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紀檢述職報告

時間:2022-10-25 15:02:27 述職報告 我要投稿

紀檢述職報告

  隨著個人的素質不斷提高,報告與我們的生活緊密相連,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?下面是小編為大家收集的紀檢述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

紀檢述職報告

紀檢述職報告1

  不經意間,歲月的年輪又畫了一圈。盤點20xx,我們用愛、用汗水、用努力走過,如果用心回味在園區(qū)走過的歷程,一切又是那么不平常,它代表著我的過去,我的一段美好時光,一段激情燃燒的歲月。回望20xx,可用三句話概括:不斷學習,致力思考;不斷探索,致力做事;不斷修身,致力做人。

  一、不斷學習,致力思考

  最是書香能致遠。我作為一名普通的黨員干部,經常把學習作為修身、做人的頭等大事,作為提高自身修養(yǎng)和綜合素質的必經途徑。

  一是主動抓好學習,做好知識積累與更新。除認真參加上級組織的各類學習活動和黨支部學習外,還認真自學了黨的十九大等各類政策性文件,在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑒別力和敏銳度,努力做到“學習上有新進步,做人上有新境界,做事上有新成效”。

  二是緊密聯系實際,在實踐中鍛煉能力。以“解放思想大討論”和“學習實踐”活動為契機,注重在培育產業(yè)集群、規(guī)劃園區(qū)發(fā)展、實現城鄉(xiāng)統籌、解決民生民利等大課題上深調研、勤思考、出思路、創(chuàng)特色。自覺鉆研經濟管理、征地拆遷、園區(qū)建設等專業(yè)知識,不斷提高自身的綜合素質。同時,我經常參加業(yè)務會、培訓班、現場辦公會,主動向專家學習,向書本學習,向實踐學習,完善自己的知識結構,掌握基本的經濟管理知識。

  二、不斷探索,致力做事

  今年以來,根據工作需要,我先后分管了規(guī)劃招商部、產業(yè)公司、黨政辦、審計監(jiān)察部的工作。在工作中,始終保持平常心態(tài),保持平靜之中的滿腔熱情,盡心盡力,盡職盡責,不好高騖遠,不半途而廢,各項工作都取得了新成績。

  (一)規(guī)劃招商工作:

  在我分管規(guī)劃招商期間,圍繞建設目標,明確規(guī)劃與項目并行,雙管齊下,使園區(qū)工作有條不紊的進行。項目是產業(yè)發(fā)展的根本,是園區(qū)經濟的增長極。項目作為投資的載體,抓項目就是抓發(fā)展。

  上半年共引進等項目11家,包裝等項目11個,在建項目如亮點保鮮、凱特錸業(yè)等11個。率先實行點對點企業(yè)服務,安排具體責任人,實行“一站式”服務,特別是幫助企業(yè)做好涉及土地規(guī)劃、土地報批、項目辦證、項目建設等方面的服務,到4月底為企業(yè)現場解決各類問題達一百多個。

 。ǘ┊a業(yè)公司工作:

  在我分管產業(yè)公司期間,始終堅持項目帶動、滾動建設,項目建到哪,基礎設施跟到哪的原則,圍繞“五縱五橫”的路網格局,加強基礎設施及配套建設,為“大支撐、大格局”工業(yè)新城的形成與發(fā)展夯實基礎。

  城管部緊跟市委市政府步伐,將“四創(chuàng)四化”作為建設與管理的頭等大事,投入6000多萬元將園區(qū)段道路、綠化、亮化等基礎設施進行改造。建設部投入1600多萬元完成延伸段240米的路面砼化及下水配套工程、南延伸段180米路面砼化及下水配套工程、創(chuàng)業(yè)二路260米路面砼化及下水配套工程;完成s211快環(huán)至瀝青罩面改造工程。

  社會工作部解放思想,迎難而上,積極尋找工作突破口。簽訂協議20戶,拆除房屋11棟,發(fā)放拆遷補償款近450萬元。同時,重視做好拆遷村民的思想疏導工作,積極化解征地拆遷矛盾,妥善處置征地拆遷遺留問題,人性化征地拆遷獲得省市有關部門及領導的充分肯定。

 。ㄈh政辦工作:

  一年來,在辦公室人少事雜的情況下,通過充分調動全室人員的工作積極性,在搞好服務,參與政務等方面做了大量卓有成效的工作,保證了園區(qū)工作的正常運轉。

  一是處理好來文來電和園區(qū)工作任務的督促檢查工作。全年共處理來文500余件,有任務安排的400余件。

  二是狠抓園區(qū)的考勤考核工作。進一步完善了“日督察、周落實、月考核、年淘汰”的考核機制,并整理匯編各項,編輯成園區(qū)文化手冊。

  三是組織好各類會議。全年共組織或參與組織各類會議60余次,起草各種材料30余篇。

  四是做好接待工作。20xx年共接待上級檢查和兄弟單位參觀學習30多次,聯系安排外出考察學習4次。

  五是抓好宣傳工作,全年園區(qū)工作在省、市級電視臺、報紙報道達30余次,在獲“省級文明單位”光榮稱號的基礎上,今年又獲國家高技術產業(yè)基地、國家高技術產業(yè)基地航空產業(yè)園、xx省青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地、“中國十大發(fā)展?jié)摿@區(qū)”的榮譽稱號。

