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康復科崗位職責

時間:2024-03-29 13:14:56 崗位職責 我要投稿

康復科崗位職責

  在當今社會生活中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編整理的康復科崗位職責,歡迎大家分享。

康復科崗位職責

康復科崗位職責1

  1、在科主任領導下,利用中醫(yī)理論和經(jīng)驗,指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術(shù)培訓與理論提升工作。

 。、每周查房1次,參加科室突發(fā)情況的'搶救處理與疑難病案的討論、會診。

  3、指導全科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作,有計劃地開展基本功訓練。

  4、緊密結(jié)合臨床實踐負責整理研究與本專業(yè)有關的中醫(yī)古典文獻,總結(jié)臨床經(jīng)驗,著書立說,并帶好助手。

  5、按規(guī)定時間參加門診工作,隨時解決疑難病癥。

 。、了解掌握中醫(yī)學術(shù)動態(tài)和先進經(jīng)驗,定期或隨時向科內(nèi)人員介紹,指導臨床工作。

 。贰⒍酱傧录夅t(yī)生認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。

康復科崗位職責2

  1.在社區(qū)部主任領導下,負責本科醫(yī)療、行政管理工作。

  2.制訂本科工作方案,組織實施并常常催促檢查。

  3.領導本科人員執(zhí)行各項規(guī)則制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。

  4.參與診療工作,保證對病員舉行準時檢查、診斷和治療,幫助解決診療上的.疑難問題。

  5.組織本科人員的業(yè)務訓練和學習,運用國內(nèi)外先進閱歷開展新技術(shù)、新療法。

  6.做好本科資料堆積與記下、統(tǒng)計工作。

  7.審簽本科器械的請領和報銷,并檢

康復科崗位職責3

  崗位職責:

  1、在科主任領導下,在上級醫(yī)師的指導下負責本科事實上范圍的'醫(yī)療、預防、教學、科研工作。

  2、按時查房,具體幫助和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

  3、掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡,醫(yī)療事故或其它重要問題時應及時處理,并向科主任匯報。

  4、參加值班、門診、會診、出診工作。

  5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量,嚴防差錯事故。

  任職要求:

  1、國家統(tǒng)招本科以上學歷;

  2、二級以上醫(yī)院五年以上工作經(jīng)驗;

  3、具有醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證、主治醫(yī)師任職資格證,可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點;

  4、熟練操作電腦,掌握電子病歷書寫基本規(guī)范;

  5、掌握本專業(yè)的基本理論知識和操作技能,能參加科室值班;

康復科崗位職責4

  崗位職責:

  1、在科主任領導下,在上級醫(yī)師的指導下負責本科事實上范圍的`醫(yī)療、預防、教學、科研工作。

  2、按時查房,詳細協(xié)助和指導住院醫(yī)師舉行診斷、治療及特別診療操作。

  3、把握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡,醫(yī)療事故或其它重要問題時應準時處理,并向科主任匯報。

  4、參與值班、門診、會診、出診工作。

  5、仔細執(zhí)行各項規(guī)則制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),常常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量,嚴防差錯事故。

  任職要求:

  1、國家統(tǒng)招本科以上學歷;

  2、二級以上醫(yī)院五年以上工作閱歷;

  3、具有醫(yī)師資歷證、執(zhí)業(yè)證、主治醫(yī)師任職資歷證,可變更醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點;

  4、嫻熟操作電腦,把握電子病歷書寫基本規(guī)范;

  5、把握本專業(yè)的基本理論學問和操作技能,能參與科室值班;

康復科崗位職責5

  1、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下,利用中醫(yī)理論。參加本科一定范圍的醫(yī)療、教學、科研和技術(shù)培訓工作。

 。、按時查房,隨時掌握病員的'病情變化,指導住院醫(yī)師進行辯證論治。參加疑難病例、醫(yī)療事故的討論并明確提出初步處理意見。遇有重大問題應及時向科主任或主任醫(yī)師匯報。

 。场⒓又蛋、門診、會診、出診工作。

 。础⒅鞒钟嘘P的臨床病案討論及會診。檢查,修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出院,審簽出(轉(zhuǎn))院病案。

 。怠⒄J真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,主管病房的主治醫(yī)生應經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量。嚴防差錯事故。與護士長共同負責搞好病房管理。

 。、組織本組醫(yī)師學習并正確利用中醫(yī)理論及先進科學技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。7、擔任臨床教學,指導進修、實習醫(yī)師工作。

康復科崗位職責6

  醫(yī)療服務:康復病房、康復治療的醫(yī)療服務,組織制定本科室各項規(guī)則制度和技術(shù)操作常規(guī),并催促檢查本科室人員執(zhí)行;加強平安醫(yī)療教導,組織或參與本科室總查房、重大救護、院外會診及疑難病例,死亡病例研究,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴防并準時處理科室醫(yī)療差錯事故.

