實(shí)用的企業(yè)演講稿六篇
演講稿是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們可以使用演講稿的機(jī)會(huì)越來越多，那么，怎么去寫演講稿呢？以下是小編精心整理的企業(yè)演講稿6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業(yè)演講稿 篇1
大家好！
自成為企業(yè)員工以來讓我感受到這里的氛圍是多么溫馨，縱使遇到難以解決的問題也能夠通過互幫互助的方式使其得到很好的解決，但想要將自身的工作做好自然需要做到愛崗敬業(yè)才能獲得同事們的認(rèn)可，也正因?yàn)槿绱藧蹗従礃I(yè)應(yīng)該成為我們企業(yè)中值得提倡的精神。
總是我們只是企業(yè)的普通員工卻也能憑借著努力工作的方式來提升自己，正如每個(gè)進(jìn)入職場的人都對人生有著追求也意味著我們需要認(rèn)真對待才行，畢竟無論是工作中獲得的報(bào)酬還是個(gè)人能力的提升都是當(dāng)前階段需要努力的方向，可是捫心自問我們是否對這個(gè)企業(yè)懷抱著深深的期待呢？能夠?qū)⑵髽I(yè)作為自己的家自然就會(huì)花費(fèi)更多的經(jīng)歷將其建設(shè)得更好一些，然而通過最近的工作表現(xiàn)可以得知積極的狀態(tài)并不能一直保持下去，即便我們無法在工作中取得成就也不能夠以散漫的態(tài)度來對待，正如每個(gè)人都有著蛻變的過程也應(yīng)該在企業(yè)成長起來之前為其添磚加瓦。
雖然我們都對愛崗敬業(yè)有著大致的了解也應(yīng)該在工作中貫徹下去才行，從自身做起并成為所在部門工作中的榜樣便能帶動(dòng)集體的發(fā)展，每個(gè)部門都有著屬于自己的愛崗敬業(yè)標(biāo)兵便能夠在無形之中營造出良好的工作環(huán)境，以這種積極的態(tài)度面對工作自然能夠幫助更多的同時(shí)提升自身的效率，畢竟有著堅(jiān)定信心的我們又怎能被工作中的小小困難給輕易擊敗呢？既然我們或多或少都聽說過愛崗敬業(yè)的先進(jìn)事跡為何不能夠使自己成為這樣的人呢，須知企業(yè)中榜樣的力量無論在什么時(shí)期都是具備無窮力量的偉大存在。
作為企業(yè)螺絲釘?shù)奈覀冸m然微不足道卻也是其中不可或缺的一員，在這樣的氛圍下成為愛崗敬業(yè)的先進(jìn)員工自然是可以辦到的事情，只要我們懷揣著對工作的.熱忱之心便能夠承受住生活中的任何挫折并使自身能力獲得提升，早在遠(yuǎn)古時(shí)期人類便堅(jiān)定了人定勝天的信念又為何不能在企業(yè)的工作中成為愛崗敬業(yè)的員工呢？此刻的我們與其說欠缺工作經(jīng)驗(yàn)的積累還不如說是信念不夠堅(jiān)定，相信自己能夠在工作中創(chuàng)造輝煌才是我們在企業(yè)的發(fā)展中需要做到的事情。
對于目前的我們來說只需要能夠證明自己愛崗敬業(yè)的機(jī)會(huì)便能奮起直上，因此讓我們牢牢把握住領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予的信任與支持并將其轉(zhuǎn)化為無窮的動(dòng)力吧，相信我們在經(jīng)受住工作中的種種考驗(yàn)以后可以成為值得企業(yè)信賴的愛崗敬業(yè)之人。
謝謝大家！
企業(yè)演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
大家好！
首先，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們大家這次公平、公正競爭、展示自我的機(jī)會(huì)，競聘上崗是公司用人機(jī)制改革的一項(xiàng)新的舉措，是順應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的。企業(yè)的發(fā)展需要人才，為了使企業(yè)能在競爭日益激烈的大市場環(huán)境中立于不敗之地，我們不僅需要服務(wù)技能過硬的員工，還需要懂業(yè)務(wù)、善經(jīng)營的管理者，只有平時(shí)嚴(yán)格要求自己，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能把握好每一次展現(xiàn)自身才能的機(jī)會(huì)，從而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。
