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廣播臺工作計劃合集8篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢？下面是小編收集整理的廣播臺工作計劃8篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
廣播臺工作計劃 篇1
根據(jù)自己在暨南大學(xué)廣播臺工作一年的經(jīng)歷和體會，我認為自己的性格特點、個人能力與工作經(jīng)驗更適合擔任副臺長。因此，以下工作設(shè)想都是以本人擔任副臺長為假設(shè)作出。由于能力所限，其中還存在許多不足之處，懇請各位指正。
一、主管部門：國語部、粵語部、技術(shù)部
作為國語部的一員，我認為自己對于國語部的運作是比較了解的;基于一年來主持國粵雙語節(jié)目飛揚校園音樂榜的經(jīng)驗和自己廣州人的身份，我認為自己在增強國、粵兩個部門間的交流與合作方面有一定優(yōu)勢;由于飛揚校園音樂榜是一檔直播節(jié)目，最近一個學(xué)期又成為了每周一的廣播監(jiān)聽，我認為自己對每天播音前的技術(shù)準備、播音過程中調(diào)音臺的操作都比較熟練，對技術(shù)部的其他日常運作也有一定的了解。
正是因為對以上三個部門的業(yè)務(wù)和管理都比較熟悉，所以我認為上任副臺長后我應(yīng)該把這三個部門作為我主要管理的對象，這樣可以使我能夠減少了解各部門情況的準備時間，更快地投入對上述三個部門的實際管理和協(xié)調(diào)工作當中。
二、主要工作計劃
國語部：
在干部選拔方面，由于現(xiàn)任部長下學(xué)期不再擔任部長職務(wù)，現(xiàn)有的其他國語部部員對于國語部的運作管理又尚未有足夠充分的了解。所以我設(shè)想自己在下學(xué)期名義上兼任國語部部長，著力在部門招新、新部員培訓(xùn)和校運會播報等重要任務(wù)以及部門的日常運作中加緊對部長級后備人才進行培養(yǎng)，同時通過培訓(xùn)使新部員在能力和經(jīng)驗上得到提高，為下一屆部長級*做好準備。
在新部員培訓(xùn)方面，將招新后第一個月設(shè)為試用期，每周對新人進行培訓(xùn)，邀請校內(nèi)老師或廣播臺內(nèi)業(yè)務(wù)能力較強的成員或前輩進行指導(dǎo)，旨在讓新部員盡快熟悉日常部門工作流程、提高播音技巧、增強溝通交流能力、明確廣播臺及部門內(nèi)各項制度、樹立服務(wù)精神和團隊意識。新人培訓(xùn)結(jié)束后進行考核，考核通過后新部員轉(zhuǎn)為正式部員。
在業(yè)務(wù)方面，鑒于目前國語部內(nèi)部氣氛不夠活躍的問題，計劃在下學(xué)期實行節(jié)目競崗制：在新部員培訓(xùn)后期，要求國語部每位部員構(gòu)思1-2個節(jié)目策劃并試錄一期節(jié)目，所有試錄節(jié)目經(jīng)審核通過才允許在校園中播出。同時，每月舉行一次內(nèi)部節(jié)目互評，得分最低的1-2個節(jié)目酌情撤出節(jié)目表，由其他審核通過的優(yōu)秀節(jié)目代替。為增強節(jié)目影響力、增加節(jié)目質(zhì)量反饋渠道，除了將當天節(jié)目上傳至廣播臺網(wǎng)站外，要求每檔節(jié)目的主播在土豆或優(yōu)酷等主流媒體網(wǎng)站建立賬戶并及時將每期節(jié)目上傳。對于廣告宣傳聲帶，鼓勵部員主動邀請各學(xué)生組織、校內(nèi)社團和校外企業(yè)投放廣播宣傳。在合適的情況下，每段宣傳聲帶由兩至三名主播進行試錄再擇優(yōu)播出，將錄制宣傳聲帶的數(shù)量和質(zhì)量作為部門考核指標之一。