  學科建設:學科的建設和培訓體系搭建

  質(zhì)量監(jiān)督:制定臨床管理規(guī)程,按照grs康復標準,監(jiān)督并完美評估流程和康復治療體系,做好持續(xù)性改進工作,增進康復與養(yǎng)老的結(jié)合并舉行康復亞?频.規(guī)范化實施。

  任職資歷

  1.高校本科以上學歷。

  2.臨床專業(yè)

  3.十年以上臨床工作閱歷,五年的管理工作閱歷。

  4.把握臨床常見的各類疾病。

  5.具備一定的交流能力、能夠處理工作中浮現(xiàn)的普通問題。

  6.主任醫(yī)師及以上職稱。工作職責

  醫(yī)療服務:康復病房、康復治療的醫(yī)療服務,組織制定本科室各項規(guī)則制度和技術(shù)操作常規(guī),并催促檢查本科室人員執(zhí)行;加強平安醫(yī)療教導,組織或參與本科室總查房、重大救護、院外會診及疑難病例,死亡病例研究,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴防并準時處理科室醫(yī)療差錯事故.

  學科建設:學科的建設和培訓體系搭建

  質(zhì)量監(jiān)督:制定臨床管理規(guī)程,按照grs康復標準,監(jiān)督并完美評估流程和康復治療體系,做好持續(xù)性改進工作,增進康復與養(yǎng)老的結(jié)合并舉行康復亞?频囊(guī)范化實施。

  任職資歷

  1.高校本科以上學歷。

  2.臨床專業(yè)

  3.十年以上臨床工作閱歷,五年的管理工作閱歷。

  4.把握臨床常見的各類疾病。

  5.具備一定的交流能力、能夠處理工作中浮現(xiàn)的普通問題。

  6.主任醫(yī)師及以上職稱。

康復科崗位職責7

  一、按照康復醫(yī)學要求,幫助患者最大限度地達到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、`娛樂及教育潛能,提升生存質(zhì)量。

  二、在設備科領導下與其它相關科室一起負責包含預防、早期識別、以及門診和住院病人的醫(yī)療服務,通過康復,應能達到患者住院日縮短,功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。

  三、認真做好不同年齡階段的有軀體與認知受損與殘疾的病人的評定,診斷與處理工作,做好導致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療,各種并發(fā)疾病與損傷的'處理,以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學方法的應用。

  四、在開傳統(tǒng)針灸、中藥、血經(jīng)注射、抵舒等方法的同時,融合中西醫(yī)學的診斷,治療思路,創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。

康復科崗位職責8

 。、在院長領導下,負責本科的醫(yī)療、護理、教學、科研、預防、行政管理及組織名老中醫(yī)經(jīng)驗的繼承整理工作。不斷提升醫(yī)療護理質(zhì)量。努力完成醫(yī)療任務。

 。、制定本科工作計劃與業(yè)務建設計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查。定期總結(jié)匯報。

  3、每周進行1次行政查房,解決有關行政管理方面的`問題。

  4、組織全科人員進行業(yè)務學習,努力繼承、發(fā)掘、整理、提升中醫(yī)藥學,進行科研工作,開展新療法、新技術(shù),不斷總結(jié)經(jīng)驗,提升本科室常見病,多發(fā)病的療效。

 。怠z查督促本科人員,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程,嚴格并及時處理差錯事故。

 。丁⒋_定本科醫(yī)生的輪換、值班、會診、出診。組織疑難病案討論。

  7、做好對下級醫(yī)師的業(yè)務指導,技術(shù)考核,明確提出升、調(diào)、獎、懲的意見。組織臨床教學,安排進修、實習人員的學習及工作。

康復科崗位職責9

  工作職責

  醫(yī)療服務:康復病房、康復治療的醫(yī)療服務, 組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),并督促檢查本科室人員執(zhí)行;加強安全醫(yī)療教育,組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例,死亡病例討論,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故.

