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村級(jí)檔案管理制度

時(shí)間:2022-08-17 15:08:00 管理制度 我要投稿

村級(jí)檔案管理制度(通用9篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系,制度是國(guó)家法律、法令、政策的具體化,是人們行動(dòng)的準(zhǔn)則和依據(jù)。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編幫大家整理的村級(jí)檔案管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

村級(jí)檔案管理制度(通用9篇)

  村級(jí)檔案管理制度 篇1

  一、貫徹落實(shí)《檔案法》,做好文件材料的歸檔工作。領(lǐng)導(dǎo)帶回的文件,一般不得留家里過夜,應(yīng)及時(shí)交檔案員登記歸檔,用再借出。

  二、加強(qiáng)保密教育,做好文件檔案的保密工作,不準(zhǔn)私自攜帶文件到公共場(chǎng)所,不該看的檔案文件不看。凡涉及村級(jí)集體秘密的,必須嚴(yán)格保密。

  三、村級(jí)檔案立卷歸檔,按《村級(jí)文件材料歸檔范圍、分類大綱及保管期限》的規(guī)范進(jìn)行整理、立卷。村里起草文件材料、合同協(xié)議以及檔案整理的書寫,一律用鋼筆或毛筆,最好用電腦打出油櫻嚴(yán)禁使用鉛筆、圓珠筆、紅、純蘭黑水或復(fù)寫紙。

  四、村檔案員負(fù)責(zé)管理村里的.全部檔案,建好查閱登記簿,做好檔案查、借閱和利用登記,為村級(jí)各項(xiàng)工作服務(wù)。

  五、村民查閱檔案需經(jīng)村書記或村主任簽字登記方可查閱。

  六、查、借閱時(shí)必須愛護(hù)檔案。不準(zhǔn)撕毀、拆卷、劃線、劃圈、涂改、剪頁(yè)、水濕、煙燒和丟失,以保證檔案的完好無損,如有違犯必依法予以追究。

  七、建立安全檢查登記簿。檔案員要每月進(jìn)行一次安全檢查和情況登記,核對(duì)和清理檔案資料,保持檔案室整潔。及時(shí)投放防蟲藥品,認(rèn)真開展防火、防光、防霉、防鼠、防盜、防高溫等防護(hù)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),進(jìn)行妥善處理。

  八、做好檔案的統(tǒng)計(jì)。檔案管理人員變動(dòng)時(shí),必須認(rèn)真清點(diǎn)檔案卷數(shù)和其他設(shè)施,填好移交清冊(cè),檔案缺卷不能進(jìn)行移交。交接手續(xù)必須齊全。

  九、過期檔案的銷毀必須由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和村主要領(lǐng)導(dǎo)、檔案員等五人以上相關(guān)人員在場(chǎng)進(jìn)行鑒定認(rèn)可,并按要求填好銷毀清冊(cè),各自都簽名蓋章,報(bào)請(qǐng)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案主管部門審核后方可進(jìn)行銷毀。

  村級(jí)檔案管理制度 篇2

  村級(jí)檔案是指本村在工作中形成的有保存價(jià)值的各種文書、資料、聲像、電子、實(shí)物等各種門類和各種載體的歷史記錄。

  一、根據(jù)檔案工作業(yè)務(wù)的有關(guān)要求,按照集中統(tǒng)一管理檔案的.原則,凡本村形成的有保存價(jià)值的資料,一律由本村綜合檔案室集中統(tǒng)一管理,不得分散保存,更不得分散在個(gè)人手中。

  二、凡歸檔的案卷均應(yīng)案卷標(biāo)題簡(jiǎn)明標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容清楚、字跡工整、組卷合理、排列有序、存放整齊。

  三、為確保檔案安全,檔案庫(kù)房必須做到防火、防盜、防蟲、防潮、防霉變、防鼠咬、要經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

  四、檔案室必須安排專人管理,檔案人員因離任和調(diào)離本崗位時(shí),應(yīng)替任和及時(shí)辦理交接手續(xù)。

  五、檔案管理必須建立登記、統(tǒng)計(jì)制度,對(duì)檔案的收進(jìn)、移出、保管等情況進(jìn)行登記和統(tǒng)計(jì)。

  六、查閱檔案時(shí),檔案人員要端正服務(wù)態(tài)度,熱情主動(dòng)地接待利用者,要履行借閱登記手續(xù),當(dāng)面清點(diǎn),用后及時(shí)歸還,同時(shí)要做好檔案安全保密工作。

  村級(jí)檔案管理制度 篇3

  為加強(qiáng)機(jī)關(guān)檔案的科學(xué)管理,保證檔案的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)、安全,提高機(jī)關(guān)檔案工作效率和工作質(zhì)量,特制訂以下管理制度。

  (一)檔案安全保密制度

  1、檔案管理人員必須遵守保密守則,要嚴(yán)守秘密,嚴(yán)防泄密、失密。

  2、檔案管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行檔案的查借閱手續(xù),借出的檔案要及時(shí)歸檔、核實(shí)。

  3、檔案管理人員要增強(qiáng)保密觀念,經(jīng)常檢查設(shè)施安全保密情況;離開檔案室時(shí),必須鎖好文件資料柜,關(guān)好門窗。

  4、銷毀檔案要登記造冊(cè),經(jīng)分管副局長(zhǎng)簽字批準(zhǔn)后方能進(jìn)行,銷毀時(shí)要有監(jiān)銷人,并履行簽字手續(xù)。