 。ㄋ模⿲徲嫳O(jiān)察工作:

  審計監(jiān)察作為新成立不久的部門,責任重大,作為分管負責人,我始終堅持“依法審計,服從大局,突出重點,求真務實”的方針,創(chuàng)新審計理念,強化審計監(jiān)督,提高審計能力,注重審計效能,取得了一定的成效。分管期間累計完成項目終審12個,預算項目6個,總金額約1644萬元,各類項目內審18個,審減金額達100余萬元。

  三、不斷修身,致力做人

  怎么做人?做什么樣的人?值得三思,即多思量,凡是盡量考慮周全;多思短,常思己之不足;多思存,把道義銘記在心。

 。ㄒ唬┳⒅匦摒B(yǎng),高步立身

  我始終認為,把自省當作一種修養(yǎng)內容,一種能力要求,一種思維方式,為人處世就會保持更多的清醒。

  一是講正道。世間唯有正道是光明大道,這就要求我們“存心光明正大、言論光明正大、行事光明正大”。因此,我努力做到于人、于事、于公、于私都不搞歪的斜的,保持一身正氣,對歪風邪氣敢于斗爭也敢于批評。

  二是講公道。公道自在人心。力求做到秉公辦事,不循私情,在工程招投標、征地拆遷等工作中,嚴格依法照章按程序辦事,將工作原則寓于法規(guī)章程之中。常告誡自己大事不糊涂,小事不馬虎,自覺接受方方面面的監(jiān)督。

  三是講良心。有人講:“良心值幾個錢”,我認為良心是無價之寶,講良心就是實事求是,就是設身處地處理問題。在工作和生活中,我注意做到憑良心說話,憑良心做事,實事求是地看問題,想問題。處理問題,不打官腔,不擺架子,不嘩眾取寵,不高高在上。虛心聽取別人的意見和建議,有錯就改,無則加勉。堅持凡事先為黨和群眾想一想,先為別人想一想,也圖個心安理得。

  四是講廉潔。在自律方面,堅持人生四樂,即自得其樂,知足常樂,清貧自樂,以苦為樂。古人講:知足而足,終身不辱;知止而止,終身不恥。在金錢的問題上,我的頭腦始終是清醒的',始終堅持一條:不義之財一分不得,可得可不得的也盡可能少得或不得。至于純粹的吃喝玩樂,我一是回避,二是不得已時盡量少參與。我體會到:只有心底無私,才能問心無愧。

 。ǘ┳⒅丶s束,嚴格律人

  作為分管園區(qū)紀檢監(jiān)察工作的負責人,始終牢記廉政責任制,繃緊反腐倡廉這跟弦,堅持從源頭上防微杜漸。

  一是教育為先,關口前移。我經常在各種會議和場合對職員、副部長、部長廉潔自律、改進作風方面提出建議并與大家共勉,平時注意與分管部門同志談心交流,發(fā)現不良苗頭即時警示提醒。做到純潔社交圈,凈化生活圈,規(guī)矩工作圈,管住活動圈。

  二是建章立制,強化責任。建立黨風廉政建設責任制常規(guī)性工作機制和層層落實的責任體系,做到“五同四到位”(黨風廉政建設與分管工作一同了解、一同研究、一同部署、一同檢查、一同落實,責任主體到位、責任分解到位、責任目標檢查考核到位、責任追究到位),形成了齊抓共管,上下聯動,縱向到底,橫向到邊的責任網絡,對犯錯誤的同志絕不包容袒護。

  一年來,分管部門未出現違反廉政建設的重大問題,自己及親屬也沒有謀取過不正當利益。

 。ㄈ┳⒅貓F結,甘于奉獻

  園區(qū)之所以各項工作順利推進,重要的是有一支團結奉獻的團隊,有一支充滿人情味、凝聚力的團隊。同事們盡管天天見面,逢年過節(jié)仍要組織諸如聯歡、郊游、聚餐一類的活動,職員生日、家里變故等,園區(qū)都予以關注,送去關懷和溫曖。生活溫情,工作激情,正是有了一支充滿激情和朝氣的團隊,才有了園區(qū)今天的生機和輝煌。說實在話,園區(qū)的工作氛圍與機關大不一樣。

