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單位團支書競選演講稿優(yōu)秀范文
尊敬的各位領導,同事們:
大家好!
感謝你們的到來,感謝你們的支持,感謝有這樣的機會參加競選,
單位團支書競選演講稿優(yōu)秀范文
。我的演講分為三個部分:
第一部分:認識我
在座的有認識和不認識的,但從此刻我們就相識了,我是xx,取自馬踏飛燕,xx年6月畢業(yè)于武漢鐵路職業(yè)技術學院,7月帶著對未來的美好憧憬來到淮北小湖孜這個地方,工作至今已有五年零七個月又十天。
回想一路走來,從最初理想與現(xiàn)實形成的心理落差,到現(xiàn)在的樂觀從容;從懵懵懂懂的學生,到成熟自信的職工。經歷了一個從不會到會,從幼稚到成熟的成長過程。
學習是前進的方向,在這期間,我報讀了專升本,于xx年7月取得西南交大交通運輸專業(yè)的本科文憑,三年的大專、兩年的專升本使我掌握了專業(yè)技能,五年多的工作使我收獲了為人處事的寶貴經驗。
這期間離不開同事朋友的支持,更離不開師傅的幫助和領導的指導,借這個機會,對所有曾經幫助過我的人說聲謝謝,成長路上感謝一路有你們。
第二部分:競聘優(yōu)勢
有人說,從事一項工作的原動力是熱情和虛心,但我覺得擁有這些還不夠,更需要務實的態(tài)度和強烈的責任感,通過剖析自己,我認為競選的優(yōu)勢有3點:
1、工作經驗。
從xx年10月進入中心站機關,已經4年零五個月,宣傳、女工、計生三個不同崗位工作的基礎讓我對全站的情況比較了解,尤其是青工這一塊,我每年都參與了青工思想動態(tài)調研報告的撰寫,對團員青年的情況非常熟悉。
這四年多的工作經驗還包括在領導、班組長、同事身上學到的工作方法、為人處事的道理,都讓我受益匪淺,已成為一筆終身受用的財富。
2、我信奉誠實勤力的為人處事宗旨,善于將心比心,能夠換位思考,與人團結共處。
這在工作中的優(yōu)勢就是能聽得進不同的意見建議,受得住批評,能站在對方的角度考慮問題,從而順利的解決問題。
3、我是團員青年中的一員,了解團員青年的需求、想法。
第三部分:主要思路與工作設想
干好工作首先要了解工作,我們面對的是誰,我們要干什么,干好什么?
1、對團員青年、團內工作的分析。
詩人楊牧曾用詩這樣概括青年:我愛,我想,但不嫉妒;我哭,我笑,但不抱怨;我羞,我愧,但不悲嘆;我怒,我恨,但不自棄。我要對著藍天說:我是——青年!
從青年的特點看,我們充滿活力和激情,易于接受新事物新觀念,但同時也具有相當程度的逆反心理,缺乏理性和全面客觀的思維方法,這就要求在做團內工作時要注意方式方法,開展活動要根據(jù)青年的特點個性,
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《單位團支書競選演講稿優(yōu)秀范文》(http://www.oriental01.com)。對中心站來說尤其如此,目前中心站有260名職工,其中35歲以下青工174人,28歲以下團員90人,隨著內外經濟形勢的嚴峻,青工的工作心態(tài)也發(fā)生了明顯變化。從最近的思想動態(tài)調研中可以發(fā)現(xiàn),我們青工對企業(yè)的發(fā)展信心不足,對收入的減少產生憂慮,有不穩(wěn)定的傾向,這一點我和大家一樣深有體會。
2、如果當選,我將怎么做?
一是做好一個團員該做的事情。
記得有一個前輩跟我這么說過:你不是團員時要讓別人認為你是團員;你是團員時要讓別人以為你是優(yōu)秀團員。要始終記住團支部書記也是一個普通團員,不能脫離職工、高高在上,要聽得進大家的意見,尤其要發(fā)揮好黨支部、團組織與青年團員的紐帶與橋梁作用,通過團組織的工作面,更好的把集團公司、處、中心站的政策輻射到各班組、各車站、各團員青年中,讓團員青年得到實惠。
二是吸引團員青年。
團員青年是礦區(qū)鐵路發(fā)展的生力軍,對安全生產起到重要的作用。企業(yè)發(fā)展,青年先行。我們下一步將團組織工作定位放在讓青年職工有作為、有地位上,有作為就是鼓勵青工通過開展學業(yè)務、學技術、比才干的活動,在工作中展風采;有地位就是通過團員“推優(yōu)”平臺,實現(xiàn)優(yōu)秀青工向黨員、向班組長更高位置發(fā)展。
三是凝聚團員青年。
怎么凝聚,首先體現(xiàn)在從工作生活上關心青工,面對青工思想心態(tài)的復雜多變,客觀上要求我們在工作中應更加細致、更加人性化。根據(jù)我站青年多、外地青年職工多的實際,建立“青年之家”,用溫暖和關愛吸引青工,滿足青工在社交、娛樂和求知等方面的需要,在青工關心的進修、學習、購房、婚戀等方面及時提供幫助,從而凝聚青工形成合力。
在演講最后, 跟大家分享一句最近讓我記憶憶深刻的話:不要跟別人比幸運,要跟別人比堅持。希望在座的所有青年團員都能堅持夢想,天天向上。以此作為結束語,共勉。
謝謝大家!
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