工作崗位職責(zé)（精選12篇）

　　現(xiàn)如今，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的工作崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

　　工作崗位職責(zé) 1

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推進(jìn)項(xiàng)目整體工作實(shí)施；

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)施工現(xiàn)場進(jìn)度、質(zhì)量情況，協(xié)助現(xiàn)場解決實(shí)施過程中發(fā)生的問題并及時匯報(bào)；

　　3、根據(jù)項(xiàng)目要求，完成項(xiàng)目各類文檔工作；

　　任職要求：

　　1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，需有相關(guān)專業(yè)背景；

　　2、熟練的英語讀寫能力，英語六級及以上，良好的口語交流能力；

　　3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，做事踏實(shí)、仔細(xì)，道德品質(zhì)良好；

　　4、具有清晰的'邏輯思維能力，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　工作崗位職責(zé) 2

　　1、負(fù)責(zé)人員招聘工作，做好人員規(guī)劃，時刻關(guān)注各崗位人員工作情況，做好招人、留人、育人工作；

　　2、負(fù)責(zé)入離職手續(xù)的.辦理，資料管理及跟蹤到崗情況；

　　3、負(fù)責(zé)人事異動工作，包括轉(zhuǎn)正、升職、調(diào)動、考核調(diào)薪等工作；

　　4、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照、商標(biāo)等資料，負(fù)責(zé)工商開業(yè)、變更等申請手續(xù)；

　　5、考勤管理（考勤統(tǒng)計(jì)，薪酬核算），薪酬福利管理（社保管理、季度福利、節(jié)日問候等）；

　　6、辦公管理，固定資產(chǎn)管理、辦公區(qū)域環(huán)境維護(hù)整潔、美觀舒適；

　　7、訪客接待，備足適當(dāng)茶水、點(diǎn)心、水果、紙筆等會議用品；

　　8、物料采購（文具、固定資產(chǎn)、會議用品等）；

　　9、協(xié)助籌備企業(yè)主辦的各類商業(yè)會議（酒店選址、會議用品、協(xié)助統(tǒng)籌等工作）；

　　10、員工關(guān)系管理，做好人文關(guān)懷工作；

　　11、企業(yè)文化建設(shè)，員工活動的計(jì)劃、統(tǒng)籌、執(zhí)行；

　　12、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

　　工作崗位職責(zé) 3

　　職責(zé)：

　　1、收集、匯總與行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品信息；

　　2、配合產(chǎn)品經(jīng)理，設(shè)計(jì)開發(fā)中的平臺產(chǎn)品方案；

　　3、跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度，接收各部門意見，并進(jìn)行反饋溝通；

　　4、接收、整理、管理資料及樣品，并同步相關(guān)同事；

　　5、協(xié)助完成對外對內(nèi)的溝通與管理。

　　崗位要求：

　　1、對游戲有一定的了解、喜歡游戲，有一定的審美時尚敏銳度；

　　2、有一定的文字功底，合理根據(jù)產(chǎn)品賣點(diǎn)，制定出詳細(xì)的推廣；

　　3、有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)、時尚品牌或者相關(guān)推廣工作經(jīng)驗(yàn)的.優(yōu)先；

　　4、喜歡逛各大新媒體傳播平臺，有挖掘新事物的能力；；

　　5、積極主動、執(zhí)行能力佳，溝通能力好，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有激情及上進(jìn)心；

　　工作崗位職責(zé) 4

　　1、在領(lǐng)班的組織下工作，對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)斷紙時協(xié)助組缸、壓光、卷取的引紙工作；

　　3、負(fù)責(zé)組缸引紙繩、干毯、壓光卷取引紙繩的檢查更換工作；

　　4、根據(jù)工藝要求負(fù)責(zé)壓光機(jī)的運(yùn)行檢查及壓力調(diào)整工作；

　　5、負(fù)責(zé)卷取長度的計(jì)量換卷工作；

　　6、負(fù)責(zé)成品紙質(zhì)量檢查標(biāo)識及轉(zhuǎn)移單的填寫工作；

　　7、負(fù)責(zé)本崗位區(qū)域的清潔安全文明生產(chǎn)工作；

　　8、負(fù)責(zé)配合機(jī)修、電儀人員做好本崗位的`設(shè)備保養(yǎng)、維護(hù)工作

　　9、負(fù)責(zé)本崗位原始記錄的填寫工作；

　　工作崗位職責(zé) 5

　　1、德文技術(shù)文件、郵件等資料的翻譯;

