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當(dāng)徒弟的心得體會(huì)

時(shí)間:2024-07-06 16:31:03 心得體會(huì) 我要投稿

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)

  我們有一些啟發(fā)后,寫心得體會(huì)是一個(gè)不錯(cuò)的選擇,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?以下是小編為大家整理的當(dāng)徒弟的心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)1

  時(shí)光飛逝,很快一年時(shí)間已經(jīng)過去了。我和xx老師師徒結(jié)對(duì)已經(jīng)一年了;仡欉@一學(xué)年“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng),我獲益匪淺,x老師的“傳、幫、帶”加速了我的成長(zhǎng)。我非常感xx老師為我搭建教學(xué)發(fā)展平臺(tái),在師傅的關(guān)愛下,我學(xué)到了很多教育教學(xué)方面的知識(shí),使自己在教學(xué)方面一步步地走向成熟,業(yè)務(wù)水平不斷提高。

  我很榮幸能成為x老師的徒弟。我和x老師同時(shí)承擔(dān)品德與社會(huì)的教學(xué)工作,同一學(xué)科,為我向師傅的學(xué)習(xí)提供了得天獨(dú)厚的條件。x老師特別的謙虛與溫和,我每次備課遇到問題,向他請(qǐng)教,他總會(huì)不厭其煩地向我說(shuō)說(shuō)他的想法。在相互的探討與思考中,在x老師的鼓勵(lì)、指導(dǎo)和幫助下,我與新課改共同成長(zhǎng),在運(yùn)用教學(xué)新理念、教學(xué)方法等方面都給了我許多實(shí)實(shí)在在的指導(dǎo)和幫助。下面我就從幾個(gè)方面談?wù)勛约旱氖斋@:

  首先,作為一名青年教師,只有不斷學(xué)習(xí),才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的理念指導(dǎo)自己的教育實(shí)踐。因此,在x老師的要求、指導(dǎo)下,我堅(jiān)持平時(shí)及時(shí)充電,不斷更新自己的教育觀念。在平時(shí)的教學(xué)學(xué)中,我能做到認(rèn)真?zhèn)湔n,鉆研教材,遇到教學(xué)中的難點(diǎn)、重點(diǎn)、疑點(diǎn),主動(dòng)向師傅請(qǐng)教,與師傅共同鉆研教材和備課,主動(dòng)讓師傅指導(dǎo)教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好地吃透教材。

  互相聽課、評(píng)課是師徒結(jié)對(duì)的一種基本活動(dòng)形式,這也成為了向師傅學(xué)習(xí)的過程中最為直接的一種方式。我感到師徒結(jié)對(duì)就像一條無(wú)形的紐帶聯(lián)結(jié)在我與師傅之間,使我們?cè)谟幸鉄o(wú)意之中增加了交流和相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從而得到提高。

  更督促我的教學(xué)實(shí)踐的還是x老師不定期的隨堂聽課,課后他總能讓我從不同的角度重新審視我的教學(xué),從而督促我不斷的改進(jìn),也就是在這樣不斷的磨練中,我變得課堂從容,應(yīng)變能力強(qiáng),順利的完成了這個(gè)學(xué)年的`教學(xué)任務(wù)。

  在聽x老師的課的過程中我也有很大收獲。他扎實(shí)的教學(xué)功底、先進(jìn)的教學(xué)理念,多樣的教學(xué)手段,使我受益匪淺。x老師的課最大的特點(diǎn)就是條理性強(qiáng),思路清晰。他的課給人感覺從容不迫,教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)都緊密相連,課后我們坐在一起交流上課后的體會(huì),在多次聽課學(xué)習(xí)的過程中,我對(duì)品德與社會(huì)學(xué)科的教學(xué)有了更清晰的認(rèn)識(shí)。

  此外,x老師的為人處事,經(jīng)驗(yàn)心得,他的熱情、真誠(chéng)、敬業(yè),常常讓我在感動(dòng)之余,獲得了更多的學(xué)習(xí)、工作動(dòng)力,使自己能更好的

  投入到這份事業(yè)中去。

  作為青年教師的我,更深知自己的責(zé)任重大,只有虛心的向師傅學(xué)習(xí),才能不斷地提高自身的素質(zhì)?傊@一年來(lái),我向x老師學(xué)到了很多東西。我也將不斷學(xué)習(xí),不斷提高,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),向?qū)I(yè)型教師發(fā)展,這是我的又一目標(biāo)。

  師傅帶徒弟心得體會(huì)轉(zhuǎn)眼我已參加幼教工作兩年多,值得慶幸的是在我步入工作的第一年就能借助幼兒園開展的“師帶徒”這個(gè)平臺(tái),拜園里優(yōu)秀的孟凡娟老師為師,孟老師的為人處事,經(jīng)驗(yàn)心得,尤其是工作中那份認(rèn)真的態(tài)度,扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),深厚的專業(yè)理論知識(shí)等常常讓我深深的佩服,從而讓我獲得了很多學(xué)習(xí)、工作動(dòng)力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。在孟老師的指導(dǎo)下,這兩年里我的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識(shí)都得到了很大的提高。

  “授之以魚,不如授之以漁”。每次對(duì)課題的研究和對(duì)公開課的準(zhǔn)備,孟老師都是爭(zhēng)求我的意見,而不是把她的知識(shí)觀念強(qiáng)加給我,更多的是傳授給我上課的方法和思路,這對(duì)我一個(gè)新老師來(lái)說(shuō)在心理上對(duì)幼兒園的工作沒有過多的壓力,能夠充分的發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,受到了師傅的重視,從而加強(qiáng)了自己對(duì)工作的責(zé)任感和自信心,更多的時(shí)候我們的關(guān)系是亦師亦友,互學(xué)互助,共同進(jìn)步。

  擺正心態(tài),不

  恥下問,持之以恒。我和孟老師不在同一個(gè)班任課,但這并不阻礙我向她學(xué)習(xí),不上課的時(shí)候,遇到不太懂的問題或拿捏不準(zhǔn)的活動(dòng)教案,我總是虛心的向孟老師請(qǐng)教,孟老師則會(huì)不厭其煩的給我講解,以至于認(rèn)真到每一個(gè)小環(huán)節(jié)小細(xì)節(jié),甚至還會(huì)給我預(yù)演上課時(shí)所遇到的問題,教會(huì)我如何去應(yīng)對(duì)。心里懷著一顆對(duì)老教師的尊重,不驕不躁的心,擺好自己的心態(tài),遇到解決不了的難題要勤問并勤做總結(jié),只有持之以恒的堅(jiān)持下去,自己的工作業(yè)務(wù)水平才會(huì)不斷的進(jìn)步。

  多聽?zhēng)煾档恼n,多總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出自己的不足。在日常繁忙的工作中,我總是一有時(shí)間就去孟老師的課,孟老師的課題設(shè)計(jì)總是很新穎,無(wú)論是從教具還是課件的準(zhǔn)備上孟老師都是一絲不茍的認(rèn)真做好,孟老師就像有某種魔力,無(wú)論多無(wú)聊的課都會(huì)很容易的吸引孩子們的注意力,并且讓孩子們很快的喜歡上上課,孟老師駕馭課堂的能力極強(qiáng),在多次聽課之后,我慢慢熟悉她的教學(xué)風(fēng)格,發(fā)現(xiàn)她很多閃光點(diǎn),這使我受益匪淺。

  在孟老師的指導(dǎo)下,在這兩年里我進(jìn)步了很多,我感謝我的師傅。作為一名新教師,我深知作為一名專業(yè)教師對(duì)工作的責(zé)任重大,在日后的學(xué)習(xí)生活中,我一定會(huì)盡自己的最大努力去獲取更多的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),使自己盡快成長(zhǎng)為一名合格的幼兒教師。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)2

  師徒結(jié)對(duì)是中國(guó)傳統(tǒng)文化中的一種重要形式。在古代,每個(gè)行業(yè)都有自己的行會(huì)和師父,從學(xué)徒到師傅,通過親身實(shí)踐交流經(jīng)驗(yàn),使行業(yè)得以傳承發(fā)展。而今天,在各行各業(yè)中,師徒結(jié)對(duì)也被廣泛應(yīng)用。

