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教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)

時(shí)間:2021-01-24 10:27:29 個(gè)人總結(jié) 我要投稿

精選教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)3篇

  總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書(shū)面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫(xiě)好總結(jié)。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫(xiě)些什么,下面是小編為大家整理的教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選教學(xué)教師個(gè)人總結(jié)3篇

教學(xué)教師個(gè)人總結(jié) 篇1

  教學(xué)常規(guī)是學(xué)校工作的核心。教學(xué)常規(guī)的有效管理,是構(gòu)建學(xué)校正常的教學(xué)秩序,切實(shí)提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的保證,也是新課程改革得以深入有效開(kāi)展的基礎(chǔ)和要求。在校長(zhǎng)室直接指導(dǎo)和支持下,教務(wù)處一直把教學(xué)常規(guī)管理作為一項(xiàng)重要的工作。從學(xué)期初,教務(wù)處根據(jù)省市縣有關(guān)教學(xué)常規(guī)管理的精神,對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行了明確的強(qiáng)調(diào)和布置,注重過(guò)程管理,做了大量工作,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、教學(xué)常規(guī)工作規(guī)范化、制度化。

  1、逐步完善學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理制度,教師工作分工明確,職責(zé)到位。期初學(xué)校工作計(jì)劃重點(diǎn)體現(xiàn)教學(xué)常規(guī)工作內(nèi)容,并制定《東山三中教學(xué)常規(guī)管理細(xì)則》,出臺(tái)《獎(jiǎng)教獎(jiǎng)學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)制度》,對(duì)業(yè)績(jī)顯著、表現(xiàn)突出教師給予獎(jiǎng)勵(lì),形成良好的激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。同時(shí)建立行政值班制度,為學(xué)校的健康正常運(yùn)轉(zhuǎn)提供切實(shí)保證。

  2、在教師的日常教學(xué)管理方面,學(xué)校形成有特色的教學(xué)常規(guī)檢查實(shí)施辦法,每學(xué)期由教務(wù)處牽頭,采用隨堂聽(tīng)課、參加學(xué)科教研、開(kāi)展沙龍、校內(nèi)定期與不定期常規(guī)檢查等多種形式,分期中、期末進(jìn)行若干次檢查,注意教師常規(guī)工作的跟蹤督促。通過(guò)檢查進(jìn)一步規(guī)范教師教育教學(xué)工作行為,對(duì)教師的教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、教學(xué)反思、作業(yè)批改及聽(tīng)課筆記情況逐一檢查登記,并作為學(xué)年評(píng)優(yōu)評(píng)先的參照依據(jù)。

  3、能夠堅(jiān)持教學(xué)質(zhì)量過(guò)程監(jiān)控,成立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控小組,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。教務(wù)處多次教研組長(zhǎng)等學(xué)校骨干對(duì)薄弱學(xué)科、教學(xué)學(xué)科差距較大薄弱班級(jí)進(jìn)課堂聽(tīng)課、調(diào)研、學(xué)生訪(fǎng)談等,深入了解和分析原因,及時(shí)幫助解決,有效地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

  4、建立和完善教師個(gè)人檔案量化考評(píng)檔案,及時(shí)記錄教師教學(xué)工作完成情況,期末擬定將教案本,集體備課本,學(xué)科成績(jī)登記表,教學(xué)手記,聽(tīng)課筆記等進(jìn)行個(gè)人歸檔,為以后“量化考核,評(píng)先評(píng)優(yōu)”提供依據(jù)。

  二、教學(xué)常規(guī)檢查情況不容樂(lè)觀(guān),管理工作不可松懈。

  我校對(duì)檢查情況進(jìn)行了詳實(shí)的記錄和統(tǒng)計(jì),并對(duì)教師的常規(guī)工作完成進(jìn)行比較。發(fā)現(xiàn)教師對(duì)教學(xué)常規(guī)的完成很不平衡。好的做法有:

  1、大部分老師按照要求認(rèn)真、扎實(shí)完成常規(guī)工作,教案設(shè)計(jì)和編寫(xiě)按照規(guī)范詳細(xì)、具體。

  2、部分新教師主動(dòng)聽(tīng)課,聽(tīng)課筆記次數(shù)較多,又能做好詳細(xì)的評(píng)課過(guò)程記錄。

  3、作業(yè)按質(zhì)按量布置,批改認(rèn)真。

  4、有的老師除了教務(wù)處明確的內(nèi)容外,還展示了一些具有創(chuàng)造性的教學(xué)成果。

  但是,我們看到存在的一些問(wèn)題:

  1、部分教師工作自覺(jué)性、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)較薄弱,未能自覺(jué)將"要我做"內(nèi)化為"我要做"。依然墨守成規(guī),照搬老師爺?shù)囊惶,憑經(jīng)驗(yàn)走老路。一些教師教學(xué)理念落后,毫無(wú)創(chuàng)新,沒(méi)能發(fā)揮學(xué)生的主體地位,上課平淡乏味。教學(xué)理念不更新,教學(xué)方法不改進(jìn),教學(xué)水平依然停滯不前或提高緩慢、影響教學(xué)質(zhì)量的提高。

  2、部分教師責(zé)任心不強(qiáng),應(yīng)付了事,馬馬虎虎,教學(xué)計(jì)劃過(guò)于簡(jiǎn)單,有的備課不充分、教案設(shè)計(jì)沒(méi)有按照要求,不規(guī)范,不能很好地發(fā)揮課堂45分鐘的效益,教學(xué)效果較差,授課照本宣科,組織教學(xué)差;有的教師以講為主,學(xué)生訓(xùn)練少。

  3、個(gè)別教師布置沒(méi)有按時(shí)按量,作業(yè)量少,作業(yè)批改馬虎應(yīng)付,如學(xué)生作文中錯(cuò)別字沒(méi)糾正、數(shù)學(xué)題錯(cuò)批對(duì),有的未注明批改日期等等。

  4、存在部分教師聽(tīng)課量不夠,聽(tīng)課評(píng)議體現(xiàn)少,以及教學(xué)反思過(guò)于簡(jiǎn)單等問(wèn)題。

  三、下階段的工作思路:

  1、樹(shù)立質(zhì)量意識(shí),努力加強(qiáng)教研與教改工作。在我校師資隊(duì)伍中,年輕教師居多,教學(xué)水平高的骨干教師偏少。因此,建設(shè)一支高水平、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是提高我校教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。通過(guò)常規(guī)檢查,在一定意義上也促進(jìn)教學(xué)和新課程改革工作。教師的積極性得到鞭策,參加教研教改的熱情受到一定激發(fā),對(duì)推動(dòng)我校教育教學(xué)的健康有序地開(kāi)展以及新課程改革的順利實(shí)施起著極大作用。下階段主要通過(guò)創(chuàng)設(shè)各種教研教改平臺(tái),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提高教師隊(duì)伍素質(zhì)。并繼續(xù)深入開(kāi)展師德教育,繼續(xù)完善教師培訓(xùn)和繼續(xù)教育制度,強(qiáng)化骨干教師培養(yǎng),深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,逐步形成有利于提高教師隊(duì)伍素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,全面加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理,努力建設(shè)一支素質(zhì)高、教育理念新的教師隊(duì)伍,以實(shí)現(xiàn)提升我校教學(xué)質(zhì)量的目標(biāo)。

  2、強(qiáng)化管理意識(shí),健全評(píng)估機(jī)制,促使教學(xué)常規(guī)管理工作制度化。堅(jiān)持“向管理要質(zhì)量”,進(jìn)一步強(qiáng)化管理意識(shí),把教學(xué)常規(guī)管理納入學(xué)校工作計(jì)劃,不同程度地開(kāi)展工作,加強(qiáng)過(guò)程性跟蹤和檢查力度,并形成一套比較科學(xué)、規(guī)范、有效的管理機(jī)制。對(duì)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展評(píng)價(jià)還須不斷摸索,學(xué)校將努力不斷修訂完善教師的業(yè)績(jī)考核辦法以及教師職稱(chēng)評(píng)審辦法,努力促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),形成長(zhǎng)效的激勵(lì)機(jī)制。

  3、加強(qiáng)聽(tīng)課和規(guī)范學(xué)生作業(yè)布置與批改,作業(yè)要精選精練,并認(rèn)真進(jìn)行批改與反饋,杜絕無(wú)作業(yè)無(wú)批改現(xiàn)象。作業(yè)批改檢查進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生各科作業(yè)的格式和老師的批閱,要求做到練習(xí)卷有發(fā)必收、有收必改、有改必評(píng),切實(shí)提高各科練習(xí)的綜合利用效率。