在考核和獎懲制度方面，由于國語部在本學(xué)期后半段出現(xiàn)了會議缺席人數(shù)增多、會議效率不高的問題，下學(xué)期將對部門內(nèi)的日常會議以及廣播臺內(nèi)的各項計劃任務(wù)出席情況實行全面、嚴肅的考勤，把考勤情況列為部門考核的重要指標。對于遲到或無由遲到的部員在部門內(nèi)點名批評，多次警告仍不改正者作開除處理。每月根據(jù)各項考核指標評選一到兩名優(yōu)秀部員，給予一定的獎勵，并作為部長級選拔的參考。為了讓部員在國語部更有歸屬感，爭取在廣播臺集體活動以外每學(xué)期組織一次以上的部門內(nèi)部活動。
粵語部：
在人才方面，由于粵語部下學(xué)期人員變動不大，新人培訓(xùn)工作量不多。因此我的主要任務(wù)是幫助新部員盡快熟習(xí)部門工作和融入現(xiàn)有團隊。
在業(yè)務(wù)方面，酌情推行節(jié)目競崗制，協(xié)助粵語部部長做好節(jié)目質(zhì)量監(jiān)督工作。根據(jù)粵語廣播的特點，爭取推出更多具有濃厚本地氣息而又貼近校園生活的粵語節(jié)目。同時，尋求粵語部和國語部間更多交流與合作，比如國語部借鑒粵語部整體輕松明快的風(fēng)格，粵語部學(xué)習(xí)國語部較嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，等等。
技術(shù)部：
在人才方面，邀請技術(shù)部往屆顧問進行技術(shù)培訓(xùn)，使新部員能盡快熟習(xí)廣播、錄音、上傳節(jié)目等日常工作。
在業(yè)務(wù)方面，除原有職能外，加大業(yè)務(wù)范圍，建立日常校內(nèi)喇叭巡視和定期節(jié)目質(zhì)量問卷調(diào)查制度。在條件允許的情況下協(xié)同宣傳部進行廣播臺網(wǎng)站改版。
三、一些新的設(shè)想
先聲奪人由于招新時間較后和招新宣傳力度相對較弱，目前廣播臺每年招新總給人慢半拍的感覺。據(jù)此我們可以借鑒學(xué)生會和團委每年通過印制新生小提示進行宣傳的模式，在新生開學(xué)的'第一周每晚播出一小時的新生入學(xué)特備節(jié)目，著力向入學(xué)新生介紹廣州風(fēng)土人情、暨大生活資訊、校內(nèi)各學(xué)生組織和社團的概況等等，。這不僅能增強廣播臺在新生中的影響力，同時也可以通過在節(jié)目中插入廣告的方式為校外商家進行學(xué)年第一波宣傳。該節(jié)目不僅可以由粵語部、國語部、宣傳部、公關(guān)部合作推出，也可以由廣播臺和其他學(xué)生組織聯(lián)手制作。
廣而告之建立廣播臺網(wǎng)站公網(wǎng)域名，讓校外的同學(xué)也能透過網(wǎng)站了解廣播臺及收聽每日節(jié)目;經(jīng)過上學(xué)期和本學(xué)期的幾次試驗，網(wǎng)絡(luò)直播對于增強廣播臺在FUNSHOW的影響力和校外知名度有很大幫助，建議在下學(xué)期將網(wǎng)絡(luò)直播常規(guī)化，特別是在現(xiàn)時校園廣播尚未覆蓋的周末進行網(wǎng)絡(luò)直播，會讓更多同學(xué)透過網(wǎng)絡(luò)了解廣播臺。
一錘定音缺乏對外活動，特別是缺乏品牌活動一直是廣播臺的一大硬傷。隨著廣播臺運作的日趨成熟，我認為廣播臺若需要推出一個能讓人產(chǎn)生深刻記憶的品牌活動的話，下學(xué)期正是時候。珠海校區(qū)的I-TEEN廣播臺在本學(xué)期舉辦了廣播劇大賽，并獲得相當不錯的反響，這對我們來說是一個很值得學(xué)習(xí)和借鑒的例子;同時，隨著10屆播音主持專業(yè)新生入學(xué)，舉辦主持*賽也具備了初步的條件;此外，中山大學(xué)珠海校區(qū)廣播臺每年舉辦的維納斯校園歌手大賽更是高校廣播臺品牌活動的成功范例。當然，限于資源和時間限制，廣播臺很可能每年只能舉辦一次這樣的大型品牌活動，并且，這也毫無疑問需要廣播臺所有部門全體成員的通力合作與辛勤付出;但是我相信，其產(chǎn)生的宣傳效果將遠勝于廣播臺的大部分日常宣傳。可以說，舉辦一次成功的品牌活動，既是我個人的夢想，也是我作為暨大廣播臺一員對暨大廣播臺最美好的祝愿。
