部門崗位職責(zé)

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導(dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編為大家整理的部門崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

部門崗位職責(zé)1

　　嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，嚴(yán)格按照《會計法》和《企業(yè)會計準(zhǔn)則》的規(guī)定依法記賬、核算公司的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，認(rèn)真履行財務(wù)工作職責(zé)；

　　組織編制公司日、月度成本、資金使用計劃、財務(wù)指標(biāo)。定期檢查、監(jiān)督、考核計劃的執(zhí)行情況，結(jié)合經(jīng)營實際，及時調(diào)整和控制計劃的實施；

　　負(fù)責(zé)制定公司財務(wù)、會計核算管理制度。建立健全公司財務(wù)管理、會計核算等有關(guān)制度，督促各項制度的`實施和執(zhí)行；

　　負(fù)責(zé)定期編制年度、季度、月度財務(wù)會計報表，搞好年度會計決算工作；

　　負(fù)責(zé)編寫財務(wù)分析及經(jīng)濟分析報告。會同公司有關(guān)部門，組織經(jīng)濟分析會，總結(jié)經(jīng)驗，找出經(jīng)營活動中產(chǎn)生的問題，提出改進意見或建議；

　　積極參加公司各類經(jīng)營會議，積極參與公司生產(chǎn)經(jīng)營決策；

　　負(fù)責(zé)公司資金的使用和調(diào)撥，嚴(yán)格按照公司《資金審批制度》辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。及時登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬，保管好有關(guān)財務(wù)印章、空白收據(jù)、空白支票等；

　　負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的價值管理。會同生產(chǎn)、經(jīng)營、人力資源部、行政等實物資產(chǎn)管理部門，審計監(jiān)督固定資產(chǎn)的購建、轉(zhuǎn)移、報廢等業(yè)務(wù)，正確計提折舊，定期組織盤點，做到帳、卡、物相符；

　　負(fù)責(zé)公司存貨的管理，會同經(jīng)營、生產(chǎn)等部門，定期組織清查盤點，做到帳、物相符；

　　負(fù)責(zé)對公司低值易耗品盤點核對。會同行政部做好盤點清查工作，并提出日常采購、領(lǐng)用、保管等工作建議和要求，杜絕浪費；

　　負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本的核算考核工作。制定適合公司特點和管理要求的規(guī)范成本核算方法，正確分?jǐn)偝杀举M用，力爭做到成本核算標(biāo)準(zhǔn)化、費用控制合理化。監(jiān)督成本變動幅度，及時向主管副總經(jīng)理匯報，便于生產(chǎn)參考；

　　加強財務(wù)檔案的管理工作，負(fù)責(zé)公司證照、印鑒管理；做好財務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作；

　　負(fù)責(zé)入廠物資、出廠產(chǎn)品銷售的計量、統(tǒng)計工作，負(fù)責(zé)計量器具精度復(fù)核工作；

　　認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

部門崗位職責(zé)2

　　董事長

　　職責(zé)：

　　1．召集、主持公司股東會；

　　2．領(lǐng)導(dǎo)董事會工作，召集和主持董事會會議；

　　3．簽署本公司的股票、債券、重要合同及其他重要文件

　　4．提名總經(jīng)理人選，供董事會會議討論和表決；

　　5．執(zhí)行董事會決議，處理董事會權(quán)限內(nèi)的'事務(wù)，重要問題應(yīng)向下次董事會會議報告；

　　6．在發(fā)生重大事件時，可對一切事務(wù)行使特別裁決權(quán)和處置權(quán)，但這種裁決權(quán)和處置必須符合本公司利益，并在事后向董事會會議報告

