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廠慶領導致辭
無論是在學校還是在社會中,許多人都寫過致辭吧,致辭具有有張有弛、錯落有致的特點。還苦于找不到有文采的致辭?以下是小編收集整理的廠慶領導致辭,歡迎大家分享。
廠慶領導致辭1
尊敬的各位來賓、各位領導、親愛的同仁們:
大家好!
承載著激情與喜悅,我們迎來了xx25歲的生日,首先祝福生日快樂,祝福員工節(jié)日快樂。
能夠成為一員,我感到十分的榮幸。感謝為我們初出茅廬的大學生提供一個工作的機會、一個鍛煉的平臺。在這半年的學習生活中,讓我對公司以“誠”為核心的企業(yè)文化精神有了了解。在辦公室和地毯分廠的工作中,也讓我意識到了以“嚴謹、高效、優(yōu)質、快捷”為工作標準的xx人在用自己勤勞智慧的雙手創(chuàng)造的價值;以“團結、奮進、互助、和諧”為工作作風的xx人在用自己的優(yōu)秀品質鑄就精神;以“尊重技術、尊重人才、尊重勞動、尊重事實”為用人標準的xx人在用自己科學的理念營造活躍的創(chuàng)新發(fā)展空間;以“重獎勵輕懲罰,重教育少批評”為管理原則的xx人在用自己富有特色的獎懲制度營造寬松的工作氛圍。
能夠成為一員,我有一種幸福感。在工作崗位上不斷地學習進步,自己的價值也開始一一實現(xiàn);在領導的指導和鼓勵下,自己的自信心也慢慢增強;在同事合作中,相互學習,相互幫助,處處洋溢著和諧的笑臉;在生活中,前輩們的關懷和照顧也讓遠離家的我感到了溫暖。在這里要感謝那些讓我感到幸福的人們,是你們裝點著我多彩的生活,是你們讓我了解了什么是工作,什么是事業(yè),也是你們讓我清楚了什么是真正的生活。有你們的相伴,有你們的提點,有你們的支持,有你們無私的關愛,幸福感永遠環(huán)繞在我的身邊。
能夠成為一員,我有一種緊迫感。要不斷地學習,學習生產知識,學習為人處事,學習努力奮斗,學習感恩常記心田。企業(yè)的發(fā)展不緊要靠領導的科學指引,還要靠全體員工的奮勇爭先;企業(yè)的強盛不僅要靠規(guī)模的壯大,也要靠技術的不斷提升;企業(yè)的未來不僅要靠專業(yè)人才,還要依靠全能人才。作為一名剛走出校門的大學生,我將珍惜公司提供的鍛煉機會,結合專業(yè)所學知識開展工作。虛心向前輩求教,充分體驗先進理念,培養(yǎng)自我的服務意識、創(chuàng)新意識,讓實踐檢驗我們平時的`理論成果,讓艱苦奮斗為我們的學習工作墊下堅實的基礎。
同時,我也呼吁,希望我們大學生能按照工作職責嚴格要求自己,按照工作標準檢測自己,充分發(fā)揮自己的能力,為發(fā)展貢獻自己的青春。
25歲的正如同一位青年,充滿了朝氣與活力;20xx年的正如同一位領航者,帶領地毯行業(yè)繼續(xù)向前發(fā)展。
20xx年風雨歷程,20xx年春華秋實,20xx年艱苦奮斗,20xx年爭創(chuàng)一流。
在過去的歲月長河里,xx人用辛勤的汗水,同心同德、眾志成城,開創(chuàng)了今日在中國機制地毯業(yè)連續(xù)奪冠的新篇章!在未來的歲月里,愿我們xx人共同用勤勞智慧的雙手,奮勇拼搏,努力進取,再次續(xù)寫新的輝煌!
廠慶領導致辭2
各位事業(yè)伙伴們(兄弟姐妹們):
很榮幸有機會參加今天這次演講,共同慶祝成立19周年,首先請允許自我介紹,我的名字叫,是采購部的一員,今天為大家演講的題目是《我與共成長——,我成長的土壤》。
20xx年2月,邁出學校的大門,我步入了這個大家庭。日月如梭,屈指算來我已經(jīng)在度過一年半了,這里的每位員工與我情同手足,我感激他們,是他們讓我在新的環(huán)境中逐漸成熟,慢慢地成長,懂得了只要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),還是一樣能做出不平凡的成績。
春種一粒粟,秋收萬顆籽,由此我想到的.是,在土壤中播種了什么,就會回報給我們什么;如果我們愿意承擔成長的責任,那么我們就會獲得成長的權利,如果我們把發(fā)展當作自己的發(fā)展,那么自然會為我們創(chuàng)造成長的機會。
過去我曾在一本書里看到這樣一句對話:“一滴水怎樣才能不干涸?”,一位哲學家是這樣回答的,他說:“把它放到大海里去!边@句富有哲理的話給了我深深的啟示。為什么洶涌的波濤蘊含著激蕩一切的無窮力量,正是因為有那一滴滴海水力量的匯集,而那一滴滴水也只能納入大海的懷抱里,才能以多樣的形態(tài)來證明和展示自己。而我們不正是在這滴滴水珠匯聚而成的鐵騎大海里,實現(xiàn)了生命的價值,獲得了充盈的力量。
朋友們,今天,我們與精英們共同磨練智慧的靈光;未來,歷史將見證我們,與后來者一起分享收獲的馨香!一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園!讓我們在領導的帶領下,以“開疆辟土,速度制勝;重情重義,團隊無敵;功夫過硬,馬到成功”的企業(yè)精神,追求“創(chuàng)新為魂,科技領先,品牌開路,文化制勝”的經(jīng)營理念,“人為大,誠為本,情為重,義為先”核心理念,努力超越、追求卓越、開拓進取、奮發(fā)有為,去開創(chuàng)更加輝煌、燦爛的明天。
我的演講完畢,謝謝大家!
