銷售業(yè)務(wù)崗位職責15篇

　　在當今社會生活中，崗位職責使用的情況越來越多，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編整理的銷售業(yè)務(wù)崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責1

　　職責描述：

　　1.負責公司真空鍍膜產(chǎn)品線生產(chǎn)加工產(chǎn)品的推廣與銷售。

　　2.負責新客戶的開發(fā)與維護。

　　3.負責新開發(fā)客戶訂單的'跟蹤與交付對接。

　　4.負責搜集行業(yè)發(fā)展趨勢，市場動態(tài)，競爭對手信息。

　　5.維護與客戶的穩(wěn)定合作關(guān)系，協(xié)調(diào)訂單執(zhí)行中的異常。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷。

　　2.熟悉真空鍍膜工藝及有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗2年以上。

　　3.具備良好的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神；具有強烈的銷售欲望。

　　4.性格開朗，勤奮好學(xué)，工作靈活細致認真有耐心，有責任心。

　　5.善于解決業(yè)務(wù)問題，能承受壓力。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責2

　　1、在營銷部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責指定區(qū)域渠道銷售。

　　2、認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

　　3、每天按時完成拜訪經(jīng)銷商數(shù)量，同一城市拜訪經(jīng)銷商4---6家。

　　4、外出拜訪客戶要做到：“儀表大方、服飾得體、舉止文明”。

　　5、和客戶交流要做到：“禮在先、贊在前、喜在眉、笑在臉”。

　　6、拜訪客戶必須帶齊所需的資料如：產(chǎn)品宣傳冊、個人名片、樣品、營業(yè)執(zhí)照以及相關(guān)公司證書的復(fù)印件等。

　　7、必須熟記產(chǎn)品銷售政策和價格體系，準確報出給經(jīng)銷商的價格。

　　8、必須熟練掌握產(chǎn)品的性能、規(guī)格、特性、用途等相關(guān)的產(chǎn)品知識。

　　9、每月28前上交，下月《經(jīng)銷商開發(fā)計劃書》，經(jīng)營銷部經(jīng)理批準后認真執(zhí)行。

　　10、準時參加周、月例會，會上積極分析市場動態(tài)和經(jīng)銷商需求，相互分享營銷經(jīng)驗。

　　11、根據(jù)掌握的市場信息和經(jīng)銷商反饋情況，每月25日上報《市場與經(jīng)銷商需求動態(tài)的分析報告》，為領(lǐng)導(dǎo)制定營銷策略提供準確的資料。

　　12、努力完成營銷部經(jīng)理下達的月銷售額(量)指標任務(wù)。

　　13、每年12月下旬，本著“支持/服務(wù)/監(jiān)管/指導(dǎo)”的方針，根據(jù)區(qū)域年銷售指標分解任務(wù)，制定本區(qū)域渠道開發(fā)、選擇、管理具體方案，經(jīng)營銷部經(jīng)理批準后嚴格執(zhí)行。

　　14、出現(xiàn)客戶對產(chǎn)品(經(jīng)銷商)投訴，要在第一時間與客戶進行溝通，必須在3個工作日解決問題。

　　15、認真做好本區(qū)域的經(jīng)銷商關(guān)系維護工作，提升經(jīng)銷商對公司的忠誠度。

　　16、定期組織安排經(jīng)銷商到公司考察、交流等活動，建立經(jīng)銷商對公司的依賴感。

　　17、制定省級大經(jīng)銷商開發(fā)方案，完成1——3個大經(jīng)銷商開發(fā)目標。

　　18、嚴格審核經(jīng)銷商的資格，定期做好經(jīng)銷商的考評、篩選、淘汰和更新工作。

　　19、做好到外地出差前的準備工作，填寫出差審批表、辦理借款手續(xù)、準備必備資料。

　　20、積極宣傳公司的'產(chǎn)品，不斷提升公司產(chǎn)品品牌在用戶中的形象。

　　21、嚴格執(zhí)行合同簽訂規(guī)定，及時與經(jīng)銷商簽訂供貨合同。

　　22、嚴格執(zhí)行公司銷售回款的規(guī)定，完成銷售回款任務(wù)。

　　23、做好經(jīng)銷商產(chǎn)品培訓(xùn)，售前、售后服務(wù)和技術(shù)支持。

　　24、協(xié)助經(jīng)銷商做好使用企業(yè)招標工作，達到互營目的。

　　25、跟蹤市場部物流專員，及時將貨物發(fā)往(運送)到經(jīng)銷商指定地點。

　　26、認真收集用戶資料，做好客戶檔案的歸檔。

　　27、每天認真填寫《行銷日志》，積累營銷經(jīng)驗。

　　28、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責3

　　1、訪銷終端，建立客戶檔案。記錄訪銷客戶信息，包括：地址、負責人姓名、聯(lián)系電話、規(guī)模、銷售產(chǎn)品、供貨商等。通過不斷完善，繪制出終端地圖。