  學科建設:學科的建設和培訓體系搭建

  質(zhì)量監(jiān)督:制定臨床管理規(guī)程,根據(jù)grs康復標準,監(jiān)督并完善評估流程和康復治療體系,做好持續(xù)性改進工作,促進康復與養(yǎng)老的結(jié)合并進行康復亞?频囊(guī)范化實施。

  任職資格

  1. 大學本科以上學歷。

  2. 臨床專業(yè)

  3. 十年以上臨床工作經(jīng)驗,五年的管理工作經(jīng)驗。

  4. 掌握臨床常見的各類疾病。

  5. 具備一定的溝通能力、能夠處理工作中出現(xiàn)的一般問題。

  6. 主任醫(yī)師及以上職稱。 工作職責

  醫(yī)療服務:康復病房、康復治療的'醫(yī)療服務, 組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),并督促檢查本科室人員執(zhí)行;加強安全醫(yī)療教育,組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例,死亡病例討論,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故.

  學科建設:學科的建設和培訓體系搭建

  質(zhì)量監(jiān)督:制定臨床管理規(guī)程,根據(jù)grs康復標準,監(jiān)督并完善評估流程和康復治療體系,做好持續(xù)性改進工作,促進康復與養(yǎng)老的結(jié)合并進行康復亞?频囊(guī)范化實施。

  任職資格

  1. 大學本科以上學歷。

  2. 臨床專業(yè)

  3. 十年以上臨床工作經(jīng)驗,五年的管理工作經(jīng)驗。

  4. 掌握臨床常見的各類疾病。

  5. 具備一定的溝通能力、能夠處理工作中出現(xiàn)的一般問題。

  6. 主任醫(yī)師及以上職稱。

康復科崗位職責10

  1.負責晨、午間護理,做好衛(wèi)生宣教,保持病房干凈清點被服。

  2.完成所負責病人的基礎護理

  3.8:00參與晨會交接班及所管床位的床旁交接班。隨醫(yī)生查房,了解本組病人病情及病人的心理狀態(tài),做好病人的心理護理及健康教導并記錄。

  4.負責發(fā)8:00、12:00、16:00口服藥。

  5.負責靜脈輸液,加強巡察

  6.遵醫(yī)囑按時完成分管病人的全部治療和護理,負責暫時醫(yī)囑的處置。

  7.按分級護理的要求準時巡察病房,密切觀看病情變化,發(fā)覺異樣準時報告并做應急處理,準時書寫護理記錄。正的確施基礎護理和專科護理,實施平安措施。

  8.負責本組病人測量生命體征及準時精確記錄,并繪制體溫單。

  9.做好新入病人的入院宣教和入院評估,準時上防范標志。負責本組“新入院”病人的入院評估單評估、健康教導方案表、護理記錄單的填寫

  10.深化病房,負責分管病人各階段的`健康教導、心理護理、康復指導、出院指導,把握病人的“十知道”。

  11.負責出院床單元的清理更換,嚴格落實消毒隔離制度。按照病情為新入、手術(shù)病人預備床單元、氧氣、心電監(jiān)護,備齊用物。

  12.與主班共同校對本組醫(yī)囑

  13.做好病區(qū)管理。

  14.17:00與夜班仔細舉行床旁交接班。

康復科崗位職責11

  第一節(jié)康復科工作職責

  一、按照康復醫(yī)學要求,幫助患者最大限度地達到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、`娛樂及教育潛能,提高生存質(zhì)量。

  二、在設備科領導下與其它相關科室一起負責包括預防、早期識別、以及門診和住院病人的醫(yī)療服務,通過康復,應能達到患者住院日縮短,功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。

  三、認真做好不同年齡階段的具有軀體與認知受損與殘疾的病人的評定,診斷與處理工作,做好導致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療,各種并發(fā)疾病與損傷的處理,以及診斷與治療性注射方法和電診斷醫(yī)學方法的應用。

