名師工作室工作計劃

名師工作室工作計劃

一、工作室工作思路

工作室要在縣教育局和學校的指導下工作,為充分發(fā)揮名師工作室名師在教學、科研方面的示范引領作用，更好地開展工作，工作室將在總方案的框架下制訂具體詳細的工作計劃。

1．招聘工作室成員，以校電子備課室為工作地點，配齊配足一定數(shù)量的電腦，使電子備課室真正成為教師學習的場所。

2．制訂工作室成員的培養(yǎng)計劃

3．給每個工作室訂閱一份專業(yè)雜志，并按實際情況每年報銷一定的活動經(jīng)費。

4．了解名師工作室主要職能

5．明確工作室工作要求

6．建立工作室網(wǎng)站

7．工作室工作周期的細化

8．發(fā)揮教學的示范輻射作用的方案制定

二、時間安排

工作室工作周期： 本工作室工作周期為三年。

1.2008年3月中旬完成工作室成員招聘的宣傳、申報工作；.并完成工作室成員招聘考核工作；

2。2008年3月下旬召開首次工作室全體成員會議，細化工作方案，確定2009年的工作內(nèi)容；

3. 2008年4月完成工作室網(wǎng)站主頁的建設工作；．

4.每年召開4-5次全體成員會，進行小結、研討和布置工作等

4．每學期開展兩次以上教學、教研活動。

5、2010年11底前完成工作室活動記載、總結及成員課名師工作室工作計劃

三、明確工作室工作要求

1、工作室全體成員要充分認識建立本工作室的目的和意義，立足于本學科教學實際，提高教學活動的效率，提升教師自身的`內(nèi)涵。

2、工作室全體成員要模范地遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，為人師表，獻身祖國的教育事業(yè)。

3、工作室全體成員要團結協(xié)作、相互學習、取長補短，共同進步。

4、工作室全體成員要堅持教學一線工作，勇于承擔重任，吃苦耐勞。

5、工作室全體成員要勇于創(chuàng)新，不折不扣地完成本工作室的工作任務。

6．工作室全體成員在制定個人三年發(fā)展規(guī)劃中，要勇于承擔開示范課、課題研究、專題探討的內(nèi)容。

四、工作室成員的發(fā)展目標目標和工作要求

培養(yǎng)“知名中青年教師”： 名師工作室要成為培養(yǎng)優(yōu)秀教師重要的發(fā)源地，優(yōu)秀青年教師的集聚地和未來名教師的誕生地。

本工作室“知名中青年教師”均為教學第一線的骨干教師，同時也是教學科研的中堅，教學資源建設的能手。

（1）三年，每人至少在市級以上刊物上發(fā)表有較高水平的學科專業(yè)論文1～2篇；

（2）三年，每人至少在校級以上教研等學術活動上舉行1-2次公開課教學觀摩或?qū)W術講座，或參加校級以上教學說課比賽或教學案例設計、課件制作等評比活動，并獲得較好成績；

（3）三年，每人至少指導一名青年教師，并取得較好的成效；

（4）三年，爭取每人開設一門的校本選修課程；

（5）三年來，每人至少主持一次校級以上的課題研究并有成果；

（6）三年，每人至少進行一次校級公開課教學活動。

五、工作室工作任務安排：

（1）每學期召開2次全體成員會，進行小結、研討和布置工作等；

（2）通過集中和網(wǎng)上交流等方式學習、研討省頒的新課程教學要求（必修、選修）和高（初）三畢業(yè)班復習教學建議；

（5）邀請全體成員參加縣級以上開展的教學公開活動、專家講座等教研活動；

題研究成果等工作。

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