- 相關(guān)推薦
畢業(yè)生檔案戶(hù)口的四種處理辦法
一、轉(zhuǎn)至生源地
生源地人事部門(mén)一般是指地級(jí)市的人事局，但各地方規(guī)定有所不同，
畢業(yè)生檔案戶(hù)口的四種處理辦法
。如遼寧省要求統(tǒng)一派回遼寧省教育廳;黑龍江省要求統(tǒng)一派回黑龍江省人事廳;上海市要求統(tǒng)一派回上海市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心;天津市要求統(tǒng)一派回天津市教育委員會(huì);江西省要求統(tǒng)一派回江西省高等院校畢業(yè)生分配辦公室;湖北省要求統(tǒng)一派回湖北省高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心;海南省要求統(tǒng)一派回海南省人事勞動(dòng)保障廳;寧夏回族自治區(qū)要求統(tǒng)一派回寧夏回族自治區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心;新疆維吾爾自治區(qū)要求統(tǒng)一派回新疆維吾爾自治區(qū)人事廳。
這種轉(zhuǎn)檔案的方式比較適合準(zhǔn)備在生源地范圍內(nèi)就業(yè)的畢業(yè)生和暫時(shí)不想就業(yè)的畢業(yè)生。其優(yōu)點(diǎn)是在生源地就業(yè)后辦理手續(xù)簡(jiǎn)單方便，而缺點(diǎn)則是畢業(yè)生兩年內(nèi)如離開(kāi)生源地就業(yè)，需重新辦理改派手續(xù)。
二、辦理暫緩就業(yè)，檔案戶(hù)口留校
2002年國(guó)家下發(fā)文件，允許畢業(yè)時(shí)尚未落實(shí)單位的畢業(yè)生戶(hù)口、檔案留校兩年。
該政策執(zhí)行幾年來(lái)，許多畢業(yè)生受益，但也凸現(xiàn)了一些弊端。按照有關(guān)規(guī)定，畢業(yè)生只要與校就業(yè)指導(dǎo)中心簽訂檔案留校協(xié)議，就可以將戶(hù)口、檔案暫時(shí)留在學(xué)校，待落實(shí)工作單位后，將戶(hù)籍和檔案遷至工作單位所在地，申請(qǐng)檔案留校超過(guò)兩年仍未落實(shí)工作的，學(xué)校將其檔案和戶(hù)口遷回生源地，學(xué)校不再為其發(fā)放就業(yè)報(bào)到證。畢業(yè)生憑用人單位錄(聘)用手續(xù)、勞動(dòng)合同和《普通高等學(xué)校畢業(yè)生證書(shū)》辦理落戶(hù)手續(xù)。
這種轉(zhuǎn)檔案的方式適合有就業(yè)愿望但尚未就業(yè)的畢業(yè)生，其優(yōu)點(diǎn)是由于學(xué)校的誠(chéng)信度較高，代為保管戶(hù)口關(guān)系和檔案，提供就業(yè)咨詢(xún)、就業(yè)信息、就業(yè)指導(dǎo)等與落實(shí)就業(yè)單位有關(guān)的服務(wù)，學(xué)生自由度較大，安全性高，可以以應(yīng)屆畢業(yè)生的身份參加公務(wù)員考試，
資料共享平臺(tái)
《畢業(yè)生檔案戶(hù)口的四種處理辦法》(http://www.oriental01.com)。但其缺點(diǎn)則是畢業(yè)生檔案留校只是延長(zhǎng)了擇業(yè)期，與學(xué)校沒(méi)有人事隸屬關(guān)系，涉及人事關(guān)系的證明都不能出具。
三、轉(zhuǎn)至工作所在地
此方案一般需要畢業(yè)生盡快的落實(shí)工作，和單位簽訂就業(yè)協(xié)議之后，由單位負(fù)責(zé)辦理相應(yīng)的手續(xù)。
但要求是單位必須具有人事權(quán)，單位為畢業(yè)生申請(qǐng)到接收函后，畢業(yè)生持接收函在學(xué)校辦理派遣手續(xù)，由學(xué)校發(fā)放戶(hù)口遷移證和報(bào)到證后到用人單位報(bào)到，戶(hù)口遷移證交單位人事部門(mén)，而畢業(yè)生的檔案則通過(guò)機(jī)要轉(zhuǎn)遞到單位。
這種方式針對(duì)畢業(yè)生就業(yè)是一種最省心最省錢(qián)的方案，但所有人事關(guān)系放在單位，不離職一般不存在任何問(wèn)題，但離職時(shí)就必須轉(zhuǎn)出，現(xiàn)實(shí)中也存在用人單位和勞動(dòng)者關(guān)系處理不妥，而導(dǎo)致用人單位扣留勞動(dòng)者的戶(hù)口檔案，或要求勞動(dòng)者支付違約金才允許將戶(hù)口和檔案轉(zhuǎn)出，給畢業(yè)生造成不小的困擾。
四、轉(zhuǎn)至各地人事代理服務(wù)機(jī)構(gòu)
此方案一種情況是畢業(yè)生已落實(shí)了就業(yè)單位，但單位不具有人事權(quán)，可通過(guò)人事代理機(jī)構(gòu)向人事局申請(qǐng)接收函;二則是畢業(yè)生符合當(dāng)?shù)叵嚷鋺?hù)再就業(yè)政策，可直接先辦理落戶(hù)手續(xù)，再完成就業(yè)工作。
畢業(yè)生持接收函等返回學(xué)校辦理派遣手續(xù)，持報(bào)到證和戶(hù)口遷移證等到人事代理服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)到即可。
此方案的適用性和靈活性均比較強(qiáng)，而且目前多數(shù)用人單位不負(fù)責(zé)畢業(yè)生的戶(hù)口和檔案，所以使用人事代理服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理戶(hù)口和檔案的遷移成為一種很普遍的現(xiàn)象。
【畢業(yè)生檔案戶(hù)口的四種處理辦法】相關(guān)文章：
畢業(yè)生戶(hù)口遷回原籍申請(qǐng)書(shū)（精選10篇）10-29
四種職場(chǎng)酷刑03-13
畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議違約后果及處理方法11-08
畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議違約后果以及處理方法05-09
檔案整理的概念03-05
戶(hù)口簿丟了怎么補(bǔ)辦05-18
常州戶(hù)口三投靠入戶(hù)材料03-13