區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)通用15篇
在快速變化和不斷變革的今天,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)1
1.在中國酒店、業(yè)主、管理公司及設(shè)計公司中推廣xx品牌。
2.發(fā)展和維護(hù)與酒店業(yè)主、餐飲公司及設(shè)計公司的關(guān)系,推進(jìn)公司的品牌宣傳工作。
3.完成公司指定的銷售任務(wù)和指標(biāo)。
4.配合銷售總監(jiān)完成公司安排的工作及任務(wù),與其他銷售團(tuán)隊合作,完成公司指定的銷售任務(wù)。
5.、收集市場信息和競爭對手信息并作出策略的整合應(yīng)對的.行動計劃。
6.、負(fù)責(zé)制定、宣傳及執(zhí)行營銷政策,并根據(jù)公司發(fā)展及市場情況進(jìn)行階段性調(diào)整。
7.、建立和打造業(yè)內(nèi)最具競爭力的營銷團(tuán)隊,管理、培訓(xùn)銷售隊伍。
8.、拓展、管理銷售渠道,協(xié)調(diào)維護(hù)商業(yè)合作伙伴及客戶關(guān)系,建立強(qiáng)大的銷售體系與客戶關(guān)系,關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場競爭力。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)2
一、崗位描述:
根據(jù)市場部的區(qū)域目標(biāo)及營銷策略進(jìn)行市場信息的收集與整理,進(jìn)行市場開拓及后期服務(wù)。
二、工作關(guān)系
單位內(nèi)部聯(lián)系:財務(wù)
單位外部聯(lián)系:客戶、相關(guān)事業(yè)單位
三、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場調(diào)查,信息收集整理,匯總并完整反饋市場信息,確定區(qū)域市場的目標(biāo)客戶及潛在客戶,制定宣傳計劃
2、負(fù)責(zé)建立、健全區(qū)域內(nèi)銷售網(wǎng)絡(luò),并負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)與管理
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)及招生的前期咨詢等工作;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊的管理,學(xué)校整體形象的維護(hù);
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域招生的宣傳方式,招生渠道拓展,收繳學(xué)生的各項(xiàng)費(fèi)用,及時對賬、催款;
6、和所合作的學(xué)校做好溝通和協(xié)作,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
7、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、遵守職業(yè)道德,保守商業(yè)機(jī)密。
9、完成上級交辦其他任務(wù)。
四、技能要求
1、收集、利用市場信息;
2、熟悉掌握品種的栽培方法并傳授農(nóng)村示范戶;
3、決策力:作決策時需借助他人的力量,通過協(xié)調(diào)決定。
4、溝通力:溝通時有較強(qiáng)的個人魅力,影響力極強(qiáng),有很強(qiáng)的感召力。
5、理解力:對簡單事物本身有較客觀的'認(rèn)識,能夠抓住問題的主要方面。
6、勝任力:能進(jìn)行預(yù)測分析,事先發(fā)現(xiàn)問題,制定多個解決方案,并從中尋求較系統(tǒng)的解決方法。執(zhí)行力:結(jié)果第一;永不言。恍攀爻兄Z。
五、崗位要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有1年以上教育行業(yè)的銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、良好的溝通能力,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神;
4、Office辦公軟件運(yùn)用熟練;
5、熟悉成人高考、自考、網(wǎng)絡(luò)教育優(yōu)先。
六、工作環(huán)境
工作地點(diǎn):辦公室或者室外
工作時間:七小時制,六天一休
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)3
1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷售計劃、銷售制度及銷售方案。
2.制定區(qū)域市場的銷售計劃、銷售方案和銷售預(yù)算,以及貫徹執(zhí)行企業(yè)銷售制度和行為規(guī)范。
3.收集和整理市場信息,并定期和不定期地向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋
4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場的銷售與管理,完成上級下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
5.招聘、培養(yǎng)和選拔本區(qū)域人員,并進(jìn)行監(jiān)督管理。
6.激勵、指導(dǎo)和督察下屬員工開拓市嘗服務(wù)顧客和執(zhí)行相關(guān)政策。
7.按企業(yè)規(guī)定的權(quán)限,審核與審批下屬員工的'銷售費(fèi)用,以及控制銷售成本。
8.組織召開各種銷售會議,如年度銷售會議、月度銷售會議、日常例會
9.負(fù)責(zé)本區(qū)域重點(diǎn)客戶的談判、維護(hù)等工作,促成與大客戶的長期合作。