  四、在開傳統(tǒng)針灸、中藥、血經(jīng)注射、抵舒等方法的同時,融合中西醫(yī)學的診斷,治療思路,創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。

  第二節(jié)康復科主任(副主任)職責

  一、在院長領導下,負責本科室醫(yī)療、教學、預防、人才培養(yǎng)、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建設和醫(yī)德、紀律教育。充分利用科室人、財、物資源,發(fā)揮社會效益和經(jīng)濟效益。

  二、根據(jù)院長任期目標和醫(yī)院改革總體方案,制定主任任期目標和本科室改革計劃,組織全科人員實施院呈下達的各項定量定標要求,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。定期接受院領導綜合考評檢查。

  三、組織制定本科室各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),并督促檢查本科室人員執(zhí)行;加強安全醫(yī)療教育,組織或參加本科室總查房、重大搶救、院外會診及疑難病例,死亡病例討論,定期檢查門診,住院醫(yī)療、護理質(zhì)量;嚴防并及時處理科室醫(yī)療差錯事故。

  四、領導和組織全科人員運用國內(nèi)處先進經(jīng)驗,開發(fā)新技術(shù)、新項目、開展科研學術(shù)活動、積極推廣科研成果,提高科研水平。

  五、制定本科室各級人員崗位責任制、考核制、獎懲制、以及培訓計劃,組織對各科各類專業(yè)技術(shù)人員的考評,合理安排本科人員專業(yè)進修,外語學習及院外活動。重視培養(yǎng)技術(shù)骨干及新生力量,不拘一格大膽選拔人才。

  六、每月定期召開科務會議,討論決定科室重大問題,檢查各項任務完成情況和各級人員履行職責的情況、總結(jié)、布置工作。

  七、為適用改革需要,積極探索本科室醫(yī)療、科研同步改革的新格局。定期研討本科室改革中遇到的問題,提出解決的辦法,組織制定本科室及所屬單位及各級人員獎金,勞務費的分配原則,并審核與協(xié)調(diào)其分配方案。

  八、副主任協(xié)助主任做好分管的工作及委托的臨時性工作,并及時向主任匯報。副主任除應履行本職責外,還應努力履行本人相應技術(shù)職務的崗位職責。

  第三節(jié)康復科各級醫(yī)師職責

  一、康復科主任(副主任)醫(yī)師職責

  (一)在科主任領導下,指導全科醫(yī)療、教學、科研技術(shù)培訓與理論提示工作。

 。ǘ┒ㄆ诓榉,并親自參加指導急、重、疑、難病例的搶救,組織特殊疑難和死亡病例的討論會診。

 。ㄈ┲笇П究浦髦吾t(yī)師和住院醫(yī)師做好多項醫(yī)療工作,有計劃地開展基本功訓練。

 。ㄋ模⿹谓虒W和進修、實習人員的培訓工作。

 。ㄎ澹┻\用國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導臨床實踐,不斷開創(chuàng)新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。

 。┒酱傧录夅t(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和操作規(guī)程。

  (七)指導全科結(jié)合臨床開展科學研究工作。

  (八)完成領導交辦的臨時醫(yī)療任務。

 。ň牛└敝魅吾t(yī)師在主任醫(yī)師指導下,參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。

  二、康復科主治醫(yī)師職責

 。ㄒ唬┰诳浦魅晤I導下,在上級醫(yī)師的指導下負責本科事實上范圍的醫(yī)療、預防、教學、科研工作。

  (二)按時查房,具體幫助和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特殊診療操作。

  (三)掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡,醫(yī)療事故或其它重要問題時應及時處理,并向科主任匯報。

 。ㄋ模﹨⒓又蛋唷㈤T診、會診、出診工作。

 。ㄎ澹┲鞒植》康呐R床病例討論及會診、檢查、修改、下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出(轉(zhuǎn))院、出(轉(zhuǎn))科、審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。

 。┱J真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療和護理質(zhì)量,嚴防差錯事故。

  (七)組織本組醫(yī)師學習與運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。

  (八)擔任臨床教學、指導進修,實習醫(yī)師工作。

  (九)完成領交辦的臨時醫(yī)療任務。

  三、康復科總住院醫(yī)師職責

  (一)在科主任及主治醫(yī)師指導下,協(xié)助科主任做好科內(nèi)各項業(yè)務和日常醫(yī)療行政管理工作。

 。ǘ⿴ь^執(zhí)行并檢查督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹執(zhí)行,嚴防差錯事故發(fā)生。

