一级毛片免费不卡在线视频,国产日批视频免费在线观看,菠萝菠萝蜜在线视频免费视频,欧美日韩亚洲无线码在线观看,久久精品这里精品,国产成人综合手机在线播放,色噜噜狠狠狠综合曰曰曰,琪琪视频

簽訂勞動(dòng)合同資料

時(shí)間:2023-04-29 13:45:32 合同范本 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

簽訂勞動(dòng)合同資料

簽訂勞動(dòng)合同資料

簽訂勞動(dòng)合同后離職單位不能“扣”檔案

簽訂勞動(dòng)合同資料

來(lái)源:(www.oriental01.com) 發(fā)布時(shí)間:2011-03-24

現(xiàn)在,一些勞動(dòng)者在與用人單位簽訂勞動(dòng)合同以后,因?yàn)榉N種原因,不能繼續(xù)履行合同,于是勞動(dòng)者單方提出要解除勞動(dòng)合同。根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定,只要本人提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知了用人單位,用人單位就應(yīng)予以辦理解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)。這當(dāng)然也包括轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者的檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。

      可是從目前來(lái)看,一些用人單位往往不能接受勞動(dòng)者主動(dòng)提出解除勞動(dòng)關(guān)系的現(xiàn)實(shí)。特別是對(duì)單位的業(yè)務(wù)骨干,做不到“忍痛割愛(ài)”。勞動(dòng)者情急之下,不辭而別,用人單位留不住人,只好“卡”住職工的檔案不放。有些人對(duì)此也不太在意。認(rèn)為檔案可有可無(wú)。       據(jù)了解,目前本市勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)在監(jiān)察中屢屢發(fā)現(xiàn)此類(lèi)問(wèn)題,并對(duì)用人單位下達(dá)了責(zé)令限期改正書(shū),可是因?yàn)闆](méi)有有力的行政處罰措施,用人單位對(duì)此置之不理,勞動(dòng)執(zhí)法部門(mén)正在呼吁相關(guān)辦法盡快出臺(tái)。       用人單位應(yīng)該理解“市場(chǎng)就業(yè)”這個(gè)概念。勞動(dòng)者早已由“單位人”變成了“社會(huì)人”,人才流動(dòng)是很正常的。“卡”住職工的檔案,不僅有損職工的利益,違反《勞動(dòng)法》,就是對(duì)單位自身也是無(wú)益的。如果單位連與職工解除合同的手續(xù)都沒(méi)辦,那么還會(huì)由此引發(fā)其它方面的勞動(dòng)爭(zhēng)議。       當(dāng)然,作為勞動(dòng)者,應(yīng)該遵守勞動(dòng)合同文本的內(nèi)容。如果由于違反約定,給單位造成了經(jīng)濟(jì)損失的,必須承擔(dān)賠償責(zé)任 編輯/佚名

編輯

【簽訂勞動(dòng)合同資料】相關(guān)文章:

簽訂勞動(dòng)合同04-23

員工簽訂勞動(dòng)合同06-09

員工簽訂勞動(dòng)合同04-20

勞動(dòng)合同的簽訂期限問(wèn)題10-27

關(guān)于簽訂勞動(dòng)合同的有關(guān)問(wèn)題04-30

與個(gè)體戶(hù)簽訂勞動(dòng)合同03-17

在校學(xué)生能簽訂勞動(dòng)合同嗎?04-29

烏魯木齊大中專(zhuān)畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同即可落戶(hù)04-27

烏魯木齊:大中專(zhuān)畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同即可落戶(hù)04-27

泰山資料10-20