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服務(wù)管理制度

時間:2023-04-30 09:51:43 管理制度 我要投稿

最新的服務(wù)管理制度

  在不斷進步的時代,制度使用的情況越來越多,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。擬起制度來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的最新的服務(wù)管理制度,歡迎閱讀與收藏。

最新的服務(wù)管理制度

  服務(wù)管理制度1

  第一章總則

  第1條目的

  為了向光臨本酒店的客人提供最好的餐飲服務(wù)和就餐環(huán)境,提高客人對酒店各項服務(wù)的滿意度,特制定本制度。

  第2條適用范圍

  本制度適用于本酒店餐飲部各個崗位。

  第二章餐前服務(wù)管理規(guī)定

  第3條餐前檢查工作的管理

  每日上班前,各領(lǐng)班應(yīng)準(zhǔn)備好餐廳檢查一覽表,按照餐廳檢查一覽表逐條檢查。

  ①臺面擺設(shè);餐具整齊、擺放統(tǒng)一、干凈、無缺口,席巾無洞、無污漬。

  ②臺椅擺設(shè);椅子干凈無塵,坐墊無污漬,臺椅橫豎對齊或顯圖案形狀。

 、酃ぷ髋_;餐柜擺設(shè)、托盤安放要整齊劃一,餐具布置整齊。

 、艿靥;要做到無污物、紙屑。

 、荽罄硎孛妫粺o污跡,注意防滑。

 、蕲h(huán)境;燈光、空調(diào)設(shè)備完好正常,提前半小時開放空調(diào)。

 、呷绨l(fā)現(xiàn)問題及時更正,解決不了時應(yīng)及時向上級匯報,以便及時處理。

  第4條餐前清潔工作的管理

 、傥翠佋O(shè)地毯的地面,應(yīng)隨時拖洗清潔。

 、趬ι喜坏糜杏蜐n或污斑,掛圖及墻基處應(yīng)予擦拭,窗臺、玻璃窗、鏡子均要每天擦拭洗刷,不容有污垢或煙霧塵土遺留在上面。

 、鄄妥酪我酶蓛舻牟伎ǜ蓛簦瑱z查其邊緣是否粗糙,有無裂縫,以免傷及客人或損壞客人衣服。餐桌所用的桌布不得破損污穢。

 、苷{(diào)味品的瓶子應(yīng)予擦拭,特別是瓶頸周圍及蓋子。瓶內(nèi)調(diào)味品應(yīng)每日加滿,注意不要混淆。

 、莶途弑仨毲鍧嵐饬粒胁偷耐肟、西餐的刀叉、匙及盤碟上面均不得有水漬污痕,應(yīng)仔細檢查,不得有缺口或者裂痕。

 、奕缭诓妥郎蠑[放鮮花,則花瓶應(yīng)每天都擦拭干凈,如使用人造花,更不可令上面積滿灰塵。

 、邷(zhǔn)備清潔衛(wèi)生的毛巾時,注意要做好消毒工作。

  第5條迎接服務(wù)的管理

  1.迎賓員

  ①客人進入餐廳,主動上前,熱情問候客人:“先生/小姐,您好,歡迎光臨!請問幾位?”

 、趲Э腿说阶缓螅问疽庹堊,雙手把菜譜遞給客人:“先生/小姐,這是我們的菜譜。”