  在這里,能真正感受什么叫壓力、什么叫辛苦,也懂得了“噴泉的美麗全在于壓力”,“人間萬事出艱辛”。高科園的每一天,不管是節(jié)假日還是正常工作日,不管是園區(qū)領導還是部室員工,你都能看到“五加二”、“白加黑”勤勉忙碌的身影。問你累不累,你說無所謂;問你苦不苦,你說還要把勁鼓。他們身上閃耀著“養(yǎng)德、務實、創(chuàng)新、圖強”的園區(qū)精神,從他們身上也看到了園區(qū)的未來和希望。在困難面前勇于進取,在責任面前敢于擔當,在班子成員中,我也深深感到一種和諧與團結。

  在班子成員中,不論年齡大小,資歷深淺,有話當面講,有事多商量,不搞個人意氣用事,即使同事間工作中有分歧,做到了相互諒解,求大同,存小異,堅持做到不在背后搞小動作,挑撥是非,親親疏疏,堅持“四海之內皆兄弟”。

  歲月承載思考,人生歷煉真情。回顧一年的工作,過程忙碌而內容充實,經歷曲折而結果欣慰。這其間讓我深深感受到,離開了市委、市政府的正確領導,離開了部室同事的共同努力,個人能力將無從發(fā)揮,工作成績都無從取得。

  在今后的工作中,我將倍加珍惜崗位資源,倍加增進團結,倍加奮發(fā)努力,切實將學習實踐與自身工作相結合,為“兩型社會”建設貢獻自己的全部力量。

紀檢述職報告2

  xx年,在市委、市政府的正確領導下,我按照“三個代表”重要思想的要求,堅持科學發(fā)展觀,以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度,履職盡責,盡心盡力,較好地完成了崗位目標任務。

  一、堅持勤學善思,為一方發(fā)展把好舵

  學而思則敏?炭鄬W習,勤于思考不僅是提高自身素質的需要,更是做好本職工作的要求。為此,我盡量減少應酬,擠出時間抓學習,努力提高履職能力。積極參加市縣中心組學習,借助報刊、網絡、書本,廣泛學習了科學發(fā)展觀和市場經濟、法律、金融等方面知識,提高了政策理論水平;經常深入基層調研,召開各類座談會、務虛會,虛心向廣大干群和老同志請教,悉心聽取真知灼見;適時赴先進地區(qū)參觀考察,開闊視野,博采眾長,借鑒經驗。通過多形式、多層面的學習,有效提高了我本人在市場經濟條件下駕馭全局、謀劃發(fā)展、依法行政、自我創(chuàng)新的能力,并形成了一批頗有價值的理論成果,如《以雷鋒精神育人,用科學發(fā)展觀興縣》等文章,分別在《求是》等報刊雜志上發(fā)表,產生了較好的反響。為更好把握新的發(fā)展機遇,我始終貫徹科學發(fā)展的理念,全身心探尋強縣之路和富民之策。在個人努力求索的同時,融合集體的智慧,既注重發(fā)展思路的延續(xù)性,又不斷創(chuàng)新,在堅持“融城強縣”發(fā)展戰(zhàn)略和“工業(yè)興縣,園區(qū)興工”發(fā)展方針的基礎上,將望城工作實際與非均衡理論有機結合,進一步明晰了“一點兩線、三大板塊”重點區(qū)域,打造縣域經濟增長極,初步形成了“梯次融城、圈層推進”的發(fā)展格局。中央宏觀調控政策出臺后,我?guī)ьI常委班子堅決貫徹中央、盛市精神,在

  7月1日的縣委工作會議上認真分析經濟社會發(fā)展中暴露出來的問題,果斷調整策略,提出了“加強項目篩癬盤活存量土地、拓寬融資渠道、破解征拆難題、壯大骨干企業(yè)”等工作舉措;年底的'七屆四次全體(擴大)會議上,我在廣泛采納各方面意見的基礎上,進一步分析了望城當前面臨的形勢,向全縣提出了“增創(chuàng)新優(yōu)勢、謀求新突破”的總體要求和以“五百工程”領跑望城、推進新一輪快速高效發(fā)展的工作思路,進一步統一了廣大干群思想,為縣域發(fā)展把好了方向。

