校長師德師風個人總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,讓我們好好寫一份總結吧。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編幫大家整理的校長師德師風個人總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
校長師德師風個人總結1
一年一度的師德培訓。與往年一樣,此次的培訓依然是在學校進行,由集體學習和自學相結合。每年暑期的師德集訓都讓我收獲很多,讓懵懂中的我知道了教師的道德素質比教師的文化素質更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。也是從培訓中我知道了開展師德師風活動的重要性。我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。
一、愛崗敬業(yè)
首先,要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。
作為新時期的教師,我們必須曉得愛生就是立業(yè)之本,讀書Roybon生之本,每一位教師都必須快樂讀書、念好書,我們的'自學就是為了更好的肩負起我們的責任,自學的目的就是為了更好的生活。教育必須使學生終身受惠,而不是失去自學興趣。我們只有從內(nèi)心鳳凰于飛這份職業(yè),才不能叫苦叫累,自學使我明白了,作為一名教師,我們必須假使人梯、樂意無私奉獻、靜下心來教書、潛下苦心育人。
二、尊重、關愛每一位學生
每一位學生都渴求獲得老師的認知和認同。我們必須與學生公平待人,無法把學生當下級隨便責罵。只有我們把學生倚重了,學生獲得老師的認同了,他們才可以認同老師,愿自學這個老師所傳授的各種科學知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要努力作到嚴中存有快樂、快樂中存有汪,如果我們把學生當作天使,那么我們就生活在天堂,恰好相反,我們就可以真的自己生活在地獄。
三、以身作則
教師的言行對學生的思想、犯罪行為和品質具備潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均討厭惡搞,這將給學生蛻變增添一生的影響。因此,教師一定必須時時刻刻為學生作出不好的榜樣,凡建議學生必須努力作到的,自己首先努力作到,秉持嚴于律己。教師必須曉得教育就是一朵云吹起另一朵云,一棵樹晃動另一棵樹,一個心靈敬佩另一個心靈。我們必須學會討厭學生,討厭和他們在一起,這樣才可以辨認出他們的優(yōu)點,我真的"身臨其境"才就是最出色的教育。
四、加強學習、提升教師魅力
在培育人的道德素質中,最核心的一點就是必須存有一種無私奉獻的精神,一個人之所以能受他人的贊揚和社會的嘉獎,就是他具備能犧牲生命自己的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。報告中的有些老師就是我們自學的榜樣,他們受到人景仰。
我們從他們身上學到:對工作埋頭苦干、精益求精的態(tài)度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業(yè)作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神圣態(tài)度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的知識基礎,構建完整的知識體系。模范老師們的成功告訴我們:作為一名教師,必須要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。
教師就是學生注目的焦點和榜樣,必須努力學習,提升自我學識,淪為學生心中的偶像和楷模。教師必須注重修品練功,以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感化和迎合學生,起至較好的示范作用。教師必須進德修業(yè),為人師表,贏得學生的愛戴尊敬,從而親其師,信其道。模范老師們對教學的改革說我們:教師除了必須修品,還要練功。必須敢于改革和課堂教學,積極探索和技術創(chuàng)新。在知識經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今天,教師任重道遠。
因此,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。善于運用新的教學方法:先學后教、教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。教師只有作到以身立教,才能以自己人格的魅力感染學生學會作人,以自己淵博的學識去引導學生學會發(fā)展,才會有學校教育的高質量。
以上就是我對師德師風的一些學習體會。我將秉持不斷的自學,并使自己能夠在不斷更新的科學知識中吸取營養(yǎng),能把自己所學獻給學生,提升自己的鉆研精神,充分發(fā)揮勇于與一切困難搞斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務知識,努力作到政治業(yè)務兩不誤。
校長師德師風個人總結2
為認真落實教育局《關于進一步加強和改進師德建設的意見》和市教育局關于開展“學師德新規(guī)范,塑師德新形象”學習活動的要求,全面提高教師思想政治素質和職業(yè)道德水平,努力培養(yǎng)和造就一支忠誠教育事業(yè),熱愛本職工作,讓學生尊重、家長信賴、人民滿意的教師隊伍,我校自開學以來,認真開展了這一活動,F(xiàn)就我校一學期來的相關工作總結如下:
一、校長作為學校的最高行政首長和精神領袖
其職責包括:系統(tǒng)地規(guī)劃學校,特別是學校的辦學目標及其實現(xiàn)目標的主要途徑;形成并完善學習型組織,以促進教師的專業(yè)成長和提升教師的生命質量;合理配置學校資源,以保證一個安全和有效率的教育環(huán)境;建立起學校、家庭和社區(qū)之間的合作關系,改善學校外部環(huán)境,引導家長和社會確立起對學校教育的合理期待;采取必要的措施,提高課堂教學的效率,以促使所有學生學業(yè)上的進步。
作為校長,要盡可能地尊重團隊成員中個人的創(chuàng)造,盡可能地發(fā)揮個人的力量,而不要動輒以“學校利益”為借口,輕視和壓制教職員工個人的選擇和追求。凡是校長權力意志過強的地方,凡是缺乏對人信任、鼓勵和尊重的地方,凡是以權謀私、私欲膨脹的地方,就必定人心渙散、敷衍塞責、精神萎靡、效率低下。
二、我校成立了師德學習領導小組