我競聘的職務(wù)是人事主管一職，我知道，我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和將來。從我自身來講，無論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是人選，但人往高處走，只有不斷挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我才能實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
我認(rèn)為做好人事主管需要的工作思路：
1.溝通問題
做為一個(gè)管理者要學(xué)會(huì)溝通、善于溝通，我們應(yīng)該用自己的熱情把快樂傳播到每一個(gè)員工的心里面，給員工創(chuàng)造零距離的溝通，讓員工在一個(gè)“無壓”的環(huán)境中工作，充分發(fā)揮員工的積極性。
2.工作方法
一個(gè)優(yōu)秀的管理者要學(xué)會(huì)人性化的管理制度，要學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)員工的主觀能動(dòng)性。員工不行可以教，好的員工就應(yīng)該給與充分的'信任，有了充分的信任才能有和諧的管理制度和服務(wù)意識(shí)。
3.服務(wù)意識(shí)
我們服務(wù)行業(yè)一直提倡顧客就是上帝，其實(shí)服務(wù)是相互的，用主動(dòng)、周到、熱情的服務(wù)換來客人的愉悅和燦爛的笑容，也就是自己的快樂。做為一個(gè)管理者你首先需要的就是敬業(yè)精神。而這種精神就是責(zé)任，對自己，對集體，對社會(huì)的責(zé)任和義務(wù)。
我今天的演講雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個(gè)真實(shí)的我。我相信，憑著我的個(gè)人素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè)、腳踏實(shí)地的精神，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗(yàn)，我一定能把xx主管的工作做好。如果各位有疑慮，那就請給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我決不會(huì)讓大家失望。
最后以一首自編的對聯(lián)來結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“競聘上崗”。
謝謝大家！
企業(yè)演講稿 篇3
不斷創(chuàng)新是我司一個(gè)持續(xù)不斷的過程，積極進(jìn)取、超越自我。要對新的觀念、新的知識(shí)、新的管理、新的技術(shù)、新的體制機(jī)制、新的工作方式、新的營銷模式的不懈追求，不斷創(chuàng)造新的價(jià)值，真正打造自己的核心競爭力，做到基業(yè)長青。
努力學(xué)習(xí)探索理念創(chuàng)新，以企業(yè)的發(fā)展、市場的要求不斷創(chuàng)新觀念，摒棄“小而全”的發(fā)展觀，樹立集中力量做大海運(yùn)主業(yè)的持續(xù)發(fā)展觀；摒棄“循規(guī)蹈矩、安于現(xiàn)狀、平庸無為”的守舊觀，樹立“無功就是過”的.工作理念和“分配向效率傾斜”的分配理念。
開拓進(jìn)取實(shí)現(xiàn)體制創(chuàng)新，積極尋找具有共同價(jià)值取向、實(shí)力強(qiáng)大的合作者，推動(dòng)主業(yè)的專業(yè)化和規(guī)模化，追求我司在全省海運(yùn)業(yè)的龍頭作用；以《公司法》為依據(jù)，積極推進(jìn)公司制法人治理結(jié)構(gòu)向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)型。
積極實(shí)踐推動(dòng)機(jī)制創(chuàng)新，加強(qiáng)對重點(diǎn)市場尤其是沿海電煤運(yùn)輸市場的關(guān)注，創(chuàng)新服務(wù)機(jī)制，追求市場占有率的提高；建立和完善科學(xué)的人事、用工和分配制度，培養(yǎng)一流人才、創(chuàng)造一流業(yè)績；建立和完善適應(yīng)市場運(yùn)作及上下之間、部門之間的信息暢通、和諧有序的組織機(jī)構(gòu)，追求企業(yè)機(jī)構(gòu)整體高效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制。