10.根據(jù)市場動態(tài),創(chuàng)新思維,及時分析、評估、調(diào)整或修正銷售方案。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作,制定合理的目標(biāo)和銷售計劃;
2、管理維護(hù)原有客戶關(guān)系,促進(jìn)與客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
3、開發(fā)新客戶,了解和發(fā)掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的'銷售及推廣根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
5、從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、全面負(fù)責(zé)所屬地區(qū)店、專柜的.業(yè)務(wù)事宜;
2、負(fù)責(zé)與商場的各項(xiàng)事務(wù)的溝通與合同落實(shí);
3、負(fù)責(zé)按公司要求給予店鋪指標(biāo)分解及落實(shí),并負(fù)責(zé)完成指標(biāo),同時個人業(yè)績與指標(biāo)掛鉤考核;
4、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)及考核。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)6
1.、根據(jù)全國區(qū)域市場發(fā)展和企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,執(zhí)行銷售總監(jiān)制定的銷售任務(wù);
2.、開拓、溝通和管理負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶,執(zhí)行區(qū)域銷售及推廣工作,及時反饋市場信息,做出處理建議;
3、.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的客戶和訂單的售前跟蹤和資料準(zhǔn)備,售中發(fā)貨和回款、售后服務(wù)工作;
4、.收集市場信息,總結(jié)市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn),為部門制定正確銷售策略提供決策依據(jù);
5、.進(jìn)行銷售合同的`簽訂,做到合理合法,降低產(chǎn)品銷售和售后風(fēng)險;
6、.執(zhí)行各地區(qū)招投標(biāo)工作;
7、.參與所轄區(qū)域客戶的技術(shù)和商務(wù)談判;
8、.跟蹤客戶特殊訂單,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報訂單完成情況;
9.負(fù)責(zé)收集和審核客戶提供的資質(zhì)、文件;
10、.與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)形象。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、管理;
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員日常業(yè)績督促,電話營銷,團(tuán)隊內(nèi)培訓(xùn);
3、協(xié)同公司資源為客戶提供必要的證券二級市場、一級市場服務(wù);
4、完成營銷團(tuán)隊分配的客戶開發(fā)和銷售任務(wù),團(tuán)隊新人的培訓(xùn)和管理;
5。、協(xié)助完成外部渠道的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與聯(lián)絡(luò)工作,建立新的合作渠道;
6、通過公司平臺,積極開拓跟蹤合作渠道的`高凈值客戶,有意識的進(jìn)行非通道業(yè)務(wù)的拓展;
7、完成前期崗位專業(yè)性工作的基礎(chǔ)上,有計劃的進(jìn)行各方面團(tuán)隊建設(shè)工作,定期組織參與員工的培訓(xùn)和考核工作。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)8
一、渠道開發(fā)方面
1、在銷售部經(jīng)理指導(dǎo)下制定區(qū)域開發(fā)目標(biāo)及行動計劃
2、覆蓋拜訪目標(biāo)新市場,完成新售點(diǎn)開拓目標(biāo)
3、保障新售點(diǎn)的質(zhì)量符合公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求
二、市場、招商方面
4、提供市場調(diào)查報告
5、提供市場招商方式建議,參與招商方案的.策劃
6、各類招商活動的實(shí)施
7、提供區(qū)域市場營銷參考策略
三、具體業(yè)務(wù)方面
8、現(xiàn)場拜訪區(qū)域各售點(diǎn),檢查售點(diǎn)營業(yè)狀況,評估售點(diǎn)營業(yè)績效
9、按照公司標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)和落實(shí)售點(diǎn)改善店面裝修形象
10、指導(dǎo)和落實(shí)售點(diǎn)改善店內(nèi)陳設(shè)及貨品陳列
11、指導(dǎo)和落實(shí)售點(diǎn)改善貨品進(jìn)銷存管理
12、區(qū)域售點(diǎn)的銷售目標(biāo)管理與分析
13、建立良好的區(qū)域客戶關(guān)系,保持親善的態(tài)度,樹立公司專業(yè)形象
14、售點(diǎn)營業(yè)員銷售技能及服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)指導(dǎo)
