審計部部長崗位職責

審計部部長崗位職責

一、擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，制訂公司年度內(nèi)部審計計劃和審計工作費用預算。

二、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書。

三、組織實施財務審計、投資項目專項審計、經(jīng)濟合同審計、經(jīng)營效益審計、管理人員離職審計、內(nèi)控流程審計等各項審計工作，并提交具體內(nèi)部審計報告。

四、針對各項審計工作的結(jié)果，編制審計報告、整改建議及階段性審計總結(jié)，并督促審計結(jié)論和合理化建議的落實工作。

五、組織企業(yè)內(nèi)控體系的設計與建設，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營活動中存在的潛在的問題和風險，提出改進意見。

六、組織對下屬公司和控股公司開展經(jīng)營審計工作。

七、根據(jù)審計工作計劃，配合外部審計機構(gòu)的審計工作

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八、負責對部門內(nèi)部員工進行管理，建立內(nèi)部激勵機制，對內(nèi)部審計人員的工作進行監(jiān)督、考核，評價其工作業(yè)績，激勵其努力工作。組織內(nèi)審人員的'業(yè)務培訓，確保審計團隊的人員充足且具備必要的審計知識、技能、經(jīng)驗，以完成公司董事會所要求的任務及使

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