會議紀要格式（精選11篇）
在現(xiàn)實生活或工作學習中，越來越多人會去使用會議紀要，會議紀要如實地反映會議內(nèi)容，它不能離開會議實際搞再創(chuàng)作，否則，就會失去其內(nèi)容的客觀真實性。我們該怎么擬定會議紀要呢？下面是小編收集整理的會議紀要格式，僅供參考，歡迎大家閱讀。
會議紀要格式 1
一、會議紀要格式
會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構(gòu)成。
標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要；二是召開會議的機關(guān)加內(nèi)容加紀要。
會議紀要正文一般由兩部分組成。
�。ㄒ唬⿻h概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。
�。ǘ⿻h的精神和議定事項。常務(wù)會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內(nèi)容、議定事項，有的.還可概述議定事項的意義。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀要，往往還要寫出經(jīng)驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。
二、會議紀要字體
1、標題，三號字，黑體
2、內(nèi)容標題，四號字，宋體
3、其他，小四號，宋體
三、落款
記錄人：xxx
主持人簽字
……
老師是這樣講的，網(wǎng)上一般也是這樣，不知道你所在單位有沒有特殊要求。
會議紀要格式 2
一、會議紀要的概念
會議紀要是一種記載和傳達會議基本情況或主要精神、議定事項等內(nèi)容的規(guī)定性公文。是在會議記錄的基礎(chǔ)上，對會議的主要內(nèi)容及議定的事項，需要貫徹執(zhí)行或公布于報刊的具有紀實性和指導性的文件。
會議紀要根據(jù)適用范圍、內(nèi)容和作用，分為三種類型：
1、辦公會議紀要(也指日常行政工作類會議紀要)，主要用于單位開會討論研究問題，商定決議事項，安排布置工作，為開展工作提供指導和依據(jù)。如，xx學校工作會議紀要、部長辦公會議紀要、市委常委會議紀要。
2、專項會議紀要(也指協(xié)商交流性會議紀要)，主要用于各類交流會、研討會、座談會等會議紀要，目的.是聽取情況、傳遞信息、研討問題、啟發(fā)工作等。如，xx縣脫貧致富工作座談會議紀要。
3、代表會議紀要(也指程序類會議紀要)。它側(cè)重于記錄會議議程和通過的決議，以及今后工作的建議。如《xx省第一次盲人聾啞人代表會議紀要》、《xx市第x次代表大會會議紀要》。
另外，還有工作匯報、交流會，部門之間的聯(lián)席會等方面的紀要，但基本上都系日常工作類的會議紀要。
二、會議紀要的格式
會議紀要通常由標題、正文、結(jié)尾三部分構(gòu)成。
1、標題有三種方式：一是會議名稱加紀要，如《全國農(nóng)村工作會議紀要》;二是召開會議的機關(guān)加內(nèi)容加紀要，也可簡化為機關(guān)加紀要，如《省經(jīng)貿(mào)委關(guān)于企業(yè)扭虧會議紀要》、《xx組織部部長辦公會議紀要》;三是正副標題相結(jié)合，如《維護財政制度加強經(jīng)濟管理——在xx部門xx座談會上的發(fā)言紀要》。
會議紀要應在標題的下方標注成文日期，位置居中，并用括號括起。作為文件下發(fā)的會議紀要應在版頭部分標注文號，行文單位和成文日期在文末落款(加蓋印章)。
2、會議紀要正文一般由兩部分組成。
(1)開頭，主要指會議概況，包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。
