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大學(xué)社團工作計劃

時間:2021-06-24 11:46:51 工作計劃范文 我要投稿

大學(xué)社團工作計劃范文

  大學(xué)社團是學(xué)生自愿組織的群眾性團體,在校黨委、團委的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)生會的指導(dǎo)下,組織開展健康、積極有益的課外文化、科技體育、藝術(shù)等活動,它組織開展我們同學(xué)們的各項活動,豐富了同學(xué)們的業(yè)余文化生活,培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。下面是小編搜集的大學(xué)社團工作計劃范文,供大家參考閱讀。

大學(xué)社團工作計劃范文

  大學(xué)社團工作計劃范文【篇一】

  ××協(xié)會的成立來之不易,感謝院團委領(lǐng)導(dǎo)、老師以及社團聯(lián)合會的關(guān)心與支持。××協(xié)會剛剛成立初期,很多細節(jié)的工作都還在探索階段,工作計劃如有不足還請您批評指正,F(xiàn)工作計劃如下:

  一、工作宗旨

  協(xié)會本著“和諧、熱情、求實、探索”的工作理念,做到相互學(xué)習(xí)、交流、共同進步、共同提升、積極向前、熱情大方的工作宗旨。

  二、工作主題

  在院團委的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞社團聯(lián)合會的具體安排,以協(xié)會發(fā)展為核心,以招收會員和滿足廣大會員的愛好為目標(biāo),以保證廣大會員的權(quán)益為目的,以開展協(xié)會活動為手段,以穩(wěn)定協(xié)會為基礎(chǔ),組織相關(guān)知識技能大賽和協(xié)會活動,以滿足會員和廣大學(xué)生的精神文化需求,服務(wù)校園文明建設(shè)。

  三、重點工作

  1、未來兩個星期內(nèi)發(fā)展、招收會員

  2、把協(xié)會大體框架完善起來

  四、部門分配

  1、會長、副會長:做好平時的日常監(jiān)督管理,組織策劃各部活動,學(xué)期末對會員和部長做最后評定。

  2、組織部:籌備協(xié)會各方面事項,負責(zé)協(xié)會日常會議準(zhǔn)備工作,做好例會記錄,以及會員檔案的管理工作。

  3、宣傳部:宣傳協(xié)會活動,為活動準(zhǔn)備文娛節(jié)目。

  4、外聯(lián)部:負責(zé)對外聯(lián)絡(luò)以及校內(nèi)其他協(xié)會,為活動邀請嘉賓。

  5、財務(wù)部:負責(zé)協(xié)會的日常開支和資金的保管。技術(shù)部:負責(zé)設(shè)備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和安全指導(dǎo)。

  6、技術(shù)部:負責(zé)設(shè)備檢查、維護、拆裝及歸類整理;專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)和安全指導(dǎo)。

  五、例會制度

  協(xié)會的例會分為會員大會、會長會議、部長會議和部門會議四種。所有與會人員應(yīng)嚴格遵守會場紀律。各種會議召開的條件背景和基本會議事務(wù):

  1、會員大會:協(xié)會的權(quán)力機關(guān),會員大會每月召開一次?偨Y(jié)當(dāng)月工作并對下月工作作出計劃。

  2、部長會議:由各部部長組成,每周一次,討論協(xié)會上一周的活動和本周工作安排。如有特殊情況不能出席會議需寫出書面申請,會議由專人做記錄。

  3、部門會議:部門會議由部長視情況決定會議召開的時間、地點及次數(shù),主要檢查本月工作進展情況。部門會議由部長主持。部門會議,部長、副部長、會員必須參加。如有特殊情況未能出席會議者,必須向部長或主管會長請示,經(jīng)批準(zhǔn)后方可不出席,否則按缺席處理。如有重大活動,可由部長臨時召集召開臨時會議,傳達上級指示,并研究工作進展。部門內(nèi)部要做好會議記錄。