　　7．指導(dǎo)本公司的重大業(yè)務(wù)活動；

　　8．董事長因故不能履行職務(wù)時，可授權(quán)副董事長或其他董事負(fù)責(zé)。

部門崗位職責(zé)3

　　1）負(fù)責(zé)前廳（前臺）的迎賓和接待工作。

　　2）負(fù)責(zé)到診顧客的登記、分診、導(dǎo)診工作。

　　3）負(fù)責(zé)復(fù)診顧客的'檔案提取及導(dǎo)診安排。

　　4）負(fù)責(zé)前臺電話接聽、前廳環(huán)境的保持。

　　5）規(guī)定的資料填報、日報月報資料收交。

　　具體工作和職責(zé)內(nèi)容如下：

　　1）熱情待客，等待顧客和客人應(yīng)引座送水，作好等待安撫。

　　2）認(rèn)真填報，所有就診顧客均應(yīng)完善信息填報，包括老顧客老朋友等介紹來院或陪同來院者，只要有咨詢盡可能填報。

　　3）合理分診，按照“分診導(dǎo)診制度”認(rèn)真作好分診導(dǎo)診工作。

　　4）有效協(xié)調(diào)，在復(fù)診過程中如顧客不滿意者，按“分診導(dǎo)診制度”作好協(xié)調(diào)工作。

　　5）調(diào)度配合，在咨詢?nèi)藛T或醫(yī)生都遇忙時，作好協(xié)調(diào)工作，并主動幫助完成部分服務(wù)工作。

部門崗位職責(zé)4

　　1協(xié)助項目總經(jīng)理開展客服職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作。

　　2負(fù)責(zé)園區(qū)日常服務(wù)管理工作的檢查、監(jiān)督，對不符合理要求的現(xiàn)象，及時糾正或向上級及相關(guān)部門反映。

　　3負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)業(yè)主投訴、糾紛協(xié)調(diào)處理和業(yè)主日常聯(lián)系走訪及意見征詢工作，制訂并組織實施管轄區(qū)業(yè)主各階段聯(lián)系溝通方案，積極贏得廣大業(yè)主的理解、支持。

　　4組織辦理業(yè)主入住和裝修手續(xù)及相關(guān)資料的'歸檔。

　　5組織指導(dǎo)客服員工對業(yè)主報修接待、登記，及時安排維修部上門處理，并做好相應(yīng)督促和業(yè)主對處理結(jié)果的意見征詢工作。

　　6負(fù)責(zé)客服部員工的考核工作。

　　7協(xié)助并參與日常業(yè)主聯(lián)系走訪工作，與業(yè)主建立良好的溝通關(guān)系。

　　8負(fù)責(zé)組織社區(qū)文化活動及社區(qū)宣傳工作。

部門崗位職責(zé)5

　　一、根據(jù)學(xué)校學(xué)期工作要求，制訂總務(wù)工作計劃，并推動計劃的貫徹實施。

　　二、組織總務(wù)處工作人員加強政治學(xué)習(xí)，樹立服務(wù)意識，加強業(yè)務(wù)進修，技術(shù)培訓(xùn)，提高服務(wù)水平和質(zhì)量。

　　三、管理好財務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,指導(dǎo)報賬員擬好財務(wù)管理及使用計劃，開源節(jié)流，合理使用學(xué)校各種經(jīng)費。健全財務(wù)審批制度,把好財務(wù)關(guān)。財務(wù)賬目做到日清月結(jié)，賬目清楚，處理好財務(wù)賬目,能順利通過各級領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗收。

　　四、管理好財物，嚴(yán)格執(zhí)行財物管理制度，負(fù)責(zé)安排好校舍建設(shè)、維修、管理、使用以及財物的采購、保管、使用和發(fā)放，組織好實物庫存清點和財物清理工作.物資管理做到帳物相符，帳卡相符，落實財物檢查制度,按時做好物資檢查工作,并及時做好損壞物資的賠償工作,不影響教育教學(xué)的正常進行。負(fù)責(zé)與各處室、及有關(guān)教職工簽訂好財物使用和保管責(zé)任書，對師生進行節(jié)儉和愛物教育。

　　五、負(fù)責(zé)校內(nèi)安全保衛(wèi)工作和學(xué)校周邊環(huán)境的治理工作。安排并督促門衛(wèi)人員做好門衛(wèi)日常工作及夜間交接班工作,確保學(xué)校財產(chǎn)的安全。指導(dǎo)并督促門衛(wèi)人員做好校門前、車棚和大廳的衛(wèi)生管理工作.領(lǐng)導(dǎo)安排清潔工工作，保證校園、樓道、廁所的`干凈清潔.

