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公司衛(wèi)生管理制度

時(shí)間:2022-08-09 08:42:04 管理制度 我要投稿

公司衛(wèi)生管理制度

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,越來越多地方需要用到制度,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。擬定制度的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編為大家整理的公司衛(wèi)生管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司衛(wèi)生管理制度

  公司衛(wèi)生管理制度

  為創(chuàng)造出一個(gè)舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境,增強(qiáng)員工對(duì)公司的責(zé)任感和歸屬感,推進(jìn)公司日常工作規(guī)范化、秩序化、樹立良好公司形象,特制定本制度。

  第一條--公司是員工工作的重要場(chǎng)所,為創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,特制定本公約:

  1、每位同事應(yīng)講衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,保持辦公室內(nèi)外整潔美觀。

  2、各位同事個(gè)人的辦公用品和各種用具存放整齊有序,桌椅保持整潔,不要在室內(nèi)堆放雜物,亂貼亂畫。

  3、關(guān)于垃圾的收集和傾倒:各位同事輪流值日,垃圾日產(chǎn)日清,一人負(fù)責(zé)一天,每天下班前將公司區(qū)域內(nèi)所有垃圾收集后傾倒。(值日表見附件1)

  4、公司公共區(qū)域的衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域個(gè)人負(fù)責(zé)制。(區(qū)域劃分見附件2)

  5、各位同事應(yīng)隨時(shí)關(guān)注,不能自掃門前雪,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題,應(yīng)主動(dòng)及時(shí)地清理干凈。

  第二條--值日人員職責(zé)如下:

  1、到崗時(shí)間:早上8:50開始打掃,或前一天下班后打掃。

  2、打掃范圍:個(gè)人工作區(qū)域及所負(fù)責(zé)的公共區(qū)域。

  3、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn):各區(qū)域地面無污物、污水、浮土等;門窗(玻璃、窗臺(tái)、窗欞)上無浮塵;四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵;書櫥上無浮塵、污跡,書櫥、檔案櫥內(nèi)各類書籍資料排列整齊,無灰塵,櫥頂無亂堆亂放現(xiàn)象;辦公桌上無浮塵,物品擺放整齊,水具無茶銹、水垢;桌椅擺放端正,各類座套干凈整潔;各類電器及所有線路保養(yǎng)良好,無灰塵、浮土;衛(wèi)生間鏡面干凈,墻面、地面、便池清潔干凈,無雜物、無異味;大門口區(qū)域內(nèi)無雜草、雜物;樓梯扶手無浮塵;領(lǐng)導(dǎo)辦公室、會(huì)議室、會(huì)客室干凈整潔,桌椅擺放整齊,注意死角的清掃;注意區(qū)域內(nèi)植物的養(yǎng)護(hù),如澆水、修剪等。

  4、節(jié)約水電:值日人員下班收集垃圾的同時(shí)檢查水電、門窗的關(guān)閉情況。

  第三條--特殊情況處理:因出差、休班、請(qǐng)假或其他原因不能履行值日職責(zé)時(shí),應(yīng)及時(shí)提前與其他同事進(jìn)行調(diào)配,以免出現(xiàn)值日缺空。

  第四條--監(jiān)督與懲罰

  公司將會(huì)不定時(shí)的對(duì)衛(wèi)生情況進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生無打掃、垃圾未清理或無值日等嚴(yán)重情況,則對(duì)相關(guān)責(zé)任人每人警告一次。每人每累積兩次警告,則人均處罰10元,以微信紅包的形式發(fā)送至公司員工群,以示懲戒。

  第五條--以上制度公司各位同事要嚴(yán)格遵守,由大家共同監(jiān)督。

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