  4、各項會議要求盡量短小精干,將問題集中處理。部門會議紀錄各部門應(yīng)妥善保管,學(xué)期期末交組織部存檔。

  5、例會的出勤情況將作為考核會員干部的參評標(biāo)準(zhǔn)之一。

  六、人事考核制度

  為充分利用××協(xié)會人力資源,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,規(guī)范管理,提高效率,推動協(xié)會快速健康發(fā)展,特制定本辦法。協(xié)會人事考核本著公平、公正、公開的原則進行,考核結(jié)果納入?yún)f(xié)會評優(yōu)工作。本辦法所規(guī)定人事考核事項由組織部和會長會議操作,其他任何部門和個人不得干涉,阻擾考核工作。協(xié)會人事考核主要基于出勤情況、會議紀律、績效三個方面進行(其中出勤情況包括會議出勤情況和活動出勤情況)。

  七、考核方面

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  1、協(xié)會實行嚴格的出勤制考核,不能出席會議或參加活動者,須有正當(dāng)理由并向各部部長請假。

  2。每次活動會員到場后應(yīng)首先到負責(zé)部門簽到。

 。ǘ⿻h紀律考核

  1、協(xié)會任何人員進入會場或活動現(xiàn)場應(yīng)先檢查通訊工具是否調(diào)為振動或關(guān)機,若沒有,應(yīng)及時調(diào)整。

  2、若出現(xiàn)會中手機或其他通訊工具鈴響,影響會議或活動秩序,一次會議或活動中同一人出現(xiàn)第二次類似情況,視情節(jié)而定,給予在部門大會進行通報批評。

  3、不得無故早退。

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  協(xié)會人員必須完成協(xié)會交給的任務(wù),若沒有及時或未完成任務(wù),給協(xié)會帶來損失者根據(jù)不同情況給予處理;情況嚴重者直接開除出會員隊伍。

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  會員的考核:采取干事自評、部門同事互評、所在部門部長點評,組織部的考核記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

  部長的考核:采取所屬部門評價、部長自評、其他部長互評、會長和副會長評價,組織部的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

  對于會長、副會長的考核:采取會長、副會長自評,會長、副會長互評,各部部長評價,組織的考勤記錄,按一定比重綜合作出最后的考核評價。

  八、檔案制度

  從協(xié)會可持續(xù)發(fā)展的角度出發(fā),協(xié)會有必要建立一套完善的檔案制度,協(xié)會的各屆工作成員應(yīng)認真整理并妥善保管好協(xié)會的一切資料,做好協(xié)會的存檔工作。暫規(guī)定從下面幾方面保存協(xié)會的檔案:

  1、妥善保管協(xié)會會員的入會資料。

  2、妥善保管歷任會長、部長的學(xué)期工作計劃和總結(jié)。

  3、妥善保管歷任會長、部長在職期間的工作設(shè)想書及離任工作報告。

  4、妥善保管協(xié)會的歷次活動策劃方案及活動總結(jié)。

  5、整理保管好會議記錄。

  6、組織部分類整理計劃總結(jié)制度中提到的所有計劃、總結(jié)的寶貴經(jīng)驗、意見建議和教訓(xùn)。

  大學(xué)社團工作計劃范文【篇二】

  新學(xué)期開始了,社團的具體工作做如下安排:

  一、社團部本學(xué)期的主要工作:

  1、加強部門的思想建設(shè)與隊伍建設(shè)

  2、對各個社團加強交接、管理與整頓

  3、繼續(xù)開展社團活動

  4、加強青年志愿者活動的開展

  二、各項工作的具體措施:

 。ㄒ唬┘訌姴块T的思想建設(shè)與隊伍建設(shè)

  1、在新的學(xué)期,新生的到來無疑給我們帶來新的血液。但同時我們也將遇到新的挑戰(zhàn),我部門將著重加強各成員的思想素質(zhì)建設(shè)。通過平時的培訓(xùn)及考核,使部門所有的成員不僅具有較高的工作能力,同時也具有很高的思想素質(zhì),能在同學(xué)之間起到一個很好的模范帶頭作用。

  2、社團部工作人員在重組后,將進行合理的分配工作,以監(jiān)督并協(xié)助各個社團的各項工作的順利進行,積極的為各個社團出謀劃策,使得社團開展的活動能夠更加成熟,在學(xué)校各項要求下組織豐富多彩的社團活動。

