放員工個人保管物品及有關工作。

  五、負責公司人事資料歸檔工作。負責公司有關人事、勞資方面信息溝通工作。

  六、負責收集、整理與本公司人事、勞資有關的.各種法律、法規(guī)、文件、資料,向公司領導及時匯報并組織落實工作。

  七、負責組織員工的各類培訓與考核及對各級員工的業(yè)績考評,制定年度培訓計劃,同時評價所提供培訓的有效性,并保持相應的培訓記錄。

  八、負責辦理員工離職手續(xù),收取離職員工鑰匙、制服、胸卡及相關物品并結(jié)算工資及有關費用等。

  九、及時進行檔案的加工整理、分類上帳、裝訂、建立管理編制檢索目錄。檔案應分類存放、統(tǒng)一管理。定期參加檔案鑒定,對應銷毀檔案進行監(jiān)銷。按密級劃分的有關規(guī)定,及時準確劃分檔案密級。

  十、負責公司開荒家政外聯(lián)工作。

  十一、負責公司人員工資造發(fā)、開具發(fā)票、財務出納工作。

  十一、完成領導交辦的各項任務。

物業(yè)辦公室崗位職責9

  1、負責秩序服務標準、流程等體系標準化建設、優(yōu)化。

  2、負責利用人防、技防開展人、車、物安全防范工作。

  3、負責消防設施設備滅火器、消防柜、消防中控、消火栓等設施設備巡查。

  4、負責員工工作職責、動作規(guī)范、消防演練、防汛演練、突發(fā)事件演練等培訓。

  5、負責員工宿舍管理,員工備勤管理。

  6、負責本團隊業(yè)務指導、培訓、員工管理及考核等。

  7、負責與項目當?shù)叵、派出所等政府部門、機構外聯(lián)。

物業(yè)辦公室崗位職責10

  1、開展項目的日常經(jīng)營管理工作,執(zhí)行集團項目管理標準,貫徹集團/公司文件、通知及會議精神,并安排相關工作的落實;

  2、根據(jù)項目實際情況制定項目年度管理預算,并監(jiān)督檢查預算的執(zhí)行情況;

  3、把控項目收支,對物業(yè)費收繳及經(jīng)營業(yè)務收入達成負責,管控成本支出;

  4、負責制定所管項目的每年管理計劃,推進關鍵/重點事項的解決,提升業(yè)主滿意度;

  5、負責項目品質(zhì)監(jiān)管,同時協(xié)調(diào)、監(jiān)督各條線的日常工作,提升服務品質(zhì),達成各條線關鍵指標;

  6、負責項目團隊管理及培訓;

  7、協(xié)同公司平臺推行的.多種經(jīng)營資源開發(fā)及維護工作;

  8、負責本項目與供應商合同條款的制定,合同的簽訂、續(xù)簽以及合同金額的商談工作;

  9、處理項目的突發(fā)緊急事件;

  10、負責對物業(yè)接管前后及過程中,與開發(fā)商、業(yè)主委員會、當?shù)匚飿I(yè)行政主管部門及專業(yè)服務供方等的協(xié)調(diào)、配合工作。

  12、協(xié)同集團及公司工作開展。

物業(yè)辦公室崗位職責11

  1.巡視樓盤及樓層情況,包括清潔、保安、樓宇設施損壞、綠化等,保證狀況良好,記錄有關缺陷并執(zhí)行相應跟進措施,負責定期對服務質(zhì)量進行統(tǒng)計、分析,并提出整改方案,監(jiān)管各承判商員工工作表現(xiàn),負責空置房、公共場地、場所的監(jiān)管,監(jiān)管二次裝修現(xiàn)場施工的情況等工作;

  2.負責辦理客戶的.入住及裝修審查手續(xù),負責公共鑰匙和未入伙的住戶鑰匙的管理工作,負責空置房、公共場地、場所的監(jiān)管;

  3.與客戶保持良好關系,主動了解其要求,及時收集并回應客戶之意見及建議,并根據(jù)客戶需求及時調(diào)整、補充相應的服務項目;負責對投訴情況的處理結(jié)果進行回訪,并做好記錄與統(tǒng)計總結(jié),定期向上級報告;

  4.負責編制社區(qū)文化活動計劃,經(jīng)服務中心批準后負責組織實施;

  5.制止管轄范圍內(nèi)任何有破壞性行為及其它違規(guī)行為;

  6.定期對下屬進行培訓,檢查外表儀容,愛護公物及制服,擬定保安培訓計劃、協(xié)助消防訓練、對保安員工進行考核、協(xié)調(diào)服務中心與保安公司和治安管理部門之間的關系;

