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公司食堂管理辦法4篇
公司食堂管理辦法1
第一章總則
第一條為規(guī)范公司職工食堂管理,為員工提供良好的就餐服務(wù)環(huán)境,保障員工切身利益,依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本辦法。
第二章機(jī)構(gòu)及崗位職責(zé)
第二條辦公室負(fù)責(zé)公司食堂綜合管理,主持食堂日常事務(wù)工作及項(xiàng)目部食堂的例行檢查。辦公室食堂負(fù)責(zé)人為公司食堂的主管人員,負(fù)責(zé)食堂日常事務(wù)管理、日常物資采購、每日菜品質(zhì)量實(shí)時(shí)跟蹤、成本核算、費(fèi)用控制、食堂收支、用餐情況統(tǒng)計(jì)及其他食堂綜合事務(wù)。
第三條財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司食堂財(cái)務(wù)管理,負(fù)責(zé)原始憑證、票據(jù)審核,正確進(jìn)行財(cái)務(wù)處理,履行財(cái)務(wù)收支手續(xù),并監(jiān)督食堂經(jīng)費(fèi)使用情況。
第四條項(xiàng)目部綜合行政負(fù)責(zé)項(xiàng)目部午餐日常管理工作、食堂收支、用餐情況統(tǒng)計(jì)及其他食堂綜合事務(wù)。
第三章管理制度
第五條各種蔬菜等食品必須清洗干凈,各類裝盛調(diào)料的器具應(yīng)經(jīng)常洗滌,所有餐具在餐前必須保證全部經(jīng)過滅菌消毒處理。
第六條廚房各種用品、用具,用后必須及時(shí)清洗干凈,保證整齊清潔,分類放置,且定期用消毒液進(jìn)行消毒處理,冰箱(柜)內(nèi)存放物品要分袋存放,生熟分開,定期清理。
第七條保持餐廳內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,墻面、墻壁、門窗、桌椅整潔無油污,上下水道通暢,餐廳內(nèi)無蚊蠅、無蟲鼠,廢物垃圾實(shí)行裝袋。
第八條食堂餐桌、地面,飯后必須及時(shí)進(jìn)行清掃,保持餐桌、餐椅的干凈整齊,每周對(duì)餐廳及廚房大清洗一次。
第九條食堂工作人員要不斷提高烹飪技術(shù),保證飯菜營養(yǎng)和質(zhì)量,并配合辦公室、財(cái)務(wù)部做好賬務(wù)核算,做到日清月結(jié)、賬務(wù)相符。
第十條采購人員采購各種食品時(shí),須嚴(yán)格把控食品的質(zhì)量關(guān),要保證食品的新鮮,不得采購霉變、腐敗、蟲蛀、有毒、超過保質(zhì)期的`或衛(wèi)生法禁止供應(yīng)的其他食品。
第十一條辦公室食堂負(fù)責(zé)人應(yīng)不定期檢查食堂情況,包括廚房和餐廳環(huán)境衛(wèi)生、各類設(shè)備情況、飯菜質(zhì)量和衛(wèi)生、食堂工作人員的著裝衛(wèi)生等情況。
第十二條就餐人員應(yīng)自覺依次排隊(duì)領(lǐng)取飯菜,珍惜食物,杜絕浪費(fèi)。不得大聲喧嘩以免影響他人就餐,保持地面清潔,就餐后的殘物必須倒入指定的垃圾桶內(nèi),并將餐具放入指定的位置。
第十三條食堂工作人員應(yīng)熟悉各類炊具設(shè)備及燃?xì)、灶具、電器等的操作方法和保養(yǎng)規(guī)程,并每月定期全面檢查食堂設(shè)備,確認(rèn)設(shè)備運(yùn)行是否正常,如發(fā)現(xiàn)設(shè)備老化或有損毀等異常應(yīng)及時(shí)報(bào)修或報(bào)請(qǐng)更換。
第十四條食堂工作人員必須服從公司統(tǒng)一管理,遵守公司的規(guī)章制度,嚴(yán)格履行公司的炊事員崗位職責(zé)。
第十五條食堂工作人員必須持有健康證和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)合格證上崗,且每年進(jìn)行健康檢查,發(fā)現(xiàn)患病疾、病毒性肝炎、消化道傳染病、肺結(jié)核、化服性皮膚病等疾病者,立即調(diào)離工作崗位。