  3、為營造良好的工作氛圍、提高工作效率,社團部也將完善現(xiàn)有的內(nèi)部工作人員的考核制度,做到各項工作責(zé)任到人。有利于提高其工作的積極性,督促各人員能高效率的完成本職工作。

  (二)對各個社團加強交接、管理與整頓

  1、大專部有幾個社團負責(zé)人為××級大專學(xué)生,他們即將面臨畢業(yè)實習(xí),如果沒有一個有責(zé)任,有能力并且熟悉其工作程序的人來接受管理,其社團將隨時面臨癱瘓,因此尋找新的負責(zé)人迫在眉睫。新的負責(zé)人可以選擇公開競選,由原負責(zé)人培養(yǎng)一段時間方能接手工作,F(xiàn)各社團負責(zé)人也可以由自己選擇并培養(yǎng)自己社團的*人,但是必須經(jīng)過上級考核方能確定。

  2、為使我校的社團能夠更好的服務(wù)于同學(xué),豐富大家的大學(xué)生活,做到每個社團都發(fā)揮其作用,社團部將取締名存實亡的社團。

  3、針對學(xué)校教室緊張、場地有限的情況,我部門將與學(xué)校各方做好提前的溝通與協(xié)調(diào)。對社團活動所涉及用到的教室或場地做好提前部署,從而避免與教學(xué)發(fā)生沖突。

 。ㄈ├^續(xù)開展社團活動

  1、新生的加入,也為社團的.發(fā)展注入新的血液。我部門將在新生軍訓(xùn)結(jié)束后組織進行大規(guī)模的社團納新工作。在各社團納新的工作中,各社團負責(zé)人可在課后活動時間在籃球場進行現(xiàn)場招募,這樣有利于廣大同學(xué)能直接、有效的了解各社團的具體情況,也可以做現(xiàn)場咨詢。我部門所有的工作人員也將積極幫助各個社團進行招募工作,爭取納新工作能夠順利有序的完成。

  2、在今年12月的時候,社團部將組織社團展示活動。把學(xué)院各個社團一學(xué)期的成果展示給全院師生面前,如動漫展、書法展等。

  3、社團部各個社團以各種方式積極配合學(xué)院各項活動:積極響應(yīng)各項活動,各社團將以各種形式,擴大影響,號召同學(xué)積極參與,發(fā)揮社團的群眾力量,為學(xué)院建設(shè)做更大的貢獻。

  4、社團部將對我院所有社團加強經(jīng)費管理,做到詳細清楚。

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  1、為鍛煉我院教育專業(yè)同學(xué)的各方能力,支援貧困地區(qū)的學(xué)生,我院青年志愿者團計劃在本學(xué)期進行一次義務(wù)支教的活動。旨在讓同學(xué)發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng),為社會發(fā)展作出自己的貢獻。

  2、我院青年志愿者團將在本學(xué)期計劃開展“愛心助成長”活動。此次活動是為了幫助那些貧困家庭的孩子做義務(wù)輔導(dǎo),使他們更好的完成學(xué)業(yè)。而此項活動正在商討與聯(lián)系中。

  三、內(nèi)部建設(shè)

  1、完善社團章程,在廣泛征集社員意見建議和吸收其他高等院校社團章程優(yōu)秀部分的基礎(chǔ)上,根據(jù)我社的實際情況,經(jīng)社團理事會修補后交團總支審閱,經(jīng)團總支正式通過后,即在全社范圍內(nèi)貫徹執(zhí)行。真正做到“大事講原則,小事講方法”。

  2、完善社團日常考核制度、會議制度、社員檔案制度、社團決策制度、社員意見建議反饋制度、社員活動檔案制度、稿件存檔及發(fā)表制度等,并形成書面文件。

  3、完善機構(gòu)設(shè)置,根據(jù)實際工作需要適當(dāng)增加或調(diào)整部分部處的設(shè)置。并根據(jù)上學(xué)期的社員綜合表現(xiàn)考評成績,依據(jù)社團章程,對全體人員增減及骨干調(diào)配作出明確決定