  5、檔案室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,以防火災(zāi)。

  (二)檔案保管制度

  1、檔案室屬機(jī)要重地,外人不得隨便進(jìn)入。

  2、保持室內(nèi)衛(wèi)生整潔,檔案分類排放、排列整齊。

  3、切實(shí)做好防盜、防火、防潮、防塵、防高溫、防強(qiáng)光等工作,室內(nèi)禁止存放易燃易爆等危險(xiǎn)物品。

  4、檔案管理人員要熟悉庫(kù)藏情況,對(duì)庫(kù)藏檔案和資料的保管情況定期進(jìn)行檢查核對(duì),做到帳物相符。

  5、未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不準(zhǔn)將檔案帶出庫(kù)房,更不準(zhǔn)私自摘抄、外傳。

  (三)檔案利用制度

  1、檔案管理人員應(yīng)熟悉所藏檔案的情況,完善檔案檢索工具,及時(shí)準(zhǔn)確地提供檔案利用服務(wù)。

  2、市水利局本單位工作人員因工作需要,可查閱本部門形成的檔案。查(借)閱局會(huì)議記錄,必須經(jīng)局辦公室主任批準(zhǔn)后方可查閱。查(借)閱局黨務(wù)資料,須經(jīng)局黨總支書記或局機(jī)關(guān)支部書記批準(zhǔn)后方可查閱。

  3、查閱檔案須填寫《檔案借閱登記表》,未履行登記手續(xù),檔案管理員可拒絕查閱。

  4、外單位查閱本機(jī)關(guān)檔案,必須持有單位介紹信,并經(jīng)分管辦公室的局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可借閱。

  5、查閱檔案時(shí),嚴(yán)禁涂改、圈劃、抽換、批點(diǎn)、污損、拆卷或增刪檔案內(nèi)容,不得吸煙。

  6、歸還檔案時(shí),檔案管理員要認(rèn)真檢查清點(diǎn)檔案的完好狀況,及時(shí)記載檔案的利用情況。

  (四)立卷歸檔制度

  1、凡是水利局機(jī)關(guān)從事各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,所形成的具有參考利用價(jià)值的各種內(nèi)容、形式和載體的'文書材料,均屬立卷歸檔范圍。任何科室和個(gè)人都無權(quán)扣壓和銷毀必須歸檔的文件材料。

  2、歸檔時(shí)間。文書檔案一般在每年年底全部收集完整,次年三月底前完成全部整理、立卷歸檔工作。會(huì)計(jì)檔案一般在會(huì)計(jì)年度終了一年后移交給財(cái)務(wù)管理站保管。工程技術(shù)檔案一般在工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收后,由水利科負(fù)責(zé)收集、整理后移交檔案室,集中管理。各科室聲像檔案要注意隨時(shí)歸檔備份,每年12月提供局檔案室存檔。

  3、立卷歸檔的要求。歸檔的文件材料要保持它們之間的歷史聯(lián)系,區(qū)分保存價(jià)值,分類整理立卷,案卷標(biāo)題簡(jiǎn)明扼要,目錄頁(yè)號(hào)編制準(zhǔn)確,便于保管和利用。凡局機(jī)關(guān)形成的各類文件材料,歸檔應(yīng)為原件,且要求做到完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng),存檔時(shí)由檔案管理人員審查核定。

  4、各業(yè)務(wù)科室向局檔案室移交的文檔要有清單,歸檔時(shí),必須履行交接手續(xù),交接雙方及監(jiān)交負(fù)責(zé)人應(yīng)分別在清單上簽字,以備查考。

  村級(jí)檔案管理制度 篇4

  1. 養(yǎng)殖場(chǎng)應(yīng)當(dāng)依法向縣畜牧獸醫(yī)局備案,取得畜禽養(yǎng)殖代碼,作為養(yǎng)殖檔案編號(hào)。

  2. 養(yǎng)殖場(chǎng)養(yǎng)殖免疫檔案,需完善以下內(nèi)容:免疫記錄、診療記錄、生產(chǎn)流水日?qǐng)?bào)表、病死畜禽無害化處理表、飼料添加劑使用記錄、獸藥使用記錄、獸藥疫苗采購(gòu)記錄、藥物添加劑及限用添加劑使用記錄、生產(chǎn)銷售記錄、飼料采購(gòu)記錄、標(biāo)識(shí)使用記錄等。

  3. 養(yǎng)殖場(chǎng)需妥善保管養(yǎng)殖免疫檔案,每年一月底前將上年度動(dòng)物防疫條件情況和防疫制度執(zhí)行情況向發(fā)證機(jī)關(guān)報(bào)告,養(yǎng)殖檔案保存時(shí)間不得低于2年。

  4. 養(yǎng)殖場(chǎng)所停業(yè)后,于停業(yè)后30日內(nèi)將《動(dòng)物防疫條件》交回發(fā)證機(jī)關(guān)注銷。

  5. 《動(dòng)物防疫條件合格證》丟失的,于15日內(nèi)向發(fā)證機(jī)關(guān)申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)。

  村級(jí)檔案管理制度 篇5

  一、文書檔案歸檔制度

  1、各部門在各項(xiàng)活動(dòng)中構(gòu)成的具有價(jià)值的文件、材料均屬歸檔范圍,交行政部統(tǒng)一管理。

  2、各部門構(gòu)成的文件、材料由兼職檔案員(各部門內(nèi)勤)收集、審定、整理、立卷。

  3、歸檔的文件材料應(yīng)齊全、完整、準(zhǔn)確可靠(文件的正文與附件、印件與底稿、請(qǐng)示與批復(fù))無缺頁(yè)、破損現(xiàn)象。

