市場部崗位職責(zé)【熱門】

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編收集整理的市場部崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

市場部崗位職責(zé)1

　　1、協(xié)助上級做好渠道的`開發(fā)與管理；

　　2、做好行業(yè)推廣渠道的市場分析；

　　3、渠道商的售前培訓(xùn)、售后服務(wù)與技術(shù)支持；

　　4、通過電話，陌拜，展會、落地活動等方式開發(fā)目標(biāo)小區(qū)及小區(qū)樣板間；

　　5、邀約客戶進(jìn)店或者樣板間進(jìn)行銷售；

　　6、協(xié)助裝修公司設(shè)計師進(jìn)行客戶銷售溝通；

　　7、參加公司的各項(xiàng)銷售活動，對客戶信息進(jìn)行管理與維護(hù)，完成銷售活動任務(wù)。

市場部崗位職責(zé)2

　　崗位要求：

　　一、確保華南公司銷售指標(biāo)的完成

　　1、根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂銷售策略和銷售計劃并組織實(shí)施

　　2、根據(jù)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)發(fā)展計劃及客戶布局并組織實(shí)施

　　3、根據(jù)營銷戰(zhàn)略配合市場部策劃實(shí)施營銷市場活動

　　二、關(guān)鍵行業(yè)、客戶的開發(fā)與維護(hù)

　　1、核心行業(yè)、明星行業(yè)、潛在行業(yè)的開發(fā)與維護(hù)

　　2、戰(zhàn)略客戶及大客戶的開發(fā)與維護(hù)

　　三、戰(zhàn)略產(chǎn)品的推廣

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略，有力推動戰(zhàn)略產(chǎn)品的推廣及銷售工作

　　四、華南公司運(yùn)營管理

　　1、銷售崗位招聘

　　2、確保項(xiàng)目利潤，合理控制項(xiàng)目費(fèi)用

　　3、推動銷售人員能力培養(yǎng)計劃落地

　　4、主動協(xié)調(diào)溝通銷售中心與專業(yè)中心合作，為客戶經(jīng)理提供資源支持，保證項(xiàng)目順利實(shí)施，客戶滿意

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具有五年以上從事銷售管理工作的經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊有效開發(fā)客戶資源；

　　4、具有一定抗壓能力，有較強(qiáng)的'市場開拓和銷售能力；

　　5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)豐富，對管理培訓(xùn)行業(yè)有深刻的理解。

　　6、具有良好的人際公關(guān)能力。

市場部崗位職責(zé)3

　　一、工作原則

　　1、以公司利益為出發(fā)點(diǎn)，幫助實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)為中心任務(wù)。

　　2、誠實(shí)守信、品德高尚、勤奮努力、團(tuán)隊精神、開拓創(chuàng)新。

　　二、日常工作管理

　　為了加大管理力度，保證日常工作的正常開展，完善市場部內(nèi)部管理制度的規(guī)范化，使制度更加明朗化，特制定以下條例，以此來約束并提醒全體員工自覺遵守。

　　(一)日常管理制度

　　1、遵守執(zhí)行公司的各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度、熱愛公司、團(tuán)結(jié)互助;

　　2、服從公司管理，高效率地完成公司交辦的各項(xiàng)日常工作及任務(wù);

　　3、配合公司其他部門的工作;

　　4、每周對部門工作進(jìn)行檢討與改進(jìn);

　　5、對所從事工作可能涉及的數(shù)據(jù)等進(jìn)行保密;

　　6、工作完成后要及時對部門領(lǐng)導(dǎo)做工作匯報;

　　7、所有資料均需有序存檔;

　　8、在完成當(dāng)天工作后需填寫工作日清表，并交部門經(jīng)理審批;

　　9、代表公司對外接洽工作事務(wù)時，需前期確認(rèn)聯(lián)絡(luò)好、守時并保持良好的形象;