不斷完善促進(jìn)管理創(chuàng)新，就是按照現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理的客觀規(guī)律，客觀實(shí)際地分析企業(yè)內(nèi)部資源和外部環(huán)境，以整合和再造業(yè)務(wù)流程為動(dòng)力，追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化；以財(cái)務(wù)管理和提高資本運(yùn)營效率為中心，追求一流的資產(chǎn)保值增值率；以人本管理、服務(wù)保障為中心，追求運(yùn)輸生產(chǎn)無責(zé)任事故的安全局面。
精益求精致力技術(shù)創(chuàng)新，以不斷吸收、應(yīng)用先進(jìn)設(shè)備和信息技術(shù)為主要手段，追求企業(yè)技術(shù)的不斷進(jìn)步。
追求卓越是我司一個(gè)永無止境的目標(biāo)，目標(biāo)不止，卓越無限。企業(yè)要追求卓越的管理、卓越的產(chǎn)品、卓越的服務(wù)、卓越的環(huán)境、卓越的效益、卓越的員工；員工要追求卓越的才能、卓越的素質(zhì)、卓越的生活、卓越的事業(yè)、卓越的人生、卓越的價(jià)值。
追求卓越是廈輪總團(tuán)隊(duì)共同的神圣使命，它的實(shí)現(xiàn)依賴于每一個(gè)成員的不懈努力，卓越屬于你，卓越屬于我，全員卓越是我們孜孜以求的理想。我們注重公司比較優(yōu)勢的發(fā)揮，但我們更關(guān)注公司更短的那一塊木板，全方位超越是我們夢寐以求的目標(biāo)。
構(gòu)建和諧是企業(yè)保持穩(wěn)定的需要，更是企業(yè)加快發(fā)展的基本條件。必須堅(jiān)持以生產(chǎn)經(jīng)營為中心不動(dòng)搖，緊緊抓住發(fā)展的戰(zhàn)略機(jī)遇，不斷深化企業(yè)管理，用新成果、新業(yè)績不斷促進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展，打好企業(yè)和諧的物質(zhì)基礎(chǔ)；必須充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，始終保持企業(yè)正確的政治方向，奠定企業(yè)和諧的領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)；必須加強(qiáng)對干部的教育和管理，發(fā)揮干部的表率作用，打牢企業(yè)和諧的組織基礎(chǔ)；必須加強(qiáng)思想政治工作，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，強(qiáng)化企業(yè)和諧的思想基礎(chǔ)；必須密切干群關(guān)系，尊重員工的合法權(quán)益，關(guān)愛弱勢群體，不斷改善員工的物質(zhì)文化生活，構(gòu)建企業(yè)和諧的群眾基礎(chǔ)。從而在公司形成依法治企、民主管理的政治格局，形成誠實(shí)守信、公平公正的企業(yè)行為，形成互諒互讓、團(tuán)結(jié)友愛的良好氛圍，形成充滿活力、有序競爭的激勵(lì)機(jī)制，形成拼搏進(jìn)取、積極向上的團(tuán)隊(duì)精神，形成企業(yè)與社會(huì)充分交流、良性互動(dòng)的和諧環(huán)境。
總之，“不斷創(chuàng)新，追求卓越，構(gòu)建和諧”是我司成長的靈魂、發(fā)展的動(dòng)力。創(chuàng)新可能成功，也可能失敗；創(chuàng)新有風(fēng)險(xiǎn)，但不創(chuàng)新更危險(xiǎn)。我司鼓勵(lì)創(chuàng)新，創(chuàng)新必須勇敢，面對挑戰(zhàn)，敢于競爭，敢于突破，敢于破除過時(shí)的觀念和夜郎自大的優(yōu)越感，樹立強(qiáng)烈的危機(jī)感和緊迫感，做到只爭朝夕，解放思想快人一拍，改革創(chuàng)新先人一步，謀劃發(fā)展高人一籌。
企業(yè)演講稿 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，朋友們!大家好!
