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醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)
為強(qiáng)化醫(yī)院管理,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,明確相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任,杜絕差錯(cuò)事故發(fā)生,完成上級(jí)部門(mén)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)我院社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益再上新臺(tái)階,
醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)
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《醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》(http://www.oriental01.com)。經(jīng)院委會(huì)研究決定,根據(jù)我院實(shí)際情況及各科室特點(diǎn),特制定××××年度工作目標(biāo)。為了體現(xiàn)目標(biāo)管理的責(zé)任性和嚴(yán)肅性,本責(zé)任書(shū)一式二份,一份由科室保存,一份由醫(yī)院存檔。院長(zhǎng):
科主任:
××××年××月××日
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