　　(二)日常工作內(nèi)容管理

　　1、每日需在11：00前做好前一天的扣銷售部門銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計及宣傳情況以郵件方式匯報;

　　2、每日需在11：00之前做好費(fèi)用的日清整理;

　　3、每五天/每周周五進(jìn)行銷售數(shù)據(jù)與宣傳效果的階段統(tǒng)計與匯報;

　　4、月末提交完整的銷售額與費(fèi)用的統(tǒng)計匯報工作;

　　5、每日下班前完成新的行業(yè)競爭對手產(chǎn)品信息與宣傳情況的整理;

　　6、每周周六前完成對手產(chǎn)品的階段統(tǒng)計與匯報工作;

　　7、提前一天完成有宣傳投放部門的文稿的媒體確認(rèn);

　　8、每星期四中午12：00前完成下周各銷售部門宣傳規(guī)劃表的制定工作并提交策劃部;

　　9、每周六前完成本周有宣傳行為的銷售部門文檔的電子存檔;

　　10、每月五號前完成各銷售部門上月客戶的錄入工作;

　　三、工作范圍

　　市場部的主要任務(wù)有四個大方面：

　　a、作為公司的數(shù)據(jù)統(tǒng)計情報機(jī)構(gòu)

　　1)公司各銷售部門銷售數(shù)據(jù)的周期統(tǒng)計及匯報、客觀分析。

　　2)公司各銷售部門宣傳費(fèi)用的統(tǒng)計與效果的分析匯報。

　　3)跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

　　4)搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌的產(chǎn)品信息及宣傳情況的收集、整理和分析。

　　b、作為公司的參謀機(jī)構(gòu)

　　1、在新產(chǎn)品的導(dǎo)入期

　　1)對可能的消費(fèi)群體的預(yù)測與判斷，并對此群體有所引導(dǎo);

　　2)參與產(chǎn)品初期企劃策略的制定;

　　3)在銷售產(chǎn)品各階段制定詳細(xì)的階段實(shí)施目標(biāo)。

　　2、在產(chǎn)品成長期

　　1)隨時根據(jù)銷售情況并結(jié)合季節(jié)時效調(diào)整銷售策略;

　　2)隨時根據(jù)銷售情況調(diào)整季度、年度的營銷目標(biāo)計劃。

　　3、在產(chǎn)品成熟期

　　1)對競爭產(chǎn)品的廣告策略、競爭手段的分析;

　　2)對前期預(yù)定目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況的總結(jié)及分析;

　　3)參與制定產(chǎn)品推廣最后階段的營銷策略;

　　c、作為公司業(yè)務(wù)的監(jiān)管機(jī)構(gòu)

　　1)參照公司年前制定的銷售目標(biāo)及費(fèi)用控制，及時對各項(xiàng)銷售與宣傳數(shù)據(jù)發(fā)出預(yù)警提示;

　　2)監(jiān)看行業(yè)內(nèi)競爭產(chǎn)品比較有影響的銷售行為，并對各銷售部門發(fā)出相關(guān)提示;

　　3)負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

　　d、作為公司的對內(nèi)、對外的協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)

　　1)參與實(shí)施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

　　2)參與制定及實(shí)施市場廣告、推廣活動和公關(guān)活動;

　　3)合理進(jìn)行廣告媒體和代理上的挑選及管理;

　　4)協(xié)助作好公司的售前、售中、售后服務(wù)工作;

　　5)協(xié)調(diào)銷售部門與其他部門的各項(xiàng)配合工作。

　　四、市場部人員崗位職責(zé)

　　(一)市場部成員

　　包括：市場總監(jiān)1名;銷售主管1名;市場與客戶主管1名;信息管理員1名。

　　(二)市場部各職務(wù)詳細(xì)崗位職責(zé)描述：

　　1、市場部總監(jiān)

　　直接上司：總經(jīng)理

　　主要工作：根據(jù)市場信息的變化參與制定公司長遠(yuǎn)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃以及月度市場推廣計劃并負(fù)責(zé)配合各銷售部門負(fù)責(zé)人推廣實(shí)施。