(鞠躬)
懷著對武漢感到無限榮光，我回到了自己的家鄉(xiāng);
懷著對汽車行業(yè)的執(zhí)著向往，我走進(jìn)了東風(fēng)揚(yáng)子江;
懷著對上進(jìn)思想的堅(jiān)定信仰，我要成為團(tuán)委的中堅(jiān)力量。
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、以及現(xiàn)場的同事們，大家下午好!首先感謝公司團(tuán)委及領(lǐng)導(dǎo)給了我這次競選的機(jī)會(huì)。這是我第二次看到我們敬愛的黃董事長和黃總經(jīng)理，第一次是在去年的QC成果演講上，這次跟上次一樣，感到很激動(dòng)，但是沒有了第一次的緊張。謝謝你們在百忙之中能來參加這次競選會(huì)。我叫徐靜平，20xx年畢業(yè)于煙臺(tái)大學(xué)經(jīng)管學(xué)院。今天是x月21日，對于我來說是一個(gè)值得紀(jì)念的日子,因?yàn)槿ツ甑慕裉�，是我來公司上班的第一天，正式成為�?zhǔn)備生產(chǎn)線的一名員工，今年1月調(diào)入計(jì)劃調(diào)度室，成為一名計(jì)劃調(diào)度員。今年4月，我有幸成為公司經(jīng)營計(jì)劃編制組中的一員。
我今天演講的內(nèi)容主要分為兩部分:一是我競選公司團(tuán)委的優(yōu)勢;二是談?wù)劰緢F(tuán)委今后的工作思路。
柳絮紛飛櫻花開，杜鵑遍紅報(bào)春來。在這個(gè)百花盛開的季節(jié)，在這個(gè)充滿希望的季節(jié)，公司團(tuán)委迎來了第三屆換屆選舉，我有幸參與到競選的隊(duì)伍中來。我覺得自己有能力勝任團(tuán)委的工作。
第一，具備一定的組織能力。我的工作崗位是計(jì)劃調(diào)度員，計(jì)劃強(qiáng)調(diào)思想和目標(biāo)，調(diào)度注重組織和協(xié)調(diào)，我的本職工作鍛煉了我的計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力，所以，我覺得自己有能力組織好團(tuán)委的各項(xiàng)事務(wù)，有能力協(xié)調(diào)好各種關(guān)系。
第二，具備一定的自學(xué)能力。在大學(xué)期間學(xué)會(huì)的自學(xué)能力在工作中將會(huì)終身受用。我承認(rèn)在進(jìn)入公司之前，我對客車制造行業(yè)不是很了解，甚至連一些圖紙都看不懂。我是學(xué)文科的，我知道進(jìn)入制造部不是我的強(qiáng)項(xiàng)，但是，我有一種積極自學(xué)的心態(tài)，通過領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和支持，加上我自己的努力，我自學(xué)機(jī)械制圖，并搞清楚制造部的各項(xiàng)流程，為我現(xiàn)在順利開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。
在去年撰寫QC成果報(bào)告之前，由于理論知識(shí)不全面，寫起來很茫然，于是，我每晚自學(xué)到十二點(diǎn)，堅(jiān)持了一個(gè)星期將理論知識(shí)學(xué)懂學(xué)透。真是磨刀不誤砍柴工啊!再寫起QC成果報(bào)告來就容易多啦!最終我所寫的兩篇QC成果報(bào)告在演講時(shí)分別獲得了第一名和第二名。當(dāng)然，這是團(tuán)隊(duì)的功勞，我只是按照規(guī)范的模式來組織文字罷了!