　　2、編輯、校對譯文，確保達(dá)到客戶和公司設(shè)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

　　3、接受部門領(lǐng)導(dǎo)或主管分配的翻譯任務(wù);

　　4、翻譯資料的'整理收集、知識管理;

　　5、參加針對部門內(nèi)及設(shè)備操作工開展的專業(yè)培訓(xùn)與交流，提高人員德語日常用語水平;

　　6、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他翻譯工作。

　　工作崗位職責(zé) 6

　　1、合理利用圃地，提高土地利用率。因缺乏規(guī)劃致使土地閑置，扣罰責(zé)任人100—1000元。

　　2、按照年度大田苗木生產(chǎn)計(jì)劃，做好采種、播種或苗木的扦插繁育工作。完不成年度計(jì)劃，扣罰責(zé)任人100—300元。

　　3、根據(jù)年度草花生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排生產(chǎn)，確保草花按時出圃。不能完成年度生產(chǎn)計(jì)劃，影響工程、綠地、重大節(jié)日等使用，扣罰責(zé)任人100—300元。

　　3、做好苗木（花卉）的日常管護(hù)工作，保證苗木（花卉）健壯生長，圃存苗木成活率達(dá)到95%以上。因管護(hù)不到位造成苗木（花卉）死亡，扣罰責(zé)任人100—500元。

　　4、保證出圃草花的質(zhì)量。出圃草花要株形豐滿、葉色鮮亮、無病蟲害。出圃草花質(zhì)量不能滿足使用要求，扣罰責(zé)任人50—100元。

　　5、圃地環(huán)境要整潔。衛(wèi)生清理不及時，扣罰責(zé)任人50元。

　　5、圃地?zé)o雜草。因管理不善造成草荒，扣罰責(zé)任人100元。

　　6、嚴(yán)格控制病蟲害的'發(fā)生。因防治不及時造成病蟲害大面積發(fā)生，扣罰責(zé)任人100—300元。

　　7、新調(diào)入的苗木（花卉），應(yīng)當(dāng)及時定植，加強(qiáng)管護(hù)，確保苗木成活率。栽植不及時或管護(hù)不到位而造成苗木（花卉）大量死亡，扣罰責(zé)任人50—500元。

　　8、苗木要?dú)w類，劃片、劃段栽植。苗木栽植無序、雜亂，扣罰責(zé)任人100元。

　　9、做好溫室花卉生產(chǎn)與管理，確�；ɑ苌�長旺盛、株形合理、葉色鮮亮。管理不善，導(dǎo)致花卉失去使用價值，扣罰責(zé)任人100—300元。

　　10、建立苗木（花卉）臺帳，做好圃地苗木（花卉）的統(tǒng)計(jì)工作，做到帳實(shí)相符。帳目不實(shí)，隱瞞虛報(bào)，扣罰責(zé)任人100元。

　　11、做好生產(chǎn)和管護(hù)日志。日志記錄不全，扣罰責(zé)任人100元。

　　工作崗位職責(zé) 7

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的售前中后技術(shù)支持、客戶業(yè)務(wù)及技術(shù)咨詢，

　　2、前期技術(shù)交流，及時答復(fù)銷售人員的`項(xiàng)目咨詢，

　　3、結(jié)合客戶企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)、行業(yè)特點(diǎn)，為客戶提供合理解決方案，現(xiàn)場解答客戶提出的技術(shù)問題

　　4、充分了解新產(chǎn)品的技術(shù)及動向，

　　5、對比并熟知目前公司產(chǎn)品，尋求最佳解決方案，

　　6、撰寫方案，根據(jù)客戶需求進(jìn)行產(chǎn)品選型，方案中的非核心產(chǎn)品的詢價、定價，

　　7、負(fù)責(zé)編寫投標(biāo)技術(shù)解決方案，制作產(chǎn)品報(bào)價，

　　8、后期管理–合同簽約后與工程項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)交流，確認(rèn)方案的正確實(shí)施–項(xiàng)目進(jìn)展中協(xié)助解決相關(guān)技術(shù)問題–負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品及技術(shù)文檔的收集、整理

　　工作崗位職責(zé) 8

　　1、完善企業(yè)招聘制度、招聘體系及招聘流程;

　　2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　3、擬定招聘方案，組織實(shí)施招聘活動;

　　4、甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘渠道;

　　5、進(jìn)行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等;

　　6、制定招聘預(yù)算并控制執(zhí)行;

　　7、分析、評估招聘效果;