 。ㄈ┴撠熃M織和參加科內(nèi)疑難、危害病人的會診,搶救和治療工作。帶領下級醫(yī)師做好查房和巡視工作。

  (四)協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修實習醫(yī)師的培訓和日常管理工作。

 。ㄎ澹┙M織病房出院及死亡病例的總結(jié)討論,做為死亡率,治愈率、院內(nèi)感染率,病床周轉(zhuǎn)率,臨床利用率及醫(yī)療事故,差錯的.登記、統(tǒng)計、報告工作。

 。┴撠煿(jié)假日排班及書寫、登記科室各種文件。

  四、康復科醫(yī)師職責

 。ㄒ唬┰诳浦魅晤I導下,在上級醫(yī)師指導下分管病床、擔任值班、出診、搶救等床前工作,新畢業(yè)的醫(yī)師實行3年24小時住院醫(yī)生負責制。

 。ǘ┌磿r完成檢診、查房、醫(yī)療文件的書寫和治療工作,對危重病應加強監(jiān)護,積極搶救,并及時向上級醫(yī)生匯報。

 。ㄈ╇S同上級醫(yī)生查房,做好查房前準備,并記錄上級醫(yī)師的指示。經(jīng)上級醫(yī)生同意,做好出(轉(zhuǎn))院工作。

 。ㄋ模┱J真執(zhí)行各項規(guī)章制度,診療常規(guī)和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或在上級醫(yī)師的指導下進行各種檢查和治療,嚴防差錯事故。

 。ㄎ澹┙(jīng)常巡視病房,按時、準確記錄病情,并做好交接班工作。

 。┱J真學習,運用國內(nèi)外先進醫(yī)學技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法,參加科研工作,并進行經(jīng)驗總結(jié)。

 。ㄆ撸﹨⒓优R床教學,根據(jù)情況指導進修,實習醫(yī)生工作,修改其書寫的文件。

 。ò耍╇S時了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的意見,做好病員的思想工作。

  (九)完成領導交辦的臨時醫(yī)療任務。

  五、康復科主管技師職責

 。ㄒ唬┰诳浦魅晤I導下,負責本科的技術(shù)、下級技師的培養(yǎng)和科研工作。

 。ǘ﹨⒓涌剖覙I(yè)務工作,并檢查科內(nèi)的業(yè)務質(zhì)量,協(xié)助解決業(yè)務上的復雜疑難問題。

 。ㄈ╅_展科研指導進修,實習人員的學習,做好科內(nèi)各類人員技術(shù)培養(yǎng),

 。ㄋ模﹨f(xié)助科主任制定科研規(guī)劃,督促實施,學習使用國內(nèi)外新技術(shù),不斷改進檢查方法。

  六、康復科技師職責

  (一)在護士長領導下及護師的指導下工作,服從分配,完成各種指桑罵槐令性

  (二)在科主任領導和主管技師指導下進行工作。

 。ㄈ┲笇Ъ际窟M行工作,核對檢查結(jié)果。負責特殊檢查技術(shù)的操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查,嚴防差錯事故。

 。ㄋ模┴撠熕幤、貴重器材的管理和材料的請領、報銷等工作。

 。ㄎ澹╅_展科學研究和技術(shù)革新,不斷開展新項目,提高業(yè)務質(zhì)量。

 。┴撠熍R床教學,搞好進修、實習人員的培訓工作。

 。ㄆ撸┴撠熼_展對本專業(yè)的質(zhì)量控制工作。

  第四節(jié)康復科管理制度

  一、康復科工作制度

 。ㄒ唬﹪栏褡袷蒯t(yī)院各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程,執(zhí)行醫(yī)院休、請假、獎金發(fā)放等制度,工作時間不準擅自離崗、吸煙、打鬧、喧嘩。

 。ǘ⿲麣埐∪耍袆永щy或臥床患者,應堅持床邊會診及治療,急病人之所急,幫病人所需,以極大的愛心,最大限度的幫助他們恢復身心健康。

  (三)堅持周會制度,貫徹醫(yī)院工作方針?剖夜ぷ,每月有總結(jié)、有計劃。加強精神文明建設,拒收紅包,不開大處方,不期瞞病人。加強科室各室間的協(xié)作。同志間的團結(jié),以大局為重,不搞小團體。