　　六、負(fù)責(zé)做好學(xué)校的校舍設(shè)施安全工作,定期檢查學(xué)校設(shè)施，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并采取措施，防止危害師生安全事故的發(fā)生。

　　七、負(fù)責(zé)校園美化綠化的建設(shè),做好美化綠化區(qū)域的維護管理工作，美化綠化管理做到及時澆水、清除雜草,修剪平整，區(qū)域內(nèi)無其他雜物.

　　八、做好師生飲用水工作，做到每天按時供水,滿足供應(yīng)，飲水機定期殺菌消毒(夏季每月一次，其余時間每季度一次)，按要求管理好教師個人飲用水的供應(yīng)工作。管理好學(xué)校日常生活用水，做到節(jié)約不浪費，每天按時送水，整理用水池保持清潔. 九、負(fù)責(zé)學(xué)校的基建工作，在學(xué)校建筑設(shè)施施工期間,負(fù)責(zé)管理施工的質(zhì)量和其他相關(guān)事項。

　　十、制定總務(wù)處有關(guān)工作人員職責(zé),讓每個工作人員明確職責(zé),堅守崗位，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度,共同做好為教學(xué)一線服務(wù)工作.完成校長委派的其他工作。

部門崗位職責(zé)6

　　1、全面負(fù)責(zé)分公司人事工作，滿足分公司發(fā)展的人才需要;

　　2、協(xié)助完成集團人力資源相關(guān)工作，如員工培訓(xùn)、員工關(guān)系處理，把控率; 3、向分公司決策層提供人力資源方面的建議并致力于提高分公司綜合管理水平，控制人力資源成本;

　　4、招聘渠道維護，做好人才儲備;新項目人員儲備、招聘及團隊組建工作; 5、處理員工勞資糾紛，規(guī)避用工風(fēng)險;

　　6、年度預(yù)算編制工作組織及實施等。

部門崗位職責(zé)7

　　一、部門職責(zé)

　　1）負(fù)責(zé)研究和制定本行信息科技工作發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，并組織實施；

　　2）負(fù)責(zé)本行信息科技項目的管理與實施；

　　3）負(fù)責(zé)制定信息科技工作各項規(guī)章制度并貫徹落實；

　　4）負(fù)責(zé)組織接入綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的計算機設(shè)備及其耗材的選型和采購工作，確保購買和使用合法的軟硬件產(chǎn)品，防止侵權(quán)盜版；

　　5）負(fù)責(zé)中心機房管理與運行維護工作；

　　6）負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理與運行維護工作；

　　7）負(fù)責(zé)計算機軟硬件設(shè)備安裝、管理與運行維護工作；

　　8）負(fù)責(zé)計算機安全管理與病毒防治工作；

　　9）負(fù)責(zé)組織相關(guān)培訓(xùn)，確保本行所有員工充分理解和遵守信息科技風(fēng)險管理制度和流程，提高全體員工信息安全意識；

　　10）負(fù)責(zé)與信息科技有關(guān)的統(tǒng)計、分析和檔案管理工作。

　　11）其他信息科技相關(guān)工作。

　　二、崗位設(shè)置

　　信息科技部門設(shè)置總經(jīng)理崗、副總經(jīng)理崗、信息安全管理崗、機房管理員崗、網(wǎng)絡(luò)管理員崗、硬件管理與維護崗、系統(tǒng)開發(fā)與維護崗等七個崗位。

　　三、崗位職責(zé)

　　1、總經(jīng)理崗

　　1）負(fù)責(zé)主持本部門全面工作；

　　2）負(fù)責(zé)本部門及人員的.日常管理工作；

　　3）負(fù)責(zé)組織制定信息科技發(fā)展規(guī)劃和工作計劃并組織實施；

　　4）負(fù)責(zé)組織制定信息科技內(nèi)控管理制度并督促落實；

　　5）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作依據(jù)本行中長期發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)擬定財務(wù)中長期發(fā)展規(guī)劃。

　　2、副總經(jīng)理崗

　　1）根據(jù)本行戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助部門總經(jīng)理組織制定和實施本行信息化管理規(guī)劃和計劃；