　　8、建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。

　　工作崗位職責(zé) 9

　　1、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算及會計(jì)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)成本管理、費(fèi)用支出控制，預(yù)算編制、更新；

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行預(yù)算管理，處理稅務(wù)事宜，組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì)；

　　3、審核公司各項(xiàng)收支，清理往來賬戶，定期對應(yīng)收應(yīng)付賬款進(jìn)行分析，協(xié)助加強(qiáng)應(yīng)收應(yīng)付賬款的管理；

　　4、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)、財(cái)政、銀行等政府機(jī)構(gòu)有關(guān)證照的年檢和更新工作；

　　5、能夠獨(dú)立完成整套會計(jì)憑證編制與結(jié)賬工作，根據(jù)管理層要求上報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告及報(bào)表；

　　6、及時傳達(dá)并嚴(yán)格執(zhí)行下發(fā)的各類財(cái)務(wù)管理文件，指導(dǎo)財(cái)會材料檔案管理；

　　7、定期組織公司資產(chǎn)清查，并出具盤點(diǎn)報(bào)告，提出改進(jìn)意見；

　　8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的.重大經(jīng)濟(jì)活動。

　　工作崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)：

　　1、組織參與重要項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶提案，給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù)；

　　2、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案；

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品系列文及推廣方案；

　　4、微信自媒體宣傳推廣；

　　5、撰寫各類新品及活動稿件等。

　　任職要求：

　　1、中文、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備扎實(shí)的文字功底，文思敏銳活躍，文筆好，有獨(dú)立撰寫文案能力。

　　2、具有專業(yè)的文案基礎(chǔ)，豐富的想象力、創(chuàng)造力，能根據(jù)產(chǎn)品、品牌的.特點(diǎn)，用富有渲染力的語言，挖掘產(chǎn)品、品牌獨(dú)有的賣點(diǎn)，提現(xiàn)產(chǎn)品品牌特色。

　　3、思維敏捷，新奇點(diǎn)子多，具有敏銳捕捉何策劃熱點(diǎn)事件能力。

　　4、能獨(dú)立撰寫稿件，語言組織表達(dá)能力強(qiáng)，撰稿快，熟練使用相關(guān)軟件，精通PPT的撰寫制作。

　　5、具有品牌文案整體把控，整體營銷策劃的能力；

　　工作崗位職責(zé) 11

　　1、在領(lǐng)班的組織下工作，對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)橫向定量、水分和縱向定量的調(diào)節(jié)使其在5%以內(nèi)。

　　3、負(fù)責(zé)成紙水分的調(diào)整，使其符合工藝要求。

　　4、在上漿濃度發(fā)生變化時及時和漿料聯(lián)系。

　　5、負(fù)責(zé)配合機(jī)修人員搞好上漿系統(tǒng)各設(shè)備運(yùn)行的檢查工作和工藝參數(shù)的檢查工作

　　6、在定量或水分變化超出工藝要求時要及時和相關(guān)崗位聯(lián)系做好標(biāo)記并記錄并調(diào)整。

　　7、負(fù)責(zé)流漿箱唇板和階梯擴(kuò)散管的`清洗工作。

　　8、停機(jī)清洗時負(fù)責(zé)上漿系統(tǒng)、損紙系統(tǒng)的串水工作。

　　9、負(fù)責(zé)配合電氣人員檢查控制室內(nèi)有電流顯示的設(shè)備的電流情況，發(fā)現(xiàn)異常及時報(bào)告。

　　10、根據(jù)水分情況負(fù)責(zé)檢查調(diào)整多缸進(jìn)汽和冷凝水系統(tǒng)，及一缸汽罩熱風(fēng)用汽壓力。

　　11、負(fù)責(zé)檢查除渣器、壓力篩進(jìn)出口壓力使其在工藝范圍內(nèi)。

　　12、負(fù)責(zé)調(diào)整機(jī)外白水池及低濃池的液位在工藝范圍內(nèi)。

　　13、負(fù)責(zé)本崗區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生和記錄的填寫。

　　工作崗位職責(zé) 12

　　1、資金預(yù)估，合理安排本月資金的預(yù)計(jì)使用情況；

　　2、核對銀行賬目及SAP賬目是否一致；

　　3、每周付款及20號大批量支付廠商貨款、運(yùn)費(fèi)等；

　　4、銀行貸款、外出銀行辦理收付匯事宜；

　　5、編制現(xiàn)金和銀行存款報(bào)表；每月統(tǒng)計(jì)公司費(fèi)用收支情況；

　　6、原始統(tǒng)計(jì)資料的保存歸檔工作等；

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