 。ㄋ模﹫猿謱I(yè)學習制度,每日組織業(yè)務交流,專人主講,提出新問題,總結(jié)新方法,制定新的操作方案,以患者為本,不斷提高科室醫(yī)技人員業(yè)務水平。

 。ㄎ澹┘訌姲踩a(chǎn)意識,消除火、電隱患,各治療室明確責任人,出現(xiàn)意外事故,按醫(yī)院獎懲條例追究當事人和責任人的責任。

  第五節(jié)理療、針灸、運動、推拿室

  一、運動、理療、針灸、推拿室負責人職責

 。ㄒ唬┴瀼貓(zhí)行院科兩級規(guī)章制度,嚴格管理本室儀器、家私、水、電等器械,防止丟失,損壞及跑、漏等現(xiàn)象。

  (二)加強安全教育管理工作,本室出現(xiàn)安全事故,由各室責任人承擔責任,并對當事人提出意見。

  (三)組織本室的專業(yè)學習及交流,制造本室下級醫(yī)師、實習進修人員的培訓計劃,監(jiān)督本室人員的操作規(guī)程,及時發(fā)現(xiàn)處理差錯事故。全面負責本室的臨床醫(yī)療工作。

 。ㄋ模└魇邑撠熑,以身作則,帶頭完成臨床醫(yī)技工作,不斷提高自身業(yè)務水平。管理優(yōu)秀者,優(yōu)秀進修外出學習,更好的帶動全室的工作。

  二、運動、理療、針炙、推拿室管理制度

 。ㄒ唬┻\動治療室工作制度

  1、凡需運動治療患者,由康復科醫(yī)生填寫治療申請單。

  2、運動治療室的工作人員根據(jù)患者疾病的特點和患者的具體情況,制訂合適的運動治療方案。

  3、對患者的功能狀況進行定期評估,并做好詳細記錄,以確定患者的問題,擬定治療目標修正及治療方案。

  4、在治療過程中要密切觀察、了解患者的情況和反應,并向患者交待注意事項和自我觀察的方法,取得患者的合作。

  5、管理好運動治療室的普通裝備及功能訓練器械,經(jīng)常維修、保養(yǎng)、確保治療安全。

  6、運動治療室工作人員要不斷吸取國內(nèi)外先進的治療技術(shù)和方法,以提高我們的治療水平。保持治療室清潔,不得在治療室內(nèi)吸煙、喧嘩。

 。ǘ├懑熓夜ぷ髦贫

  1、凡需理療患者,由接診醫(yī)生填寫治療申請單,經(jīng)理療科醫(yī)生檢查后,確定理療種類與療程。

  2、理療室技術(shù)人員應嚴格執(zhí)行查對制度和技術(shù)操作規(guī)程,治療前交待注意事項,治療中細心觀察,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,治療后認真記錄。

  3、對不能搬動的住院病人,治療后認真記錄。

  4、療程結(jié)束后,應及時作出小結(jié),填好治療卡并妥善保管,供臨床觀察總結(jié)療效。需繼續(xù)治療時應與理療醫(yī)生聯(lián)系、確定,因故中斷治療應及時通知理療醫(yī)生。

  5、進行高頻治療時,應除去病員身上的金屬物(如手表等),注意地面與病員的隔離。病員和操作者,在進行治療時,切勿與磚墻、水管或潮濕地板接觸。超高頻治療器械治療前必須檢查導線接觸是否良好、極板有無裂紋、破損,否則不能使用。大型超聲波禁用單極法,治療中病員不得觸摸機器。下班時,所有理療器械一律切斷電源。

  6、愛護理療儀器,使用前檢查,使用后擦拭,定期維修。要避免震動損壞電子管或紫外線燈管。理療機器每次治療后應有數(shù)分鐘的休息。

  7、理療室醫(yī)師應經(jīng)常到治療室觀察治療過程,并與理療室技術(shù)人員經(jīng)常研究理療方案及方法,不斷改進理療方法,探索理療機器的新用途,發(fā)掘理療新的應用范圍。