 、鄹嬷搮^(qū)域的領(lǐng)班及服務(wù)員。

  2.餐廳服務(wù)員

 、匍_餐前半小時,到達各分管崗位,等候開餐迎接客人。

 、诘群蛘玖r注意姿勢,兩手自然垂下向后,肩平、挺胸而立,不叉腰,不倚墻或工作臺。

 、鄯⻊(wù)員應(yīng)協(xié)助迎賓員安排客人入座,服務(wù)時以女性優(yōu)先。

 、苌朴谟^察,分清楚誰是主人。

  第三章餐中服務(wù)管理規(guī)定

  第6條餐廳服務(wù)人員行為守則

  ①在餐廳中不準(zhǔn)大聲喊叫,不準(zhǔn)斜靠墻或服務(wù)臺站立,不得照鏡子、梳頭發(fā)、化妝。

 、诓坏迷诓蛷d中奔跑,站立姿勢要端正,如遇客人時應(yīng)側(cè)身站立等客人先行,舉止穩(wěn)重,態(tài)度溫和。

 、弁轮g應(yīng)互相合作,切忌圍聚在一起聊天或打鬧。

 、懿椭蟹⻊(wù)七要點。

  餐桌、坐椅必須保持清潔、整齊,讓客人坐得舒服。

  餐巾必須保持干凈,折疊藝術(shù)化,供客人欣賞和使用。

  茶或水必須保持適宜的溫度,客在不許空杯。

  調(diào)味品必須齊備,注意配合食品適當(dāng)供應(yīng)。

  煙灰缸必須保持清潔,不準(zhǔn)有兩個以上煙蒂的臟污煙灰缸放在餐桌上。

  菜單必須是完整的,要充分了解其內(nèi)容,向客人做適當(dāng)?shù)耐扑]。

  結(jié)賬必須將賬單核對清楚,正確而迅速地結(jié)算。

 、蓊A(yù)先了解客人的需要,除非客人有需求,否則不要聆聽客人的閑聊。

 、迣Υ腿艘聪葋砗蟮降捻樞蚍⻊(wù),不可有雙重標(biāo)準(zhǔn)。

 、吲c客人談話的聲音宜溫和,接聽電話的聲音不可過高,營業(yè)中不得長時間地接聽私人電話。

  ⑧不可介入客人的談話,更不得批評客人的舉動,也不應(yīng)對客人有過分的言行。

  ⑨客人交待之事要盡量辦到,應(yīng)對要誠懇,口齒要清晰。

 、庠谏喜藭r,要先將菜式呈給客人過目,報菜名,確定每道菜需要用的調(diào)味醬及佐料沒有弄錯。

  11.及時清除餐桌上的空盤,如有需要則及時補齊,確定所有的玻璃器皿與陶瓷器皿沒有缺口。

  12.在最后一位客人用完餐之后,不要馬上清理杯盤,除非是客人要求才處理。

  13.在未經(jīng)客人同意之前,不可送上賬單。

  14.不得與客人爭吵,或批評客人,或強迫推銷。

  15.服務(wù)人員不可在餐廳用餐或酗酒,不可在工作區(qū)域內(nèi)抽煙、吃東西、嚼口香糖、檳榔。

  16.如客人中有兒童,應(yīng)提供兒童餐椅、餐巾布、圍嘴等,絕不可逗弄或輕視,要提醒小孩在餐廳亂跑的危險性。如果兒童影響到別桌的'客人,要通知兒童的父母加以約束。

  17.出現(xiàn)意外時,切忌大驚小怪,如遇客人餐具掉落,即換補清潔的餐具,湯菜傾倒,用毛巾吸去水分,用干凈餐巾蓋在污垢上,并提醒客人當(dāng)心。如遇為難事情,可申請上司出面解決。

  第7條點菜細節(jié)

  ①餐廳服務(wù)應(yīng)事先仔細研讀當(dāng)日的菜單,如有不明之處,應(yīng)請教領(lǐng)班或廚師,熟悉菜名、價格、菜品原料和制作方法,以備向客人做必要的介紹說明。

  ②服務(wù)人員出示菜單時應(yīng)用右手打開菜單,自客人右側(cè)呈上。原則上每一位客人都應(yīng)遞上一份菜單,如果不夠,其次序應(yīng)先給女士,如無女性則以年長者為先,有時主人會為全部客人代點。

 、郛(dāng)客人閱讀菜單時,服務(wù)人員應(yīng)站于桌旁或稍離片刻,讓客人有機會斟酌選擇菜肴,以免使他(她)們感到是在催促點菜。

  ④用有夾板的拍紙簿記錄客人所點的菜品,書寫要正確清晰,點菜完畢后向客人重述其所點的菜,確定無誤之后至出納臺開具“出菜憑單”,然后將點菜單送至廚房。

 、萦涗洸藛螘r需注意如下事項:

  用藍色或黑色的圓珠筆,記錄時字跡要端正、清晰,讓人容易明白。

  注意寫明服務(wù)人員的名字或號碼、日期、桌號和客人的數(shù)目。

  如使用副本聯(lián)時,最好是復(fù)寫一份,使其他人容易辨別。

  書寫錯了不可撕去,將不對的項目用線劃去簽名,再于其上修正,切勿擦掉。

  不準(zhǔn)將點菜用的筆夾在耳朵上。

  第8條上菜的技巧

  上菜要按照一定的順序進行,以免發(fā)生錯誤,如果客人在趕時間,應(yīng)提示廚房加速烹調(diào)。

  上菜時應(yīng)注意以下事項。

  ①前往配餐間或廚房叫菜,不可爭先恐后,要按順序接受領(lǐng)菜。

 、陔x開配餐間或者廚房之前,要檢查托盤的清潔,依服務(wù)順序?qū)⒉朔胖迷谕斜P上,并注意食物的美觀和溫度;