　　2、建設(shè)產(chǎn)品陳列生動化。察看商品陳列架，檢查產(chǎn)品系列是否齊全，抓住機會向店主推薦公司產(chǎn)品；整理貨架，保持貨架的充滿度，陳列位置醒目，集中擺放，所有產(chǎn)品正面向外。更換過期的廣告，張貼新廣告。

　　3、檢查終端庫存，估算出上次拜訪以來的實際銷售量，對照現(xiàn)有實際庫存，擬定每種產(chǎn)品的`建議訂貨數(shù)量。終端訂單報給經(jīng)銷商，并跟進經(jīng)銷商送貨，包括：確定進貨種類和數(shù)量、確定送貨的時間、貨款回收情況等。

　　4、收集和反饋競品及終端動態(tài)，掌握競品的價格、銷售情況、促銷政策、生動化、新品推廣、客戶反映等，調(diào)查公司產(chǎn)品的銷售情況、顧客反映、有無亂價，竄貨現(xiàn)象等。

　　5、執(zhí)行和落實各項促銷活動，向客戶解釋正在執(zhí)行的銷售方案、促銷政策、活動截止日期，告訴客戶公司產(chǎn)品的優(yōu)勢和雙方眼下的利益及潛在的利益。

　　6、維護終端老板、采購經(jīng)理、服務(wù)員、保管等相關(guān)人員的客情關(guān)系，協(xié)調(diào)終端與經(jīng)銷商的關(guān)系。

　　7、規(guī)劃訪銷路線，實行循環(huán)訪銷，終端訪銷間隔期7—10天。在訪銷老客戶的同時，每天必須安排2個小時開發(fā)新客戶。

　　8、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好售后工作，例如：處理質(zhì)量事故，調(diào)查違規(guī)行為等。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責4

　　1、按照項目規(guī)定的接聽電話和接待來訪次序，認真接聽來電電話、熱情接待來訪客戶，并做詳細記錄。

　　2、向來電、來訪客戶主動、熱情介紹本項目概況，耐心了解客戶需求，推薦戶型。

　　3、珍惜每一位客源，詳細分析客戶情況，制定跟進策略，及時填制客戶檔案，作好跟進記錄。

　　4、在成交過程中出現(xiàn)疑難問題及時向主管匯報，以便取得幫助。

　　5、積極與客戶取得聯(lián)系，促成客戶復(fù)訪、提高客戶購房意向直至成交。

　　6、客戶成交時及時通知開發(fā)商收款，不得以任何理由截留，認購、成交后務(wù)必將認購協(xié)議和合同在成交當日交給經(jīng)理(主管)或秘書，不得以任何理由保留在銷售員手中。

　　7、成交時須在第一時間報告經(jīng)理及主管、秘書，確認該房號尚未售出后方可銷售，不得在不知情的情況下銷售，否則后果自負。

　　8、及時與經(jīng)理(主管)溝通客戶情況，認真分析成交或未成交的原因，不斷提高銷售業(yè)務(wù)水平。

　　9、積極主動協(xié)助成交客戶辦理認購、成交及其他購房手續(xù)。

　　10、與客戶建立并保持良好的關(guān)系，將有關(guān)通知、項目最新信息、促銷活動及時主動轉(zhuǎn)達客戶。

　　11、尊重開發(fā)商工作人員，與開發(fā)商的財務(wù)、工程、銷售管理人員保持良好的.關(guān)系，及時將有關(guān)信息傳達給銷售經(jīng)理(主管)。

　　12、服從銷售經(jīng)理(主管)領(lǐng)導(dǎo)，服從項目分配。

　　13、與同事保持友好合作態(tài)度，如遇撞單應(yīng)互相溝通情況，及時向經(jīng)理匯報并服從上級安排，不得以各種形式搶單。

　　14、積極參加公司組織的各類培訓(xùn)和項目培訓(xùn)。

　　15、嚴格遵守公司或項目所要求的工作時間。

　　16、積極主動做好并保持銷售現(xiàn)場清潔衛(wèi)生。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話途徑尋找開發(fā)全國水果商家客戶；