　　2）協(xié)助部門總經(jīng)理組織信息化管理制度及體系建設(shè)，指導(dǎo)和監(jiān)督信息化管理制度執(zhí)行、完善；

　　3）負(fù)責(zé)所管轄工作的制度建設(shè)、流程編寫、軟件開發(fā)，并指導(dǎo)、監(jiān)督制度執(zhí)行、完善。

　　4）協(xié)助部門總經(jīng)理指導(dǎo)和監(jiān)督本行數(shù)據(jù)運行維護、安全防范工作，審核權(quán)限內(nèi)相關(guān)工作計劃和方案；

　　5）協(xié)助部門總經(jīng)理配合政府部門、監(jiān)管機構(gòu)相關(guān)檢查和溝通，協(xié)調(diào)與外部其他單位溝通、合作；

　　6）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　3、信息安全管理崗

　　1）負(fù)責(zé)轄內(nèi)計算機信息系統(tǒng)和軟硬件設(shè)備的安全管理工作；

　　2）負(fù)責(zé)制定和完善本轄內(nèi)信息科技安全管理制度；

　　3）負(fù)責(zé)轄內(nèi)計算機病毒防治工作；

　　4）負(fù)責(zé)本轄內(nèi)計算機信息系統(tǒng)應(yīng)急管理和應(yīng)急演練工作；

　　5）負(fù)責(zé)本轄內(nèi)信息安全事件的統(tǒng)計、分析、匯總、上報工作；

　　6）負(fù)責(zé)與安全管理其他相關(guān)部門的信息溝通工作。

　　4、機房管理員崗

　　1）負(fù)責(zé)本行社機房發(fā)電機、精密空調(diào)、UPS、供電系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等管理、維護工作；

　　2）負(fù)責(zé)機房人員出入登記管理工作；

　　3）負(fù)責(zé)機房日常值班管理工作；

　　4）負(fù)責(zé)定期對機房進行巡檢和保養(yǎng)工作；

　　5）負(fù)責(zé)機房環(huán)境衛(wèi)生管理工作。

　　5、網(wǎng)絡(luò)管理員崗

　　1）負(fù)責(zé)轄內(nèi)綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)和辦公網(wǎng)絡(luò)的規(guī)劃、管理；

　　2）負(fù)責(zé)轄內(nèi)IP地址的分配、使用；

　　3）負(fù)責(zé)轄內(nèi)計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、維護、管理工作；

　　4）負(fù)責(zé)轄內(nèi)網(wǎng)絡(luò)線路的申請、維護、監(jiān)控和管理工作；

　　5）負(fù)責(zé)視頻會議系統(tǒng)管理、維護工作；

　　6）負(fù)責(zé)查排網(wǎng)絡(luò)線路故障和網(wǎng)絡(luò)設(shè)備故障，保障24小時網(wǎng)絡(luò)連續(xù)運行。

　　6、硬件管理與維護崗

　　1）負(fù)責(zé)轄內(nèi)計算機硬件設(shè)備的運行、管理和維護工作；

　　2）負(fù)責(zé)轄內(nèi)計算機硬件設(shè)備的需求、選型和協(xié)助采購工作；

　　3）負(fù)責(zé)計算機耗材的購置和領(lǐng)用工作；

　　4）負(fù)責(zé)計算機硬件設(shè)備的出入庫管理和檔案管理工作；

　　5）負(fù)責(zé)與供應(yīng)商聯(lián)系工作。

　　7、系統(tǒng)開發(fā)與維護崗

　　1）調(diào)查、收集本行信息化管理優(yōu)化需求，組織開展可行性論證研究，協(xié)助制定信息化系統(tǒng)開發(fā)/優(yōu)化計劃、方案；

　　2）根據(jù)系統(tǒng)開發(fā)/優(yōu)化計劃、方案，負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)工作。

　　3）實施系統(tǒng)調(diào)試工作，確保系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行，協(xié)助系統(tǒng)上線相關(guān)工作；

　　4）負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)故障的處理與解決。

　　5）實施各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)軟件知識與應(yīng)用技能培訓(xùn)；