  作為一個(gè)徒弟,我已經(jīng)有一年多的時(shí)間在師父的指導(dǎo)下工作了。在這一年多的時(shí)間里,我從師父那里學(xué)到了很多東西,不僅僅是工作上的技能,還有做人的態(tài)度和處事的方法。下面是我的一些心得體會(huì):

  首先,我認(rèn)為師父對(duì)我最重要的指導(dǎo)就是做事的方式和態(tài)度。師父教給我如何細(xì)心觀察,如何耐心處理,如何堅(jiān)持追求卓越。這些都是在課本上學(xué)不到的東西,只有在實(shí)踐中體驗(yàn)才能真正明白。

  其次,師父給予我們很大的自由度來(lái)發(fā)展我們自己的能力。在剛加入時(shí),我不知道該做什么,師父就讓我隨便做做,看看哪方面自己比較擅長(zhǎng),然后再集中精力發(fā)展自己的擅長(zhǎng)點(diǎn)。這種自主發(fā)展方式,讓我對(duì)自己有了更深層次的認(rèn)識(shí),也讓我迅速成長(zhǎng)為一名勝任的員工。

  再次,師父和我之間建立了一種相互信任和尊重的關(guān)系。師父會(huì)聽取我的意見和想法,并做出對(duì)應(yīng)的反應(yīng)。他非常樂意解答我的疑問和困惑,也很愿意分享他的經(jīng)驗(yàn)。這種相互信任和共享的關(guān)系讓我在工作中倍感安心和開心。

  最后,通過與師父的溝通,我發(fā)現(xiàn),每一個(gè)行業(yè)都有它自身的.規(guī)律和特點(diǎn)。而這些規(guī)律和特點(diǎn),只有在不斷實(shí)踐和思考的過程中才能掌握。師父不僅傳授給我技能知識(shí),還鼓勵(lì)我去探索我自己的方法和技巧,這讓我能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的各種情況。

  綜上所述,師徒結(jié)對(duì)確實(shí)是一種很好的學(xué)習(xí)方式和傳承方式。作為徒弟,我們應(yīng)該好好地利用好這個(gè)機(jī)會(huì),努力學(xué)習(xí)、努力成長(zhǎng),同時(shí)也要對(duì)師父充滿感激和尊重。因?yàn)樵趲熗疥P(guān)系中,每個(gè)人都扮演著彼此重要的角色,互相幫助和支持,才能共創(chuàng)共贏。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)3

  我從事鉗工行業(yè)已有五年的時(shí)間,這個(gè)過程中承接了很多鉗工徒弟,看著他們的成長(zhǎng)與進(jìn)步,我深深理解鉗工徒弟所面臨的困難和挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將探討我的心得體會(huì),為希望加入鉗工行業(yè)的學(xué)生帶來(lái)一些啟發(fā)和參考。

  第一段:技能掌握。

  成為一名出色的鉗工徒弟需要先掌握相關(guān)的技能。一個(gè)鉗工技能水平的高低直接影響著自己在崗位上的成敗。首先要了解材料的性質(zhì)和特點(diǎn),學(xué)會(huì)使用各種工具,熟練掌握工作安全常識(shí)。當(dāng)然,所有這些技能需要長(zhǎng)時(shí)間的`訓(xùn)練和實(shí)踐才能真正掌握。

  第二段:溝通與協(xié)作。

  鉗工行業(yè)作為其中一種手工行業(yè),必須由工人之間互相配合完成任務(wù)。因此,溝通與協(xié)作是至關(guān)重要的技能。你必須能夠理解和遵守領(lǐng)班或其他鉗工工人叫你做的事情,以及向他們明確你的工作方式和思路。這需要很強(qiáng)的溝通能力和靈活性。

  第段:注意力與細(xì)節(jié)。

  鉗工行業(yè)是技術(shù)含量高的行業(yè),需要高度關(guān)注細(xì)節(jié)和精致程度。打樣、實(shí)踐,并要認(rèn)真檢查自己的工作。細(xì)節(jié)和精致程度往往決定了你的工作質(zhì)量。工作時(shí)需時(shí)刻保持亢奮的注意力,確保家具的形狀、大小、設(shè)計(jì)、材質(zhì)和圖案的準(zhǔn)確性,以及一定要放在眼前的切線、超平整度、歐姆距離等尺度,從而確保產(chǎn)品的質(zhì)量。

  第四段:不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

  與其他行業(yè)一樣,鉗工行業(yè)變化很快,要不斷學(xué)習(xí)新技巧,提高自己的能力和知識(shí)水平。在工作和社會(huì)交往時(shí)要練習(xí)聽取建議和意見,吸收批評(píng)和鼓勵(lì),以確保自己不斷進(jìn)步。同時(shí),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),逐漸發(fā)展出自己的工作風(fēng)格和方式。

  第五段:結(jié)論。

  成為一名鉗工徒弟在行業(yè)中確實(shí)是一段漫長(zhǎng)的旅程,需要卓越的專業(yè)知識(shí)、技巧和上述技能和能力。如果你想成為一名出色的鉗工,不僅要練好技巧,還要注重溝通、細(xì)節(jié)和不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,能夠進(jìn)行適當(dāng)?shù)淖晕艺{(diào)整和防守,相信自己會(huì)成為一名卓越的鉗工。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)4

  第一段:導(dǎo)師的角色與責(zé)任。

  商務(wù)導(dǎo)師是具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí)的專家,通過指導(dǎo)和輔導(dǎo)幫助徒弟在職業(yè)發(fā)展和商業(yè)成功上取得突破。導(dǎo)師扮演著榜樣、引導(dǎo)者和支持者的角色,為徒弟提供實(shí)際指導(dǎo)和建議。作為導(dǎo)師,我們應(yīng)該意識(shí)到自己的責(zé)任和義務(wù),幫助徒弟充分發(fā)展自身潛力,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

  第二段:建立信任與合作。

  為了有效地進(jìn)行導(dǎo)師帶徒工作,建立信任是基礎(chǔ)。導(dǎo)師需要花時(shí)間去了解徒弟的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì),傾聽他們的想法和目標(biāo),并尊重他們的決策。通過建立合作關(guān)系,導(dǎo)師可以提供支持和鼓勵(lì),同時(shí)對(duì)徒弟進(jìn)行挑戰(zhàn),幫助他們克服困難和發(fā)展技能。導(dǎo)師應(yīng)該是一個(gè)積極參與、關(guān)心和尊重的導(dǎo)師,以便徒弟感到舒適并愿意接受幫助。

  第三段:為徒弟提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  商務(wù)導(dǎo)師的角色之一是為徒弟提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),讓他們了解真實(shí)的商業(yè)環(huán)境和場(chǎng)景。導(dǎo)師可以通過與徒弟一起參加會(huì)議、電話交談或商務(wù)活動(dòng),分享自己的經(jīng)驗(yàn)并解決問題。導(dǎo)師還可以給徒弟提供實(shí)際項(xiàng)目或任務(wù),讓他們運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能進(jìn)行實(shí)踐。通過這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),徒弟可以積累經(jīng)驗(yàn)、培養(yǎng)自信心,并提高解決問題的.能力。

  第四段:培養(yǎng)徒弟的領(lǐng)導(dǎo)能力。

  導(dǎo)師帶徒的目標(biāo)之一是培養(yǎng)徒弟的領(lǐng)導(dǎo)能力。導(dǎo)師應(yīng)該指導(dǎo)徒弟,幫助他們發(fā)現(xiàn)自己的領(lǐng)導(dǎo)潛力,并在工作中展現(xiàn)出來(lái)。導(dǎo)師可以為徒弟提供領(lǐng)導(dǎo)機(jī)會(huì),例如讓他們帶領(lǐng)一個(gè)小團(tuán)隊(duì)或參與決策過程。通過實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo),徒弟可以發(fā)展自己的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格和技能,并在未來(lái)的職業(yè)生涯中更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。