  4、對(duì)未能完成工作或效果較差的教師采取切實(shí)有效的措施,形成校內(nèi)通報(bào)制度,記入檔案,沒(méi)有完成常規(guī)工作的老師一律取消學(xué)期評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。使他們警醒,幫助他們發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題與不足,化壓力為動(dòng)力,形成有效的約束力。

教學(xué)教師個(gè)人總結(jié) 篇2

  為了進(jìn)一步深化我校課堂教學(xué)改革,鞏固前一階段的課改成果,我校舉行了“課堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動(dòng)。這個(gè)為期近一個(gè)半月的活動(dòng),使得學(xué)校至上而下掀起了一場(chǎng)轟轟烈烈的課堂教學(xué)理念改變改革的熱潮。

  我校英語(yǔ)學(xué)科課堂五步教學(xué)法的基本模式是:目標(biāo)明確,激趣導(dǎo)學(xué)——小組合作,自主探究——展示交流,反饋矯正——當(dāng)堂檢測(cè),拓展鞏固 ————知識(shí)總結(jié);在這個(gè)五步教學(xué)法中,令我最有感觸的'便是“目標(biāo)明確,激趣導(dǎo)學(xué)”。下面我就這一點(diǎn)談?wù)勛约旱母惺堋?/p>

  經(jīng)常在街邊的網(wǎng)吧里可以看到學(xué)生們?cè)诖蛴螒虼虻脽峄鸪。于是我思考一個(gè)問(wèn)題,為什么學(xué)生到了游戲廳里不需要任何人教,學(xué)生就能很快地學(xué)會(huì)打游戲,并沉溺于游戲中不能自拔?為什么課本知識(shí)在課堂上不能得到很好的掌握?通過(guò)觀(guān)察我對(duì)此現(xiàn)象的答案是:我們把學(xué)生管得太死,學(xué)生在課堂上失去了學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,課堂氣氛不活躍,以致于他們提不起興趣。于是提高學(xué)生的學(xué)習(xí)“興趣”就成了改變課堂的關(guān)鍵。

  我所任教的五(3)班,他們首先改變了傳統(tǒng)的座位模式,改變座位的方式為六人一小組。學(xué)習(xí)目標(biāo)確定,分工明確,使他們互相交流,互相學(xué)習(xí),讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中找到樂(lè)趣,找到自我。

  其次學(xué)習(xí)是一種快樂(lè),我們也“學(xué)著樂(lè),樂(lè)著學(xué)”,使我們的課堂真正成為活動(dòng)的課堂、自由的課堂、和諧的課堂、激情燃燒的課堂、回旋著生命旋律的課堂。在教學(xué)中,我給學(xué)生一個(gè)足夠的空間,從而體現(xiàn)他們的主體地位。在日常教學(xué)中,我充分挖掘?qū)W生的潛力,把課堂還給學(xué)生,讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)中獲得成功地快樂(lè),并及時(shí)給予評(píng)價(jià),從而進(jìn)一步激發(fā)求知的欲望,提高教育教學(xué)效率。

  教育家第斯多惠說(shuō):“教學(xué)的藝術(shù)不在于傳授本領(lǐng),而在于激勵(lì)、喚醒、鼓舞!彼宰鳛榻處煟瑐魇诙嗌僦R(shí)并不是關(guān)鍵,關(guān)鍵在于能激發(fā)起學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,讓他喜歡你,喜歡你的課堂,并真正愛(ài)上這門(mén)學(xué)科!罢n堂教學(xué)改革促進(jìn)月”活動(dòng)是有期限的,但改革的道路是漫長(zhǎng)的。正所謂“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”,由點(diǎn)及面,從一點(diǎn)一滴開(kāi)始做起,相信不久的將來(lái),成效是顯而易見(jiàn)的。