如何抓好學校班子師德師風建設抓好學校班子師德師風建設,是學校管理的核心工作。因此可以這樣說,有什么樣的班子成員師德師風,就會產(chǎn)生什么樣的學校教風和學風。如何抓好班子師德師風建設,全面提高教育教學質量一是在統(tǒng)一領導下,黨政工密切配合,齊抓共管,形成合力,切實落實師德規(guī)范,確保師德學習不斷深入開展。行政領導班子著重抓好建章立制、考核獎懲、強化管理;教研組發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極開展豐富多彩、教師喜聞樂見的活動,寓師德教育于活動之中。二是要率先帶頭,用自己道德、人品、能力、知識、感情等非權利性因素影響教師形成好的師德師風;要帶頭學習,解放思想,開拓進取,提高素質,要求教師做到的,班子成員首先做到。
說實在的,當我提要寫個人師德師風剖析材料時,內(nèi)心是復雜的,因為我要做的是一次觸及我內(nèi)心深處的真實的告白。但我想,身為一校之長,應以身作則,剖析自已的存在問題。如果對組織所開展工作活動都不能如實地袒露自已的心跡,承認自已的缺點,那是一件悲哀的事。這幾天,我的腦海里老是浮現(xiàn)出廣泛征求教師、學生、退休教師和學生家長代表給予我中肯的評價,我梳理歸納把它當作是鞭策我今后生活、工作的一筆可貴的精神財富。在對自身存在的.問題進行了深刻地反思。
一、存在的問題及原因
1。思想政治素質與師德師風的要求存有一定的差距。
在日常教學管理工作中總是有意無意地放松自我學習,自我充電,忽視了知識能力的培養(yǎng),再造學習自覺性,主動性不強。在教學管理理論和教育政策、法規(guī)等理論學習還不夠用心,對案例分析研究膚淺。特別是對師德師風集中教育與保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動相結合,師德師風集中教育與提高教育質量相結合缺乏深刻思考。結加強和改進師德師風建設還沒有做到真用,還不能行心應手地運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想分析和解決現(xiàn)實問題。新課程理論,敬崗創(chuàng)新精神不足,特別是在市場經(jīng)濟條件和改革開放的浪潮
下,師德師風建設遇到干擾,日常管理工作屬于被動狀態(tài),不能及時地開導師生的拓新思想,激發(fā)教師的工作積極性和主動性。
2。工作效果與所面臨的新課改,師德師風建設的形勢
要求不相適應,近5年以來,我組織帶領全校師生開展教育教學工作,以身作則,做教師的表率,團結教師,熱愛學生積極做好校務的各項工作,但因創(chuàng)新意識不夠強,工作力度不夠大,考慮問題不夠周全,造成有時工作不夠到位,教師整體素質提高速度慢,教學法質量達不到要求,全體教師的敬業(yè)精神有待進一步提高。特別是在師德師風集中教育活動中,急需提高教師的思想職業(yè)理想。要愛崗敬業(yè),忠于職守,樂于奉獻,自覺地發(fā)行教書育人的神圣職責,以高尚的情操引導學生全面發(fā)展。
3。堅持以學生發(fā)展為本的理念不夠堅強。那種一切
為了學生,一切為了學生將來發(fā)展的高瞻遠矚的博愛,時常困擾自已。在學校管理工作中總求六稈見影,有急功近利的思想,在教師管理工作總想以人為本,按章辦事,介導民主,但有時因擔心工作的效果而顯得專制,主觀獨斷。在學生管理工作中總要求學生遵守《小學生日常行為規(guī)范》,學生一旦犯錯誤或沒有達到預期的教育效果,就會有恨鐵不成鋼的
沖動,甚至有變相體罰學生的行為,缺乏對學生進行理想教育,觸動學生的心靈。
二、整改的措施
1。真正樹立“以人為本”的管理、教學理念。以博大的
胸懷心系老師,關愛學生的成長。平時多深入群眾,了解群眾,坦城地與教職工進行交流,傾聽他們的呼聲和愿望。從教職工的思想實際出發(fā),有的放矢地開展思想教育工作,真正使群眾的愿望和學校大局發(fā)展的意愿緊密地結合起來。學科教學上,關注學生的差異。用發(fā)展的眼光看待每一個孩子,注重建立長效的可持續(xù)發(fā)展的育人機制。
2。一切以集體利益為重,堅持原則,弘揚下氣。作為
一名黨員,今后在嚴格要求自己的同時,對待損壞集體利益、形象的身邊的人和事,要勇于站出來指出,督促幫助其改正,不能礙于個人情面去包庇、寬容,要堅持組織原則,弘揚正氣。
3。更新觀念,把握朝代發(fā)展要求,不斷提高自身理論
素養(yǎng),業(yè)務水平。隨著教育改革的不斷深入,社會對學校的要求越來越高,作為校級領導,應具備淵博的學識和領導才干,更應有開拓創(chuàng)新的競爭意識;作為公仆,應有孺子牛的
精神,更應有千里馬的風度。在教育改革已進入到新紀元的朝代,調整心態(tài),更新觀念,充實學識,是我的奮斗目標通過我校這次師德師風的學習教育,我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對小學教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容也更熟悉了。對照《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,結合自己的教育工作生涯,自我剖析如下:
1、在依法執(zhí)教方面,我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規(guī),沒有違反黨和國家方針、政策的言行,但學習和宣傳教育政策不夠深入。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度,在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向,這是教師職業(yè)道德的首要準則。
2、在愛崗敬業(yè)方面,我能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,留意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎,愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在備課、上課、批改作業(yè)等方面,偶然有敷衍塞責現(xiàn)象。
3、在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發(fā)展。熱愛學生是教師處理與學生之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個個教育的奇跡。