(2)主體，主要指會議的精神和議定事項。常務(wù)會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內(nèi)容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業(yè)會議和座談會的紀要，往往還要寫出經(jīng)驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。
(3)結(jié)尾，主要是對會議的總結(jié)、發(fā)言評價和主持人的要求或發(fā)出的號召、提出的要求等。一般會議紀要不需要寫結(jié)束語，主體部分寫完就結(jié)束。
會議紀要格式 3
一、類型
1.會議紀要一般可以氛圍會議記錄和會議紀要兩種類型。
2.會議記錄是對會議過程較為完整的記錄。一般要求忠實、詳細記錄會議每一位發(fā)言者的發(fā)言內(nèi)容，以比較真實的反應發(fā)言者的原意為重點。
3.會議紀要是根據(jù)會議記錄、會議錄音和其他會議資料整理形成文件。一般要求結(jié)構(gòu)清晰、簡明扼要的記錄會議結(jié)論，以簡潔的語言反應會議核心內(nèi)容。
4.無論會議紀要還是會議記錄都要求盡可能不遺漏會議的重點內(nèi)容。
二、格式
1.長城戰(zhàn)略咨詢的會議記錄及會議紀要在格式上一般包括標題、會議信息、會議內(nèi)容三個部分，必要時可以在會議信息之后增加一個摘要。
2.標題：標題應當醒目、便于查找，一般采取“xx年xx月xx日xxxxx的'會議紀要（錄）”的形式標題一般采取三號黑體字，居中。
3.會議信息：主要包括會議時間、會議地點、參會人員、會議記錄人姓名、整理人姓名。其中會議時間要求寫明開始和結(jié)束時間；會議地點要求盡可能詳細、參會人員一般按照單位展開，盡可能寫明職位和全名；如果記錄人和整理人為同一人，整理人可以不寫。會議信息一般采取小四宋體，左對齊。
4.會議摘要：如果會議紀要比較長或者有特殊要求可以增加摘要部分。主要是概述會議的主要內(nèi)容和結(jié)論。會議摘要一般采用小四仿宋或楷體，兩端對齊。
5.會議內(nèi)容：記錄會議相關(guān)內(nèi)容。會議內(nèi)容正文一般采取小四宋體，兩端對齊
會議紀要格式 4
1、xx公司辦公會議記錄
時間：一九xx年xx月xx日x時至x時
地點：公司辦公樓五樓大會議室
出席人：xxx xxx xxx xxx xxx ……
缺席人：xxx xxx xxx ……
主持人：公司總經(jīng)理
記錄人：辦公室主任劉xx
主持人發(fā)言：(略)
與會者發(fā)言：xxx ………………………………………………………………
xxx ………………………………………………………………
散會
主持人：xxx(簽名)
記錄人：xxx(簽名)
(本會議記錄共x頁)
2、記錄重點
會議記錄應該突出的重點有：
(1)會議中心議題以及圍繞中心議題展開的有關(guān)活動;
(2)會議討論、爭論的焦點及其各方的主要見解;
(3)權(quán)威人士或代表人物的言論;
(4)會議開始時的定調(diào)性言論和結(jié)束前的總結(jié)性言論;
(5)會議已議決的或議而未決的事項;
(6)對會議產(chǎn)生較大影響的其他言論或活動。
3、寫作要求
一、準確寫明會議名稱(要寫全稱)，開會時間、地點，會議性質(zhì)。
二、詳細記下會議主持人、出席會議應到和實到人數(shù)，缺席、遲到或早退人數(shù)及其姓名、職務(wù)，記錄者姓名。如果是群眾性大會，只要記參加的對象和總?cè)藬?shù)，以及出席會議的較重要的領(lǐng)導成員即可。如果某些重要的會議，出席對象來自不同單位，應設(shè)置簽名簿，請出席者簽署姓名、單位、職務(wù)等。