廣播臺工作計劃 篇2
廣播臺辦公室負責(zé)廣播臺成員考核，策劃流程，稿件，檔案的管理，規(guī)章制度的制定頒布與實施，以及會議記錄工作等。
1、人員考核：
辦公室負責(zé)將各組人員進行統(tǒng)一管理，實施監(jiān)督考核，與播音部，編輯部一起對各組節(jié)目質(zhì)量進行評定，作為獎懲評定的條件。
2、檔案，郵箱管理：
辦公室對廣播臺成員檔案，統(tǒng)一整理，歸檔保管；安排每組人員定期查看QQ、人人，并及時反饋信息。
3、活動流程，總結(jié)：
各種集體活動，如有必要，由辦公室協(xié)商臺委事先做出具體的策劃流程，修改完善后，按其實施。事后做出總結(jié)，并歸檔，以便日后查閱。
4、臺內(nèi)經(jīng)費：
管理臺內(nèi)的經(jīng)費。臺內(nèi)的收支狀況一律進行記錄，定期統(tǒng)計，并對支出的經(jīng)費進行報銷。
5、物品出入：
負責(zé)臺內(nèi)物品的登記。對臺內(nèi)的物品出入要做好記錄，以保證臺內(nèi)物品完整。
6、新臺員培訓(xùn)，考核：
對于12級臺員的培訓(xùn)，考核，做好記錄，對于一些懶散，沒有責(zé)任心，力不勝任的'臺員給予辭退，同時，積極發(fā)現(xiàn)和表揚廣播臺有能力，有潛力的人員，不斷的提高大家的素質(zhì)。
7、人員培養(yǎng)：
提高大家的主人翁意識，認識到自己的責(zé)任，特別是這一屆助理的鍛煉，盡早讓大家獨擋一面。
8、規(guī)章制度的制定頒布與實施：
隨著廣播臺的不斷發(fā)展，會出現(xiàn)新的問題，因此，辦公室應(yīng)該在適當?shù)臅r候，提出解決問題的方案，制定合理的規(guī)章制度，并頒布實施。
9 、其他：
協(xié)調(diào)各個部門，處理好廣播臺其他日常事務(wù)。
廣播臺工作計劃 篇3
現(xiàn)廣播臺很有發(fā)展的趨勢，但同時也有諸多難題不可回避，在充滿機遇與挑戰(zhàn)的20xx年上半年，廣播臺時刻不忘自身肩負的責(zé)任，廣跨校點歌播傳媒不但是學(xué)校重要信息的發(fā)布者，而且也應(yīng)及時傳播貼近校園生活、師生喜聞樂見的信息，在客觀、正確、及時反映學(xué)校信息的前提下，追求更高質(zhì)量的節(jié)目品質(zhì)，特定工作計劃如下：
一、目標：
實現(xiàn)校廣播臺的整體作用，跨校點歌爭取做得更好。
二、具體實施：
廣播臺是一個團結(jié)協(xié)作，和諧奮進的集體，在新的一學(xué)期里，廣播臺會從根本入手，在不失原有的傳統(tǒng)理念的基礎(chǔ)上，將更具親合力及創(chuàng)新意識，具大學(xué)點歌臺體實施主要分兩個方面：
1、強調(diào)節(jié)目品質(zhì)，狠抓播音質(zhì)量。
2、本學(xué)期將加大品牌節(jié)目的宣傳力度，如《新聞?wù)�、《娛樂八卦》、《文學(xué)星空》等節(jié)目會有配套的宣傳計劃。同時，我跨校點歌們也會推出一檔新的節(jié)目，大學(xué)點歌臺校園點歌。我們依托于校音網(wǎng)這個跨校點歌品臺，嘗跨校點歌試著跨校點歌。爭取能夠為同學(xué)們把更多的祝福在我們廣播臺送出去。為了做精心打造打造這檔節(jié)目，我們還大學(xué)點歌臺將有一系列的宣傳節(jié)目推廣，爭取把每個節(jié)目都做到最好。
廣播臺是一個團結(jié)友愛的大家庭。廣播臺工作人員是否團結(jié)直接影響廣播臺的播音效果。本學(xué)期大家將齊心協(xié)力打造出一個特色、經(jīng)典、和睦、奮進的“家庭”。