第十六條食堂工作人員必須有敬業(yè)愛崗精神和良好的衛(wèi)生習(xí)慣。應(yīng)保持穿戴整齊、外表整潔,做到勤洗手、勤剪指甲、勤洗換工作服,不得染指甲,工作時(shí)不戴戒指、手躅、耳環(huán)等。
第十七條食堂工作人員應(yīng)熟悉各類炊具設(shè)備及燃?xì)、灶具、電器等的操作方法和保養(yǎng)規(guī)程,并每月定期全面檢查食堂設(shè)備,確認(rèn)設(shè)備運(yùn)行是否正常,如發(fā)現(xiàn)設(shè)備老化或有損毀等異常應(yīng)及時(shí)報(bào)修或報(bào)請(qǐng)更換。
第十八條嚴(yán)格執(zhí)行各種設(shè)施設(shè)備的安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入操作間,嚴(yán)禁野蠻操作。下班關(guān)閉門窗、開關(guān)、閥門,嚴(yán)格控制爐火、煙頭等明火。防止廚房常見事故如割傷、跌傷、撞傷、扭傷、燒燙傷、觸電、盜竊、火災(zāi)等。重點(diǎn)防火、防盜、防毒,安全用電,節(jié)約用水。
第十九條實(shí)行員工安全知識(shí)培訓(xùn)上崗制度,強(qiáng)化安全意識(shí)。辦公室食堂負(fù)責(zé)人和食堂工作人員應(yīng)不定期檢查滅火器、消防毯等設(shè)備情況。
第二十條辦公室牽頭成立例行檢查小組,對(duì)公司及項(xiàng)目部食堂進(jìn)行檢查,主要包括基礎(chǔ)設(shè)備情況、安全衛(wèi)生情況、消防安全及應(yīng)急預(yù)案處置情況等,發(fā)現(xiàn)問題的應(yīng)立即進(jìn)行整改,情節(jié)嚴(yán)重的對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人員問責(zé)。
第四章采購及報(bào)銷
第二十一條針對(duì)固定使用的食材諸如大米、油、佐料、水果、蔬菜、肉禽、蛋類,燃?xì)獾取?啥喾皆儍r(jià)比價(jià)后,與供應(yīng)商簽訂長期采購協(xié)議,供應(yīng)商須提供經(jīng)庫房登記員、采購人員簽字確認(rèn)的送貨清單、正規(guī)發(fā)票方可按照公司規(guī)定和協(xié)議約定付款。
第二十二條公司嚴(yán)格執(zhí)行采購詢價(jià)機(jī)制,每季度財(cái)務(wù)部會(huì)同辦公室進(jìn)行原材料詢價(jià)對(duì)比,詢價(jià)對(duì)比后供貨商價(jià)格與市場價(jià)差大于20%的,相關(guān)采購人員需做書面說明。
第二十三條辦公室食堂負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)當(dāng)月考勤記錄,分部門統(tǒng)計(jì)當(dāng)月食堂就餐人數(shù),計(jì)算餐標(biāo)人次,并整合當(dāng)月食堂各項(xiàng)費(fèi)用支出,形成員工當(dāng)月餐標(biāo)表(模板詳見附件三),作為報(bào)銷依據(jù)。辦公室需控制人均餐標(biāo)在每人每餐25元的餐飲標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)算費(fèi)用內(nèi)執(zhí)行。
第二十四條項(xiàng)目部內(nèi)業(yè)依據(jù)當(dāng)月考勤記錄及實(shí)際就餐人次統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目當(dāng)月就餐情況,提供正規(guī)發(fā)票及就餐明細(xì)表經(jīng)辦公室食堂綜合管理登記后財(cái)務(wù)部作為報(bào)銷依據(jù),費(fèi)用需控制在每人每餐25元的餐飲標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)算費(fèi)用內(nèi)。
第二十五條固定供應(yīng)商須在當(dāng)月3日前完成上月采購事宜的核對(duì),采購人員需準(zhǔn)備雙方簽字確認(rèn)的月采購核對(duì)匯總表、送貨清單和正規(guī)發(fā)票,報(bào)財(cái)務(wù)部作為報(bào)銷依據(jù)。