三、忠實記錄會議上的發(fā)言和有關(guān)動態(tài)。會議發(fā)言的內(nèi)容是記錄的重點。其他會議動態(tài)，如發(fā)言中插話、笑聲、掌聲，臨時中斷以及別的重要的會場情況等，也應予以記錄。
記錄發(fā)言可分摘要與全文兩種。多數(shù)會議只要記錄發(fā)言要點，即把發(fā)言者講了哪幾個問題，每一個問題的基本觀點與主要事實、結(jié)論，對別人發(fā)言的態(tài)度等，作摘要式的記錄，不必“有聞必錄”。某些特別重要的會議或特別重要人物的發(fā)言，需要記下全部內(nèi)容。有錄音機的，可先錄音，會后再整理出全文;沒有錄音條件，應由速記人員擔任記錄;沒有速記人員，可以多配幾個記得快的人擔任記錄，以便會后互相校對補充。
四、記錄會議的結(jié)果，如會議的決定、決議或表決等情況。
會議記錄要求忠于事實，不能夾雜記錄者的任何個人情感，更不允許有意增刪發(fā)言內(nèi)容。會議記錄一般不宜公開發(fā)表，如需發(fā)表，應征得發(fā)言者的審閱同意。
4、寫作技巧
一般說來，有四條：一快、二要、三省、四代。
一快，即記得快。字要寫得小一些、輕一點，多寫連筆字。要順著肘、手的自然去勢，斜一點寫。
二要，即擇要而記。就記錄一次會議來說，要圍繞會議議題、會議主持人和主要領(lǐng)導同志發(fā)言的中心思想，與會者的不同意見或有爭議的問題、結(jié)論性意見、決定或決議等作記錄，就記錄一個人的發(fā)言來說，要記其發(fā)言要點、主要論據(jù)和結(jié)論，論證過程可以不記。就記一句話來說，要記這句話的.中心詞，修飾語一般可以不記。要注意上下句子的連貫性、可訊性，一篇好的記錄應當獨立成篇。
三省，即在記錄中正確使用省略法。如使用簡稱、簡化詞語和統(tǒng)稱。省略詞語和句子中的附加成分，比如"但是"只記"但"，省略較長的成語、俗語、熟悉的詞組，句子的后半部分，畫一曲線代替，省略引文，記下起止句或起止詞即可，會后查補。
四代，即用較為簡便的寫法代替復雜的寫法。一可用姓代替全名，二可用筆畫少易寫的同音字代替筆畫多難寫的字;三可用一些數(shù)字和國際上通用的符號代替文字;四可用漢語拼音代替生詞難字;五可用外語符號代替某些詞匯，等等。但在整理和印發(fā)會議記錄時，均應按規(guī)范要求辦理。
5、區(qū)別對比
記錄與紀要區(qū)別
會議紀要有別于會議記錄，二者的主要區(qū)別是：第一，性質(zhì)不同：會議記錄是討論發(fā)言的實錄，屬事務(wù)文書。會議紀要只記要點，是法定行政公文。第二，功能不同：會議記錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作資料存檔;會議紀要通常要在一定范圍內(nèi)傳達或傳閱，要求貫徹執(zhí)行。
學生會會議紀要范文
會議時間：20xx年10月24日12：45到13：15
會議地點：團隊辦公室
參會人員：學生會全體成員
會議主講人：校中學部德育辦孟老師
會議主題：“如何做好學生干部�！�
會議主旨：明確學生干部意義，掌握工作方法。
會議內(nèi)容：
(一)新的開始，新的認識。
新一屆學生會剛剛成立，現(xiàn)在最需要的是趕快進入工作狀態(tài)。為使廣大新成員明白干部的真正意義，會議的開始，孟老師便提出了“提高自我的代價是服務(wù)同學，服務(wù)同學的好處是提高自我。”讓大家去理解體會。
(二)盤點近期個別師生對本團隊的反饋。
孟老師將近期我校一些教師、學生對本學生會的反饋及意見整理出來，與我們一起進行宣讀與盤點。在討論中，分析出以下三種影響不佳的情況，并找出了解決辦法：