　　6）協(xié)助信息系統(tǒng)設(shè)計外包服務(wù)機構(gòu)工作開展；

　　7）收集、整理開發(fā)文件、源程序，并及時歸檔；

　　8）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

部門崗位職責(zé)8

　　1、認(rèn)真執(zhí)行物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)以及公司制定下達的各項工作方針、計劃和指令，定期向公司匯報工程工作情況，全面負(fù)責(zé)工程的管理工作。

　　2、組織制訂并落實工程年度工作計劃，確保公司的各項管理制度和指標(biāo)任務(wù)等在工程的貫徹執(zhí)行；

　　3、組織編制工程年度財務(wù)預(yù)算和本錢開支計劃，嚴(yán)格按預(yù)算掌握日常管理費用開支，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費檢查、報批手續(xù)；

　　4、制定有效的工程營收方案，推動本錢管控；負(fù)責(zé)工程日常費用支出的審核工作，合理掌握費用開支。

　　5、嚴(yán)格根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)流程，落實并監(jiān)督工程的物業(yè)管理工作，并負(fù)責(zé)各類大型活動的相關(guān)工作；

　　6、負(fù)責(zé)確定工程的組織架構(gòu)和用人計劃，對工程員工推行績效考核及獎懲考評，將工程的`總體工作目標(biāo)分解到每一工作條線；

　　7、定期組織客戶拜見，了解客戶需求，制定并實施工程客戶滿意度提升方案，到達并提高客戶滿意度，按時并有效處理客戶投訴；

　　8、定期召開工程工作會議，講評、總結(jié)和布置工作，確保員工了解和熟知工程的工作目標(biāo)和要求；

　　9、負(fù)責(zé)對外（與政府主管部門、業(yè)主方）的聯(lián)絡(luò)事宜，做好內(nèi)部（包括與公司各部門）的協(xié)調(diào)工作；

　　10、定期對工程各項工作落實及服務(wù)質(zhì)量進行抽查，做好記錄，并組織人員進行整改及總結(jié)；

　　11、負(fù)責(zé)工程范圍內(nèi)各類投訴、建議、對外接待、各類活動籌劃、重大突發(fā)大事等事務(wù)處理。

部門崗位職責(zé)9

　　保干干事安全職責(zé)

　　1、從全局出發(fā)，負(fù)責(zé)師生安全、法制知識的宣傳教育。每天早上7：00之前到校。

　　2、負(fù)責(zé)聯(lián)系并配合相關(guān)部門搞好校園周邊環(huán)境治理工作。尤其是課間和午休時間的學(xué)生安全工作。

　　3、負(fù)責(zé)課間休息、學(xué)生活動的安全監(jiān)督檢查。

　　4、及時了解學(xué)校的安全隱患，做到定期檢查，及時記錄。

　　5、遇有突發(fā)事件，要根據(jù)預(yù)警方案及時完成好工作。

　　6、負(fù)責(zé)對學(xué)生開展法制安全教育，全面提高學(xué)生的安全意識及自救能力。

　　7、負(fù)責(zé)學(xué)生攜帶管制刀具、易燃易爆等危險品的清繳。

　　門衛(wèi)安全職責(zé)

　　學(xué)校門口是學(xué)校的窗口，人流量大，進出校門的人員復(fù)雜，為了保證校園的安全，作為一名門衛(wèi)負(fù)責(zé)人，要做到以下幾點：

　　1、嚴(yán)格按照學(xué)校的作息時間開校門，關(guān)校門，并對外來車輛、人員要嚴(yán)格控制，嚴(yán)禁外來人員入校。

　　2、來校找學(xué)生或老師、領(lǐng)導(dǎo)的，一律打電話聯(lián)系，必須入校的，一定要嚴(yán)格登記。

　　3、認(rèn)真檢查來客所帶的各種物品，防止各種安全隱患帶入學(xué)校，如：易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

　　4、對校門口出現(xiàn)的'隱患，應(yīng)當(dāng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，如遇不法分子應(yīng)及時撥打110報警。