 、凵喜藭r不宜一次端得太多,以免發(fā)生意外。

  ④上菜時順便收除空盤、臟的茶杯及煙灰缸,以騰出放置菜肴的空間。

 、萆喜藭r要輕巧,不要弄出聲音,端盤、碟、碗時,要以手支撐底部,拇指輕輕按盤的邊緣,不可觸及食物。

  ⑥上菜的方向,從客人的左方端上,但飲料恰恰相反,要用右手從右方奉上;有時視餐桌的位置,以便于行事為宜。

 、邿釡蛘吒邷氐牟松献罆r,應(yīng)提醒客人注意,以免燙傷。

 、嗤饧腿擞弥胁蜁r,除筷子外,應(yīng)同時準(zhǔn)備刀叉。

 、岱⻊(wù)中注意酒水、飲料的添加時機,避免客人等候。

  ⑩隨時更換煙灰缸、毛巾、湯碗、骨盤,如贈送客人水果,要及時提供水果碟及水果叉。

  第四章餐后服務(wù)管理規(guī)定

  第9條結(jié)賬的技巧

 、儋~單應(yīng)在最后一道菜上過后,即將正確的數(shù)目結(jié)算清楚準(zhǔn)備好,以免客人等候,對于餐飲完畢的客人,習(xí)慣上要待客人招呼結(jié)賬(買單)時,快速呈上賬單。

 、谫~單的呈遞:將結(jié)算正確的賬單由客人左側(cè)遞上,隨即應(yīng)保持距離,等客人將錢準(zhǔn)備妥當(dāng)后再趨前收取,并當(dāng)面將現(xiàn)金復(fù)點一遍,如是伴同客人到出納臺付賬,也應(yīng)站離遠一點,避免有等候小費之嫌,結(jié)賬完畢后應(yīng)向客人說聲“謝謝”。

 、劢Y(jié)賬的注意事項。

  凡涂改或不潔的結(jié)賬單,不可呈給客人。

  付款時錢款要當(dāng)面點清。

  客人付現(xiàn)金時,即將賬單及現(xiàn)金一并交給出納點收,開具統(tǒng)一發(fā)票并找零錢,再連同統(tǒng)一發(fā)票及各項消費憑單交給客人。

  客人簽單時,原則上應(yīng)由經(jīng)理或者以上人員審核而予背書。

  客人使用信用卡時,服務(wù)員應(yīng)將賬單及卡一并交給出納人員,登記號碼做好結(jié)賬單,然后由服務(wù)員持請客人在賬單上指定的地方簽名,再將卡交回客人,將結(jié)賬簽單交回給出納人員。

  第10條餐后送客注意事項

  ①客人用餐完畢而無意離去時,不得整理桌面,借故催促。

 、诳腿私Y(jié)賬完畢將要離去時,可以詢問客人對本店菜肴及服務(wù)是否滿意,提醒客人不要遺漏物品并將客人送至門口,道再見。

 、劭腿送宋缓,注意有無遺留物,如拾獲遺留物,應(yīng)呈報主管。

 、芸腿穗x去后,立即收拾桌面,撤除殘余餐具,并將地面清理干凈,重新鋪臺擺設(shè)餐具,以接待再來新客人。

  第五章餐后的清潔整理規(guī)定

  第11條清理臟污的盤碟

 、賹⑺袣埜2藫艿揭粋盤子,大盤及大碟置于托盤或手推車底部,再將小件餐具置于大盤之上。

 、阢y器的器具應(yīng)持其把柄,所有的把柄應(yīng)朝向同一方向,置放在托盤一邊,如此可避免沾污了手,且宜于用洗碗機處理。

  ③勿將盤碟堆疊過高,并小心輕放,以免發(fā)出噪音。

  ④玻璃水杯不可套疊,因套得太緊,分開時宜弄破割傷手指。

  第12條清理桌面

  1.先將臟臺布向后折半,再將干凈臺布向前展開一半,鋪于桌上,抽去臟臺布,將干凈臺布慢慢拉至定位。

  2.將擦拭干凈的用具重新擺放好。

  第13條清掃地面

  ①清掃地面時,如果有客人尚未離去,要隔開清掃的地方。

 、谇鍜咄戤,座椅歸還原位,如座椅有墊布,應(yīng)置平,避免皺紋。

  服務(wù)管理制度2

  一、客服的主要工作

  1、配合銷售人員做好試機、充卡和資金回收工作;