  4、下發(fā)文件不僅僅要在硬盤、軟盤中保存留檔,還應(yīng)留有書面材料存檔。

  5、凡歸檔的文件務(wù)必留原件存檔,書寫整齊,用毛筆、藍(lán)黑色鋼筆、碳素筆抄寫,如有不貼合要求的檔案員有權(quán)退回原部門重新書寫。

  6、重要文件如部門需用可進(jìn)行復(fù)印,但原件務(wù)必歸檔。

  7、機(jī)關(guān)工作人員外出學(xué)習(xí)、考察、參加會(huì)議帶回的文件、一律交辦公室統(tǒng)一登記、立卷、歸檔管理。

  二、專職檔案工作人員崗位職責(zé)制

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),貫徹執(zhí)行<檔案法>、<檔案法實(shí)施辦法>,熱愛本職工作,忠于職守,維護(hù)黨和國(guó)家利益,工作盡職盡責(zé),自覺遵守檔案工作各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、負(fù)責(zé)公司各種檔案資料的收集、分類、整理、編目、排列、上架、保管、借閱、鑒定、銷毀、移交等工作。檔案質(zhì)量和工作質(zhì)量貼合“規(guī)范”要求。

  3、負(fù)責(zé)公司有關(guān)部門檔案工作監(jiān)督指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  4、負(fù)責(zé)檔案庫(kù)房各項(xiàng)制度的落實(shí)。

  5、用心帶給檔案的利用,充分發(fā)揮檔案利用效果,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為領(lǐng)導(dǎo)決策和機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  三、兼職檔案工作人員崗位職責(zé)制

  1、各部門配備一名兼職檔案員,負(fù)責(zé)本部門文件、材料的收集、整理、歸檔立卷工作。

  2、兼職檔案人員要熱愛檔案工作,熟悉業(yè)務(wù),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),把好案卷質(zhì)量關(guān),按時(shí)完成兼管檔案的任務(wù)。

  3、兼職檔案員應(yīng)于次年2月底前,將整理好的`檔案向檔案室移交。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)檔案管理制度。

  5、理解本公司專職檔案員的監(jiān)督指導(dǎo)。努力學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  四、部門立卷制度

  1、凡本部門在各項(xiàng)活動(dòng)中構(gòu)成的文件、具有保存價(jià)值的資料均屬本部門立卷歸檔范圍。

  2、各部門兼職檔案員,負(fù)責(zé)對(duì)本部門的文件資料進(jìn)行收集、審定、整理、立卷。

  3、兼職檔案員要嚴(yán)格遵守相關(guān)的規(guī)章制度及各項(xiàng)檔案管理制度,按綜合檔案室提出的各項(xiàng)要求立卷,保證立卷質(zhì)量。

  五、檔案保管制度

  1、各門類檔案由綜合檔案室集中統(tǒng)一管理,配備檔案員負(fù)責(zé)檔案的保管工作。

  2、按照檔案管理有關(guān)規(guī)定,對(duì)各類檔案應(yīng)做到存放合理,排列有序,查找方便。

  3、檔案員對(duì)室藏檔案材料要經(jīng)常進(jìn)行檢查,對(duì)已到借閱期限尚未歸還的檔案材料,要及時(shí)跟蹤追還,防止丟失。

  4、庫(kù)房要持續(xù)清潔衛(wèi)生,溫度要經(jīng)常持續(xù)在14—24℃,相對(duì)濕度要持續(xù)在45—60%,防止危害檔案的現(xiàn)象發(fā)生。

  5、檔案庫(kù)房?jī)?nèi)做到“八防”即防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲,定期檢查。

  6、庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁存放易燃、易爆危險(xiǎn)品,停電時(shí),一律用手電照明,不得使用易燃器具。

  7、與檔案庫(kù)房無關(guān)人員一律不得進(jìn)入,隨時(shí)關(guān)好庫(kù)房門窗,確保安全。

  六、檔案保密規(guī)則

  1、檔案工作人員要提高警惕性,遵守保密紀(jì)律,堅(jiān)持原則,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度。

  2、凡到綜合檔案室查閱檔案者,都要認(rèn)真遵守安全保密制度,嚴(yán)格履行檔案查閱手續(xù),檔案原則上不準(zhǔn)帶出檔案室,確需帶出時(shí)須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并在指定時(shí)光內(nèi)歸還檔案室。

  3、查閱檔案時(shí),不得翻閱與查閱資料無關(guān)的文件材料、無關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室。

  4、本公司工作人員不準(zhǔn)將文件、材料帶進(jìn)公共場(chǎng)所和其他場(chǎng)所,不準(zhǔn)帶回家中,要及時(shí)交給檔案管理部門。

  5、對(duì)于違反保密規(guī)定,泄露國(guó)家公司機(jī)密或造成必須后果者要依據(jù)<保密法>的規(guī)定,嚴(yán)肅處理并追究其職責(zé)。

  七、檔案借閱制度

  1、借閱檔案要嚴(yán)格遵守檔案管理制度,凡借閱者,應(yīng)自覺履行借閱手續(xù)。

  2、凡借閱檔案,需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。外單位人員借閱檔案,應(yīng)持單位介紹信,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,方可辦理借閱手續(xù),并在借閱期限內(nèi)按時(shí)歸還。

  3、借閱人員對(duì)檔案材料妥善保管,注意保密,不得以任何理由轉(zhuǎn)借他人。

  4、借閱人員未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得復(fù)印、抄寫檔案資料。

  5、檔案管理人員對(duì)歸還的借閱材料要認(rèn)真進(jìn)行檢查,確認(rèn)檔案材料完好無損時(shí),方可辦理歸檔手續(xù)。對(duì)摘抄、復(fù)制的檔案材料,經(jīng)認(rèn)真核對(duì),正確無誤時(shí),方能簽字蓋章。

  6、一旦發(fā)現(xiàn)檔案材料在借閱過程中被拆、涂抹或缺失等毀損現(xiàn)象,要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并追究有關(guān)人員的職責(zé)。