1、某些干部過于繁忙，總忙于開展各項活動。
評：精神可嘉，但雖開展了眾多活動，自己學到的卻很少。這會在同學心目中缺少威信。
2、個別干部只愿意做“轟轟烈烈”的大事，卻對做小事興趣不高。
評：做好大事固然重要，但默默無聞去做好一些小事，更是一名干部應具備的優(yōu)秀品質(zhì)，由小積大，凡事應從小事做起。
3、與老師關(guān)系很好，卻有些脫離群眾。
評：應擺正自己的地位，把握自我角色。正確認識自己，這樣才會贏得廣大師生的尊重。
(三)校領(lǐng)導對本團隊提出的期望。
自從新一屆學生會誕生，校領(lǐng)導就對我們格外關(guān)注，近期又提出了新的期望：
學生會的干部們代表著我校優(yōu)秀學生形象。在集會中應一眼就被認出，而這個認出并不單靠胸前的那塊藍牌子，而是從兩點行為習慣中看出的：
1、有正氣，好的形象，在人群中脫穎而出。
2、看到有同學違反紀律能得體地不卑不亢地制止。這讓在場的每一個同學都感觸很深。
(四)布置任務(wù)與思考題
秘書部：
(1)記錄每位成員的胸牌編號。
(2)記錄學生會行事歷。
宣傳部：兩份海報。
思考題：“學生干部如何取得老師與同學的信任”。下次例會進行答案展示與交流。
會議紀要標準模板
時間：
地點：
參加人員：
會議議題：
紀要內(nèi)容：
本次例會由_________召集，_________主持，_________記錄。
整個會議共持續(xù)___小時，會議聽取______匯報，研究討論了______，部署了______工作，現(xiàn)紀要如下：
決定事項如下：
1._____________________________________________。
2._____________________________________________。
3._____________________________________________。
4._____________________________________________。
附：______例會重點任務(wù)指令
_________
______年___月___日
會議紀要格式 5
晉樓礦紀2010161號
山西厚生礦業(yè)集團有限公司綜合部
會議時間：20xx年11月3日09：00-10：30
會議地點：集團公司五層總經(jīng)理辦公室
主持人：xxx
參會人員：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
記錄人：xxx
會議議題：
關(guān)于優(yōu)化組合后需要明確的幾個問題
會議內(nèi)容：
20xx年11月3日，xxx副董事長和總經(jīng)理xxx，召集總工程師xxx、經(jīng)營副總xxx、基建副總xxx、總經(jīng)理助理xxx在五層總經(jīng)理辦公室開會，研究明確了優(yōu)化組合后工資發(fā)放和員工工休等問題，會議形成如下意見：
一、關(guān)于優(yōu)化組合后工薪發(fā)放問題
1、機關(guān)及各礦從9月1日起執(zhí)行新的工薪標準，具體明確如下：
�。�1）各礦副礦級以上人員和公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)部長，月薪標準按年薪的十二分之一發(fā)放。
�。�2）公司安全生產(chǎn)系統(tǒng)科長，工薪按優(yōu)化組合方案所確定的月工資水平標準執(zhí)行。
（3）機關(guān)非礦類部（科）長，工薪均按照優(yōu)化組合方案所確定的一級標準執(zhí)行。
�。�4）集團公司科員的工薪級別，由各部領(lǐng)導組織考核，根據(jù)能力和成績提出工薪級別標準，經(jīng)分管副總審核后，報公司領(lǐng)導批準執(zhí)行。