廠慶領導致辭3
尊敬的各位領導、各位來賓、同事們:
大家好!
很高興今天能和大家歡聚一堂,共同為我們嘯天公司四周歲的生日歡慶,作為一名嘯天的職工我感到無比的高興與自豪,在此我衷心的祝愿嘯天生日快樂!如今嘯天的發(fā)展大家都是有目共睹的,雖然嘯天的建廠時間不長,僅僅四年,但以現(xiàn)在嘯天的發(fā)展狀況看已經(jīng)步入高速發(fā)展的軌道。發(fā)展相當迅速,嘯天能夠走到今天,和在座的每位領導、職工是密不可分的
俗話說“萬事開頭難”嘯天的創(chuàng)業(yè)也是如此,現(xiàn)場有不少嘯天的老職工,當時艱苦創(chuàng)業(yè)的場景,作為嘯天發(fā)展的見證人應該最清楚了。簡易的設備、非專業(yè)的幾個職工、簡陋的工作環(huán)境、艱苦的生活條件,就開始了為客戶服務的使命。我的家是青縣的,大家都知道那里是機箱的基地,大大小小的工廠很多,但是像我們嘯天這樣艱苦的創(chuàng)業(yè)條件,在短短四年的時間發(fā)展到如此的規(guī)模,在我們那里很少見,這表明我們嘯天是出類拔萃的。
大家都知道“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”嘯天的今天來之不易,嘯天的發(fā)展也不是一帆風順的,經(jīng)歷了許多坎坷、挫折。面對困難大家沉著冷靜,認真的分析、解決,。com從中得出了許多經(jīng)驗,并總結出了“開拓創(chuàng)新、銳意進取、團結合作、無私奉獻、”的十六字的企業(yè)精神,升華了我們的精神。
在我加入嘯天的這段時間里給我感觸最深的就是,在公司成立初期員工基礎差,公司資金周轉困難,原材料瘋長、管理經(jīng)驗少,公司危機重重。但是在公司上層的領導下和職工的堅持努力下,我們走過來了,并且公司的各項指標相比同期都成倍增加了,這件事大家同心協(xié)力,眾志成城,讓我們每個人都明白了一個道理:沒有過不去的坎,沒有困難能阻擋我們。
嘯天雖然還比較年輕,但它緊跟時代步伐、與時俱進。自20xx年初開始引進管理,使得以前許多不合理的地方得到規(guī)范,并使企業(yè)逐步走向規(guī)范化、程序化、整體化。企業(yè)得到了規(guī)范,但是由于技術水平還比較低、質量意識不高,導致了質量問題的頻繁出現(xiàn),針對此問題公司決定對公司職工進行技術和管理上的培訓。這一舉措不僅提高了職工的技術和管理水平,使職工的整體素質上了一個大臺階,而且增強了嘯天在同行業(yè)的企業(yè)競爭力,擴大了市場,增強了企業(yè)的知名度。
四年了,嘯天的四年發(fā)展歷程不得不讓人深思。我加入嘯天的時間也不短了,在這段時間里通過自己對嘯天的認識與了解,我覺得嘯天可以比做一輛汽車,上層領導就是汽車的方向盤,而基層職工則是汽車的發(fā)動機,這樣只有方向正確,再加上發(fā)動機的動力才能成功的抵達目的地。發(fā)動機的動力越大汽車行駛的速度就會越快,然而成功的道路不是一條,應該選擇最方便,最快捷的一條。所以只要二者心往一處想,勁往一處使,定能使企業(yè)快速穩(wěn)定的發(fā)展,我們公司就是這樣的',所以嘯天才會發(fā)展的這么快!盁o障礙溝通,創(chuàng)建和諧嘯天”口號的提出進一步加快了企業(yè)前進的步伐。
如今,我覺得把嘯天稱作是我們的家更合適,一個有全體嘯天的領導、職工組成的大家庭,作為大家庭的一員應該充分發(fā)揮主人翁的精神,用心呵護這個大家庭,工作中大家嚴格按照公司的各項規(guī)章制度來工作,來約束自己,一心一意為公司謀發(fā)展;生活中大家親如兄弟姐妹,互幫互助讓每個人都感受到親人的溫暖,家的溫馨
我很榮幸加入嘯天,并且和大家一起工作,我相信在以后與大家共同工作的同時自己的各方面都會有所提高并將成為一名真正具有嘯天精神的職工,我堅信:嘯天的發(fā)展是無限的;前途是光明的,職工是優(yōu)秀的。
最后,我愿意和大家一同扎根嘯天,為我們共同的家——嘯天奉獻上自己全部的力量與愛心,愿我們大家共同攜手為嘯天騰飛撐起一片藍天!!
到此,我的演講還沒有完畢,我想借此機會說上自己的幾句心理話:我很感謝大家,謝謝大家在我來嘯天的這段時間里,對我無論是生活中還是工作中的支持與幫助,在以后的工作中,大家多多支持,對于我的缺點,大家多多指出,我會盡力改掉。多余的我也不說了,在以后的工作中我會用自己出色的工作表現(xiàn)來回報各位領導、回報各位同事,回報嘯天。
我的發(fā)言完畢!謝謝大家。
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