  第五段:持續(xù)的支持和發(fā)展。

  導(dǎo)師帶徒不只是短期計(jì)劃,而是一個(gè)長(zhǎng)期的合作關(guān)系。導(dǎo)師應(yīng)該持續(xù)提供支持和指導(dǎo),幫助徒弟不斷發(fā)展和進(jìn)步。導(dǎo)師可以定期與徒弟進(jìn)行面對(duì)面或電話會(huì)議,討論進(jìn)展、解決問題和制定目標(biāo)。此外,導(dǎo)師還可以幫助徒弟建立合適的人脈關(guān)系,為他們提供發(fā)展機(jī)會(huì)和資源。通過持續(xù)的支持和發(fā)展,導(dǎo)師可以幫助徒弟達(dá)到職業(yè)生涯的成功,并繼續(xù)為業(yè)界做出貢獻(xiàn)。

  總結(jié):

  商務(wù)導(dǎo)師帶徒工作對(duì)于徒弟的職業(yè)發(fā)展和商業(yè)成功具有重要意義。建立信任和合作,為徒弟提供實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力以及持續(xù)的支持和發(fā)展是導(dǎo)師帶徒的關(guān)鍵要素。導(dǎo)師的指導(dǎo)和支持可以幫助徒弟充分發(fā)揮自身潛力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)目標(biāo),同時(shí)為企業(yè)和社會(huì)做出貢獻(xiàn)。因此,導(dǎo)師應(yīng)該認(rèn)真履行自己的角色與責(zé)任,以確保徒弟獲得最大的收益。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)5

  過去的這一年是我步入教師行業(yè)的第三個(gè)年頭,擔(dān)任了高三(1)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作。對(duì)于年輕的我來(lái)說(shuō)突然感覺身上的擔(dān)子重了,怎么把握高考的方向,怎么提高學(xué)生的綜合能力,這些問題讓我走入了困境。在此我要感謝我的師傅——白岳龍白老師,是他帶我走出了教學(xué)的誤區(qū),用他的一節(jié)節(jié)課,在我的教學(xué)道路上點(diǎn)起了一盞盞明燈。

  這一年我最大的收獲就是聽了將近200節(jié)課,努力跟上師傅的每一個(gè)進(jìn)度,最終系統(tǒng)的學(xué)會(huì)了如何進(jìn)行高三的綜合復(fù)習(xí)。所以聽課是我們青年教師成長(zhǎng)的最好途徑,在聽課中做比較,反思自己的教法,及時(shí)記錄師傅的`優(yōu)點(diǎn)或某個(gè)知識(shí)點(diǎn)教法的感想,包括教學(xué)進(jìn)度、知識(shí)的重難點(diǎn)突破、例題的精選精練、課堂容量以及節(jié)奏的輕重緩急等等。

  當(dāng)然聽課決不是簡(jiǎn)單的模仿,全搬全講,要根據(jù)自己所教班級(jí)的程度,適當(dāng)?shù)恼{(diào)整難度,形成自己的教學(xué)風(fēng)格和手段。比如說(shuō)去年我教的一班,總體來(lái)說(shuō)學(xué)生反映較慢,我能做的就是先夯實(shí)基礎(chǔ),再想辦法拔出尖子,我就不能把白老師在尖子班講的所有習(xí)題和多種解題方法都給他們講,講了反而使他們感到困難,打消了數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的積極性。我就是盡量教會(huì)他們用通法,我上課最常說(shuō)的一句話就是“看到這個(gè)就這么做”,幫他們找到解題的切入點(diǎn)。盡量講一道讓他們照著模仿作一道,讓他們把知識(shí)變成自己的。在我們師生共同的努力下,最后一班在高考中取得優(yōu)異的成績(jī)。

  如果說(shuō)聽課是理論的積累過程,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎(chǔ)上的實(shí)踐。師傅和備課組長(zhǎng)盡量抽時(shí)間聽我的課,每次他們都指出我的不足,提出建議,幫助我揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷進(jìn)步。可能很多年輕老師懼怕被聽課,怕被揭短。所以端正態(tài)度是第一位的。聽課可以幫助我發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,放下了包袱,就會(huì)使我在有人聽課比沒人聽課時(shí)的興奮程度高出很多,講課也就更加有激情,對(duì)學(xué)生的感染力就更大。

  我感到師徒結(jié)對(duì)象一條無(wú)形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們?cè)谟幸鉄o(wú)意之中增加了交流和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從而使各方面得到提高。作為徒弟,我有以下幾點(diǎn)感想:要尊重師傅,謙虛謹(jǐn)慎地接受批評(píng),對(duì)教學(xué)中存在的疑難問題虛心請(qǐng)教師傅;主動(dòng)聽課,做好聽課記錄;主動(dòng)承擔(dān)辦公室的清掃工作,多關(guān)心師傅的生活,做些力所能及的事。

  在這兒我還要代表徒弟們向各位師傅們說(shuō)幾句話。師傅們,你們的身邊多了一個(gè)“大”學(xué)生。我懇求師傅們一如既往地,及時(shí)指出我們做徒弟的問題所在。不管是教學(xué)上的不足,還是為人處世方面的欠缺,我們一定會(huì)虛心接受。在接下來(lái)的時(shí)間里,我還會(huì)一如既往地向更多的師傅學(xué)習(xí),我希望我們不僅能做一名好徒弟,更能成為師傅們的朋友。

  在這里我代表所有徒弟們,向師傅們說(shuō)聲:“師傅們,你們辛苦了!”

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)6

  作為企業(yè)中的老員工,我們常常會(huì)被安排去幫助新員工適應(yīng)工作環(huán)境,掌握業(yè)務(wù)流程。這就需要我們擔(dān)任起師徒幫帶的角色。在這一過程中,我有著許多心得體會(huì)。

  首先,作為師傅,我們應(yīng)該盡可能地為徒弟提供幫助。要耐心、細(xì)致地為徒弟講解相關(guān)知識(shí),不得吝惜自己的時(shí)間和精力。有時(shí)候,我們可能會(huì)覺得自己的知識(shí)已經(jīng)傳達(dá)得很清楚了,可徒弟還是不理解。這時(shí),我們不能心急,更不能失去耐心?梢园阎R(shí)點(diǎn)拆分成更小的單元,通過多次反復(fù)講解,幫助他們理解,直到能夠熟練掌握為止。

  其次,為了更好地幫助徒弟,我們必須注重培養(yǎng)他們的自主學(xué)習(xí)能力。在項(xiàng)目中,徒弟可能會(huì)遇到各種問題,不能事事依賴我們。如果把所有問題都直接解答了,他們很難從中得到真正的提高。應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)徒弟思考,幫助他們通過自主探索、自我總結(jié)來(lái)解決問題。只有這樣,徒弟才能形成自己的知識(shí)框架,并且能夠靈活應(yīng)對(duì)各類問題,不會(huì)被困擾誤導(dǎo)。

  此外,師傅在幫助徒弟的過程中,應(yīng)該及時(shí)與他們溝通,了解他們?cè)陧?xiàng)目中的進(jìn)度和遇到的問題。這樣,我們可以隨時(shí)及時(shí)調(diào)整教學(xué)方法,增加教學(xué)重點(diǎn)。同時(shí),及時(shí)了解徒弟的.情況,也有利于我們掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)的進(jìn)展情況。有時(shí)候,徒弟可能會(huì)出現(xiàn)一些困難無(wú)法解決,這時(shí)我們就需要及時(shí)給予幫助。不僅是為了幫助徒弟,也是為了促進(jìn)整個(gè)團(tuán)隊(duì)更好的發(fā)展。

  最后,作為師傅,我們的職責(zé)不僅僅是幫助徒弟解決問題,還要注重給徒弟們傳授經(jīng)驗(yàn)和心得。這些經(jīng)驗(yàn)和心得不一定是專業(yè)技能,也可以是一些工作中的注意點(diǎn)、思考方式等等。通過向徒弟分享自己的經(jīng)驗(yàn),可以讓他們更快速地成長(zhǎng)起來(lái),在遇到問題時(shí)更加的從容應(yīng)對(duì)。