  8、理療工作人員要堅持自學及重點進修學習,不斷提高自身的業(yè)務能力,定期重點分析總結(jié)本科前五位病種的臨床療效,定期開展學術(shù)交流活動,提高理療效果。

  (三)針灸室工作制度

  1、嚴格無菌操作,針具必須嚴密消毒,防止交叉感染。凡留針治療者,術(shù)者不得離開崗位,注意觀察病員變化,取針時注意防止遺漏、斷針。采用措施預防暈針、滯針和斷針,如有發(fā)生迅速處理。使用電針時,應首先檢查機器是否完好,輸出是否正常,并根據(jù)病情,選用適當?shù)膹姸龋委熗戤吅髮㈤_關關閉,輸出扭到零位。經(jīng)常檢查針灸是否完好,如不銳利或有彎曲時應及時修理,不易修直時應更換。

  2、針灸時要嚴格遵守操作規(guī)程,注意解剖部位,防止發(fā)生意外。

  3、對初次接受針灸的患者,如情緒緊張時,要先做好解釋工作,消除患者疑慮,爭取患者積極配合。

  4、針灸室工作人員必須認真檢查應診病人,做好門診病歷及就診登記,建立治療觀察卡。定期分析總結(jié)本科前五位病種的針灸治療效果,不斷改進提高針灸治療效果。

  5、針灸室外作人員應堅持崗位學習和臨床科研,定期參加學術(shù)活動和學術(shù)交流,努力提高服務質(zhì)量。

  6、針灸室工作人員上班時,嚴禁在工作室內(nèi)吸煙和喧嘩。

  6、運動治療室工作人員要不斷吸取國內(nèi)外先進的治療技術(shù)和方法,以提高我們的治療水平。

  保持治療室清潔,不得在治療室內(nèi)吸煙、喧嘩。

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  1、凡需理療患者,由接診醫(yī)生填寫治療申請單,經(jīng)理療科醫(yī)生檢查后,確定理療種類與療程。

  2、理療室技術(shù)人員應嚴格執(zhí)行查對制度和技術(shù)操作規(guī)程,治療前交待注意事項,治療中細心觀察,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,治療后認真記錄。

  3、對不能搬動的住院病人,治療后認真記錄。

  4、療程結(jié)束后,應及時作出小結(jié),填好治療卡并妥善保管,供臨床觀察總結(jié)療效。需繼續(xù)治療時應與理療醫(yī)生聯(lián)系、確定,因故中斷治療應及時通知理療醫(yī)生。

  5、進行高頻治療時,應除去病員身上的金屬物(如手表等),注意地面與病員的隔離。病員和操作者,在進行治療時,切勿與磚墻、水管或潮濕地板接觸。超高頻治療器械治療前必須檢查導線接觸是否良好、極板有無裂紋、破損,否則不能使用。大型超聲波禁用單極法,治療中病員不得觸摸機器。下班時,所有理療器械一律切斷電源。

  6、愛護理療儀器,使用前檢查,使用后擦拭,定期維修。要避免震動損壞電子管或紫外線燈管。理療機器每次治療后應有數(shù)分鐘的休息。

  7、理療室醫(yī)師應經(jīng)常到治療室觀察治療過程,并與理療室技術(shù)人員經(jīng)常研究理療方案及方法,不斷改進理療方法,探索理療機器的新用途,發(fā)掘理療新的應用范圍。

  8、理療工作人員要堅持自學及重點進修學習,不斷提高自身的業(yè)務能力,定期重點分析總結(jié)本科前五位病種的臨床療效,定期開展學術(shù)交流活動,提高理療效果。

  (三)針灸室工作制度

  1、嚴格無菌操作,針具必須嚴密消毒,防止交叉感染。凡留針治療者,術(shù)者不得離開崗位,注意觀察病員變化,取針時注意防止遺漏、斷針。采用措施預防暈針、滯針和斷針,如有發(fā)生迅速處理。使用電針時,應首先檢查機器是否完好,輸出是否正常,并根據(jù)病情,選用適當?shù)膹姸龋委熗戤吅髮㈤_關關閉,輸出扭到零位。經(jīng)常檢查針灸是否完好,如不銳利或有彎曲時應及時修理,不易修直時應更換。