　　崗位職責(zé)：

　　a、全面計劃、安排、管理市場部工作;

　　b、為公司提供可參考的產(chǎn)品定位信息，及時提供市場銷售和宣傳情況的信息反饋;

　　c、依據(jù)市場變化，隨時參與調(diào)整營銷戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)術(shù)，并協(xié)調(diào)組織相關(guān)人員接受最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn);

　　d、參與公司品牌樹立與推廣的公關(guān)活動的策劃;

　　e、監(jiān)測公司銷售部門市場費(fèi)用的支出情況;

　　f、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查，綜合銷售部門的反饋意見，配合撰寫市場調(diào)查報告，提交公司管理層;

　　g、配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配;

　　h、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　職位要求：

　　a、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知，有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)與市場方向的能力;

　　b、能與媒體保持良好的合作關(guān)系，并具備參與大型活動的現(xiàn)場管理能力;

　　c、工作努力，積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，具較強(qiáng)的邏輯思維能力，考慮問題全面;

　　d、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神與人際溝通能力，團(tuán)隊建設(shè)能力與組織開拓能力強(qiáng);

　　e、較強(qiáng)的'觀察力和應(yīng)變能力與商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)。

　　2、銷售主管

　　直接上司：市場部經(jīng)理

　　主要工作：協(xié)調(diào)銷售部門與公司其他部門的事務(wù);對行業(yè)其他產(chǎn)品與本司產(chǎn)品的宣傳信息與效果的一手?jǐn)?shù)據(jù)進(jìn)行分析;對宣傳事務(wù)方面的協(xié)調(diào)。

　　崗位職責(zé)：

　　a、負(fù)責(zé)對內(nèi)部信息與市場情報的整理、分析、交流及保密制度;

　　b、為本部門和其他部門提供信息決策支持;

　　c、協(xié)助市場部經(jīng)理制定各項(xiàng)市場營銷計劃;

　　d、提交有參考價值的產(chǎn)品推廣方案;

　　職位要求：

　　a、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情，有市場感知能力;

　　b、具有較強(qiáng)的表達(dá)，理解與公關(guān)能力;

　　c、工作認(rèn)真，努力，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動,性格開朗,講效率,樂于接受挑戰(zhàn);

　　d、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊合作精神與人際溝通能力;

　　e、較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

　　3、信息主管的職責(zé)

　　a、負(fù)責(zé)erp模擬實(shí)習(xí)過程中業(yè)務(wù)信息發(fā)布工作的組織與實(shí)施。

　　b、組織并幫助小組成員申請個人博客，并教會他們使用博客進(jìn)行信息發(fā)布，做好小組成員博客等信息的登記和上交工作(登記表下載)，做好公司團(tuán)隊博客使用的組織和實(shí)施，如邀請成員加入公司團(tuán)隊博客，建立公司博客部門分類等工作。

　　c、負(fù)責(zé)小組的文章的組稿、初審及上傳信息的采編、印制、上網(wǎng)、上報。

　　d、不斷更新企業(yè)blog，建造一個好的網(wǎng)絡(luò)平臺為企業(yè)做好宣傳和企業(yè)內(nèi)部的溝通。

　　e、具體負(fù)責(zé)行政管理信息系統(tǒng)的推廣、使用和甘露小組的主頁的制作、維護(hù)、更新及數(shù)據(jù)傳送。

　　f、通過網(wǎng)絡(luò)不斷收集競爭對手的信息和戰(zhàn)略舉動。為企業(yè)提供及時的有價值的信息;搜集宏觀和微觀經(jīng)濟(jì)信息，為公司做決策服務(wù)。分析預(yù)測市場需求。為公司各部門工作提供參考

　　g、協(xié)助中心技術(shù)教師做好實(shí)習(xí)過程中計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)相關(guān)問題的解決。

