鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度

鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度

雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院 為了完善鄉(xiāng)村一體化管理，掌握全鎮(zhèn)各衛(wèi)生室階段性工作進(jìn)展情況，安排部署衛(wèi)生工作，更好地完成各方面的工作，特制定本例會(huì)制度。

1、鄉(xiāng)村醫(yī)生按照衛(wèi)生院的安排，每月定期(25日)例會(huì)，若有緊急任務(wù)將根據(jù)情況增加例會(huì)次數(shù)。

2、每月例會(huì)不得缺席，不得遲到和早退，有事必須請(qǐng)假，無(wú)故不參加例會(huì)者，一次扣除二十元。

3、遵守會(huì)議紀(jì)律，認(rèn)真做好記錄，領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，落實(shí)工作任務(wù)。

4、匯報(bào)本村近期工作情況、存在問(wèn)題、提出合理化建議。

5、布置本月工作，解決工作中存在問(wèn)題。并對(duì)存在的有關(guān)業(yè)務(wù)方面的問(wèn)題進(jìn)行由針對(duì)性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

6、衛(wèi)生室長(zhǎng)應(yīng)將每次例會(huì)的有關(guān)內(nèi)容及時(shí)向村委會(huì)匯報(bào)，以取得村領(lǐng)導(dǎo)的參入和支持。7、衛(wèi)生院對(duì)每次例會(huì)進(jìn)行考勤，結(jié)合鄉(xiāng)醫(yī)工作情況作為對(duì)其年終考核的重要依據(jù)。

2011年1月

鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度 [篇2]

XX鄉(xiāng)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)管理制度

一、鄉(xiāng)村醫(yī)生按照衛(wèi)生院的安排，每月定時(shí)到衛(wèi)生院參加工作會(huì)，不得無(wú)故缺席，不得遲到及早退。

二、遵守會(huì)議紀(jì)律，認(rèn)真作好記錄，領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。

三、開(kāi)會(huì)前作好各種工作資料和報(bào)表的準(zhǔn)備，不得對(duì)上交的資料和報(bào)表弄虛作假。

四、鄉(xiāng)村醫(yī)生要將工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)在會(huì)議上提出，由衛(wèi)生院研究解決，必要時(shí)再向上級(jí)反映。

五、鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)將每次例會(huì)的有關(guān)內(nèi)容及時(shí)向村委會(huì)匯報(bào)，聽(tīng)取村委會(huì)意見(jiàn)，并將信息反饋衛(wèi)生院。

六、衛(wèi)生院對(duì)每次例會(huì)進(jìn)行考勤，結(jié)合鄉(xiāng)村醫(yī)生的工作情況作為對(duì)其年終考核的重要依據(jù)，缺席扣50分/次，遲到及早退扣50分/次，在村醫(yī)績(jī)效考核中體現(xiàn)。

XX鄉(xiāng)衛(wèi)生院

2012年1月2日

鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度 [篇3]

一、每月招開(kāi)一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì),無(wú)故不得請(qǐng)假、遲到。

二、鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)必須按時(shí)到會(huì)，遲到一次者,提名大會(huì)批 評(píng)，第二次罰款50元,無(wú)故曠會(huì)者罰款100元,三次以上者暫

緩審驗(yàn)衛(wèi)生執(zhí)業(yè)許可證.并取消當(dāng)年評(píng)先資格。

三、鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)以會(huì)代訓(xùn),除按排正常工作和傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件會(huì)議精神外,主要內(nèi)容是對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每位參會(huì)人員必須有會(huì)議記錄。年終會(huì)議記錄作為一項(xiàng)考核內(nèi)容。

四、每年對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)考核一次,考核形式以試題形式進(jìn)行,對(duì)考核成績(jī)優(yōu)秀者,給予一定的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)考核成績(jī)較差者,取消當(dāng)年評(píng)先資格,并督促其加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),達(dá)到鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)有的理論水平。

鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度 [篇4]

蔣王社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

村級(jí)衛(wèi)生組織是三級(jí)醫(yī)療網(wǎng)的最基層組織，村醫(yī)是最基本的成員，是一線工作的主力軍，因此，做好村醫(yī)管理工作是基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為了更好的做好村級(jí)衛(wèi)生防保工作，提高基層醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)，提高防保所工作效率和質(zhì)量，特制定如下工作計(jì)劃：

1、定期開(kāi)展村醫(yī)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，每季不少于一次，主題鮮明，內(nèi)容明確實(shí)用，可根據(jù)實(shí)際工作自定主題，也可向村醫(yī)征集培訓(xùn)內(nèi)容，力求培訓(xùn)務(wù)實(shí)、有用，切實(shí)提高村醫(yī)水平。