  二、堅持統籌協調,為地方黨委領好班

  作為縣委書記,重要的是發(fā)揮好總攬全局、協調各方的領導核心作用。我從整體推進全局工作的要求出發(fā),統籌協調縣委、縣人大、縣政府、縣政協幾套班子之間的關系,協調縣與省市及部門的關系,協調各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門之間關于全縣重大工作安排的步調,充分發(fā)揮了縣委常委“一班人”和人大、政府、政協黨組的作用,使縣級班子成員在共識中求團結,在信任中求融洽,做到了縣委統攬全局、人大有效支持監(jiān)督、政府依法行政、政協積極參政議政,確保了縣級幾套班子協調高效運轉。在當好這個“領頭雁”的工作實踐中,我注意把握了以下幾點:一是堅持原則,敢抓敢管。工作中我堅持一切從事業(yè)出發(fā),不和“稀泥”,不搞無原則的一團和氣。同時又樂于為其他各套班子及其成員當“后臺”、擔責任,光明磊落,公正處事。二是發(fā)揚民主,群策群力。認真遵守黨委議事規(guī)則,及時主持召開縣委常委會和書記辦公會、民主生活會,較好地堅持了民主集中制。涉及全縣的重大決策時,認真聽取各套班子成員的意見,更好地集中集體智慧和力量,推進了決策的科學化、民主化。三是胸懷坦蕩,以誠待人。大事講原則,小事講風格,帶頭講團結,積極開展批評與自我批評。對工作中的矛盾和問題,堅持開誠布公,主動溝通,分清是非,積極協調,交流思想,增進了解。從而形成了幾大家和衷共濟、各盡其責,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門上下一心、你追我趕,省市領導及上級部門熱情關心、支持望城的良好局面。

  三、堅持正確導向,以事業(yè)為重用好人

  事業(yè)成敗,關鍵在人。在選用干部方面,我一直倡導用好的作風、好的制度,嚴格按程序選人用人。首先,注重抓培訓教育。年內幾次向省市送訓學員,選派年輕干部赴長三角、珠三角等經濟發(fā)達地區(qū)學習培訓、掛職鍛煉,我都親自參加啟程儀式,給予支持鼓勵;同時,倡導開辦領導干部“雙休日課堂”活動,貼近工作實際抓輔導,反響良好。其次,注重選拔使用。明確要求組織部門嚴格貫徹執(zhí)行《干部選拔任用條例》,堅持重素質、重業(yè)績、重公論的選人用人導向,做到以發(fā)展論英雄,憑實績用干部,努力打造“開拓型”、“公認型”和“潛力型”干部班子,選拔了一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀中輕年干部充實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位領導班子,并調整了一批不勝任現職的領導干部,有效優(yōu)化了干部隊伍結構,增強了整體效能。在基層干部選配方面,支持、督促相關職能部門,以村級區(qū)劃調整為契機,依法抓好了支村兩委換屆選舉工作。再者,注重監(jiān)督管理。我親自把關審核《關于進一步規(guī)范干部任免調配工作程序和要求的通知》、《關于領導干部引咎辭職的暫行規(guī)定》等一系列加強干部監(jiān)督、考核、任用的文件,進一步規(guī)范了干部管理。力主推行《縣委常委干部任免票決制實施辦法(試行)》,率先在全省實行干部任免信息化處理,對科局級干部任免實行常委會“電子票決制”,促進了公平、公正、公開選人用人環(huán)境的形成。極大地激發(fā)和增強了廣大干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性,為望城快速高效發(fā)展提供了根本的保證。

  四、堅持身體力行,在關鍵之處使好勁

  執(zhí)政之要,貴在落實。但身為縣委書記,不可能事畢恭親。我始終保持著雷厲風行的辦事風格,從全縣大局著眼,對牽涉望城發(fā)展全局的重點工作,扭住不放,抓好落實。一些重點工程的立項和用地報批,我一個一個找上級和有關職能部門,耐心細致地匯報情況,爭取支持。視招商引資為“第一菜單”,鼓勵廣大干部大膽地“走出去”招商。對一些大的好的招商項目,我親自上門到現場考察,想方設法利用一切人際資源,力爭引進來。一年來,我和班子其他同志分別帶隊奔赴深港、上海等地,引進了一大批好項目、強項目。對一些前景看好的工商企業(yè),我經常召集有關部門,商量發(fā)展對策,幫助解決融資和發(fā)展環(huán)境方面的問題。對于上級交辦和基層反映的問題,時刻牢記在心,堅持深入工作一線,掌握一手資料,并親自過問,從嚴要求,督促有關部門從快解決。即使在今年意外摔傷腳后,傷勢稍有好轉即下鄉(xiāng)鎮(zhèn)調研,到重點工程去考察,還負著傷痛帶領縣委、縣人大、縣政府、縣政協主要領導同志和相關部門,一天之內行程上千里,奔赴桃源、汨羅等地學習借鑒經驗,及時掌握經濟發(fā)展動態(tài)。在我的帶領之下,縣委一班人求真務實、真抓實干,有效地促進了各項工作的落實。