4、在嚴謹治學方面,我留意樹立優(yōu)良學風,刻苦鉆研業(yè)務,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我留意嚴謹治學,提高業(yè)務水平。
5、團結協(xié)作是教師處理與同事之間關系的準則,是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的要害因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團結協(xié)作方面,我能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,就是相互學習、相互幫助都還理想;我能夠維護其他教師在學生中的威信,也關心集體,積極維護學校榮譽。
7、廉潔從教是教師處理教育教學活動與個人利益之間關系的準則,是市場經(jīng)濟條件下教師應當留意保持的品德。在廉潔從教方面,我堅守高尚情操,講奉獻,不謀取私利。
8、在為人師表方面,我模范遵守社會公德,留意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關系的準則,衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風正派;語言規(guī)范。
9、在敬業(yè)、愛業(yè)、精業(yè)方面,我堅持“敬業(yè)——愛業(yè)——精業(yè)”這個教師職業(yè)成長的基本主線,以便自己更快成長。
10、在爭當優(yōu)秀先進教師的方面,快樂的心態(tài)我還沒有做到最好,所以不好脫俗,更難超人。如何養(yǎng)成、永葆快樂的心態(tài),是自己健康的成長過程的藝術時空的光與色。
11、人最好的素質是習慣。優(yōu)秀教師的良好習慣我具有。比如,學生中心的確立;行為、道德兩種示范的發(fā)揮;事業(yè)的感情、對象的熱情、生活和工作的激情等三種情懷的葆有;教學對話、公平待生、政工藝術、自身學習四種理念的提升等等良好習慣,我都在努力保持。
我存在以上問題的主要原因是:現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學習不夠深入,放松了依法治教這個準則。愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立,因而愛心的激發(fā)、永葆不夠而出現(xiàn)敷衍塞責現(xiàn)象。放松了對世界觀的改造,不留意養(yǎng)成并永葆成為優(yōu)秀教師所具有的快樂心態(tài)和良好的教育習慣。
我就以上存在的問題的改進措施:對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風和對優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下幾項整改措施:
首先,堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。
思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。
其次,轉變作風,積極工作。
堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務。
再次,加強業(yè)務知識學習,努力提高綜合素質。
我必須加強業(yè)務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤于從書上學,學習自己的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
最后,我還要繼續(xù)正確地對待群眾提出的各種師德師風建設的意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決好自己的師德問題。
校長師德師風個人總結3
這個學期,我們學校開展了師德師風的集體學習活動,每個人都總結了自己在師德師風方面的問題,通過這次學習,我對師德師風、對中小學教師職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容熟悉了。結合自己的整改方案,自我小結如下:
一、遵紀守法、愛崗敬業(yè)
教育家陶行知說:“捧出一顆心來,不帶半根草去。”托起一縷真誠,用一顆對事業(yè)執(zhí)著的心,忠于黨的教育事業(yè),無私奉獻,愛崗敬業(yè)是從事教育事業(yè)強烈的使命感和責任感。
第一,愛崗敬業(yè),盡職盡責是教師基本的職業(yè)道德。教師職業(yè)是“人類幸福和自我完善”結合的職業(yè)。一方面,要認真完成教育教學任務,培養(yǎng)合格人才;另一方面,在平凡的崗位,撒播愛心,享受充滿活力的人生幸福。教師從事的是一種培養(yǎng)人、教育人的事業(yè),這對社會文明進步發(fā)展起一個推動作用,因此,教師職業(yè)關系著千千萬萬的自我價值和人生幸福,關系著學生自由而全面發(fā)展的程度。
第二,愛崗敬業(yè),盡職盡責,它關注著教師的教育事業(yè)心,正確的教書育人,以及確立工作嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,愛崗敬業(yè)是一種對事業(yè)全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奮斗的動力,以及事業(yè)成功的保證,教師的職業(yè)注定安于平凡,淡泊名利,講究職業(yè)良心,它的平凡才能創(chuàng)造出不平凡的事跡,如果把平凡而神圣的教師崗位看作個人謀生的手段,那它永遠也得不到成功。在教師崗位上,沒有悠閑自在的舒適和安逸,只有默默無聞的奉獻,認真負責,工作嚴謹才是教師的需要,是道德責任感的體現(xiàn),作為“人類靈魂的工程師”必須具有崇高的職業(yè)道德,在一行,愛一行,千萬不能坐在這兒,這山望著那山高。
在我而言,就是做到依法執(zhí)教,認真貫徹國家教育方針、自覺遵守教育法律法規(guī)、深入學習和宣傳國家的教育政策,在政治上始終堅持正確的方向,嚴守教師職業(yè)道德標準。愛崗敬業(yè)是教師處理與個人與事業(yè)之間關系的準則,是全部教師職業(yè)道德的基礎和前提。在此,我堅持做到熱愛教育教學工作、注重培養(yǎng)學生具有良好的思想品德、傳播有益學生身心健康的思想。
二、嚴謹治學、關愛學生