第五章工作餐管理
第二十六條針對(duì)公司部分項(xiàng)目無出差補(bǔ)助又發(fā)生誤餐現(xiàn)象,可采取按不超過50元/人·餐的標(biāo)準(zhǔn)憑票報(bào)銷。
第二十七條針對(duì)周末加班和日常延時(shí)工作至21:00后的誤餐現(xiàn)象,按照不超過25元/人·餐的標(biāo)準(zhǔn)憑票和考勤報(bào)銷。
第六章應(yīng)急處理
第二十八條食堂應(yīng)對(duì)各類可能引起的食物中毒必須引起高度重視,建立健全食物中毒應(yīng)急預(yù)案措施。
第二十九條若遇安全事故發(fā)生,食堂員工應(yīng)利用自身掌握的應(yīng)處理知識(shí)進(jìn)行處理,同時(shí)在第一時(shí)間進(jìn)行向食堂管理員匯報(bào),并由其向上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
第三十條若遇食品中毒事故發(fā)生,食堂員工應(yīng)協(xié)助現(xiàn)場調(diào)查人員進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查,對(duì)所有食物封存,停止供膳。配合上級(jí)衛(wèi)生部門做好食物中毒原因調(diào)查,找到引起中毒的原因,防止中毒再次發(fā)生,原因排除后才能繼續(xù)供應(yīng)。妥善處理事故后,應(yīng)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)反思,報(bào)辦公室備案,并落實(shí)整改。
第七章附則
第三十一條本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)屬XXXX公司,公司辦公室負(fù)責(zé)具體解釋。
公司食堂管理辦法2
一、資金管理
1、財(cái)務(wù)部設(shè)存款出納和現(xiàn)金出納各一人。存款出納跑銀行,登記銀行存款日記帳,F(xiàn)金出納負(fù)責(zé)收付現(xiàn)金,登記現(xiàn)金日記帳,兼管充飯卡。
2、食堂需用的款項(xiàng),由存款出納打入以公司董事長名義開設(shè)的銀行借記卡。該卡由食堂管理員保管使用,并列入移交。
二、用餐管理
(一)員工刷卡用餐
每月定期由現(xiàn)金出納根據(jù)批準(zhǔn)的伙食補(bǔ)助發(fā)放表,在飯卡系統(tǒng)為每位員工充入伙食補(bǔ)助,再由存款出納付給食堂管理員所持銀行卡(每月分2-3次付給)。飯卡中金額不足時(shí)員工向現(xiàn)金出納繳現(xiàn)金補(bǔ)充。
(二)對(duì)外招待憑通知單用餐
負(fù)責(zé)接待的部門填寫接待用餐通知單(重點(diǎn):接待標(biāo)準(zhǔn)),總經(jīng)辦經(jīng)理簽批,食堂管理員填寫用餐內(nèi)容,食堂提供服務(wù)。用餐后,食堂管理員計(jì)算金額,接待部門負(fù)責(zé)人審核、總經(jīng)辦經(jīng)理核準(zhǔn)。
三、公司帳核算辦法
1、食堂管理員借款(備用金),在“其他應(yīng)收款-食堂管理員姓名”科目核算。
(1)首次借備用金[出帳依據(jù):借款單、銀行付款回單],
借:其他應(yīng)收款-食堂管理員姓名
貸:銀行存款
(2)食堂管理員報(bào)銷購買食材、燃料、低值易耗品、固定資產(chǎn)等費(fèi)用時(shí),補(bǔ)足備用金(詳見下列公司帳第3項(xiàng))。
(3)食堂管理員移交時(shí)交回余款沖減借款[出帳依據(jù):收款收據(jù)、銀行收款回單],
借:現(xiàn)金或銀行存款
貸:其他應(yīng)收款-食堂管理員姓名
2、飯卡系統(tǒng)的資金,在“其他應(yīng)付款-食堂”科目核算。
(1)應(yīng)付給食堂的全公司員工伙食補(bǔ)助,記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-伙食補(bǔ)助”科目[出帳依據(jù):伙食補(bǔ)助發(fā)放表],
借:管理費(fèi)用-職工薪酬-福利費(fèi)-伙食補(bǔ)助
貸:其他應(yīng)付款-食堂