成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵，是廣播臺成員最珍貴的回憶，吸收校內(nèi)精英，建立公平的用人跨校點歌機制，盡量讓每個人的個性得到張揚，營造一個機會均等，公平競爭，團結(jié)和諧的發(fā)展氛圍，與校際各部門加強交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見，跨校點歌充分體現(xiàn)大社團的風(fēng)范，在良大學(xué)點歌臺好的環(huán)境中逐步發(fā)展。
新學(xué)期開始，學(xué)校各項工作全面開展，廣播臺的設(shè)備煥然一新，增加了我們的工作熱情和積極性，為進一步提高節(jié)目質(zhì)量加強廣播臺的宣傳力度，制定計劃如下：
一、通過各種途徑提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播臺的良好形象。
節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，只有不斷提跨校點歌高質(zhì)量才能樹立廣播臺的良好形象，才能使廣播臺更好的配合校黨委和校行政進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，今年我們在繼續(xù)確保節(jié)目快、精、準的前提下要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份精神食糧。
二、加強播音員綜合素質(zhì)的提高。
播音員的.綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)跨校點歌量的一個重要因素，作為播音員，應(yīng)具備高度的工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗；其次，我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓大學(xué)點歌臺勵他們虛心學(xué)習(xí)，不跨校點歌斷進��；再次，今年在設(shè)備得到很大改善的條件下，各位播音員應(yīng)該更加主動大膽地嘗試節(jié)目形式的創(chuàng)新。
三、在保證廣播質(zhì)量的基礎(chǔ)上大力發(fā)展校音網(wǎng)點歌節(jié)目
從同學(xué)們反饋過來的信息可以看出，跨校點歌校園點歌很受大家的歡迎，希望點的歌能夠在我們廣播臺播出大學(xué)點歌臺的要求也很強烈 。所以這學(xué)期我們會嘗試著和校音網(wǎng)合作，推出一檔新的節(jié)目-----校園點歌。詳細的宣傳推廣跨校點歌工作會在后期完善的。
廣播臺工作計劃 篇4
校園廣播臺是廣大師生學(xué)習(xí)、娛樂以及與外界交流的平臺，充分利用這個在全校范圍內(nèi)傳遞的信息，有利于宣傳學(xué)校的校園文化，有利于促進同學(xué)們的學(xué)習(xí)，能給同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活帶來無窮的樂趣。為了讓校園電臺的內(nèi)容更加豐富多彩，讓廣播主題更加貼近同學(xué)的心靈與追求，院廣播臺做出以下計劃。
一、校園電臺成員職能規(guī)劃
1、播音部：播音員主要負責(zé)錄制節(jié)目，播音主持，塑造自己的良好聲音形象的同時表現(xiàn)校園電臺的魅力。要求語言嚴謹，令人信服，以個人的魅力呼喚聽眾的熱情去實現(xiàn)更高的電臺目標。
2、編輯部：編輯部負責(zé)擬定校廣播臺部分計劃，策劃部分節(jié)目（如新聞采集，文稿篩選及編輯）以及收集節(jié)目內(nèi)容，為一些稿件備案。為臺慶，主持人大賽幫忙策劃，籌備，設(shè)計節(jié)目和對每一次更新廣播臺的內(nèi)部事項做宣傳。
二、工作計劃