  7.不時在非辦公時間巡視小區(qū);

物業(yè)辦公室崗位職責12

  一、在經(jīng)理的領導下,認真學習貫徹本崗位相關法律、法規(guī)和公司各項管理制度的實施。

  二、負責住戶的入住裝修手續(xù)的辦理及檔案管理,嚴格執(zhí)行文件管理程序和文檔的分類存檔以及報刊雜志的征訂和小區(qū)業(yè)主各類郵件的.發(fā)放。、

  三、督促檢查辦公室人員工作,有權對違犯勞動紀律和不能按時完成任務的員工依照制度進行處罰,嚴格獎懲與績效考核的兌現(xiàn)。

  四、負責監(jiān)督檢查考勤制度的實施及員工三上下班簽到。

  五、負責公司印章的管理和使用,嚴格執(zhí)行印章的審用規(guī)定。

  六、對保潔員的工作進行監(jiān)督和管理,認真負責及搞好小區(qū)的環(huán)境綠化和衛(wèi)生保潔工作。

  七、組織召開工作例會及日常會議,撰擬相關材料并做好會議記錄。

  八、加強對員工的培訓學習和業(yè)務考核,搞好員工思想工作,廣泛吸收員工的合理化建議。

  九、負責起草工作計劃和內(nèi)部各項管理制度的擬訂以及日常業(yè)務辦理及文件的打印工作。

  十、做好財物登記與庫存管理及所需物品的購買計劃和發(fā)放,使庫存的物品存放合理,保管安全妥善。

  十一、負責籌辦各種慶典及接待活動的準備工作,搞好小區(qū)文化活動。

  十二、負責辦公室全盤工作,直接對經(jīng)理負責,保證完成經(jīng)理交辦的各項工作任務。

物業(yè)辦公室崗位職責13

  1.熟悉服務中心的各項管理制度、收費標準及其構成、業(yè)主/住戶情況、場地分布、功能等,據(jù)此來管理及指導管業(yè)助理處理日常管理工作;

  2.巡視樓盤及樓層情況,包括清潔、保安、樓宇設施損壞、綠化等,保證狀況良好,記錄有關缺陷并執(zhí)行相應跟進措施;

  3.負責辦理客戶的入住及二次裝修審查手續(xù);

  4.負責公共鑰匙和未入伙的住戶鑰匙的管理工作,負責空置房、公共場地、場所的監(jiān)管;

  5.為客戶提供全方位客戶服務及與客戶保持良好關系,主動了解其要求,及時收集并回應客戶之意見及建議,并根據(jù)客戶需求及時調(diào)整、補充相應的服務項目;負責對投訴情況的處理結(jié)果進行回訪,并做好記錄與統(tǒng)計總結(jié),定期向上級報告;

  6.負責定期對服務質(zhì)量進行統(tǒng)計、分析,并提出整改方案;

  7.負責編制社區(qū)文化活動計劃,經(jīng)服務中心批準后負責組織實施;

  8.制止管轄范圍內(nèi)任何有破壞性行為及其它違規(guī)行為;

  9.監(jiān)管各承判商員工工作表現(xiàn)(擬定培訓計劃、對外派員工進行考核、協(xié)調(diào)服務中心與外派公司之間的關系等工作);

  10.不時在非辦公時間巡視管轄區(qū)域,協(xié)助處理一切意外事故,報告及善后工作;

  11.對管轄區(qū)域物業(yè)管理費收繳率及CSI達到公司及樓盤標準;

  12.須于大型活動及臺風、暴雨期間等特殊情況時值班;

  13.核查員工著裝及銘牌佩戴情況,確保員工依照公司的衛(wèi)生要求和儀容儀表展示給客人一個高標準的精神面貌;

  14.在任何時候向客人提供友善的、恭謙有禮的職業(yè)化服務;

  15.和所有的同事及其它部門維持良好的工作關系;

  16.確保自己熟知并理解員工手冊的所有內(nèi)容,確保能嚴格貫徹公司/樓盤的各項規(guī)章制度如防火、健康衛(wèi)生、安全等;

  17.嚴格遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī);

  18.對因公司的需求而引起的部門中的'變化,做出積極的應對;

  19.靈活處理工作任務的分派,以滿足實際業(yè)務要求和租戶/業(yè)主需求;

  20.負責外拓業(yè)務的各類信息的收集、整理、上報工作;

  21.與有意向的客戶建立良好關系,尋求合作機會;

  22.挖掘更多客戶資源,配合部門完成公司對外拓展目標任務;