注:伙食補(bǔ)助要加計(jì)到工資里,計(jì)算個(gè)人所得稅。
(2)月底匯總員工繳現(xiàn)金補(bǔ)充飯卡的金額[出帳依據(jù):飯卡系統(tǒng)打印的匯總表],
借:庫存現(xiàn)金
貸:其他應(yīng)付款-食堂
(3)月底匯總員工刷卡用餐的金額[出帳依據(jù):飯卡系統(tǒng)打印的匯總表],
借:其他應(yīng)付款-食堂
貸:管理費(fèi)用-職工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-員工刷卡
3、食堂實(shí)際開支,在“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用”科目下食品支出、用品支出、其他支出3個(gè)明細(xì)科目核算,憑正規(guī)票據(jù)補(bǔ)足備用金。
(1)食堂購買食材(主食、副食、調(diào)味品等),記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-食品支出”科目[出帳依據(jù):稅務(wù)發(fā)票,銀行付款回單等],
借:管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-食品支出
貸:銀行存款
注:經(jīng)咨詢國稅局,食堂從農(nóng)貿(mào)市場購買的.肉食、蔬菜,可憑相關(guān)的憑據(jù)(肉菜清單)和證明(主要是種植、養(yǎng)殖農(nóng)民身份證明)由國稅局代開的發(fā)票。
(2)食堂購買低值易耗品(碗筷桌椅炊具等),記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-用品支出”科目[出帳依據(jù):稅務(wù)發(fā)票,銀行付款回單等],
借:管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-用品支出
貸:銀行存款
注:低值易耗品采用一次攤銷法,相應(yīng)建立備查帳,通過定期盤點(diǎn)核銷備查帳記錄。
(3)食堂耗用燃料電力以及食堂的其它開支,記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-其他支出”科目[出帳依據(jù):稅務(wù)發(fā)票、行政事業(yè)性收費(fèi)收據(jù)、費(fèi)用分割單(電費(fèi)、共同維修費(fèi))等],
借:管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-其他支出
貸:銀行存款
4、公司招待費(fèi)用,記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-分配招待費(fèi)”科目(貸方),視招待部門不同,記入“管理費(fèi)用-業(yè)務(wù)招待費(fèi)”、“銷售費(fèi)用-業(yè)務(wù)招待費(fèi)”等科目(借方)[出帳依據(jù):接待用餐通知單]。
借:管理費(fèi)用-業(yè)務(wù)招待費(fèi)等科目
貸:管理費(fèi)用-職工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用-分配招待費(fèi)
附注:
(1)食堂用固定資產(chǎn)(冰箱、空調(diào)等)在“固定資產(chǎn)”科目核算,其折舊記入“管理費(fèi)用-折舊費(fèi)”科目[出帳依據(jù):固定資產(chǎn)折舊計(jì)算表]。
(2)應(yīng)付食堂人員的工資,記入“管理費(fèi)用-員工薪酬-工資”科目[出帳依據(jù):工資表]。
公司帳有關(guān)食堂的平衡公式:
食堂開支總額=“其他應(yīng)付款-食堂”發(fā)生額+“銀行存款”發(fā)生額-“庫存現(xiàn)金”發(fā)生額。
其中:
(1)食堂開支總額=“管理費(fèi)用-職工薪酬-福利費(fèi)-伙食補(bǔ)助”+“管理費(fèi)用-職工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用”+“管理費(fèi)用-業(yè)務(wù)招待費(fèi)”發(fā)生額之和。如果食堂招待費(fèi)用分?jǐn)偟搅恕颁N售費(fèi)用”、“制造費(fèi)用”等科目,也要加計(jì)進(jìn)來。