縱觀去年一年來的節(jié)目安排，我們認為是合理的。主要節(jié)目都是涉及國內(nèi)外大事，也涵括校園軼聞，內(nèi)容豐富，滿足校園生活的信息需求。傍晚時分的節(jié)目是一些主題鮮明，關(guān)注同學(xué)情感心靈的節(jié)目，此類節(jié)目有助于幫助學(xué)生走出迷茫彷徨的生活誤區(qū)。20xx年我們電臺節(jié)目內(nèi)容將傳承以上優(yōu)點，但我覺得有些地方還是要注意一下，雖然我是作為編輯組的。
（一）節(jié)目貼近校園生活，針對此目標，增添新的節(jié)目內(nèi)容：
1、“主題推薦”，介紹有紀念意義的日子及民族傳統(tǒng)文化等。
2、增強學(xué)生的參與和收聽廣播的互動，設(shè)置“你猜猜”內(nèi)容，將一些有趣的思考題在廣播前段提問，到快結(jié)束時公布答案。
3、我們將嘗試在心靈驛站中，增添“心有千千結(jié)”的環(huán)節(jié)，鼓勵學(xué)校的學(xué)生投稿，你的文章，你的故事，我們共同分享。投稿的學(xué)生可以注明透不透露名字。
4、增加“對話”等座談節(jié)目。適時邀請校老師或優(yōu)秀學(xué)生，就重大事件或自身成功之處進行交流、談話，如自考，專插本等。
5、制作特別節(jié)目，在特別時期，如院運會、校園文化藝術(shù)節(jié)，主持人大賽，等。節(jié)目圍繞此主題進行，達到與校園生活同節(jié)奏，同呼吸。要做好宣傳工作，要做海報，各個校區(qū)都要。
6、活動的'組織與策劃是編輯組里最重要的任務(wù)之一。所以作為編輯組的成員一定要有很強的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。
（二）每月召開一次廣播臺例會，盡管現(xiàn)在的課室很難申請，但我們可不要把我們所了解的問題弄沒了。
�。ㄈ┎还軓V播臺在今年的招新報名情況如何，我們都要以最慎重來選人，招新完畢我們09的也要對下一屆的進行嚴格的培訓(xùn)，如果一發(fā)現(xiàn)有對工作不負責(zé)任者，就要有嚴格的懲罰。反正，不管是哪一步都要非常的嚴格對待。
廣播臺工作計劃 篇5
隨著新學(xué)期的到來，我廣播臺將全方位開展新的工作。本學(xué)年的工作計劃如下：
第一，要加強廣播質(zhì)量。
1，電臺廣播訓(xùn)練。廣播組的'所有成員定期參加培訓(xùn)講座，培訓(xùn)主要內(nèi)容包括：繞口令，單詞發(fā)音，新聞播報。
2，聽評訓(xùn)練。擬定每周一次評論。參加人員的評論內(nèi)容包括：兩個節(jié)目，一個編輯，一個試點，一個宣傳。
3，部分節(jié)目的錄制。對于部分對廣播質(zhì)量要求不是特別高的節(jié)目采取部分錄制，提高廣播節(jié)目錄制效率。
4，加強播音主持與編輯之間的溝通交流。播音主持與編輯之間應(yīng)該定期溝通交流，互相對于播報內(nèi)容進行一些溝通。
第二，完善各項規(guī)章制度
為了進一步提高廣播電臺節(jié)目質(zhì)量，各成員必須遵守各項規(guī)章制度，履行各自職責(zé)。
第三，提高臺員水平。
1，日常學(xué)習(xí)。
2，魅力男女聲。
3，學(xué)校間電臺交流。
廣播電臺是一個學(xué)生組織，為學(xué)生服務(wù)為根本。同時，廣播電臺也給了學(xué)員一個展示自己的廣大空間，雖然現(xiàn)階段廣播電臺在很多方面還不成熟，但是我們不灰心、不氣餒，再接再厲重新創(chuàng)建輝煌的成績。
廣播臺工作計劃 篇6
新學(xué)期開始，12屆入住明向校區(qū)，廣播臺又進入正常的工作軌道。相比華奧校區(qū)，在備受矚目的新校區(qū)，有新的設(shè)備，新的環(huán)境，有更加廣闊的舞臺，等待我們盡情揮灑才華。同時挑戰(zhàn)與機遇并存，我們廣播臺必須緊緊團結(jié)在一起，為理想而奮斗，廣播臺是一個團結(jié)友愛的大家庭。廣播臺工作人員是否團結(jié)直接影響廣播臺的播音效果。本學(xué)期大家將齊心協(xié)力打造出一個特色、經(jīng)典、和睦、奮進的“家庭”。成功后的振臂歡呼，精彩后的辛酸苦辣，挫折后的相互激勵，是廣播臺成員最珍貴的回憶。吸收校內(nèi)精英，建立公平的用人機制，盡量讓每個人的個性得到張揚，營造一個機會均等，公平競爭，團結(jié)和諧的發(fā)展氛圍，與校際各部門加強交流與合作，能包能容，虛心的接受所有有益的意見。