  五、堅持廉潔從政,為全縣干部帶好樣

  “公生明,廉生威”;打鐵還須自身硬。作為縣委“一把手”,做不到公正和廉潔,是難以服眾和駕馭全局的。我牢固樹立“一崗雙責”意識,在抓好全縣黨風廉政建設的同時,不斷加強自身廉政建設。我一直將廉潔、勤奮、正直作為工作和生活準則,這個底線從來沒有動搖過,也從來沒有違反過。在思想上,我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好,珍惜自己的人格、聲譽和政治生命。本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態(tài)度,我始終把代表望城70萬人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,自覺用好權、服好務,以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。凡是要求班子成員和下屬做到的,先帶頭做到,自覺地從一點一滴做起,從小節(jié)、小事抓起。自覺置身于組織和群眾的教育管理和有效監(jiān)督之下,把監(jiān)督視為健康成長和不斷進步的重要保證,主動積極地對待監(jiān)督。在生活上,我始終保持嚴謹作風。嚴格遵守中央“四大紀律、八項要求”和省委“五個不許”及相關規(guī)定,不拿原則作交易,不用職權謀私利,管住了配偶及身邊的工作人員。工程建設、國土出讓等經濟事務方面我從沒打過招呼、批過條子。生日喜慶從不操辦,不受紅包禮金。對于可能影響公正執(zhí)行公務的饋贈和宴請,堅決拒絕接受。因意外腳傷在醫(yī)院動手術期間,很多同志來看望我,有的還送了紅包。受傷看望是人之常情,我很感激。但是我能認真對待、從嚴要求,能當場拒收的禮金就當場拒收,當場實在拒收不了的,事后托人逐個退還,對于確實退不了的,出院以后全部上交了縣紀委。在醫(yī)院治療的費用,也嚴格按醫(yī)保規(guī)定報銷,該自己出的堅決自己出,沒有搞特殊化。

  目前,望城政通人和,干群齊心協力,縣域經濟特色鮮明,園區(qū)建設生機勃勃,投資客商紛至沓來,財稅收入增長較快,各項事業(yè)長足進步,社會大局持續(xù)穩(wěn)定,為新一輪快速高效發(fā)展構筑了高位平臺。這些成績的取得,是上級正確領導的結果,是縣幾大家和衷共濟的結果,是全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各縣直單位團結拼搏的結果,是望城70萬人民共同奮斗的結果,我只是盡了一個縣委書記應該盡的責任,做了一些應該做的工作。我深知,自己距黨和人民的要求還有差距,做得還很不夠,我將在今后工作中發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,進一步加強學習、轉變作風、改進方法,不斷完善和提高自己,力爭把工作做得更好,不負黨和人民的重托與期望。

紀檢述職報告3

  本人現任縣紀委派駐財政局紀檢組組長,局黨組成員。去年底,班子分工調整后,負責財政系統紀檢監(jiān)察、財政稽查監(jiān)督、政府采購管理以及本部門的招商引資工作,分管監(jiān)察室、監(jiān)督檢查科、政府采購管理科,基層聯系點為涇河鎮(zhèn)財政所、西安豐鎮(zhèn)財政所和射陽湖鎮(zhèn)財政所。在今年8月份,被組織下派為西安鎮(zhèn)林溪村“第一書記”。自任現職以來,本人盡快完成了個人角色的轉變,在領導的關懷和熱情指導下,認真履行紀檢組派駐工作職責,踏踏實實做事,清清白白做人,扎實推進本部門黨風廉政建設,搞好優(yōu)化創(chuàng)建,促進財政大監(jiān)督規(guī)范化,不斷完善財政監(jiān)控機制和內控體系,著力服務于政府采購管理和招商工作,抓好聯系點站所管理,積極履行“第一書記”職能。同時,注重自身作為紀檢干部的廉潔形象,高標準、嚴要求,竭盡所能完成好各項工作任務,F按通知要求報告如下:

  一、扎實學習,堅定信念,廉政勤為

  積極參加中心組學習,系統學習了幾代領導人的著作,不斷提升黨性覺悟、理論水平和政治素養(yǎng),做到在思想上同黨委、政府的重大決策保持高度一致。認真學習黨紀、黨規(guī),堅決執(zhí)行黨風廉政建設和反腐敗工作的文件精神,認真落實黨風廉政責任制,注重加強廉政以立身、勤政以務公、善政以理財的財政干部個人修養(yǎng),做到德清志廉,自覺接受群眾監(jiān)督。

  在工作和生活中,不爭名權利,嚴以律己,寬以待人。對同志努力做到關心,理解,尊重,能俯身傾聽意見和呼聲。尊重上級是本份,尊重下級是美德,尊重所有人更是一種修養(yǎng);對生活能保持健康的情趣、良好的`道德情操和高尚的精神追求;對工作注意調查研究,不尚空談,注重請示匯報,對黨組決策堅決貫徹執(zhí)行。在分管工作中,重視制度規(guī)范行為,用教育引導思想,用真誠去溝通,用智慧去推動,系點站所負責人做到常提醒,要求他們能耐得住寂寞,經得起誘惑,守得住清平,管得住權欲,構建好自己主要工作中紀檢監(jiān)察職責的首個陣營。

