口頭匯報(bào)工作應(yīng)當(dāng)注意的幾點(diǎn)

  口頭匯報(bào)工作是最常見最基本的工作方式，它不僅讓上級(jí)了解下級(jí)完成工作的情況，還為下級(jí)提供了直接讓領(lǐng)導(dǎo)了解自己的機(jī)會(huì)，應(yīng)當(dāng)高度重視。   應(yīng)當(dāng)注意什么呢？   一、與領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)面的匯報(bào)工作，就給領(lǐng)導(dǎo)提供了發(fā)問的機(jī)會(huì)，下級(jí)在匯報(bào)之前對(duì)領(lǐng)導(dǎo)可能提出的問題最好做好準(zhǔn)備，這頗似論文答辯。 二、任何領(lǐng)導(dǎo)都不喜歡漫無邊際、雜亂無章的匯報(bào)，匯報(bào)者應(yīng)當(dāng)緊緊抓住要闡明的中心問題，以簡(jiǎn)單明了、有條有理的語言，讓領(lǐng)導(dǎo)在最短的時(shí)間內(nèi)了解到問題的實(shí)質(zhì)，不必事無巨細(xì)，一概匯報(bào)，要知道，匯報(bào)后，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)什么感興趣，他自會(huì)提問的。   三、匯報(bào)工作時(shí)要盡量避免“大概”“也許”“可能”“估計(jì)”等這一類詞，要正確、準(zhǔn)確、斬釘截鐵，不能含含糊糊。   四、匯報(bào)的問題要有順序，輕重緩急要有側(cè)重，一般是先講最重要的事情，再講次要的事情，先說結(jié)論，然后補(bǔ)充論據(jù)。

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