新學(xué)期開始，學(xué)校各項工作全面開展，廣播臺的設(shè)備煥然一新，增加了我們的工作熱情和積極性，為進一步提高節(jié)目質(zhì)量加強廣播臺的宣傳力度，制定計劃如下：
一、嚴明規(guī)章制度
制度就是廣播臺的生命。關(guān)于違反制度的臺員，我們堅持一次警告兩次記過，三次直接開出的原則。
二、提高廣播節(jié)目的質(zhì)量，樹立廣播臺的良好形象。
節(jié)目質(zhì)量是廣播的靈魂，只有高質(zhì)量節(jié)目才能樹立廣播臺的良好形象，才能使廣播臺更好的配合校黨委團委和校行政進行宣傳報道工作，起到校園文明窗口的作用。所以，今年我們在繼續(xù)確保節(jié)目快、精、準的前提下要狠抓節(jié)目內(nèi)容的充實和節(jié)目形式的創(chuàng)新，為廣大師生提供一份精神食糧。
三、加強播音員綜合素質(zhì)的提高。
播音員的綜合素質(zhì)是影響節(jié)目質(zhì)量的一個重要因素，作為播音員，應(yīng)具備高度的'工作熱情和積極性，熱愛廣播工作，認真做好每一期節(jié)目。在今年的工作中，首先我們制定了嚴格的播音員考勤制度，要求大家嚴守紀律，按時到崗；其次，我們要重點提高新播音員的播音水平，鼓大學(xué)點歌臺勵他們虛心學(xué)習(xí)，不斷進��；今年在設(shè)備得到很大改善的條件下，各位播音員應(yīng)該更加主動大膽地嘗試節(jié)目形式的創(chuàng)新。
四、大力發(fā)展校園點歌
從同學(xué)們反饋過來的信息可以看出，歌校園點歌很受大家的歡迎，希望點的歌能夠在我們廣播臺播出的要求也很強烈 。所以這學(xué)期我們會嘗試點歌制度改革，改進點歌機制方式，延長點歌時間，改變播出方式，進一步走進同學(xué)們的生活中。
五、主持人大賽
作為當代大學(xué)生，我們要學(xué)習(xí)的不僅僅是科學(xué)文化知識，而更應(yīng)該是把握機會，展現(xiàn)自我。大學(xué)是一片寧靜、恬淡的求學(xué)之地，也是一個培養(yǎng)健康人格的塑心之地。為鑄造學(xué)生靈魂、養(yǎng)成良好氣質(zhì)為核心的社會文化和以弘揚科學(xué)人文精神、造就高素質(zhì)人才為核心的校園文化。我臺將繼續(xù)舉辦一個傳統(tǒng)的、有特色的校園文化活動，并且營造一種積極向上、格調(diào)高雅、健康文明的校園文化氛圍，提供一個展現(xiàn)主持能力和個人魅力的舞臺給喜愛主持的同學(xué)們，增進同學(xué)們之間的友誼，活躍校園文化生活，展現(xiàn)我校學(xué)子青春、熱情、富有活力的風(fēng)采。
六，進一步走進師生，服務(wù)于師生
我臺將策劃并推出一檔新的欄目，報道學(xué)們的日常生活，反映班級活動，采訪報道優(yōu)秀師生代表，同時加強于其他組織活動的宣傳，更加有力的活躍師生的日常生活。
廣播臺工作計劃 篇7
為豐富學(xué)生們的校園生活，拓展學(xué)生們的視野，提高學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣，本學(xué)期校廣播站本著“立足校園、服務(wù)校園”的宗旨，特制定了校園廣播站工作計劃，具體安排如下：
一、招聘新成員
在新生開學(xué)之既，在團委、學(xué)生會主席團的指導(dǎo)下。秉著公平、公正的原則，招聘一些能力強、態(tài)度端正、樂于奉獻的新成員，為廣播臺的發(fā)展注入新活力。
二、建立良好的檔案制度