2、機關(guān)和各礦九月和十月份工薪不再追溯考核，十一月和十二月份公司要對工薪實行考核發(fā)放制。
3、公司副總級領(lǐng)導已有工薪待遇的，暫按原有標準發(fā)放。暫還沒有確定工薪的，等董事長回來確定。
4、關(guān)于各礦停產(chǎn)期間工薪管理辦法
會議明確，各礦因自然災害等不可抗力原因而造成停產(chǎn)的'，公司暫按如下原則辦理：
（1）在停產(chǎn)期間，未開展任何有效的工作來啟動、恢復生產(chǎn)工作的，整個礦井領(lǐng)導的工薪按70%發(fā)放。
�。�2）在停產(chǎn)期間，為了啟動、恢復生產(chǎn)積極工作（如設(shè)備安裝、調(diào)試）的，整個礦井領(lǐng)導的工薪根據(jù)工作的實際效果按80%、85%或90%發(fā)放。
5、關(guān)于公司機關(guān)值班及下井補助標準
�。�1）參加公司安全生產(chǎn)值班的人員，建議每人每班補助80元。
（2）集團公司人員下井補助，建議部長50元、科長30元、科員20元。
二、關(guān)于下一步績效考核辦法
1、公司對各礦后二個月考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成、總經(jīng)理助理任恩昌根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)質(zhì)量標準化考核辦法》進行修訂補充，作為公司11、12月份對各礦副礦級以上人員考核依據(jù)。
2、公司對機關(guān)安全生產(chǎn)部門人員的考核辦法，由總工程師吳志祥、基建副總鄭成、總經(jīng)理助理任恩昌，抓緊制定安全生產(chǎn)系統(tǒng)人員的考核細則辦法，從11、12月試行，年底修訂后正式推出考核制度文件。
3、非礦類機關(guān)人員考核辦法，依據(jù)已定考核標準執(zhí)行。
三、關(guān)于員工工休問題
會議明確，從現(xiàn)在到年底，員工出勤、請銷假及工休暫定為：
1、省內(nèi)員工工作26天為全勤，省外員工工作24天為全勤。
2、各礦、各部門在保證不影響工作的情況下，可合理安排員工輪流工休。
3、因工作原因工休日無法安排休息的，經(jīng)考勤部門核實后，對超出天數(shù)按當月日工資水平予以補助，因個人原因達不到全勤天數(shù)的，按員工的當月日工資水平予以減薪。
4、會議明確必須嚴格執(zhí)行請銷假制度，公司副總、各礦礦長（副礦長）、部門經(jīng)理請假必須報總經(jīng)理批準，一次違反規(guī)定的，罰款500元；兩次以上違反規(guī)定的，停職檢查。其他人員的請假按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、重申機關(guān)、礦級、安全生產(chǎn)系統(tǒng)領(lǐng)導下井次數(shù)根據(jù)國家和地方政府對集團公司、礦級、安全生產(chǎn)系統(tǒng)領(lǐng)導帶跟班、與工人同上同下制度的要求，各級領(lǐng)導要認真落實此項制度，具體要求為：
1、集團公司的董事長、總經(jīng)理每月下井次數(shù)不得少于6次，總工程師、副總不得少于12次；
2、礦級領(lǐng)導礦長每月下井次數(shù)不得少于12次，副礦長不得少于18次。
3、安全生產(chǎn)系統(tǒng)部門領(lǐng)導每月下井次數(shù)不得少于20次。
20xx年xx月xx日
主題詞：優(yōu)化組合工資工休確定紀要
呈報：郭董事長
主送：各煤業(yè)公司、機關(guān)各部門
抄送：公司各副總留存共印16份
會議紀要格式 6
時間：20xx年xx月xx日
