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勞動局勞務(wù)輸出科上半年工作總結(jié)
勞務(wù)輸出科2008年上半年工作總結(jié)
一、今年1-6月主要工作情況
在局黨組和主管局長領(lǐng)導(dǎo)下,今年我科前六個月主要做了以下工作:
(一)、全力以赴做好國有農(nóng)場招收新職工工作
1、積極主動與省廳、國有農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)磋商,想方設(shè)法爭取到條件好的國有農(nóng)場。今年元月20日的鄭州對接會上,經(jīng)多方工作,有地理優(yōu)勢、經(jīng)濟(jì)收入在全國有農(nóng)場位居前列的國有農(nóng)場如愿與我市合作。
2、縝密安排,嚴(yán)密布署,細(xì)分任務(wù)。我市專門成立了市國有農(nóng)場勞務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由市長、副市長任正副組長。元月27日召開了有關(guān)縣勞動局領(lǐng)導(dǎo)會。2月7日召開了濮、范、南三縣縣長與市直有關(guān)7局委領(lǐng)導(dǎo)會,在會上張明洲局長回顧了十一年國有農(nóng)場勞務(wù)工作,布置了今年任務(wù),徐蘭峰副市長代表梁市長講話提出嚴(yán)格要求,并與有關(guān)三縣縣長簽訂目標(biāo)責(zé)任書。
3、分工負(fù)責(zé),大力督導(dǎo),確保任務(wù)落實(shí)。局里六位領(lǐng)導(dǎo)分包三個縣,三、四月份多次帶領(lǐng)科里同志下縣、鄉(xiāng)、村督導(dǎo),摸情況,促進(jìn)度,與主管縣長會商,提出改進(jìn)工作的建議和措施,有力地促進(jìn)了工作。
4、滿腔熱情地接待接工人員。3月9日國有農(nóng)場同志來濮后,我科大力配合局辦公室盡力提供較好的食宿條件,一同下鄉(xiāng)鎮(zhèn)面試報(bào)名人員。并為國有農(nóng)場同志購置了《濮陽市地圖》、《濮陽五千年》等資料贈送給國有農(nóng)場同志,游覽了老城古跡、戚城等景區(qū),使國有農(nóng)場同志了解厚重濮陽,更熱心地為濮陽百姓工作。
5、及時(shí)協(xié)調(diào)溝通,解決存在問題。針對放寬年齡、文化程度等分歧問題,及時(shí)協(xié)商,互尊互諒,化解矛盾,最終達(dá)成一致意見,使招錄工作順利進(jìn)行。
范縣于3月24日下發(fā)600人的錄取通知書,比計(jì)劃4月5日提前12天完成任務(wù)。
6、 4月15日-5月3日,我科參加護(hù)送小組,圓滿完成國有農(nóng)場專列護(hù)送任務(wù)。察看了住房等安置情況,看望了1994年我市第一批國有農(nóng)場人員。并向?qū)A谐藙?wù)組郵寄了錦旗和表揚(yáng)信,向國有農(nóng)場寄發(fā)了二十多封感謝信。
(二)、大力開展勞務(wù)信息傳遞,考察外地用工信息,及時(shí)反饋給各縣區(qū)
(三)、逐步建立健全了系統(tǒng)的工作制度,起草印發(fā)了系列工作文件
(四)、與市政協(xié)、市團(tuán)委、市人事局等部門、組織共同開展了系列專項(xiàng)活動
1-5月份先后開展了為進(jìn)城務(wù)工人員服務(wù)的“春風(fēng)行動”、清理整頓勞動力市場秩序活動、十杰百優(yōu)農(nóng)村外出務(wù)工青年評選活動、打擊國際勞務(wù)中介欺詐行為專項(xiàng)活動、城區(qū)教育資源調(diào)查(外來務(wù)工人員子女就學(xué)情況)、我市農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移情況調(diào)研等活動。
二、存在的困難和問題:
1、市里尚無勞務(wù)輸出工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為全市工作的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查、管理帶來諸多不便,如現(xiàn)正開展農(nóng)村勞動力職業(yè)培訓(xùn)基地認(rèn)定及下步將要進(jìn)行的培訓(xùn)補(bǔ)貼和職介補(bǔ)貼的發(fā)放等,都需要市勞務(wù)輸出工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室印章。
2、因縣局無專門的勞務(wù)輸出工作的機(jī)構(gòu),勞務(wù)輸出工作多由其它機(jī)構(gòu)代管,工作體制不太順暢。
3、因局內(nèi)網(wǎng)絡(luò)尚不能與縣鄉(xiāng)聯(lián)網(wǎng),影響到招聘信息及時(shí)傳遞到鄉(xiāng)村。
4、現(xiàn)因無勞務(wù)輸出專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),給外出搜集用工信息考察用人單位及學(xué)習(xí)外市地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、外地企業(yè)來濮接待等工作的開展帶來一定困難。
三、下步工作想法:
正在做的:農(nóng)村勞動力職業(yè)培訓(xùn)基地認(rèn)定,各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)正在申報(bào)審驗(yàn)中;已起草“職業(yè)培訓(xùn)與職業(yè)補(bǔ)貼辦法”草稿,待與市財(cái)政局會商。
近期做:抓典型。要求各縣區(qū)注意搜集優(yōu)秀外出務(wù)工人員事跡,發(fā)現(xiàn)和培育勞務(wù)輸出先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(20%比例)、先進(jìn)村組(2%比例)及涉外勞務(wù)村。
搞宣傳。聯(lián)絡(luò)新聞媒體,推薦典型連續(xù)報(bào)道。如可能,最好到用工集中地、國有農(nóng)場等,深入采訪。
經(jīng)常做:找信息。跑出去,外出考察企業(yè)、外地中介機(jī)構(gòu)及勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人,廣泛搜集篩選可靠信息。
建基地。沉下去,到縣局鄉(xiāng)所檢查督導(dǎo),了解情況,深入鄉(xiāng)村組調(diào)查摸底,了解人力資源狀況。
學(xué)經(jīng)驗(yàn)。擬到聊城、荷澤、安陽、新鄉(xiāng)、開封等地學(xué)習(xí)取經(jīng)。
推動做:建機(jī)構(gòu)。市級成立勞務(wù)輸出工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣局設(shè)立勞務(wù)輸出股。
2008.6.26.
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