  總之,師徒幫帶是一個(gè)相互學(xué)習(xí)、共同成長(zhǎng)的過程。師傅需要以心為師、以耐心為徒,引導(dǎo)徒弟掌握技能、積累經(jīng)驗(yàn)、成長(zhǎng)為專業(yè)人才,最終達(dá)到雙方共贏的局面。相信在這樣的崗位中,我們可以獲得更多的職業(yè)成就感。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)7

  “導(dǎo)師帶徒”是一項(xiàng)全局性、長(zhǎng)期性的工作,需要各級(jí)組織的同步發(fā)力和全體人員的積極參與。其中,基層黨組織作為職工群眾發(fā)展引領(lǐng)、思想引領(lǐng)和行動(dòng)引領(lǐng)的主體,更應(yīng)該發(fā)揮好黨管干部、黨管人才的作用和優(yōu)勢(shì),做“導(dǎo)師帶徒”的積極倡導(dǎo)者和堅(jiān)定推動(dòng)者,推進(jìn)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)持續(xù)、深入、有效開展,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。對(duì)基層黨組織如何在“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)中發(fā)揮作用,筆者在多年共青團(tuán)工作中得到了一些啟示和思考,認(rèn)為應(yīng)該從以下三個(gè)方面入手:

  一、加強(qiáng)對(duì)師徒對(duì)子的引導(dǎo)

  要推進(jìn)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng),首先要從兩個(gè)方面加強(qiáng)對(duì)師徒對(duì)子的引導(dǎo):

  一方面,要做好對(duì)新進(jìn)員工的職業(yè)生涯導(dǎo)航與職業(yè)規(guī)劃的引導(dǎo)。各級(jí)黨組織要認(rèn)真思考如何做好對(duì)新進(jìn)員工的職業(yè)生涯導(dǎo)航與職業(yè)規(guī)劃的引導(dǎo),讓這項(xiàng)工作更加具有效果?如何減少新員工的過渡期不適,專心留在企業(yè),并且將自身的發(fā)展充分和企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合?首先,基層黨組織要通過對(duì)職業(yè)生涯相關(guān)知識(shí)和理念的宣傳,使青年了解和認(rèn)識(shí)職業(yè)生涯的內(nèi)涵,幫助青年樹立正確的職業(yè)發(fā)展觀,引導(dǎo)青年主動(dòng)作出切合企業(yè)發(fā)展實(shí)際、貼合個(gè)人意愿和特點(diǎn)的職業(yè)生涯規(guī)劃,從而實(shí)現(xiàn)公司和青年的良性互動(dòng)發(fā)展。其次是通過借鑒和運(yùn)用科學(xué)的手段對(duì)青年進(jìn)行評(píng)估,讓青年人了解自己的`發(fā)展?jié)摿湍芰Γ魑殬I(yè)發(fā)展通道,真正成為青年職業(yè)生涯設(shè)計(jì)和發(fā)展的引路人。再次是通過在企業(yè)和青年之間建立良好的溝通平臺(tái),基層黨組織及時(shí)把企業(yè)價(jià)值目標(biāo)傳遞給青年,同時(shí),將青年對(duì)職業(yè)發(fā)展需求及時(shí)反饋到企業(yè),優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部資源配置,促進(jìn)青年與企業(yè)共同成長(zhǎng)。最后是通過建立定期的職業(yè)談話等制度,跟蹤青年職業(yè)生涯規(guī)劃的實(shí)施情況,幫助協(xié)調(diào)和解決青年職業(yè)生涯規(guī)劃實(shí)施過程中遇到的問題,確保青年職業(yè)生涯按照預(yù)期的軌跡健康發(fā)展。

  另一方面,要加強(qiáng)對(duì)師徒對(duì)子的思想引導(dǎo)!3家+導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的要求是師傅選徒弟,徒弟選師傅,進(jìn)行雙向選擇。而在實(shí)際開展中,由于雙方之間不了解、不熟悉,師傅在對(duì)徒弟的培養(yǎng)過程中,存在些許的保留。徒弟在主動(dòng)學(xué)習(xí)方面,還缺乏進(jìn)一步的努力。因此,我們的基層黨組織要在圍繞中心、服務(wù)大局上加強(qiáng)師徒對(duì)子的思想引導(dǎo)工作。一是要做好師傅的思想引導(dǎo)工作。一方面是引導(dǎo)師傅樹立責(zé)任意識(shí)。師傅對(duì)徒弟的培養(yǎng)要高度重視,要認(rèn)真負(fù)責(zé)的教導(dǎo)。二是師傅不要擔(dān)心徒弟會(huì)超過自己,不能有教出徒弟餓死師傅的思想。教徒弟就是要青出于藍(lán)而勝于藍(lán),不僅僅是為自己培養(yǎng)接班人,更是為項(xiàng)目的開展、公司的發(fā)展培養(yǎng)更多的人才。二是要做好徒弟的思想引導(dǎo)工作。徒弟自身的學(xué)習(xí)不是因?yàn)橐獙W(xué)而學(xué),而是為自己的前途而學(xué),更是為了企業(yè)發(fā)展而學(xué);鶎狱h組織要引導(dǎo)徒弟形成主動(dòng)要求學(xué)習(xí)更多對(duì)自己職業(yè)發(fā)展生涯中有用的知識(shí)。通過“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)在項(xiàng)目上的開展,從而掀起一股主動(dòng)學(xué)習(xí),積極作為,爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀師徒的熱潮。

  二、加強(qiáng)對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的指導(dǎo)

  基層團(tuán)組織作為項(xiàng)目“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)推進(jìn)的主責(zé)部門,要加大與各部門的溝通交流。基層黨組織作為基層團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)者,要積極指導(dǎo)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)各項(xiàng)工作的開展。

  首先,要對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)開展過程中存在的問題提出改進(jìn)意見!皩(dǎo)師帶徒”活動(dòng)在開展中存在對(duì)青年人培養(yǎng)措施落實(shí)不到位等問題,基層黨組織在發(fā)現(xiàn)類似問題后,應(yīng)該及時(shí)的對(duì)師徒對(duì)子提出,要求師傅按照既定的培養(yǎng)計(jì)劃對(duì)徒弟進(jìn)行培養(yǎng),如果徒弟的學(xué)習(xí)能力強(qiáng),他的成長(zhǎng)速度超出了預(yù)定的培養(yǎng)計(jì)劃,基層黨組織應(yīng)該及時(shí)的要求師傅對(duì)培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,以便徒弟能更好更快的成長(zhǎng)。

  其次,要為“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)在項(xiàng)目上的推進(jìn)提供一個(gè)良好的開展環(huán)境,創(chuàng)造一個(gè)和諧穩(wěn)定的氛圍;鶎狱h組織要在項(xiàng)目營(yíng)造尊師重道的良好氛圍,氛圍的營(yíng)造對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的開展有積極作用,師徒對(duì)子也會(huì)在這個(gè)氛圍的影響下,以更為好學(xué)和樂于傳業(yè)授道解惑的態(tài)度,提升教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)習(xí)能力和效率。

  第三,要對(duì)師傅和徒弟在活動(dòng)過程中,存在的工作和心理上的困難要給予最大的疏導(dǎo)和幫助。在“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的開展中,會(huì)存在有些師徒不善于溝通交流,有些師傅因業(yè)務(wù)工作繁忙而疏于對(duì)徒弟的教導(dǎo),有些徒弟因好玩或覺得師傅的能力不夠不足以為師的情況,基層黨組織要根據(jù)師傅的能力和師徒的性格,進(jìn)行定向的引導(dǎo),加強(qiáng)師徒對(duì)子的溝通交流,以便“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的有效開展。