  二、嚴以律己,明德惟馨,敢作敢為

  緊緊圍繞縣紀委六次全會、市局紀檢組提出的學習型、服務型、創(chuàng)新型、自律型的紀檢監(jiān)察團隊建設要求,突出自律,帶領紀檢組、監(jiān)察室積極組織各類培訓學習活動,用科學的思想武裝自己。

 。ㄒ唬┱J真履行黨的紀律檢查和行政監(jiān)察職能。在強化政治紀律、工作紀律和保密紀律的同時,完善內部監(jiān)督制約機制,堅持嚴格自律,自覺接受監(jiān)督,工作中敢于碰硬。

 。ǘ┙M織全系統開展主題教育活動,提高廉潔自律意識。自去年8月份以來,按照市局紀檢組“廉潔理財,做黨和群眾滿意的財政干部”主題活動和縣紀委黨風廉政建設標準化工程的總體要求,緊密結合我局工作實際,研究制訂活動實施方案。結合“雙日”活動,召開“四查四比”現場會。

  (三)注重職業(yè)道德,提高自身作為紀檢監(jiān)察干部的職業(yè)道德意識。讀懂《紀檢干部職業(yè)道德》這本好書,組織全系統進行紀檢監(jiān)察干部職業(yè)道德原則、內容及行為規(guī)范的教育;以立足本職,實踐宗旨為出發(fā)點,開展“做人、做事、做官”大討論,進一步增強了紀檢監(jiān)察干部的職業(yè)道德意識,提高了紀檢監(jiān)察干部的職業(yè)道德水準。

  三、愛崗敬業(yè),守職盡責,求真務實

 。ㄒ唬┊敽妙I導的參謀助手,窮盡才智,獻計獻策。作為班子成員,我注重大局意識,自覺為推動財政工作的整體發(fā)展貢獻才智。一是協助黨政主要負責同志謀劃重點工作和重要事項,積極主動的出謀劃策,進言獻策。二是對提交集體研究的事項,做到上會前先調研,先思考,會上知無不言,言之有道,為形成正確決策發(fā)揮應有作用。三是全力推動重點工作,為班子決策助力。如黨風廉政、優(yōu)化創(chuàng)建、能力作風、干部調整等重點工作,協助主要領導抓推動,抓落實。

  (二)為分管工作不遺余力。根據班子分工調整,二0XX年八月我不再分管信息科和政府融資工作,增加分管財政監(jiān)督檢查科和政府采購管理科。我對分管的工作,重在出思路、用干部、帶隊伍。做到平時多觀察,工作中多支持,生活中多關心,業(yè)務上多指導,責任上多擔當,為領導保駕護航,扎實推進各項工作。

  紀檢監(jiān)察和財政稽查監(jiān)督工作。

  去年,我局紀檢監(jiān)察工作考核僅獲三等獎,成績不夠理想,紀檢組倍感壓力。年初,我同監(jiān)察室主任就紀檢監(jiān)察工作向局主要領導作了專題匯報,取得了領導的支持和對下一步工作思路的肯定,從做好監(jiān)督檢查、保廉機制、優(yōu)化創(chuàng)建、源頭治理、案件查處六大板塊構成的紀檢監(jiān)察基礎工作入手,結合財政管理職能,積極推動構建適合財政自身特色的懲防體系。

紀檢述職報告4

  20xx年以來,派駐市建委紀檢組在市紀委的指導和委局領導關心及大家的支持下,緊緊圍繞“聚焦三轉、突出主業(yè)”的工作要求,以抓好“兩個責任”為重點,以進一步促進黨風政風行風的明顯好轉和黨風廉政建設責任制的良好落實為目標,開展了一系列工作,現將履行及執(zhí)行黨風廉政建設責任制等情況報告如下:

  一、履職情況

 。ㄒ唬┲ψズ弥鳂I(yè)突重點。

  一是嚴格履行監(jiān)督檢查職責。監(jiān)督、檢查駐在單位貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議情況、遵守國家法律、法規(guī)和執(zhí)行政府決策情況,監(jiān)督駐在單位黨組及其成員。

  二是履行組織協調職責。協助駐在單位黨組抓好黨風廉政建設責任制和反腐敗工作,糾正部門不正之風,對黨員、干部進行黨紀、政紀教育。協助駐在單位黨組建章立制,研究和制定本系統預防和治理腐敗措施。協同駐在單位有關部門考察駐在單位干部、黨員和下屬單位領導班子成員的廉政情況。三是履行受理群眾舉報和查辦案件職責。

 。ǘ┲ψズ眯旁L防未然。對信訪舉報堅持分類處理。

  對單位遺留多年的信訪問題,梳理分析甄別問題性質,堅持以人為本、化解矛盾、徹底解決問題的原則,跟蹤督辦解決。對有群眾反映的典型性、苗頭性問題先梳理,再約談,防患未然。對匿名舉報但線索清晰的,列為重點排查內容。線索不清晰、不具體、缺乏可查性的,采取警示談話的`方法,盡早對被反映人進行預警提示,做到抓早抓小。

