服裝總監(jiān)崗位職責(zé)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的服裝總監(jiān)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　1、主持車間日常生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)等各項領(lǐng)導(dǎo)工作；

　　2、負(fù)責(zé)車間勞動紀(jì)律和規(guī)章制度的執(zhí)行，監(jiān)督各組按工藝進行作業(yè)；

　　3、監(jiān)督工人的工作質(zhì)量，控制各組的.生產(chǎn)進度，解決或向上級匯報生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；

　　4、做好員工的思想工作，充分調(diào)動員工工作積極性，搞好隊伍建設(shè)，帶領(lǐng)車間員工完成生產(chǎn)任務(wù)；

　　5、負(fù)責(zé)車間人員的崗位調(diào)配，確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合，并實現(xiàn)量化考核。

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項生產(chǎn)活動；

　　2、下達生產(chǎn)計劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度；

　　3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時完成生產(chǎn)目標(biāo)；

　　4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議；

　　5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施；

　　6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；

　　7、負(fù)責(zé)員工的`管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)、

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略、產(chǎn)品整體規(guī)劃、產(chǎn)品策略及開發(fā)方案，并主導(dǎo)實施；

　　2、全面負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品開發(fā)計劃統(tǒng)籌、組織執(zhí)行和設(shè)計總目標(biāo)達成；產(chǎn)品設(shè)計理念提煉、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整、新產(chǎn)品系列化開發(fā)設(shè)計；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計、制版和樣衣制作在各季開發(fā)進度及效果方面的工作把控、督導(dǎo)；

　　4、定期進行市場調(diào)研，收集流行趨勢信息，掌握流行趨勢，了解競爭品牌，及時改進和完善設(shè)計理念；

　　5、與工藝人員密切配合，調(diào)整設(shè)計效果，使設(shè)計符合生產(chǎn)條件及市場的要求；

　　6、負(fù)責(zé)對市場動態(tài)與銷售數(shù)據(jù)進行分析，適時調(diào)整設(shè)計計劃；負(fù)責(zé)設(shè)計費用的'管控；

　　崗位要求、

　　1、本科以上學(xué)歷，服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)；

　　2、五年以上中大型女裝品牌企業(yè)產(chǎn)品設(shè)計方面工作經(jīng)驗（知名品牌優(yōu)先）；有成功的品牌女裝產(chǎn)品設(shè)計及品牌產(chǎn)品組合能力和品牌推廣管理經(jīng)驗；

　　3、熟悉服裝流行趨勢、風(fēng)尚；熟悉女裝面料、工藝、生產(chǎn)、品牌定位；

　　4、熟練操作ps/ai等平面設(shè)計軟件；

　　5、優(yōu)秀的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有團隊合作精神及良好的職業(yè)操守；

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)系統(tǒng)的整體程序的管理以及控制，確定生產(chǎn)組織方式和流程設(shè)計；

　　2、負(fù)責(zé)對相關(guān)的'生產(chǎn)環(huán)節(jié)制定定量管理指標(biāo)，并統(tǒng)計、分析、匯總；

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量會議，對生產(chǎn)過程進行把控及分析，提出整改意見；

　　4、協(xié)調(diào)各部門的管理工作，并配合有關(guān)制度的落實、執(zhí)行。

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)5

　　1、定期召開技術(shù)生產(chǎn)及相關(guān)會議，布置生產(chǎn)任務(wù)，檢查生產(chǎn)進度，了解員工思想動態(tài)；

　　2、掌握并控制日常技術(shù)、研發(fā)、及生產(chǎn)情況；

　　3、領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)、生產(chǎn)、技術(shù)相關(guān)部門工作、對下屬部門和人員實施培訓(xùn)、考核；

　　4、協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的管理工作，并監(jiān)督執(zhí)行，確保生產(chǎn)計劃的圓滿完成。

服裝總監(jiān)崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、按照接到的商品fob訂單要求，保質(zhì)保量按期跟進到倉；

　　2、設(shè)定樣衣和大貨的跟單流程，并對各個要點進行定期核對，確保各個環(huán)節(jié)的進度，以保證大貨按時保質(zhì)；

　　3、維護和開發(fā)服裝工廠供應(yīng)商，以確保供應(yīng)商所提供的貨品可以達到公司要求；

　　4、與倉庫和質(zhì)檢部門保持緊密聯(lián)系，確保所有大貨準(zhǔn)確及時入庫；

　　5、保證在對大貨生產(chǎn)中qc發(fā)現(xiàn)和反應(yīng)的問題及時解決，以便保證貨品品質(zhì)和貨期；

　　6、獨立完成與供應(yīng)商、工廠的報價對比，多提供幾個不同的成本組成方案供公司選擇。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，5年以上豐富的'服裝行業(yè)跟單經(jīng)驗；

　　2、熟悉各種面輔料特性；

　　3、長期與各類型成工廠、面輔料供應(yīng)商和客戶溝通交流，溝通能力強；

　　4、具有極強的監(jiān)督管理能力，計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力；

　　5、工作責(zé)任心強，性格開朗大度。主動、積極、不懼壓力；

　　6、豐富的工廠、面輔料供應(yīng)商和客戶資源。

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