　　2、負責維護老客戶，提高客戶的訂貨次數(shù)及訂貨數(shù)量；

　　3、負責收集市場信息，推廣公司的品牌及開拓市場渠道；

　　4、了解同行的產(chǎn)品行情，協(xié)同經(jīng)理制定更有效的戰(zhàn)略計劃。

　　晉升空間：初級業(yè)務(wù)員--中級業(yè)務(wù)員--高級業(yè)務(wù)員--資深業(yè)務(wù)員--銷售主管--銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)。每晉升一級，底薪+500元/月。

　　清晰的'晉升通道，月薪過萬不是夢！

　　職位要求：

　　1、一年以上經(jīng)驗，入職即可上崗；

　　2、有極強的網(wǎng)絡(luò)或電話溝通能力，銷售意識強（主要為售后服務(wù)的多次成交），能快速抓住客戶的需求以達致成交（客戶主體群為零售水果店或網(wǎng)上微商水果休閑食品店等）；

　　3、有渠道開拓及招商經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5、能接受出差或外派；

　　6、有責任心，能獨立開拓市場，有拼搏精神，能承受工作壓力；

　　7、有極強的成功欲望，挑戰(zhàn)高薪的激情（進口水果業(yè)可為員工帶來1萬—3萬元每月的收入）。

　　職位描述：

　　1、年齡：25-45歲；

　　2、大專以及以上學(xué)歷；

　　3、1年以上工作經(jīng)驗；

　　4、從事過老師，醫(yī)生，金融，律師，醫(yī)藥管理者或曾在企業(yè)任職銷售管理有經(jīng)驗者有先！

　　5、對金融了解并且感興趣者，優(yōu)先考慮。

　　崗位描述：

　　1、中國平安優(yōu)才計劃旨在招募一批具有經(jīng)營意識和管理才能的優(yōu)質(zhì)人才，專項培養(yǎng)幫助其成為綜合金融理財規(guī)劃師和職業(yè)經(jīng)理人，打造精英化，專業(yè)化，國際化，人文化人才，這批優(yōu)才將成為公司和行業(yè)中的中流砥柱。

　　2、優(yōu)才將是平安在未來5年內(nèi)高速發(fā)展的主力軍，是走向高管，走向新領(lǐng)域的一批高端人才！平安發(fā)展對人才的培養(yǎng)是目前重視的戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3、加盟平安，成為優(yōu)才，你會跟一批高素質(zhì)、高學(xué)歷、專業(yè)性強的精英們在一起，你將實現(xiàn)自己的人生價值，創(chuàng)造奇跡！

銷售業(yè)務(wù)崗位職責6

　　崗位描述:

　　常年駐外俄羅斯,作為集團總部業(yè)務(wù)代表,負責俄羅斯項目業(yè)務(wù),銷售業(yè)務(wù)及采購業(yè)務(wù)。

　　崗位要求:

　　1、了解俄羅斯水產(chǎn)市場,從事過銷售業(yè)務(wù)及采購業(yè)務(wù);

　　2、熟練掌握俄語,作為工作語言,能夠進行無障礙溝通。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、開拓公司保險業(yè)務(wù),為公司客戶提供高品質(zhì)、專業(yè)化的保險服務(wù);

　　2、為個人客戶和團體客戶提供保險方案,達成銷售目標;

　　3、負責市場的宣傳和維護;

　　4、負責客戶服務(wù)專員團隊的組建和管理。

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)驗,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取;

　　2、有親和力,并有良好的.人際關(guān)系;

　　3、具有較強的管理協(xié)調(diào)、溝通能力,人際交往能力及良好的心態(tài);

　　4、有較強的工作責任感和事業(yè)心,盡業(yè)盡責,有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責8