第三，細(xì)心認(rèn)真，責(zé)任感強(qiáng)。只要是我接受了的任務(wù)，我就會(huì)努力把它做好，即使中間過程會(huì)很困難，也要盡力做到有始有終。在去年制作QC成果PPT時(shí)，由于白天有很多工作任務(wù)很忙，沒有多余的時(shí)間來制作，只好利用晚上的時(shí)間了。為了趕在品保部規(guī)定的截止時(shí)間點(diǎn)完成，我在辦公室里加班了三個(gè)通宵，每天只能從凌晨五點(diǎn)睡到七點(diǎn)半。因?yàn)镼C小組的成員們辛辛苦苦的將成果研制出來了，就剩下最后的文字發(fā)表這一項(xiàng)了，我也深感責(zé)任重大，不過，最終出色的完成了任務(wù)，獲得了第一名。
第四，具備一定的寫作水平。我喜歡將身邊發(fā)生的優(yōu)秀的人和事以文字的形式傳遞給大家，鼓勵(lì)大家向他們學(xué)習(xí)。生活中不是缺少美，而是缺少發(fā)現(xiàn)。我已有幾篇文章在公司的內(nèi)刊以及食堂門口的宣傳欄上刊出。在下面的第二個(gè)展示環(huán)節(jié)我將朗誦一篇自己創(chuàng)作的詩詞“只要你努力”來跟大家分享。
潮起海天闊，揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)。如果我成功當(dāng)選，我愿意在團(tuán)委組織這個(gè)舞臺(tái)上貢獻(xiàn)我個(gè)人的力量，為團(tuán)委做一些實(shí)實(shí)在在的事情。
第一，我們團(tuán)委將會(huì)以服務(wù)員工為主要宗旨，對內(nèi)建立好良好的氛圍，形成互相幫助、彼此學(xué)習(xí)的風(fēng)氣;對外通過我們自己的影響力，將我們的青春活力傳遞給身邊的每一個(gè)人。
第二，我們將會(huì)讓每個(gè)人都能在團(tuán)委組織的`大家庭中找到自己的位置。我們除了重要的工作，還有精彩的生活。我們將與朝氣蓬勃的團(tuán)委成員們一起，發(fā)出我們團(tuán)員的年輕呼喊!奏響我們內(nèi)心的青春旋律。我們將努力使團(tuán)委成為公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的一座溝通心靈的橋梁，成為上下級(jí)之間的紐帶。
第三，我們將積極地向公司的黨組織看齊，吸取黨組織的先進(jìn)思想和管理經(jīng)驗(yàn)為我們所用，用黨的先進(jìn)理論來武裝各位團(tuán)員的思想，從而建立起思想高尚的團(tuán)員隊(duì)伍，為公司黨組織提供后備力量。
第四，我們將發(fā)揮團(tuán)委組織這個(gè)聚集了公司優(yōu)秀年輕員工的平臺(tái)作用，為公司培養(yǎng)人才和發(fā)掘人才提供展示的舞臺(tái)。為了盡力滿足大家對各自愛好的追求，我們將申請總經(jīng)辦的協(xié)助，實(shí)時(shí)開展一些籃球、足球等知識(shí)講座，普及規(guī)則，提高技能;有條件的時(shí)候開展一些項(xiàng)目的比賽，并爭取每個(gè)季度開展一次活動(dòng)。
第五，我們將努力擴(kuò)大團(tuán)委在公司內(nèi)部的知名度和影響力。加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)，加大宣傳力度，盡力讓公司的員工都知道有團(tuán)委這個(gè)組織，并且要避免團(tuán)委成為徒有虛名的擺設(shè)。我們會(huì)努力使年輕員工積極自愿的加入到團(tuán)委中來，讓他們感覺到加入團(tuán)委是光榮的，是有意義的!
志存高遠(yuǎn)凌云處，腳踏實(shí)地方為路。如果當(dāng)選，我將拿出年輕人的干勁，以飽滿的熱情投身于工作中，不斷學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)做好團(tuán)組織工作。我堅(jiān)信：
理想從這里飛翔，青春在這里激蕩;
事業(yè)從這里綻放，成就在這里閃光。
謝謝大家!
(鞠躬!)