  第四,要對(duì)推進(jìn)工作中存在的各項(xiàng)難題要給予最大的幫助。從而促進(jìn)全公司“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的順利開展,取得實(shí)效。在推進(jìn)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)中,會(huì)存在項(xiàng)目工期緊、人員調(diào)動(dòng)頻繁、對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)成效持懷疑態(tài)度等現(xiàn)象,基層黨組織在推進(jìn)落實(shí)過程中要給予幫助。如在項(xiàng)目工期緊的時(shí)候,要督促師傅在日常工作中多帶動(dòng)徒弟,要求徒弟緊跟師傅節(jié)奏多學(xué)習(xí)多接觸現(xiàn)場(chǎng),不能因?yàn)楣て诰o而疲于學(xué)習(xí);在師傅或徒弟工作有調(diào)動(dòng)時(shí),基層黨組織要及時(shí)跟進(jìn),為那些未出師的青年人選配師傅,繼續(xù)培養(yǎng);當(dāng)有人對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)成效持懷疑態(tài)度時(shí),基層黨組織則要大力宣傳公司“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)開展的成效,讓懷疑變成深信不疑,這樣,才能促進(jìn)全公司“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的順利開展,這樣,才能讓“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)真正取得實(shí)效。

  三、加大對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的檢查監(jiān)督

  “導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)在項(xiàng)目上的推進(jìn)情況如何、徒弟的成長(zhǎng)成才狀況如何、活動(dòng)取得的具體成效如何,基層黨組織必須作到隨時(shí)掌握、隨時(shí)推進(jìn)。要聯(lián)合“導(dǎo)師帶徒”領(lǐng)導(dǎo)小組,加大對(duì)“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的檢查和監(jiān)督,確保切實(shí)在“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)中落實(shí)各項(xiàng)管理制度和辦法,取得實(shí)際成效。

  首先,要檢查監(jiān)督“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的培訓(xùn)計(jì)劃是否可行。一方面是對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行審核。師傅對(duì)徒弟制定的培養(yǎng)計(jì)劃是否結(jié)合了徒弟的實(shí)際情況;徒弟在了解培養(yǎng)計(jì)劃后,是否有需要增補(bǔ)的意見;制定的計(jì)劃是否與項(xiàng)目實(shí)際施工情況相結(jié)合等。另一方面是對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行指導(dǎo)。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子及各部門負(fù)責(zé)人也可對(duì)具體培養(yǎng)計(jì)劃提出指導(dǎo)性意見,確保培訓(xùn)計(jì)劃的可行性。

  第二,要檢查監(jiān)督“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的具體開展情況和實(shí)際成效。檢查監(jiān)督落實(shí)項(xiàng)目“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的周檢查、月考核、季度總結(jié)制度,并隨機(jī)對(duì)師徒對(duì)子進(jìn)行抽查,另外通過檢查師徒筆記、對(duì)徒弟實(shí)際能力進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核、聽取同事對(duì)師徒對(duì)子的評(píng)價(jià)等方式評(píng)定“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)的實(shí)際成效。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)8

隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,技術(shù)的日新月異,企業(yè)越來(lái)越注重人才的培養(yǎng),而師徒幫帶徒弟能夠有效地傳承技藝和經(jīng)驗(yàn),培養(yǎng)出優(yōu)秀人才,也逐漸成為了一種受歡迎的培養(yǎng)方式。在師徒幫帶徒弟的過程中,我也有了一些心得體會(huì)。

  首先,作為一個(gè)“師父”,要有耐心和愛心。在帶徒弟的過程中,一定會(huì)遇到很多的“問題兒童”,比如懶惰、不認(rèn)真、態(tài)度不端正等等。但是我們要做到有耐心,不斷地鼓勵(lì),讓他們感受到我們的愛心,慢慢地讓他們意識(shí)到什么是正確的態(tài)度和方法。幫助他們克服自身的缺點(diǎn),激發(fā)出他們的潛力,是我們作為師父的責(zé)任。

  其次,要注意帶徒弟的方式與方法。作為師父,我們不能光說(shuō)不做,而是要用自己的行動(dòng)去帶動(dòng)徒弟。在傳授技藝的同時(shí),也要著重培養(yǎng)徒弟的`學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,讓他們能夠掌握更多的技能,更好地適應(yīng)市場(chǎng)需求。在培養(yǎng)的過程中不僅僅要傳授知識(shí)和技能,更要注重培養(yǎng)徒弟的綜合素質(zhì),讓他們成為一名全面發(fā)展的人才。

  再次,要注重徒弟的個(gè)人特點(diǎn)。每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),我們不能把徒弟都當(dāng)做“模板”來(lái)培養(yǎng),而是要根據(jù)徒弟的個(gè)人特點(diǎn),采取不同的措施。對(duì)于進(jìn)步較慢的徒弟,我們要耐心指導(dǎo),多加鼓勵(lì),在技能和心理上都給予更多的支持。而對(duì)于進(jìn)步較快的徒弟,我們要及時(shí)給予認(rèn)可和表?yè)P(yáng),幫助他們更好地發(fā)展自身的優(yōu)勢(shì)。

  最后,要注重師徒之間的溝通。在帶徒弟的過程中,溝通是非常關(guān)鍵的一點(diǎn)。要時(shí)常與徒弟進(jìn)行交流,聽取他們的意見和想法,了解他們的思路和想法,讓他們更好地融入到企業(yè)文化中。同時(shí),也要與徒弟保持良好的人際關(guān)系,增進(jìn)感情,讓他們感受到企業(yè)的溫暖與關(guān)懷。

  總之,師徒幫帶徒弟是企業(yè)人才培養(yǎng)體系中的一種有效方式,不僅可以幫助企業(yè)傳承技藝和經(jīng)驗(yàn),更可以培養(yǎng)出全面發(fā)展的人才。在帶徒弟的過程中,作為師父,要有耐心和愛心,注重個(gè)人特點(diǎn)和溝通,從而幫助徒弟成長(zhǎng)為優(yōu)秀人才。只有在師徒之間相互尊重、相互學(xué)習(xí)、相互幫助下,才能培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的人才,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)9

  轉(zhuǎn)眼間,我步入茵卓大家庭將近一年了,回顧這段時(shí)間,可謂是酸甜苦辣,我是師徒結(jié)對(duì)的受益者,因?yàn)樵趲煾竸⒔ǔ衫蠋煹年P(guān)愛與帶領(lǐng)下,我也成長(zhǎng)了不少。

  俗話說(shuō)“萬(wàn)事開頭難”,記得上學(xué)期開始在進(jìn)入茵卓時(shí),作為一名教師,繁重的課時(shí),來(lái)自教學(xué)的壓力,來(lái)自管理學(xué)生的壓力,都使我承受了巨大的心里壓力。經(jīng)驗(yàn)的缺乏,作為新老師的我總是不能很好的處理這樣或那樣的問題。但是這個(gè)學(xué)期同樣是在各種大大小小的活動(dòng),完了還要抽測(cè)考試的高壓下,我相對(duì)于上學(xué)期,做起事情要游刃有余些了。這都要得益于我的師父建成老師對(duì)我的幫助與鼓勵(lì)。

  每次我在工作上遇到難題需要求助劉老師,他都會(huì)不厭其煩的向我說(shuō)他的想法。包括學(xué)校上邊安排了什么任務(wù),劉老師也會(huì)提醒我別忘了做。那其實(shí)信息這個(gè)學(xué)科還不太一樣,除了負(fù)責(zé)教學(xué),還要維護(hù)學(xué)校的設(shè)備。這個(gè)學(xué)期還要抽測(cè)考試,為了能夠讓我專心于教學(xué),抓學(xué)生的成績(jī),所以很多事情他能做的都自己做了,這讓我很感動(dòng)。在抽測(cè)之前,劉老師也一再的跟我強(qiáng)調(diào)抽測(cè)的重要性,學(xué)生的成績(jī)代表了學(xué)校的水平。結(jié)果這次抽測(cè)正好抽中了我的班級(jí),自己感覺考的不是很理想,本以為劉老師會(huì)對(duì)我很失望,沒想到劉老師反而還鼓勵(lì)我:要對(duì)我們的學(xué)生有信心,我們學(xué)校的學(xué)生都很聰明的!好在今天得知了成績(jī),并沒有那么糟糕。

