拒絕四個職業(yè)壞習慣擁有美好前途
人不會十全十美，但是如果我們在生活中養(yǎng)成的一些壞習慣被帶入變幻莫測的職場風云的話，那就會有很大的威脅，一種習慣的養(yǎng)成是在不經(jīng)意間就伴隨著你，而壹種壞習慣卻會摧毀你的一生，所以，好習慣要盡早養(yǎng)成，而壞習慣就要盡快的消滅在搖籃里，
拒絕四個職業(yè)壞習慣擁有美好前途
。職場中的壞習慣，你千萬不能養(yǎng)成，一旦形成，你的職業(yè)前景就可能在某一瞬間土崩瓦解。
1、 推脫借口
負責人的人在哪里都是受歡迎的，羅杰：我不想小題大做。即使我失敗了，也不想將疾病當成自己的借口。那些認為自己缺乏機會的人，往往是在為自己的失敗尋找借口中。成功者不善于也不需要編制任何借口，因為他們能為自己的行為和目標負責，也能享受自己努力的成果。那些實現(xiàn)自己目標，取得成功的人，并非有超凡的能力，而是有超凡的心態(tài)。
2、 嘲弄抱怨
容忍和以德報怨是成熟的一種標志。一個將自己的頭腦裝滿了過去時態(tài)的人是無法容納未來的。聰明的`做法是停止計較過去，停止對自己所遭遇不公正待遇耿耿于懷。牢騷和抱怨最致命的危害是滋生是非，影響公司的凝聚力，造成機構內部彼此猜疑，渙散團隊士氣。
3、 吹毛求疵
人最大的缺點莫過于自己看不到自己的缺點，反而對別人吹毛求疵，
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《拒絕四個職業(yè)壞習慣擁有美好前途》(http://www.oriental01.com)。請記住，當你說老板刻薄時，恰恰證明你自己是刻薄的;當你說公司管理有問題時，恰恰就是你自己也有問題。如果你將大部分時間和精力花在評論別人是與非，你自己可用的時間又能有多少呢?你還有時間去成功嗎?提高自己并不需要貶抑別人;獲取他人對你的信任，也并不需要中傷其他人。 看人應該看他的優(yōu)點，必須盡量發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點。4、 眼高手低
“無知與眼高手低是年輕人最容易犯的兩個錯誤，也是導致頻繁失敗的原因。”紙上談兵的人永遠無法取得成功。為什么華盛頓、林肯這樣的偉人永遠只是少數(shù)，因為世界上有著和他成千上萬和他們一樣富有理想的人，卻在眼高手低的毛病中把機會扼殺了。成功的定律=心態(tài)+目標+方法+行動=成功。心態(tài)是改變命運，決定成敗的先決條件，目標是方向，方法是工具，然而，只有腳踏實地采取行動，其他三者才會有意義。
除了以上的幾個要點之外，在職場中生存還必須擁有一顆健康的心態(tài)，積極的心態(tài)是一塊強有力的磁石，如同花蜜吸引蜜蜂一樣，將他人吸引到自己身邊。如果你面對世界展現(xiàn)出陽光般的心態(tài)，你的朋友和同事就會自然而然的聚集在你周圍。你的熱情會感染他們，影響他們，也給自己提供了一個更好的發(fā)展機會。
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