　　崗位職責：

　　1．完成制訂公司制定的銷售指標及回款指標，對本省、本地區(qū)的營銷活動負責；

　　2．負責本省或本地區(qū)內(nèi)直銷客戶、代理商所有業(yè)務(wù)經(jīng)營工作；

　　3．執(zhí)行公司制定的各項銷售政策，按規(guī)定完成收回貨款的工作；

　　4．起草本省或地區(qū)代理商和直銷客戶的合同并及時報上級審批；嚴格執(zhí)行經(jīng)公司批準后簽訂的合同；

　　5．負責本省或地區(qū)內(nèi)的招投標工作，負責起草投標價格并及時上報，并負責招投標費用的支付和收回的'工作；

　　6．按要求向上級匯報工作并檢查指導(dǎo)下級的工作匯報，定期協(xié)同下級到終端客戶拜訪和助銷；

　　7．負責按照公司市場部的指導(dǎo)推廣重點產(chǎn)品和新產(chǎn)品；

　　8.負責完成本省內(nèi)的各種行業(yè)會議、推廣專題會議和公司交給的各項任務(wù)；

　　9.負責向公司提供市場信息、客戶信息、質(zhì)量反饋信息及競爭對手情況，提供行業(yè)新產(chǎn)品、新項目的研發(fā)建議和意見

　　任職資格：

　　1、生物技術(shù)、醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷優(yōu)先，誠信正直，有親和力；

　　2、1年以上診斷試劑行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、熟悉檢驗產(chǎn)品市場情況，掌握臨床醫(yī)院檢驗科、血站等相關(guān)銷售渠道的工作環(huán)節(jié)、運作特點；

　　4、具備良好的區(qū)域管理、客戶管理經(jīng)驗，有廣泛良好的客戶網(wǎng)絡(luò)資源和渠道建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　5、具備良好的分析、計劃、執(zhí)行能力，優(yōu)秀的人際溝通能力；

　　6、負責免疫、生化產(chǎn)品銷售，能承受較強的工作壓力，常駐工作地省會城市；

　　7、身體健康，符合崗位任職要求。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責9

　　1、參與銷售計劃的制訂、預(yù)測、跟蹤，定期分析渠道情況，提升渠道質(zhì)量和數(shù)量;

　　2、公司及競爭對手促銷活動的調(diào)查、分析、銷售預(yù)測及銷售信息的反饋，做好業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。

　　3、公司各類銷售數(shù)據(jù)分析、基礎(chǔ)資料收集整理工作。

　　4、認真組織業(yè)務(wù)款項的.回籠工作，及時催收外欠款，保證資金周轉(zhuǎn)，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

　　5、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)政策，領(lǐng)導(dǎo)其業(yè)務(wù)工作，經(jīng)常向副總經(jīng)理匯報業(yè)務(wù)情況，與財務(wù)、綜合部門溝通、協(xié)調(diào)。

　　6、負責編制業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表。做好業(yè)務(wù)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作，建立健全各種原始記錄、系統(tǒng)數(shù)據(jù)。

　　7、根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助上級進行市場分析、制定銷售預(yù)測和業(yè)務(wù)開展計劃。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責10

　　崗位職責

　　1、銷售管理職位。落實完成公司下達的銷售任務(wù)，制定銷售策略和銷售方案

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

　　3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

　　4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；

　　5、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；

　　6、負責產(chǎn)品品牌管理及市場推廣業(yè)務(wù)。

　　薪職待遇：

　　1、底薪5100+業(yè)績提成（無封頂）+季度獎+年終獎+主管輔導(dǎo)津貼，等等；

　　2、與公司簽訂合同，享有養(yǎng)老、醫(yī)療、意外傷害等高額商業(yè)保險保障；

　　3、雙休，法定節(jié)假日休息；

　　4、每年有免費國內(nèi)、外旅游的機會；

　　5、一經(jīng)錄用轉(zhuǎn)正，公司將提供行業(yè)內(nèi)專業(yè)、有效的培訓(xùn)。

　　職責描述：

　　1、協(xié)助經(jīng)銷商，負責當?shù)劁N售渠道的談判與開發(fā)；

　　2、熟悉區(qū)域內(nèi)KA門店。做好重點門店的日常拜訪維護工作。

　　3、對KA系統(tǒng)的年度銷售指標負責制定計劃管控；

　　4、積極改進并縮短新產(chǎn)品進場流程及周期時間，確保公司新產(chǎn)品迅速上架銷售，擴大公司產(chǎn)品的覆蓋率；

　　5、協(xié)助經(jīng)銷商有計劃地與賣場洽談產(chǎn)品市場推廣活動，并確保有效開展；

　　6、完成公司下達的銷售目標并做好管轄客戶的銷售預(yù)測及費用控制；

　　7、客戶管理，建立，保持與客戶的'溝通平臺和良好的，匯總客戶需求信息；

　　8、注意收集競爭對手、市場和商場經(jīng)營狀況、消費者的反映等信息；

　　9、制定負責系統(tǒng)客戶年度操作策略；

　　10、建立客戶資料及客戶檔案，完成相關(guān)日常性銷售報表；

　　11、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成當?shù)亟?jīng)銷商開拓及進銷存管理。