俗話說:“嚴師出高徒”作為教師首先應該嚴于律己,對自己提出高要求。首先自己應多學習新教法,刻苦鉆研課務,不斷學習新知識。提高自己的教學水平。備課時,認真鉆研教材,認真研究學情,積極開展教學反思,做到精益求精。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學生,也影響著學生對我的看法,進而影響著師生關系,所以我必須不斷學習。
一是從實踐中學習,向廣大的教育同行學習,學習他們先進的方法和思想,二是勤于從書上學,學習有用的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓學,在每次挫折和教訓中,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。
再提高自己水平的同時做到關愛學生!耙蝗諡閹,終身為父”是學生對老師的尊敬之言。既然做“父親”,就要關心愛護學生,對學生負責。教師切勿將此言理解為可以用“家長”的身份來干涉學生、指使學生甚至利用學生。有句古話說,“人有德于爾,爾不可忘。爾有德于人,爾不可不忘也”。學生尊你為父,你自己千萬不要把這當成對學生有恩,在學生畢業(yè)之后,還念念不忘自己的“德”與“恩”。真正有師德的教師即使有恩于學生,也不會牢記不忘的。在我看來,“一日為師,終身為父”是告誡教師:
一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然為“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。
二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名抬高自己或去借學生的“光”。
三是當學生犯了錯,應主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。
做到了這三條,才是理解了“一日為師終身為父”的真正的含義,也才算具有師德。如果教師和藹可親,師生關系則比較融洽。我樹立了為學生服務的意識,熱愛教育事業(yè),關愛學生,把學生當成自己的子女一樣來愛護,愿意與學生成為朋友,遇事冷靜,不隨便發(fā)怒,不以威壓人,處事公平合理,不抱偏見,對學生一視同仁,建立起平等和諧的師生關系。相互理解和尊重是師生關系的潤滑劑,應將學生看成是和自己平等的朋友來相處,這樣才能更好地起到教育的作用。我關心愛護學生,耐心教導,尊重人格,促進了學生的全面發(fā)展。
師德不僅是教師個人問題,也是教師群體問題,即風氣問題。個人師德不好,雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。教師群體如果風氣不好,其危害性就大了。這時的師德問題就演變?yōu)檎麄教育行業(yè)的道德問題,這時的不良師風就演變?yōu)榻逃袠I(yè)的不正之風了。
我校按照xx市教育局師德師風工作要求,結合XX年下發(fā)的《xx省中小學師德建設評估細則》,把此項工作納入學校工作的重要議事日程。結合本校實際,扎扎實實地開展了師德師風學習活動。我校以依法執(zhí)教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生、為人師表、嚴謹治學為主要內(nèi)容;以查擺問題、自我完善、自我提高為抓手;切實解決師德師風中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),使全體教職工在增強意識、關愛學生、服務育人等方面有所提高,F(xiàn)對我校開展師德師風建設工作做以下總結:
一、加強領導,落實責任。
我校對師德師風建設工作高度重視,切實加強領導,建立長效工作機制,按“誰主管,誰負責”和“分級負責,條塊結合”的原則,實施師德師風建設責任制。我校成立了以校長為組長,副校長為副組長,教導主任,大隊輔導員為組員的師德師風工作領導小組,做到“一把手掛帥親自抓,副職領導具體抓”,把責任目標落實到各有關崗位及責任人;并結合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,按計劃落實好每一項工作。
二、高度重視教師職業(yè)道德建設,樹立為人師表良好形象。
教師隊伍建設是發(fā)展教育事業(yè)的`關鍵!鞍倌甏笥,教育為本;教育大計,教師為本;教師修養(yǎng),立德為本”。幾年來,我校加強教師隊伍建設方面做了大量富有成效的工作,造就和形成了一支叫得響,過得硬的教職工隊伍。我們要求全校教師自覺加強職業(yè)道德修養(yǎng),樹立良好的為人師表形象。具體做了以下三個方面:
一是熱愛學生,建立平等、民主,和諧的新型師生關系;
二是以身作則,作為一名教師,要“衣著定位”,讓學生無時無刻受到審美教育。
三是自覺修身養(yǎng)性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不斷塑造鮮活、生動的人格魅力;
四是要面向全體學生,切實貫徹“因材施教”的原則,讓每一名學生都得到充分的發(fā)展。
三、創(chuàng)設有效載體,深入開展師德師風學習活動,進一步提高我校教師的師德師風建設工作,積極為教師創(chuàng)設有效載體。
根據(jù)師德師風建設活動計劃,開展了豐富的師德師風活動,通過活動,讓每位教師在師德師風建設方面都得到了提高。具體有如下做法:
(一)、抓學習,做到師德教育經(jīng);、制度化。
學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”,學校為做到師德教育經(jīng);⒅贫然。學校為每位教師配備專用的“師德學習筆記本”,以供學習之用。
。ǘ⒆ブ攸c,求實效。
在抓師德教育的過程中突出重點,講求實效,是我們工作的作風。
1、建立和完善教師職業(yè)道德考核制度。我校堅持每學期對教師進行職業(yè)道德水平考核,開展師德反思活動。要求教師對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結,采取教師自評、互評,學校綜評等相結合的辦法對全體教師進行考核。
2、把脈問病,對癥下藥。
3、抓權益,求穩(wěn)定。管人要管心。我們在要求教師職業(yè)道德要高于其他行業(yè)標準的同時,也在努力使教師在精神上和物質上能得到鼓勵和改善。
四、建立考評機制和獎懲制度,調動教師的積極性。
一是自評,達到自我認識、自我鞭策的目的;
二是互評,互相取長補短,共同進步,形成合力;
三是學生評,召開學生座談會;社會個界及家長評,最后做出“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”三個等級。
四是學校評。獎優(yōu)罰劣,弘揚正氣,在操作中重獎勵,輕懲罰,增強工作透明度,充分調動教師工作進取精神。
五、師德師風建設結碩果。