企業(yè)演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：大家好！
我是來至錦域藍(lán)灣分行的馬靜，自從我4月份進(jìn)入公司到此刻已經(jīng)一年多了，在這一年多的時(shí)光里，我的感慨很多，也很感謝公司讓我站在這個(gè)平臺(tái)上演講。
這天我給大家演講的主題是：“弘揚(yáng)鋼運(yùn)文化、放飛我們夢想。”
回望以前，進(jìn)入鋼運(yùn)房產(chǎn)兩路分公司后，我的一切都發(fā)生了很大的變化，從簽第一個(gè)單不會(huì)寫合同到自我能獨(dú)立操單時(shí)，我覺得學(xué)到了很多、也收獲了許多，這些都離不開身邊同事們真誠的幫忙和關(guān)愛，正是有了他們真誠的幫忙和關(guān)愛，才成就了這天的我。所以我很感動(dòng)，我很感謝他們，在那個(gè)時(shí)候，我就對自我說，不管在什么時(shí)候，我都會(huì)抱著一顆感恩的心真誠地對待身邊的每個(gè)人和事，在這個(gè)舞臺(tái)上鍛煉自我的同時(shí)，把自我的快樂傳遞給身邊所有的朋友。
態(tài)度是決定一個(gè)人能否成功的基本要求，作為一個(gè)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人務(wù)必抱著一顆真誠的心，誠懇的對待客戶，對待同事，只有這樣，別人才會(huì)尊重你，把你當(dāng)做朋友。業(yè)務(wù)代表是企業(yè)的形象，企業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，是連接企業(yè)與社會(huì)，與買方客戶，與房主的樞紐，因此置業(yè)顧問真誠的態(tài)度直接影響著銷售業(yè)績。
鋼運(yùn)文化是關(guān)愛、互助的文化，關(guān)愛別人就是互助自我，因?yàn)橹挥心汴P(guān)愛了別人，在你需要幫忙的時(shí)候別人才會(huì)互助你，讓我們伸出手來幫忙我們身邊的每一位需要幫忙的人吧！其次就是團(tuán)結(jié)合作，努力溝通。業(yè)績的提升，光靠一個(gè)人的努力是不行的，它需要很多人的合作。
回想在長河度假村軍訓(xùn)翻越障礙的活動(dòng)和9月16日在白市驛拓展訓(xùn)練的搶灘登陸活動(dòng)中，讓我感到團(tuán)隊(duì)的力量是多么的強(qiáng)大，個(gè)性是在搶灘登陸的活動(dòng)，在整個(gè)過程，大家都把男女有別的`觀念拋在了腦后，大家緊緊的抱在一齊，生怕有人把腳踩到的地上而犯規(guī)，別人的腳踩在自我的腳背上很疼，甚至有些戰(zhàn)友腳都被踩得皮下出血了沒吭聲，我好感動(dòng)，如不是你也是這么想，他也是這么想，大家都是這么想的，怎會(huì)會(huì)快速安全成功的到達(dá)彼岸呢？“一根筷子輕輕被折斷，十根筷子牢牢抱成團(tuán)”正是在詮釋團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的。既然屬于這個(gè)團(tuán)隊(duì)，就要充分發(fā)揮自我的作用，只有大家齊心合力，沒有攻不破的堡壘。
高效才能共贏，我們堅(jiān)信只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來更大的信心、力量和效率，只有團(tuán)隊(duì)才能給我們帶來更高的利益，也只有團(tuán)隊(duì)才能使我們勇于應(yīng)對成功路上的荊棘險(xiǎn)阻，也只有團(tuán)隊(duì)才能讓我們在逆境中勇往直前。只有這樣我們鋼軍的旗幟才能很快插片整個(gè)兩江新區(qū)！
我親愛的鋼軍同仁們，只要我們繼續(xù)以陽光心態(tài)去聚焦業(yè)務(wù)，真抓實(shí)干，不斷提升我們的服務(wù)，公司必將贏得持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。天道酬勤，陽光總在風(fēng)雨后，堅(jiān)信自我就是那道美麗的彩虹！盡情地燃燒你的激情，釋放你的情懷，放下你的一切包袱，樹立你堅(jiān)定的信念，在鋼運(yùn)這個(gè)充滿活力與激情的舞臺(tái)盡情展示自我。放飛你事業(yè)的夢想！讓我們攜起手來共同創(chuàng)造屬于自我的一片藍(lán)天，明天會(huì)更好！也祝我們的鋼運(yùn)明天更輝煌！
企業(yè)演講稿 篇6