  八、其他

  解釋權(quán)歸公司行政人事部。

  村級(jí)檔案管理制度 篇6

  一、司法所檔案管理工作由指定人員負(fù)責(zé),包括接收、收集、整理、保管。

  二、各類檔案的組卷要準(zhǔn)確。卷內(nèi)目錄、案卷封面填寫完整準(zhǔn)確、字跡清晰美觀,裝訂案卷規(guī)范、統(tǒng)一、牢固。

  三、檔案整理。按規(guī)定制定統(tǒng)一的.檔案分類編號(hào)方案。案卷的排列、編號(hào)符合規(guī)定要求。

  四、文件的整理。鑒別沒有存檔利用價(jià)值的公文,可報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可定期清退和銷毀。對(duì)縣(區(qū)、市)司法局的文件、簡(jiǎn)報(bào)等資料,要做好歸檔工作,無須存檔要統(tǒng)一銷毀。

  五、檔案箱、資料柜和檔案資料放置的設(shè)備要整齊,做到不同規(guī)格分類排列。

  六、庫(kù)房管理。庫(kù)房保持清潔衛(wèi)生,落實(shí)防盜、防火、防光、防高溫、防潮、防塵、防鼠等安全措施。

  七、檔案管理人員要有良好的司法檔案人員職業(yè)道德規(guī)范、嚴(yán)格遵守崗位紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行檔案保密制度,嚴(yán)守國(guó)家機(jī)密

  村級(jí)檔案管理制度 篇7

  一、目的

  為了確保公司檔案的完整及安全,增強(qiáng)公司檔案的實(shí)用性和有效性,便于科學(xué)管理與開發(fā)利用,特制定本管理制度。

  二、適用范圍

  適用于公司檔案資料的管理。

  三、管理職能

 。ㄒ唬┕巨k公室負(fù)責(zé)公司檔案管理工作,設(shè)置專門的檔案室,負(fù)責(zé)檔案的收集、整理、保管、補(bǔ)充、開發(fā)、利用、銷毀等各項(xiàng)工作。

 。ǘn案管理員負(fù)責(zé)檔案室和存檔資料的具體管理工作,具體職責(zé)如下:

  1、接收各部門上交的存檔資料,做好收件登記;

  2、定期清理,主動(dòng)按時(shí)收回各部門使用完畢的應(yīng)存檔資料,補(bǔ)齊缺失的檔案資料;

  3、對(duì)收到的檔案資料按規(guī)則整理、分類、立卷,分類規(guī)范存放;

  4、妥善保管檔案資料,做好防損、防盜、防潮、防蟲等保護(hù)工作;

  5、建立檔案檢索索引;

  6、按規(guī)定辦理檔案資料借閱和收回手續(xù),并做好登記,保證檔案資料安全無損;

  7、做好檔案室的日常清理、清潔工作,保持檔案室整潔有序;

  8、建立和維護(hù)電腦檔案管理系統(tǒng),實(shí)行數(shù)字化管理;

  9、遵守保密制度。

 。ㄈ└鞑块T管理職責(zé)

  1、按本制度規(guī)定保管好本部門暫時(shí)保存的檔案資料;

  2、及時(shí)將本部門經(jīng)辦或接收的應(yīng)存檔資料交檔案室存檔;

  3、妥善保管本部門借閱的檔案資料,不得泄露、遺失和損壞。

  四、資料歸檔管理

  (一)歸檔資料范圍

  1、各級(jí)政府和職能管理部門下發(fā)的各種文件、通知、會(huì)議紀(jì)要、批復(fù)、認(rèn)定、政策法規(guī)信息、標(biāo)準(zhǔn)、信函、法律文書、公示信息等資料;

  2、公司對(duì)各級(jí)政府和職能管理部門上報(bào)的各種申請(qǐng)、請(qǐng)示、報(bào)告、匯報(bào)、說明、申訴、申報(bào)等資料;

  3、公司與其他單位互相發(fā)送的聯(lián)系函、告知函、介紹信、委托書、宣傳資料、單位信息、證件、證明、回復(fù)等往來資料;

  4、公司內(nèi)部形成的各種文件、通知、會(huì)議資料、決議、決定、意見、規(guī)劃、計(jì)劃、方案、報(bào)告、總結(jié)、簡(jiǎn)訊等;

  5、公司制訂的各類管理制度、規(guī)定、辦法、作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程、安全規(guī)程、責(zé)任制、責(zé)任書、經(jīng)濟(jì)或管理協(xié)議、標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)等內(nèi)部管理資料;

  6、公司對(duì)外簽訂的各種合同、協(xié)議、意向書等資料;

  7、公司產(chǎn)品立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、開發(fā)、工藝技術(shù)、產(chǎn)品說明、包裝、建設(shè)、評(píng)審、驗(yàn)收等項(xiàng)目資料;

  8、公司各類設(shè)備在設(shè)計(jì)、制作、安裝、調(diào)試、技術(shù)改造、使用過程中形成的圖紙、記錄以及使用說明書等設(shè)備資料;

  9、公司各類基建工程勘探設(shè)計(jì)資料、圖紙、報(bào)建資料、施工記錄、驗(yàn)收記錄等基建資料;

  10、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)中的各類報(bào)表、臺(tái)賬、記錄、報(bào)告單等資料;

  11、各類財(cái)務(wù)憑證、賬薄、報(bào)表、臺(tái)賬、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)結(jié)算、投融資、資本股權(quán)等資料;

  12、人員招聘、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、任免、考核、考勤、勞動(dòng)合同、薪資等人事檔案;

  13、公司取得的各種證書、證件、獎(jiǎng)牌;

  14、公司訂閱或以其他方式獲得的各類報(bào)刊、期刊、文獻(xiàn)、圖書等資料以及參加外部會(huì)議或培訓(xùn)取得的相關(guān)資料;