　　5、門衛(wèi)應(yīng)對來客講文明禮貌，不講粗話、臟話，熱情接待，真誠服務(wù)。

　　6、時刻保持警醒頭腦，提高安全防范意識，注意安全用電、安全應(yīng)用設(shè)備，做到防火、防盜，防止發(fā)生人員傷亡，出色完成本職工作。

　　收發(fā)室負(fù)責(zé)人安全職責(zé)

　　學(xué)校收發(fā)室是學(xué)校的窗口，人流量大，進出校門的人員復(fù)雜，為了保證校園的安全，作為一名收發(fā)室的負(fù)責(zé)人，要做到以下幾點：

　　1、嚴(yán)格按照學(xué)校的作息時間開、關(guān)教學(xué)樓門，并對外來人員要嚴(yán)格控制，禁止入校。

　　2、對進出教學(xué)樓的陌生人員要進行詢問，并認(rèn)真細(xì)致登記，以防不安全因素造成不必要的損失。來校找學(xué)生或老師、領(lǐng)導(dǎo)的，一律打電話聯(lián)系，必須入校的，一定要嚴(yán)格登記。

　　3、認(rèn)真檢查來客所帶的各種物品，防止各種安全隱患帶入學(xué)校，如：易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品。

　　4、工作耐心細(xì)致，待人態(tài)度和藹熱情，不與人爭吵，工作時間不干私活，保證收發(fā)室的清潔衛(wèi)生。

　　5、時刻保持警醒頭腦，提高安全防范意識，注意安全用電、安全應(yīng)用設(shè)備，做到防火、防盜，防止發(fā)生人員傷亡，出色完成本職工作。

　　6、遵守作息時間，堅守崗位，認(rèn)真完成本職工作，不做與工作無關(guān)的事情。

部門崗位職責(zé)10

　　辦公室

　　部門職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室日常事務(wù)工作，起草企業(yè)行政綜合性文件，搞好部門之間的協(xié)調(diào)。

　　2、負(fù)責(zé)集團公司文件管理，做好文件的收發(fā)、審核、打復(fù)印、傳遞、歸檔，制定文件處理的程序和制度，并做好保密工作，協(xié)助對與公司質(zhì)量體系有關(guān)的文件和資料進行控制。

　　3、負(fù)責(zé)集團公司法人代表印章、營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、項目經(jīng)理證書、介紹信等有關(guān)證件的保管使用。

　　4、負(fù)責(zé)集團公司對內(nèi)外的會務(wù)工作，包括會議通知、會議準(zhǔn)備、會議記錄，并檢查會議精神貫徹落實情況。

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)資質(zhì)管理，做好申報、注冊與年檢工作；負(fù)責(zé)集團公司下屬分（子）公司的營業(yè)登記、變更和年檢等工作

　　6、負(fù)責(zé)集團公司各類檔案管理，積極做好開發(fā)利用工作。

　　7、負(fù)責(zé)企業(yè)項目經(jīng)理年檢及優(yōu)秀項目經(jīng)理申報工作。

　　8、負(fù)責(zé)做好群眾來信來訪及會客、公關(guān)接待工作。

　　9、負(fù)責(zé)編寫集團公司年度大事記。

　　10、負(fù)責(zé)審批集團公司的基建項目及生活、辦公用品的固定資產(chǎn)。

　　11、協(xié)助做好房改工作，管理好集團公司范圍內(nèi)的辦公用房和自管住房的維修工作。

　　12、負(fù)責(zé)集團公司的各種后勤服務(wù)工作，包括：伙食、車輛、辦公設(shè)施、通信、衛(wèi)生環(huán)境等。

　　13、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

　　辦公室主任

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對集團公司下屬各分（子）公司辦公室工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　2、及時處理重要來往文電信函的審閱、分送，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改意見，以集團公司名義簽發(fā)有關(guān)文件，抓好文書檔案管理工作。

　　3、配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門和下屬企業(yè)的工作關(guān)系。

　　4、負(fù)責(zé)公司法人代表印章、營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、項目經(jīng)理證書、介紹信等有關(guān)證件的保管使用，并制定相應(yīng)的管理制度。