15、指導(dǎo)導(dǎo)和監(jiān)督區(qū)域售點(diǎn)的促宣活動執(zhí)行情況
16、協(xié)助區(qū)域客戶策劃和落實(shí)售點(diǎn)各類促宣活動
17、積極了解并獲得競爭對手的各種信息,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋并提出建議
18、負(fù)責(zé)區(qū)域各種推廣方案的制定
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)9
1.依據(jù)公司整體營銷目標(biāo)及營銷策略,完成公司分配的區(qū)域銷售任務(wù)。
2.及時反饋所管轄銷售區(qū)域內(nèi)客戶信息及:市場信息。
3.負(fù)責(zé)培養(yǎng)并管理下屬銷售人員。
4.持續(xù)公司產(chǎn)品在區(qū)域的滿意度,并負(fù)責(zé)市場渠道開拓。
5.及時進(jìn)行銷售狀況匯報。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)10
1.區(qū)域內(nèi)空白市場的開發(fā),對經(jīng)銷商進(jìn)行評估、篩選,制定詳細(xì)的經(jīng)銷商檔案;
2.定期進(jìn)行市場調(diào)查、分析,深入了解競品信息,制定有效應(yīng)對措施;
3.組織好例會與報表提報,做好各項(xiàng)工作的安排、指導(dǎo)、培訓(xùn)、協(xié)調(diào)、服務(wù)與管理;
4.制定區(qū)域銷售計劃,追蹤目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度;
5.協(xié)助經(jīng)銷商合理調(diào)配下屬員工,充分調(diào)動全體員工的積極性和主動性,拓展市場銷售網(wǎng)絡(luò),建立良好的終端客情關(guān)系;
6.負(fù)責(zé)開展區(qū)域內(nèi)市場營銷活動,完成所管轄地區(qū)的促銷推廣目標(biāo),對公司促銷品進(jìn)行控制管理;
7.檢查員工的.各項(xiàng)報表,嚴(yán)格考核員工的各項(xiàng)業(yè)績和工作質(zhì)量;
8.對區(qū)域的銷量和營銷工作進(jìn)行總結(jié)和評估,如實(shí)規(guī)范填寫月度工作報表、周工作報表呈報公司考核存檔。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、執(zhí)行銷售計劃,進(jìn)行客戶拜訪,了解客戶需求,建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系,進(jìn)行業(yè)務(wù)促成,確保銷售業(yè)績的.達(dá)成;
2、協(xié)助有關(guān)部門作好售后服務(wù),提升客戶滿意度;
3、作好所負(fù)責(zé)客戶的應(yīng)收款回收;
4、執(zhí)行公司費(fèi)用政策,有效地進(jìn)行銷售費(fèi)用預(yù)算與使用;
5、向客戶推廣新產(chǎn)品以及執(zhí)行其他市場促銷活動
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)品牌內(nèi)零售店鋪的管理及渠道拓展 ;
2、根據(jù)公司預(yù)定的銷售目標(biāo),完成銷售任務(wù) ;
3、負(fù)責(zé)本品牌市場一線信息的及時收集、分析與反饋,了解本區(qū)域的市場狀況、經(jīng)濟(jì)實(shí)力、消費(fèi)特點(diǎn),做好銷售分析與預(yù)測;
4、制定并執(zhí)行本區(qū)域的'年度、季度、月度銷售及促銷計劃、費(fèi)用預(yù)算,并對各銷售指標(biāo)進(jìn)行分解推進(jìn);
5、做好對零售店鋪的日常溝通和服務(wù),協(xié)助聯(lián)系設(shè)計宣傳展示、制定銷售方針、激勵政策;
6、對公司的服務(wù)質(zhì)量及售后政策等提供建設(shè)性意見;
7、指導(dǎo)和培訓(xùn)銷售人員銷售技巧和心態(tài)調(diào)整,管理銷售相關(guān)事宜
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)13
任務(wù):
1、依照(客戶各級管理法則)建立重要客戶擋案。
2、建立重要客戶定期回訪制度和滿意度調(diào)查制度,并執(zhí)行。
3、組織回訪客戶意見,建立反饋總匯,分類,統(tǒng)計及分析,并進(jìn)行上報,已備總部統(tǒng)一營銷策劃及經(jīng)營部門改進(jìn)使用。
4、根據(jù)當(dāng)?shù)叵M(fèi)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)濟(jì)情況與出品部,財務(wù)部制定本地區(qū)的價格策略,共同擬訂價格管理辦法,并提交總部審批。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的`分析;
5、 負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。
區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)已有經(jīng)銷商的管理、維護(hù)、經(jīng)營協(xié)助等相關(guān)工作;
3.幫助所在區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商開發(fā)維護(hù)大客戶、工程等相關(guān)項(xiàng)目;
4.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析,制定有效的'銷售計劃并及時推進(jìn);
5.負(fù)責(zé)及時將公司的新政策、制度傳達(dá)至經(jīng)銷商處,并負(fù)責(zé)監(jiān)管工作;
6.上級交辦的其他工作。