　　12、服從并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。

　　崗位需求：

　　1、有3年以上跟進KA系統(tǒng)采購及門店的銷售經(jīng)驗，具有重點KA總部及門店的客情，如大潤發(fā)、沃爾瑪、家樂福、BHG、永輝等；

　　2、做事細心，有比較強的溝通能力；

　　3、有KA調(diào)味品經(jīng)營經(jīng)驗為佳

　　4、能用電腦銷售計劃、回顧，具較好的數(shù)據(jù)分析能力；

　　5、有與經(jīng)銷商溝通管理能力。

　　6、有責任心，能承受較大的工作壓力。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責11

　　職責描述：

　　(1)銷售人員職位，在上級領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務(wù)；

　　(2)管理客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù)；

　　(3)了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標；

　　(4)對客戶提供專業(yè)的咨詢，簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的'賬目和記錄；

　　(5)收集潛在的客戶資料；

　　(6)解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；

　　(7)從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議；

　　(8)收取應(yīng)收賬款。

　　任職要求：

　　(1)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

　　(2)2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；

　　(3)性格外向、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有力強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　(4)有責任心，能承受較大的工作壓力；

　　(5)身體健康，無不良工作記錄。

　　(6)有釹鐵硼業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責12

　　1、負責公司xx產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根根據(jù)市場部營銷計劃，開拓市場，發(fā)展新客戶，完成部門銷售任務(wù);

　　3、與客戶溝通，建立客戶關(guān)系，對有意向客戶進行跟蹤并促成銷售交易;

　　4、負責銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù);

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責13

　　一、全力完成公司下達的銷售指標，負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。

　　二、搜集與尋找潛在客戶，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的`業(yè)務(wù)，建立和維護潛在客戶檔案 。

　　三、制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶，保證客戶檔案數(shù)據(jù)庫的良性更新。

　　四、熟悉產(chǎn)品知識，保證準確無誤向客戶傳達產(chǎn)品信息，建立公司專業(yè)負責的良好形象

　　五、學(xué)習(xí)并掌握有效銷售技巧，通過對客戶專業(yè)化面對面拜訪，說服客戶接受公司產(chǎn)品

　　六、負責進行客戶分析，及時掌握客戶現(xiàn)狀及未來動向，控制銷售成本，提高銷售利潤。

　　七、下班后做好每天工作情況報告和完成相關(guān)銷售報表，及時匯報給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，參加公司召開的各種銷售會議和培訓(xùn)。

　　八、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。

　　九、與客戶建立良好合作關(guān)系，維護企業(yè)形象，積極配合公司其他部門共同完成好銷售工作。

　　十、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。

　　十一、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。

　　十二、嚴格遵守和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，嚴守公司商業(yè)秘密。

　　十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責14

　　1、性格外向，具有較強的`溝通能力和交際技巧。

　　2、從事過銷售行業(yè)，具有銷售經(jīng)驗，具有1-2年葡萄酒行業(yè)銷售經(jīng)驗更佳。

　　3、踏實肯干，積極樂觀，能完成銷售目標。

　　4、熱愛銷售行業(yè)，擅長通過各種服務(wù)途徑尤其是需要外跑開拓市場，做好客戶的開發(fā)、維護工作。

　　5、負責公司葡萄酒產(chǎn)品的銷售與推廣，極力維護公司及產(chǎn)品的形象，責任心強。

銷售業(yè)務(wù)崗位職責15

　　1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平。

　　2、積極完成公司規(guī)定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　3、負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項。

　　4、對客戶在銷售和與公司合作過程中出現(xiàn)的.問題、積極協(xié)調(diào)和向公司反映，并幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或負責人妥善解決。

　　5、收集一線市場競爭信息和客戶實際銷售狀況及客戶的意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。

　　6、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告。

　　7、做到以公司利益為重，不索取回扣，不私自接受饋贈財物，遵守國家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。

　　8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

　　9、配合公司其他相關(guān)部門、人員辦好市場相關(guān)服務(wù)工作。