  15、公司文化、產(chǎn)品對(duì)外宣傳推廣資料以及產(chǎn)品標(biāo)簽、標(biāo)記、說明書等資料;

  16、公司組織開展各類活動(dòng)形成的相關(guān)資料;

  17、記錄有公司相關(guān)信息的圖片、照片、光盤、磁帶、電子存儲(chǔ)設(shè)備等資料;

  18、其他具有保存價(jià)值的資料。

 。ǘw檔資料收集

  1、結(jié)合公司具體情況,財(cái)務(wù)檔案由財(cái)務(wù)部管理,超過十年的可轉(zhuǎn)入檔案室;人事檔案由人事管理部門管理;生產(chǎn)管理類、經(jīng)營(yíng)管理類檔案,在部門日常工作中產(chǎn)生的報(bào)表、臺(tái)帳、記錄等資料由部門管理;其他資料一律交由檔案室統(tǒng)一管理,各部門應(yīng)主動(dòng)上交。

  2、凡是以公司名義對(duì)外的文字或圖片資料,需要蓋章的,經(jīng)辦部門均在公司辦蓋章時(shí)留一份公司辦存檔,由公司辦印章管理人員在蓋章時(shí)收集。以部門名義對(duì)外發(fā)生的資料,如屬于立檔資料,由部門印章管理人員蓋章時(shí)收集后及時(shí)交檔案室;如資料還須發(fā)出后由對(duì)方完善相關(guān)手續(xù)(如簽章)才能形成完整資料,則由印章管理人員在印章使用登記時(shí)說明,并于事后督促經(jīng)辦人完善后存檔。

  3、各部門形成或接收的應(yīng)存檔資料,由部門負(fù)責(zé)人(或各線副總)負(fù)責(zé)督促存檔;

  4、公司有償取得的資料,在報(bào)賬時(shí)由檔案管理人員在報(bào)賬單據(jù)上簽“資料已存檔”字樣,方可報(bào)銷。部門如需使用,可從檔案室借出或復(fù)印。

  5、公司人員外出參會(huì)帶回的資料,在報(bào)銷差旅費(fèi)前須交檔案室存檔,否則不予報(bào)賬。報(bào)賬單上需有檔案管理人員的收文簽字。

  6、在檔案資料歸檔期,公司內(nèi)部使用的各類應(yīng)存檔資料,由檔案管理人員分別向各部門兼職檔案人員收集應(yīng)該歸檔的原始資料,各主管部門兼職檔案人員應(yīng)積極配合和支持。

 。ㄈ┵Y料歸檔要求

  1、歸檔的文件資料必須齊全、完整、準(zhǔn)確,符合形成規(guī)律,保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系,便于查找利用。

  2、歸檔的文件資料應(yīng)為原件,因故無原件的,可用具有憑證作用的替代資料或復(fù)印件歸檔,文件資料歸檔后不得更改。

  3、非紙質(zhì)文件資料應(yīng)與其文字說明一并歸檔;具有永久長(zhǎng)期保存價(jià)值的電子文件,必須形成一份紙質(zhì)文件歸檔。

  4、歸檔的文件資料一般一式一份。重要的、利用頻繁的和有專門需要的可適當(dāng)增加份數(shù)。反映同一內(nèi)容而形式不同的文件材料應(yīng)保持其一致性。

  (四)歸檔時(shí)間

  1、除公司訂閱的報(bào)刊、雜志、圖書資料和各部門日常工作中形成的報(bào)表、臺(tái)賬、記錄等按年形成的資料外,其他應(yīng)歸檔資料均須在取得或完整資料形成時(shí)即原件交檔案室存檔。

  2、報(bào)表、臺(tái)賬、記錄等按年形成的文件資料,于次年二月份整理完整交公司檔案室存檔或由部門代為保管。

  3、報(bào)刊于次月初從各部門收回歸檔;雜志、圖書資料于次年二月收回存檔。

  4、工程項(xiàng)目建設(shè)資料在竣工驗(yàn)收后三個(gè)月內(nèi)歸檔。

 。ㄎ澹w檔移交

  1、各部門的兼職檔案管理人員(部門核算員)應(yīng)檢查本部門歸檔文件資料的'齊全、完整與準(zhǔn)確情況,整理完畢并編制移交清冊(cè),由部門或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字核準(zhǔn)后向檔案部門移交。重要項(xiàng)目的文件資料移交時(shí)應(yīng)編寫歸檔說明。

  2、檔案管理部門接收時(shí)應(yīng)全面檢查歸檔文件資料的質(zhì)量。

  3、交接雙方應(yīng)認(rèn)真核對(duì)移交清冊(cè),并履行簽字手續(xù),移交清冊(cè)各留一份以備查考。

  五、檔案保管

 。ㄒ唬┦占怯

  1、檔案室應(yīng)建立收件登記簿,收到新歸檔資料時(shí),須逐件分類登記,詳細(xì)記錄資料名稱、交件日期、部門和交件人,以便追溯。

  2、檔案管理人員收件后應(yīng)按資料類別存放到相應(yīng)地點(diǎn),將資料名稱和頁(yè)碼添加到案卷盒目錄表,然后將資料名稱和存放地點(diǎn)按類別登記到檢索簿中,同時(shí)將資料全部信息登錄入電腦檔案管理系統(tǒng)。

 。ǘn案分類

  1、公司檔案一般按年度收集整理,按如下規(guī)則分類:

  A——股權(quán)類:公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)所有資料,包括公司章程、股東名冊(cè)、董事名冊(cè)、監(jiān)事名冊(cè)、股權(quán)變更資料、會(huì)議資料、決議、文件、記錄等,按屆次立卷。