2、每次培訓(xùn)做好筆錄、簽到，打印發(fā)放培訓(xùn)講義與試卷，現(xiàn)場(chǎng)考核、評(píng)分，確保培訓(xùn)效果。

3、主題設(shè)定除了常規(guī)的結(jié)核病防治、腸道病防治、查螺培訓(xùn)等內(nèi)容外，可結(jié)合當(dāng)年當(dāng)月實(shí)際開(kāi)設(shè)一些新課題，增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性。

4、協(xié)助上級(jí)衛(wèi)生部門(mén)組織村醫(yī)學(xué)習(xí)考核，做好組織工作，確保培訓(xùn)順利開(kāi)展。

5、對(duì)村醫(yī)學(xué)習(xí)要鼓勵(lì)先進(jìn)，對(duì)消極應(yīng)付的村醫(yī)要及時(shí)糾正，督促學(xué)習(xí)。

6、及時(shí)收集整理每月培訓(xùn)材料，做到工作有跡，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，一不斷改進(jìn)培訓(xùn)工作。

社會(huì)衛(wèi)生科

2015年1月2號(hào)

鄉(xiāng)村醫(yī)生例會(huì)制度 [篇5]

一、目的

1、 實(shí)現(xiàn)有效管理，促進(jìn)上下的溝通與合作。

2、 提高各部門(mén)執(zhí)行工作目標(biāo)的效率，追蹤各部門(mén)工作進(jìn)度。

3、 集思廣益，提出改進(jìn)性及開(kāi)展性的工作方案。

4、 協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作方法、工作進(jìn)度、人員及設(shè)備的調(diào)配。

二、會(huì)議分類(lèi)

總經(jīng)理辦公會(huì)

1、會(huì)議組織：行政辦公室。

2、會(huì)議主持人：主管院長(zhǎng)。

3、會(huì)議參加人：各村鄉(xiāng)村醫(yī)生。

4、列席人員：視事實(shí)需要，可讓其他有關(guān)人員出席。

5、會(huì)議內(nèi)容：

※ 聽(tīng)取各部門(mén)主管對(duì)所屬工作的匯報(bào)，對(duì)完成有困難的工作集體協(xié)商，并尋找解決辦法。 ※ 對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)跟蹤改進(jìn)，對(duì)工作中的失誤找出原因并及時(shí)改正、總結(jié)。

※ 對(duì)上期工作總結(jié)，并部署下期工作任務(wù)。

6、 會(huì)議記錄人：行政部秘書(shū)。

7、 會(huì)議時(shí)間：時(shí)間為每月末5日內(nèi)。

管理例會(huì)

1、 會(huì)議主持人：主管院長(zhǎng)。

2、 會(huì)議參加人：各村鄉(xiāng)村醫(yī)生。

3、 列席人員：視事實(shí)需要，所邀請(qǐng)其他人員。

4、 會(huì)議內(nèi)容：

※ 協(xié)調(diào)各部門(mén)工作進(jìn)度，使各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)按照預(yù)期目標(biāo)有序進(jìn)行。

※ 對(duì)涉及部門(mén)較多，對(duì)整體有較大影響的問(wèn)題集體探討。集思廣益，尋求解決問(wèn)題的方法。 ※ 追蹤并改進(jìn)日常管理工作。

5、 會(huì)議記錄人：行政部秘書(shū)

6、 會(huì)議時(shí)間：時(shí)間為每大禮拜的周五下午或周一上午。

四、會(huì)議記錄

1、會(huì)議記錄應(yīng)在一天內(nèi)整理完畢，送交會(huì)議主持人核閱，核閱后應(yīng)復(fù)印分發(fā)各出席人一份，傳閱各出席人，并要求閱者簽字為據(jù)。該份記錄最后傳回會(huì)議主持人，作為下一次會(huì)議的重要資料。 133

2、 管理例會(huì)會(huì)議記錄整理完畢后，分發(fā)至各出席人一份。

3、全體會(huì)會(huì)議記錄由行政部秘書(shū)整理完畢，先請(qǐng)?jiān)洪L(zhǎng)簽字確認(rèn)，然后分發(fā)至各部門(mén)，以備查詢(xún)。

4、部門(mén)工作會(huì)議各與會(huì)人員均應(yīng)記錄會(huì)議要點(diǎn)，與本身工作相關(guān)內(nèi)容應(yīng)詳記，以便對(duì)日后工作有指導(dǎo)意義。

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