 。ㄈ┲ψズ脟栏駡(zhí)紀問責。

  嚴把法紀規(guī)“高壓線”,堅持以零容忍態(tài)度嚴肅查辦案件懲治腐敗。截止目前,共廉政談話54人次,任前談話9人次,開展明查暗訪8次,印發(fā)情況通報8次,給予黨內嚴重警告1人次,誡勉談話2人次,通報批評5人次,上繳市財政各類違規(guī)資金共計93萬元。

  (四)著力抓好謀劃明思路,抓好調研明情況。

  一是協助駐在部門黨組科學謀劃黨風廉政建設工作,先后制定了《20xx年黨風廉政建設工作要點》、《市城鄉(xiāng)建設委員會落實主體責任實施意見》、《20xx年預防腐敗懲防體系方案》等文件,明確了黨風廉政建設的主體責任。深入謀劃監(jiān)督檢查工作,確定了“嚴督實導”的監(jiān)督工作總體思路,突出監(jiān)督的獨立性和性。

  二是將調研作為強化監(jiān)督的一項基礎性工作來抓,針對派駐單位所屬二級單位多、業(yè)務專業(yè)性強、潛在風險點多等因素,通過學習業(yè)務相關法律法規(guī)、走訪服務對象、調閱過往案例、個別談話等方式多方了解情況,制定了調研方案,組成調研小組,對黨風廉政建設情況開展專題調研,及時掌握、發(fā)現和分析黨風廉政建設的熱點難點問題,對歷史遺留的問題梳理分類,深入分析找準問題癥結及形成問題的深層次原因,為監(jiān)督駐在部門黨組履行主體責任、履職盡責解決問題奠定基礎。

  二、廉潔自律情況

  作為一名紀檢組長、專職紀檢干部,我清醒地認識到自己肩上的擔子和責任。在日常工作生活中,注重學習黨的有關紀律和廉政規(guī)定,自覺加強思想道德修養(yǎng),常常用“自重、自省、自警、自勵”去勉勵自己,用“慎初、慎微、慎獨、慎友”去警醒自己。

  一方面認真落實廉潔從政有關規(guī)定。嚴格執(zhí)行《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》,逐條對照認真自查,沒有違反規(guī)定的行為。

  另一方面嚴格執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定,注重黨性修養(yǎng),在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致;嚴格要求自己,不用公款大吃大喝和高消費,沒有收受現金、有價證券和支付憑證的行為;自覺遵守規(guī)章制度,注意管住自己的手,做到不該拿的不拿,不該要的不要;管住自己的嘴,做到不該吃的不吃,不該說的不說;管住自己的腿,做到不該去的地方不去。并經常和班子成員、其他同志進行談心交流,開展批評與自我批評,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。

  三、存在的不足和下一步打算

  回顧今年的工作,雖然取得不了一些成績,但也還有很多不盡人意的地方。

  一是在學習上不全面,缺乏自覺學習和系統學習的意識;二是深入基層調查研究少;三是工作方法有待改進,工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神。四是監(jiān)督力度還有不到位的地方;五是自身建設有待加強。

  以上缺點和不足,我將在今后的工作中及時改進,牢固樹立服務意識,廉潔意識,大局意識,時時處處嚴格要求,努力工作,忠于職守,爭取做一名合格的紀檢監(jiān)察干部。

紀檢述職報告5

  根據縣委組織部的要求,現就本人一年來在德、能、勤、績、廉等方面對自己作出客觀的總結和自評,從而能夠找出自己不足和存在的差距,以便在今后的工作中,努力做好本職工作,F從以下幾個方面進行述職述廉,敬請各位監(jiān)督、測評。

  一、注重學習,更新觀念

  平時注重政治理論的學習,利用黨委中心組學習,報刊雜志等方式學習黨的基本理論、路線、方針政策,努力在掌握精神實質,學以致用上下功夫,不斷提高自身的政治素養(yǎng),結合自身分工分線的工作,學習有關業(yè)務知識,注重學習黨的組織建設方面的知識,積極參加上級舉辦的各類培訓班和座談會,了解新形勢下黨建工作的特點及做法;學習紀監(jiān)、法律、法規(guī)等相關的業(yè)務知識,不斷提高自己的領導水平和業(yè)務工作能力,真正成為黨務、紀監(jiān)工作的行家里手,同時注重經濟科技管理等方面的學習,不斷改善知識結構,提高綜合素質和駕馭市場經濟的能力。