　　4、銷售與客戶主管的職責(zé)

　　a、在片區(qū)內(nèi)培育和樹立銷售業(yè)績、學(xué)習(xí)意識等各項(xiàng)綜合表現(xiàn)突出的下屬，并將他們作為典型，在銷售例會上和其他場合介紹和推廣他們的優(yōu)秀貢獻(xiàn)和成功經(jīng)驗(yàn)。

　　b、管好市場規(guī)劃，制訂并追蹤營銷目標(biāo)與營銷策略的執(zhí)行包括銷售目標(biāo)、產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略、促銷策略、人力資源策略、勵策略。制訂市場規(guī)劃后，督促和指導(dǎo)下屬將市場規(guī)劃、營銷目標(biāo)與營銷策略執(zhí)行到位。

　　c、管好重點(diǎn)問題，抓關(guān)鍵，以點(diǎn)帶面，實(shí)現(xiàn)銷售管理工作整體推進(jìn)。

　　d、管好薄弱環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)銷售團(tuán)隊銷售業(yè)績整體提升。指導(dǎo)和幫助能力弱、業(yè)績相對差的下屬提高其能力和業(yè)績，將能力最弱、業(yè)績最差的團(tuán)隊成員提升為能力強(qiáng)、業(yè)績好的水平，整個銷售團(tuán)隊的業(yè)績自然提升。

　　e、管好重點(diǎn)客戶，實(shí)現(xiàn)銷量和市場份額的快速、穩(wěn)定增長。根據(jù)二八原理，我們可能20%的客戶銷售了公司80%的銷量。銷售主管應(yīng)該明確誰是你的重點(diǎn)客戶，并牢牢掌握與控制這20%的客戶。銷售主管經(jīng)常性親自登門拜訪或者電話聯(lián)系重點(diǎn)客戶，鞏固和發(fā)展客情關(guān)系，及時把握重點(diǎn)客戶的心態(tài)，確保市場快速、穩(wěn)定的增長。

　　f、管好績效考評，充分評價和激勵下屬的銷售貢獻(xiàn)。結(jié)合銷售目標(biāo)與銷售計劃，制定可操作性的富有吸引力的銷售績效考評與激勵方案，客觀的評價下屬的銷售業(yè)績，充分的激勵下屬，不讓銷售業(yè)績突出的下屬吃虧，真正做到能者多勞，多勞多得。

　　g、管好銷售團(tuán)隊建設(shè)，打造一支高效協(xié)作、充滿激情與斗志的專業(yè)化銷售隊伍。

　　h、貫徹公司的標(biāo)準(zhǔn)銷售流程，特別是對大客戶的銷售政策;負(fù)責(zé)客戶資料的收集、整理、保管及客戶跟蹤，為銷售店管理層提供準(zhǔn)確信息，并按照公司的要求反饋信息;

　　i、參與銷售產(chǎn)品條件及合同談判，組織資源及產(chǎn)品交付;對保有客戶的后續(xù)跟蹤，確�？蛻魸M意。

　　j、處理客戶投訴案件與客戶抱怨事件，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

市場部崗位職責(zé)4

　　1.制訂招聘計劃，負(fù)責(zé)公司所需各類專業(yè)人員的選拔、招聘，及時滿足業(yè)務(wù)部門用人需求。

　　2.隨時報告公司崗位編制的變化，更新崗位職責(zé)的相關(guān)內(nèi)容。

　　3.完善人員招聘體系與人才庫。

　　4.進(jìn)行人員人職培訓(xùn)與完善員工職業(yè)發(fā)展。

　　5.部門內(nèi)其他事物的`處理。

市場部崗位職責(zé)5

　　1、協(xié)助收集資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的最新變化，協(xié)助做好金融產(chǎn)品的開發(fā)工作，協(xié)助產(chǎn)品開發(fā)會議的組織和會議紀(jì)要；