  4、征集社徽、社旗的原創(chuàng)設(shè)計樣稿,并最終完成包括社員證、胸章在內(nèi)的制作。

  大學(xué)社團工作計劃范文【篇三】

  社團工作部是引導(dǎo)學(xué)院學(xué)生社團開展自我教育、自我管理和自我服務(wù)的管理組織、是學(xué)院學(xué)生社團的忠實代表,旗下有:創(chuàng)詣數(shù)獨協(xié)會,新睿記者團,youngclub健美操協(xié)會,素呈pop協(xié)會,數(shù)學(xué)建模協(xié)會,話劇社。

  以下是本學(xué)期的社團工作部的工作計劃:

  活動方面:

  1、新睿記者團:活躍校園文化,提高同學(xué)對文學(xué)的興趣愛好,舉辦一次征文比賽,評選出優(yōu)秀文章刊登出版;請專業(yè)老師進行文學(xué)方面的指導(dǎo)。

  2、語藝話劇社:組織一次劇本有償征集活動,經(jīng)常進行排練,力求在晚會上有出眾的表演

  3、健美操協(xié)會:展開一次聯(lián)誼會,促進同學(xué)之間的感情,使學(xué)院這個大家庭更加融洽。

  4、舉辦有關(guān)數(shù)學(xué)專業(yè)方面的活動,例如:數(shù)獨九宮格,數(shù)學(xué)建模,魔方,數(shù)學(xué)智力題等益智活動。提高同學(xué)們的配合能力,應(yīng)急能力。充分展現(xiàn)數(shù)學(xué)學(xué)子的才能。

  會議方面:

  1、每兩月召開一次例會。做好例會情況及記錄,對各社團的社長進行考核。

  2、例會上進行前期工作總結(jié)和下期工作安排。

  活動宣傳報道方面:

  a、近期將張貼海報向全院師生介紹各社團的構(gòu)成及建設(shè)等情況,樹立社團工作部的對外形象,增加各社團工作的透明度和影響力,盡快開展活動。

  b、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,以吸引更多的同學(xué)加入到我們各社團來。

  c、向準(zhǔn)備申請社團的同學(xué)發(fā)放社團申請表。

  協(xié)助團委、學(xué)生會的工作方面:

  1、全力協(xié)助團委、學(xué)生會各部門的各項工作。積極配合校級和各學(xué)院開展的各項活動。

  2、定期組織各社團的內(nèi)部調(diào)研活動,以此來了解各社團文化建設(shè)的效果,了解成員的需求,尋找工作中的待改進之處。定期進行座談等形式的互動活動,以加強各部門成員之間的交流,挖掘優(yōu)秀社團工作部后備力量。

  除此之外,在日常工作中,還有以下幾點:

  1、定期召開社團負責(zé)人會議,可以分類分形式召開會議,及時了解社團最新動態(tài),調(diào)整好各社團活動時間、內(nèi)容、解決社團發(fā)展中遇到的問題。

  2、我們要深入社團中去,定期參加社團例會,了解社團所需,探明社團發(fā)展?fàn)顩r,避免社團中出現(xiàn)損害會員權(quán)益現(xiàn)象。

  3、做好日常資料收發(fā)登記,開展完一個活動后及時整理好所涉及資料并存檔。

  4、堅持做好社團考核與評比工作,同時積極配合團委老師工作安排。

  當(dāng)今社會競爭急劇轉(zhuǎn)變,大學(xué)生綜合素質(zhì)亟待提高,培養(yǎng)文化修養(yǎng)、豐富精神世界對大學(xué)生有著極其重要的意義,而學(xué)生社團作為校園文化中最活躍的因素,理應(yīng)站在時代的前沿,用飛揚的*、舞動的青春和博大的胸懷擁抱廣大青年學(xué)生,讓更多人在學(xué)生社團中認識自我、挖掘潛能、實現(xiàn)價值。作為新一屆的社團工作部成員,我們將對上嚴格執(zhí)行院團委工作安排,對下落實好學(xué)生社團服務(wù)工作,積極進取,不斷創(chuàng)新。我們作為社團人有理由相信,通過扎實作風(fēng),堅持不懈的干勁,xx大學(xué)數(shù)學(xué)院社團工作部在新的里程上,將譜寫出更加輝煌的明天。

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