  2、接聽客戶的咨詢、投訴電話,做好工作記錄;

  3、與客戶建立良好的工作關(guān)系,為公司進一步開展業(yè)務(wù)工作奠定良好的基礎(chǔ);

  二、客服工作管理規(guī)定

  1、工作期間應(yīng)面帶微笑,工作認真進取有耐心,負有職責(zé)心;

  2、與客戶接觸的過程中,應(yīng)進取主動的全面了解客戶的情景,及時為其解決問題;

  3、根據(jù)當(dāng)天的工作情景,詳細的把與客戶接觸的不一樣情景以工作報表的形式進行登記,并向部門經(jīng)理匯報;

  4、應(yīng)嚴格遵守公司和部門的各項規(guī)章制度,按時出勤上下班,做好簽到;

  5、在工作期間,代表公司的形象,應(yīng)注意語言的技巧,不得與客戶發(fā)生爭執(zhí),不得做有損公司利益的事情;

  6、在上班時,應(yīng)進取好努力工作,不得從事任何與工作無關(guān)的事情;不得私自會客,不得接打私人電話(如有不得超過3分鐘),不得拔打信息臺、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站打游戲(抓到一率嚴懲,決不姑息)等。

  三、客服人員的要求

  1、客戶服務(wù)人員不得對用戶做出夸大其辭的承諾,或運用某些權(quán)威機構(gòu)的名義對客戶施壓等;

  2、客服人員不得與客戶爭辯,應(yīng)明確客戶投訴的真正原因及想要得到的解決結(jié)果;

  3、嚴格執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度對客戶提出的疑問,做細致、明確的回答,如有自我不能確定的事項不能信口辭黃,做不負職責(zé)的答付;

  4、建立完整的客戶資料及時反饋客戶意見及市場信息,為銷售部門開展業(yè)務(wù)做輔助工作;

  5、定期向客戶供給本公司新的業(yè)務(wù)項目及相應(yīng)的新服務(wù)項目,和客戶堅持良好的合作關(guān)系

  四、客服人員個人素質(zhì)要求

  1、客服人員要有職責(zé)心,進取心,敏銳的洞察力和敬業(yè)精神;

  2、要有健全的心智,整齊的儀表,良好的習(xí)慣,親切的微笑,飽滿的熱情與正直的品質(zhì)

  3、廣泛的人際關(guān)系和良好的自我形象;

  4、對公司的產(chǎn)品和服務(wù)項目要有深入的了解和認識;

  五、客服人員的心理要求

  1、要持有不僅僅想把客戶留住,還要與客戶建立長久合作關(guān)系的心態(tài);

  2、接聽客戶電話要注入熱情,運用禮貌用語,要多站在客戶的角度想問題,說話要尊重對方,要對自我的`企業(yè)有信心;

  3、接聽電話時也要面帶微笑,決不允許把個人的情緒帶到工作中來;

  4、接聽客戶的投訴電話時,不允許打斷客戶,要去聽客戶說,要讓客戶去說,使客戶有發(fā)泄的機會,一吐為快,了解客戶投訴的真正原因;

  5、接聽完客戶的投訴電話時,如果是本公司的職責(zé),要根據(jù)情節(jié)輕重,決定是否要上報公司并及時、主動向客戶致歉,如果不是本公司的職責(zé),決不要說出致歉的話語,以免讓客戶覺得職責(zé)仍在本公司

  六、客服人員薪酬管理制度

  1、客服人員的工資標(biāo)準(zhǔn):

  基本工資元,試用期三個月,工作期間如沒有客戶和銷售人員的投訴,則基本工資發(fā)放。如有客戶與銷售人員投訴視情節(jié)嚴重性而定,最低罰款10元次

  2、客服人員的提成發(fā)放:

  3、客服人員的獎金發(fā)放:

  七、考勤制度

  1、出勤情景:

  上班時間:早8:30——17:30

  遲到人次日扣除標(biāo)準(zhǔn)為基本工資總額的1%,最多每月不得超過三次,超過三次(含)以上者,扣除人次日標(biāo)準(zhǔn)為基本工資總額的5%。

  2、工作表現(xiàn):

  在工作期間應(yīng)堅持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,不應(yīng)破壞公司的形象及管理制度,每一天遞交完整、真實、標(biāo)準(zhǔn)的工作報告。

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