　　5、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報、注冊及下屬分（子）公司營業(yè)登記、變更和年檢工作。

　　6、負(fù)責(zé)公司項目經(jīng)理的年檢和優(yōu)秀項目經(jīng)理的申報工作。

　　7、負(fù)責(zé)公司重要行政文稿的起草工作，根據(jù)集團公司的工作計劃，定期組織檢查具體落實情況，及時向公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋信息。

　　8、完成總經(jīng)理交辦的`其他任務(wù)。

　　辦公室副主任崗位職責(zé)：

　　1、貫徹執(zhí)行集團公司行政管理工作的各項規(guī)章制度，對下屬分（子）公司的行政管理工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　2、負(fù)責(zé)發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，直接處理尚未分清職能的公司內(nèi)部事務(wù)。

　　3、根據(jù)總經(jīng)理的指示，編排工作活動日程表，做好重大活動的組織和接待工作。

　　4、負(fù)責(zé)集團公司各方面的信息收集，及時提供給領(lǐng)導(dǎo)作為參考。

　　5、配合公司經(jīng)營管理部搞好招投標(biāo)相關(guān)工作。

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督辦公室其他人員的業(yè)務(wù)工作，不斷提高工作質(zhì)量和改善服務(wù)態(tài)度。

　　7、協(xié)助部門主任做好其他相關(guān)工作。

　　文員

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉辦公室的職能和職責(zé)范圍，協(xié)助做好集團公司辦公室的各類日常事務(wù)及會務(wù)、會客的準(zhǔn)備和接待工作。

　　2、負(fù)責(zé)上級來文的登記、傳遞、歸檔及本公司紅頭文件的登記、分類、備份、保存和整理，嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定。

　　3、負(fù)責(zé)做好公司辦公室各類資料的收集、匯總和整理歸檔工作，以備查考。

　　4、協(xié)助做好各類文件的發(fā)放、傳遞，并做好保密工作。

　　5、積極參與集團公司的各類評選活動，做好細(xì)致的資料準(zhǔn)備工作。

　　6、負(fù)責(zé)做好公司傳真資料的收發(fā)工作，并做好登記。

　　7、在部門領(lǐng)導(dǎo)的安排下，按時、按質(zhì)、按量完成打字任務(wù)，做到文本規(guī)范、美觀，控制錯字率，及時安排文件責(zé)任人終校，并負(fù)責(zé)所需份數(shù)的復(fù)印和裝禎。

　　8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　科員（物業(yè)）

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團公司非生產(chǎn)性資產(chǎn)的管理，做好資產(chǎn)的添置、驗收、記帳、調(diào)撥及年終資產(chǎn)盤點、報廢、報損鑒定等工作。

　　2、負(fù)責(zé)公司辦公用房、自管職工住房的管理、維修工作。

　　3、負(fù)責(zé)執(zhí)行市房改方案，積極推進優(yōu)惠購房工作。

　　4、督促、協(xié)助下屬基層單位按計劃完成基建任務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)權(quán)和優(yōu)惠售房土地證辦證工作。

　　6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　科員（后勤）

　　崗位職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格控制集團公司行政辦公經(jīng)費的支出，加強辦公財產(chǎn)和車輛的管理，并做好駕駛員的績效考核工作。

　　3、負(fù)責(zé)公司電腦及相關(guān)辦公設(shè)備的維護、保養(yǎng)，電腦、復(fù)印機等易耗品的領(lǐng)用、登記和保管工作。

　　3、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的采購、發(fā)放，使用登記和離職時的繳回。

　　4、負(fù)責(zé)公司職工食堂的日常管理工作。

　　5、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和集體宿舍的管理工作，參加地區(qū)達標(biāo)工作評比。

　　6、負(fù)責(zé)公司辦公場所清潔衛(wèi)生和綠化狀況的檢查監(jiān)督，協(xié)助做好對下屬各分公司的條線檢查。

　　7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

部門崗位職責(zé)11

　　1、在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展各類銷售活動，開發(fā)維護客戶資源，完成公司下達的銷售任務(wù)；

