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文秘崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-22 11:06:40 崗位職責(zé) 我要投稿

文秘崗位職責(zé)(精華15篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的文秘崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

文秘崗位職責(zé)(精華15篇)

文秘崗位職責(zé)1

  直接上級(jí):企管部經(jīng)理

  接受指示從:企管部經(jīng)理

  直接下屬:無

  發(fā)布批示給:無

  崗位能力:

  教育:行政管理、人力資源管理或其它相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷。

  培訓(xùn):行政管理師、人力資源管理師或其它相關(guān)專業(yè)初級(jí)以上職稱。

  技能:熟練使用電腦辦公軟件,擁有良好的語言表達(dá)和公文寫作能力。

  經(jīng)驗(yàn):具有二年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)

  主要職責(zé):

  負(fù)責(zé)ISO/TS16949:20xx質(zhì)量管理體系的運(yùn)行,強(qiáng)化監(jiān)督檢查、執(zhí)行職能,嚴(yán)格文件的管理與控制。

  推動(dòng)以“5S”檢查活動(dòng)為核心的企業(yè)日常管理,培養(yǎng)員工執(zhí)行規(guī)章制度的自覺能力。

  各部門績(jī)效考核數(shù)據(jù)的整理統(tǒng)計(jì)、分析。

  建立健全企業(yè)規(guī)章制度體系,及時(shí)充分做好修訂、完善工作,促進(jìn)各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。

  公司各種文件、資料、檔案的管理,以及公司內(nèi)外行政手續(xù)的.辦理。

  公司會(huì)議、會(huì)務(wù)工作的組織,并負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、文件發(fā)布和落實(shí)情況追蹤工作。

  公司對(duì)外關(guān)系的溝通,內(nèi)部職能部門關(guān)系協(xié)調(diào),公關(guān)接待來訪工作。

  公司證照、印章、圖書、信件的管理。

  公司宣傳工作,文體活動(dòng)的組織開展。

  l公司固定資產(chǎn)、辦公設(shè)施、辦公用品的管理。

文秘崗位職責(zé)2

  1.負(fù)責(zé)協(xié)助總裁制訂或修訂集團(tuán)管理制度并監(jiān)督貫徹與執(zhí)行;

  2.負(fù)責(zé)集團(tuán)行政公文起草、呈報(bào)、下發(fā)及跟蹤督辦;

  3.負(fù)責(zé)集團(tuán)總裁相關(guān)會(huì)議的組織、召集、會(huì)議紀(jì)要的擬定、歸檔以及會(huì)議事項(xiàng)的`督辦、跟蹤落實(shí);

  4.總裁交辦的其它事項(xiàng)。

文秘崗位職責(zé)3

  秘書工作任務(wù)繁多,大體可分類如下:

  一、管理文件

  管理文件要做到文件不丟失、不混亂、不積壓、不損壞,這是秘書的基本工作。管好文件不僅要有詳細(xì)科學(xué)的登記和分類,而且還要詳細(xì)閱讀文件,最好能做到爛熟于胸,起碼要能及時(shí)查詢。最后要善于沙里淘金,把重要的文件挑出來,供領(lǐng)導(dǎo)參閱。

  二、安排活動(dòng)

  安排活動(dòng)有幾個(gè)層次:首先是日常活動(dòng),其次是特殊活動(dòng),如開會(huì)、約談、會(huì)見;再次是安排出差。各類安排要有張有弛,銜接合理,科學(xué)巧妙,關(guān)鍵要適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)特點(diǎn),目的是既能提高領(lǐng)導(dǎo)的工作效率,又能使領(lǐng)導(dǎo)有盡可能多的機(jī)會(huì)掌握各種情況,使領(lǐng)導(dǎo)勞逸結(jié)合而不致疲于奔命。

  三、對(duì)外聯(lián)絡(luò)

  領(lǐng)導(dǎo)不可能也毋需事必躬親。很多事都要靠秘書去聯(lián)絡(luò)。如領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間,領(lǐng)導(dǎo)與其他秘書人員之間,領(lǐng)導(dǎo)與機(jī)關(guān)之間,領(lǐng)導(dǎo)與本系統(tǒng)內(nèi)、外單位之間,都應(yīng)當(dāng)有廣泛的聯(lián)系,需要廣交朋友,不能做孤家寡人。自己去跑是一個(gè)途徑,但更多的則需秘書作橋梁。