經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設結出可喜的成果。教育教學、平安創(chuàng)建、后勤社會化服務、校園文化建設等方面得到當?shù)馗扇、家長及主管部門的良好評價。
當然,時代在不斷地進步,信息時代又給教師職業(yè)道德修養(yǎng)帶來了更新的機遇和挑戰(zhàn),我校將把時代對教師提出的要求作為新的出發(fā)點,重新構建師德的內(nèi)容,使師德教育更體現(xiàn)時代特點和創(chuàng)新精神。
校長師德師風個人總結4
作為一個專門從事小學教育的教師,啟蒙教育就是教育的基礎,如果沒一個堅實、較好的啟蒙教育,就可以影響其后更高層的發(fā)展。培育較好的師德學識刻不容緩。現(xiàn)將本年度師德方面自我評價如下:
一、愛教育。
忠心于教育事業(yè)。工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),順從領導、深入細致圓滿完成領導分配的各項工作任務。工作中,嚴于律己、搜尋嚴重不足、及時制止、教書育人、為人師表,特別注意教師形象,在教師和學生中構成較好的形象。
二、愛學生。
不論在生活上,還是在自學上,我都就是給學生必要的關心和協(xié)助。同學生家訪、交流,和學生共同活動。但對學生也必須嚴格要求。認同學生的`人格,介紹學生的個性,堅信學生,關懷每一位,特別就是差生,不想高鴻鵬。
三、愛知識。
搞一個教師,理應廣為的科學知識。在工作中,虛心向老師們自學、求教,取長補短。在我的工作中,特別注意從各去方面去擴充自己。并使自己能夠適應環(huán)境當今教育的發(fā)展,跟聽課改為的步伐。
今后改進的方向:堅持以學生為本,加強自身的學習,提高業(yè)務能力,刻苦鉆研業(yè)務知識,結合自身的學科特點對學生進行良好的德育教育。
校長師德師風個人總結5
教師就是科學知識的化身,就是智慧的靈泉,就是道德的典范,就是人格的楷模,就是學子們?nèi)松尚诺囊啡。換而言之,教師就是學生輕松心靈的刻畫者。因此,我時刻以"德低為師,身正為范"這八個字告誡自己。無私奉獻、以德立教、以身示教,用高尚的人格為每顆善良心靈的刻畫而竭盡全力。
一、踐行事業(yè)心,進一步增強職責美感愛好教育事業(yè)。
教書就是手段,育人就是目的。因此,我們教師在任何時候都無法忘掉,自己不單單是為教書而教書的“教書匠”,而應當就是一個教育家,就是人類靈魂的工程師!耙郧橛耍瑦酆脤W生;以言迪阿爾庫,誨人不倦;以才育人,平易近人關心;以身示范點,認同信任”。尊師愛生,就是一種理性化的高尚情感,看待學生,管及而不死去,嚴而不厲,快樂在其中。教育就是快樂的新鮮感,就是心和心的契合。教師只有愛好學生,就可以教育不好學生,就可以并使教育充分發(fā)揮最大限度的促進作用。能說道,愛好學生就是教師職業(yè)道德的顯然。對學生冷漠,缺少熱情,決不就是一個存有較好師德的不好教師。教師快樂學生體此刻“汪”和“慈”上。常言道:“嚴師出來高徒。”又說道:“汪就是快樂,闊就是連累”。對學生不嚴格要求,嚴格訓練,就是難以培育出跨世紀的可信接班人和合格的建設者。“自古雄才多磨難,從來紈绔少偉男”。所以,對學生不規(guī)范沒用。當然,嚴要周備,嚴要有度。慈,就是對學生要關心、愛護、寬容、尊重。充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長進步,使學生全面發(fā)展。教師要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。教師對學生的愛,即是敬業(yè)精神的核心,又是教師高尚品德的自我表現(xiàn),既是育人的目的,又是教師教書這個職業(yè)的具體表現(xiàn)。
二、用無限的師愛,開啟每個學生的心靈。
高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”師愛是教師務必具備的美德,也是教師的天職。無限的師愛,能夠開啟每個學生的心靈。因此,在教育工作中,我把信任和期盼的目光灑向每個學生,傾聽學生的意見和呼聲,和學生產(chǎn)生思想和情感上的共鳴,讓一切學生的心靈都感受到師愛的溫暖。
三、用規(guī)范的言行,凈化每個學生的心靈。
“無德無以為師!闭嬲齼(yōu)秀的教師。必須是以身作則、率先垂范的人。他對祖國的愛,對學生的'愛,對事業(yè)和未來的愛,都表此刻他對自己的高標準要求的落實上。率先垂范就是對學生真正的負責,就是潛夠默化、影響深遠的教育。作為小學教師的我們,肩負著培養(yǎng)教育下一代,為祖國的未來夯實基礎的重任。這就要求我們本身要有必須的人格魅力,而這種人格魅力表現(xiàn)為教師務必要有敬業(yè)精神,務必具備健康的價值觀和高尚的道德情壯。
四、用無私奉獻的人格,刻畫每個學生的心靈。
沒無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神,就不可能將淪為一名不好教師,也決不可能將為人民的教育事業(yè)締造業(yè)績,作出貢獻。教師就是園丁,學生就是花朵,只有依靠園丁辛勤無私的澆水,花朵就可以茁壯成長,芬芳世界。除了人將教師比作蠟燭,冷卻了自己,點亮了別人,默默地犧牲生命了自己,卻給人類增添了光明,因此教師就應當就是無私的。身兼教師,我們無法把教書育人減少至只傳授科學知識的層面上。
我們存有職責、存有義務從此刻抓起,從自身抓起,借由自學不斷地在思想上、政治上、文化上擴充自己,努力提高自己的桑泰素質。以無私奉獻的精神回去病毒感染學生,以淵博的科學知識回去培育學生,以科學的方法回去鼓勵學生,以真摯的愛心回去溫暖學生,以高尚的師德回去影響學生,用完善的人格刻畫一切學生的輕松心靈,影響一代又一代的學生,真正淪為一名杰出的人民教師。
校長師德師風個人總結6
透過前幾天學校組織師德師風教育的學習活動,使我進一步熟悉到作為教師在新時期的素養(yǎng)要求,學習師風師德心得體會。下面簡潔談談幾點體會:
一、敬崗愛業(yè),要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心
既然我們選取了教育事業(yè),就要對自己的選取無怨無悔,不計名利,專心進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。
二、加強政治學習,不斷提高政治素養(yǎng)
自己就應系統(tǒng)地學習《義務教育法》、《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)文件,根據(jù)《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。