教學(xué)教師個(gè)人總結(jié) 篇3

  歲月如梭,轉(zhuǎn)眼一個(gè)學(xué)期過(guò)去了。在這一個(gè)學(xué)期中,我擔(dān)任了我校六年級(jí)的美術(shù)課,并且承擔(dān)著學(xué)生處的管理工作、畫(huà)室、書(shū)法教室的建設(shè)、布置、管理工作,F(xiàn)將一個(gè)學(xué)期以來(lái)美術(shù)課教學(xué)工作總結(jié)如下:

  一、思想政治方面

  我忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè),認(rèn)真貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持思想教育和技能教育,大力推廣素質(zhì)教育,熱愛(ài)本質(zhì)工作,認(rèn)真遵守學(xué)校的規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,工作上兢兢業(yè)業(yè),對(duì)學(xué)生以身作則,言傳身教。認(rèn)真完成了本學(xué)期的美術(shù)教學(xué)任務(wù)。

  二、在教育教學(xué)中

  我認(rèn)真遵照《初中美術(shù)新課程標(biāo)準(zhǔn)》的要求,遵循美術(shù)教育原則,根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況以及學(xué)生的年齡特征制定出切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃。同時(shí)在課堂上認(rèn)真上好每一節(jié)課,把自己所學(xué)的知識(shí)盡心的傳授給學(xué)生,使學(xué)生學(xué)到了一定的基礎(chǔ)知識(shí),掌握了美術(shù)的基本技能和技巧,同時(shí)也學(xué)會(huì)了判斷美和創(chuàng)造美,提高了學(xué)生的審美能力,培養(yǎng)了學(xué)生對(duì)美術(shù)的興趣與愛(ài)好,培養(yǎng)了學(xué)生健康的審美情趣和良好的品德情操,提高了學(xué)生在美術(shù)方面的各項(xiàng)技能。

  三、在課堂教學(xué)過(guò)程中

  我注重激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣。我認(rèn)為興趣是學(xué)習(xí)美術(shù)的基本動(dòng)力,我充分發(fā)揮美術(shù)教學(xué)的特有魅力,使課程內(nèi)容形式和教學(xué)方式都能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,并使這種轉(zhuǎn)化成持久的情感態(tài)度。同時(shí)將美術(shù)課程內(nèi)容與學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)緊密聯(lián)系在一起,強(qiáng)調(diào)了知識(shí)和技能在幫助學(xué)美化生活方面的作用,學(xué)生形成基本的美術(shù)素養(yǎng),學(xué)生在實(shí)際生活中領(lǐng)悟美術(shù)的價(jià)值。在美術(shù)教學(xué)中,以學(xué)生發(fā)展為本,培養(yǎng)學(xué)生的人文精神和審美能力,為促進(jìn)學(xué)生健全人格的形成,促進(jìn)他們?nèi)姘l(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。因此,我選擇了基礎(chǔ)的有利于學(xué)生發(fā)展的美術(shù)知識(shí)和機(jī)能,結(jié)合過(guò)程和方法,組成課程的基本內(nèi)容。同時(shí),要課程內(nèi)容的層次性適應(yīng)不同素質(zhì)的學(xué)生,使他們?cè)诿佬g(shù)學(xué)習(xí)過(guò)程中,逐步體會(huì)到美術(shù)學(xué)習(xí)的特征。在美術(shù)課教學(xué)中有的放矢,有重點(diǎn)有難點(diǎn),注意美術(shù)課內(nèi)容的調(diào)整,教學(xué)中注意體現(xiàn)民族特點(diǎn),充分發(fā)揚(yáng)我國(guó)民族、民間優(yōu)秀的藝術(shù)傳統(tǒng),增強(qiáng)學(xué)生的民族自豪感。形成基本的美術(shù)素養(yǎng)和學(xué)習(xí)能力。

  四、課堂之余

  除了聽(tīng)課,評(píng)課,還認(rèn)真參加了學(xué)校以及教研組組織的各種政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,還訂閱了教育教學(xué)刊物從理論上提高自己完善自己,并虛心向其他教師學(xué)習(xí),取人之長(zhǎng),補(bǔ)己之短,從而使自己能更好的進(jìn)行教育教學(xué)工作,能更快地適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。

  總之,本學(xué)期的教學(xué)工作即將結(jié)束,在工作中難免存在不足和缺陷,希望在下一學(xué)期的教學(xué)工作中能不斷的完善自我,提高教學(xué)水平。

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