  四、了解情況

  秘書應(yīng)是領(lǐng)導(dǎo)的情況采集器。了解情況的渠道有看文件、聽會(huì)、聽匯報(bào)、交朋友或者收集各種信息,另外就是搞調(diào)查。秘書要成為領(lǐng)導(dǎo)的一個(gè)重要、可靠、準(zhǔn)確、及時(shí)的信息源。

  五、起草文稿

  一般來講,領(lǐng)導(dǎo)的講話稿應(yīng)當(dāng)自己來寫或組織專門人員起草,但秘書并不是無事可做。如事先參與研究討論醞釀提綱,這就是很重要的事情。形成思想后,有的比較正式的講話,要形成文字;還有,就是領(lǐng)導(dǎo)講完之后整理成文,或者對(duì)別人整理的東西進(jìn)行加工核準(zhǔn),形成一個(gè)比較準(zhǔn)確的材料。

  六、參謀咨詢

  秘書知道的事情很多,除個(gè)別絕密親啟件外,領(lǐng)導(dǎo)知道的,秘書大多知道。所以說秘書有條件發(fā)揮參謀咨詢作用,但要把握好分寸,不要把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加給領(lǐng)導(dǎo)。

  七、把關(guān)堵漏

  在工作中,領(lǐng)導(dǎo)往往抓一些大方面,小的方面就要秘書來把關(guān)堵漏。比如有時(shí)候情況比較緊急,領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)人過頭了,秘書就要起緩沖、安慰作用;領(lǐng)導(dǎo)講話講得不全或者不準(zhǔn)確,秘書就要將其補(bǔ)齊、補(bǔ)全、補(bǔ)準(zhǔn),總之,就是要把事情做得盡可能完善。

  八、處理事務(wù)

  秘書有很多事務(wù)性的事要做,比如接待客人,拆閱書信以及領(lǐng)東西、看病等。某種程度上,秘書要起管家的作用。

  第二節(jié) 秘書的工作原則

  一、準(zhǔn)確原則

  秘書是領(lǐng)導(dǎo)的'助手,秘書部門的任何工作都關(guān)聯(lián)著領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作,文秘工作是領(lǐng)導(dǎo)工作的重要組成部分,而領(lǐng)導(dǎo)工作總帶全局性和廣泛性,可以說,秘書工作的準(zhǔn)確性,相當(dāng)程度地保證了領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)確性,保證了領(lǐng)導(dǎo)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。且不說中央和省市機(jī)關(guān),即使作出一項(xiàng)決定也常常涉及數(shù)十人的問題。有時(shí)一字之差便造成嚴(yán)重后果,正是“差之毫厘,失之千里”。如果差錯(cuò)出在關(guān)鍵之處,影響就更大了。因此,文秘工作必須有認(rèn)真的態(tài)度,過細(xì)的作風(fēng)。準(zhǔn)確性的要求是:辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn),情況要實(shí),主意要慎;切忌丟三忘四、粗枝大葉、馬馬虎虎、心中無數(shù)。

  二、迅速原則

  秘書工作的迅速原則是由秘書工作的特點(diǎn)決定的。秘書處理工作的快慢、效率的高低,往往直接影響領(lǐng)導(dǎo)工作的進(jìn)展,關(guān)系到整個(gè)工作機(jī)器的運(yùn)轉(zhuǎn)。有時(shí)會(huì)因?yàn)檗k事不及時(shí),喪失良機(jī),貽誤大事,甚至造成嚴(yán)重后果。迅速的要求是工作及時(shí)、高效,盡可能縮短辦文辦事時(shí)限。文書處理工作提高效率的出路,一是要作風(fēng)過硬,切忌拖拖拉拉,疲疲沓沓,松散懈怠,拖泥帶水;二是改變工作手段,實(shí)行辦公自動(dòng)化,利用電腦等現(xiàn)代化技術(shù)辦理一些能辦的事情,例如屏幕編輯、電話傳真、檢索資料等等。

  三、求實(shí)原則

  求實(shí)是一切工作的準(zhǔn)則,秘書工作是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)的,尤其應(yīng)該實(shí)事求是,否則就可能造成領(lǐng)導(dǎo)工作的失誤。秘書工作必須尊重客觀事實(shí),不僅

文秘崗位職責(zé)4

  一、秘書應(yīng)是領(lǐng)導(dǎo)的助手,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排并督促日常工作。