  師徒結(jié)對(duì)最基本的活動(dòng)形式是相互聽課評(píng)課,這也是大多數(shù)徒弟向師父學(xué)習(xí)的過程中最直接的一種方式。剛開學(xué)時(shí)因?yàn)闇?zhǔn)備青年教師賽課,也常常去聽劉老師的課,也收獲頗多。劉老師的課最大的特點(diǎn)是條理性強(qiáng),思路清晰。他的課給人感覺從容不迫,特別容易理解。課堂氛圍也很好,真正做到了讓學(xué)生在快樂的'學(xué)習(xí)氛圍中發(fā)現(xiàn)信息技術(shù)的樂趣,并把信息技術(shù)知識(shí)運(yùn)用到生活中。總之,就是受益匪淺。同樣,劉老師在給我評(píng)課時(shí),會(huì)反饋出很多我自己沒有意識(shí)到的缺點(diǎn),比如太死板,完全跟著課本走,不夠靈活,留給學(xué)生實(shí)際操作的時(shí)間太少了等等,在劉老師的耐心指導(dǎo)下,我少走了很多彎路。

  一年來(lái)發(fā)現(xiàn)自己真的有在成長(zhǎng)、在進(jìn)步,我要真心感謝劉老師以及我們科組的老師。我會(huì)更加努力,更加主動(dòng)地、虛心向師父多學(xué)習(xí),多請(qǐng)教,積極創(chuàng)新,多聽?zhēng)煾负推渌蠋煹恼n,多參加比賽提高自己的能力,成就更好的自己。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)10

  第一段:導(dǎo)入,描述教徒弟的背景和身份。

  作為一名教徒弟,我有幸拜師學(xué)藝多年。師父是我人生中最重要的導(dǎo)師,他不僅教授了我技藝,更教會(huì)了我做人的道理。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和修行,我深刻體會(huì)到,教徒弟的心得體會(huì)不僅體現(xiàn)在技能的掌握上,更重要的是在對(duì)待師長(zhǎng)、追求真理、修身養(yǎng)性方面的成長(zhǎng)。

  第二段:探討教徒弟與師長(zhǎng)關(guān)系。

  教徒弟與師長(zhǎng)之間的關(guān)系是學(xué)藝過程中至關(guān)重要的一環(huán)。在天人合一的傳統(tǒng)中華文化中,弟子應(yīng)該對(duì)師長(zhǎng)懷有崇高的尊重和感激之情。作為一名教徒弟,我深深明白這一點(diǎn),并時(shí)刻將敬師之心放在首位。無(wú)論師父指導(dǎo)我做多么繁瑣的工作或訓(xùn)練我多么重復(fù)的動(dòng)作,我都會(huì)積極地去學(xué)習(xí),從中探索智慧。同時(shí),我也會(huì)努力做到言聽計(jì)從,對(duì)師長(zhǎng)的意見和指導(dǎo)始終保持開放的心態(tài)。

  第三段:強(qiáng)調(diào)探求真理的重要性。

  學(xué)藝之路并不只是技能的掌握,更應(yīng)該是一種對(duì)真理的不懈追求。師父曾告訴我,“學(xué)藝無(wú)止境,不容停滯。只有不斷探索,才能不斷提高”。在我學(xué)習(xí)武術(shù)的過程中,我至始至終將探求真理作為最重要的目標(biāo)。通過不斷的實(shí)踐、修正和反思,我不僅提升了自己的技能,更加深刻地理解了其中的哲理和意義。即使達(dá)到了一個(gè)高水平,我也不會(huì)滿足于當(dāng)前的.成就,而是持續(xù)學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn)自我,以更加純粹的心態(tài)獲得更深的領(lǐng)悟。

  第四段:談?wù)撔奚眇B(yǎng)性的重要性。

  藝術(shù)修身,修身養(yǎng)性是教徒弟的一項(xiàng)重要任務(wù)。師父告訴我,“一個(gè)人的道行、心性決定了他的技藝高低”。因此,我注重修身養(yǎng)性,努力陶冶情操和提升自己的內(nèi)在素養(yǎng)。我時(shí)刻保持謙和、寬容的態(tài)度,努力與人為善、助人為樂。這種修身養(yǎng)性的追求不僅是為了提升自己的技能,更是為了培養(yǎng)真正有品德和道德的人。

  第五段:總結(jié)并展望未來(lái)的成長(zhǎng)。

  通過成為教徒弟,我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。從師父那里學(xué)得的技藝只是冰山一角。與此同時(shí),我也收獲了對(duì)待師長(zhǎng)的尊重、追求真理的勇氣、修身養(yǎng)性的堅(jiān)持等等。這些都是成為一名合格教徒弟必不可少的品質(zhì)。未來(lái),我將繼續(xù)保持敬師之心,不斷追求真理,不停止修身養(yǎng)性的努力。我相信,只要保持初心,努力奮斗,我定能成為一名優(yōu)秀的教徒弟,并實(shí)現(xiàn)自己更高的人生追求。

  結(jié)尾。

  以上只是我對(duì)教徒弟心得體會(huì)的一些個(gè)人見解。不同的人在教徒弟的路上也會(huì)有不同的心得和體會(huì)。無(wú)論如何,作為一名教徒弟,我們應(yīng)該時(shí)刻保持對(duì)師長(zhǎng)的敬重,追求真理,修身養(yǎng)性。只有這樣,我們才能更好地傳承和發(fā)揚(yáng)師父?jìng)兊乃囆g(shù)傳統(tǒng),為自己的人生增添更多的意義和價(jià)值。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)11

各位同事:

  大家早上好!

  回想自己剛來(lái)公司的時(shí)候,由一個(gè)什么都不懂的崗位操作員,成長(zhǎng)為今天我也可以當(dāng)師傅了。在這個(gè)平凡的工作崗位上,作為師傅,自己也可以分享在工作中的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)了,我感到很榮幸,在此,我對(duì)把我培養(yǎng)成為師傅的師傅們表示感謝。

  第一次當(dāng)師傅,我是有欠缺的,工作的耐心和承受能力還是不合格的,在自我提高上,我還要更加努力,因?yàn)槲也粌H是師傅,我還是一名徒弟,在協(xié)助主任工作安排協(xié)調(diào)和其他各項(xiàng)工作上,還要保持一定的主動(dòng)性和積極性。

  第一次當(dāng)師傅,我也是有壓力的,自己的崗位操作技能還需要不斷的`提高,還要不斷的學(xué)習(xí)更多的技能知識(shí),通過這次師傅帶徒弟的活動(dòng),我也受益匪淺,從思想上、行動(dòng)上、認(rèn)識(shí)上對(duì)我也是提高,只有自身技術(shù)硬氣,才能把帶徒弟的工作做好。

  是公司培養(yǎng)我成為一名合格的崗位操作員,培養(yǎng)我成為師傅,是對(duì)我工作的鼓勵(lì)也是鞭策,提高崗位技能操作,不急不躁的處理工作中出現(xiàn)的問題,提高職業(yè)素養(yǎng)是我今后工作的努力方向。

  謝謝大家!

