暖通崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編為大家收集的暖通崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
暖通崗位職責(zé)1
1、制定工程項目水暖工程的具體施工方案，現(xiàn)場指導(dǎo)工程施工過程并提供技術(shù)支持；
2、與設(shè)計單位溝通，協(xié)調(diào)機(jī)電顧問公司的暖通工作，審核暖通設(shè)計方案和圖紙質(zhì)量；
3、為暖通施工提供技術(shù)支持，對暖通設(shè)備的.選用提供合理的建議和修改意見；
4、參加現(xiàn)場巡視，配合工程施工和驗收，處理現(xiàn)場施工問題；
5、對工程項目中的水暖工程進(jìn)行技術(shù)分析并進(jìn)行監(jiān)督和管理；
6、負(fù)責(zé)與施工單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)溝通。
暖通崗位職責(zé)2
1、年齡25歲以上，給排水、暖通、機(jī)電類專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上暖通工作經(jīng)驗，持有國家相關(guān)部門頒發(fā)的職業(yè)資格證書（上崗證）；
3、熟悉暖通工程施工工藝、施工流程及相關(guān)驗收規(guī)范，了解暖通工程施工材料市場行情和工程設(shè)計的行業(yè)規(guī)范；
4、具有扎實的.工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗和良好的質(zhì)量意識、成本意識與進(jìn)度控制能力；
5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，豐富的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力、良好的團(tuán)隊精神與敬業(yè)精神；
6、身體健康，吃苦耐勞，能夠接受外派。
暖通崗位職責(zé)3
1、服從工程部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，向工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)各項目空調(diào)及暖通設(shè)備的運行、維修、保養(yǎng)的管理工作，確�？照{(diào)及暖通設(shè)備的正常運行。
3、按照維修保養(yǎng)制度的規(guī)定，監(jiān)督各項目做好設(shè)備系統(tǒng)維修保養(yǎng)計劃及實施。
4、做好本專業(yè)技術(shù)檔案的建立和管理，總結(jié)以往的維修經(jīng)驗教訓(xùn)，逐步采用新技術(shù)、新工藝，使設(shè)備系統(tǒng)的功能更加穩(wěn)定、完善。
5、負(fù)責(zé)公司待管項目的前期介入，對物業(yè)規(guī)劃設(shè)計及建筑施工提出合理化建議，參與新接項目的.承接查驗、驗收移交工作。
6、制定設(shè)備、設(shè)施節(jié)能降耗的措施及方案，降低運營費用。
7、負(fù)責(zé)物業(yè)工程類合同的審核、實施及驗收工作。
8、貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制和設(shè)備維修保養(yǎng)制度，督促檢查各項目嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程及員工守則，保證設(shè)備機(jī)房的干凈整潔。
9、定期對各服務(wù)處工程服務(wù)部員工進(jìn)行專項培訓(xùn)、考核工作，以提高工程服務(wù)部整體工作質(zhì)量。
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
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