  B——綜合管理類:

  01——公司內(nèi)部文書資料,包括公司下發(fā)的各種文件、通知、會(huì)議紀(jì)要、決議、決定、意見、簡(jiǎn)訊,公司制訂的各類規(guī)劃、計(jì)劃、方案、決策、工作總結(jié),公司組織開展各類活動(dòng)形成的相關(guān)文字資料,黨團(tuán)工青婦資料等。按時(shí)間先后順序立卷。

  02——管理制度,包括公司頒發(fā)的各類管理制度、規(guī)定規(guī)程、辦法、標(biāo)準(zhǔn)手冊(cè)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、責(zé)任書等;按小類立卷。

  03——外聯(lián)資料,包括公司對(duì)各級(jí)政府和職能部門上報(bào)的各種請(qǐng)示、申請(qǐng)、報(bào)告、匯報(bào)、說明、申報(bào)資料等材料,上級(jí)部門下發(fā)的各種文件、通知、會(huì)議紀(jì)要、批復(fù)、政策法規(guī)信息、標(biāo)準(zhǔn)、信函、公示信息等,公司與其他單位互相發(fā)送的聯(lián)系函、告知函、介紹信等往來資料等。按小類立卷。

  04——統(tǒng)計(jì)資料,包括統(tǒng)計(jì)報(bào)表、臺(tái)帳、分析報(bào)告等。按小類立卷。

  05——其他資料,不能歸集到以上類別中的資料,可以暫空,以后有其他類別資料時(shí)添加類別編號(hào)。按時(shí)間先后順序立卷。

  C——經(jīng)營(yíng)類01——合同,公司對(duì)外簽訂的各種合同、協(xié)議、約定。按時(shí)間先后順序立卷。

  02——客戶資料,包括市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告、往來客戶資料、客戶評(píng)價(jià)、市場(chǎng)糾紛處理等資料。按時(shí)間先后順序立卷。

  03——廣告宣傳資料,公司開展各項(xiàng)廣告宣傳推廣活動(dòng)形成的文字資料。按活動(dòng)和時(shí)間先后順序立卷。

  D——生產(chǎn)管理類01——安全環(huán)保資料,包括安全規(guī)范、安全環(huán)保評(píng)價(jià)驗(yàn)收資料、標(biāo)準(zhǔn)化材料、事故認(rèn)定材料、培訓(xùn)教育記錄、檢查整改記錄等資料。按小類立卷。

  02——質(zhì)量計(jì)量資料,包括執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、檢定資料、檢驗(yàn)報(bào)告、計(jì)量碼單、化驗(yàn)單、臺(tái)帳等。按小類立卷。

  03——設(shè)備管理資料,包括操作規(guī)程、設(shè)備臺(tái)帳、巡回檢查記錄、檢查維修記錄、大修計(jì)劃、備品配件資料、易損件清單等。按小類立卷。

  04——生產(chǎn)記錄資料,包括工藝流程,指標(biāo)、操作記錄、開停車記錄、生產(chǎn)報(bào)表等。按產(chǎn)品立卷。

  E——技術(shù)類01——項(xiàng)目資料,包括可研報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告、研發(fā)報(bào)告、工藝包、實(shí)驗(yàn)記錄、設(shè)計(jì)資料、立項(xiàng)資料、報(bào)建資料、變更資料等。按項(xiàng)目立卷。

  02——基建資料,包括設(shè)計(jì)圖紙、預(yù)決算、施工紀(jì)錄、施工報(bào)告、竣工驗(yàn)收資料、檢驗(yàn)報(bào)告等。按建設(shè)項(xiàng)目立卷。

  03——設(shè)備資料,包括圖紙、設(shè)計(jì)說明、技術(shù)規(guī)程、使用操作說明等。按使用部門和設(shè)備名稱立卷。

  F——人事檔案01——個(gè)人檔案,記錄人員的基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、家庭成員以及在本公司工作情況(入職離職手續(xù)、歷年崗位、工資、考評(píng)、獎(jiǎng)懲、勞動(dòng)合同及其他情況等)。按個(gè)人立卷。

  02——工資結(jié)算資料,包括工資表和責(zé)任制結(jié)算資料。按月立卷。

  03——考勤考核資料,包括考勤表、考核表。按月立卷。

  04——招聘培訓(xùn)資料,包括人員需求申請(qǐng)、招聘計(jì)劃、招聘簡(jiǎn)章、培訓(xùn)計(jì)劃、記錄、考試試卷、人員花名冊(cè)、人員變動(dòng)報(bào)表等。按小類立卷。

  05——社會(huì)保險(xiǎn)資料,包括參保名冊(cè)、增減申報(bào)表、核定單、繳費(fèi)申請(qǐng)等。

  G——財(cái)務(wù)檔案,包括財(cái)務(wù)憑證、帳簿、報(bào)表、投融資資料等。按財(cái)務(wù)規(guī)范立卷。

  H——證照類,包括公司獲得的各種證件、證書、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、牌匾、印信等。

  I——影像電子類,包括照片、錄影帶、錄音帶、光盤、U盤、移動(dòng)硬盤等。

  J——圖書類,包括公司訂閱和購(gòu)買的各種刊物、雜志、文獻(xiàn)資料、圖書、工具書、重要報(bào)刊等。

  2、檔案資料分類后,方便集中裝訂的要建立卷宗,不宜集中裝訂的按類集中單體存放。為方便查找和實(shí)行數(shù)字化管理,統(tǒng)一按分類規(guī)則編號(hào),編號(hào)規(guī)范如下:

  X-XX-XX-XX卷宗序號(hào)(同一類卷宗超過一本時(shí)的排序號(hào))小類序號(hào),用01、02、03……代表各小類二級(jí)分類編號(hào),即分類規(guī)定中01、02、03…序號(hào)一級(jí)分類代碼,即分類規(guī)定中A--J 3、無具體二級(jí)及以下分類規(guī)定的,由檔案室自行分類編號(hào),但必須將分類規(guī)則明確標(biāo)注于檢索簿上,以保持延續(xù)性和一致性。無須分類的可省略二級(jí)或小類編號(hào)。

  4、卷宗按年裝訂,年號(hào)和編號(hào)應(yīng)標(biāo)注于卷宗存放時(shí)封面可直視處,卷宗封面正面須注明卷宗類別文字說明;單體存放的檔案資料應(yīng)用標(biāo)簽將編號(hào)貼在資料表面可直視處,不宜貼標(biāo)簽的(如證照)在反面標(biāo)注。

  5、檔案資料按重要性可分為重要檔案和普通檔案;按保密要求可分為絕密、機(jī)密、秘密和一般檔案;按保管期限可分為永久保存、長(zhǎng)期保存和短期保存。整理時(shí)應(yīng)根據(jù)情況分立卷宗,卷宗并在卷宗上予以注明。

 。ㄈn案保管

  1、所有卷宗資料應(yīng)按類別分柜分區(qū)存放,整齊有序排列。存放柜應(yīng)編號(hào)并標(biāo)注存放類別。

  2、整理裝訂時(shí),永久、長(zhǎng)期保管的文件須去除金屬裝訂物,文件裝訂結(jié)實(shí)、整齊、美觀。

  3、卷宗封面標(biāo)注和編號(hào)書寫應(yīng)規(guī)范,具有耐久性。

  4、卷宗內(nèi)的資料應(yīng)按序編號(hào),表面應(yīng)設(shè)卷內(nèi)目錄,以便查找。

  5、檔案室要做好檔案存放的空間布置,做到防火、防潮、防蟲蛀、防霉變、防雨淋,保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。

  6、部門保管的檔案資料也須按統(tǒng)一規(guī)則分類編號(hào)保管。

  7、重要和涉密檔案應(yīng)設(shè)專柜存放,以免遺失或泄露。

  六、檔案的借閱和利用

  1、檔案室應(yīng)設(shè)置借閱登記簿,逐筆登記檔案借閱記錄,包括借閱日期、借閱資料名稱、借閱用途、批準(zhǔn)人、歸還日期。借閱人借閱時(shí)須在登記簿上簽字,如所借資料用于交上級(jí)部門,不能歸還,借閱人應(yīng)在登記簿上注明不能歸還的原因。

  2、借閱檔案資料應(yīng)填寫《檔案借閱申請(qǐng)單》,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方能借閱。批準(zhǔn)權(quán)限如下:普通檔案由借閱部門負(fù)責(zé)人簽字認(rèn)可,檔案室主管部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn);重要檔案由借閱部門負(fù)責(zé)人和分管副總簽字認(rèn)可,分管檔案的副總批準(zhǔn),特別重要的須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn);涉密檔案按《保密工作安全管理辦法》規(guī)定權(quán)限批準(zhǔn)。

  3、借出用于職能部門辦事的檔案,借出時(shí)間不得超過3天;在公司內(nèi)使用的普通檔案,借出時(shí)間不得超過1個(gè)月。因故需要繼續(xù)使用,可以續(xù)借,須到檔案室辦理續(xù)借手續(xù)。逾期未還者,檔案管理員負(fù)責(zé)催還。

  4、涉密檔案原則上不外借,只能在檔案室查閱。特殊情況下需要借出,當(dāng)天必須歸還。借出人必須嚴(yán)格遵守《保密工作安全管理辦法》相關(guān)規(guī)定。

  5、檔案歸還時(shí)應(yīng)在登記簿上注明歸還日期。檔案借出和歸還記錄均須在電腦檔案管理系統(tǒng)中同時(shí)記錄以備查。

  6、檔案借閱者必須愛護(hù)檔案,保持整潔、嚴(yán)禁涂改;注意安全保密,嚴(yán)禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、損壞、遺失;損壞者按重新備置費(fèi)用賠償,故意損毀者予以辭退。

  七、檔案的銷毀

  1、公司任何個(gè)人或部門非經(jīng)允許不得銷毀公司檔案資料。

  2、當(dāng)某些檔案到了銷毀期時(shí),由檔案管理員填寫《文件/紀(jì)錄銷毀呈報(bào)表》經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。檔案銷毀一律由總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  3、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的公司檔案,檔案管理員須認(rèn)真核對(duì),將批準(zhǔn)的《文件/紀(jì)錄銷毀呈報(bào)表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔,登記表永久保存。

  4、在銷毀公司檔案資料時(shí),由行政副總指定專人監(jiān)督銷毀。

  八、本制度自頒布之日起施行,原《檔案管理制度》同時(shí)廢止。

  村級(jí)檔案管理制度 篇8

  第一條為加強(qiáng)企業(yè)檔案工作,促進(jìn)檔案工作為企業(yè)各項(xiàng)工作服務(wù),根據(jù)<中華人民共和國(guó)檔案法>(以下簡(jiǎn)稱<檔案法>)和有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。

  第二條本規(guī)定所稱的企業(yè)檔案,是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中構(gòu)成的對(duì)國(guó)家、社會(huì)和企業(yè)有保存價(jià)值的各種形式的文件材料。

  第三條企業(yè)應(yīng)遵守<檔案法>,依法管理本企業(yè)檔案,明確管理檔案的部門或人員,提高職工檔案意識(shí),確保檔案完整、準(zhǔn)確和安全。