　　2、收集相關(guān)的`政策及法律法規(guī)，協(xié)助完成定向、集合和專項(xiàng)等理財產(chǎn)品的調(diào)研、研究、開發(fā)工作；

　　3、學(xué)習(xí)和熟悉產(chǎn)品推出所需的各種文案，協(xié)助完成最終上報文案的匯總和整理工作，上報文案材料要求準(zhǔn)確、完整并符合主管部門。

市場部崗位職責(zé)6

　　市場部主管

　　1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的`營銷任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)制定部門工作計劃和階段任務(wù)目標(biāo)，分解落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù);

　　3、負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊的組建;

　　4、負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施營銷活動，提供營銷服務(wù)支持，指導(dǎo)并協(xié)助團(tuán)隊業(yè)務(wù)的開展;

　　5、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品知識培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、內(nèi)部管理培訓(xùn);

　　6、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊的管理和考核。

市場部崗位職責(zé)7

　　【崗位職責(zé)】

　　1、統(tǒng)籌市場部產(chǎn)科的整體工作,負(fù)責(zé)相關(guān)單位的合作關(guān)系維護(hù);

　　2、開拓產(chǎn)科醫(yī)療市場,與合作異業(yè)進(jìn)行對接,促進(jìn)對外交流合作;

　　3、建立良好的公共關(guān)系及線下活動的推廣及宣傳;

　　4、能獨(dú)立完成活動談判;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時工作。

　　【任職資格】

　　1、熟悉中高端產(chǎn)科醫(yī)療市場,具有醫(yī)療市場從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、吃苦耐勞,有一定的`抗壓能力;

　　3、有責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或醫(yī)藥代表優(yōu)先;

　　4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng),突出的執(zhí)行能力;

　　5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。

市場部崗位職責(zé)8

　　1、在公司范圍內(nèi)組織貫徹國家、省、市及行業(yè)頒布的有關(guān)法律、法規(guī) 及規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等及質(zhì)量方針、安全方針；

　　2、負(fù)責(zé)專業(yè)人員的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)交流、專題研討會和對外的技術(shù)交 流活動；

　　3、負(fù)責(zé)審批公司的技術(shù)文件、重大技術(shù)方案的制定；

　　4、工程項(xiàng)目中的產(chǎn)品選型、設(shè)備配置、清單及技術(shù)方案的審定；

　　5、公司的`質(zhì)量、環(huán)境、安全管理體系，每年的內(nèi)審、外審；

　　6、人員招聘時的技術(shù)能力把關(guān)，設(shè)備采購前技術(shù)把關(guān)，合格供方的質(zhì) 量控制。

市場部崗位職責(zé)9

　　活動類

　　1）負(fù)責(zé)促銷活動策劃與執(zhí)行、總結(jié)與效果評估；

　　2）負(fù)責(zé)經(jīng)銷商、導(dǎo)購、內(nèi)部員工培訓(xùn)活動策劃與執(zhí)行、總結(jié)與效果評估；

　　3）負(fù)責(zé)公司和產(chǎn)品品牌推廣活動的策劃與執(zhí)行、總結(jié)與效果評估；

　　4）負(fù)責(zé)展會活動策劃與執(zhí)行、總結(jié)與效果評估；

　　5）針對鹽城市場進(jìn)行品牌推廣活動及促銷活動策劃，負(fù)責(zé)活動執(zhí)行、總結(jié)、評估；6）定期收集和整理行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)、競爭對手活動信息，制作分析報告；

　　7）完成上級交辦的其他工作。

　　媒介類

　　1）根據(jù)品牌定位和營銷方案制定年度、季度、月度媒介傳播計劃；

　　2）針對公司各項(xiàng)活動制定宣傳計劃，并負(fù)責(zé)媒體聯(lián)絡(luò)、稿件撰寫、媒體發(fā)布、結(jié)案整理；

　　3）制定廣告投放計劃，負(fù)責(zé)廣告投放，跟蹤監(jiān)測廣告發(fā)布效果；

　　4）負(fù)責(zé)鹽城市場媒介關(guān)系拓展及維護(hù)，負(fù)責(zé)廣告及公關(guān)軟文發(fā)布；

　　5）定期收集和整理行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)、競爭對手廣告投放及新聞宣傳信息，制作分析報告；