(2)“其他應(yīng)付款-食堂”發(fā)生額=應(yīng)付伙食補(bǔ)助(貸)+員工補(bǔ)充飯卡金額(貸)-員工刷卡用餐額(借)。
(3)“銀行存款”發(fā)生額,即食堂管理員憑票報(bào)帳,補(bǔ)足其備用金的金額。
(4)“庫存現(xiàn)金”發(fā)生額,即員工補(bǔ)充飯卡所收現(xiàn)金額。
四、食堂輔助帳核算辦法
(一)食堂輔助帳由公司會(huì)計(jì)核算。
(二)食堂輔助帳對(duì)內(nèi)(即與公司)可實(shí)行收付實(shí)現(xiàn)制,對(duì)外(即與供應(yīng)商)需實(shí)行權(quán)責(zé)發(fā)生制。
(三)食堂輔助帳的一級(jí)科目:現(xiàn)金(即食堂管理員所持銀行卡的資金)、應(yīng)收帳款(公司)、應(yīng)付帳款(供應(yīng)商)、原材料(食材)、營業(yè)收入、營業(yè)支出、利潤。
(四)食堂的營業(yè)收入:(1)員工刷卡用餐金額;(2)招待費(fèi)結(jié)算金額;(3)廢品讓售收入。
(五)食堂的營業(yè)支出:(1)耗用食材;(2)低值易耗品;(3)燃料、電力、固定資產(chǎn)和低值易耗品的修理費(fèi)。不包括固定資產(chǎn)折舊、房屋維修等費(fèi)用;若食堂無單獨(dú)電表,則電費(fèi)也不列入考核范圍。
食堂輔助帳與公司帳的銜接公式:
(1)食堂輔助帳“營業(yè)支出”應(yīng)等于公司帳“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用”科目下食品支出、用品支出、其他支出3項(xiàng)之和。
(2)食堂輔助帳“利潤”(虧損/盈利)應(yīng)等于公司帳“管理費(fèi)用-員工薪酬-福利費(fèi)-食堂費(fèi)用”科目凈發(fā)生額(借方/貸方)。
公司食堂管理辦法3
為使客餐接待工作規(guī)范化、制度化,樹立公司良好的對(duì)外形象,更好地為企業(yè)各部門工作服務(wù),本著誠懇、熱情、周到、細(xì)致、安全、節(jié)儉的原則,特制定本管理辦法。
一、客餐工作的基本原則
1、在招待客餐中,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門要帶頭執(zhí)行上級(jí)有關(guān)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,從嚴(yán)掌握客餐接待標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制客餐費(fèi)用支出。
2、招待客餐一般安排在食堂2樓餐廳就餐,特殊情況可在公司外就餐。
3、在食堂2樓餐廳接待客人,陪餐人數(shù)應(yīng)控制在2人以內(nèi);如來客人數(shù)較多(6人以上),陪餐人數(shù)可放寬到3人。超標(biāo)準(zhǔn)安排的,由安排人員自理。
4、公司內(nèi)部上下級(jí)之間及各部門之間,不得以任何名義進(jìn)行公款宴請(qǐng)。
5、公司辦公室、資產(chǎn)財(cái)務(wù)部每季度將客餐接待支出向廠務(wù)會(huì)匯報(bào)一次。
二、客餐工作分工
1、食堂客餐工作由公司辦公室實(shí)行統(tǒng)一管理。
2、來公司視察、考察、指導(dǎo)工作的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及兄弟單位的領(lǐng)導(dǎo),由公司辦公室負(fù)責(zé)接待。
3、來公司各部門進(jìn)行公務(wù)往來,由相關(guān)部門負(fù)責(zé)接待。
4、 系自主經(jīng)營的部門及市場部,接待工作由其自行安排。
三、客餐工作的審批程序
1、使用公司統(tǒng)管經(jīng)費(fèi)接待客人,應(yīng)提前到公司辦公室填寫《客餐審批單》。
2、在食堂2樓餐廳接待客人需經(jīng)各部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批,在公司外就餐需經(jīng)總經(jīng)理審批。