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)12

  “一日為師,平生為父”,師傅等同于父親母親,足以見得他在一個(gè)人的成長(zhǎng)過程中有多么的重要?偢杏X自己很好運(yùn),在我步入工作的第一年里就能借助“師帶徒”這個(gè)平臺(tái),拜張學(xué)勝主任為師!張主任的為人辦事,經(jīng)驗(yàn)心得,工作中那份仔細(xì)的態(tài)度,扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),深沉的專業(yè)理論等常常讓我在感人之余,獲取了好多學(xué)習(xí)、工作動(dòng)力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。在恩師的指導(dǎo)下,我感覺這一年來(lái),堪稱碩果累累。我的導(dǎo)師張主任在指導(dǎo)我的.第一天就對(duì)我提出的很詳細(xì)的要求:

  “堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,努力夯實(shí)基礎(chǔ),面對(duì)新領(lǐng)域,要敢于挑戰(zhàn)。 ”我的導(dǎo)師要求我從零開始,以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐為手段,加速對(duì)新的知識(shí)的學(xué)習(xí),以切合型人材為標(biāo)準(zhǔn)提高自己。在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,我深入線路勘察現(xiàn)場(chǎng),從設(shè)計(jì)的每一個(gè)小細(xì)節(jié)開始學(xué)起,在學(xué)習(xí)過程中我向每一位師傅虛心討教,只需在我能力范圍內(nèi)的我都勇于實(shí)踐。在每日下班回到宿舍,我感覺的是寬慰,我挑戰(zhàn)了自己,學(xué)到了課本根本沒有的知識(shí)。為了趕快掌握新知識(shí)和新技術(shù),導(dǎo)師還為我擬訂了針對(duì)性的學(xué)習(xí)計(jì)劃,導(dǎo)師要求我多看圖紙,多研究施工組織設(shè)計(jì),穩(wěn)固已有知識(shí)的同時(shí),關(guān)于不認(rèn)識(shí)的領(lǐng)域,也要從理論學(xué)起。每當(dāng)有些安閑的時(shí)候,我就會(huì)抱著圖紙和書本,用心專研于此中。不懂處就導(dǎo)游師討教,導(dǎo)師都賜予仔細(xì)的解答。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)13

  電儀師作為一個(gè)職業(yè)要求技術(shù)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富,而對(duì)于徒弟來(lái)說(shuō),得到一位優(yōu)秀電儀師的親自指導(dǎo)和帶領(lǐng)無(wú)疑是一種極大的機(jī)遇和收獲。在這個(gè)過程中,徒弟們可以借鑒電儀師的經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),并且在實(shí)際工作中接觸到實(shí)用技巧,這對(duì)于徒弟們?cè)陔妰x行業(yè)的發(fā)展有著重要的作用。下面筆者將從相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃、實(shí)踐機(jī)會(huì)和人際關(guān)系五個(gè)方面來(lái)闡述電儀師帶徒徒弟心得體會(huì)。

  首先,電儀師作為一個(gè)有豐富行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的專家,他們帶給徒弟的經(jīng)驗(yàn)是無(wú)可替代的。通過與電儀師的接觸,徒弟們可以聽到、學(xué)習(xí)到很多在實(shí)際工作中遇到的問題和解決方法。電儀師用自己的親身經(jīng)歷告訴徒弟們,在工作中一定要細(xì)心,不馬虎,因?yàn)橐坏┏隽瞬铄e(cuò),很可能會(huì)帶來(lái)巨大的安全隱患。電儀師還會(huì)告訴徒弟們要注重細(xì)節(jié),要有責(zé)任心,要時(shí)刻保持對(duì)最新技術(shù)和設(shè)備的學(xué)習(xí)和了解,以提高自身的專業(yè)素養(yǎng)。

  其次,電儀師的技術(shù)指導(dǎo)對(duì)于徒弟們的成長(zhǎng)起到了至關(guān)重要的作用。電儀師們?cè)谌粘9ぷ髦,?huì)常常給徒弟們提供技術(shù)上的指導(dǎo)和建議。他們會(huì)跟徒弟們一起完成一些重要工作,并且指導(dǎo)徒弟們?nèi)绾翁幚砀鞣N問題。在安裝和調(diào)試設(shè)備的`過程中,電儀師還會(huì)向徒弟們展示一些技巧,這些技巧在之后的工作中將會(huì)非常實(shí)用。

  第三,電儀師帶徒徒弟的過程中,也給了徒弟們指引自己職業(yè)規(guī)劃的機(jī)會(huì)。電儀師通常會(huì)和徒弟們進(jìn)行溝通,詢問他們自己的職業(yè)發(fā)展方向和興趣所在。通過了解徒弟們的志愿,電儀師可以根據(jù)徒弟們的個(gè)人特長(zhǎng)和學(xué)習(xí)意向,為他們提供相關(guān)學(xué)習(xí)和實(shí)踐的機(jī)會(huì),有助于他們?cè)陔妰x行業(yè)中找到自己的定位和發(fā)展方向。

  第四,實(shí)踐機(jī)會(huì)是電儀師帶徒徒弟過程中的重要環(huán)節(jié)。電儀師會(huì)為徒弟們提供許多實(shí)際操作的機(jī)會(huì),幫助他們將所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。通過親身實(shí)踐,徒弟們可以更好地理解和掌握電儀行業(yè)的工作流程,提高自己的實(shí)際操作能力。電儀師們還會(huì)以實(shí)際工作為背景,向徒弟們展示各種實(shí)用技巧和解決問題的方法,幫助他們提高自己的技術(shù)水平。

  最后,電儀師帶徒徒弟的過程中,也是培養(yǎng)徒弟們?nèi)穗H關(guān)系的寶貴機(jī)會(huì)。電儀師作為行業(yè)內(nèi)的專家,他們與各種領(lǐng)域的人接觸較為頻繁。徒弟們?cè)诟S電儀師工作的過程中,能夠接觸到各種各樣的人,積累人脈資源。同時(shí),電儀師們也會(huì)教導(dǎo)徒弟們?cè)谂c人相處時(shí)要友善、待人誠(chéng)懇,這對(duì)徒弟們的將來(lái)發(fā)展是非常有幫助的。

  綜上所述,電儀師帶徒徒弟過程對(duì)于徒弟們來(lái)說(shuō)是一場(chǎng)難得的機(jī)會(huì)。在這個(gè)過程中,徒弟們不僅能夠?qū)W到大量的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),還能夠找到自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向。同時(shí),通過與電儀師的交流和接觸,徒弟們可以不斷地?cái)U(kuò)展自己的人脈圈,這對(duì)于他們的將來(lái)發(fā)展也是非常重要的。因此,徒弟們應(yīng)該珍惜這個(gè)機(jī)會(huì),虛心學(xué)習(xí),努力進(jìn)步,為自己在電儀行業(yè)的未來(lái)鋪路。

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  下午好!

  今天,在這里隆重舉行師徒結(jié)對(duì)儀式,首先,向承擔(dān)指導(dǎo)任務(wù)的師傅們表示衷心的感謝!感謝你們?yōu)榇龠M(jìn)公司青年職工的成長(zhǎng),勇于擔(dān)當(dāng)“傳、幫、帶”的重任;向甘愿求學(xué)的徒弟們表示衷心的祝賀!祝賀你們?cè)诔砷L(zhǎng)的道路上能遇到如此好的機(jī)遇,有這樣一個(gè)師傅領(lǐng)著你、扶著你、推著你向前走,使你在成長(zhǎng)的道路上少走彎路。師徒結(jié)對(duì)作為公司人才能力提升計(jì)劃的一項(xiàng)內(nèi)容,不同于崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn),事實(shí)證明,師徒結(jié)對(duì)能使青年職工更快熟悉公司、熟悉崗位業(yè)務(wù)、更快接受公司的企業(yè)文化。在多種形式的培訓(xùn)中是最實(shí)際、最可行、最長(zhǎng)效的培訓(xùn)方式。為使“名師帶高徒”活動(dòng)的深入開展,達(dá)到預(yù)期目的,借此機(jī)會(huì),特別向大家講三句話,與大家共勉。

  第一,想對(duì)各位師傅說(shuō):你們是車間選出來(lái)的“名師”,你們的經(jīng)驗(yàn)將成為公司發(fā)展的不竭動(dòng)力,真誠(chéng)的希望你們要胸懷大局,以促進(jìn)青年職工的成長(zhǎng)為重,以供水事業(yè)為重,以公司的發(fā)展和未來(lái)為重,希望大家在完成好本職工作的同時(shí),切實(shí)承擔(dān)起責(zé)任,盡心盡責(zé),不遺余力地做好“傳、幫、帶”工作,正確處理自身工作與指導(dǎo)徒弟的關(guān)系。作為師傅,自已也要努力學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)修養(yǎng)和提高水平;要嚴(yán)以律已,率先垂范;要用誨人不倦的`態(tài)度,在教學(xué)中精心指導(dǎo)徒弟,既要帶品德,又要帶技能。所謂“帶品德”,就是要把自己豐富的經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)到方法、樸實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神,通過言傳身教的方