三、愛心是師德素養(yǎng)的`重要表現(xiàn)
崇高的師愛表此刻對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成果區(qū)分對待,要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生微小之處的好的轉變也要擅長發(fā)覺,并且多加鼓舞,培育學生健康的人格,樹立學生學習的自信念,注意培育他們的學習興趣。
四、孜孜不倦,專心進取
有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素養(yǎng),不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素養(yǎng)呢?這就要求我們必需要與時俱進,孜孜不倦的學習,專心進取,開拓新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻預備著用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。
五、以身作則、領先垂范
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師必需要時時到處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服囗服,把你當成良師益友。
總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作職責心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務學問,做到政治業(yè)務兩過硬。用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人。只有不斷提高教師自身的道德素養(yǎng),才能培育出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素養(yǎng)人才。
校長師德師風個人總結7
作為一個從事小學教育的教師,啟蒙教育是教育的基礎,假如沒有一個扎實、良好的啟蒙教育,就會影響其后更高層的發(fā)展。培育良好的師德修養(yǎng)刻不容緩,F(xiàn)將本年度師德方面自我評價如下:
一、愛教育。
忠誠于教育事業(yè)。工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),聽從領導、專心圓滿完成領導安排的各項工作任務。工作中,嚴于律己、查找不足、準時糾正、教書育人、為人師表,留意教師形象,在教師和學生中形成良好的形象。
二、愛學生。
不論在生活上,還是在學習上,我都是給學生必要的'關心和幫助。同學生談心、交流,和學生共同活動。但對學生也要嚴格要求。敬重學生的人格,了解學生的特別,相信學生,關愛每一位,特殊是差生,不讓掉隊。
三、愛學問。
做一個教師,應有廣泛的學問。在工作中,虛心向老師們學習、請教,取長補短。在我的工作中,留意從各來方面來充實自己。使自己能適應當今教育的發(fā)展,跟上課改的步伐。
今后改進的方向:堅持以學生為本,加強自身的學習,提高業(yè)務能力,刻苦鉆研業(yè)務學問,結合自身的學科特點對學生進行良好的德育教育。
校長師德師風個人總結8
一年一度的師德培訓。與往年一樣,此次的培訓依舊是在學校進行,由集體學習和自學相結合。每年暑期的師德集訓都讓我收獲許多,讓懵懂中的我知道了教師的道德素養(yǎng)比教師的文化素養(yǎng)更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現(xiàn)。也是從培訓中我知道了開展師德師風活動的重要性。我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素養(yǎng)。
一、愛崗敬業(yè)
首先,要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。
作為新時期的教師,我們必需知道愛生是立業(yè)之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學習是為了更好的肩負起我們的責任,學習的目的是為了更好的生活。教育要讓學生終身受益,而不是丟失學習興趣。我們只有從內(nèi)心愛上這份職業(yè),才不會叫苦叫累,學習讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂于奉獻、靜下心來教書、潛下心來育人。
二、敬重、關愛每一位學生
每一位學生都渴望得到老師的理解和敬重。我們要與學生公平相待,不能把學生當下級任憑呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的敬重了,他們才會敬重老師,情愿學習這個老師所傳授的各種學問。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,假如我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。
三、以身作則
教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣才可以發(fā)覺他們的優(yōu)點,我覺得"身臨其境"才是最好的教育。
四、加強學習、提升教師魅力
在培育人的道德素養(yǎng)中,最核心的一點就是要有一種奉獻的精神,一個人之所以能夠受到他人的贊揚和社會的褒獎,就是他具有能夠犧牲自己的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。報告中的有些老師是我們學習的榜樣,他們受人景仰。我們從他們身上學到:對工作埋頭苦干、精益求精的態(tài)度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業(yè)作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神圣態(tài)度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的`學問基礎,構建完整的學問體系。模范老師們的成功告知我們:作為一名教師,必需要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。教師是學生矚目的焦點和榜樣,必需努力學習,提高自我修養(yǎng),成為學生心中的偶像和楷模。教師要重視修品練功,以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示范作用。教師要進德修業(yè),為人師表,獲得學生的愛戴敬重,從而親其師,信其道。模范老師們對教學的改革告知我們:教師除了要修品,還要練功。要勇于改革和實踐,探索和創(chuàng)新。在學問經(jīng)濟迅猛發(fā)展的今日,教師任重道遠。