地點：會議室
會議主題：安全生產(chǎn)會議：
主要內(nèi)容：
1、春節(jié)已經(jīng)過完，提醒大家收心，要提高安全生產(chǎn)意識，絕不能松懈，加強節(jié)后復工的安全生產(chǎn)教育工作。
2、檢查上次例會議定事項的落實情況，分析未完成事項原因。
3、各部門、車間主任對近期安全生產(chǎn)存在問題進行了匯報，會議上提出具體解決方案，并按照“四定”原則落實解決;
4、解決需要協(xié)調(diào)的`安全生產(chǎn)事宜。
5、值班領(lǐng)導做好值班記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
會議紀要格式 7
會議名稱：________
會議地點：________
會議時間：________
主持人：________
記錄：________
出席者：________
為切實推進村委會各項工作的有序開展，村兩委主要領(lǐng)導就近期工作安排部署召開會議，現(xiàn)將本次會議議定事項紀要如下：
一、關(guān)于進寨路的修繕
近日因連降大雨進入汛期，昨夜又突發(fā)暴雨，致使本村組進寨路嚴重損壞，現(xiàn)部分路面已完全垮塌，導致車輛進出受阻，嚴重影響了村民的正常出行和生產(chǎn)。經(jīng)與會人員充分商議一致決定：由主任負責聯(lián)系人員和組織物料盡快實施進寨路的搶修。
二、關(guān)于蓄水水池及管道的維修
因本村蓄水水池及管道年久失修，現(xiàn)已出現(xiàn)多處損壞滲漏，日供水量大幅下降，導致園區(qū)企業(yè)和村民不能正常用水，嚴重影響了商家的經(jīng)營和村民的'生活起居。對此，商戶和村民多次向村委會反映，要求盡快修復。經(jīng)本次會議研究議定：村集體出資xx萬元作為蓄水池及管道維修費，由負責在六月底前完成該維修補漏。
三、關(guān)于村委工作人員的任免
1、本村現(xiàn)任，因故向村委會提請辭職務(wù)。經(jīng)會議討論決定：同意辭去職務(wù)，另聘請為，暫定試用期為三個月。
2、結(jié)合本村發(fā)展需要，會議決定：聘請任村村委顧問。
四、關(guān)于村務(wù)公開欄和宣傳欄的布置
為強化黨建并增加x村宣傳力度，村委支書在本次會議中安排：由主抓、配合，在七一前完成村內(nèi)宣傳欄的策劃，要求宣傳欄內(nèi)容以黨建為主題，圍繞x村經(jīng)濟社會發(fā)展、民生公益及基礎(chǔ)設(shè)施完善等工作展開宣傳。
五、關(guān)于村委各項規(guī)章制度的擬定
為進一步加強本村基層組織管理，主任要求全體工作人員增強責任意識，一心一意為本村謀發(fā)展、全心全意為群眾做好服務(wù)，并安排：由擬定村委各項規(guī)章制度，并提交工作會議審定通過后執(zhí)行。
會議紀要格式 8
時間：20xx.11
地點：會議室
參加人員：全體教職工
主持人：xx
記錄人：xx
會議內(nèi)容：
此次會議的主題是部署廉政風險防控工作。主要包括三個部分：一是宣讀上級文件及相關(guān)制度，二是宣布組織機構(gòu);三是明確人員分工，制定廉政風險防控工作方案。
一、由關(guān)愛民同志宣讀上級文件及相關(guān)制度。
二、張國琴書記介紹召開黨支部會議情況，宣布成立組織機構(gòu)。
三、由張國琴書記講了人員分工，制定廉政風險防控工作方案以及我校關(guān)于廉政風險防控工作在以后應該怎么做。
1、在全校范圍內(nèi)，從學校、處室、崗位三個層次，全面排查并切實找準找全廉政“風險點”，認真查找崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等方面可能發(fā)生腐敗行為的風險。