  23.統(tǒng)籌標書的編制與制作工作;

  24.督導和檢查下屬工作的實施及完成情況統(tǒng)籌安排;

  25.執(zhí)行上級指派不限于上述范圍之工作。

物業(yè)辦公室崗位職責14

  1、全面負責工程設備工作,組織實施并監(jiān)督執(zhí)行設備的管理、保養(yǎng)、檢修及技術操作等

  2、負責制定各系統(tǒng)的運行方案并審閱運行記錄,保證設備的正常運行

  3、負責洽談、評估、監(jiān)督工程外包項艮組織對外包工程的`質(zhì)量驗收;

  4、負責組織制訂節(jié)能降耗工作計劃,進行目標考核和成本控制;

  5、監(jiān)督班組完成各相關維修工作;

  6、對部門員工進行業(yè)務培訓,提高相關業(yè)務技能;

  7、相關工程物業(yè)類問題處理(對外)及管理工作,配合各部門,協(xié)助店總達成門店各項經(jīng)營指標

物業(yè)辦公室崗位職責15

  1)組織制訂、落實年度工作計劃,確保公司的各項管理文件、制度的貫徹執(zhí)行;

  2)組織編制項目年度財務預算和成本開支計劃,嚴格按預算控制日常管理費用開支,嚴格執(zhí)行經(jīng)費審查、報批手續(xù);

  3)負責確定組織架構和用人計劃,將項目的總體工作目標分解到每一條工作線;

  4)負責員工的考評工作,并確定員工的獎勵、提升、處分和辭退的方案;

  5)負責定期召開工作例會,講評、總結(jié)和布置工作,經(jīng)常與員工保持良好的溝通,確保員工了解和熟知項目的工作目標和要求;

  6)負責對外(與政府主管部門、發(fā)展商)的.聯(lián)絡事宜,做好內(nèi)部(包括與公司各部門)的協(xié)調(diào)工作;

  7)定期對項目的各項工作進行抽查,做好記錄,并組織相關人員進行及時的整改;

  8)負責及時了解客戶對本項目工作的意見,并做出相應的改進;

  9)對項目重大工作失誤負責:

  10)對各類大型活動相關工作全面負責,協(xié)調(diào),落實,監(jiān)督;

  11)定期向上級述職,接受上級對崗位職責履行情況的檢查;

  12)督導和檢查下屬工作的實施及完成情況統(tǒng)籌安排

  13)執(zhí)行本項目所對應服務標準,并督導下屬執(zhí)行服務標準。

物業(yè)辦公室崗位職責16

  1、負責物業(yè)各類設備運行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作;

  2、負責物業(yè)機電設備維修、保養(yǎng)制度和巡檢,確保設施設備的安全;

  3、熟悉物業(yè)機電設備的性能和使用狀況,掌握處理故障的.應急措施,會判斷和處理一般故障。

物業(yè)辦公室崗位職責17

  1、獨立負責物業(yè)的安全、消防、工程機電設施設備、保潔等管理及檢查工作,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,或書面通知有關單位,要求其整改。

  2、制定一系列的`應急預案、規(guī)章制度、操作規(guī)程。

  4、負責組織對應急事件、突發(fā)事件的處理,做好糾正預防工作。

  5、完成公司領導安排的其他各項任務。

物業(yè)辦公室崗位職責18

  1、積極參加政治與業(yè)務學習,自覺遵守國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定及公司制定的物業(yè)管理規(guī)章制度。

  2、熱情接待業(yè)主(使用人)和來訪客人,對業(yè)主(使用人)的投訴耐心解釋做好記錄并及時處理,投訴處理率應在90%以上。

  3、負責接聽報修電話,認真做好記錄,及時通知相關工程維修人員處理解決,為業(yè)主(使用人)排憂解難。每日將報修記錄扼要向副主任匯報,重大事故直接通知部門主任承辦,一時難以解決的報請住宅部主任并按決定執(zhí)行。

  4、負責住宅部回訪工作,收集業(yè)主(使用人)、員工的意見和建議,向住宅部主任匯報。

  5、負責辦公室的辦公用品、勞保用品、保潔用品、接待用品的計劃、分發(fā)和保管工作。

  6、負責小區(qū)報刊、信函、文件的'發(fā)放、報送、收取、保管工作及小區(qū)各類文書的打印、復印、分發(fā)工作。

  7、負責小區(qū)和外來文電的收發(fā)、登記、傳閱、催辦、回復和立卷歸檔等工作。

  8、負責小區(qū)工作人員的考勤工作。

  9、完成領導交辦的其他各項工作任務。

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