  二、立足本職,扎實工作

  今年根據黨委的分工,本人分管黨務、紀監(jiān)、群團、信訪、人武工作,協助分管機關。

  1、黨務、紀監(jiān)、信訪工作。充分認識到黨的基層組織建設是農村工作中重中之重,針對現階段農村基層組織出現的.新情況、新問題,按照組織部的要求,結合本鎮(zhèn)的實際,除完成組織部交辦的正常工作外,認真開展調研,積極探索、尋找在新形勢下,如何發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和調動基層干部積極性的路子,能夠傾聽基層干部的意見和建議,對一些基層干部出現工作情緒等苗頭性問題,及時向黨委主要負責同志匯報,并能夠主動與他們進行談心,把握了解基層干部的思想動態(tài),盡量幫助基層干部反映,解決一些實際困難,尤其在推薦“雙強”型村級干部上,解決思想,求大同存小異,從有利于本地經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局出發(fā),推薦配備干部,今年上半年對去年改選的12個行政村新班子運轉情況進行調研、了解、測評,及時掌握班子運轉情況向黨委提供相關信息,根據工作需要,對6個村主要負責人進行調整真正把那些“雙強”型干部充實到村主要領導崗位上,壓擔子、交任務,通過近一年來的工作實踐來看,工作得到黨和政府的肯定。

  紀監(jiān)工作:本人作為紀委書記,深感農村黨風廉政建設工作任務繁重、責任重大,勝任這個崗位,干好工作,不僅需要必要的業(yè)務能力和水平,而且需要過硬的政治素質和修養(yǎng)。本人能堅持做到加強自身修養(yǎng)和磨煉,以堅強的政治品格、高尚的人格魅力、優(yōu)良的工作作風,忠實履行黨章賦予的職責和使命,在上級紀委和鎮(zhèn)黨委的領導下,開展紀檢工作。加大查案力度,查處案件是紀檢干部的天職,根據群眾來信來訪,舉報和有關職能部門的審計結果,帶領紀委一班人,認真查辦,做到定性準確,處理恰當,手續(xù)完備,程序合法,今年共查處5起違法違紀案件,有關當事人得到相應的處理,還有3件經濟信訪件正在核實之中,做到堅定立場不動搖、堅持原則不偏倚,嚴格執(zhí)紀不走樣,采取人性化的處理,以達到處理少數人,教育多數人的目的,努力做到讓黨和政府放心,讓人民群眾滿意;注重群眾來信來訪工作,對來信來訪認真對待,尤其是對來訪人從不推諉,耐心接待,傾聽意見,幫助解釋說服教育,及時轉交相關人及職能單位處理,對一時不能處理的事件,通過說服教育,講清相關政策,使上訪人心服口服,今年共接待信訪件18起,做到了事事有交待,件件有落實,尤其今年在國家重要活動期間,在黨政主要負責人親自過問下,穩(wěn)控小組積極工作,信訪老戶赴京零上訪,得到上級信訪部門的好評,維護了穩(wěn)定局面。

  2、掛片、蹲點工作:根據分工、掛片中片,積極圍繞黨委、政府的中心工作,開展工作在全片蹲點干部、基層干部的共同努力下,一是按時完成了規(guī)費的解交;二是水環(huán)境整治,通過鎮(zhèn)、市有關部門的驗收;三是超額完成了農村社會養(yǎng)老保險任務;四是不折不扣在完成農村醫(yī)療保險任務;五是新農村建設,大環(huán)境有了較大改善;五是農村圩堤加修得到很好的落實;六是積極組織全鎮(zhèn)黨員干部、社會各界向災區(qū)獻愛心活動,共向災區(qū)捐款交納特殊黨費近30萬元等等,總體來說,各項工作能夠按照黨委政府工作要求來完成。

  三、廉潔自律,遵紀守法

  古人云,“正人先正已,其身正、不令而行,其身不正,雖令不從”,本人作為紀委書記,是黨規(guī)黨紀的具體實施者,時常用準則作為一面鏡子,對照自己的言行,在崗位上,能做到堅持黨性原則,實事求事,客觀公正處理問題,不利于團結的話不講,不利于團結的事不做,確立職務是責任,權利是奉獻,領導是服務意識,在群眾中樹立黨和政府的形象,不做有愧于黨和人民的事,正確處理好人際關系,團結同事一同工作。

  總之,在這一年內,雖然做了一些工作,但與上級、百姓的要求還存在差距,主要表現:一是思想不夠解放,發(fā)展意識不強。二是客觀上認為工作忙,對自己工作要求不夠嚴格,有一種得過且過的思想,應酬多,下基層調查研究少,工作主動性不高。三是工作作風不夠踏實,布置多,檢查少。四是有時對同志講話有急躁情緒,說話缺少藝術。

  在今后的工作中,一要堅持多學習。二要注重調研。三要勤于思考。四是督促落實,樹立強烈的敬業(yè)精神,真正把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應作為今后的一切工作的出發(fā)點和落腳點,為xx鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。

  以上述職述廉,如有不妥,請批評指正。

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