一支樂隊(duì)，需要全體成員的齊心協(xié)力，否則難以呈現(xiàn)出余音繞梁的華章；一枝玫瑰，需要根莖的無私奉獻(xiàn)，否則難以散發(fā)出沁人心脾的芳香；一座橋梁，需要橋墩的支撐，否則難以負(fù)載千車萬人的流通；而一個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展，同樣需要每一位員工的腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，需要每個(gè)員工的愛崗敬業(yè)。
20xx年的7月份我走進(jìn)了 新疆北新路橋集團(tuán)股份有限公司，成為其中的一員。由學(xué)生到企業(yè)職工的蛻變總是需要一個(gè)過程，我也深深的感受其中。新環(huán)境的陌生感、對新文化的認(rèn)同、對企業(yè)的歸屬感在剛來的那些日子里我每天都在與自己的思想斗爭。作為新人，作為步入社會(huì)的第一份工作，我對公司的一切都感覺是那么的新鮮、那么的好奇。遵從公司的規(guī)定，新進(jìn)大學(xué)生員工必須在進(jìn)入公司前參加軍訓(xùn)。在這里，不得不提到一個(gè)詞：“師傅”
日子一天天過去，一路走來，一路成長，一路收獲。對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說，都是默默無聞的普通人，沒有驚人的業(yè)績，從不認(rèn)為自己能做出突出貢獻(xiàn)，按時(shí)上下班，遵章守紀(jì)，努力工作，非常的平凡，也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻(xiàn)的執(zhí)著追求。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大，歸根結(jié)底是要靠這些人的，他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。人都是有夢想，有追求的，在這里也不例外。大家為了一個(gè)共同的夢想日夜奮戰(zhàn)在各自的崗位上，“兢兢業(yè)業(yè)”、“ 一絲不茍”、“ 全力以赴”??太多的辭藻可以形容我們偉大的員工們，但沒有一個(gè)可以盡表其中之內(nèi)涵。記得剛來公司時(shí)在網(wǎng)上看到一位師傅在公司建成投產(chǎn)一周年紀(jì)念時(shí)寫的一篇文章《我一歲了》，文章中所表達(dá)的意境和韻味非對公司有真情實(shí)感是無法寫出來，員工對企業(yè)大家庭有如此的深情是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，是用其他物質(zhì)手段無法換來的。大家在這里都為自己共同的夢想，為鋼構(gòu)的夢想而孜孜不倦、不懈奮斗。
在未來這條道路上 我們要努力的`做好自己，腳踏實(shí)地的走好每一步，做好充分的準(zhǔn)備去迎接即將到來的一個(gè)又一個(gè)的挑戰(zhàn)，做久旱后的甘霖和雪中的炭火，滋潤和溫暖每一個(gè)人的內(nèi)心。雖然我們每一個(gè)人的想法都有所不同，但是我們都是為了一個(gè)共同的目標(biāo)而前進(jìn)的，那就是把我們的企業(yè)發(fā)展壯大，就好比螞蟻搬家一樣，一只螞蟻的力量是渺小的，但是一千只甚至更多的螞蟻力量確是無窮的，我們也要像螞蟻一樣有著一顆持之以恒的決心，去面對即將發(fā)生的一切。記得聽過這樣一個(gè)故事：一名剛畢業(yè)的年輕護(hù)士跟隨一名德高望重的醫(yī)生實(shí)習(xí)。在一次手術(shù)中，醫(yī)生做完了手術(shù)，準(zhǔn)備縫合傷口，年輕的護(hù)士說：“老師，還差一塊紗布。剛才用了12塊，現(xiàn)在只收回11塊。還有一塊一定在病人的腹中�！崩蠋熀孟袢魺o其事地說：“哎，算了，紗布沒什么影響，我們必須立即縫合傷口�！弊o(hù)士大聲地說道：“不行！我們要對病人負(fù)責(zé)！”這時(shí)，醫(yī)生笑了，他挪開腳，露出踩在腳下的那塊紗布，十分欣慰地對年輕的護(hù)士說：“你將成為一名優(yōu)秀的護(hù)士！”這個(gè)故事，讓我感悟到一句話：責(zé)任重于泰山！奉獻(xiàn)、敬業(yè)、忠誠、責(zé)任，這四個(gè)詞在人的一生中占有多重要的位置呢？
【企業(yè)演講稿】相關(guān)文章：
企業(yè)員工感恩企業(yè)演講稿（通用15篇）01-06
企業(yè)起名與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系05-03
企業(yè)演講稿03-23
企業(yè)演講稿08-20
企業(yè)演講稿08-26
企業(yè)演講稿11-18
企業(yè)的口號(hào)10-20
企業(yè)策劃08-12
企業(yè)的口號(hào)11-17