2、采取前期預防、中期監(jiān)控、后期處置等防控措施，著力形成以崗位為點、程序為線、制度為面的覆蓋所有崗位的廉政風險防范機制，提高預防腐敗工作的科學化、系統(tǒng)化水平。
3、工作要求：
(一)加強組織領(lǐng)導。學校要把開展廉政風險防控工作作為一項重大政治任務(wù)，列入重要議事日程，精心組織。
(二)領(lǐng)導帶頭，以身作則。學校領(lǐng)導班子帶頭查找廉政風險，帶頭制定防控措施，帶頭落實防控責任，確保預防腐敗各項要求落到實處。
(三)加強學習，做好宣傳動員。要采取多種形式，廣泛宣傳，提高認識，使全體教職工認識此項工作的.重要性和必要性，提高參與的主動性和自覺性。
(四)突出工作重點。在范圍上，要突出領(lǐng)導班子和尤其是主要負責同志;要突出權(quán)力集中部門以及財、物管理等重要崗位。
(五)注重工作實效。要結(jié)合實際，從查找廉政風險上下功夫、從健全防控機制上做文章、從切實管用上想辦法。要統(tǒng)籌兼顧、廉勤結(jié)合，既有效防控廉政風險，又提升工作效能。
會議紀要格式 9
20xx年4月12日上午9點，黨委、紀委書記主持召開了廉政風險防控管理工作動員會議，現(xiàn)將會議重要事項紀要如下：
一、統(tǒng)一指導思想，明確目標要求
會議指出，要充分認識開展廉政風險防控管理工作的必要性和重要意義，要以落實黨風廉政建設(shè)責任制為總抓手，以健全完善懲治和預防腐敗體系為重點，以制約和規(guī)范權(quán)力運行為核心，按照全面開展、突出重點、扎實推進、務(wù)求實效的總體要求，緊緊圍繞廢鋼管理、能源管理、工程招投管理、備件管理等重點工作，把廉政風險查到點，懲防體系建到崗，最大限度地降低腐敗風險，逐步建立起比較完善的廉政風險防范管理長效機制，深入推動全局反腐倡廉建設(shè)。
二、全面分析查找，突出重點崗位
會議要求在崗位、作業(yè)區(qū)、部門三個層面，從崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境四個方面，并按照崗位自評、科室互評、群眾點評、集體評議、黨組織審核“四評一審”的要求，全面深入分析查找廉政風險點。通過采取自下而上和自上而下相結(jié)合的方式，確定“能源管理”為風險崗位，能源管理辦公室為風險科室，確定“工程招標”為風險點，風險程度均為二級。圍繞排查確定的廉政風險點，從思想道德、制度機制層面主動做好防范，盡最大限度地排除可能發(fā)生不廉潔問題的隱患，完善工程招標公開機制和崗位廉政承諾制，主動接受群眾和社會的'監(jiān)督，筑牢廉政風險防控工作的“三道防線”，建立科學的質(zhì)量管理體系，把廉政風險防控工作落到實處。
三、成立領(lǐng)導機構(gòu)
(一)成立線棒材廠風險崗位廉能管理工作領(lǐng)導小組組長：周永明副組長：黃亮生成員：劉啟芳梁家泉溫盛明王文興藍義高
(二)成立線棒材廠風險崗位廉能管理工作辦公室主任：藍義高成員：溫盛明王文興藍義高周志強江洪楊志祥胡冬明
會議紀要格式 10
時間：20xx年xx月xx日 星期四 上午10：30
地點：xxx酒店會議室
參加單位及人員：
塘廈三正半山酒店：xxx xxx
xx園林工程建設(shè)有限公司：xxx xx xxx
紀要內(nèi)容：
一、 養(yǎng)護存在的問題：
酒店張xx：
1、前幾月有缺苗、死苗、枯苗等現(xiàn)象，已及時整改完善。
2、干旱時苗木缺水，雨水多時苗木陡長、雜草生長迅速。
3、每天日常養(yǎng)護事情較多，人員不夠充分。
4、養(yǎng)護工新手較多，缺少培訓。
5、工具老化、噪音大;剪刀等園林工具使用壽命短。
6、水管破裂，有漏水現(xiàn)象。
7、病蟲害防治藥品大多氣味較濃，能否有一些改進措施?
