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工程部總工程師崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-07 00:08:45 崗位職責(zé) 我要投稿
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工程部總工程師崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的時(shí)代,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的工程部總工程師崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

工程部總工程師崗位職責(zé)

工程部總工程師崗位職責(zé)1

  直接上級(jí):總經(jīng)理

  直接下屬:各專(zhuān)業(yè)工程師、文員

  崗位職責(zé):

  1.貫徹總經(jīng)理的指令,負(fù)責(zé)工程部的日常管理,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2.主持部門(mén)工作例會(huì),檢查值班工程師工作日志,確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),并盡力節(jié)約能源。

  3.全權(quán)調(diào)配工程部的技工和設(shè)備,界定各班組工作范圍及職責(zé),為業(yè)戶(hù)及各部門(mén)提供良好的服務(wù)場(chǎng)所和條件。

  4.安排日常的維修保養(yǎng)工作,并監(jiān)督檢查其實(shí)施結(jié)果。

  5.審定班組工作計(jì)劃,檢查計(jì)劃執(zhí)行情況,制定本部門(mén)的年度工作計(jì)劃及月度實(shí)施方案,報(bào)總經(jīng)理審批后執(zhí)行。

  6.參加新增項(xiàng)目的談判、評(píng)審、報(bào)價(jià)及驗(yàn)收,確保質(zhì)量達(dá)到預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  7.深入第一線了解情況并指導(dǎo)工作,及時(shí)解決各種問(wèn)題。

  8.負(fù)責(zé)制定部門(mén)制度、操作規(guī)程和要求,并督導(dǎo)技工執(zhí)行。

  9.培訓(xùn)下屬技工,定期對(duì)下屬技工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,并按規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

  10.組織、制定設(shè)備重大維修保養(yǎng)外判標(biāo)書(shū)、合同要求,備件購(gòu)進(jìn)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施及監(jiān)察外判公司的工作。

  11.根據(jù)實(shí)際要求與運(yùn)行情況比較,結(jié)合科技發(fā)展?fàn)顩r,征詢(xún)專(zhuān)業(yè)意見(jiàn),不斷改進(jìn)原設(shè)計(jì),大力支持下屬進(jìn)行技術(shù)改造,使設(shè)備性能日臻完善。

  12.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同物業(yè)公司其他部門(mén)關(guān)系及對(duì)外關(guān)系,諸如供電局、電話局、自來(lái)水公司、市政局、環(huán)衛(wèi)局、勞動(dòng)局及消防局等單位。在接觸中要處處以公司利益為重,維護(hù)和提高公司在社會(huì)上的良好形象。

  13.確保物業(yè)所有屋宇設(shè)備,依照政府的規(guī)定和法例要求,接受定期之檢查、測(cè)試和保養(yǎng)。

  14.為每年之工程開(kāi)支和水電費(fèi)作出預(yù)算案,并提交總經(jīng)理審批。

  素質(zhì)要求:

  15.基本素質(zhì):具備相當(dāng)豐富的工程管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),責(zé)任心強(qiáng),善于溝通,并能協(xié)調(diào)各部門(mén)的相互關(guān)系,具有相當(dāng)?shù)?組織管理能力。

  16.自然條件:30歲以上,身體健康。

  17.文化程度:工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)大本以上或同等學(xué)歷,受過(guò)樓宇工程技術(shù)管理的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。具有高級(jí)工程師技術(shù)職稱(chēng)。

  18.外語(yǔ)水平:中級(jí)以上英文水平,能閱讀普通工程技術(shù)資料。

  19.工作經(jīng)驗(yàn):在高檔大型物業(yè)或四星級(jí)以上酒店中擔(dān)任過(guò)工程總工程師3年以上或副總工程師5年以上;具有7年以上技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。

  20.特殊要求:對(duì)現(xiàn)代化物業(yè)如辦公樓、商場(chǎng)、公寓的裝修以及機(jī)械、電力、鍋爐、管道和弱電等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)有較全面的了解。

工程部總工程師崗位職責(zé)2

  1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,制定計(jì)劃,執(zhí)行有關(guān)工程和能源管理的方針、原則、計(jì)劃、規(guī)定和制度。