  如:安排會(huì)議,領(lǐng)導(dǎo)的日程安排,安排接待方案

  二、秘書要不斷提高工作能力,能熟練起草、寫作文件,有扎實(shí)的中文水平。根據(jù)不同的工作環(huán)境和要求,最好能有較好的外語水平。

  三、秘書也是領(lǐng)導(dǎo)的參謀,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集資料、參與一些事宜的.思考,從領(lǐng)導(dǎo)的角度去為領(lǐng)導(dǎo)設(shè)想問題、處理問題協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做決策。

  四、處理文件。收、發(fā)文件,文件存檔等。

  五、對(duì)秘書的要求:多學(xué)習(xí)、人品好、正派、有文字功底、能熟練操作現(xiàn)代辦公設(shè)備、有內(nèi)含、保守密秘。

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  崗位職責(zé):

  1 負(fù)責(zé)公司公文的起草、印發(fā)、分發(fā)、報(bào)送,外來文件的傳遞、催辦、歸檔工作;

  2 負(fù)責(zé)撰寫公司工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等各種文字材料;

  3 負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的編制、校對(duì)和審定工作;

  4 負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的編寫、各類會(huì)議材料的組織、審核、把關(guān)工作;

  5 協(xié)助檔案人員做好文書檔案的立卷和歸檔工作;

  6 負(fù)責(zé)總公司各部門之間,總公司與各分公司之間的協(xié)調(diào)溝通工作;

  7 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)的'催辦、督辦和查辦工作;

  8 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。

  任職資格:

  1 中文、新聞或行政管理專業(yè),統(tǒng)招本科畢業(yè);

  2 具有良好的文字組織和協(xié)作能力,工作效率高,條理性好,執(zhí)行力強(qiáng);

  3 具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有金融領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  4 熟練使用Office辦公軟件及各種辦公設(shè)備;

  5 年齡在25-35歲之間,身體健康。

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  1、協(xié)助直接領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交派的任務(wù);

  2、做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作;

  3、策劃組織公司各種活動(dòng),負(fù)責(zé)網(wǎng)站管理和維護(hù),做好公司的宣傳工作;

  4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作;

  5、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作;

  6、接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作;

  7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司各部門之間的`協(xié)調(diào)工作。

  8、在各種行政事務(wù)方面幫助和服務(wù)于公司員工,例如負(fù)責(zé)訂機(jī)(車)票,聯(lián)系各種培訓(xùn)事宜。

  9、聯(lián)系和管理公司交通班車服務(wù),食堂餐飲服務(wù)館管理,聯(lián)系和協(xié)調(diào)各種集體活動(dòng)例如集體外出旅游。

  10、負(fù)責(zé)公司年、晚會(huì)的籌備等工作。

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  一、崗位名稱:

  行政秘書

  二、崗位級(jí)別:

  三、直接上司:

  總經(jīng)理

  四、崗位提要:

  在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,撰寫、審核大廈各類應(yīng)用文稿,辦理辦公室內(nèi)部日常事務(wù),負(fù)責(zé)酒店文印、文書檔案管理工作。

  五、具體職責(zé):

  1.按照上級(jí)要求,起草酒店對(duì)內(nèi)。對(duì)外各類報(bào)告、公文函件、通知、總結(jié)及總經(jīng)理所需的講話稿,做到文字通順,符合行文規(guī)范。

  2.參加行政例會(huì)和其他有關(guān)會(huì)議,記錄并整理會(huì)議紀(jì)要。

  3.匯總各類報(bào)表,編寫酒店經(jīng)營(yíng)管理工作的“大事記”。

  4.協(xié)助總經(jīng)理處理日常接待,來信來訪等有關(guān)事宜,及時(shí)上傳下達(dá)。

  5.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常電話轉(zhuǎn)接,向總經(jīng)理提供秘書性服務(wù)。

  6.做好公文收發(fā)、打字、文印、文書檔案和印章管理工作。

  7.督導(dǎo)總辦的設(shè)備保管和維護(hù)工作,使之正常運(yùn)行。

  8.完成總辦主任交辦的其他工作。

  六、任職條件:

  1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),辦事穩(wěn)重靈活,任勞任怨,保守機(jī)密。

  2.掌握文秘專業(yè)知識(shí),熟悉國(guó)家民族宗教政策和當(dāng)?shù)孛褡屣L(fēng)俗習(xí)慣,了解大廈各部門運(yùn)轉(zhuǎn)程序,掌握行政管理規(guī)范。

  3.文字能力較強(qiáng),行文規(guī)范流暢,條理清楚,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,具有英語的初級(jí)水平。

  4.具有大專以上文化程度,從事秘書工作兩年以上。

  5.身體健康,儀表端莊。

  七、權(quán)力:

  1.根據(jù)工作需要,有對(duì)下屬工作的'調(diào)配權(quán)。

  2.對(duì)下屬獎(jiǎng)懲的建議權(quán)。

  3.有權(quán)簽署下屬物資領(lǐng)用申請(qǐng)單。

文秘崗位職責(zé)8

  1 、 協(xié)助總裁處理公司各項(xiàng)日常事務(wù);

  2 、 協(xié)調(diào)、安排總裁工作計(jì)劃和日程,根據(jù)日程做好預(yù)約、接待、會(huì)見等;并對(duì)周、月計(jì)劃,并做到及時(shí)提醒;

  3 、 秘書行政事務(wù)性工作處理,參與相關(guān)會(huì)議并做好會(huì)議記錄、整理編寫會(huì)議紀(jì)要,經(jīng)審閱下發(fā); 4 、 對(duì)總裁會(huì)議決議事項(xiàng)或重點(diǎn)任務(wù)指示事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn)督辦;

  5 、 協(xié)助總裁處理各類信件,起草信函、演講稿、報(bào)告、文件等各類綜合性文件;

  6 、 配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)對(duì)外聯(lián)絡(luò)公關(guān)和重要接待工作;

  7 、 與各分公司、各部門建立良好的溝通渠道,協(xié)助做好各部門間的協(xié)調(diào)和溝通工作;

  8 、 領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他事務(wù)。

文秘崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)會(huì)議的上傳下達(dá)和協(xié)調(diào)工作;

  2.負(fù)責(zé)制定會(huì)議管理制度;

  3.統(tǒng)籌和編寫公司計(jì)劃和總結(jié)等;

  4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文電的'收發(fā)等工作。

  5.負(fù)責(zé)建設(shè)和完善公司督辦工作制度

  6.負(fù)責(zé)公司督辦工作的跟蹤管理、綜合協(xié)調(diào)、變更調(diào)整和定期通報(bào)

  7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

文秘崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)公司重要報(bào)告的起草,主要領(lǐng)導(dǎo)講話稿、對(duì)外宣傳文稿、公函等公文及其他材料的撰寫工作;

  2、參與各種商務(wù)會(huì)議、公司高層會(huì)議的組織和安排,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、與會(huì)事項(xiàng)跟蹤、會(huì)議精神傳達(dá)與會(huì)議資料保存;

  3、領(lǐng)導(dǎo)布置事項(xiàng)的落實(shí)結(jié)果及執(zhí)行情況的`督辦反饋,協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)內(nèi)及對(duì)外溝通;

  4、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)需要,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)公關(guān)或商務(wù)談判工作;

  5、商務(wù)英語口譯與筆譯工作;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

文秘崗位職責(zé)11

  職責(zé)一:安排公司領(lǐng)導(dǎo)工作活動(dòng)日程,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常工作

  任務(wù)1:安排公司領(lǐng)導(dǎo)工作、活動(dòng)日程,陪同協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作活動(dòng)

  任務(wù)2:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常各項(xiàng)工作

  職責(zé)二:協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)安排各種外事活動(dòng)

  任務(wù)1:接待到訪的總公司領(lǐng)導(dǎo)及其他客戶

  任務(wù)2:協(xié)助本部門領(lǐng)導(dǎo)安排公司領(lǐng)導(dǎo)班子例會(huì)及業(yè)務(wù)例會(huì),督促會(huì)議決議的`貫徹落實(shí)

  職責(zé)三:起草各類公文

  任務(wù)1:負(fù)責(zé)起草公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿

  工作依據(jù)(與該崗位工作緊密相關(guān)的規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)):

  企業(yè)管理獎(jiǎng)實(shí)施細(xì)則、《中國(guó)遠(yuǎn)洋物流公司、中國(guó)外輪代理公司公文管理規(guī)定》、《大連外代文件材料立卷歸檔辦法》

文秘崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;

  2、負(fù)責(zé)整理、歸納市場(chǎng)部門信息資料以及分銷合同錄入;

  3、負(fù)責(zé)行政(后勤)管理好項(xiàng)目上各類財(cái)務(wù)報(bào)銷流程和人事考勤等工作;

  4、協(xié)助主管做好項(xiàng)目?jī)?nèi)內(nèi)務(wù),完成臨時(shí)交辦的'其他任務(wù),妥善管電腦資料,不得泄露;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)收集、整理、匯總和分析工作;

  6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

文秘崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)辦公室日常接待工作。

  2、負(fù)責(zé)擬寫公司各類文件、文稿、報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、賀電、大事記及其他文字材料。