  第四條企業(yè)檔案工作理解檔案行政管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。

  中央管理的企業(yè)制定本企業(yè)檔案管理制度和辦法須報(bào)國(guó)家檔案局備案。

  第五條企業(yè)負(fù)責(zé)檔案工作的部門依法履行下列職責(zé):

  (一)貫徹執(zhí)行<檔案法>等有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策,制定本企業(yè)文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、銷毀、移交等有關(guān)規(guī)章制度;

  (二)統(tǒng)籌規(guī)劃并負(fù)責(zé)本企業(yè)檔案的收集、整理、保管、鑒定、統(tǒng)計(jì)和帶給利用工作;

  (三)指導(dǎo)本企業(yè)各部門文件材料的構(gòu)成、積累、整理和歸檔工作;

  (四)監(jiān)督、指導(dǎo)本企業(yè)所屬機(jī)構(gòu)(含境外機(jī)構(gòu))的檔案工作。

  第六條企業(yè)檔案工作人員應(yīng)當(dāng)忠于職守,遵紀(jì)守法,具有相應(yīng)的檔案專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)潛力。

  第七條企業(yè)各部門負(fù)責(zé)歸檔文件材料的收集和整理,并定期交本企業(yè)檔案部門集中管理。任何人不得拒絕歸檔。

  第八條歸檔的文件材料應(yīng)完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。文件書寫和載體材料應(yīng)能耐久保存。文件材料整理貼合規(guī)范。歸檔的電子文件,應(yīng)有相應(yīng)的紙質(zhì)文件材料一并歸檔保存。

  第九條企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,確定檔案保管期限,劃定檔案密級(jí)。

  第十條企業(yè)采取有效措施對(duì)檔案進(jìn)行安全保管,并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)檔案和涉及商業(yè)秘密檔案的管理。

  第十一條企業(yè)對(duì)保管期限已滿的`檔案進(jìn)行鑒定。對(duì)確無保存價(jià)值的檔案登記造冊(cè),按有關(guān)規(guī)定經(jīng)企業(yè)法定代表人批準(zhǔn)后進(jìn)行監(jiān)銷。

  第十二條企業(yè)做好檔案統(tǒng)計(jì)工作。國(guó)有大中型企業(yè)應(yīng)按檔案行政管理部門的要求填寫有關(guān)報(bào)表。企業(yè)認(rèn)真做好對(duì)國(guó)家和社會(huì)有保存價(jià)值的檔案的登記工作。

  第十三條企業(yè)檔案現(xiàn)代化應(yīng)與企業(yè)信息化建設(shè)同步發(fā)展,不斷提高檔案管理水平。

  第十四條企業(yè)檔案部門應(yīng)用心做好檔案的帶給利用工作,努力開發(fā)檔案信息資源,為企業(yè)帶給及時(shí)、有效的服務(wù)。

  第十五條企業(yè)務(wù)必為政府有關(guān)部門、司法部門依法執(zhí)行公務(wù)帶給真實(shí)、準(zhǔn)確的檔案。

  第十六條企業(yè)帶給利用、公布檔案,不得損害國(guó)家、社會(huì)和其他組織的利益,不得侵犯他人的合法權(quán)益。

  第十七條國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)發(fā)生變動(dòng),應(yīng)按<國(guó)有企業(yè)資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)變動(dòng)檔案處置辦法>做好檔案的處置工作。

  國(guó)有企業(yè)破產(chǎn),破產(chǎn)清算組應(yīng)妥善處置破產(chǎn)企業(yè)檔案;國(guó)有企業(yè)分立,檔案處置工作由分立后的企業(yè)協(xié)商辦理。

  第十八條企業(yè)對(duì)在企業(yè)檔案工作中做出突出貢獻(xiàn)的人員給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

  第十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立檔案工作職責(zé)追究制度,對(duì)不按規(guī)定歸檔而造成文件材料損失的,或?qū)n案進(jìn)行涂改、抽換、偽造、盜竊、隱匿和擅自銷毀而造成檔案丟失或損壞的直接職責(zé)者,依法進(jìn)行處理。

  第二十條本規(guī)定由國(guó)家檔案局負(fù)責(zé)解釋。

  第二十一條本規(guī)定自20xx年9月1日起實(shí)施。<國(guó)營(yíng)企業(yè)檔案管理暫行規(guī)定>同時(shí)廢止。其他有關(guān)企業(yè)檔案工作的規(guī)定凡與本規(guī)定抵觸的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

  村級(jí)檔案管理制度 篇9

  一、查閱利用本館開放檔案、資料者,須持身份證(或工作證、學(xué)歷證書)等有效證件,同時(shí)填寫查閱登記表;受他人委托者,還須出具他人上述任一證件(含復(fù)印、傳真件)及委托查閱申請(qǐng)書。

  二、查閱重要的.或密級(jí)檔案,按《檔案保密制度》辦理;查閱本職范圍外的重要檔案,須經(jīng)辦公室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn);查閱珍貴檔案時(shí),以復(fù)印件代替原件利用。

  三、檔案、資料一般不外借。確因工作需要外借的,除出具所在單位證明外,須經(jīng)辦公室負(fù)責(zé)人或?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并辦理外借手續(xù)(限5天內(nèi)歸還);若續(xù)借,需辦續(xù)借手續(xù)。

  四、帶給利用檔案時(shí),按學(xué)校有關(guān)規(guī)定收費(fèi)。

  五、外國(guó)組織和人員利用開放檔案、資料,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

  六、查閱利用檔案時(shí)不得隨意涂改、拆卷或損毀。本室工作人員對(duì)違規(guī)者,有權(quán)給予勸告、責(zé)令賠償或其它處置,直至追究法律職責(zé)。

  七、未經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或辦公室授權(quán),任何單位、個(gè)人無權(quán)公布檔案資料。

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