3、接待部門應(yīng)嚴(yán)格按照《客餐審批單》指定的.地點(diǎn)、標(biāo)準(zhǔn)就餐。
四、結(jié)算辦法
1、每項(xiàng)接待任務(wù)完成后,接待人員要對(duì)開支款項(xiàng)認(rèn)真核對(duì),并在食堂開具的《客餐結(jié)算單》上簽字,同時(shí)注明接待單位、事由,交公司辦公室審核。
2、接待費(fèi)由公司辦公室每月月底與食堂進(jìn)行結(jié)算,辦公室主任簽字后,經(jīng)各部門主管領(lǐng)導(dǎo)和總會(huì)計(jì)師簽字報(bào)銷。
3、在招待客餐中超出標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用由各部門自行承擔(dān)。
五、就餐標(biāo)準(zhǔn)
原則上中餐每人每餐分10元、20元、30元三個(gè)檔次;晚餐每人每餐分20元、30元、40元三個(gè)檔次。中餐一律不上酒。凡有公司領(lǐng)導(dǎo)出席的由公司辦公室自行掌握。
六、本辦法從xx年11月1日起施行。
公司食堂管理辦法4
第一條嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度。按時(shí)上下班,堅(jiān)守工作崗位,服從組織安排,遇事要請(qǐng)(銷),假未經(jīng)同意不得擅自離開工作崗位。
第二條樹立全心全意為員工服務(wù)的思想,講究職業(yè)道德。文明服務(wù)、態(tài)度和藹、主動(dòng)熱情、禮貌待人、熱愛本職、認(rèn)真負(fù)責(zé)。做到飯熟菜香、味美可口、飯菜定量、食品足稱、平等待人。
第三條遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。員工就餐一律收(繳)飯菜票,禁止收取現(xiàn)金。炊事人員按規(guī)定每月交繳就餐費(fèi),嚴(yán)格登記手續(xù)。任何人在食堂就餐須按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。不得擅自向外出售已進(jìn)庫的'物品。
第四條堅(jiān)持實(shí)物驗(yàn)收制度,搞好成本核算。做到日清月結(jié),賬物相符。每月盤點(diǎn)一次,每月上旬定期公布賬目,接受員工的監(jiān)督。
第五條愛護(hù)公物。食堂的一切設(shè)備、餐具有登記,有賬目,不貪小便宜,對(duì)放置在公共場所內(nèi)的任何物件(公家或個(gè)人),不得隨便搬動(dòng)或拿作它用。對(duì)無故損壞各類設(shè)備、餐具者,要照價(jià)賠償。
第六條做好炊事人員的個(gè)人衛(wèi)生。做到勤洗手、剪指甲,勤換、勤洗工作服,工作時(shí)要穿戴工作衣帽。炊事人員每年進(jìn)行一次健康檢查,無健康合格證者,不準(zhǔn)在食堂工作。
第七條計(jì)劃采購,嚴(yán)禁采購腐爛、變質(zhì)食物,防止食物中毒。
第八條安排好員工就餐排隊(duì)問題,縮短排隊(duì)時(shí)間,按時(shí)開膳。每天制定一次食譜,早、午、晚餐品種要多式樣,提高烹調(diào)技術(shù),改善員工伙食。對(duì)因工作需要不能按時(shí)就餐和臨時(shí)客餐,可事前進(jìn)行預(yù)約和通知。
第九條做好安排工作。使用炊事械具或用具要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,防止事故發(fā)生;嚴(yán)禁隨帶無關(guān)人員進(jìn)入廚房和保管室;易燃、易爆物品要嚴(yán)格按規(guī)定放置,杜絕意外事故的發(fā)生;食堂工作人員下班前,要關(guān)好門窗,檢查各類電源開關(guān)、設(shè)備等。管理員要經(jīng)常督促、檢查,做好防盜工作。
第十條加強(qiáng)管理,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)格執(zhí)行各類規(guī)章制度,圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
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