  2、針灸時要嚴格遵守操作規(guī)程,注意解剖部位,防止發(fā)生意外。

  3、對初次接受針灸的患者,如情緒緊張時,要先做好解釋工作,消除患者疑慮,爭取患者積極配合。

  4、針灸室工作人員必須認真檢查應診病人,做好門診病歷及就診登記,建立治療觀察卡。定期分析總結(jié)本科前五位病種的針灸治療效果,不斷改進提高針灸治療效果。

  5、針灸室外作人員應堅持崗位學習和臨床科研,定期參加學術(shù)活動和學術(shù)交流,努力提高服務質(zhì)量。

  6、針灸室工作人員上班時,嚴禁在工作室內(nèi)吸煙和喧嘩。

 。ㄋ模┩颇檬夜ぷ髦贫

  1、凡需推拿治療的病人,需經(jīng)推拿室醫(yī)生詳細檢查病情并根據(jù)病員的體質(zhì)強弱、老幼、性別、肥瘦等不同情況選擇推拿部位及手法后,選好適當?shù)捏w位,讓病人暴露治療部位,術(shù)者應按由淺入深,由輕到重,由慢到快的原則進行施術(shù)治療。

  2、在對異性病員推拿時,治療部位暴露要適當,在進行治療時要嚴肅認真,不得與病人開玩笑、聊天等。

  3、在治療室推拿時,術(shù)者要文明施術(shù),選用手法要得當,不得為省力用肘部或腳跟等粗暴手法,更不能敷衍了事。

  4、在保健性推拿時,病人應穿背心、褲衩、蓋好按摩大單后可從上而下,先背后腹,先上肢后下肢,先舒盤扣點穴的原則進行施術(shù)。

  5、推拿醫(yī)生應堅持不懈的練功,不斷提高推拿技術(shù),真正達到有力、持久、均勻、深透的手法要求。

  6、推拿醫(yī)生在治療后應及時洗手,注意清潔衛(wèi)生。

  7、推拿室工作人員上班時,不得在工作室內(nèi)吸煙、喧嘩。

康復科崗位職責12

  1.按照康復醫(yī)學要求,幫助患者最大限度地達到生理或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、職業(yè)、`娛樂及教育潛能,提高生存質(zhì)量。

  2.認真做好不同年齡階段的具有軀體與認知受損與殘疾的患者的評定、診斷與處理工作,做好導致疼痛或功能受限的疾病的診斷與治療,各種并發(fā)疾病與損傷的'處理。

  3.與其他相關科室一起負責包括預防、早起識別,以及門診和住院患者的醫(yī)療服務,通過康復應能達到患者住院日縮短,功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。

  4.在開展傳統(tǒng)針灸、推拿、中藥等方法的同時,融合中西醫(yī)學的診斷、治療思路,不斷開展新技術(shù)、新方法。

康復科崗位職責13

 。、在科主任領導和主治醫(yī)師指導下,負責一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作,擔任住院、門診值班工作。

 。病⒗盟脑\八綱、辯證施治的方法診治病員、開寫醫(yī)囑、并檢查執(zhí)行情況。

 。、負責書寫中醫(yī)病歷及病員住院期間的病程記錄,及時完成出院病員的病歷小結(jié)。負責修改實習醫(yī)生書寫的`病歷。

 。础⒂鲇修q證、治療上的疑難問題,應及時向主治醫(yī)師報告。明確提出所管病員的轉(zhuǎn)科或出院的意見。

 。、住院醫(yī)師(士)對所管病員應全面負責,在下班前做好交班工作,對重癥病員用口頭或書面方式向值班醫(yī)生交班。

 。、參加科內(nèi)查房,對所管病員每天至少上、下午各巡診一次,了解病員的飲食起居、情志變化、治療效果等。上級醫(yī)師查房和請他科會診時,應陪同診視,并匯報病情和診治情況,詳細、準確地記錄上級醫(yī)師或會診意見。

 。、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。指導護士進行辯證施護。

 。、學習中醫(yī)基礎理論,練好基本功,提升臨床治療效果,參加科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。

 。埂㈦S時征求病員對醫(yī)療護理工作的意見。

 。保啊⒃陂T診或急診室工作時,應按門診、急診室工作制度進行工作。

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