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物業(yè)品質(zhì)部年度工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-04-27 11:16:18 年度工作計(jì)劃 我要投稿
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物業(yè)品質(zhì)部年度工作計(jì)劃

  篇一、物業(yè)品質(zhì)部年度工作計(jì)劃

  1月份:

物業(yè)品質(zhì)部年度工作計(jì)劃

  1、完成體系文件的管理評審工作,保證滿足體系認(rèn)證的符合性。

  2、準(zhǔn)備公司物業(yè)資質(zhì)申報(bào)工作,并做好相關(guān)的工作。

  3、加強(qiáng)與業(yè)主的溝通,制定公司工作簡報(bào)。

  2月份:

  1、2月底完成體系文件的第二次內(nèi)審工作。并及時(shí)整改和關(guān)閉不合格項(xiàng),力求體系文件運(yùn)行的完好性。

  2、確保大廈評優(yōu)資料的全面和完整性,有必要向市局提出書面性報(bào)告,并協(xié)助相關(guān)資料的移交工作。

  3、完善公司規(guī)章制度的內(nèi)部建設(shè),確保公司工作開展的正常運(yùn)作。

  3月份:

  1、做好一切ISO9000質(zhì)量認(rèn)證體系的準(zhǔn)備工作,并保證認(rèn)證工作順利的通過。

  2、做好大廈評"區(qū)優(yōu)"的申報(bào)工作,同時(shí)完善好評優(yōu)資料的創(chuàng)建工作。

  4月至6月:

  1、做好評優(yōu)工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備,迎接"區(qū)優(yōu)"的評審工作。保證"區(qū)優(yōu)"評比工作順利通過。

  2、持續(xù)改進(jìn)體系文件的適用性和可操作性。并按要求深入工作現(xiàn)場,做好體系文件正常的運(yùn)行工作。

  3、做好用戶意見調(diào)查工作,分析用戶的需求,客觀評價(jià)用戶的滿意度,并提出預(yù)防糾正整改措施。

  7月至9月:

  1、做好市優(yōu)創(chuàng)建的`準(zhǔn)備工作和市優(yōu)申報(bào)工作,以"市優(yōu)"標(biāo)準(zhǔn)整理相關(guān)的評優(yōu)資料。

  2、全面展開體系文件的內(nèi)審工作和管理評審工作。

  10月至12月:

  1、完成體系文件運(yùn)行的復(fù)審工作。

  2、做好評優(yōu)工作的各項(xiàng)準(zhǔn)備,迎接"市優(yōu)"的評審工作。保證"市優(yōu)"評比工作順利通過。

  3、做好用戶意見調(diào)查工作,分析用戶的需求,客觀評價(jià)用戶的滿意度,并提出預(yù)防糾正整改措施。

  4、提交年度總結(jié)和下年度計(jì)劃。

  篇二、物業(yè)品質(zhì)部年度工作計(jì)劃

  為了提高物業(yè)整體工作質(zhì)量,更好地為公司持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)優(yōu)秀人才,20XX年,品質(zhì)培訓(xùn)部將在上一年度工作基礎(chǔ)上,立足公司發(fā)展,創(chuàng)新工作形式,拓展工作的深度和廣度。20XX年度工作計(jì)劃如下所示:

  (一)繼續(xù)貫徹質(zhì)量環(huán)境管理體系

  組織所有品質(zhì)管理人員(含物業(yè)處辦公室主任、管理部長、維修部長、項(xiàng)目經(jīng)理)參加標(biāo)準(zhǔn)體系培訓(xùn),深入研究討論。貫徹質(zhì)量環(huán)境管理體系要求,按照ISO9001和ISO14001體系標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化管理,提升物業(yè)服務(wù)水平。

  (二)創(chuàng)優(yōu)工作

  抓好物業(yè)處創(chuàng)優(yōu)工作,適時(shí)、適宜的'提供指導(dǎo)和服務(wù)。分批次組織創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目員工赴物業(yè)管理優(yōu)秀示范項(xiàng)目參觀學(xué)習(xí),提升認(rèn)識(shí),為創(chuàng)優(yōu)工作順利進(jìn)行創(chuàng)造有利條件。

  (二)經(jīng)理績效考核

  根據(jù)各物業(yè)處、職能部門不同情況修訂完善考核標(biāo)準(zhǔn)和體系,明確考核人員、考核方法、考核時(shí)間等,促進(jìn)考核工作制度化、規(guī)范化。

  (三)品質(zhì)檢查工作

  每月采用日常檢查與不定期暗訪、夜查相結(jié)合方式,利用作業(yè)記錄、工作巡查記錄等相關(guān)記錄,將檢查發(fā)現(xiàn)的問題追本溯源,徹底整改,杜絕隱患。

  (四)滿意度調(diào)查

  上、下半年各進(jìn)行一次入戶滿意度調(diào)查,據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)分析物業(yè)服務(wù)存在的問題。將業(yè)主提出的問題和建議整理分類,需要改進(jìn)的積極整改,有待提升的服務(wù)進(jìn)一步規(guī)范。

  (五)經(jīng)理級外出考察

  組織經(jīng)理級以上員工外出參觀,學(xué)習(xí)一流物業(yè)服務(wù)企業(yè)的管理模式和管理經(jīng)驗(yàn),促使經(jīng)理提高意識(shí)、看到差距,主動(dòng)查找不足,不斷提升物業(yè)服務(wù)與管理水平。

  (六)物業(yè)全員知識(shí)競賽

  完善物業(yè)試題庫,并發(fā)放至各物業(yè)處自行組織學(xué)習(xí),擬于下半年舉辦一次全體員工物業(yè)知識(shí)競賽,增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)意識(shí),普及物業(yè)專業(yè)相關(guān)知識(shí),進(jìn)而提升物業(yè)員工專業(yè)素養(yǎng)。

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