酒店xx總監(jiān)：
1、設(shè)備問題：辦公室待建。
2、人員問題：人員不夠及新員工培訓需加強。
3、管理問題：苗木、人力、工具等管理上需加強力度。
4、工人素質(zhì)：①不分時間、地點抽煙;②員工偷客房閉門器。
5、分工問題：施工與養(yǎng)護工作上人員分配不合理。
6、工人安全：加強工人自身安全防范，特別是苗木里的蛇、蟲等。
7、有問題無法決定或解決時，需發(fā)聯(lián)系函給酒店管理處。
8、7月1日之前改善所有問題。
9、對于因樹木老化、土壤不良等原因造成苗木長勢不佳，給酒店管理處一些合理化的建議。
10、總結(jié)：修剪、工作檢查、苗木整改、人員管理及培訓等不夠合理，需加強。
二、問題解決措施：
xx園xx經(jīng)理：
1、人員問題上，加強養(yǎng)護技術(shù)培訓及人員素質(zhì)教育。
2、加強現(xiàn)場監(jiān)管力度，及時清除枯枝、黃葉。
3、需整改的苗木，告知張工具體的整改方法，經(jīng)同意后及時整改。
4、破損的水管，及時修補或更新。
5、現(xiàn)使用的園林工具，如出現(xiàn)故障及時修整，損壞嚴重的'機器及時更換新機器。
6、對于酒店提出的各種問題將以書面形式擬定具體的整改報告。
xx園林戶領(lǐng)班：
1、認識到人員不足的問題，現(xiàn)已加大招工力量。
2、新員工修剪不到位，各組長多加指導。
3、工具基本夠用，如有損壞會及時維修或申請公司更新。
會議紀要格式 11
會議時間：20xx年x月xx日
會議地點：
主持人：
參加會議人員：
1、會議主要內(nèi)容：
根據(jù)公司設(shè)備物資管理規(guī)定，與20xx年x月xx日上午10：00在xx公司機關(guān)進行了鋼模板的采購現(xiàn)場公開報價。此次開標有公司設(shè)備物資部及相關(guān)部門負責人(見簽到表)參加。
此次招標邀請五家供貨商參加，實到五家，根據(jù)投標報價表廠家核算的各型號的模板總數(shù)量及總價。報價計算：以每噸綜合單價排名為第一名xx模板有限公司(每噸綜合單價x元)，第二名xx重工機械有限公司(每噸綜合單價xx元)，第三名xx有限公司(每噸綜合單價xx元)，第四名xx鋼品有限公司(每噸綜合單價xx元)，第五名xx建材有限公司(每噸綜合單價x元)。在保證質(zhì)量的前提下，本著降低采購成本，節(jié)約資金及減緩項目部資金壓力，會議人員就價格及付款方式，保障供貨與供貨商進行了進一步協(xié)商，進行了第二次報價：排名分別為第一名xx模板有限公司、第二名xx工程有限公司、第三名xx重工機械有限公司、第四名x有限公司、第五名x有限公司。
2、技術(shù)方案合理性必選
根據(jù)五家投標廠家提供的技術(shù)方案及相關(guān)設(shè)計圖紙，評標小組對五家模板設(shè)計的合理性進行了分析和必選。發(fā)現(xiàn)xxx三家模板設(shè)計較為笨重，邊框及橫筋設(shè)置不合理。xx有限公司、xx模板有限公司兩家模板設(shè)計在能夠滿足強度及剛度要求的'前提下，整體結(jié)構(gòu)比較合理實用。
3、結(jié)合技術(shù)和價格分析結(jié)果
經(jīng)項目部工程部門進一步審核各廠家的設(shè)計圖紙及配合數(shù)量的合理性，最終確定山在xx兩家中選擇價格較低的一家。經(jīng)過最終的比較，x模板廠雖然未按照種類進行區(qū)分報價，但比鐵鷹合算后總價要低。
最終方案必選結(jié)果為：x模板有限公司模板報價分別為30m箱梁、40m箱梁、直徑1.5m、1.6m系梁、1m、1.1m、1.4m、1.5m柱模、蓋梁、空心板單價均為x元/噸，該價格均為含稅落地價，價格最低且技術(shù)方案合理可行。
與會人員一致同意本次招標結(jié)果，同意與x模板有限公司簽訂合同。
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