  式傳遞給徒弟;所謂“帶技能”,就是要通過多種途徑和方法,指導(dǎo)徒弟的實(shí)踐,幫助他們盡快掌握本崗位的技能和方法,盡快成才。

  第二,想對(duì)各位徒弟說(shuō):你們是車間選出的“高徒”,希望你們珍惜這一良好的發(fā)展機(jī)遇,端正態(tài)度、安心工作、以師傅為榜樣,以學(xué)而不厭的態(tài)度虛心地向師傅請(qǐng)教,學(xué)習(xí)他們愛崗敬業(yè)的品德,學(xué)習(xí)他們精湛的技術(shù),多思考、多改進(jìn),有疑必問,不斷提升個(gè)人業(yè)務(wù)水平,正確處理好繼承與發(fā)展的關(guān)系,在繼承師傅豐富經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)自身?xiàng)l件實(shí)施創(chuàng)新,逐步形成自己的方法。老師傅們?cè)趰徫簧厦罎L打了多年,積累了許多行之有效的方法、技巧和絕招,但你們也有你們的長(zhǎng)處,你們知識(shí)新、觀念新,也必然給了師傅們以促進(jìn)作用。相信今天你以人為師,明天也讓他人以你為師,這樣,你才算不辜負(fù)師傅們的期望。

  第三,希望結(jié)對(duì)子的雙方要樹立“互幫互學(xué)、共同成長(zhǎng)”的意識(shí)。作為師傅,要經(jīng)常關(guān)注徒弟的成長(zhǎng),及時(shí)給予指導(dǎo)和幫助,同時(shí)也要不斷完善自我,要有個(gè)人的成長(zhǎng)規(guī)劃,要有更高的奮斗目標(biāo);作為徒弟,要發(fā)揮自己的聰明才智,用勇于探索、大膽開拓、好學(xué)進(jìn)取的精神來(lái)激發(fā)、促進(jìn)師傅。希望這次“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)不應(yīng)該只停留在形式上,而應(yīng)該落實(shí)在行動(dòng)中,實(shí)實(shí)在在在公司內(nèi)形成一種互學(xué)共進(jìn)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、比學(xué)趕超的良好氛圍。最后,祝愿每一對(duì)師徒都合作愉快,取得雙贏,共同發(fā)展。

  謝謝大家

當(dāng)徒弟的心得體會(huì)15

  對(duì)教師來(lái)說(shuō)我們的時(shí)間似乎是以學(xué)期為單位衡量的,在忙碌之中來(lái)不及回顧,一個(gè)學(xué)年就這樣結(jié)束了。本學(xué)年我們繼續(xù)以師徒結(jié)對(duì)的形式,來(lái)提高我們青年教師的專業(yè)素質(zhì),而我有幸能拜高級(jí)教師王亞珍老師為師,覺得十分榮幸。在本學(xué)期的師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)中,我比以前更嚴(yán)格地要求自己。對(duì)于本學(xué)年的師徒結(jié)對(duì)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、師德修養(yǎng)方面

  教師自身的形象也關(guān)系著一個(gè)幼兒園的形象,所以平時(shí)盡可能以身作則,并認(rèn)真參加幼兒園的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。在師傅悉心的指點(diǎn)下,學(xué)習(xí)如何更好得處理人際關(guān)系,使自己能得到更多人的認(rèn)可。

  二、 教育教學(xué)方面

  1、大家都知道師徒結(jié)隊(duì)的一種基本活動(dòng)形式就是互相聽課評(píng)課。由于我的師傅管理的事務(wù)比較繁多,所以聽?zhēng)煾档幕顒?dòng)機(jī)會(huì)比較少,因此我有空的時(shí)候聽平行班老師的`活動(dòng),并抓住學(xué)校給我的外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),堅(jiān)持每月聽2個(gè)活動(dòng)。這樣不僅可以幫助我學(xué)到、看到更多好的活動(dòng),也可以與我自己執(zhí)教的活動(dòng)進(jìn)行比較。

  2、當(dāng)我自己要進(jìn)行公開活動(dòng)時(shí),因?yàn)橐驇煾店U述備課的構(gòu)思,所以備課時(shí)會(huì)特別注意以終為始,就是特別注意圍繞授課目標(biāo)安排教學(xué)活動(dòng),而不是為了講內(nèi)容而講課。從而使自己的備課水平有了提高。

  3、師傅給我評(píng)課時(shí),會(huì)反饋出很多我自己沒有意識(shí)到的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。比如對(duì)某個(gè)教具或場(chǎng)地的使用,我可能從教師的角度覺得該用,但并不知效果會(huì)怎樣,但師傅可以從聽講人的角度體會(huì)到,評(píng)課時(shí)就會(huì)反饋給我,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以后可以有意識(shí)地進(jìn)行調(diào)整。

  4、我聽?zhēng)煾档恼n也會(huì)有很大收獲。最大的特點(diǎn)就是教學(xué)有序,特別清晰。老教師的課給人的感覺從容不迫,課堂氣氛也很好!真正的做到了讓學(xué)生在快樂的學(xué)習(xí)氛圍中鍛煉,將體育教學(xué)與情感教育結(jié)合在一起。

  三、日常工作方面

  1、在日常工作中,我認(rèn)為與人交往是最重要的一項(xiàng)工作。這其中包括與小朋友交往、與家長(zhǎng)交往、與同事交往?傊还芘c誰(shuí)交往我覺得都應(yīng)該真誠(chéng)地與人交往,那樣才會(huì)有良好的收獲。在這一方面,我們師徒倆也從不怠慢,每當(dāng)我遇到與人交往出現(xiàn)一些小問題時(shí),我都會(huì)及時(shí)地與師傅交談,請(qǐng)教她我該怎么面對(duì)與解決,王老師總是能耐心地幫我分析,教我站在別人的角度考慮事情,教我要顧全大局,從幼兒園的利益出發(fā),從而我也會(huì)學(xué)到更多。

  2、環(huán)境布置是幼兒園教師的常規(guī)工作,所以我們?cè)诿總(gè)月都會(huì)根據(jù)主題的更新而增添一些新環(huán)境或區(qū)角中的玩具等等。王老師總是會(huì)給我們及時(shí)地提出寶貴的意見,使得我們班的環(huán)境能夠得到大家的好評(píng)。比如:我們的主題墻特別的不一樣,好像象征著兩個(gè)個(gè)娃娃;我們的自然角特別富有創(chuàng)意,能盡致淋漓地滿足孩子們探索大自然,觸摸大自然。

  3、撰寫論文及案例是我們的常規(guī)工作之一,本學(xué)年通過我自身的努力以及師傅老師的指導(dǎo),有一篇心理健康論文獲得了縣二等獎(jiǎng),一片教研論文獲得了縣二等獎(jiǎng),有一篇教科研優(yōu)秀成果論文獲得了縣三等獎(jiǎng),并撰寫了課題論文《托小班“同課異構(gòu)”式娃娃家的創(chuàng)設(shè)和實(shí)踐研究》,我想我會(huì)繼續(xù)努力的,向一、二等獎(jiǎng)進(jìn)軍。

  總之我感到師徒結(jié)對(duì)就像一條無(wú)形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們?cè)谟幸鉄o(wú)意之中增加了交流和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從而使各方面得到提高。通過學(xué)習(xí)與交流,我有以下幾點(diǎn)感想:

  1、教師要正確理解和把握新理念和新課程標(biāo)準(zhǔn)。勿要一味追新,而喪失學(xué)科教學(xué)的本義,教學(xué)誤入歧途。

  2、教師在教給學(xué)生知識(shí)與技能、過程與方法的同時(shí),不可忽視情感、態(tài)度、價(jià)值觀的教育,并要注意自己的言行,以身示范。

  3、應(yīng)留心觀察并思考教育教學(xué)現(xiàn)象,養(yǎng)成寫教學(xué)體會(huì)和個(gè)人想法的習(xí)慣,真正做到“課題日;弊⒅胤e累,為今后教學(xué)作基礎(chǔ),努力成為科研型教師。 最后,我要衷心感謝幼兒園為我提供了這樣的機(jī)會(huì),衷心感謝王老師以及同組老師對(duì)我的幫助和關(guān)心,使我成為師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)的受益者!

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