  2.根據(jù)公司要求為樓宇所有系統(tǒng)和設(shè)備建立并保持有一個(gè)全面的維修、保養(yǎng)計(jì)劃。

  3.建立工程設(shè)備的運(yùn)行和操作程序,確保工程設(shè)備的正常運(yùn)行。

  4.全面負(fù)責(zé)工程方面的節(jié)支運(yùn)行,根據(jù)樓宇運(yùn)行要求準(zhǔn)備和調(diào)整工程部運(yùn)行預(yù)算,并嚴(yán)格控制工程運(yùn)行和維修費(fèi)用。

  5.跟蹤、控制所有水、電、煤氣、熱力等能源消耗,分析消耗原因,擔(dān)出整改辦法,最大限度地節(jié)約能源。

  6.負(fù)責(zé)工程部員工工作成績(jī)的評(píng)估,并按有關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)懲。

  7.負(fù)責(zé)建立健全部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃,保證工程部員工掌握必須的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能。

  8.負(fù)責(zé)及時(shí)向總經(jīng)理上交所有有關(guān)報(bào)告及報(bào)表。

  9.認(rèn)可簽收部門(mén)所有文件、發(fā)票。

  10.制定和執(zhí)行緊急情況做出反應(yīng)的`計(jì)劃。

  11.建立工程部各崗位責(zé)任并檢查落實(shí)。

  12.始終把安全和消防放在第一位。

  13.協(xié)調(diào)與客戶(hù)的關(guān)系。

  14.負(fù)責(zé)按要求對(duì)專(zhuān)業(yè)主管、領(lǐng)班工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核。

  15.負(fù)責(zé)進(jìn)行工作及人員調(diào)配。

  16.分析項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,組織討論決定,對(duì)完成項(xiàng)目進(jìn)行檢查、評(píng)估和驗(yàn)收。

  17.管理員工紀(jì)律,解決員工爭(zhēng)執(zhí)。

  18.和有關(guān)部門(mén)一起為工程部選擇面試新員工。

  20.督促制定工程報(bào)表。

  21.巡視、檢查工程設(shè)備、設(shè)施運(yùn)行情況,組織有效的生產(chǎn)管理和技術(shù)管理,閱讀審察各類(lèi)技術(shù)報(bào)表和工作日記。

工程部總工程師崗位職責(zé)3

  直接上級(jí):集團(tuán)營(yíng)運(yùn)總監(jiān)

  直接下級(jí):副總工程師

  崗位職責(zé):負(fù)責(zé)酒店所有工程的全面管理,解決酒店內(nèi)所有設(shè)備設(shè)施的技術(shù)問(wèn)題,保障工

  程設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)行。

  工作內(nèi)容:

  1. 負(fù)責(zé)制定、貫徹執(zhí)行有關(guān)工程和能源管理方面的方針、政策;

  2. 建立建全酒店工程設(shè)備的安全標(biāo)準(zhǔn)操作程序,確保工程設(shè)備的正常運(yùn)行和安全操作;

  3. 負(fù)責(zé)制定酒店設(shè)施的維修計(jì)劃和局部改告計(jì)劃,保障設(shè)施的良好狀態(tài);

  4. 監(jiān)督酒店所有的'能源消耗狀況,確保酒店節(jié)能計(jì)劃的執(zhí)行,最大限度降低能源消耗;

  5. 確保酒店消防和安全系統(tǒng)的正常運(yùn)行;

  6. 負(fù)責(zé)和供應(yīng)商保持聯(lián)系,定期對(duì)酒店設(shè)備設(shè)施安排檢修;

  7. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)上交各種業(yè)務(wù)報(bào)表;

  8. 積極做好對(duì)外業(yè)務(wù)主管單位聯(lián)絡(luò)工作,確保酒店良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境;

  9. 發(fā)生設(shè)備運(yùn)行事故或人身安全事故,要按國(guó)家安全事故處理規(guī)定做到“三不放過(guò)”;

  10. 負(fù)責(zé)制定部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃并貫徹執(zhí)行,確保員工專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的不斷鞏固和提高;

  11. 負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門(mén)員工的工作表現(xiàn),實(shí)施獎(jiǎng)懲;

  12. 及時(shí)完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

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