檔案既個人檔案和工作資料擔案，我們要建立站內(nèi)成員的個人檔案。同時，為能保管好大家的“成績”完善廣播站的檔案統(tǒng)計，將更好的管理廣播站自己的檔案庫。所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關(guān)的文件夾，便于查找及統(tǒng)計。
三、廣播站成員調(diào)整及分工
在站內(nèi)對全體成員做一項小調(diào)查,有關(guān)擅長播音類型、個人喜好,及積累上學(xué)期的播音提出寶貴建議,希望開展活動等等.大成員能夠在心情舒暢的環(huán)境中工作,提高工作效率. 初步設(shè)定對站內(nèi)成員分成幾部,每組各有分工, 包括播音部、記者部、編輯部、外務(wù)部、辦公室（檔案管理、策劃），使廣播站的成員能更好的完成校園廣播站的工作，更好的為全校的師生服務(wù)。辦公室是我站的核心，它策劃，管理，組織廣播站的各項重大活動。并建立我站成員的個人檔案。
播音部主要負責(zé)播音工作。具體工作開展見播音部工作細則。
記者部成員負責(zé)及時采集校園新聞，向站內(nèi)提供即時新聞，并在訪談欄目中擔任現(xiàn)場采訪工作，及時向節(jié)目組反饋收聽信息。記者部還特別推出了校園互動“大餐”——“記者出動”節(jié)目。
外務(wù)部是我站與外界溝通的`橋梁，同時也負責(zé)廣播站各項活動的準備工作。
編輯部負責(zé)日常節(jié)目的策劃與制作，成員在站期間編輯播音的稿件，負責(zé)整個欄目的立意及機務(wù)操作，部分編輯還在學(xué)校大型晚會中負責(zé)撰寫主持詞文稿。
四、調(diào)整廣播站的廣播內(nèi)容
廣播站在內(nèi)容上將有所改進，將原來欄目的播出形式多樣化，將對一些版塊進行更新，使廣播內(nèi)容更全面更豐富更適合廣大同學(xué)的口味，更適合學(xué)生們的學(xué)習(xí)、生活、休閑。
五、播音員培訓(xùn)
由于我校建設(shè)原因，廣播臺近半學(xué)期沒有進行廣播。09級廣播員沒有真正進行工作，鼓在播音質(zhì)量、經(jīng)驗等還存在很多的問題。所以我們將采取集中培訓(xùn)，個別指導(dǎo)的原則，使我站廣播員盡快的進入狀態(tài)，投入工作當中。
六、宣傳我站成員風(fēng)采
制作廣播站宣傳畫冊，畫冊內(nèi)容為廣播站全體成員具有特色的個人簡歷及配有個人照片。讓大家更好的了解校廣播站的每一個成員，同時也有利于廣播站工作的更好開展。
七、 年終考評制度
學(xué)期結(jié)束我們將對工作表現(xiàn)突出者給予“優(yōu)秀播音員”、“優(yōu)秀編輯”、“優(yōu)秀記者”“優(yōu)秀站員”等獎項。
在校園宣傳中，廣播站發(fā)揮著重要的作用，我們會在第一時間向同學(xué)們傳達最新鮮、最真實、最多種類的咨訊。我們按照制定的計劃實施工作.在工作中可能存在與計劃不相符,我們會根據(jù)實際情況來修改或增加。
廣播臺工作計劃 篇8
新的學(xué)期開始了，同學(xué)們重新投入到緊張充實的學(xué)習(xí)生活中。同時，我們的校園廣播站，也要繼續(xù)開展工作，為全校師生奉獻精彩有意義的廣播節(jié)目，為同學(xué)們在學(xué)習(xí)之余提供一片愉快放松的心天地。我們與上屆在廣播站工作的師生交流，分析以往的工作經(jīng)驗和教訓(xùn)，聽取他人意見，共同商討出新學(xué)期的工作計劃。下面是具體安排。
一、節(jié)目安排。
�。ㄒ唬谀吭O(shè)置。
周一：
一周新聞回顧：
主要播報上一周的國際，國內(nèi)重要新聞和國際熱點問題。新聞均取材于官的世界觀和價值觀。除了重要正面的政治新聞，我們還會有選擇性插播一些發(fā)生在各國的氣溫軼事，讓同學(xué)們開闊眼界，增長知識，也放松心情。
預(yù)計時長10分鐘。
音樂麥田：