  3、打印公司文件,并負(fù)責(zé)辦公室電話、傳真、復(fù)印機(jī)等設(shè)備設(shè)施的使用與管理。

  4、負(fù)責(zé)處理公司領(lǐng)導(dǎo)簽批的文件、函電等,對(duì)公司各部門起草的文件嚴(yán)把公文格式關(guān),并按公文程序進(jìn)行修改、編號(hào)、印發(fā)。

  5、負(fù)責(zé)有關(guān)文件、資料、信函等材料的收發(fā)、轉(zhuǎn)送及歸檔工作,做到手續(xù)完備、及時(shí)準(zhǔn)確。

  6、保證各部門聯(lián)絡(luò)暢通,了解和收集各部門工作動(dòng)態(tài)、工作資料及活動(dòng)狀況,并及時(shí)反饋。

  7、布置公司會(huì)議的會(huì)場(chǎng),負(fù)責(zé)通知參會(huì)人員、會(huì)議時(shí)光、地點(diǎn),并做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議紀(jì)要,了解會(huì)后的貫徹執(zhí)行狀況。

  8、熱情接待來訪人員,做好工作。

  9、用心參與各項(xiàng)活動(dòng),協(xié)助辦公室主任處理應(yīng)急事件。

  10、協(xié)助保管和正確使用公司印章,開具介紹信或出具證明,做好登記,做到有據(jù)可查、不出差錯(cuò)。

  11、搜集、整理各類文件、信函、資料,做好登記和立卷歸檔工作。

  12、配合有關(guān)部門搞好媒體、網(wǎng)絡(luò)信息的收集、宣傳、發(fā)布及反饋工作。

  13、做好辦公室每周工作計(jì)劃的.匯總工作。

  14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

文秘崗位職責(zé)14

  一、協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)日常工作;做好領(lǐng)導(dǎo)批辦事項(xiàng)的督辦工作。

  二、負(fù)責(zé)有關(guān)文稿的撰寫、打印和上報(bào)工作,擬定本單位上傳下達(dá)的各類文件,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)做好本單位各階段的各項(xiàng)工作計(jì)劃、總結(jié),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

  三、負(fù)責(zé)文件的手法、編號(hào)、登記、分送、催辦,嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,做好機(jī)要文件的收發(fā)、穿越、保管、清退、核銷和立卷歸檔工作。管理文書檔案,履行建檔和查閱手續(xù)。

  四、管理行政印鑒負(fù)責(zé)辦單位介紹信的管理使用。

  五、負(fù)責(zé)辦單位各項(xiàng)信息的收集、整理和利用工作做好各類簡(jiǎn)報(bào)、信息和相關(guān)材料的'報(bào)送工作。

  六、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)達(dá)上級(jí)的電話通知、指示和交辦的工作;向下級(jí)傳達(dá)主管或分管領(lǐng)導(dǎo)的工作指示、意見和要求。

  七、負(fù)責(zé)上級(jí)和外來人員的接待服務(wù),搞好群眾來信來訪的登記、接待、轉(zhuǎn)辦、催辦工作。

  八、負(fù)責(zé)本單位的報(bào)刊、雜志的訂購(gòu)和分發(fā)。

  九、負(fù)責(zé)本會(huì)議籌備、會(huì)中服務(wù)、會(huì)后整理工作。

  十、協(xié)助本單位領(lǐng)導(dǎo)抓好群團(tuán)工作和離退休人員服務(wù)工作;做好人事、勞動(dòng)工資和黨務(wù)統(tǒng)計(jì)工作。

  十一、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  

文秘崗位職責(zé)15

  1、在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,做好辦公室的日常行政事務(wù)和文秘工作。

  2、負(fù)責(zé)各類文件的起草、裝訂和傳遞;及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞和催辦;做好文件的.回收、退回和銷毀工作;做好秘書檔案的收集、管理和保密工作。

  3、做好各類會(huì)議的記錄和會(huì)議工作。

  4、辦理本單位人員招聘、培訓(xùn)教育、績(jī)效考核、晉升、工資福利、各類保險(xiǎn)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等具體事宜。

  5、做好單位印章管理工作,按規(guī)定出具介紹信。

6、做好來訪接待工作。

  7、做好網(wǎng)絡(luò)微機(jī)管理工作,每天定期開機(jī)接收文件;做好信息收集和報(bào)送工作。

  8、負(fù)責(zé)本單位辦公用品的采購(gòu)和供應(yīng)。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)和各類應(yīng)急事務(wù)的處理。

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