　　6）完成上級交辦的.其他工作。

市場部崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作，跟蹤行業(yè)市場動態(tài)，收集市場與競爭對手信息。

　　2、制訂方案并組織實(shí)施產(chǎn)品的市場推廣工作，參與公司各類市場、公關(guān)活動。

　　3、指導(dǎo)并協(xié)助公司及產(chǎn)品的宣傳工作，包括制作產(chǎn)品宣傳材料、項(xiàng)目支持材料等。

　　4、開展企業(yè)、產(chǎn)品的'品牌建設(shè)，負(fù)責(zé)品牌推廣活動的策劃、實(shí)施與評估。

　　5、制訂市場活動計劃及預(yù)算。

　　6、研究提出適合公司的市場營銷戰(zhàn)略。

市場部崗位職責(zé)11

　　公關(guān)市場部總監(jiān)職位描述：

　　1、根據(jù)公司整體品牌戰(zhàn)略確定核心傳播信息，制定和組織公司的公關(guān)策略和計劃，實(shí)施公關(guān)活動；

　　2、維護(hù)良好的傳統(tǒng)媒體關(guān)系，包括電視、廣播、平面、網(wǎng)絡(luò)等；并挖掘適合公司傳播的新媒體渠道及傳播方式；

　　3、負(fù)責(zé)公司輿情管理機(jī)制完善，應(yīng)對與處理負(fù)面新聞，進(jìn)行危機(jī)管理

　　4、負(fù)責(zé)對外媒體文章的風(fēng)格內(nèi)容的把控和審核

　　任職資格：

　　1、8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有媒體工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、有文案撰寫、方案呈現(xiàn)、對外公關(guān)

　　3、具備優(yōu)秀的.文字撰寫能力、較強(qiáng)的溝通能力以及新聞敏感度；

　　4、擁有良好的媒體關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。職位描述：

　　1、根據(jù)公司整體品牌戰(zhàn)略確定核心傳播信息，制定和組織公司的公關(guān)策略和計劃，實(shí)施公關(guān)活動；

　　2、維護(hù)良好的傳統(tǒng)媒體關(guān)系，包括電視、廣播、平面、網(wǎng)絡(luò)等；并挖掘適合公司傳播的新媒體渠道及傳播方式；

　　3、負(fù)責(zé)公司輿情管理機(jī)制完善，應(yīng)對與處理負(fù)面新聞，進(jìn)行危機(jī)管理

　　4、負(fù)責(zé)對外媒體文章的風(fēng)格內(nèi)容的把控和審核

市場部崗位職責(zé)12

　　1.負(fù)責(zé)北京區(qū)域的資產(chǎn)配置與投融資管理;

　　2.負(fù)責(zé)協(xié)助完成行內(nèi)各類資產(chǎn)的.買賣及轉(zhuǎn)讓流轉(zhuǎn)工作;

　　3.負(fù)責(zé)投行類產(chǎn)品銷售渠道的建設(shè)、拓展和維護(hù)工作;

　　4.負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)證券化、資產(chǎn)支持證券業(yè)務(wù)的發(fā)行工作規(guī)劃;

　　5.負(fù)責(zé)北京中心承銷業(yè)務(wù)的規(guī)劃與承銷管理;

　　6.負(fù)責(zé)開展低風(fēng)險類中間業(yè)務(wù)的營銷規(guī)劃。

市場部崗位職責(zé)13

　　1）、負(fù)責(zé)協(xié)助各地經(jīng)銷商、合作商的市場開發(fā)與維護(hù)。負(fù)責(zé)后續(xù)各經(jīng)銷商所在區(qū)域市場持續(xù)開發(fā)、維護(hù)、培訓(xùn)的工作（遠(yuǎn)程或現(xiàn)場協(xié)助）；