因此,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,敬重學生愛學習、愛自由、愛歡樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。擅長運用新的教學方法:先學后教、教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。教師只有做到以身立教,才能以自己人格的魅力感染學生學會做人,以自己淵博的學識去引導學生學會發(fā)展,才會有學校教育的高質量。
以上是我對師德師風的一些學習體會。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的學問中吸取養(yǎng)分,能夠把自己所學奉獻給學生,提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風?炭嚆@研業(yè)務學問,做到政治業(yè)務兩不誤。
校長師德師風個人總結9
對于師德,我們并不陌生。不同時代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與發(fā)展,知識經(jīng)濟時代對師德賦予了新的內(nèi)涵。通過暑期的學習,我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對小學教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容也更熟悉了。讓我知道了:
1。愛崗敬業(yè)、獻身教育是師德的基本要求
2。熱愛學生、教書育人是師德的核心
3、更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新發(fā)展
4。以身作則、為人師表是師德的人格力量
5。終身學習、不斷進取是師德的升華
對照《教師法》和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,結合自己的教育工作生涯,自我剖析如下:
一,主動意識不強,自我評價《師德師風自我評價》。有時對待一些中心工作抱著保持原有的態(tài)度,不愿深入,遇事不愿多想,心想反正上有領導,領導咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。
二,工作協(xié)調性差?傉J為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,到頭來吃得苦多,犯的錯多,弄得自己受屈,他人埋怨。
三,平時不注意自身形象,不拘小節(jié)。說話隨口無心,想說就說,不分場合、對象,談話不注意方式方法。
四,關心、幫助后進生做得不夠,與學生的談心交流、溝通較少,做了許多自認為是不錯卻得不到別人理解的事。
五,情緒易激動,言行有時過激,自控能力不強。
六,紀律方面,雖然我每天堅持早到遲退,但有時也開小差。
以上不足之處,懇請各位領導、同事多多批評指正。
如何加強師德修養(yǎng)我認為可以從以下幾方面做起:
1、更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和后進生。
2、樹立幾個意識:
。1)牢固樹立“育人先做人,正人先正己”的意識,要求別人做到,自己堅決要做到。
(2)牢固樹立“學校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。
。3)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
教科文總干事馬約翰先生說的:“世界上只有一種教育——愛的教育!鄙頌榻處煂γ恳粋孩子都要做到“捧著一顆心來,不帶半根草去”的境地,永遠當愛的播撒者。
20xx年3月以來,我校根據(jù)市縣教育局關于機關干部作風整頓活動相關文件精神及要求,及時制定《師德師風整頓活動實施方案》、《師德師風建設學習計劃》、《師德師風建設學習制度》、《師德師風建設學習安排表》、《師德師風建設考核方案》,并且按照活動安排,分階段進行學習整改,做為校長我親自參與了方案、計劃、制度、考核方案的制定與修改,同時,也積極投身于師德師風建設活動的學習中。通過學習,我領會了這次整頓活動的指導思想,明確了整頓活動的目的,深感整頓活動的'意義重大,效果明顯。下面就自己參與開展師德師風建設活動學習,談幾點體會:
一、開展師德師風建設活動勢在必行。我按照整頓活動內(nèi)容要求,認真查擺工作思路、工作作風、師德師風等方面存在的問題和不足,分析原因、理清思路,制訂和完善切實可行的整改措施,擺正心態(tài),加強學習,認真整改。作為靖邊縣教育戰(zhàn)線上的一員,我認為靖邊縣機關干部工作作風整頓,勢在必行,深得人心。聽聽百姓的呼聲,看看干部的樣子,機關干部的工作作風便不言而喻,老百姓對機關干部的滿意度越來越低,對人民教師的期望值越來越低,學一學,改一改,有利于靖邊教育的發(fā)展,也可以造福靖邊的子孫后代。
二、參與師德師風建設學習受益匪淺。開學以來,我積極參與學校安排的整頓學習已達四次,包括縣教育局相關會議精神的傳達、學校安排學習的《教育法》、《教師法》等,每次學習,我都認真聽講,詳細記錄,及時反思,受益匪淺,總認為自己有這樣那樣的問題,覺得自己身為校長沒有率先垂范,沒有帶好教師隊伍,與爭創(chuàng)一流業(yè)績、做人民滿意教師,辦人民滿意學校,還有差距,有待于進一步學習整改。
三、加強師德師風建設學習效果明顯。通過師德師風建設活動學習,”校風”、”教風”、”學風”三風建設得以加強,各方面工作有起色,收效好,變化大。
。1)學校領導身體力行,率先垂范;
。2)庸、懶、散、浮等工作作風進一步改進;
(3)在編不在崗、出勤不出力、小病大養(yǎng)、事多假多、隨意缺課等現(xiàn)象得以消除;
。4)學生中形成”比”、”學”、”趕”、”幫”、”超”學習熱潮。好人好事,層出不窮。
校長師德師風個人總結10