周一的'音樂板塊主要播放一些同學(xué)點播的歌曲，同學(xué)們可通過，}為您/搜集整理，廣播站在新浪的博客任意點播自己喜歡的歌曲，送給老師或同學(xué)們，留下真切的關(guān)心與溫暖的祝福，我們會用廣播的}為您/搜集整理，音樂來緩解同學(xué)們一周的緊張情緒，給大家送去動力，讓大家更好的投入到下午的學(xué)習(xí)中去。
預(yù)計時常20分鐘
�。ǘ┎シ艜r間。
每周一，三，五中午預(yù)計中午12：20到12：40
預(yù)計時長20分鐘
二、成員。
�。ㄒ唬┏蓡T設(shè)置及職責(zé)共35人
1、站長一名：總管所有事務(wù)，定期組織同學(xué)開會并記錄，及時總結(jié)廣播站的經(jīng)驗教訓(xùn)。搜集各方面的意見，對廣播站的發(fā)展大計起總策劃作用。
2、副站長一名：協(xié)助站長做好廣播站日常工作。
編輯三名：負責(zé)收集，審閱和編輯播出的稿件，并做好記錄。
播音員五名：主要負責(zé)播音工作，也可以收集準備播出稿件。
后期制作兼錄音員：負責(zé)播音時的機器操作，后期制作。
小記者：各年級23個班，一年級共五人。（除初高三同學(xué)）
觀察記錄校園生活，奇聞趣事，報道各大學(xué)�；顒樱萌撕檬�。
（附：若廣播員無法播音，可有站長、副站長代替播音。）
�。ǘ┎ヒ魡T條件。
1、學(xué)習(xí)及生活態(tài)度積極向上。
2、關(guān)心學(xué)校和集體，關(guān)注社會。
3、形象氣質(zhì)好，聲音洪亮，普通話標準，語言表達能力強。
�。ㄈǜ保┱鹃L條件
2、學(xué)習(xí)及生活態(tài)度積極向上。
3、關(guān)心學(xué)校和集體，關(guān)注社會。
4、組織能力強，具有一定交際能力和語言表達能力。
（四）成員選拔
1、凡本校學(xué)生均可參加選拔（初三，高三年級學(xué)生一般不予考慮）。
2、采用個人申請的方式公開選拔，所有成員都需經(jīng)過考核。
3、校園廣播站成員在畢業(yè)離校、轉(zhuǎn)學(xué)或因其他原因不能繼續(xù)擔任職務(wù)之際，將由站長、副站長組織選拔。
選拔程序：
�。�1）個人提出申請報名；
�。�2）面試（自我介紹、演講、回答相關(guān)問題）；
（3）評選出優(yōu)秀的人員；
�。�4）正式開展工作。
三、稿件。
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1、由各班同學(xué)投稿。
2、由播音員，編輯和各班小記者搜集。
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1、投稿用信紙，字跡工整干凈，不能有涂抹。
2、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。
3、將稿件交給編輯和站長。
�。ǜ剑喝魧V播站有什么意見和建議可以登錄校園廣播站在新浪的博客留言，或把意見寫好交給站長。這樣，我們的廣播站就能更好為同學(xué)們服務(wù)。）
�。ㄈc歌注意事項；
1、歌曲內(nèi)容健康向上。
2、說明點歌的緣由，點歌人班級和姓名，送歌人的名字
3、最好能自己準備好歌曲。
四、紀律。
各成員在工作中必須服從領(lǐng)導(dǎo)，隨時向指導(dǎo)老師及站長匯報情況。
各成員必須保證學(xué)業(yè)正常進行。
開會時，各成員不得無故缺席。
五、播音注意事項。
1、播音時，必須按照規(guī)定操作儀器，不得損壞。
2、播音員固定時間，欄目播音，若無法播音，需向站長提前申請，找另一播音員代替。
3、播音稿件須在播音前一兩天前交由站長或副站長審閱。
4、每天播音完畢，播音員要做好記錄。
六、獎懲。
期末評選出優(yōu)秀站長、播音員，并給予物資和精神獎勵。
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