　　2）、負(fù)責(zé)對各經(jīng)銷商進(jìn)行產(chǎn)品、市場、管理、運(yùn)營的培訓(xùn)；

　　3）、負(fù)責(zé)協(xié)同市場部總監(jiān)完成各區(qū)域樣板市場的打造；

　　4）、建立健全各區(qū)域經(jīng)銷商營銷信息系統(tǒng)，各區(qū)域市場競品情報收集、整理、分析、交流及保密制度；

　　5）、負(fù)責(zé)公司市場部新職員的相關(guān)培訓(xùn)指導(dǎo)工作；

　　6）、組織實(shí)施本公司業(yè)務(wù)人員、各經(jīng)銷商培訓(xùn)，跟蹤培訓(xùn)效果；跟蹤市場銷售數(shù)據(jù)。

　　7）、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃；

　　8）、負(fù)責(zé)樣板市場終端網(wǎng)店的開發(fā)與維護(hù)；負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行終端網(wǎng)點(diǎn)的`現(xiàn)場促銷活動；

　　9）、指導(dǎo)各區(qū)域經(jīng)銷商和直營網(wǎng)點(diǎn)的銷售活動。

　　10）、建立健全營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度；

　　11）、完成部門總監(jiān)交辦的其他工作。

市場部崗位職責(zé)14

　　(主管)

　　(1)向銷售部核實(shí)車輛銷售數(shù)據(jù)，定期核查車輛庫存，策劃做出相應(yīng)促銷活動。

　　(2)向營運(yùn)部總監(jiān)匯市場部工作計劃，并參加公司有關(guān)市場調(diào)查工作的會議。

　　(3)主持召開市場部例會，批閱市場部相關(guān)人員提交的調(diào)查報告及相關(guān)文件。

　　(4)正確及時無誤地傳達(dá)上級指示文件，并遵照執(zhí)行。

　　(5)制訂市場部的工作程序及流程。根據(jù)公司目標(biāo)，制訂市場部工作計劃，上報營運(yùn)部總監(jiān)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　(6)按照工作程序和流程，以及相關(guān)規(guī)章制度的'內(nèi)容，制定市場專員、策劃專員崗位工作職責(zé)。

　　(7)向市場專員、策劃專員部屬工作任務(wù)，在必要情況下，向其授權(quán)。

　　(8)根據(jù)工作需要，調(diào)配市場專員、策劃專員的工作崗位，并報行政部備案。

　　(9)及時對市場專員、策劃專員在工作中的爭議做出裁決。

　　(10)監(jiān)督、檢查、巡視、制定市場部的各項(xiàng)工作。

　　(11)配合銷售部工作計劃，策劃本公司的市場調(diào)查策劃活動。

　　(12)審批提交的調(diào)查報告策劃方案，并根據(jù)該方案向其授權(quán)，針對調(diào)查計劃的執(zhí)行情況，召開工作會議。

　　(13)分析市場信息資料和發(fā)掘潛在客戶，草擬市場開發(fā)方案，上報營運(yùn)總監(jiān)。

　　(14)參加營運(yùn)部的公關(guān)活動，完成上級授權(quán)交辦的其它任務(wù)。

　　(15)關(guān)心市場部人員的工作、思想和生活。

　　(16)協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系。依據(jù)程序提出與相關(guān)部門之間的工作界定意見，并報批上級。

市場部崗位職責(zé)15

　　1、自媒體建設(shè)相關(guān)資料收集與測試；

　　2、日常品牌、產(chǎn)品等宣傳文案撰寫與各渠道編輯外發(fā)；

　　3、配合線上線下活動與宣傳相關(guān)工作以提高公司品牌影響力；

　　4、視頻剪輯；

　　5、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的市場部日常工作。

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