　　2、經(jīng)常性的'進行市場調(diào)查，收集產(chǎn)品的相關(guān)市場信息，尋找并開發(fā)潛在客戶；

　　3、根據(jù)公司訂立的銷售目標(biāo)制訂自己的市場開拓計劃，認(rèn)真執(zhí)行公司的銷售計劃；

　　4、代表公司與客戶洽談業(yè)務(wù)、進行商務(wù)談判，并簽訂銷售合同；

　　5、負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行與協(xié)調(diào)工作，并按規(guī)定收取合同款；

　　6、負(fù)責(zé)做好客戶信用等級、經(jīng)銷能力等方面的分析評價；

　　7、建立自己所負(fù)責(zé)客戶的檔案，并根據(jù)客戶情況制定銷售策略；

　　8、負(fù)責(zé)新客戶的拓展及客戶關(guān)系的維護工作，及時、妥善地處理客戶意見和投訴等。

部門崗位職責(zé)12

　　1.采購物料主數(shù)據(jù)維護;

　　2.采購流程優(yōu)化，包含但不限于采購相關(guān)SOP的優(yōu)化、文控相關(guān)工作等;

　　3.供應(yīng)商開發(fā)與整合，新供應(yīng)商的開發(fā)，以及老供應(yīng)商的維護、淘汰等;

　　4. 上級交辦的.其他任務(wù)。

部門崗位職責(zé)13

　　1、制訂設(shè)施設(shè)備和系統(tǒng)運行維修、保養(yǎng)制度及巡檢工作

　　2、負(fù)責(zé)項目設(shè)施設(shè)備、系統(tǒng)運行、檢查、保養(yǎng)、維修工作的安排與落實

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作程序，通過能源管理和設(shè)備改造節(jié)能降耗

　　4、負(fù)責(zé)及時處理安全隱患和設(shè)備故障，保管交接班記錄、日常各項巡檢、檢修、保養(yǎng)記錄等檔案

　　5、商戶業(yè)主裝修管控工作

　　6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作

部門崗位職責(zé)14

　　一：在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持車間生產(chǎn)，直接負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)并協(xié)助總經(jīng)理做好各項管理工作。

　　二：貫徹各項生產(chǎn)管理規(guī)章制度，依據(jù)生產(chǎn)實際情況和客戶需求變化，制定生產(chǎn)作業(yè)計劃。

　　三：負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理安排生產(chǎn)分工、工序進度，生產(chǎn)人員調(diào)配，提高工時利用率低和加強勞動紀(jì)律。

　　四：負(fù)責(zé)下屬人員的'業(yè)績考評和業(yè)務(wù)指導(dǎo)對下屬人員的工作業(yè)績完成情況負(fù)責(zé)。

　　五：承擔(dān)生產(chǎn)工作過程中的設(shè)備狀態(tài)、檢測、維護、保養(yǎng)管理工作。

　　六：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系。

　　七：及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的突發(fā)事件。

　　八：組織車間生產(chǎn)員工參加培訓(xùn)，配合做好工資核算等事宜。

　　九：負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)，現(xiàn)場管理，勞動防護，5S工作。

　　十：認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

部門崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)組建公司各項管理規(guī)章制度。

　　2、負(fù)責(zé)規(guī)范各項管理規(guī)章制度并檢查各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，每年適時進行優(yōu)化修訂。

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項行政管理規(guī)章制度的執(zhí)行和實施。

　　4、負(fù)責(zé)公司員工招聘工作，按照公司人力資源規(guī)劃，及時組織實施員工面試與篩選，確保人才資源的有效供給

　　5、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)與開發(fā)工作，建立健全公司的培訓(xùn)體系、根據(jù)公司需求，組織員工崗前、崗中培訓(xùn)，并進行相關(guān)的課程授訓(xùn)。

　　6、熟悉各個部門及生產(chǎn)車間的工作流程，并做到統(tǒng)籌管理的`作用。

　　7、獨立完成日常行政運營的工作并多角度降低行政費用或營成本。

　　8、負(fù)責(zé)辦公室各部門的后勤保障工作，維護良好有效的工作環(huán)境。

　　9、處理日常工作中的突發(fā)事件及總經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。

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