踐行教師的良好形象,就要真正從思想行動上努力作到“黃老人師”。為人師表就是教師的美德,教師以其科學知識、智慧、情感、人格影響學生的心靈,直接影響學生的蛻變,甚至可以通過刻畫學生的品德、個性、人格影響其一生。x世紀的捷克教育家夸贊美紐斯表示:“教師的急務就是用自己的榜樣去誘導學生!泵總教師都必須嚴格要求自己,時時以身作則,以恰當?shù)乃枷,高尚的道德,較好的品行病毒感染學生,熏陶學生,影響學生。通過師德師風建設打造出一支師德高尚的優(yōu)秀教師隊伍,可以并使師生人際關系獲得人與自然,同時以教師自身的理想信念、思想品德、敬業(yè)精神和工作作風,輕易病毒感染和熏陶著學生,并使學生淪為具有正直忠義、公平公正、崇尚無私奉獻等較好品德的人。在人與自然校園里,教師高雅的`氣質和風范往往都就是學子們爭相效仿的楷模,以至于他們“為人師表”的精神風貌影響大學生的一生。教師不僅肩負著“傳道授業(yè)”的重任,而且肩負著“育人”的崇高職責。只有使教師隊伍具有高尚的師德師風,全體教師努力作到相互配合,人與自然優(yōu)勢互補,才存有人與自然的高校,才存有民主法制、公平正義、誠信和睦、充滿活力、安穩(wěn)有序、人與自然發(fā)展的和諧社會。
雖然高校教師的師德師風的主流是好的,但在市場經(jīng)濟等的種種消極因素下,一部分教師的思想觀念、行為方式乃至心理狀態(tài)等都發(fā)生了很大的變化,師德師風方面存在一些滑坡跡象,具體表現(xiàn)為:
1、愛崗敬業(yè)精神弱化:在市場經(jīng)濟的負面效應影響下,部分教師過分倚重個人利益,把教師工作僅僅當作一種以獲取利益的手段和工具;有心研究本專業(yè)理論,視教育為副業(yè),嚴重影響了教學和教育效果;有些教師復習不深入細致,科學知識陳舊,教學方法單一,聽課當就是順利完成任務,這些都直接影響至教學秩序和教學質量;有些教師除聽課之外,很少與學生碰觸,很少關心學生的全面發(fā)展。
2、價值取向功利化、世俗化:在當前市場經(jīng)濟條件下,高校教師的價值取向受到影響。在工作條件、生活待遇等方面還不盡如人意情況下,有些教師往往把個人利益放在首位,缺乏應有的社會責任感和使命感,缺少把高等教育作為事業(yè)的責任心;有些教師熱衷于第二職業(yè),不安心本職工作;有的還出現(xiàn)享樂主義、拜金主義的錯誤人生觀傾向,只盯著名利地位、個人得失。
3、行為規(guī)范不規(guī)范,師表形象模糊化:教師就是學生的一面鏡子,就是學生的榜樣。然而有些教師師表意識淡漠,行為規(guī)范不規(guī)范,缺少自尊心wound精神;有的教師談吐不雅,言語不文明,在學生中導致不當印象;除了個別教師聽課觀點情緒化,以自己的片面重新認識對學生展開誤導,不特別注意自己言論的導向性。
4、師生關系庸俗化,功利化:尊師愛生是和諧師生關系的良好體現(xiàn),教師熱愛學生,關心學生,這是一名教師的職責所在。但是作為好老師應該恰當?shù)匕盐蘸糜H疏度,平等的關愛每一位學生,不要把良好的師生關系建立在功利化的基礎上。
校長師德師風個人總結11
說到師德師風,相信人們馬上會想到這樣一些詞兒:為人師表、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。的確,這說的就是我們?nèi)嗣窠處,但是我們應該要對得起這一個個贊美的詞,不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向,也是必須要達到的目標。
師德師風對一個教師來說特別的關鍵,因為,教師就是孩子行動的標桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。教師師德建設,不僅建議教師奠定自己的兒童觀、幼兒教育觀、幼兒自學觀,而且建議老師具備較多、較深的關于幼兒發(fā)展的科學知識和幼兒如何自學的科學知識,以及教師在教育實踐中運用這些科學知識、信息的能力。
作為一名幼教工作者,面對的是一群天真無邪、年齡尚小的幼兒,他們不諳世事,生理、心理都不成熟、不穩(wěn)定,因此他們需要的不僅是良好的師生關系,更是一種和諧、融洽的師幼關系。
通過對師德師風的自學,我直觀得談談以下幾點體會:
第一、以愛為本,尊重理解幼兒
霍姆林斯基說道過:“愛好孩子就是教師生活中最主要的東西!闭J同孩子就是創(chuàng)建公平、親善、人與自然的師生關系的基礎。認同幼兒人格,容許他們在思想、感情或犯罪行為中存有自己的獨特性,并為他們提供更多更大的、單一制的生活空間。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要努力作到嚴中存有快樂、快樂中存有汪,如果我們把孩子當作天使,那么我們就生活在天堂。
第二、嚴以律己,注重言行
為人師表,秉持嚴以律己,進一步增強自身的自控能力,每天都帶著一份好心情資金投入至工作中,帶著微笑迎孩子。幼兒園的工作繁雜、壓力小,但我都淡然的直面,不以個人的利害斤斤計較,不把個人情緒帶回工作中。可以說道每天我都就是以豁達的心態(tài)、細膩的情緒,真摯的看待每一位孩子。用平平常常的心態(tài)、高高興興的心情去干活實實在在的事情。
第三、培養(yǎng)良好的'內(nèi)在素養(yǎng)
天生麗質固然能夠散發(fā)出美感,并使人愜意,但是作為一名教師更關鍵的就是刻畫內(nèi)在的學識,這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就變得格外關鍵。只有不斷的更新自己的科學知識,提升自身素質,不斷的健全自己,就可以教導不好學生。在教學中我們必須努力作到有效地復習,彰顯教師教學的智慧,常規(guī)教學努力作到堅實有效率。
第四、營造平等民主氛圍,促進師幼互動
“教師的態(tài)度可以同意教學的勝敗!苯處煴仨毐帧耙磺袨榱撕⒆樱瑸榱撕⒆拥囊磺小,與每一個孩子創(chuàng)建公平、人與自然、親密、相互尊重的關系,關心每一個孩子,認同每一個孩子的人格,不懈努力辨認出和研發(fā)每一個孩子的潛在優(yōu)秀品質,必須擅于創(chuàng)設收緊、安全、愜意的自學氛圍,使幼兒研習得隨心所欲、研習得歡樂。必須真正學會高度關注孩子發(fā)展的奇怪時刻、聆聽孩子的心聲,從而程度地滿足用戶和迎合身邊每一個孩子是要提倡“一種犧牲和奉獻精神”以高尚的思想品德、健康的行為準則積極影響學生。高校師德師風的基本要求可詮釋為遵紀守法,品德高尚,愛崗敬業(yè),教書育人,熱愛學生,嚴謹治學,團結協(xié)作,為人師表,淡泊名利,志存高遠。
【校長師德師風個人總結】相關文章:
校長師德師風個人總結(精選6篇)06-09
小學副校長師德師風的個人總結(精選6篇)08-03
校長師德師風報告09-19
師風師德個人總結05-30
師德師風個人總結01-31
師風師德個人總結11-11
師德師風個人總結06-21
師德師風個人總結05-30
師德師風個人總結12-14